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首頁 優(yōu)秀范文 法制醫(yī)院創(chuàng)建工作總結

法制醫(yī)院創(chuàng)建工作總結賞析八篇

發(fā)布時間:2023-03-14 15:09:40

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的法制醫(yī)院創(chuàng)建工作總結樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā),請盡情閱讀。

法制醫(yī)院創(chuàng)建工作總結

第1篇

  醫(yī)院婦產科醫(yī)生總結1

  自踏上工作崗位,轉眼間,我已在這片圣潔的土地上走過了四年,如今我是一名婦產科住院醫(yī)師,我非常熱愛自己的崗位。在過去的四年中,因為身體的特殊原因,在生育寶寶過程中,或多或少耽誤了很多寶貴的工作時間,也失去了很多寶貴的鍛煉機會。現(xiàn)在,我已結束了這一特殊時期,再次斗志昂揚的站在了自己的工作崗位上。以下是我今年的工作總結。

  一、加強業(yè)務理論學習

  為了彌補兩年來落下的功課,必須付出更多的努力。而且醫(yī)學是一門不斷創(chuàng)新,不斷發(fā)展的學科,面對新知識,新技術的不斷涌現(xiàn),作為一名婦產科住院醫(yī)師,為了努力提高自身的業(yè)務水平必須不斷加強業(yè)務理論學習,制定嚴密的學習計劃是必不可少的,醫(yī)院為我們提供了通過網絡和電子書刊了解最新的醫(yī)學動態(tài)的學習平臺,參加繼續(xù)教育學習,可以及時為自己充電。通過閱讀大量業(yè)務雜志及書刊,學習有關醫(yī)療衛(wèi)生知識,寫下讀書筆記,既豐富了自己的理論知識,也是自己工作學習的經驗總結,積累大量的知識瑰寶。

  平時也經常參加各類學習活動,積極參加院科組織的學術講座和疑難病歷討論,經常復習所學的知識,做到溫故而知新,及時將所學知識應用到臨床,從而極大地開闊了視野,很好地拓展了知識面。在我院爭創(chuàng)三級醫(yī)院的進程中,我明顯感覺到了一位純西醫(yī)的本科生,要想在今后的工作中有出色的表現(xiàn),必須從現(xiàn)在起投入到中醫(yī)的學習中去,只有掌握了中醫(yī)的辨病辨質,結合于西醫(yī)的診療方法,才能成為一名今后被病人接受的中醫(yī)院醫(yī)生。所以一是自我學習,二是抓住“西學中”研究生學習機會,不斷提升自己,完善自己。

  二、臨床工作以患者為中心

  在臨床工作中,我嚴格要求自己,堅持以服務患者為中心,遵守各項紀律,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨。在婦科門診,每天的就診人數(shù)都非常之多,我主動放棄每天一小時哺乳時間,認真接診每一位患者,仔細分析患者的病情變化,虛心向上級醫(yī)師請教,及時總結經驗和教訓,順利完成了五個月的婦科門診工作。在人流室和治療室,同樣想病人所想,急病人所急,特別是在中午下班時,面對病人焦急的眼神,寧可少休息幾分鐘,也要給她們做完檢查治療。

  現(xiàn)在,我在產科工作,對于經歷過孕婦、產婦這一角色的我來說,現(xiàn)在的我,更能設身處地的為每一位孕婦產婦考慮,做好自己本職工作之外,去給于她們更多一份關心和照顧。作為一名婦產科醫(yī)師,經常會遇到一些病情復雜和急診的患者,如果不能仔細的分析和沒有高度的警惕心和責任感,很有可能漏診和誤診,造成難以想象的后果。

  通過診治一些疑難危重病人,一方面豐富了我的臨床經驗,提高了應對疑難危重患者的處理能力,另一方面也提高了疑難危重患者的搶救成功率和確診率。通過不斷的學習和臨床經驗積累,已能熟練掌握婦產科常見病、多發(fā)病診治技術,能熟練診斷處理一些常見病、多發(fā)病。同時,工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人,在程度上避免了誤診誤治。

  三、醫(yī)療工作的規(guī)范

  現(xiàn)在社會,是個法制年代,必須嚴格按規(guī)章制度辦事,處處以“法”來約束自己。隨著人們對健康期望值的提高和法律意識的增強,醫(yī)療糾紛在各級醫(yī)院已比較常見。今年以來,院部及醫(yī)務科多次組織學習了相關法律法規(guī),目的是為了規(guī)范我們的醫(yī)療工作,提高自我保護意識,減少不必要的糾紛。靜下心來仔細分析,大部分糾紛的起因還是我們醫(yī)務人員工作做得不到位,與患者溝通不完善所致。

  這一年來,我嚴格按照院科兩級的各種規(guī)章制度辦事,處處以衛(wèi)生法規(guī)來規(guī)范自己的醫(yī)療活動。在平時的工作中,積極與患者溝通和交流,及時處理出現(xiàn)的問題和潛在的風險。嚴格執(zhí)行病情告知義務,及時規(guī)范完成各種醫(yī)療文書,有效地將各種可能出現(xiàn)的問題消滅在萌芽狀態(tài)。

  回首全年,總的感覺是忙與累,但我覺得很充實。一年的工作學習,使自己成長了不少,今后的路需要自己一步一腳印堅實的走下去,我將嚴格要求自己,做好自己。

  醫(yī)院婦產科醫(yī)生總結2

  一年多來,臨床工作有了新的沖破,業(yè)務收入到達建院以來的最高水平。社會保健工作也得到了進一步完善,極大地提高了兩個系統(tǒng)化管理率,降低了孕產婦及新生兒死亡率,使保健院的各項工作有了新的奔騰。

