视频一区国产日韩欧美91,欧美国产激情视频一区二区三区,欧美一级特黄特色大片,avtt亚洲一区中文字幕,韩国三级hd中文字幕久久精品,午夜免费国产福利视频,中文字幕第一区97,国产午夜精品在线免费观看,一区二区三区福利视频合集

首頁 優(yōu)秀范文 婦產(chǎn)科醫(yī)生論文

婦產(chǎn)科醫(yī)生論文賞析八篇

發(fā)布時(shí)間:2023-03-16 15:58:04

序言:寫作是分享個(gè)人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的婦產(chǎn)科醫(yī)生論文樣本,期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā),請(qǐng)盡情閱讀。

婦產(chǎn)科醫(yī)生論文

第1篇

關(guān)鍵詞:婦產(chǎn)科 臨床實(shí)踐學(xué)習(xí)的困境 維權(quán)

在醫(yī)學(xué)這個(gè)科學(xué)領(lǐng)域,婦產(chǎn)科的臨床工作與其他臨床學(xué)科相比有其特殊性,首先,它是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的學(xué)科。其次,它專門研究女性生殖系統(tǒng)的生理和病理,常常涉及隱私問題。隨著社會(huì)以及科學(xué)的發(fā)展,醫(yī)學(xué)模式的不斷轉(zhuǎn)變,婦產(chǎn)科的臨床工作也遇到了前所未有的沖擊。如何走出困境,提高醫(yī)治水平,是每位婦產(chǎn)科醫(yī)生認(rèn)真思考和應(yīng)對(duì)的問題。

一、婦產(chǎn)科臨床實(shí)踐與學(xué)習(xí)的困境

1.維權(quán)意識(shí)的認(rèn)知與體現(xiàn)

隨著社會(huì)的進(jìn)一步發(fā)展,各項(xiàng)法律日趨健全,人們的維權(quán)意識(shí)、自我保護(hù)意識(shí)不斷增強(qiáng)?,F(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式也由以往的以疾病為中心的醫(yī)患關(guān)系轉(zhuǎn)變?yōu)橐圆∪藶橹行牡姆?wù)關(guān)系。在醫(yī)療過程中,病人享有平等的醫(yī)療服務(wù)權(quán)利,享有知情權(quán)、同意權(quán)、決定權(quán)、隱私權(quán)等等合法權(quán)益。每位患者都希望了解自己的病情,所要接受的檢查和治療是最優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù),同時(shí)也希望減少就醫(yī)過程中心理上的壓力和生理上的痛苦和。因此,很多患者都片面地認(rèn)為實(shí)習(xí)生參與檢查和操作,是將患者視為“實(shí)驗(yàn)品”而回避或不配合;甚至認(rèn)為實(shí)習(xí)生的觀摩學(xué)習(xí),是將自己作為“活標(biāo)本”而反感或拒絕。尤其婦產(chǎn)科的病史及檢查往往涉及隱私,常遭到患者強(qiáng)烈排斥;倘若未征求意見更是認(rèn)為其知情權(quán)受到了侵犯。由此引發(fā)了許多糾纏不清的醫(yī)患糾紛,致使婦產(chǎn)臨床實(shí)踐受到限制,婦產(chǎn)科的醫(yī)學(xué)技術(shù)發(fā)展舉步維艱。

2.醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)的增強(qiáng)

隨著《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》等法律條文的相繼出臺(tái),一些患者及家屬過激行為時(shí)有發(fā)生,臨床醫(yī)師的醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)也明顯提高了。據(jù)統(tǒng)計(jì),近年來醫(yī)療糾紛每年以30 的速度遞增,注重了維護(hù)患者的權(quán)益,但卻沒有相應(yīng)的制度配套,為醫(yī)師提供保障,只能導(dǎo)致醫(yī)師自我保護(hù)。臨床實(shí)習(xí)工作變得更加謹(jǐn)小慎微。醫(yī)生不得不在為數(shù)極少的愿意配合的病人中進(jìn)行教學(xué)實(shí)踐。男醫(yī)生幾乎就沒有機(jī)會(huì)實(shí)踐婦科檢查。為了避免發(fā)生這些不必要的糾紛,帶教醫(yī)師往往采取回避態(tài)度,致使許多實(shí)踐課變?yōu)槔碚撜n,實(shí)習(xí)變?yōu)橐娏?xí),見習(xí)變?yōu)槁犃?xí),一些重要的臨床教學(xué)內(nèi)容只能“紙上談兵”、“沙盤操作”,實(shí)習(xí)生的實(shí)踐越來越少,臨床醫(yī)學(xué)效果可想而知。

二、面對(duì)現(xiàn)實(shí)出臺(tái)相應(yīng)對(duì)策

1.正確引導(dǎo)患者對(duì)權(quán)利和義務(wù)認(rèn)識(shí)

臨床醫(yī)學(xué)是實(shí)踐性科學(xué),任何一個(gè)醫(yī)生在成為正是醫(yī)生之前,都必須經(jīng)過臨床見習(xí)和實(shí)習(xí)這個(gè)階段,這是不可逾越的階梯。醫(yī)生治病,尤其是婦產(chǎn)科,不可能不涉及患者的隱私。臨床教師指導(dǎo)學(xué)生觀察和檢查患者,目的是為社會(huì)培養(yǎng)合格的醫(yī)生,如病人不能配合醫(yī)生的見習(xí)或?qū)嵙?xí),勢(shì)必導(dǎo)致醫(yī)生在上崗前業(yè)務(wù)基礎(chǔ)不扎實(shí)、醫(yī)術(shù)不精,今后如何去醫(yī)治病人?那么,高水平的醫(yī)學(xué)人才將又如何產(chǎn)生?沒有精湛的醫(yī)技,頂尖的科學(xué)醫(yī)師,受損失的還是病人以及我們的子孫后代。因此,有必要指導(dǎo)患者樹立正確的維權(quán)意識(shí),認(rèn)識(shí)到配合臨床教學(xué)是一種社會(huì)責(zé)任和義務(wù)。有關(guān)部門也應(yīng)考慮做出相應(yīng)的明確規(guī)定,使臨床教學(xué)得以順暢開展。

2.帶教醫(yī)師要以人為本,做好醫(yī)患溝通工作

帶教醫(yī)師堅(jiān)持以人為本的原則,帶教時(shí),不應(yīng)把病人簡(jiǎn)單地作為教學(xué)的道具或單一的疾病載體,而是要把病人看成需要關(guān)心愛護(hù)的弱勢(shì)群體。臨床醫(yī)師不僅要有高超的醫(yī)學(xué)知識(shí),還應(yīng)具備社會(huì)學(xué)、哲學(xué)、醫(yī)學(xué)心理學(xué)、倫理學(xué)等廣博的知識(shí),要懂得站在患者的角度換位思考。病人到醫(yī)院的目的是治病,沒有規(guī)定要求其必須配合教學(xué)。而作為醫(yī)生及培養(yǎng)醫(yī)生的醫(yī)院,卻承擔(dān)著培養(yǎng)醫(yī)生的責(zé)任和任務(wù),這就形成了矛盾。目前,解決這對(duì)矛盾需要靠醫(yī)患雙方的溝通和理解。首先在尊重病人維護(hù)病人合法權(quán)益的前提下,對(duì)病人多一些理性關(guān)懷,與病人接觸時(shí)要講究方式方法;如態(tài)度要和藹,動(dòng)作要輕柔;增加親切感和信任感;在友善的氣氛下,病人才會(huì)愿意配合完成帶教任務(wù);醫(yī)患過程中往往舉手投足間的一件小事,就會(huì)讓病人體會(huì)到醫(yī)務(wù)人員的關(guān)愛,用耐心和真誠(chéng)取得病人及家屬的信任與合作,才能潛移默化地改變醫(yī)患關(guān)系。在治療中起到了最具體、最生動(dòng)的表率作用和教育作用。此外,醫(yī)院應(yīng)對(duì)配合帶教的病人給予一定的精神與物質(zhì)的獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)一些典型病例或經(jīng)濟(jì)困難的病人,可以考慮減免其一定的醫(yī)療費(fèi)用,作為配合教學(xué)的回報(bào),這也符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律。

3.加強(qiáng)醫(yī)生的職業(yè)道德教育

一名醫(yī)學(xué)工作者一旦進(jìn)入臨床見習(xí)、實(shí)習(xí)階段,就是一名準(zhǔn)醫(yī)師。就應(yīng)從思想認(rèn)識(shí)上把自己當(dāng)成一名真正的醫(yī)生。

首先是塑造自我形象,良好的形象是獲取病人信任的前提。衣冠整潔,儀表端莊。若醫(yī)生衣著隨便或濃妝艷抹,會(huì)給病人留下不負(fù)責(zé)任的印象。其次是對(duì)病人要謹(jǐn)言慎行,態(tài)度認(rèn)真,不得有不良刺激的表情和語言,避免粗暴剛硬手法,不隨意解答患者關(guān)于病情的詢問,不擅自做規(guī)定以外的診療操作。三是對(duì)病人要富于同情心,尊重病人的隱私權(quán),不得把病人的隱私作為課余的談資笑料。四是婦產(chǎn)科見習(xí)檢查和操作時(shí),學(xué)生盡可能做到男女搭配。

4.利用先進(jìn)的醫(yī)科技設(shè)備,增加醫(yī)治的準(zhǔn)確性

多媒體的使用為婦產(chǎn)科臨床注入了生機(jī)。多媒體融語言、圖像、音響、視頻于一體,變抽象為直觀,變靜態(tài)為動(dòng)態(tài)。在“正常分娩”中,關(guān)于分娩機(jī)制中人體內(nèi)看不見、摸不著,復(fù)雜抽象,一直是婦產(chǎn)科工中的重點(diǎn)和難點(diǎn),應(yīng)用多媒體可以直觀屏幕上胎兒先露部分在母體骨盆內(nèi)完成“銜接”、“下降”、“俯屈”、“內(nèi)旋轉(zhuǎn)”等一系列適應(yīng)性轉(zhuǎn)動(dòng)以及產(chǎn)婦正常分娩整個(gè)過程和接產(chǎn)技術(shù)操作。既便于學(xué)生理解,減輕授課難度,又避免了將大批學(xué)生帶入無菌的產(chǎn)房,對(duì)產(chǎn)婦進(jìn)行“圍觀”,給病人造成心理壓力。

采用視頻監(jiān)控系統(tǒng),在征得病人及家屬同意的情況下,遮住病人面部,只對(duì)需要觀察或操作的部位予以視頻監(jiān)控,可使學(xué)生身臨其境。

對(duì)于一些典型體征、少見體征,應(yīng)積極制作CAI課件用于教學(xué),可避免以往見習(xí)中遇到什么看什么的“碰運(yùn)氣”方式,讓學(xué)生能夠觀察到更多的陽性體征。此外,還可利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),各個(gè)教學(xué)醫(yī)院、醫(yī)學(xué)院校資源共享,以進(jìn)一步緩解見習(xí)難的問題。

各種仿真模型、模擬人教學(xué)方式,為學(xué)生提供了可反復(fù)操練、允許犯錯(cuò)誤的臨床場(chǎng)景。雖然模型仍有別于真人,但可讓學(xué)生方便地練習(xí)婦科雙合診,產(chǎn)科骨盆測(cè)量等基本手法,減少在病人身上的操作。借助這種醫(yī)學(xué)模擬實(shí)驗(yàn)室,我們就不用擔(dān)心受訓(xùn)者的訓(xùn)練操作會(huì)傷害別人,也不再被目前教學(xué)實(shí)踐資源緊張的局面所困。

標(biāo)準(zhǔn)化病人(SP)的培訓(xùn)和應(yīng)用,可增加學(xué)生接觸病人的機(jī)會(huì),解決見習(xí)時(shí)病員不足,不易合作,不能多次利用的問題,使學(xué)生有更多的練習(xí)機(jī)會(huì),幫助完成基本臨床訓(xùn)練。但受傳統(tǒng)觀念影響,作為婦科檢查教學(xué)之用的女性SP招收并非易事。

第2篇

注重臨床科研工作,參加了《藥物促排卵聯(lián)合人工授精治療不孕癥臨床研究》縣級(jí)科研項(xiàng)目,榮獲一等獎(jiǎng)。撰寫論文四篇,并先后在省級(jí)刊物發(fā)表,受到了專家的贊賞和肯定。

注重人才的培養(yǎng),自任職以來,積極指導(dǎo)下一級(jí)醫(yī)師的工作。在婦幼衛(wèi)生人員的培訓(xùn)中,擔(dān)負(fù)組織和教學(xué)任務(wù),由本人具體指導(dǎo)培訓(xùn)的各級(jí)婦幼人員達(dá)2千余人次,提高了各級(jí)婦幼人員的工作能力,真正發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干作用。

本人在分管保健工作期間,嚴(yán)格按照上級(jí)婦幼工作要求,認(rèn)真制定了切實(shí)可行的工作指標(biāo)和計(jì)劃,進(jìn)一步完善了縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)保健網(wǎng),建立了婦女、兒童“四簿四卡”,并定期檢查落實(shí),掌握全縣婦女、兒童的健康狀況。每年為女工健康查體3千余人次,0-7歲兒童健康查體1千余人次,實(shí)現(xiàn)了婦女、兒童系統(tǒng)化管理,有力保障了婦女、兒童的身體健康。

配合主管領(lǐng)導(dǎo),完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),如初級(jí)衛(wèi)生保健、創(chuàng)建“愛嬰醫(yī)院”等工作。認(rèn)真組織學(xué)習(xí),培訓(xùn)業(yè)務(wù)骨干,深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn),配合各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好參謀,并制定切實(shí)可行的實(shí)施辦法,積累了大量的實(shí)施材料,在省市抽查、評(píng)估、驗(yàn)收時(shí),順利通過。

第3篇

本人于x年x院校畢業(yè)后分配到xx醫(yī)院工作,x年被調(diào)入某院任業(yè)務(wù)院長(zhǎng),xxxx年xx月xx醫(yī)學(xué)院衛(wèi)生管理學(xué)專業(yè)大專班畢業(yè),xxx年主持全院工作至今。28年來一直從事婦幼保健工作,xx年xx月被聘為主管醫(yī)師?,F(xiàn)將本人任職以來的工作情況總結(jié)如下:

在政治思想方面,始終堅(jiān)持黨的路線、方針、政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、思想和dxp理論以及江總書記的“三個(gè)代表”等重要思想,始終堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想,堅(jiān)持改革、發(fā)展和進(jìn)步,不斷提高自己的政治理論水平。積極參加各項(xiàng)政治活動(dòng)、維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作任勞任怨、嘔心瀝血、多次被評(píng)為縣、市、省級(jí)先進(jìn)工作者。在分管業(yè)務(wù)工作期間,積極圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針,以提高管理水平和業(yè)務(wù)能力為前提,以增強(qiáng)理論知識(shí)和提高業(yè)務(wù)技能為基礎(chǔ),堅(jiān)持走臨床和社會(huì)工作相結(jié)合的道路,積極帶領(lǐng)全院職工齊心協(xié)力、努力工作,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

