序言：寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁，我們?yōu)槟x了1篇的互聯(lián)網(wǎng)下企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新樣本，期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā)，請盡情閱讀。

“互聯(lián)網(wǎng)+”時代的到來，對于各行各業(yè)都是一個機(jī)遇，更是一個挑戰(zhàn)，黨建工作也不例外，“互聯(lián)網(wǎng)+”時代背景下，對黨建工作又有著新的要求，本文以當(dāng)前黨建工作現(xiàn)狀為前提，考慮到“互聯(lián)網(wǎng)+”時代對黨建工作的新要求，主要對“互聯(lián)網(wǎng)+”時代企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新進(jìn)行一系列分析，展望黨建工作在“互聯(lián)網(wǎng)+”時代的前景。黨的召開以來，以為代表的黨中央，針對黨的建設(shè)問題在戰(zhàn)略高度方面做出了新計劃、新部署，在帶領(lǐng)推進(jìn)黨的建設(shè)工作上獲得有效的發(fā)展和顯著的成果。

如今是“互聯(lián)網(wǎng)+”的時代，是全國人民都行動起來，積極創(chuàng)業(yè)的新時代，創(chuàng)業(yè)熱潮方興日盛?；ヂ?lián)網(wǎng)企業(yè)在這樣的時代背景下，成為這個網(wǎng)絡(luò)浪潮中迅速壯大起來的核心力量，而作為互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)主力的就是正處于大好年華、充滿活力與智慧、擁有一定社會經(jīng)驗的80后和90后年輕人們，為捕獲現(xiàn)代年輕人關(guān)注的焦點和內(nèi)心的訴求，指導(dǎo)年輕一輩愛崗敬業(yè)、愛國愛黨、踏實肯干的精神，企業(yè)的黨建工作是必不可少、至關(guān)重要的。而如何在煙草企業(yè)的領(lǐng)域中做好黨建工作，穩(wěn)“故”納“新”，就是此文將要論述的主要內(nèi)容。

一、互聯(lián)網(wǎng)為企業(yè)黨建工作創(chuàng)造的機(jī)遇

通過互聯(lián)網(wǎng)展開企業(yè)黨建工作，在企業(yè)管理經(jīng)營和對企業(yè)員工的影響方面具有傳統(tǒng)黨建工作無以代之的亮點。第一，我們可以利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開辟黨建工作新的陣地。在網(wǎng)絡(luò)盛行的年代，互聯(lián)網(wǎng)不僅為國家提供了全球的信息共享的條件，而且在工作和生活上互聯(lián)網(wǎng)也為人們帶來方便快捷，網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為一類新式的傳播模式和交流平臺，使企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新思想得以實現(xiàn)。第二，互聯(lián)網(wǎng)成為實現(xiàn)企業(yè)黨建工作創(chuàng)新的新工具和新方法。將互聯(lián)網(wǎng)的作用發(fā)揮至最大化，可以使企業(yè)的黨建工作跨越時間、空間的局限性，把黨的精神、黨的建設(shè)方針扎入人心，提高其影響力。第三，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和改革開放不斷深入，企業(yè)的文化理念和創(chuàng)新精神都有一個質(zhì)的飛躍，過去的黨建工作形式已經(jīng)不再適用于當(dāng)今的企業(yè)，互聯(lián)網(wǎng)的誕生為企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新提供了可能，如今網(wǎng)絡(luò)已是一類嶄新的社會生活方法，既帶來的了教育模式的現(xiàn)代化發(fā)展，又引導(dǎo)教育內(nèi)容和理念的現(xiàn)代化演變。在現(xiàn)今以網(wǎng)絡(luò)為主要工具的時代，只要黨建工作者能夠?qū)W會運(yùn)用一定的網(wǎng)絡(luò)技巧，就可以在網(wǎng)絡(luò)的信息大數(shù)據(jù)中找到所需的信息，如果能夠靈活使用信息，可以極大地提升工作成效和速率。

二、“互聯(lián)網(wǎng)+”在企業(yè)黨建工作中的新形式

(一)利用網(wǎng)絡(luò)組織企業(yè)，提高黨內(nèi)工作質(zhì)量

設(shè)立企業(yè)網(wǎng)絡(luò)平臺，開設(shè)電子黨務(wù)管理集成系統(tǒng)，互聯(lián)網(wǎng)在黨務(wù)工作中的應(yīng)用，使黨務(wù)管理和日常工作以數(shù)字化的形式呈現(xiàn)的夢想變?yōu)楝F(xiàn)實，實現(xiàn)黨建工作和黨務(wù)工作綜合實行的新形式?；ヂ?lián)網(wǎng)成為黨員綜合管理和教育的新平臺，結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)突破時空的優(yōu)勢，可以建立黨建信息、視頻黨校、網(wǎng)絡(luò)思想政治工作、企業(yè)針對黨策舉行的活動或工作公告等黨建信息教育平臺。還可以利用移動數(shù)據(jù)端網(wǎng)絡(luò)平臺構(gòu)建企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)公眾號，打造黨群交流互動的新形式，互聯(lián)網(wǎng)平臺的開設(shè)可以及時掌握企業(yè)黨員或其他人員的思想動態(tài)，為企業(yè)分憂解難。同時，將企業(yè)中心任務(wù)、目標(biāo)，企業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)引入黨建平臺中，細(xì)化到黨建工作中，將黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，把每條戰(zhàn)線、每個領(lǐng)域、每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入，促進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的深度融合。