  時光飛逝﹑歲月如梭,轉眼間20xx年即將結束,回首一年的學習、工作和生活,本人在成長中已取得了點點滴滴的成績,同時也存在許多不足之處,作為醫(yī)生,我們的工作職責就是“竭盡全力除民眾之病痛,助健康之完美,維系醫(yī)術的圣潔和榮譽,救死扶傷”。作為一名婦產科醫(yī)生,我必須奉行這一神圣使命。

  一、努力學習,不斷提高自身的業(yè)務素質

  在工作中,我把“實踐”作為檢驗理論的唯一標準,工作中的點點滴滴,使我越來越深刻地認識到在當今殘酷的社會競爭中,知識更新的必要性,現(xiàn)實驅使著我,只有抓緊一切可以利用的時間努力學習,才能適應日趨激烈的競爭,勝任本職工作,否則,終究要被現(xiàn)實所淘汰。我根據(jù)工作中實際情況,努力用理論指導實踐,以客觀事實為依據(jù),解決自己在工作中遇到的問題。希望將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔,不因虛度年華而羞愧。

  二、恪盡職守,踏實工作

  當我步入了神圣的醫(yī)院的那時起,我曾暗暗宣誓過:“我志愿獻身醫(yī)學,恪守醫(yī)德,刻苦鉆研,孜孜不倦,精益求精,全面發(fā)展。為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康盡一點微薄之力”。今天,我不斷的努力著。所從事的婦產科醫(yī)療工作,更使我深深的體會到,作為一名婦產科醫(yī)生,肩負的責任和應盡的職責。按照分工,擺正位置,嚴格遵守職責,積極完成本職工作。團結同志、誠懇待人,腳踏實地,忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,認認真真工作,更好的服務于民眾,完成一名婦產科醫(yī)生應盡的職責。

  三、患者至上,熱情服務

  在患者住院的診療工作中,不管在任何時候,我都關愛每一位就診的患者。做到認真檢查、細心治療,合理收費。在新型農村合作醫(yī)療的診療中,嚴格按照新型農村合作醫(yī)療就診規(guī)則,開展住院的診療工作。熱情接待每一位患者,對來診病人能夠耐心解釋,細致的檢查,熱情的服務,盡量讓病人痛苦而來,滿意而歸。

  以后我會更加嚴格地要求自己,堅持以工作為重,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,樹立自身良好的醫(yī)德和公眾形象。堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,盡快讓患者康復,盡快讓家人安心。

  醫(yī)院婦產科醫(yī)生總結3

  一年來,婦產科在院委會的正確領導下,以全院創(chuàng)省“二優(yōu)”婦幼保健院、政風行風評議等活動為契機,狠抓內部管理,扎實開展各項工作,通過科室全體職工的共同努力,如期完成了各項工作目標。現(xiàn)將工作開展情況總結如下:

  一、加強政治思想教育

  增強團結協(xié)作意識科室職工能堅持黨的路線、方針和政策,樹立良好的精神風貌和求真務實的工作作風,開展優(yōu)質高效服務??剖覉猿置恐芤怀繒疲瑫线M行政治思想學習、組織紀律教育、醫(yī)德醫(yī)風及職業(yè)道德教育,通過晨會學習,職工間的團結協(xié)作意識明顯增強,科室整體素質有所提高。

  二、業(yè)務開展情況

  1、認真執(zhí)行各項核心制度,病歷書寫規(guī)范,甲級病歷大于90%。做到合理檢查,合理治療,合理用藥,無抗生素濫用現(xiàn)象;能做好日常護理各項工作、母嬰同室的管理、母乳喂養(yǎng)宣教工作;能熟練掌握婦產科的常見病,多發(fā)病及疑難病的診治技術;能熟練處理產科失血性休克,妊娠高血壓疾病及其他產科并發(fā)癥及合并癥,認真開展婦產科手術及各種計劃生育手術,嚴格掌握手術指證。

  2、1—11月完成住院總收入405萬元,門診收入52萬元。收治住院病人1648人,其中孕產婦1491人,陰道分娩470人,剖宮產1021人。

  3、醫(yī)療質量及安全為提高婦產科工作質量,保障醫(yī)療安全,我們狠抓醫(yī)療質量管理。一是加強業(yè)務學習,強調紀律,科室要求每位職工不僅要按時參加院部組織的各項業(yè)務學習,還要做好學習筆記,通過學習后考試,對不參加學習或考試不及格者給予重罰;二是通過科室內部每周一的例會,加強各方面的理論學習,同時大家輪流授課,進行業(yè)務學習,共同提高大家的業(yè)務水平和工作能力;三是加強醫(yī)療法律法規(guī)學習,提高醫(yī)療風險防范意識,嚴格執(zhí)行依法執(zhí)業(yè),合理安排無執(zhí)業(yè)資格職工的工作,避免其單獨執(zhí)業(yè),降低差錯事故的發(fā)生率;四是加強制度管理,規(guī)范操作,嚴格執(zhí)行首診醫(yī)師負責制度、交接班制度、醫(yī)師查房制度、手術制度等管理制度。通過以上管理措施及全體職工的努力,我科有效的`防范了醫(yī)療風險,全年無重大差錯事故發(fā)生。

  三、完成院部其他工作情況

  我科在保質保量完成日常工作的同時,還積極配合院部開展了省“二優(yōu)”婦幼保健院創(chuàng)建工作、政風行風民主評議工作、“百佳”基層站所創(chuàng)建工作、醫(yī)療機構服務收費專項整治工作、“產科??啤痹u審工作等工作,并以各項專項工作為契機,狠抓科室內部理管理,提高科室整體素質。