在工作中,本人深切的認(rèn)識(shí)到一個(gè)合格的婦產(chǎn)科醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),通過訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書刊,學(xué)習(xí)有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識(shí),寫下了打量的讀書筆記,豐富了自己的理論知識(shí)。經(jīng)常參加國(guó)家及省內(nèi)外舉辦的學(xué)術(shù)會(huì)議,聆聽著名專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座,并多次去省市及兄弟單位學(xué)習(xí)新的醫(yī)療知識(shí)和醫(yī)療技術(shù)以及管理方法,從而開闊了視野,擴(kuò)大了知識(shí)面。始終堅(jiān)持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù),能熟練診斷處理產(chǎn)科失血性休克、感染性休克、羊水栓塞及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥,熟練診治婦科各種急癥、重癥,獨(dú)立進(jìn)行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種計(jì)劃生育手術(shù)。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍的處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治。自任現(xiàn)職以來,本人診治的婦產(chǎn)科疾病診斷治療準(zhǔn)確率在xx%以上、獨(dú)立完成數(shù)百例剖宮產(chǎn)及其他婦產(chǎn)科手術(shù),病人都能按時(shí)出院,從無差錯(cuò)事故的發(fā)生。注重臨床科研工作,參加了《藥物促排卵聯(lián)合人工授精治療不孕癥臨床研究》縣級(jí)科研項(xiàng)目,榮獲一等獎(jiǎng)。撰寫論文四篇,并先后在省級(jí)刊物發(fā)表,受到了專家的贊賞和肯定。注重人才的培養(yǎng),自任職以來,積極指導(dǎo)下一級(jí)醫(yī)師的工作。在婦幼衛(wèi)生人員的培訓(xùn)中,擔(dān)負(fù)組織和教學(xué)任務(wù),由本人具體指導(dǎo)培訓(xùn)的各級(jí)婦幼人員達(dá)2千余人次,提高了各級(jí)婦幼人員的工作能力,真正發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干作用。

本人在分管保健工作期間,嚴(yán)格按照上級(jí)婦幼工作要求,認(rèn)真制定了切實(shí)可行的工作指標(biāo)和計(jì)劃,進(jìn)一步完善了縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)保健網(wǎng),建立了婦女、兒童“四簿四卡”,并定期檢查落實(shí),掌握全縣婦女、兒童的健康狀況。每年為女工健康查體3千余人次,0-7歲兒童健康查體1千余人次,實(shí)現(xiàn)了婦女、兒童系統(tǒng)化管理,有力保障了婦女、兒童的身體健康。配合主管領(lǐng)導(dǎo),完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),如初級(jí)衛(wèi)生保健、創(chuàng)建“愛嬰醫(yī)院”等工作。認(rèn)真組織學(xué)習(xí),培訓(xùn)業(yè)務(wù)骨干,深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn),配合各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好參謀,并制定切實(shí)可行的實(shí)施辦法,積累了大量的實(shí)施材料,在省市抽查、評(píng)估、驗(yàn)收時(shí),順利通過。學(xué)習(xí)、宣傳、落實(shí)《母嬰保健法》,整理收集有關(guān)材料,書寫版面,組織人員利用宣傳車到各集市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳,散發(fā)宣傳材料,帶領(lǐng)同志們辦起宣教室,并幫助指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦宣教室或宣傳欄,為《母嬰保健法》的落實(shí)打下一定基礎(chǔ)。積極開展婚前查體工作,發(fā)放《致新婚夫婦的一封信》,進(jìn)行新婚保健知識(shí)及優(yōu)生優(yōu)育知識(shí)的宣教,每年舉辦學(xué)習(xí)班1-2期,提高了孕產(chǎn)婦自我保健能力,降低了孕產(chǎn)婦及新生兒的發(fā)病率和死亡率,為提高我縣的人口素質(zhì)奠定了基礎(chǔ)。

第4篇

[關(guān)鍵詞] 先兆流產(chǎn);保胎;妊娠結(jié)局

中圖分類號(hào):R714.2 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:B 文章編號(hào):2095-5200(2016)03-091-03DOI:10.11876/mimt201603034

[Abstract] Objective: To observe pregnancy outcome of successful prevention of miscarriage after threatened abortion, summarize indications for prevention of miscarriage after threatened abortion. Methods: 327 cases of pregnant women treated in our hospital from March 2012 to March 2015, the patients who was successfully prevented miscarriage after threatened abortion were include in fetus protection group, and no indication of threatened abortion and other risk factors were included in the control group, pregnancy outcomes of two groups were compared, and a follow-up was recorded for neonatal growth and development. Results: Complications of two groups during pregnancy and childbirth, the adverse neonatal outcomes, comprehensive ability score of 0-3 years old newborn were compared, the difference was not statistically significant (P>0.05). Conclusions: Successful prevention of miscarriage after threatened abortion has no adverse effects on pregnancy outcomes, but miscarriage indications should be paid attention to ensure the safety of pregnancy and quality of neonatal development.

[Key words] threatened abortion; fetus protection; pregnancy outcomes

先兆流產(chǎn)約占全部妊娠的10%~15%,以陰道少量流血、陣發(fā)性下腹部疼痛為主要臨床表現(xiàn),此時(shí)產(chǎn)婦宮口未開、胎膜完整且無妊娠物排出,經(jīng)積極保胎治療后可正常妊娠[1]。但先兆流產(chǎn)往往病因復(fù)雜,對(duì)因治療困難,同時(shí),過往有報(bào)道指出先兆流產(chǎn)即使保胎成功,胎兒亦有著較高的先天畸形發(fā)生率,且產(chǎn)婦大出血風(fēng)險(xiǎn)較高[2]。但有學(xué)者認(rèn)為,近年來隨著先兆流產(chǎn)診療技術(shù)的提高,保胎成功后不會(huì)對(duì)妊娠結(jié)局造成明顯影響[3]。故目前先兆流產(chǎn)保胎成功后是否繼續(xù)妊娠、是否會(huì)對(duì)妊娠結(jié)局造成影響值得探討。為明確先兆流產(chǎn)保胎成功后妊娠結(jié)局,本研究選取我院收治的327例孕產(chǎn)婦進(jìn)行了前瞻性研究,現(xiàn)將研究方法與結(jié)果報(bào)道如下。

1 資料與方法

1.1 臨床資料

選取我院2012年3月―2015年3月收治的327例單胎妊娠且成功分娩產(chǎn)婦。將先兆流產(chǎn)保胎成功且無其他高危因素者納入保胎組(158例),將無先兆流產(chǎn)及其他高危因素者納入對(duì)照組(169例)。2組孕產(chǎn)婦一般臨床資料比較如表1所示,其年齡、孕周、孕次、產(chǎn)次、文化程度比較,差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05),具有可比性。本臨床研究經(jīng)我院醫(yī)學(xué)倫理委員會(huì)批準(zhǔn)許可,孕產(chǎn)婦對(duì)此次研究知情同意且自愿參與。

1.2 診斷及治療方案

參照第七版《婦產(chǎn)科學(xué)》中相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)診斷先兆流產(chǎn)[5]。

對(duì)符合以下保胎標(biāo)準(zhǔn)者實(shí)施積極保胎治療:1)血人絨毛膜促性腺激素(β-HCG)間隔增長(zhǎng)>66%;2)孕酮

1.3 觀察指標(biāo)

妊娠結(jié)局分析:觀察2組產(chǎn)婦妊娠期及分娩期并發(fā)癥發(fā)生情況,并比較2組新生兒不良結(jié)局發(fā)生率,其中,妊娠期及分娩期并發(fā)癥包括妊娠期高血壓綜合征、前置胎盤、胎盤早剝、胎膜早破、產(chǎn)后出血、早產(chǎn)、胎兒生長(zhǎng)受限等,新生兒不良結(jié)局包括新生兒死亡、窒息、畸形、低體重、巨大兒等。

隨訪:對(duì)2組新生兒進(jìn)行為期1~3年的隨訪,隨訪中應(yīng)用0~3歲嬰幼兒綜合能力發(fā)展評(píng)估量表[7],對(duì)其身體運(yùn)動(dòng)與控制、探索與操作、聽覺言語和社會(huì)適應(yīng)等能力進(jìn)行評(píng)價(jià),比較2組新生兒發(fā)育質(zhì)量是否存在差別。該量表滿分100分,得分越高則體格、智力發(fā)育越佳。

1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)分析

對(duì)本臨床研究的所有數(shù)據(jù)采用SPSS18.0進(jìn)行分析,計(jì)數(shù)資料以(n/%)表示,并采用χ2檢驗(yàn),計(jì)量資料以(x±s)表示,并采用t檢驗(yàn),檢驗(yàn)水準(zhǔn)設(shè)定為α=0.05。

2 結(jié)果

2.1 2組產(chǎn)婦妊娠期及分娩期并發(fā)癥發(fā)生情況

2組產(chǎn)婦妊娠期及分娩期并發(fā)癥發(fā)生情況比較,差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)。見表2。

2.2 2組新生兒不良結(jié)局比較

2組新生兒不良結(jié)局比較,差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)。見表3。

2.3 2組新生兒0~3歲綜合能力評(píng)分比較

保胎組平均隨訪時(shí)間(1.53±1.08)年,失訪11例,對(duì)照組平均隨訪時(shí)間(1.64±1.14)年,失訪14例。2組新生兒0~3歲綜合能力評(píng)分比較,差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)。見表3。

3 討論

目前我國(guó)自然流產(chǎn)率約為15%,其中約有75%為先兆流產(chǎn),多數(shù)學(xué)者認(rèn)為,自然流產(chǎn)是人類進(jìn)化過程中去劣存優(yōu)的自然選擇過程,常由基因缺陷所致[8]。基因缺陷導(dǎo)致的母體內(nèi)分泌功能失調(diào)可引發(fā)黃體功能不全,進(jìn)而導(dǎo)致孕激素水平下降,胚胎生長(zhǎng)受到限制[9]。已有研究證實(shí),黃體酮在黃體功能不足、內(nèi)分泌異常、免疫功能異常所致先兆流產(chǎn)的保胎治療中均發(fā)揮了重要作用[10]。

然而,先兆流產(chǎn)經(jīng)保胎成功后繼續(xù)妊娠是否會(huì)對(duì)妊娠結(jié)局造成不良影響,仍是患者、家屬及婦產(chǎn)科醫(yī)生共同面對(duì)的問題[11]。本研究結(jié)果表明,接受早期積極、成功保胎治療后,先兆流產(chǎn)孕婦母嬰結(jié)局與未先兆流產(chǎn)孕婦比較,差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,說明先兆流產(chǎn)保胎成功后繼續(xù)妊娠對(duì)母嬰健康無明顯不良影響。其原因考慮為先兆流產(chǎn)者胚胎并未出現(xiàn)分化異常,隨著胚胎生長(zhǎng)、發(fā)育環(huán)境的改善,胚胎成熟能力可得到明顯提高,故不會(huì)導(dǎo)致不良妊娠結(jié)局[12]。需要注意的是,先兆流產(chǎn)應(yīng)避免盲目治療,在此,筆者將先兆流產(chǎn)保胎治療的適應(yīng)證總結(jié)如下,為產(chǎn)科臨床實(shí)踐提供參考:1)若孕婦出現(xiàn)早期陰道出血癥狀,但B超檢查證實(shí)胚胎存活,可行早期積極保胎治療,并建議孕婦住院保胎,便于實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)、及時(shí)對(duì)癥處理[13];2)若孕婦停經(jīng)時(shí)間偏短、尿妊娠試驗(yàn)陽性且B超檢查未見胚胎或胎心搏動(dòng),則應(yīng)回顧其月經(jīng)周期,并于保胎治療1~2周后復(fù)查,明確胚胎發(fā)育狀態(tài),若陰道流血仍未見明顯減少且胎心搏動(dòng)始終無法測(cè)得,則應(yīng)及時(shí)終止妊娠[14];3)對(duì)于符合保胎治療適應(yīng)證的孕婦,應(yīng)將其納入高危妊娠產(chǎn)婦進(jìn)行管理,做到密切監(jiān)測(cè)、定期產(chǎn)檢,充分了解孕婦狀態(tài)及胎兒發(fā)育狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)異?,F(xiàn)象并處理。

在綜合能力的評(píng)分中,我們發(fā)現(xiàn),2組新生兒體格、智力發(fā)育狀態(tài)比較,差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,與過往研究一致[15]。該結(jié)果表明,先兆流產(chǎn)保胎成功后繼續(xù)妊娠亦不會(huì)對(duì)新生兒生長(zhǎng)發(fā)育造成影響。有學(xué)者指出,先兆流產(chǎn)盲目終止妊娠可增加盆腔炎、宮外孕甚至終身不孕風(fēng)險(xiǎn),嚴(yán)重影響其生活質(zhì)量[16]。因此,在今后的臨床實(shí)踐中,應(yīng)做到定期產(chǎn)檢、密切隨訪,根據(jù)孕婦及胚胎狀態(tài)選擇合適的治療手段,保證母嬰健康。

參 考 文 獻(xiàn)

[1] Melis M, Cupelli A, Sottosanti L, et al. Off-label use of nicardipine as tocolytic and acute pulmonary oedema: a postmarketing analysis of adverse drug reaction reports in EudraVigilance[J]. Pharmacoepidemiol Drug Saf, 2015, 24(11): 1220-1224.

[2] 羅又嘉,張建偉.早期先兆流產(chǎn)預(yù)后評(píng)估方法的研究進(jìn)展[C].//中華中醫(yī)藥學(xué)會(huì)中醫(yī)生殖醫(yī)學(xué)學(xué)術(shù)交流會(huì)、全國(guó)中西醫(yī)結(jié)合婦產(chǎn)科及輔助生殖技術(shù)新進(jìn)展暨山東省第五次中西醫(yī)結(jié)合婦產(chǎn)科學(xué)術(shù)年會(huì)論文集.2012:433-435.

[3] Chien E K. Prevention of periviable birth: Bed rest, tocolysis, progesterone, and cerclage[C]//Seminars in perinatology. WB Saunders, 2013, 37(6): 404-409.

[4] 丁莉莉.血清P、HCG、CA125檢測(cè)在先兆流產(chǎn)中的臨床應(yīng)用[D].銀川:寧夏醫(yī)科大學(xué),2013.

[5] 任娟娟.影響晚期先兆流產(chǎn)保胎結(jié)局的相關(guān)因素分析[D].大連:大連醫(yī)科大學(xué),2014.

[6] KAMAT S,VEENA P,RANI R. Comparison of nifedipine and progesterone for maintenance tocolysis after arrested preterm labour[J]. J Obstet Gynaecol, 2014, 34(4): 322-325.