(二)打造“互聯(lián)網(wǎng)+”企業(yè)黨建工作交流形式

在“互聯(lián)網(wǎng)+”時代，企業(yè)的黨建工作存在著新的挑戰(zhàn)和標(biāo)準(zhǔn)。伴隨網(wǎng)絡(luò)多媒體急速的發(fā)展，黨的政策、執(zhí)政理念、發(fā)展方向都存在了明顯的變化?，F(xiàn)在越來越多的人將目光投放在網(wǎng)絡(luò)信息上，民眾的聲音也已經(jīng)是左右社會輿論的關(guān)鍵因素之一，越來越多的社會角色通過網(wǎng)絡(luò)參與到公共事件中，關(guān)注公共權(quán)益，形成社會的熱門事件。隨著國家改革的逐漸深化，進(jìn)入新時期的黨建工作，不能再依靠強(qiáng)制性的管理、灌輸、控制等單方面的信息傳遞形式，需要充分利用交流互動性、實時性更好的網(wǎng)絡(luò)媒體，以多方向、有效地疏導(dǎo)和回應(yīng)方式來增強(qiáng)主體思想形態(tài)的宣傳程度，強(qiáng)化思想政治工作的作用。

(三)尊重企業(yè)人員自身價值的實現(xiàn)

互聯(lián)網(wǎng)時代為社會歷程提供多元化的途徑，促進(jìn)個性化發(fā)展。以主觀角度來說，人們在互聯(lián)網(wǎng)這個廣闊的平臺中具有更大的發(fā)言空間，并且發(fā)揮出自身過去如塵埃般的價值，是思想領(lǐng)域的寄托，也是表達(dá)個人觀點與理念的重要途徑。在這些互聯(lián)網(wǎng)的影響和客觀價值的基礎(chǔ)上，可以明確若要完善企業(yè)的黨建工作，就要將這些互聯(lián)網(wǎng)的特點也突顯出來。同時還要在基層黨建工作中，尊重企業(yè)員工，認(rèn)同他們自身價值的實現(xiàn)。

三、“互聯(lián)網(wǎng)+”時代黨建工作所面臨的挑戰(zhàn)

(一)“互聯(lián)網(wǎng)+”時代對黨建工作人員的要求

在“互聯(lián)網(wǎng)+”這一時代背景下，由于互聯(lián)網(wǎng)是一個集智能化、數(shù)字化、信息化于一身的、的開放性平臺，所以在這一環(huán)境下，受云數(shù)據(jù)、云計算的影響，使人與人之間增加更多的交流和溝通的機(jī)會，使人與人之間的距離變得更小。而在傳統(tǒng)模式下的黨建工作的開展過程中，黨建工作人員總是占據(jù)整個黨建工作的主導(dǎo)地位，在這種模式下，被教育者總是被動的接受黨建工作人員所傳遞的思想，極大的降低的黨建工作的工作效率，也常出現(xiàn)達(dá)不到預(yù)期教育效果的情況。要提升黨建工作的工作效率，就必須拉近人與人之間的距離，使黨建工作人員與與被教育人員處于平等的地位。在“互聯(lián)網(wǎng)+”的時代背景下，黨建工作人員可以借助互聯(lián)網(wǎng)的交互性功能，建立可信平臺，與被教育者建立平等關(guān)系。通過互聯(lián)網(wǎng)，黨建工作人員黨的相關(guān)知識，被教育人員在網(wǎng)上獲取知識，并在這一過程中加強(qiáng)相互之間的溝通，形成一個良好的互動氛圍?；ヂ?lián)網(wǎng)+時代對黨建工作人員是一種挑戰(zhàn)，但更是一個機(jī)遇，把握好這一機(jī)遇。就能有效地推動黨建工作的開展，使黨建工作落到實處。

(二)對黨建工作方式的挑戰(zhàn)

在傳統(tǒng)黨建工作模式下，黨建工作形式都比較單一，大多數(shù)都是采用文本的方式進(jìn)行的，大部分企業(yè)的文件、資料都是采用紙質(zhì)版文件的形式進(jìn)行傳達(dá)，通知、公告采用紙質(zhì)版文本發(fā)放或送達(dá)，公司會議大多都是采用現(xiàn)場會議形式。在“互聯(lián)網(wǎng)+”時代下，我們應(yīng)利用好互聯(lián)網(wǎng)這一優(yōu)勢，多以公司在互聯(lián)網(wǎng)上，員工在互聯(lián)網(wǎng)上獲取的形式開展黨建工作?；ヂ?lián)網(wǎng)的飛速發(fā)展，使黨建工作的開展模式變得多樣化，我們應(yīng)利用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢，在傳統(tǒng)黨建方式的基礎(chǔ)上，不斷豐富，不斷進(jìn)步。在“互聯(lián)網(wǎng)+”的大的時代背景下，數(shù)字化模式飛速發(fā)展，信息更新速度快，抓住這優(yōu)勢，必然會衍生出更多新穎而又高效的黨建工作方式，利用好互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，對黨建工作的開展會起到很大的積極作用，提升黨建工作的工作效率，優(yōu)化黨建工作的開展模式，使黨建工作更有實效。

四、結(jié)語

面臨嶄新的“互聯(lián)網(wǎng)+”時代，若想要企業(yè)的黨建工作散發(fā)生機(jī)和活力，就需要掌握“互聯(lián)網(wǎng)+”的特征，依靠其特征有針對性地開展黨建工作，充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)這一技術(shù)為黨員、民眾更好地提供思想教育機(jī)遇與平臺，從而促使他們能夠?qū)崟r地了解黨建工作的動態(tài)，最后使企業(yè)黨建工作在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮有效的積極作用。