  四、存在問題

  1、醫(yī)療文書書寫存在一些不足,如部分登記項目不全、病歷缺項、漏項等。

  2、服務態(tài)度有待進一步改善,勞動紀律有待進一步加強。

第2篇

一、 真抓實干,多管齊下,努力抓好各項基建工作

20__年是霞浦街道大開發(fā)、大建設的一年,零星工程項目特 別多,國際物流園區(qū)開發(fā)建設管委會也在今年成立,給街道帶來了機遇,也帶來了挑戰(zhàn)。今年街道投入1.8億用于基礎設施的建設。日前,街道已委托雅克設計公司完成了霞浦整體規(guī)劃、東大門區(qū)塊規(guī)劃及上傅新農村建設中心村的規(guī)劃,為下一步建設做好了必要的基礎工作。

由于今年街道實事工程項目達33項,全部的工程項目都需進行報批,程序復雜,難度大。為使前期項目審批更加明了,審批工作有章可循,由本科室牽頭制定了工程項目前期審批流程表,并下發(fā)到各相關科室。本科室有計劃有重點地對相關責任工程進行前期報批工作,到目前為止,陳華浦社區(qū)管理用房已完成招標工作,6月25日可開工建設,它的建成,將打破以村為單位的格局,出現(xiàn)一個較大規(guī)模的農村新社區(qū);陳華浦幼兒園已完成初步設計會審,它將切實解決霞浦石灰岙周邊居民幼兒上學問題;黃鸝幼兒園已完成初步設計匯審,下步將進行建筑消防設計防火審核;太河怡景幼兒園和太河怡景社區(qū)管理用房均已選址及用地預審,正在進行立項的報批。同時還協(xié)助完成了新浦社區(qū)、老城區(qū)下水道及道路改造工程的前期協(xié)調工作。

為使各項工作問題平穩(wěn)有序進行,科室還從4月份起,每兩周對街道所有工程項目進行一次匯總,并下發(fā)到各責任部門,使各有關領導和責任人清楚明了??傮w看來,各項工程進展順利。

上半年,陳華菜場擴建工程的初步竣工驗收完成。它的建成投入使用,將改善菜市場的購物環(huán)境,給周邊人民群眾的生活帶來極大的便利。石灰岙環(huán)境整治工程也是惠民工程之一,去年已竣工,決算、評審、匯審及付款等后期工作也于1月份全部完成。

二、履職盡責、勇挑重擔,城區(qū)執(zhí)法維護工作績效良好

上半年,城管中隊以創(chuàng)建省級文明城區(qū)和市級衛(wèi)生街道為載體,大力開展亂設攤、亂占道、亂吊掛、亂涂寫為重點的整治行動。在創(chuàng)建示范城區(qū)期間,重點對九峰小區(qū)、美好家園片等進行連續(xù)整治,城區(qū)面貌煥然一新。同時全力做好春節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)等重大節(jié)日的執(zhí)法保障任務。

除自身的工作外,中隊積極配合街道組織的各項任務,成效顯著。清明節(jié)期間開展消防工作、參加拆違拆遷行動十余次、參加街道組織的小美容美發(fā)點檢查、配合開展十小行業(yè)整治工作、每月燃氣安全檢查、開展燃氣安全調查,還配合街道對九峰菜場進行了重新招標,讓合法經營戶進菜場經營。

由于北侖國際物流園區(qū)落戶霞浦,許多不法分子乘機在園區(qū)周邊亂倒渣土,造成極壞影響。正對嚴峻形勢,街道成立了以城管為主,巡防隊、拆違隊參加的夜間渣土巡查組,從晚上7點巡邏至凌晨3點,有力遏制渣土亂倒現(xiàn)象。截止6月份,共查獲4起亂倒行為,并已罰款及立案查處。

今年來,中隊不斷在制度管理和自身建設方面做改進。目前,中隊經過不斷實踐和摸索,已完善了內部管理制度,尤其是車輛管理制度。城管工作管理審批制度也于年初提出并正在制訂中,預計下半年開始實施。在自身建設方面,通過對區(qū)人民醫(yī)院開工典禮、高考執(zhí)法保障、鄞州區(qū)黨政代表團來訪等重大保障任務的完成,不僅鍛煉了隊伍,樹立了形象,也使隊員自身能力和素質有了進一步的提高。

城區(qū)維護辦在上半年也做了多方面工作,霞浦區(qū)域內環(huán)境有了極大的改善。在市政方面:①堅持檢查維修精細化工區(qū)破損道路②自國際物流園區(qū)開發(fā)建設管委會成立以來,已臨時鋪設道路20__米③為迎接省級文明城區(qū)檢查,集中維修多處位于鳳凰社區(qū)周邊的路面及花壇④為方便停車,在廬山路、霞浦老街新增停車位50個⑤及時更換被盜竊被破壞的窨井蓋200個⑥積極準備維修臨港一路被盜路燈線路。在環(huán)衛(wèi)方面:①為迎接省級文明城區(qū)檢查,做好九峰小區(qū)、美

