發(fā)布時(shí)間：2022-10-05 03:31:06
序言：寫作是分享個(gè)人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁，我們?yōu)槟x了8篇的扶貧匯報(bào)樣本，期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā)，請(qǐng)盡情閱讀。
一、基本情況
下轄10個(gè)社區(qū)居委會(huì)，一個(gè)行政村，一個(gè)牧業(yè)大隊(duì)，無貧困村（居）委會(huì)，全鎮(zhèn)總戶數(shù)1599417戶，總?cè)丝?536451人，家庭生活困難居民占全鎮(zhèn)人口的5%。無勞動(dòng)能力231337人，不贍養(yǎng)、撫養(yǎng)老人594人，不符合低保條件但生活困難人員45353人，年享受低保人524309人（其中遺屬136人，特殊政策享受低保268人，殘疾人158人，下崗失業(yè)16人，無勞動(dòng)能力505人，老年人384人，學(xué)生214人，紅袖標(biāo)341人，其它8565人），造成家庭生活困難的原因：一是居民文化低，無勞動(dòng)技能；二是部分居民年老體弱患病，喪失勞動(dòng)能力；三是因病反貧；四是就業(yè)難。截止年月，我鎮(zhèn)最低生活保障戶14512505戶，12524人，月發(fā)放保障金123125.09萬元，月共發(fā)放低保金455291.1萬元。
二、主要工作情況
（一）、組織機(jī)構(gòu)完善，職責(zé)明確
根據(jù)上級(jí)規(guī)定設(shè)立了社會(huì)宗教事務(wù)辦公室及愛心捐且站等職能管理服務(wù)部門。制定了年度扶貧幫困工作計(jì)劃和相應(yīng)的考核細(xì)則及目標(biāo)責(zé)任書。
根據(jù)人員變動(dòng)情況完善和調(diào)整了低保工作領(lǐng)導(dǎo)小組、扶貧幫困工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做到了組織機(jī)構(gòu)健全完善，管理服務(wù)科學(xué)規(guī)范。
（二）扶貧資金的使用和管理情況。
我鎮(zhèn)扶貧資金主要用于扶貧幫困、救災(zāi)救濟(jì)、慰問等保障民生等方面。2008年累計(jì)351.8萬元,其中低保資金4251.1萬元,大病救助金456.1萬元,貧困戶建房補(bǔ)助資金655.5萬元,醫(yī)療補(bǔ)貼補(bǔ)助金446510.2萬元,大米4562000元,面粉653500元,被褥4565000元,燃煤45654萬元,特困戶補(bǔ)助金4565453.3萬元,廉租房補(bǔ)貼25.57萬元。
使用情況:
保質(zhì)保量地做好城鎮(zhèn)居民低保金發(fā)放工作，完成了年全年城鎮(zhèn)居民最低生活保障金的發(fā)放工作。根據(jù)縣民政局的資金到位情況，每月由民政辦干部到縣財(cái)政局辦理匯取月低保金，通過各社區(qū)負(fù)責(zé)人前來匯取，由社區(qū)向低保居民進(jìn)行發(fā)放。年共計(jì)發(fā)放金額456291.1萬元，在發(fā)放過程中，工作人員對(duì)三無人員，殘疾人，居住偏遠(yuǎn)的低保戶親自上門發(fā)放，確保了15日內(nèi)必須發(fā)放完畢的時(shí)間限定。對(duì)符合享受廉租住房補(bǔ)助的4553380戶低保戶發(fā)放補(bǔ)助款1533565.545萬元。
（三）把扶貧幫困政策落到實(shí)處。
我鎮(zhèn)制定了民政對(duì)象走訪慰問實(shí)施方案，要求各社區(qū)按照“包聯(lián)負(fù)責(zé)”的原則，按規(guī)定嚴(yán)格使用上級(jí)下達(dá)的走訪慰問經(jīng)費(fèi)，采取發(fā)放實(shí)物和慰問金的形式，對(duì)弱勢(shì)群體進(jìn)行救助慰問。
1、開展了愛心捐助活動(dòng)。根據(jù)縣慈善協(xié)會(huì)的倡議，于年組建了慈善協(xié)會(huì)，在全鎮(zhèn)開展了“愛心一日捐”，向地震災(zāi)區(qū)捐款等活動(dòng)。全鎮(zhèn)干部職工、社區(qū)群眾、商會(huì)組織共捐款4543756.65元。
2、愛心捐助站（愛心超市）正常有序進(jìn)行。年，開展了五次有組織的捐助活動(dòng)，加上日常接收的捐贈(zèng)物資，共接收社會(huì)各界捐贈(zèng)衣物455210件，發(fā)放捐贈(zèng)物資654742件，受助群眾45623戶，人數(shù)145947人，進(jìn)貨655554批，價(jià)值456610元。