[7] CHOUDHARY M,SUNEJA A,VAID NB,et al. Maintenance tocolysis with oral micronized progesterone for prevention of preterm birth after arrested preterm labor[J]. Int J Gynaecol Obstet, 2014, 126(1): 60-63.

[8] Shen Y, Liao Y, Feng G, et al. Uterine artery embolization for hemorrhage resulting from second-trimester abortion in women with scarred uterus: report of two cases[J]. Int J Clin Exp Med, 2015, 8(8): 14196.

[9] 李彥芳.先兆流產(chǎn)相關(guān)影響因素及妊娠結(jié)局的病例對(duì)照研究[D].鄭州:河南大學(xué),2013.

[10] Feghali M, Venkataramanan R, Caritis S. Prevention of preterm delivery with 17-hydroxyprogesterone caproate: Pharmacologic considerations[C]//Seminars in perinatology. WB Saunders, 2014, 38(8): 516-522.

[11] 李雪,張新景.保胎治療先兆流產(chǎn)后再次繼續(xù)妊娠的結(jié)局探討[C].//2015臨床急重癥經(jīng)驗(yàn)交流第二次高峰論壇.2015:1-2.

[12] MIYANO N,MATSUSHITA H. Maternal and perinatal outcome in pregnancies complicated by uterine cervical prolapse[J]. J Obstet Gynaecol, 2013, 33(6): 569-571.

[13] 黃彥清.先兆流產(chǎn)孕婦需求的調(diào)查及護(hù)理改進(jìn)策略[J].中華現(xiàn)代護(hù)理雜志,2014,20(17):2119-2121.

[14] H?SLI Irène,SPERSCHNEIDER Christiane,DRACK Gero,et al. Tocolysis for preterm labor: Expert opinion[J]. Arch Gynecol Obstet, 2014, 289(4): 903-909.

[15] TRIGAS V,NAGDYMAN N,PILDNER VON STEINBURG S,et al. Pregnancy-related obstetric and cardiologic problems in women after atrial switch operation for transposition of the great arteries[J]. Circ J, 2014, 78(2): 443-449.

[16] Manuck T A, Herrera C A, Korgenski E K, et al. Tocolysis for women with early spontaneous preterm labor and advanced cervical dilation[J]. Obstet Gynecol, 2015, 126(5): 954-961.

第5篇

關(guān)鍵詞:臨床醫(yī)學(xué);預(yù)防醫(yī)學(xué);教學(xué)改革

近年來,全球化發(fā)展加速給公共衛(wèi)生帶來很多挑戰(zhàn),突發(fā)公共衛(wèi)生事件和各種傳染病的發(fā)生逐漸增加,引起人們的廣泛關(guān)注[1]。當(dāng)突發(fā)公共衛(wèi)生事件或傳染病發(fā)生時(shí),臨床醫(yī)生應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的知識(shí)和技能、傳染病防護(hù)知識(shí)和技能、健康教育知識(shí)等對(duì)保護(hù)人民及自身的健康至關(guān)重要,這些相關(guān)知識(shí)和技能都與預(yù)防醫(yī)學(xué)學(xué)科相關(guān)。臨床醫(yī)學(xué)生是未來奮戰(zhàn)在第一線治病救人的醫(yī)務(wù)人員主力,其學(xué)生時(shí)期所學(xué)知識(shí)對(duì)未來的臨床工作具有深遠(yuǎn)的意義。目前我國(guó)絕大多數(shù)高等醫(yī)學(xué)院校臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科生的預(yù)防醫(yī)學(xué)課程仍然以預(yù)防醫(yī)學(xué)、衛(wèi)生學(xué)等為主[2],內(nèi)容僅包括醫(yī)學(xué)統(tǒng)計(jì)學(xué)、流行病學(xué)、“三大衛(wèi)生”等學(xué)科的基礎(chǔ)知識(shí),而突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防控教育、傳染病防護(hù)教育、健康教育學(xué)等內(nèi)容在教學(xué)中涉及極少,但突發(fā)公共衛(wèi)生事件的知識(shí)和技能、傳染病防護(hù)知識(shí)和技能、健康教育知識(shí)等對(duì)臨床醫(yī)生至關(guān)重要。課題組對(duì)臨床醫(yī)生進(jìn)行問卷調(diào)查,從臨床醫(yī)生的視角,探討未來臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科生預(yù)防醫(yī)學(xué)課程教學(xué)內(nèi)容的改革。

1對(duì)象與方法

1.1調(diào)查對(duì)象與方法

1.1.1調(diào)查對(duì)象

2020年8月,課題組以各級(jí)醫(yī)院的臨床醫(yī)生作為調(diào)查對(duì)象,共發(fā)放問卷73份,回收有效問卷70份,回收率95.89%。1.1.2調(diào)查方法采用自制問卷、以無記名的方式進(jìn)行問卷調(diào)查。調(diào)查問卷形成初稿后先反復(fù)討論,再進(jìn)行預(yù)調(diào)查,不斷修改完善。調(diào)查內(nèi)容包括臨床醫(yī)生的一般情況、自身預(yù)防醫(yī)學(xué)知識(shí)水平、對(duì)預(yù)防醫(yī)學(xué)的看法以及對(duì)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科生預(yù)防醫(yī)學(xué)課程的建議等。

1.2統(tǒng)計(jì)學(xué)方法

應(yīng)用SPSS25.0進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。

2結(jié)果

2.1調(diào)查對(duì)象的一般情況

70名臨床醫(yī)生中,男性20人(占28.6%),女性50人(占71.4%);三級(jí)醫(yī)院42人(占60%),二級(jí)醫(yī)院15人(占21.4%),一級(jí)醫(yī)院8人(占11.4%),民營(yíng)醫(yī)院2人(占2.9%),村衛(wèi)生室3人(占4.3%);高級(jí)職稱1人(占1.4%),副高級(jí)職稱8人(占11.4%),中級(jí)職稱24人(占34.3%),初級(jí)職稱25人(占35.7%),無職稱者12人(占17.2%);內(nèi)科醫(yī)生17人(占24.3%),外科醫(yī)生9人(占12.9%),婦產(chǎn)科醫(yī)生5人(占7.1%),其他科室醫(yī)生39人(占55.7%)。

2.2臨床醫(yī)生對(duì)預(yù)防醫(yī)學(xué)的認(rèn)識(shí)及自我評(píng)價(jià)

被調(diào)查醫(yī)生中,95.7%的人認(rèn)為預(yù)防醫(yī)學(xué)與臨床醫(yī)學(xué)同樣重要,98.6%的人認(rèn)為預(yù)防醫(yī)學(xué)知識(shí)對(duì)臨床工作有幫助,85.7%的人會(huì)在工作中有意識(shí)地告訴患者預(yù)防疾病的重要性,51.5%的人所在科室會(huì)對(duì)患者開展健康教育講座,50%的人只有在撰寫論文時(shí)才用到預(yù)防醫(yī)學(xué)的相關(guān)知識(shí)。臨床醫(yī)生對(duì)預(yù)防醫(yī)學(xué)的認(rèn)識(shí)情況見表1。如表2所示,結(jié)合在學(xué)校學(xué)習(xí)到的預(yù)防醫(yī)學(xué)知識(shí),認(rèn)為醫(yī)學(xué)統(tǒng)計(jì)學(xué)、流行病學(xué)、健康教育與健康促進(jìn)技能對(duì)臨床有用的醫(yī)生分別為78.6%、81.4%、57.1%。如表3所示,對(duì)于自身的預(yù)防醫(yī)學(xué)知識(shí)與技能,認(rèn)為自己缺乏數(shù)據(jù)分析能力、流行病學(xué)分析方法、流行病學(xué)調(diào)查能力、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理能力、其他預(yù)防醫(yī)學(xué)實(shí)踐技能的醫(yī)生分別為78.6%、74.3%、55.7%、60%、47.1%。

2.3臨床醫(yī)生對(duì)預(yù)防醫(yī)學(xué)課程的建議

如表4所示,92.9%的醫(yī)生認(rèn)為有必要定期對(duì)臨床醫(yī)生開展預(yù)防醫(yī)學(xué)理論和實(shí)踐知識(shí)的培訓(xùn);92.9%的醫(yī)生認(rèn)為有必要將預(yù)防醫(yī)學(xué)知識(shí)貫穿臨床醫(yī)學(xué)生生產(chǎn)實(shí)習(xí)的始終;認(rèn)為有必要增加臨床醫(yī)學(xué)生預(yù)防醫(yī)學(xué)課程中實(shí)踐技能授課內(nèi)容和健康教育學(xué)授課內(nèi)容的醫(yī)生分別為91.4%和94.3%。

3討論

第6篇

桌上的熱線電話響了。她說她叫岳雯,今年43歲。是一家大醫(yī)院的護(hù)士。她的聲音細(xì)細(xì)柔柔的,我可以想象得出她是一個(gè)怎樣?jì)轨o柔弱的女子。而她二十年來心中的愛與愁、欣喜與茫然,卻無一不讓我感動(dòng)。 1985年,我和林成達(dá)結(jié)婚前,我們都不知道我患有心臟病。蜜月旅行時(shí)的一次登山中,我突然心臟病發(fā)作,這讓他感到非常擔(dān)憂。林成達(dá)當(dāng)時(shí)是一所大學(xué)的講師,非常愛我。當(dāng)時(shí)已經(jīng)接觸到“丁克”這個(gè)詞的他,做出了一個(gè)大膽的決定:我們要做一對(duì)永遠(yuǎn)享受愛情陽光的“丁克夫妻”。

可是,還沒有等到他告訴我這個(gè)決定時(shí),我懷孕了。我歷來性情溫順,當(dāng)他向我描述丁克家庭美妙的生活時(shí),我仿佛陶醉在他所展望的一生一世永遠(yuǎn)鮮美的愛情天堂里,對(duì)他提出做掉胎兒的想法開始有所心動(dòng)。

就在我權(quán)衡猶豫時(shí),我們科室出了一件事。那天下午,一位姓江的中年護(hù)士的兒子怒氣沖沖地到科室來,開口向他媽要錢。爭(zhēng)吵中,兒子蠻橫地從江護(hù)士手中奪過錢包,一掌把她推倒在地,揚(yáng)長(zhǎng)而去。我膽戰(zhàn)心驚地看著這可怕的一幕,替江護(hù)士心痛。

我想到林成達(dá)開導(dǎo)我的話:“現(xiàn)在這個(gè)社會(huì),不要相信兒女養(yǎng)老送終,只有相親相愛的夫妻,才是永遠(yuǎn)的親人?!边@一刻,我忽然明白了他的良苦用心,我同意了他的決定。幾天后,我找到在另一家醫(yī)院做婦產(chǎn)科醫(yī)生的同學(xué),不僅做掉了胎兒,還瞞著林成達(dá)做了輸卵管結(jié)扎手術(shù)。

(如果你們確實(shí)夢(mèng)想過那種保鮮愛情的丁克夫妻生活,你其實(shí)完全可以先嘗試一段時(shí)間,哪怕是五年十年都可以。這樣一下子把自己逼上絕路的做法,顯然是不妥的。)

時(shí)光如水流逝,歲月在我們的額頭刻下了中年的印跡。我們實(shí)現(xiàn)了曾經(jīng)的愛情誓言,倆人恩愛如初。然而,我們的心靈深處卻有一個(gè)無法言表的隱痛:缺失孩子所帶來的歡樂。隨著年齡的不斷增長(zhǎng),隱痛在慢慢加劇,成為一種不解的心結(jié)。

林成達(dá)在心里無數(shù)次責(zé)怪自己,盡管當(dāng)時(shí)擔(dān)心我懷孕生子會(huì)造成危險(xiǎn),但是,擔(dān)心有了孩子后會(huì)影響我們的感情,拖累他的事業(yè)才是真正的原因。因此,他對(duì)我百倍的好來減少心靈的罪責(zé)感。

對(duì)林成達(dá),我同樣懷著這樣的罪責(zé)感,我常常后悔當(dāng)時(shí)的一時(shí)沖動(dòng)做了結(jié)扎手術(shù)。

2004年元旦,一個(gè)朋友邀請(qǐng)我們一起駕車旅游?;貋淼耐局?,出了車禍,林成達(dá)和我都受了傷。倆人躺在醫(yī)院,沒有人照料,只好請(qǐng)來一個(gè)護(hù)工。林成達(dá)70多歲的父母從老家趕來看我們,再次對(duì)我們當(dāng)初做丁克夫妻的決定提出指責(zé)。父親幾乎是惱羞成怒地罵林成達(dá)說:“你們還沒有老,等老了之后就知道有兒女和沒有兒女,那是兩種生活,哪怕是有一個(gè)最不成器的孩子,老人的心才有根,有根!”父親的責(zé)罵,讓我揪心地痛,我真的恨不得馬上能給林成達(dá)生一個(gè)孩子。

這年國(guó)慶節(jié),林成達(dá)哥哥的兒子林凱和幾個(gè)大學(xué)同學(xué)去華山旅游,不慎從山崖上摔下。林凱的死,讓林家絕望而悲痛。林凱是林家惟一的孩子,眼看后繼無人,父母對(duì)我們的怨恨更加深重了。悔恨像刀子一樣扎在我們心頭。一個(gè)多月后,林成達(dá)的父親懷著憂憤和絕望撒手人寰。

2005年春節(jié),我們回老家看望仍然處在悲傷中的母親。晚飯時(shí),林成達(dá)一杯一杯借酒澆愁。我勸他少喝點(diǎn),他卻狠狠奪過酒瓶朝我吼道:“我心里煩,煩!就是你,要不是你,我能這樣嗎?”說完,痛哭起來。

林成達(dá)的酒話,深深地刺痛了我的心,我感到絕望和迷茫。一個(gè)大膽而冒險(xiǎn)的決定在我腦海里產(chǎn)生了:偷偷離開林成達(dá),給他時(shí)間和空間,讓他去找一個(gè)女人,懷上他的孩子。

5月底,我趁他出差之機(jī),給他寫了一封灑滿淚水的長(zhǎng)信,痛苦地離開了這個(gè)曾經(jīng)讓我幸福的家,應(yīng)聘到南京一家醫(yī)院。

林達(dá)成回家后,沒有一天放棄對(duì)我的苦苦尋找。他放棄了工作,動(dòng)用了所有的關(guān)系,滿世界地找。他背著背包,從一個(gè)城市尋找到另一個(gè)城市,從一家醫(yī)院,打聽到下一家醫(yī)院,一直持續(xù)了大半年的時(shí)間。

也許真的是上天被他感動(dòng)了,12月的一天,就在他找遍了上海的醫(yī)院,準(zhǔn)備乘飛機(jī)從上海去南京尋找時(shí),在機(jī)場(chǎng),他看到了我。我當(dāng)時(shí)穿著白大褂,正和一個(gè)中年女人攙扶著一個(gè)老人朝他這邊走來。他的淚水頃刻奔涌而出,不顧一切地沖上來,聲嘶力竭地喊道:“岳雯――”

我抬頭看著面前疲憊不堪的丈夫,撲到他的懷里,失聲痛哭……

(你又一次做出極其錯(cuò)誤的決定。當(dāng)局面無法挽回的時(shí)候,你們更需要多溝通多交流多關(guān)懷。試想一下,丈夫真的找到一個(gè)女人生下孩子,你們的愛情還能繼續(xù)嗎?)