好家園等地方的環(huán)衛(wèi)保潔工作②注重做好日常保潔衛(wèi)生工作③加強公廁日常維護和管理④完成對各村老化的窨井蓋的更新工作⑤更新霞浦區(qū)域內果殼箱100個。在綠化方面:①抓好日常綠化養(yǎng)護修剪除蟲等工作②新增云臺山綠地6000平方米,石灰岙新增綠地10000平方米,物流園區(qū)補種綠化3000平方米。在內部管理方面:①加強中隊車輛管理,嚴格執(zhí)行街道辦事處車輛管理規(guī)定。同時簽訂安全責任狀,明確責任②及時補充執(zhí)法力量,新招隊員3名③抽出5名隊員進入街道拆違分隊,進行違章建筑巡查,嚴厲打擊違法建設行為④成立夜間渣土巡查組,做好渣土管理工作。

三、圍繞中心、依法行政,違法建設整治工作成效明顯

3月下旬,經街道黨工委、辦事處審議通過了《關于成立霞浦街道“雙違”整治領導小組的通知》的文件。它的,為進一步加強土地管理,整治街道轄區(qū)內“違法建設、違法建筑”的行為,確保征地、拆遷及各類用地正常有序的開展有法可依。同時街道還成立了專職巡查拆違隊伍,隊員們經過半年共同地努力和配合,克服拆違過程中遇到的各種困難,成效顯著。專職巡查拆違隊伍每天在街道范圍內進行巡查,發(fā)現(xiàn)一起,拆除一起,絕不手軟。截止到6月初,共巡查200余次,阻止非法采礦、取土18次,查處違法用地85宗,發(fā)停工通知書8次,發(fā)限期拆除通知書7次,違法總面積達9010余平方米,其中耕地面積4852平方米。拆違58次,集中組織霞南村2次和方戴村1次共3次大規(guī)模拆違行動。還配合了大工程指揮部對霞南村的違章建筑下發(fā)整改通知書。

四、常抓不懈、長效管理,科室正常性工作穩(wěn)妥進行

上半年,科室以“保民生“為目標,以人民群眾利益的最大化為首要任務,完成了下列工作:1、認真做好區(qū)長信箱答復工作。對群眾反映的問題認真對待,及時答復。2、積極開展農村困難群眾舊房補助工作。4月份,在城建科人員陪同下,建設局、民政局相關人員進行實地察看,當場確定了霞浦區(qū)域內8戶困難群眾的具體補助金額。3、配合建設局完成了霞浦區(qū)域內農村建房需求調查工作。4、完成對臨港一路、臨港二路路燈的前期材料預算工作,并已向上級部門申請資金補助。該路段路燈修復之后,將使臺塑、__鋼鐵等企業(yè)的行人和車輛出行更加安全。5、認真做好私人建房審批管理。上半年,共辦理私人建房建筑許可證30戶。6、完成河西村道等鎮(zhèn)級道路的工程管理、資金核算等工作。

為提高應對和處置突發(fā)地質災害能力,保證街道突發(fā)地質災害防治應急工作高效有序地進行,避免或最大程度地減輕災害造成的損失,維護人民生命、財產安全和社會穩(wěn)定,科室還編制了突發(fā)地質災害應急預案。

五、領導重視、規(guī)范運作,招投標工作取得成效

為認真落實區(qū)委、區(qū)府關于進一步加強街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))小型建設工程招標工作的有關文件精神,結合街道實際情況,年初街道制定下發(fā)了關于小型建設工程招投標制度文件,進一步完善規(guī)范了小型建設工程招投標工作,各項招投標工作真正做到“有法可依,有章可循”。

今年共開展了對上傅村巷道砼路面工程、20__—20__河道保潔工程、浦堤路水管南延等3個街道本級工程和陳華浦社區(qū)管理用房等2個區(qū)級工程進行了公開招標,目前各項工程正在積極地實施中。

同時街道還制訂了《關于霞浦街道進一步加強建設工程監(jiān)管的實施意見》制度,進一步規(guī)范了建設工程管理,實現(xiàn)了建設工程從決策審批到驗收交付過程的公開透明。街道設立了招投標工作監(jiān)管領導小組,下設四個管理職能小組:招投標分中心、工程管理小組、造價審計小組和工程保障小組。嚴格招投標工作的監(jiān)督和管理,使街道小型建設工程招投標平臺有序進行。存在問題:

1、城管工作在現(xiàn)階段仍處于運動型、突擊型狀態(tài),缺乏長效的管理機制,城市管理審批工作也需進一步規(guī)范。

2、違法建設、違法建筑的勢頭雖然在采取高壓態(tài)勢下已得到進一步控制,但雙違現(xiàn)象仍時有發(fā)生、屢禁不止。而且形成的宣傳力度也不夠。下一步工作中,要進一步對“雙違”進行整治,樹立長期作戰(zhàn)的思想。

3、科室的業(yè)務素質有待于進一步提高。

下半年工作計劃

一、 狠抓落實,加快基礎建設步伐

1、完成陳華浦社區(qū)管理用房的建設。

2、繼續(xù)完成太河怡景社區(qū)管理用房和太河怡景幼兒園的前期工程項目報批工作。

3、每兩星期對街道工程項目匯總。

4、完成陳華菜場擴建工程的最終竣工驗收。

二、健全完善,營造良好城區(qū)環(huán)境

1、全面參與省級文明城區(qū)和市級衛(wèi)生街道的創(chuàng)建工作,對占道經營、亂設攤等行為進行整治。

2、做好群眾來信來訪工作和信息宣傳工作。

3、繼續(xù)深入學習科學發(fā)展觀,抓好城管隊伍建設、軍事訓練等工作。

4、加大渣土整治力度,加強燃氣方面的檢查。

三、提高認識,重視土地管理工作

1、繼續(xù)加大“雙違”整治力度,完善專職巡查拆違隊伍的內部制度。

2、嚴格土地審批程序,采用相關部門聯(lián)席會議形式審批各項用地手續(xù)。

3、規(guī)范建房審批和建筑許可證的發(fā)放工作。

四、齊心協(xié)力,開展科室日常工作

1、認真完成區(qū)長信箱答復工作。

2、做好農村困難群眾住房救助實施工作。

3、做好臨港一路、臨港二路的路燈安裝工作。

五、公平公正,運行招投標建設

1、完善監(jiān)管辦法,提高招標進場率。進一步加強各行政村對招投標工作法律、法規(guī)的宣傳,提高對招標工作的重要性認識。

第3篇

2013年,我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,積極把握新形勢下機關事務工作的發(fā)展脈搏,認真落實中央八項規(guī)定,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,圍繞“打基礎、攻重點、強薄弱、抓關鍵”四個方面的內容,不斷完善機關事務管理機制,積極發(fā)揮管理保障服務職能,全局發(fā)展呈現(xiàn)良好態(tài)勢。

一、打基礎,打造過硬作風,形成良好工作環(huán)境

一是以活動創(chuàng)建為載體,凝心聚力,推進工作。聚焦“”問題,深入開展“市中精神”大討論、“轉作風、抓落實、促發(fā)展”大討論大調研活動,大力弘揚“馬上就辦、辦就辦好、辦有回音”的工作作風,進一步增強干部職工主人翁意識和干事創(chuàng)業(yè)的熱情,凝聚全局工作信心和力量,推進全局各項工作上水平、上臺階。

二是注重提升全局人員的思想境界,與開展主題實踐活動相結合,大力加強“道德講堂”建設。我局把“道德講堂”建設與作風建設、黨風廉政建設相結合,有組織、有計劃、有步驟的開展“道德講堂”學習,先后專題學習了《弟子規(guī)》、《溝通的藝術》、《面對困境怎么辦》、《健康新理念》等內容,使全局精神面貌得到明顯提高。在主題活動中,組織干部職工積極參與“綠化家園、美化市中”、“清明祭先烈,明志鑄忠誠”、“慈心一日捐”、“文明交通我先行” 等多種群眾性精神文明創(chuàng)建活動,并積極發(fā)揮市級文明單位的示范、帶動作用,熱心支持社會公益事業(yè),在“慈心一日捐”活動中募集善款9500元、為“關愛人口”募捐1910元。此外,市中區(qū)黨家鎮(zhèn)土屋村是我局在新農村共建幫扶工作中的幫扶對象,我局組織干部職工為幫扶共建村的特困群眾捐款9560元,用于危房修繕,并在領導班子成員中開展與貧困家庭幫扶結對活動。此外,我局創(chuàng)新性地開通了“E信通短信平臺”,號召科以上干部每人每周向全局工作人員發(fā)送勵志警句、工作信息等內容,短信受眾共計9000余人次。

三是完善制度,嚴格考核,構建科學合理的管理體系。以建設效能型機關為抓手,立足自身特點和實際,對機關事務工作進行全面梳理,先后修訂各項工作制度十余項,組織完成了細化科室職責、優(yōu)化辦事流程等大量基礎工作,制定了《工作人員平時考核實施方案》,將工作作風表現(xiàn)列入每季度工作目標考核范疇,對工作成果進行量化考核,有效整治“散、懶、庸、浮、滿”現(xiàn)象,形成用制度管紀律、強作風的長效機制。

二、攻重點,提高工作執(zhí)行力,嚴格落實八項規(guī)定

(一)深化全區(qū)公務用車專項治理工作成果

由我局牽頭負責的公務用車專項治理工作在去年的工作基礎上,解放思想,積極推進公務用車治理工作向縱深發(fā)展。一是出臺《__區(qū)黨政機關公務用車配備使用管理辦法》。我局按照省、市相關文件要求,本著清理與規(guī)范并重的指導思想,不斷強化我區(qū)公務用車管理的政策指導和監(jiān)督檢查,適時出臺了《__區(qū)黨政機關公務用車配備使用管理辦法》,這是我區(qū)首次就公車配備使用出臺規(guī)定。二是加強公務用車編制管理。按照從嚴從緊的原則,對全區(qū)一般公務用車編制進行了核定,并由上級公車主管部門正式下發(fā)了編制核定文件。三是嚴格做好公務用車節(jié)假日集中封存管理以及離退領導干部工作用車收回工作。建立起公務用車節(jié)假日集中封存管理長效機制,經統(tǒng)計,今年以來在放假調休期間共封存公務車輛2591輛次。此外,區(qū)公車辦對全區(qū)各單位中調離市中區(qū)以及離退領導干部的用車情況進行了統(tǒng)計,收回公車3輛。四是發(fā)揮監(jiān)管作用,為公務用車的配備、處置進行把關。我區(qū)公務用車的購置和報廢實行區(qū)公車治理領導小組和區(qū)重大事項領導小組雙重審核制度,截至目前,區(qū)公車辦向區(qū)重大事項領導小組出具購車審核意見書5份,更新車輛審核意見書9份,報廢車輛審核意見書14份,為公務用車的配備、處置把好關。五是嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,大興勤儉節(jié)約之風。在全局推行公務用車燃修公示制度,截至目前,全局公車燃修費用較上年同期節(jié)省50%。我局被濟南市評為__年度“四個創(chuàng)建”先進單位。