生活又回到過去的軌道。我們的心結(jié)并沒有解開。

一個(gè)朋友勸我說:“領(lǐng)養(yǎng)一個(gè)孩子吧,或許,你們會(huì)充實(shí)一些的?!被丶覍?duì)林成達(dá)說了這個(gè)想法,他并不反對(duì),說:“只要你喜歡,你領(lǐng)養(yǎng)吧?!?/p>

2006年3月,我的小姨媽給我們找到一個(gè)小孩,小姨媽也同意做保姆把孩子帶到三歲??匆娺@個(gè)胖嘟嘟的男孩,我一下子就喜歡上了,給他取名“樂樂”。

因?yàn)橛辛藰窐罚钜幌伦幼兂闪肆硪粋€(gè)樣子。我仿佛體會(huì)到了一種做母親的幸福。

可是,這種改變對(duì)于林成達(dá)來說,是一種新的痛苦和煩惱。樂樂每天晚上的哭鬧聲,搞得他心煩意亂。孩子的尿臊味彌漫著曾經(jīng)溫馨的家,他難以忍受。家里總是有嘰嘰喳喳的聲音讓他無法靜下心來看書寫論文,一些熟人同事用那種怪怪的口氣和眼光對(duì)他提起樂樂,也讓他的自尊心受到傷害。五一過后,樂樂患了一場(chǎng)重感冒,我在醫(yī)院整整陪護(hù)了四天。而這四天里,正是林成達(dá)在學(xué)校最忙碌的幾天,可是,他還不得不盡量抽時(shí)間幫忙,幾天下來,一家人搞得精疲力竭。

6月底的一天晚上,林成達(dá)忽然對(duì)我說:“我和我哥哥商量過了,把樂樂送給他們?!蔽殷@訝地問:“為什么?”有點(diǎn)煩躁地說:“他攪亂了我們的生活!”

經(jīng)過幾天在心里苦苦掙扎,我決定放棄,我不能因?yàn)闃窐肥フ煞虬?。把樂樂送到哥哥家時(shí),我還是忍不住流下了眼淚,雖然養(yǎng)育樂樂只有幾個(gè)月的時(shí)間,我心里還是有一種不舍的痛。

生活又回到從前,林成達(dá)對(duì)我更加關(guān)愛。只是,兩個(gè)人的生活,不免有幾分孤獨(dú)和冷清。晚飯后,像從前一樣,我挽著他的手,在校園的林蔭道上散步。夕陽金黃金黃的,從樹梢溫情射過來。每每這時(shí),就憂郁地想,我們的夕陽在哪里?夕陽為誰這樣溫情地斜照呢?

咨詢手記:

其實(shí),你是幸福的,因?yàn)槟阌幸粋€(gè)真心愛著你的丈夫。曾經(jīng)的決定給生活帶來了一些遺憾和缺失,這已經(jīng)無法挽回,我們雖然無奈,也必須承受。憂郁痛苦追悔和迷茫,只能給生活增添暗色。照亮生活的,永遠(yuǎn)是積極健康的心態(tài)和自信樂觀的態(tài)度。

第7篇

(中國(guó)醫(yī)科大學(xué),遼寧沈陽110004)

[摘要]本文通過對(duì)S醫(yī)院近50名醫(yī)務(wù)工作者進(jìn)行問卷調(diào)查,以及對(duì)院內(nèi)醫(yī)學(xué)院畢業(yè)生和教務(wù)科領(lǐng)導(dǎo)的采訪,分析和研究了基層醫(yī)院醫(yī)療現(xiàn)狀及醫(yī)務(wù)工作者生存狀況,從醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀和基層醫(yī)院醫(yī)療隊(duì)伍建設(shè)兩方面,來了解基層醫(yī)院是否能充分扮演其所需的社會(huì)角色、基層醫(yī)院醫(yī)務(wù)工作者的生存現(xiàn)狀、未來職業(yè)發(fā)展情況,為醫(yī)學(xué)生就業(yè)及職業(yè)規(guī)劃提供指導(dǎo)和幫助。

關(guān)鍵詞 ]醫(yī)學(xué)生;基層醫(yī)院;就業(yè)指導(dǎo)

[DOI]10?13939/j?cnki?zgsc?2015?09?099

1研究的設(shè)計(jì)與組織實(shí)施

1?1研究背景

新醫(yī)改《意見》中提出了“有效減輕居民就醫(yī)費(fèi)用負(fù)擔(dān),切實(shí)緩解‘看病難、看病貴’”的近期目標(biāo),以及“建立健全覆蓋城鄉(xiāng)居民的基本醫(yī)療衛(wèi)生制度,為群眾提供安全、有效、方便、價(jià)廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)”的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo),在新醫(yī)改政策的指導(dǎo)下,為了響應(yīng)號(hào)召,我們選擇S醫(yī)院為代表,對(duì)基層醫(yī)院醫(yī)療現(xiàn)及醫(yī)學(xué)畢業(yè)生就業(yè)狀況進(jìn)行調(diào)查。

1?2研究目的

隨著全國(guó)高等醫(yī)學(xué)院校招生規(guī)模的不斷擴(kuò)大,醫(yī)學(xué)生數(shù)量與日俱增,醫(yī)學(xué)生就業(yè)問題也日益突出。據(jù)統(tǒng)計(jì)。2004年后我國(guó)醫(yī)學(xué)類畢業(yè)生以每年20%~30%的速度遞增,就業(yè)率卻呈下降趨勢(shì),醫(yī)學(xué)生面對(duì)就業(yè)問題普遍比較迷茫,對(duì)醫(yī)療單位不夠了解,缺乏方向。本調(diào)查報(bào)告通過對(duì)S醫(yī)院醫(yī)療現(xiàn)狀及醫(yī)務(wù)工作者生存狀況進(jìn)行調(diào)查及相關(guān)數(shù)據(jù)的分析,了解基層醫(yī)院工作環(huán)境以及在職醫(yī)生和畢業(yè)生的工作現(xiàn)狀和心理預(yù)期,探討基層醫(yī)院醫(yī)療隊(duì)伍的發(fā)展方向、醫(yī)學(xué)生“就業(yè)難”的原因,使醫(yī)學(xué)生充分了解基層醫(yī)院的發(fā)展現(xiàn)狀和特點(diǎn),為醫(yī)學(xué)生就業(yè)及職業(yè)規(guī)劃提供指導(dǎo)和幫助。

1?3研究方法

此次調(diào)查研究我們運(yùn)用調(diào)查研究的方法,主要采用問卷調(diào)查和人物采訪的方式,從醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀和基層醫(yī)院醫(yī)療隊(duì)伍建設(shè)這兩方面入手進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查。調(diào)查對(duì)象包括50名醫(yī)生,發(fā)放了2類調(diào)查問卷(分為2個(gè)研究方向),共100份問卷,每個(gè)方向50份。

2統(tǒng)計(jì)結(jié)果與分析

2?1基本信息

(1)男女比例:各占50%。

(2)調(diào)查對(duì)象學(xué)歷:均為本科。

(3)在本醫(yī)院的工作年限,如圖1所示。

(4)調(diào)查對(duì)象職稱:高級(jí)職稱7人,中級(jí)職稱24人,初級(jí)職稱19人。

(5)調(diào)查對(duì)象崗位類:別均為醫(yī)生。

2?2醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀

大學(xué)生就業(yè)難問題一直備受社會(huì)各界的關(guān)注。出現(xiàn)大學(xué)生就業(yè)難現(xiàn)象,主要是學(xué)校、大學(xué)生、用人單位和政府多方面因素綜合作用的結(jié)果。對(duì)于醫(yī)學(xué)院校的畢業(yè)生而言,同樣面臨著就業(yè)難的問題。本次走進(jìn)S醫(yī)院,通過對(duì)醫(yī)學(xué)院畢業(yè)生就“就業(yè)現(xiàn)狀以及就業(yè)問題的認(rèn)知”和“畢業(yè)院校對(duì)就業(yè)的指導(dǎo)作用”兩方面進(jìn)行問卷調(diào)查,了解醫(yī)學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀。他們認(rèn)為當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì)如何?工作是否對(duì)口?導(dǎo)致醫(yī)學(xué)生就業(yè)難的原因是什么?畢業(yè)院校在就業(yè)指導(dǎo)方面做得如何?“就業(yè)指導(dǎo)課程”的效果怎樣?下面對(duì)上述相關(guān)問題進(jìn)行了具體的調(diào)查統(tǒng)計(jì)。

2?2?1醫(yī)學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)情況

在對(duì)就業(yè)現(xiàn)狀的調(diào)查中,我們發(fā)現(xiàn)醫(yī)學(xué)畢業(yè)生就業(yè)集中在統(tǒng)一分配和自主應(yīng)聘這兩種方式上,其比例各占50%。

對(duì)于畢業(yè)后的第一份工作是否符合自己的預(yù)期這一問題,大多數(shù)人(66%)認(rèn)為是符合預(yù)期的,其余認(rèn)為一開始不是自己理想的工作,但后來已經(jīng)更換為理想的工作了。

在調(diào)查中,我們還發(fā)現(xiàn)82%的被調(diào)查者認(rèn)為在畢業(yè)院校所學(xué)知識(shí),工作前三年基本能夠滿足工作需要,只有18%的人認(rèn)為可以勉強(qiáng)應(yīng)對(duì)。

在就業(yè)選擇方面,我們發(fā)現(xiàn)父母及家人的意愿并不在主導(dǎo)位置,數(shù)據(jù)顯示:68%的人認(rèn)為父母及家人的意見只占一少半,仍有32%的人認(rèn)為父母及家人的意志很大的影響自己就業(yè)選擇。

在對(duì)就業(yè)現(xiàn)狀的調(diào)查中,受訪的50人中,有近一半的人認(rèn)為目前所從事的工作與大學(xué)專業(yè)是很對(duì)口的,16%的人表示不完全對(duì)口,16%的人表示完全不對(duì)口,還有16%不太清楚。由此可見,大部分醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生日后所從事的工作與專業(yè)對(duì)口程度還是比較高的,這可能與醫(yī)學(xué)本身專業(yè)性較強(qiáng),就業(yè)出路選擇少有關(guān)。這其中我們也不能忽視,仍有16%的人工作與專業(yè)完全不對(duì)口,這也從側(cè)面反映了當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)比較嚴(yán)峻,一些畢業(yè)生為了工作崗位,不得不選擇與所學(xué)專業(yè)無關(guān)的工作。

我們還發(fā)現(xiàn),有大于三分之一的受訪者認(rèn)為個(gè)人發(fā)展機(jī)會(huì)是他們擇業(yè)時(shí)所看重的因素,有18%的人會(huì)根據(jù)自己的興趣愛好進(jìn)行擇業(yè),同時(shí)在調(diào)查范圍內(nèi),沒有人選擇薪酬與福利,其中,最值得關(guān)注的就是,有高達(dá)50%的人是未經(jīng)選擇的被動(dòng)就業(yè),分析其原因,我們認(rèn)為主要有三點(diǎn):其一,有一些畢業(yè)生缺乏自信,對(duì)自己的專業(yè)能力不夠確定,造成自主擇業(yè)動(dòng)力不足;其二,畢業(yè)生對(duì)未來方向不明確,對(duì)招聘單位信息了解不全,容易受到外界客觀條件影響(如,家庭意愿,獨(dú)生子女被過分保護(hù)等);其三,院校開設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課程的時(shí)間比較滯后,課程設(shè)置不夠?qū)I(yè),這與教育體制有一定關(guān)系。

2?2?2醫(yī)學(xué)畢業(yè)生對(duì)就業(yè)問題的認(rèn)知

針對(duì)醫(yī)學(xué)生對(duì)就業(yè)問題認(rèn)知這一主題的調(diào)查可知,整體來看,只有14%的人認(rèn)為目前的就業(yè)形勢(shì)比較樂觀,大多數(shù)人還是持就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻的觀點(diǎn)(其中,16%認(rèn)為形勢(shì)非常嚴(yán)峻,70%認(rèn)為比較嚴(yán)峻),可見,醫(yī)學(xué)生就業(yè)形勢(shì)依然不容樂觀,就業(yè)難始終是困擾畢業(yè)生們的難題。

在調(diào)查中,我們就“基層醫(yī)院難以吸引高學(xué)歷人才”、“導(dǎo)致醫(yī)學(xué)生就業(yè)難的自身原因”和“找工作的影響因素”這三方面進(jìn)行調(diào)查,發(fā)現(xiàn)影響高學(xué)歷人才到基層醫(yī)院就業(yè)的因素有很多,主要集中在待遇低下和人才匱乏,分別占34%,也有少部分認(rèn)為是醫(yī)療水平落后和發(fā)展空間窄造成的,分別占16%。分析可得,以上一組數(shù)據(jù)也反映了一種社會(huì)現(xiàn)象,醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生普遍扎堆大的三甲醫(yī)院,不愿意回到基層工作,造成了現(xiàn)在醫(yī)學(xué)生就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻而基層醫(yī)院人員不足的情況,同時(shí)基層醫(yī)院本身也應(yīng)該努力提高自身實(shí)力,形成??苾?yōu)勢(shì),提高員工福利,我們認(rèn)為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)需要政府政策有所傾斜。

另外,對(duì)于導(dǎo)致醫(yī)學(xué)生就業(yè)難的自身原因,80%的人認(rèn)為是綜合素質(zhì)不強(qiáng),求職技巧不足,20%的人認(rèn)為是專業(yè)技能不扎實(shí);而能否找到理想工作的關(guān)鍵因素是個(gè)人能力和畢業(yè)院校綜合實(shí)力,各占34%;家庭背景關(guān)系以及就業(yè)環(huán)境這類客觀因素并不占主要地位。由上可知,個(gè)人的專業(yè)能力、技能是影響畢業(yè)生就業(yè)的主要因素,其中還提到求職技巧不足,經(jīng)過分析我們認(rèn)為,醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生更多地注重專業(yè)知識(shí)掌握,忽略了職業(yè)規(guī)劃,對(duì)就業(yè)醫(yī)院信息把握不當(dāng)以及面試求職技巧不足等,使學(xué)校與職場(chǎng)銜接不當(dāng),導(dǎo)致初入職場(chǎng)不適應(yīng),這對(duì)于一些畢業(yè)生來說比較吃虧。所以解決醫(yī)學(xué)生就業(yè)難的根本還是提升個(gè)人素養(yǎng),增加競(jìng)爭(zhēng)力。

2?2?3畢業(yè)院校對(duì)就業(yè)的指導(dǎo)作用

大部分醫(yī)學(xué)生在學(xué)校時(shí),都表示對(duì)未來有明確的職業(yè)規(guī)劃,或者有模糊的方向但不明確。關(guān)于畢業(yè)院校對(duì)就業(yè)的指導(dǎo)作用,所有受訪者均表示開設(shè)了“就業(yè)指導(dǎo)課程”,且有一些效果;同時(shí),學(xué)校輔導(dǎo)員普遍重視就業(yè)問題(很重視占18%,比較重視占68%),只有一少部分人認(rèn)為不太重視;對(duì)于畢業(yè)院校在就業(yè)指導(dǎo)方面所起的作用,84%的人認(rèn)為比較滿意,16%的人認(rèn)為一般。分析以上數(shù)據(jù)可知,畢業(yè)院校在就業(yè)指導(dǎo)方面做的還是比較好的,起到了積極推動(dòng)的作用,然而這與之前所提到的“50%醫(yī)學(xué)畢業(yè)生是未經(jīng)選擇被動(dòng)就業(yè)”這一數(shù)據(jù)相矛盾(如圖2所示),為什么開設(shè)了就業(yè)指導(dǎo)課程也很重視的情況下,仍然有50%的畢業(yè)生就業(yè)時(shí)很迷茫呢?通過查閱相關(guān)資料,我們認(rèn)為原因可能是:現(xiàn)在就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,剛畢業(yè)醫(yī)學(xué)生可選擇性較少;課程設(shè)置存在不足,缺乏專業(yè)領(lǐng)域人士參與,招聘單位信息更新不及時(shí),雖然有一定作用但是不明顯;個(gè)人求職經(jīng)驗(yàn)少,缺乏實(shí)踐,專業(yè)能力不過硬。

2?3基層醫(yī)院醫(yī)療隊(duì)伍現(xiàn)狀

2?3?1科研薄弱

在對(duì)基層醫(yī)院醫(yī)療現(xiàn)狀的調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn),88%的人對(duì)醫(yī)院在科研方面的投入不滿意,其余12%比較滿意;72%的人對(duì)醫(yī)院在、實(shí)驗(yàn)研究等方面提供的幫助表示不滿意,認(rèn)為比較滿意和非常滿意的分別占14%,可見,基層醫(yī)院對(duì)科研的重視程度明顯不高。這一點(diǎn)從我們對(duì)工作多年的畢業(yè)生的個(gè)案采訪中也可看出,一位畢業(yè)多年的婦產(chǎn)科醫(yī)生在談到醫(yī)院對(duì)科研的投入時(shí)說:“我們這種基層醫(yī)院基本不太搞科研,以治病為主要任務(wù)?!边@可能與基層醫(yī)院資源局限有關(guān),進(jìn)行科研的條件不充分。

2?3?2重視技術(shù)培養(yǎng)和學(xué)習(xí)進(jìn)修

在50名受訪者中,有近86%的人認(rèn)為醫(yī)院對(duì)技術(shù)培養(yǎng)比較重視,而有14%認(rèn)為不太重視。

如圖2所示,總體來看基層醫(yī)院還是很重視與聯(lián)盟醫(yī)院之間進(jìn)行學(xué)習(xí)交流的,學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)比較多,在調(diào)查中我們也發(fā)現(xiàn),基層醫(yī)院進(jìn)行交流的途徑是多樣化的,其中所占比重較大的是網(wǎng)絡(luò)互通,教學(xué)與技術(shù)資源共享和與聯(lián)盟醫(yī)院定期舉行學(xué)術(shù)交流會(huì)(分別為72%),其次為醫(yī)院提供出差進(jìn)修機(jī)會(huì)和定期進(jìn)行專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)(58%),邀請(qǐng)名醫(yī)進(jìn)行學(xué)術(shù)講座(42%),視頻會(huì)議學(xué)術(shù)交流相對(duì)較少(28%)。

2?3?3新生力量?jī)?chǔ)備不足

有58%的受訪者認(rèn)為醫(yī)院的新生力量和人才不充足,另有42%的人覺得一般,這在一定程度上印證了醫(yī)學(xué)生就業(yè)的現(xiàn)狀,基層醫(yī)院人員不足而三甲醫(yī)院人員接近飽和。這與基層醫(yī)院發(fā)展速度慢,福利待遇不高,發(fā)展機(jī)會(huì)較少有一定聯(lián)系。此外,對(duì)于“在工作中更看重哪個(gè)方面”這一問題的觀點(diǎn),薪水上漲和技能提升所占的比例相差不大(分別為56%,44%),可見福利待遇和技能發(fā)展空間是影響畢業(yè)生擇業(yè)的主要因素,而醫(yī)院在這兩方面的投入力度或多或少影響醫(yī)院人才的儲(chǔ)備。

2?3?4醫(yī)療設(shè)備比較齊全

大多數(shù)受訪者都對(duì)醫(yī)院所配備的醫(yī)療設(shè)備表示比較滿意,占74%,只有26%的人表示并不滿意。

2?3?5晉升壓力適中

數(shù)據(jù)分析顯示,所有受訪者均表示醫(yī)院的晉升壓力適中,而且晉升職稱時(shí)與科研能力并不占絕對(duì)優(yōu)勢(shì),反而工作經(jīng)驗(yàn)及工作能力也是同樣重要的,這與目前靠論文決定晉升與否不太一致,我們認(rèn)為這可能也是基層醫(yī)院相對(duì)壓力較小的原因之一。

3對(duì)策與建議

針對(duì)上面的調(diào)查結(jié)果看出,醫(yī)學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)依舊嚴(yán)峻,雖然對(duì)口性比較高,但被動(dòng)就業(yè)比例也偏高;待遇低下和人才匱乏導(dǎo)致了基層醫(yī)院對(duì)高水平人才的引進(jìn)比較困難;個(gè)人專業(yè)能力、求職技巧不足以及畢業(yè)院校實(shí)力均可導(dǎo)致醫(yī)學(xué)畢業(yè)生就業(yè)難。各畢業(yè)院校雖然開設(shè)了就業(yè)指導(dǎo)課程且有一些效果,但是仍然沒有解決被動(dòng)就業(yè)的問題。同時(shí)通過調(diào)查我們也初步了解了基層醫(yī)院的發(fā)展特點(diǎn)和院內(nèi)醫(yī)生的心理健康狀況。

針對(duì)調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題,筆者提出了如下建議。

3?1對(duì)醫(yī)學(xué)生個(gè)人而言

在校期間要努力提高自身素質(zhì),增強(qiáng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。大學(xué)生擇業(yè)的過程中,素質(zhì)高、能力強(qiáng)的大學(xué)生最有可能被錄用。在校大學(xué)生應(yīng)該努力提高自己的專業(yè)知識(shí)、操作水平,培養(yǎng)自身勇于創(chuàng)新、勤奮踏實(shí)、團(tuán)結(jié)合作、樂于競(jìng)爭(zhēng)等素質(zhì),以滿足用人單位和社會(huì)越來越高的要求。

調(diào)整心態(tài),樹立正確的就業(yè)觀。有競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)的意識(shí),靈活應(yīng)變,可以先去基層醫(yī)院鍛煉自己的基本能力,不要一門心思投向大型三甲醫(yī)院,可以樹立先就業(yè)后擇業(yè)的就業(yè)觀。

醫(yī)學(xué)生應(yīng)該做好充分的就業(yè)準(zhǔn)備。例如參加各種培訓(xùn)以獲得一些職業(yè)證書;通過各種途徑尋求實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),獲得臨床經(jīng)驗(yàn)等。

3?2對(duì)畢業(yè)院校而言

在就業(yè)指導(dǎo)課程設(shè)置方面,增加專業(yè)性,借鑒已經(jīng)就業(yè)的畢業(yè)生的經(jīng)驗(yàn),不斷完善課程內(nèi)容,及時(shí)更新招聘單位的信息,增加實(shí)用性,為在校學(xué)生提供外出實(shí)踐的機(jī)會(huì)。

加強(qiáng)醫(yī)學(xué)生擇業(yè)心理教育與輔導(dǎo)。加強(qiáng)醫(yī)學(xué)生抗挫折心理教育,通過科學(xué)的自我綜合評(píng)價(jià),平衡醫(yī)學(xué)生擇業(yè)心理,提高抗壓能力,加強(qiáng)心理咨詢服務(wù)。

3?3對(duì)政策方面而言

政府醫(yī)療機(jī)構(gòu)調(diào)整畢業(yè)生就業(yè)政策,對(duì)于基層醫(yī)院給予一些政策傾斜,給在基層醫(yī)院就業(yè)的醫(yī)學(xué)生一些優(yōu)惠條件。明確基層醫(yī)院的定位,建立一些優(yōu)勢(shì)???。

參考文獻(xiàn):

[1]許夢(mèng)博,任倩倩?新醫(yī)改方案的內(nèi)容解析及其對(duì)策思考[J]?醫(yī)學(xué)與社會(huì),2010,23(4):61-65?