(二)積極開展全區(qū)黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房工作

自中辦發(fā)__號、魯辦發(fā)__號、濟辦發(fā)__號文件下發(fā)后,我區(qū)迅速成立了清房專項工作領導小組,并在我局設立領導小組辦公室,全面負責辦公用房清理工作。區(qū)清房領導小組辦公室先后兩次向全區(qū)各單位下發(fā)了《關于黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》,并就資產漏報、瞞報問題進行核實,對全區(qū)各單位辦公用房情況進行了摸底調查。目前,我局以堅持標準、節(jié)約資源、保證國有資產保值增值、促進資源共享、提高資產利用率為原則,充分利用全區(qū)現(xiàn)有房產資源,根據(jù)各單位人員編制和實際需要,并參照市局相關辦法和經驗,制定出《全區(qū)辦公用房清理整合方案》和《__區(qū) 行政事業(yè)單位辦公用房及所屬土地、房產統(tǒng)計匯編》,初步建立起全區(qū)辦公用房和房地產基礎信息數(shù)據(jù)庫,全面、直觀地反映全區(qū)辦公用房情況,為今后實行資產變化動態(tài)監(jiān)管,建立資產“實物鏈”與“價值鏈”的平衡及資產劃轉提供了依據(jù)。

(三)全力做好市級節(jié)約型公共機構示范單位的創(chuàng)建工作

節(jié)能工作是我區(qū)經濟工作的重點分解任務之一,我局作為協(xié)辦單位,主要具體承辦公共機構節(jié)能工作。一是加強全區(qū)各公共機構單位信息報送聯(lián)系,完成公共機構能耗數(shù)據(jù)統(tǒng)計。組織召開全區(qū)公共機構能耗統(tǒng)計培訓班,規(guī)范了我區(qū)能耗數(shù)據(jù)報送工作,為全面完成年度節(jié)能指標奠定基礎。我局被濟南市授予“全市公共機構能耗統(tǒng)計工作成績突出單位”。二是認真做好市級節(jié)約型公共機構示范單位的創(chuàng)建工作。按照擇優(yōu)推薦的原則,順利完成濟南市公共機構節(jié)約型示范單位申報工作,節(jié)約型示范單位申報單位落實到舜玉路街道辦事處,并指導該單位完成相關申報材料的起草、審核工作。三是進一步規(guī)范區(qū)直公共機構廢品處置工作。聯(lián)合區(qū)保密局、區(qū)財政局、區(qū)商貿局、區(qū)經信局等相關單位完成了市中區(qū)公共機構廢舊商品回收體系的建立工作,對全區(qū)各公共機構的廢舊商品回收工作做出明確要求,確定了五家有資質的回收公司作為備案企業(yè)。四是廣泛開展節(jié)能宣傳活動,推進節(jié)能設備改造。組織開展“地球一小時”、“節(jié)能周低碳日”等宣傳活動,通過電子顯示屏、短信、發(fā)放購物袋、宣傳冊等方式對廣大機關干部進行相關宣傳,并對機關大樓公共區(qū)域進行節(jié)能燈改造,將原25W和40W高耗能燈泡逐步更換為5W和7W的LED節(jié)能燈,節(jié)電率達80%。

(四)加強區(qū)直機關支付分中心財政預算和資產管理工作

一是有效控制行政運行成本。從嚴從緊編制部門預算,充分發(fā)揮資金使用效益,提高預算資金使用的計劃性、科學性。二是加強財務監(jiān)督。本著“按進度控制使用,科學調劑有限資金,確保重點工作完成”的原則,規(guī)范各核算單位的財務行為,加強對各核算單位的財務監(jiān)督,嚴格各類專項資金的使用管理。三是確保國有資產保值增值。組織清理盤點了資產使用情況,積極盤活閑置資產,對固定資產的報廢、調出等情況嚴格審核,做到賬實相符,為今后的行政事業(yè)資產管理改革提供了可靠依據(jù)。

三、強薄弱,轉變服務方式,提升總體滿意程度

食堂餐飲、安全保衛(wèi)、宿舍管理、物業(yè)服務是我局日常工作中容易引起干部職工不滿的相對敏感之處。我局從轉變服務方式入手,狠抓薄弱環(huán)節(jié),提升服務質量,提高群眾滿意率。

(一)不斷增強機關安保工作水平

__年年初,我局引入競爭機制,嚴格篩選,引進社會上有資質、技術強、信譽好的專業(yè)安保企業(yè)參與我區(qū)機關的安保服務,并定期組織安全形勢分析和安全檢查評比,不斷加大安全保衛(wèi)管控力度。一是抓好辦公區(qū)域的車輛停放管理。堅持“節(jié)假日科室人員隨崗值班制度”以及“濟南大廈公務車輛進出停放管理制度”,為優(yōu)化政務環(huán)境做好保障。二是抓好消防安全。及時更新辦公街、濟南大廈等集中辦公區(qū)域的消防器材,擴大消防器材的配備范圍。三是認真落實門衛(wèi)制度。做到對來訪人員,有詢問、有登記、有檢查、有反饋,截至目前,安全保衛(wèi)科有效勸解、疏導上訪群眾4000余人次。四是建立每周工作例會制度。互通、互評每周工作完成情況及工作安排,強化對安保公司的監(jiān)督與約束,建立起發(fā)現(xiàn)問題、反映問題、解決問題的長效機制。