欧美大香焦在线观看| 艳妇熟女一区二区三区精品| 亚洲天堂一区www| 劲爆欧美一区二区三区| 91av精品在线视频| 国产成人免费电影一区二区三区 | 午夜精品一区二区三区大全| 9l视频白拍9色9l视频| 欧美亚洲人成网站在线观看刚交| 一区二区三区免费视频资源| 人妻一区二区三区视频合集| 国内精品自产拍在线观看91| 亚洲妇女黄色高潮视频| 久久久久久有的能看| 日本福利动漫在线播放| 天天日天天插天天艹| 3d成人动漫中文字幕| 亚洲v欧美v日韩v中文字幕| 亚洲午夜天堂在线观看| 给我美女护士三级黄色片| 亚洲a∨综合色一区二区三区| 2020最新国产高清毛片| 欧美专区 中文熟女字幕| 色天天综合天天综合频道| 午夜性感成人视频区一区二| 天天摸天天插天天日| 人人妻人人澡欧美一区二区| 亚洲精品在线观看中文版| 亚洲人妻av不卡片在线播放| 老白干精品580酒多少钱| 超碰人妻av在线播放| 视频专区熟女人妻69xx| 亚洲色大成网站www私| 伊人伊人伊人伊人伊人| 国产一区二区福利视频| 国产成人愉拍精品久久| 久久人人爽人人爽人人片av不| 夜夜爱夜鲁夜鲁很鲁| 最新免费在线免费视频 | 黄色录像男人操女人的逼| 久久精品国产亚洲av高清不卡| 最近国产精品久久久久久| 友田真希中文在线av| 亚洲自拍校园春色一区| 大屁股多毛熟女hdvidos| 美女丝袜啪啪一区二区三区| 国产精品久久久久白丝呻吟| 亚洲自拍校园春色一区| 亚洲精品成人777777| 又黄又硬又粗又长又爽| 99精品视频在线视频观看| 97超碰人人爽人人澡人人妻| 欲海沉沦留洋人妻哀羞| 日本熟女视频一区二区三区| 精品www日韩熟女人妻| 成年人免费观看视频中文字幕| 青青青久热国产精品视频| 亚洲va韩国va日本va在线| 18禁真人在线无遮挡羞免费| 女生和男生黄色视频链接| 在线免费观看黄色片的网站| 大战熟女丰满人妻av| 久久久久久有的能看| 亚洲精品成人av在线| 最新中文字幕男人的av在线| 日本熟妇日本老熟妇| 欧美人与禽zozo性| 国产极品美女高潮无套久久久麻豆| 再猛点深使劲爽在线视频| 精品国产中文字幕乱码免费| 国产一级av网站在线| 性xxxx欧美老妇胖老太肥肥| 骚逼浪荡粉逼插死我了视频| 在线成人激情自拍视频| 亚洲av日韩在线观看| 天天插日日射夜夜操| 大屁股丰满人妻一区二区| 不卡的av中文字幕| 丰满人妻被黑人猛烈进入免费| 床上啪啪啪激情视频| 国产精品自拍欧美日韩| 国产精品 中文字幕 制服诱惑| 最新日本无不卡视频在线| 色四月婷婷色人妻在线| 国产拍揄自揄精品视频| 日韩 欧美p片内射久久| 国产亚洲精品综合久久久| 欧美一级在线亚洲天堂| 国产av午夜在线观看| 一区二区三区在线观看视频观看| 日本zzzjj视频| 福利社区视频在线观看| 91黄床无遮挡30分钟免费视频| 97日韩在线免费视频网站| 国产免费啪啪视频播放| 国产不卡一区二区在线视频| 日韩精品极品视频在线观看网址| 狠狠人人澡人人爽人人妻| 1区2区3区4区在线视频| 有码中文字幕在线看| 九九久久精品一区二区| 超碰在线97免费看| 久久不免费视频1国产日韩一品道| 狠狠操狠狠操狠狠舔| 91亚洲熟女乱综合一区二区| 人妻四虎va精品va欧美va| 午夜福利精品一区二区三区| 91色乱码一区二区三区竹菊| 任人躁精品一区二区三区| 99久免费精品视频在线观看| 久久久久久久久热精品| 欧美一卡二卡三不卡在线| 蜜桃av熟女人妻中文字幕| 爱在午夜降临前在线看| 亚洲精选www大片| 91在线观看国产日韩欧美| 久久禁止观看一区二区| 538在线视频一区二区| 亚洲原创有码转帖区| ww亚洲五码免费在线观看| 国产精品办公室av在线| 少妇高潮一二区三区| 日本六十路熟女动画| 亚洲蜜臀色欲AV一区二区三区 | 成人午夜性视频mm131| 精品久久久久久777| 琪琪视频在线观看播放| 欲海沉沦留洋人妻哀羞| 成人性三级欧美在线观看| 野花高清完整在线观看国产麻豆福| 欧美亚洲久久久久一区| 少妇高潮一区二区三区在线播放| x8x8国产在线播放| 乡村大屁股熟女视频| 国产大神精品在线观看| 亚洲精品成人av在线| 青青草手机在线视频在线| 无码国产成Av人片在线观看| 色八戒国产一区二区三区| 最新成人中文字幕在线| 91色乱码一区二区三区竹菊| 性欧美乱束缚xxxx白浆| 久久久久久美女福利| 国产精品国精品国精品| 日本婷婷色中文字幕| 久久禁止观看一区二区| a4yy欧美一区二区三区| 呃呃呃啊啊啊啊疼免费视频| 国产精品亚洲中文字幕在线| 久久热在线视频只有精品| 男生操女生逼的免费视频| 美味人妻手机在线观看| 精品成人免费观看在线| 激情综合网激情综合网激情| 日日夜夜av在线观看| 在线观看日韩av主播| 日本性感美女啪啪视频| 操 操 操 使劲操| 就要干就要日就要射就要操| 国产网红主播av在线观看| 日本tv亚洲tv欧美tv| 色吧激情综合网av| 在线观看的中文字幕av网| 国产蜜臀av网红尤物| 亚洲国产国际精品福利| 91精品一区二区三区| 欧美精品综合久久久久久| 精品www日韩熟女人妻| 国产精品久久久久久久白皙女| 艳妇熟女一区二区三区精品| 青娱乐精品视频免费观看| 黄色成人一级二级片| 免费国产香蕉视频在线观看| av天堂永久资源网av天堂中文| 国产精品999天堂av| 2020最新国产高清毛片| 人人妻人人干人人草| 亚洲精品资源在线播放| 男女啪啪啪免费观看网站| 天天操天天干天天摸天天舔| 国产大神精品在线观看| 人妻一区二区三区视频合集| 中文字幕一区二区人妻丝袜| 91国产九色porny在线| 亚洲天堂一区www| 狠狠躁夜夜躁日日躁2022西西| 欧美一卡二卡三不卡在线| 午夜在线视频国产不卡| 国产精品24时在线播放 | 91久久打屁股调教网站| 中文字幕a日本精品| 呃呃呃啊啊啊啊疼免费视频| 美女张开大腿给男人桶| 精品人妻人人做人碰人人做| 国产女人的天堂在线人人看| 亚洲精品三区二区一区| 户外露出精品视频国产| 在线免费黄片日韩欧美| 国内成人精品在线视频| 丝袜人妻诱惑在线看| 96国产揄拍国产精品人妻| 亚洲avav天堂网| 91九色在线精品一区二区| 人人妻人人澡人人爽人人舔 | 成人动漫精品一区二区三区| 91精品国产高清一区二区| 国产熟女一区二区三区十视频黑人| 55夜色66夜色精品视频| 日本六十路熟女动画| 免费黄网网址在线观看| 91av精品在线视频| 午夜性感成人视频区一区二| 四川一级毛片免费观看| 给我美女护士三级黄色片| 极品尤物一区二区三区漫画| 91porn九色蝌蚪成人国产| 人国产一区二区三区精品| 国产亚洲不卡在线视频| 亚洲精品成人777777| 一区二区三区熟女中文字幕| 中文字幕高清乱码一区二区三区| 插小日本性生活操逼黄色录像| 草久视频免费在线观看| 久久久sm调教视频| 国产a级毛片一级毛片| 999精品免费观看视频| 青青久在线视频播放| 国产熟女一区二区三区十视频黑人 | 在线观看视频你懂的免费| 91精品国产免费久久久久久婷婷| 欧美特级黄色免费网站| 丝袜亚洲高清另类丝袜| 久久精品视频在线免费观看| 亚洲av专区在线观看| 欧美精品大胆人体艺术| 国产拍揄自揄精品视频| 国产自拍小视频在线观看| 日本中文不卡在线视频| 亚洲精品乱码国产精品不99| 逼逼逼逼逼逼免费视频日本| 骚逼棋牌室操骚逼已经受不了了| 日韩精品极品视频在线观看网址| 久艹婷婷在线观看视频| 黑人巨大精品欧美一区二区桃花岛 | 在线观看免费99视频| 无码国产成Av人片在线观看| 国产精品视频网站免费观看视频| 韩日一区二区三区av| a4yy欧美一区二区三区| 日本一本不卡在线视频| 超碰免费99人妻中文| 免费黄网网址在线观看| 黄色录像黄色片黄色片| 日本一区二区三区不卡视频| 色哟哟哟视频在线观看| 在线视频 青青综合| 一二三四国产一区二区| 逼逼逼逼逼逼免费视频日本| 日韩在线观看你懂的| 日日夜夜av在线观看| 亚洲中文字幕1区2区3区| 漂亮人妻洗澡被公强| uuess一区二区三区| 美女让男人捅到爽免费网站| 一区二区三区高清不卡| 欧美人与禽zozo性| 欧美黄色xzxxxxx| 国产男同gay亚洲男男片| 中文日韩字幕一区二区三区| 超碰免费99人妻中文| 熟妇中出一区二区三区四区| 国内自拍视频在线观看99| 亚洲成人大片av在线| 成人免费高清在线观看视频| 精品免费视频久久久| 在线观看视频一区二区三区| 国产亚洲青草蜜芽香蕉精品| 蜜臀av在线www| 性色av一区二区咪爱| 97人妻在线超碰精品| 国产高清十八禁视频网站| 熟妇熟女一区二区三区四区| 亚洲人妻av一区二区三区| 中文字幕资源高清在线| 精品人妻人人做人碰人人做| 男人把大香蕉插的好爽网站| 大声叫鸡巴太大了一级黄色视频| 91色乱码一区二区三区竹菊| a片在线观看免费视频不卡| 天天操天天日天天鲁| 福利社区视频在线观看 | 国产一区二区三区奇米久涩| 国产美女做a一级视频| 亚洲最大国内在线视频一区| 亚洲日本欧美一区在线观看| 亚洲中文字幕97久久精品| 欧美在线全部免费观看天堂网| 特级特黄一级特黄l| 欧美激情一级欧美精品| 丰满一区二区三区视频在线播放 | 九九视频在线观看亚洲| 91精品国产免费久久久久久婷婷| 少妇射精留精一区二区| 成年人的啪啪视频在线观看 | 中文字幕无线码一区| 逼逼逼逼逼逼免费视频日本| 国产福利在线小视频| 欧美无人区码卡二卡3卡4| 97超碰人人爽人人澡人人妻| 久久熟妇人妻一区二区| 日韩有码中文字幕在线播放| 国产91白丝精品在线| 日韩岛国高清在线视频| 国产情侣大尺度x88av| 日本熟妇乱码中文字幕| 18免费在线观看视频| 黑人巨大精品欧美一区二区桃花岛 | 久久久久久久久久久鸭| 蜜桃熟女一区二区三区| sm在线观看一区二区| 国产黄级三级三级三级| 色婷婷激情国产综合在线| 免费看a级淫秽真实动作衫视频| 中文字幕字幕一区二区三区| 香蕉免费一区二区三区| 国产精品精产在线观看| 骚逼棋牌室操骚逼已经受不了了 | 天天躁狠狠躁狠狠躁性色av| 国产极品美女高潮无套久久久麻豆| 成人黄色性生活一级片| av天堂资源在线中文网| 成人午夜激情福利视频| 丰满人妻被黑人猛烈进入免费| 国内夫妻与黑人交换视频| www久久久·com| 日日操夜夜操天天操| 玩弄人妻性色av少妇| 国产精品高清在线看| 国产精品久久久久久久久久了| 看看黄色录像中国片操逼| 极品美女露脸高潮在线观看国产 | 国产激情视频在线观看| 超碰免费99人妻中文| 午夜av亚洲av欧美av| caopor视频99| 老熟妇高潮一区二区三区国产馆| 八戒,八戒影视大全免费版| 欧美 在线 一区二区三区| 伊人久久久AV老熟妇色| 久久五十路熟女视频| 日韩欧美中文第一专区| 熟女嗷嗷叫88av| 午夜日韩啪啪啪网站| 亚洲国产一区二区三区| 久久久久久久18岁精品| 顶楼的大象激情视频| 不卡的在线免费av| 狂野av人人澡人人添| 成年人免费观看视频中文字幕| av天堂资源在线中文网| 91porn九色蝌蚪成人国产| 男女啪啪永久免费观看网站| 亚洲人妻av不卡片在线播放| 国产精品呻吟久久人妻无吗| 中文字幕一区二区人妻丝袜| 先锋av一区二区三区| 久久人人玩人妻潮喷内射人人| 久久精品国产400部免费看| 欧美做真爱视频一区二区| 亚洲第一男人网av天堂| 日本一本二本三区不卡视频| 极品大尺度蜜桃社福利无圣光| 99婷婷狠狠操天天操| 精品国产成人在线看| 国产大尺度福利激情97| 亚洲一区中文字幕在线观看| 青青青青青青青青青青青青青青草| 天天日天天射天天舔毛片看看唄| 人妻偷人va精品国产| 欧美专区 在线视频| 日本高清视频亚洲不卡| 欧美人与禽zozo性| 99无码视频在线观看| 久久人人爽人人爽人人片av不| 亚洲一区二区三区四区婷婷香蕉| 极品美女露脸高潮在线观看国产 | 国产香线蕉在线手机视频| 亚洲xxx午休国产熟女| 人妻中文字幕在线免费毛片| 日韩av成人在线中文字幕| 美腿玉足一区二区三区视频| 国产高清一区二区三区av| 免费看a级淫秽真实动作衫视频 | 亚洲午夜天堂在线观看| 久久久无码精品午夜| 日本不卡一区二区三区| 另类专区电影第八区| 青青青青青青青青青操| 91精品国产自产观看在线| 91精品国产高清一区二区| 国产情侣大尺度x88av| 偷拍亚洲明星bbbbb撒尿| 小12萝裸体洗澡加自慰| 最近国产精品久久久久久| 播放约丰满大屁股国产| 久久久999精品免费观看| 欧美日韩亚洲动漫巨乳| 免费无遮挡18禁网站| 免费大片黄在线观看视频网站| 91精品国产高清一区二区| 香蕉免费一区二区三区| 蜜臀久久精品久久久久av| 91成人噜噜噜在线播放| 欧洲无尺码一区二区三区| 亚洲精品又黄又爽无遮挡| 禁断介护在线中文字幕| 国产黄级三级三级三级| 欧美专区 在线视频| 国产精品无码免费不卡| 国内少妇精品视频一区| 天天插日日射夜夜操| 日产极品一区二区三区| 亚洲黄色成人网在线观看| av在线中文字幕剧情| 伊人啊v 视频在线观看| 蜜臀久久久久久久久久| av 男人的天堂av| 色小哥啪啪视频导航| 懂色av粉嫩av蜜臀av| 给我美女护士三级黄色片| 被公侵犯玩弄漂亮人妻| 午夜在线观看视频1000集| 欧美国产剧情在线播放| 成年网站在线免费播放| 天天日天天射天天舔毛片看看唄 | 精彩视频在线观看28区| 国产美女做a一级视频| 黄色视频无码免费看| 亚洲欧洲精品在线免费看| 亚洲av区一区二区三区| 亚洲天堂一区www| 国产熟女乱伦一区二区三区| 日本好色一区二区三区| 性欧美乱束缚xxxx白浆| 男人操女人操操操爽爽死链接| 国产又粗又硬又爽又猛又黄视频| 大声叫鸡巴太大了一级黄色视频| 一级a一片在线免费看| 久91人人槡人妻人人玩老熟女| 亚洲国产日韩欧美综合在线| 韩国深夜18禁视频啪啪| 高清大黑鸡吧内射美女裸模批| 在线 欧美 日韩 亚洲| 99无码视频在线观看| 国产精品无码免费不卡| 性受XXXX黑人XYX蜜桃| 亚洲精品国产av婷婷| 在线视频中文字幕第一页| 粉嫩亚洲一区二区粉嫩av| av在线观看 亚洲视频| 一区二区三区欧美色综合| 一区二区三区精品观看| 国产高潮精品呻吟av| 国内精品自产拍在线观看91| 亚洲av中文字字幕乱| 91免费在线观看18| 亚洲av优女天堂熟女| 免费看a级淫秽真实动作衫视频| 免费无遮挡18禁网站| 日本白嫩的18sex少妇hd| 在线 亚洲 视频一区二区| 欧美一区二区三区嫩妇| 日本性少妇搡bbb| 蜜桃熟女一区二区三区| 