(二)進一步提高機關餐飲服務質量

為提高我區(qū)機關餐飲服務質量,我局經過多方調研、反復磋商和領導批準,于7月份選定專業(yè)餐飲服務企業(yè)入駐濟南大廈機關食堂,同時,我局根據(jù)工作需要,將餐廳工作人員減少了近一半。為了做好餐廳管理工作,我局逐步完善了出納、采購、倉管、驗收等多個環(huán)節(jié)的管理制度, 并對餐廳人員進行了食品安全責任分解,對餐廳環(huán)境衛(wèi)生、儲存加工、清潔消毒等工作流程進行優(yōu)化,對原材料購置、食品加工等各個環(huán)節(jié)嚴格把關,嚴格執(zhí)行餐品樣本留存制度,不定期開展安全衛(wèi)生檢查,確保食品衛(wèi)生監(jiān)管無盲區(qū)。目前,我區(qū)機關餐廳飯菜質量、環(huán)境衛(wèi)生、服務質量得到明顯提高。

(三)加強宿舍管理服務,逐步探索市場化物業(yè)管理新路子

一方面,建立“聽、看、查”工作制度?!奥牎?,即聽到宿舍業(yè)主報修,立即安排相關人員予以解決,出現(xiàn)跨權限的問題,積極幫助協(xié)調相關部門,絕不推諉扯皮;“看”,即上門維修服務,實地查看,優(yōu)選處理方案,盡量達到住戶滿意;“查”,即對宿舍區(qū)水、電、暖等基礎設施定期檢查,杜絕一切安全隱患。區(qū)機關部分宿舍區(qū)的老干部多次以感謝信的方式對我局宿舍區(qū)域服務管理工作提出了表揚。

另一方面,根據(jù)形勢和要求,逐步推進宿舍區(qū)物業(yè)服務社會化進程。為了改善宿舍區(qū)整體面貌,順應機關事務服務社會化改革新形勢,我局積極探索宿舍區(qū)物業(yè)市場化管理新路子,本著初步以提供服務為主,低額取費為輔的原則,擬用 二至三年時間實現(xiàn)我區(qū)機關宿舍區(qū)物業(yè)市場化管理的目標。此項工作已成立了試點工作小組,在廣泛征求區(qū)機關宿舍業(yè)主的意見和建議的基礎上,盡快開展試點工作,在試點成功的基礎上,逐步在區(qū)機關宿舍區(qū)全面推開。

(四)開展機關宿舍樓體保溫改造及供熱“分戶計量”工作

根據(jù)《__市人民政府關于推進供熱計量改革與既有建筑節(jié)能改造的實施意見》,從2013年年初開始,我局利用中央、省、市關于節(jié)能改造的專項補助,在未動用區(qū)財政一分錢的情況下,有計劃、按步驟地對區(qū)機關五個宿舍區(qū)18棟宿舍樓進行了屋面及樓體外墻保溫改造工程,此項工作歷時10個月,現(xiàn)已全部完工。通過與去年同期能耗數(shù)據(jù)比較,樓體外墻經過保溫處理后,每戶室溫平均提高了3-5℃,使住戶居住舒適度有了較大改善,居民反映良好。此外,我局利用住房維修資金,對機關宿舍進行了供熱分戶計量系統(tǒng)改造,為下一步在五個宿舍區(qū)800余戶中全面實行供熱分戶計量做好了前期準備。尤其值得一提的是,我局借此次宿舍樓體保溫改造的機會,為二、三、五宿舍安裝了新型防盜保溫門,更換了樓道窗戶,并將二至五宿舍區(qū)所有樓體內墻面粉刷一新,這是自各宿舍區(qū)建立以來,第一次進行全面的樓道粉刷及修繕工作,使各宿舍區(qū)整體面貌大為改觀。此外,還對二至五宿舍的屋面防水進行了更新與維護,使屋面的防水性能延長到8年,按照原來屋面防水維修25萬/年的標準計算,累計可節(jié)約資金高達200萬元。

四、抓關鍵,加強制度化管理,扎實推進廉政建設

一是堅持“”制度。充分發(fā)揚黨內民主,積極維護黨的團結和紀律;堅持民主集中制,建立起完善的領導制度和工作機制,從制度上保證民主集中制的正確執(zhí)行,抑制和防止獨斷專行、軟弱渙散、自由主義、任人唯親等不正之風的滋生,并嚴格按照民主集中制原則建立和發(fā)展黨內民主生活,確保廣大黨員民主意愿和民利的實現(xiàn)。

二是建立健全干部選用制度。實行科級以下干部交流輪崗制度,制定了《科級以下人員考核評分辦法》,努力調動各方積極性,真正做到“人盡其才,才盡其用”,并適時提供相應的、適合的平臺和空間,讓那些真正想干事、能干事、干成事的同志承擔重任,打造用心工作、勤奮工作、務實高效、匯聚正能量的干部隊伍。

三是加強黨風廉政建設。認真貫徹落實《廉政準則》和黨風廉政建設責任制,以領導干部為重點,深入開展權力觀和黨風黨紀教育以及崗位廉政教育,堅持責任分工制,不斷規(guī)范工作程序,運用黨內民主生活會、局長辦公會、專項檢查等形式,充分發(fā)揮黨內監(jiān)督、行政監(jiān)督和群眾監(jiān)督的作用,營造濃厚的廉政氛圍。

回顧2013年的工作,我局主要呈現(xiàn)出以下幾個特點:

一是工作思路創(chuàng)新求實。主要表現(xiàn)在全局及各科室全年的工作安排及部署上,特別是在重點工作目標的落實上,例如公車管理、辦公用房清理整合工作,都能夠根據(jù)各自職能從實際出發(fā),早準備、早研判、早動手,牢牢把握住了工作的主動權,體現(xiàn)出了良好的求實精神。同時,我局在工作方式、工作細節(jié)上求創(chuàng)新、求突破,例如:全局建立起公車燃修公示制度,將公車燃修置于公眾的監(jiān)督之下,有效降低了公車燃修費用;膳食科創(chuàng)造性采用成本正向核算與逆向核算相結合的方式,向管理要效益,實現(xiàn)了餐飲資源的集約利用和各項成本的合理控制。

二是工作作風勤儉務實。在日常管理工作中,我局按照厲行節(jié)約的要求,樹立精打細算、節(jié)儉辦一切事的思想,特別是對運行設備的管理養(yǎng)護,做到“小修不請人,大修不出門”,從提高自修率入手,認真學習,深入調研,自己動手檢修音響、電視等設備,對濟南大廈禮堂的燈光、屏蔽儀等進行了更新、升級,共節(jié)約資金10萬余元。

三是工作成果有效落實。我局適時出臺《__市市中區(qū)黨政機關公務用車配備使用管理辦法》,明確了我區(qū)機關公務用車“三管理,三統(tǒng)一,三定點”制度,這在我局歷史上尚屬首次;同樣,在中央下發(fā)《關于黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》后,我局積極行動,有序開展了大量基礎性工作,目前,《市中區(qū)辦公用房及房地產匯編手冊》已整理編印完成;機關餐廳的成本核算軟件升級工作也基本走上制度管理正軌,這些工作在我局歷史上也是首次開展和實施。

總而言之,今年以來我局大事多、難事多、需要內外配合的事多,工作中還存在著諸多薄弱環(huán)節(jié)及不足之處。

一是機關事務服務社會化改革不充分。我區(qū)在會務接待、宿舍管理、辦公用房及公務用車的使用等方面仍在沿用自己招人、自己管理、自己服務的傳統(tǒng)服務方式,隨著社會中介服務業(yè)的發(fā)展,特別是中央先后對機關公務用車、辦公用房、會務接待實行改革后,機關事務工作的社會性特征越來越明顯,機關事務管理部門在政務運行保障、機關房地產管理、經費使用等方面仍需要不斷改革和探索。

二是部分機關事務從業(yè)人員素質有待提高。機關事務部門在今后的工作中專業(yè)化要求不斷提高,財務、房產管理等都需要專業(yè)的技術人才。當前,我局的部分工作人員欠缺崗位技能學習的主動性,同時,我局組織隊伍存在年齡結構老化,知識層次較低,專業(yè)技能缺乏的問題。

2014年,我局的工作重點是:

一、加強我局黨支部建設和黨員隊伍建設,繼續(xù)深入開展黨的群眾路線教育實踐活動

以為民務實清廉為主要內容,以加強黨的先進性和純潔性建設為主線,以增強黨性,提高素質為重點,繼續(xù)深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,不斷推進我局學習型、服務型、創(chuàng)新型黨支部建設,增強黨員隊伍活力,引導全局干部職工牢固樹立群眾觀點,努力做貫穿群眾路線的表率。

二、繼續(xù)深化我區(qū)機關辦公用房清理整治工作

一是做好資產管理系統(tǒng)對接,對產權明確的辦公用房,配合相關部門做好資產劃轉工作。二是在深入調研,統(tǒng)籌規(guī)劃的基礎上,利用我區(qū)市民服務中心、市民健身中心、區(qū)醫(yī)院、區(qū)國稅局投入使用的時機,以堅持標準、注重實效、節(jié)約成本、規(guī)范管理,體現(xiàn)職能相近,地點相對集中,與突出公共服務職能相結合為原則,嚴格按照辦公用房配備使用標準,對區(qū)直機關辦公用房進行全面整合、調配。三是制定出臺符合我區(qū)實際的辦公用房統(tǒng)一管理辦法,完善和建立“統(tǒng)一產權、集中管理、授權使用、運營高效”的資產管理體制,提高資產利用率,縮減行政成本,實現(xiàn)我區(qū)房產管理制度化、規(guī)范化、法制化。

三、加強我區(qū)公務用車管理監(jiān)督,適時推進公務用車改革工作,完善停車場管理制度

一是繼續(xù)加強對我區(qū)公務用車管理的指導和監(jiān)督,鞏固我區(qū)公務用車問題專項治理工作成果,建立完善符合我區(qū)實際的公車管理體系。二是根據(jù)省市公車管理改革進度,適時開展公務車輛改革工作。三是做好全區(qū)停車場收費的管理工作,制定相匹配的管理運作辦法,在交警部門的支持配合下,會同各街辦,進一步完善全區(qū)停車場管理工作。

四、繼續(xù)深入推進公共機構節(jié)能工作,建設節(jié)約型機關

一是進一步完善節(jié)能管理規(guī)章制度,強化能耗計量、統(tǒng)計和監(jiān)督,會同相關部門,組織開展節(jié)約型公共機構示范單位創(chuàng)建,力爭“十二五”期間我區(qū)10家以上公共機構成功創(chuàng)建市級節(jié)能示范單位。二是繼續(xù)推進公共機構廢舊商品回收體系建設,加強節(jié)能改造和新能源與節(jié)能新技術、新產品的推廣應用。

五、加快機關服務社會化進程,規(guī)范監(jiān)管制度

加快我區(qū)會務接待、宿舍區(qū)物業(yè)服務社會化改 革步伐,加強機關辦公集中區(qū)域的服務配套設置,以及餐廳運營、物業(yè)、安保等社會服務的運作監(jiān)管機制,進一步規(guī)范、健全服務項目、范圍、標準和程序,強化對準入資質和服務質量的監(jiān)管。

六、加強區(qū)直機關有關部門經費及國有資產管理

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