久99久热re美利坚| 全免费精品毛片小视苹| av天堂加勒比系列| 国产网红主播av在线观看| 成人性三级欧美在线观看| 国内夫妻与黑人交换视频| 熟女嗷嗷叫88av| 欧美日韩成人影片在线| 国产少妇视频在线播放| 久久久久久久综合色| 国产大陆露脸对白av| 夜夜爱夜鲁夜鲁很鲁| 欧美亚洲另类自拍偷拍欧美激情| av性生大片免费观看网站| 中文字幕日韩精品无码内射| 国产无内丝袜一区二区| 91久久打屁股调教网站| 亚洲欧美国产激情诱惑| 日韩在线精品视频合集 | 超碰在线免费视频播放| 玩弄人妻性色av少妇| 欧美专区 中文熟女字幕| 午夜在线视频国产不卡| 色噜噜噜亚洲男人的天堂| 欧美无人区码卡二卡3卡4| 微拍福利一区二区刺激| 91人人妻人人澡人人爽人人蜜桃| 天堂av中文资源在线观看| 一区视频在线播放免费| 999zyz玖玖资源站永久| 国内成人精品在线视频| 天天玩天天干天天耍| 老司机精品视频在线看| 久久久精品日韩电影| 国产福利资源在线播放| 日本五十路人妻hd| 亚洲精品久久久蜜桃99| 宅男噜噜噜66网站高清| 天天插天天舔天天射| 日韩一区二区三区精品蜜桃| 成人性三级欧美在线观看| 亚洲图色中文字幕在线| 肉大棒出出进进操逼视频| 最新福利 中文字幕| 视频一区国产日韩欧美91| 五十路老熟女在线观看| 日本女人干逼的视频| 亚洲国内日韩欧美在线| 亚洲原创有码转帖区| 啪啪啪午夜免费网站| 一级a一片在线免费看| 91在线观看免费高清在线观看| 最近中文字幕免费视频| 久久国产美女av一区| 国产欧美日韩精品系列| 日日干夜夜撸天天操| 国产视频在线观看高清| 男人天堂网手机在线| 国产亚洲一区二区亚洲| 大声叫鸡巴太大了一级黄色视频| 白天操天天操夜夜夜夜操| 最新福利片中文字幕| 乡村大屁股熟女视频| 夜夜狠狠躁日日躁xx| 男人天堂网手机在线| 亚洲精品情色在线播放| 夜夜狠狠躁日日躁xx| 中文字幕日韩三区人妻电影| 微拍福利一区二区刺激| 激情五月天av在线观看| 真人性囗交69视频免费观看| 日日夜夜av在线观看| 偷拍亚洲明星bbbbb撒尿| 适合30岁女人的发色| 超碰精品99久久久久久宅男av| 国产精品24时在线播放| 日韩岛国高清在线视频| 国产精品 中文字幕 制服诱惑| 亚洲国产一区二区三区啪| 欧美黄页网站在线观看| 色播五月深情五月激情五月| 海角社区熟女视频在线观看| 亚洲欧美国产激情诱惑| 特级特黄一级特黄l| 日日夜夜精品天天综合| 久久久sm调教视频| 国产精品天堂久久久| 欧美 日韩 国产 一区二区三区| av在线免费观看www| 中文字幕字幕一区二区三区| 熟女五十老熟妇xxx| 亚洲乱熟女一区二区三区在线播放 | 九九视频在线观看66| 亚洲精品在线观看中文版| 华灯初上第二集中文字幕| 日本2019中文字幕| 欧美刺激午夜性久久五月婷婷婷| 午夜短视频在线免费| 一区二区三区久久精品在线| 1168av福利av一区二区| 人妻人人做人碰人人爽| 被公侵犯玩弄漂亮人妻| 丝袜亚洲高清另类丝袜| 国内精品自产拍在线观看91| 大屁股丰满人妻一区二区| 午夜免费观看视频网| 午夜美女福利视频久久| 禁断介护在线中文字幕| 国产一区二正操嫩逼视频| 亚洲xxx午休国产熟女| 男女操逼屌逼鸡巴插四虎| 久久99精品久久久久久中国国产 | 日韩一区二区三区在线不卡| 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰白浆| 激情五月婷婷丁香久久狠狠| 亚洲麻豆国产中文字幕| 亚洲激情 中文字幕 第二页| 91精品一线二线三线| 亚洲一区二区视频观看| 91人妻精品国产麻豆国91| 蜜臀av在线www| 国产a级毛片一级毛片| 国产亚洲一区二区亚洲| 超碰97大香蕉521| 亚洲国产精品久久久久婷婷98| 免费在线看黄色的网站| 欧洲亚洲国产综合在线| 国产香线蕉在线手机视频| 有码中文亚洲精品97| 欧美男女三级插视频| 日韩有码中文字幕在线播放| 欧美视频在线观看一卡| 9l视频白拍9色9l视频| 欧美国产剧情在线播放| 国内夫妻与黑人交换视频| 这里只有精品99re| 极品尤物一区二区三区漫画| 国产原创演绎剧情有字幕的 | 午夜免费体验一区二区三区| 国产又粗又硬又爽又猛又黄视频| 狂野av人人澡人人添| 亚洲精品在线国产精品| 熟女人妻精品一区二区三| 最新免费在线免费视频| 亚洲激情 中文字幕 第二页| 91精品国产综合久久熟女| 欲海沉沦留洋人妻哀羞| 日本福利在线免费观看| 日本福利看片成年网| 黄色一级片日老奶奶的逼| sm在线观看一区二区| 大胸少妇扣逼自慰流淫水| 综合精品久久久久久8888| 特级特黄一级特黄l| 视色av毛片一区二区三区| 户外露出精品视频国产| 亚洲熟女一区二区三区在线| 亚洲 欧美 中文字幕 人妻| 熟女视频五月婷婷五月天| 午夜性色福利在线观看| 操逼用力操我视频免费看| 国产精品三级国产精品| 欧美最黄视频一区二区三区| 91,视频在线观看| 日本女人干逼的视频| 日日夜夜爱亚洲av| 99人妻免费精品二区| jul—297中文字幕友田真希| 成人动漫精品一区二区三区 | 国产av伦理一级伦理| 久草手机免费在线视频| 精品一区二区高潮喷水| 玖玖在线观看免费完整版| 天天操天天舔天天摸| 午夜小视频网址在线观看| 老白干精品580酒多少钱| 午夜福利中文字幕在线观看| 亚洲最大视频网站在线观看| 在线观看的免费网站黄页| 国产最新女人高潮视频| 超碰人妻av在线播放| 骚逼让大鸡吧操视频| 久久中文字幕无码不卡一二区| 91国产在线小视频| 女生和男生黄色视频链接| 他揉捏她两乳不停呻吟人妻| 亚洲在线av中文字幕| 午夜精彩福利一区二区| 麻豆91传媒精品国产| 狠狠丁香婷婷综合久久| 亚洲激情av免费观看久久| 精品亚洲卡一卡2卡三卡四| 产精品人妻一区二区三| 国产黄级三级三级三级| 亚洲精品乱码****蜜桃| 黑人乱吗一区二区三区| 男女操逼屌逼鸡巴插四虎| 国产高潮精品呻吟av| 91人人妻人人澡人人爽人人蜜桃 | 一本到av不卡在线网址大全| 免费在线看黄色的网站| 在线观看的免费网站黄页| 96亚洲国产福利精品| 亚洲蜜臀色欲AV一区二区三区| 超碰国产原创在线观看| 五十路老熟女在线观看| 91亚洲免费在线观看| 久久久精品日韩电影| 99久国产av精品国产网站| 成人中文字幕视频在线观看| 96自拍视频在线观看| 一区二区三区久久久毛片| 亚洲一区二区三区波多野在线观看| 视色av毛片一区二区三区| 亚洲自拍校园春色一区| 亚洲国产精品中文字幕自拍| 免费的国产肛交视频网站在线观看| 狂野av人人澡人人添| 有码在线观看完整版| 中字幕精品一区二区三区四区| 午夜夜伦鲁鲁片一级| 华灯初上第二集中文字幕| 微拍福利一区二区刺激| 国产九色91porny| 91在线播放国产视频地址 | 国产在线分享视频麻豆| 成人在线观看蜜桃视频| tushy一区二区三区在线观看| 成人免费高清在线观看视频| 超碰在线免费视频播放| 欧美亚洲人成网站在线观看刚交| 午夜免费观看视频网| 91精品国产乱码久久久| 91精品国产乱码久久久| 91丝袜一区二区三区四区| 在线免费观看啪啪啪啪啪啪啪av | 国产在线 一区二区三区| 国产福利在线小视频| 日本熟妇日本老熟妇| 在线免费观看国产麻豆| 日日夜夜精品视频免费天天| 青青自拍刺激视频免费在线观看 | 亚洲成人中文字幕第一页| 韩国深夜18禁视频啪啪| 免费观看成人草比电影| 欧美最黄视频一区二区三区| 性欧美乱束缚xxxx白浆| 999精品免费观看视频| 欧洲无尺码一区二区三区| 天天日天天干天天插av| 久久久无码精品午夜| 大香蕉大香蕉久久在线| 日本精品一级精品天堂| 国产免费一级av在线观看| 中文字幕视频一区二区人妻| 中文字幕激情小说第一页| 日韩午夜av在线免费看| 96亚洲国产福利精品| 天天插天天舔天天射| 992tv在线观看免费精品视频| 亚洲视频一区二区免费在线观看 | 国产在线观看91精品含羞草| 日韩另类av中文字幕人妻| 日本性感美女啪啪视频| 成全视频免费在线观看完整| 熟妇高潮一区二区三区在线观看 | 在线手机视频你懂得| 国产综合在线视频免费| 中文字幕亚洲乱码在线播放| 以家人之名电视剧全集免费观看| 在线观看精品亚洲麻豆| 这里只有精品99re| 一道本不卡免费视频| 国产揄拍国产精品视频| 自拍偷拍,欧美视频| 日本熟女视频一区二区三区| 天天射天天插天天日天天操| 一一本之道东京热加勒比懂色av| 亚洲一区剧情在线观看| 精品无码国产自产在线观看水浒传| 国产精品视频网站免费观看视频| 久久久久久有的能看| 亚洲精品在线观看中文版| 丝袜人妻诱惑在线看| 日本zzzjj视频| 亚洲在线av中文字幕| iga肾病三级有多严重| 狂蟒之灾1997在线观看| 午夜性色福利在线观看| 亚洲美女激情久久久| 91色乱码一区二区三区竹菊| 日本福利看片成年网| 日韩美腿丝袜二区三区| 午夜免费观看视频网| 天天射天天插天天日天天操| 一区二区三区黄页网视频| 天天操天天舔夜夜爽| 欧美一区二区三区有限公司 | 超碰国产原创在线观看| 黑人乱吗一区二区三区| 亚洲avav天堂网| 亚洲av伊人久久免费观看| 久久久久99久久99| 国内福利写真片视频在线| 欧美一区二区三区有限公司| 欧美日本在线观看视频亚洲| 男人在的天堂看黄色片| 美女 福利 在线视频| 欧美一区二区三区有限公司| av在线中文字幕av| 户外露出精品视频国产| 久艹婷婷在线观看视频| 成人人妻在线观看视频网站 | 国产一区二区三区奇米久涩 | 天天干天天日天天操天天啪| 性色av喷吹av蜜桃av| 男女啪啪永久免费观看网站 | 妈妈的朋友在线播放中文字幕| 91色在线观看视频网站| 人人操人人干人人摸人人看| 又粗又长又黄又硬又爽免费看| 66精品一区二区三区| 日本福利看片成年网| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_ | 国内成人精品在线视频| 91丝袜一区二区三区四区| 麻豆蜜桃一区二区三区视频免费看| 色噜噜人妻av中字版| 一级a性生活片久久无| 中文字幕激情小说第一页| 国产高中生视频一区在线| 亚洲 自拍 偷拍 精品| 黄色成人一级二级片| 夜夜狠狠躁日日躁xx| 国产免费啪啪视频播放| 天堂av中文资源在线观看| 大声叫鸡巴太大了一级黄色视频| 高清大黑鸡吧内射美女裸模批| 欧美一级在线精品免费播放| 强操美国老骚逼视频| 亚洲最大视频网站在线观看| 欧美日本免费久久男人都是知道| 亚洲综合在线色婷婷| 亚洲 欧美 日韩 丝袜| 91嫩草国产露脸精品国产| 久久不免费视频1国产日韩一品道| 美女啪啪骚气十足啊| 97视频免费观看在线| 不卡在线一区二区三国产在线视频| 国产揄拍国产精品视频| 黄色片在线免费观看中文字幕 | av天堂资源在线中文网| 无码国产成Av人片在线观看| 中文字幕少妇版av| 午夜日韩啪啪啪网站| 日本伦一区二区三区| 无码国产精品久久久久孕妇| 国产a∨天天免费观看美女18| 亚洲精品又黄又爽无遮挡| 18禁92精品久久久爽爽| 熟女少妇中文自拍欧美亚洲| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_| yellow91中文字幕在线| 老司机午夜免费精品视频| 人妻熟女中文字幕一区二区| 漂亮人妻洗澡被公强| 国内夫妻与黑人交换视频| 免费看a级淫秽真实动作衫视频| 国产精品24时在线播放| 国产精品原创av个国产| 青青草小视频手机在线观看| 日本高清视频亚洲不卡| 日韩美腿丝袜二区三区| 欧美欧美欧美欧美欧美日韩| 户外露出精品视频国产| 国产av伦理一级伦理| 日本成人中文在线看| 亚洲欧美日韩中文字幕视频网站| 精品www日韩熟女人妻| 最新福利片中文字幕| 亚洲va欧美va人人爽成| 粉嫩av噜噜噜噜一区二区 | 性色av天美av蜜桃av| 亚洲妇女黄色高潮视频| 国产一区二区不卡高清更新| 亚洲欧洲天堂av在线| 1168av福利av一区二区| 美腿玉足一区二区三区视频| 99久久e免费热视烦| 91国产九色porny在线| 久久久久 一区二区三区| 日日夜夜精品天天综合| 国产在线分享视频麻豆| 97超碰人人澡人人| 在线成人激情自拍视频| 在线免费观看啪啪啪啪啪啪啪av| 日韩av成人在线中文字幕| 性xxxx欧美老妇胖老太肥肥 | 青青青青青青青青青操| 日本性感美女啪啪视频 | 55夜色66夜色精品视频| 熟女少妇中文自拍欧美亚洲| 天天色天天射天天插| 成人深夜激情福利视频| 97日韩在线免费视频网站| 大屁股多毛熟女hdvidos| 精品一区二区成人观看| 日日夜夜av在线观看| 5月色婷婷在线视频| 国产免费午夜福利蜜芽无码| 久久综合视频五月天| 极品美女露脸高潮在线观看国产| 天天艹天天日天天摸| 蜜臀久久久久久久久久| 99无码视频在线观看| 亚洲av伊人久久免费观看| 五十路老熟女在线观看| a片在线观看免费视频不卡| ye321夜色资源网在线| 日本性少妇搡bbb| 国产精品国产精品黄色片| 亚洲人妻av不卡片在线播放| 欧美大鸡吧操逼视频网站| 美女啪啪骚气十足啊| 99无码视频在线观看| nicoleaniston黑人| 日本熟妇人妻xxxx| 久久人妻av一区二区三区| 人人妻人人澡vcd| 亚洲高清av一区二区三区| 日本大尺度视频免费| 蜜桃臀av在线看黄| 精品一区二区三区熟女av| 大胸少妇扣逼自慰流淫水| 熟女五十老熟妇xxx| 日韩美腿丝袜二区三区| 亚洲美女激情久久久| 91精品国产高清一区二区| 免费超碰成人在线观看| 人人操人人干人人摸人人看| 国产精选伦理自拍图片| 日日干夜夜撸天天操| 亚洲激情av免费观看久久 | 内射中文字幕精品电影| 1168av福利av一区二区| 美女体内射精一区二区三区| 精品哟哟哟国产在线不卡| 性受XXXX黑人XYX蜜桃| 啪啪啪免费视频 91| 国内少妇精品视频一区| 在线免费观看啪啪啪啪啪啪啪av| av天堂资源在线中文网| 欧美 在线 一区二区三区| 精品国产精品国产99网站| 日韩毛片久久久久久免费视频| 有码中文字幕在线看| 不卡的欧美视频中文字幕| 日日夜夜精品天天综合| 亚洲国内网友激情视频| 成人性三级欧美在线观看| 99蜜桃在线观看免费视频网站| 999zyz玖玖资源站永久| 青青草青青在线视频观看| 国产av久久久久又爽又高潮| 国产综合激情自拍视频| 国产经典三级男人的天堂| 网禁拗女稀缺资源在线观看| 激情图区亚洲图片亚洲天堂| 欧美在线视频一二三下载| 日韩精品极品视频在线观看网址| 免费在线看黄色的网址| 国产无内丝袜一区二区| 吃瓜在线观看免费完整版| 欧美与日韩亚洲精品中文字幕| 最新成人中文字幕在线| 亚洲自拍校园春色一区| 欧美激情一级欧美精品| 91中文字幕国产在线视频| 日本麻豆mv高清在线观看视频| 日本一级特黄aa大片| 精品毛片毛片毛片毛片久久| 久久不免费视频1国产日韩一品道| 鸡吧叉入小穴视频在线观看| 高清国产精品日韩亚洲成人| 啪啪啪免费视频 91| 97一区二区免费视频| 96国产揄拍国产精品人妻| 五十路六十路熟女中出| 天天插日日射夜夜操| 欧美激情一级欧美精品| 亚洲xxx午休国产熟女| 97一区二区免费视频| 久久久999精品免费观看| 55夜色66夜色精品视频| 国产精品999天堂av| 一本青草高清视频在线观看 | 又粗又长又黄又硬又爽免费看| 97一区二区免费视频| 国户精品久久久久久久久久久不卡| 蜜桃av熟女人妻中文字幕| 懂色av粉嫩av蜜臀av| 天天日天天想天天爱天天做天天干| 伊人网免费在线播放| 日本免费不卡一区二区三区| 国产乱AV一区二区三区孕妇| 在线免费观看啪啪啪啪啪啪啪av| 鸡吧叉入小穴视频在线观看| 免费在线观看日本伦理片| 欧美性久久久久久久久久久| 亚洲第一男人网av天堂| 久热这里只有精品99re| 国内精品自产拍在线观看91| 91在线观看国产日韩欧美| 国产又粗又长又大又爽又黄视频| 99久久国产一区二区三区 | 1024欧美一区二区日韩人| 国产精品久久久久久久久免费看| 国产精品国精品国精品| 成年美女黄网站色奶头大全av| 国产视频在线观看高清| 大胸少妇扣逼自慰流淫水| 人妻mひかり人妻熟女| 亚洲一区二区三四区五区| 四川一级毛片免费观看| 在线一区二区福利视频| 天堂社区成人在线观看| 想看亚洲黄色一级片| 调教操美女逼视频在线观看| 北条麻妃在线中文字幕| 国产一区二正操嫩逼视频| 给我美女护士三级黄色片| 制服丝袜第一页综合| 亚洲精品乱码国产精品不99| 一区二区三区熟女中文字幕| 逼逼逼逼逼逼免费视频日本 | 欧美人与禽zozo性| 91精品久久久久久久久久大网站| 国产成人免费电影一区二区三区| 日韩男女在线视频播放| 99人妻免费精品二区| 成人人妻在线观看视频网站| 青青草99久久精品国产综合| 麻豆蜜桃一区二区三区视频免费看| 日本成人中文在线看| 高清国产精品日韩亚洲成人| 91人妻人人澡人人人爽| 欧美国产剧情在线播放| 丰满一区二区三区视频在线播放| 1024欧美一区二区日韩人| 久久国产美女av一区| 91免费在线观看福利| 青青草小视频手机在线观看| 国产亚洲一区二区亚洲| 一二三区精品福利视频| 天天色天天射天天插| 超碰免费99人妻中文| 国产一区二区三区奇米久涩| 日本一本二本三区不卡视频| 97视频免费观看在线| 欧美专区 中文熟女字幕| 国产少妇视频在线播放| 久久久久久久久久国产av| 免费黄网网址在线观看| 成人人妻在线观看视频网站| 超碰97国产女人让你操| 蜜臀久久精品久久久久av| missav在线视频| 亚洲欧洲天堂av在线| 午夜剧场免费在线观看视频| 国产成人福利av一区二区| 国产香线蕉在线手机视频| 日本岛国片免费网站| 亚洲一区二区三区四区婷婷香蕉| 66精品视频在线观看| 亚洲天堂一区www| 96国产揄拍国产精品人妻| 国产精品久久久久老色批| 亚洲avav天堂网| 久热这里只有精品99re| 国产大陆露脸对白av| 91九色探花偷拍av| 99久久e免费热视烦| 人妻熟女中文字幕一区二区| 国产日韩av高清在线不卡| 国产一区二区不卡高清更新| 97人妻在线超碰精品| 日本美女高清视频免费| 亚洲国产精品自在线| 国产一区二区福利视频| 国产不卡一区二区在线视频| 以家人之名电视剧全集免费观看| 天堂社区成人在线观看| 欧美在线小视频精品| 五月av在线资源网| 日本高端清不卡视频| x7x7x7蜜桃视频| 免费观看成人草比电影| 欧美日韩aa级一级片| 岛国小视频一区二区三区| 96自拍视频在线观看| 外国学生妹辩开逼逼拳交视频| 亚洲精品免费一区二区三|| 国产精品自拍欧美日韩| 亚洲国产精品自在线| 最近中文字幕在线资源3| 国产av久久久久又爽又高潮| 国产一区二区三区奇米久涩 | 综合一区二区三区在线| 国产精品自拍欧美日韩| 午夜av亚洲av欧美av| 日本成人中文在线看| 老熟妇一区二区三区视频| 91麻豆精品成人一区二区免费| 国内精品自产拍在线观看91| 免费的不卡日韩av| 成人黄色性生活一级片| 91麻豆精品视频网站| 96自拍视频在线观看| 爆操内射双马尾女同学| 18禁92精品久久久爽爽| 高潮爽到爆的喷水视频国产| 黄色一级片日老奶奶的逼| 中文字幕人妻无码精品| 国产精品综合免费视频| iga肾病lee三级肾坏了多少 | 亚洲欧美国产又粗又猛又爽又黄 | 大人十八岁毛片在线| 在线免费观看黄色片的网站| 国产大神精品在线观看| 在线 亚洲 视频一区二区| 女生和男生黄色视频链接| 天天操天天射天天日| 亚洲九九视频在线观看| 日韩岛国高清在线视频| 夜夜狠狠躁日日躁xx| 蜜臀久久久久久久久久| 亚洲精品乱码****蜜桃| 日本一区二区三区不卡视频| 午夜国产一区二区三区四区| 亚洲图片欧美自拍偷拍| 天天色天天色天天爽| 96亚洲国产福利精品| 天天艹天天日天天摸| 国产69精品久久又又| 在线视频 青青综合| 国内精品偷伦视频免费观看| 欧美激情在线播放一区| 国产精品国产精品黄色片| 一道本不卡免费视频| 极品尤物福利视频大秀| 中文字幕超级碰久久| 91久久人人澡人人添人人爽| 一区二区三区在线观看视频观看| 97日韩在线免费视频网站| 高潮爽到爆的喷水视频国产| 亚洲精品第一卡2卡3卡4卡5卡| caopor视频99| 午夜精品一区二区三区大全| 亚洲av日韩在线观看| 国产在线 一区二区三区| 亚洲成人av最大在线观看| 青青青国产精品免费观看| 宫部凉花熟女中文字幕| 熟女人妻人人舔人人干| 91精品国产乱码久久久久久蜜臀 | 玩弄人妻少妇1~100| 日日噜夜夜爽精品一区| 特级特黄一级特黄l| 欲求不满的人妻中文字幕| 日本2019中文字幕| 伊人啊v 视频在线观看| 中文字幕一区二区在线观看的| 91色在线观看视频网站| 夜夜嗨av一区二区| 丰满一区二区三区视频在线播放| 日日夜夜爱亚洲av| 亚洲av高清在线一区| 国产成人免费电影一区二区三区| 日本一本不卡在线视频| 欧美一区二区三区四区中文字幕| 玩弄人妻性色av少妇| 人人躁日日躁狠狠躁av麻豆男| 91色在线观看视频网站| 伊人啊v 视频在线观看| 一本到av不卡在线网址大全| 91av精品在线视频| 午夜福利精品一区二区三区| 国产极品美女高潮无套久久久麻豆| 国产黄色大片免费播放网站| 内射极品美女少妇久久精品| 亚洲精区二区三区四区麻豆| 欧美一卡二卡三不卡在线| 亚洲午夜综合在线观看| 狠狠人妻久久久久久| 青青青最新视频观看国产| 熟女人妻人人舔人人干| 天天sese在线视频| 欧美在线全部免费观看天堂网| 黑人巨大精品欧美一区二区桃花岛| 亚洲一区二区三区四区大香蕉| 66精品视频在线观看| 日本av在线观看免费| 日本好色一区二区三区| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_| av电影在线不卡高清| 亚洲图欧美综合偷拍| 一本色道久久hezy| 五月激情综合五月激情网| 国产精品24时在线播放| 国产情侣大尺度x88av| 久久二区三区免费视频| 在线观看免费99视频| 9l视频白拍9色9l视频| 美腿玉足一区二区三区视频| 中文字幕 极品 精品| 99久热在线精品996热视频| 日本高端清不卡视频| 91人妻视频一区二区| 国产精品高清在线看| 人人澡人人妻人人爽| 精品一区二区高潮喷水| 日本91av在线免费观看| 欧美日韩亚洲动漫巨乳| 午夜美女福利视频久久| a亚洲一区二区三区| 国产在线观看一区二区| 国产伦精品一区二区三区免费优势 | av性生大片免费观看网站| 鲁鲁视频www一区二区| 人妻大香蕉欧美在线| 99精品视频在线视频观看| 被公侵犯玩弄漂亮人妻| 国产日韩欧美亚洲中文国| 无码国产精品久久久久孕妇| yellow91中文字幕在线| 亚洲精区二区三区四区麻豆| 亚洲自拍校园春色一区| 99久久国产一区二区三区| 欲求不满的人妻中文字幕| 国产黄色大片免费播放网站| 亚洲精品三区二区一区| 老司机福利在线免费观看视频s| 啪啪啪免费视频 91| 亚洲激情 中文字幕 第二页| 国产 亚洲 综合 欧美| 午夜福利一区二区三区在线观看| 99蜜桃在线观看免费视频网站| 超碰免费99人妻中文| 禁断介护在线中文字幕| 久99久热re美利坚| 成年人尤物视频在线观看| 黄色视频无码免费看| 欧美 国产 综合 欧美| sm在线观看一区二区| 日韩av中文字幕剧情在线| 被公侵犯玩弄漂亮人妻| 国产精品久久久久久久久免费看| 国产主播在线观看不卡| 国产av一区二区有码| 变态另类中文字幕在线视频| 欧美无人区码卡二卡3卡4| 黄色一级片日老奶奶的逼| 中文一区二区二区免费毛片| 午夜短视频在线免费| 午夜性色福利在线观看| 天天射天天干天天天天射| 国产欧美一区在线观看免费| 丝袜美腿第一页av天堂| 91,视频在线观看| 国产揄拍国产精品视频| 国产最新女人高潮视频| 国产精品999天堂av| 美女张开大腿给男人桶 | 亚洲欧美国产又粗又猛又爽又黄| 另类动态图片亚洲专区| 1区2区3区4区在线视频| 国产黄色大片免费播放网站| 国产乱子伦xxxavavxxx| 色噜噜色狠狠天堂av| 日本zzzjj视频| 欲求不满的人妻中文字幕| 国产在线分享视频麻豆| 色精品人妻一区二区三区| 久久人妻av一区二区三区| 一区二区三区在线 在线播放| 亚洲麻豆国产中文字幕| 欧美在线免费色电影一区二区三区| 全免费A级毛片免费看无码下载| 99久久久久国产精品国产| 欧美最黄视频一区二区三区| 黄色录像免费看中文字幕| 亚洲乱熟女一区二区三区在线播放 | 午夜性感成人视频区一区二| 国产精品久久久久老色批| 有码在线观看完整版| 99人妻免费精品二区| 亚洲自拍偷拍精品视频| 适合30岁女人的发色| 天天做天天操天天干| 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰白浆| 成人人妻在线观看视频网站 | 18禁无遮挡羞羞污污污污免费 | 欧美男女三级插视频| 适合30岁女人的发色| 国产精品高潮呻吟av久久樱花| 欧美与日韩亚洲精品中文字幕| 欧美专区 在线视频| 在线免费黄片日韩欧美| 国产精品露脸av在线| 八戒,八戒影视大全免费版| 国产亚洲一区二区亚洲| 在线观看视频一区二区三区| 97一区二区免费视频| 日韩有码中文字幕在线播放| 国产精品国产精品黄色片| 制服丝袜第一页综合| 久久人人爽人人爽人人片av不| 中文字幕黄色在线观看| 国产av久久久久又爽又高潮| 丰满人妻被黑人猛烈进入免费 | 久久综合中文字幕天海翼| 亚洲国产一区二区三区啪| av毛片在线aaa叫| 艳妇熟女一区二区三区精品| 欧美日韩精品一二三区激情在线| 免费人妻精品三级av| 亚洲国产精品久久久久婷婷98 | 91麻豆精品成人一区二区免费| 亚洲第一av在线免费观看| 免费国产综合视频在线观看| 天堂成人免费av电影| 另类专区电影第八区| 日韩 欧美p片内射久久| 亚洲avav天堂网| 国产精品av久久久久久影院| 久久二区三区免费视频| 国产精品av久久久久久影院| 久久禁止观看一区二区| 96自拍视频在线观看| 3d成人动漫中文字幕| 日本美女高清视频免费| 人妻中文字幕在线免费毛片| 亚洲av中文字字幕乱| 国产激情视频在线观看| 91麻豆精品91综合久久久| jul—297中文字幕友田真希| 嗯嗯好大好爽拔出来一点视频 | 成人在线观看蜜桃视频| 欧美一区二区三区有限公司| 日本免费不卡一区二区三区| 欧美欧美欧美欧美欧美日韩| 亚洲一区二区精品在线看| 91人人妻人人澡人人爽人人蜜桃| 0国产一级广片内射视频播放麻豆| 欧美黄色xzxxxxx| 中国久久久久_9999精品| 国产自在自线午夜精品 | 精品人妻av在线免费观看| 久久久久99久久99| 加勒比av在线一区二区| 久久中文字幕无码不卡一二区| 欧美浓毛大老妇热乱爱| 91国产在线小视频| 特级特黄一级特黄l| 亚洲av日韩在线观看| 欧美大香焦在线观看| 天天摸天天操天天射| 欲海沉沦留洋人妻哀羞| 九九久久精品一区二区| 大尺度av网站在线观看| 亚洲精品资源在线播放| 野花高清完整在线观看国产麻豆福| 欧美久久熟妇成人精品| 91免费在线观看福利| 91中文字幕综合在线| 有码中文字幕在线看| 大胸少妇扣逼自慰流淫水| 97 在线免费视频| 强操美国老骚逼视频| 91麻豆精品91综合久久久| 午夜在线观看视频1000集| 欧美视频在线观看亚洲一区二区| 国产色综合亚洲麻豆| 男人天堂在线观看视频| 男女啪啪永久免费观看网站| 久久久久麻豆精品国产| 午夜在线观看视频1000集| 在线免费成人激情av| 一本到av不卡在线网址大全| 自拍偷拍 亚洲 中文| 国产色综合亚洲麻豆| 欧美人与禽zozo性| 国产专区一区二区三区四区| 午夜爱情动作片在线观看| 中文字幕人妻熟女人…| 不卡在线一区二区三国产在线视频| 亚洲欧美国产日韩色伦| 1区2区3区4区在线视频| 中文字幕乱码一区二区三区在线| 天天日天天插天天艹| 亚洲欧洲久久资源网| 男生鸡鸡插女生鸡鸡APP| 992tv在线观看免费精品视频| 国产又粗又猛又爽又黄视频,| caopor视频99| 亚洲在线观看免费高清导航| 日本深夜视频在线观看| 欧美午夜免费福利电影| 激情五月婷婷丁香久久狠狠| 性xxxx欧美老妇胖老太肥肥| 久热这里只有精品99re| 性xxxx欧美老妇胖老太肥肥| 在线免费观看啪啪啪啪啪啪啪av | 国产尤物A免费在线观看 | 女孩阴部骚痒怎么治| 1区2区3区4区在线视频| 欧美成人免费在线一线播放| 高清国产精品日韩亚洲成人| 国产你懂的视频在线播放| 国产在线 一区二区三区 | 在线观看的免费网站黄页| 久久久久国产精品国产三级| 免费黄色片在线免费观看| 国产又粗又长又大又爽又黄视频| 国产亚洲青草蜜芽香蕉精品| 久久人妻av一区二区三区| 午夜福利精品一区二区三区| 精品一区,二区,三区视频| 人国产一区二区三区精品| 国产亚洲精品综合久久久| 欧美午夜免费福利电影| 国产欧美中文日韩在线| yy6080午夜理论片在线看|