3、開展形式多樣的慰問活動(dòng)。在元旦、春節(jié)、“八一”、國(guó)慶節(jié)、肉孜節(jié)期間，黨政領(lǐng)導(dǎo)率領(lǐng)全鎮(zhèn)干部對(duì)鎮(zhèn)屬的貧困居民、殘疾人、危重病人、孤寡老人、“三無”人員、現(xiàn)役軍人、烈軍屬、革命傷殘軍人開展了豐富多彩的慰問活動(dòng)。共慰問190戶，慰問看望貧困居民260人次，殘疾人40多人次，發(fā)放慰問品65件，慰問金4.2萬元，取暖煤59噸。此外，為了我鎮(zhèn)弱視群體得到及時(shí)有效的幫助，制定了包聯(lián)貧困戶幫扶工作制度，科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)每人包聯(lián)2戶貧困戶，一般干部每人包聯(lián)4戶貧困戶，共包聯(lián)貧困戶4566戶，每月定期看望包聯(lián)對(duì)象，及時(shí)了解生產(chǎn)生活情況給予幫助解決，共慰問包聯(lián)對(duì)象6558人次，慰問金額達(dá)65455400余元。
4、貧困戶建房工作有序進(jìn)行。2008年共上報(bào)貧困戶建房11戶，經(jīng)縣民政局審核給我鎮(zhèn)分配了655戶貧困戶建房指標(biāo)，每戶補(bǔ)貼455000元，456戶貧困危房戶實(shí)行建房補(bǔ)貼，共計(jì)55000元。
5、開展了大病醫(yī)療救助申請(qǐng)，年申請(qǐng)大病救助金23000元，使25名危重病人得到了及時(shí)救助；年申請(qǐng)大病救助金7858000元，使812戶危重病人得到了及時(shí)救助。
四、存在的問題
1、城鎮(zhèn)低收入家庭仍然存在,貧困居民比例比較大，因病致貧、就學(xué)這方面人員逐年增加。
一、相關(guān)工作進(jìn)展情況
（一）、基層基礎(chǔ)建設(shè)
有固定辦公場(chǎng)所，各項(xiàng)制度健全，配備了電腦、打印機(jī)等設(shè)備，有存放各類臺(tái)賬的專用櫥柜，做到了各種檔案齊全。按編制配齊了專職工作人員，并能正常開展工作。
（二）、就業(yè)再就業(yè)工作
定期更新農(nóng)村勞動(dòng)力資源信息庫，對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，實(shí)現(xiàn)了縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)信息資源共享，及時(shí)求職及用工信息，并建有臺(tái)賬，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)360人，新增創(chuàng)業(yè)人員（包括返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員）10人。
（三）、培訓(xùn)工作
積極開展各類培訓(xùn)活動(dòng)，截止目前完成引導(dǎo)性培訓(xùn)180人，技能培訓(xùn)35人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)10人，職業(yè)技能鑒定工作完成30人，培訓(xùn)臺(tái)賬和視頻影像資料齊全。
（四）、社會(huì)保險(xiǎn)工作
優(yōu)化社會(huì)保障工作，提高服務(wù)水平。為準(zhǔn)確掌握參保人員信息，確保對(duì)參保人員進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，將社會(huì)保障服務(wù)向村延伸，為60周歲以上參保居民提供指紋認(rèn)證、信息采集和醫(yī)保等各種社會(huì)保障服務(wù)。上半年共進(jìn)行參保人員指紋認(rèn)證800余人，為90余名行動(dòng)不便的參保人員提供了上門指紋認(rèn)證服務(wù)。
（五）、勞動(dòng)維權(quán)
積極開展勞動(dòng)保障法律、法規(guī)、政策的宣傳，加強(qiáng)勞動(dòng)合同簽訂工作，轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè)的勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)到85%，其中規(guī)模以上企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率為100%。協(xié)助縣局認(rèn)真做好勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛處理工作。
（六）、多措并舉，認(rèn)真做好新農(nóng)保資金收繳工作。全鄉(xiāng)參保人員累計(jì)達(dá)2783人，收繳資金298550元，參保率達(dá)98%以上。
二、主要措施及今后安排
（一）、認(rèn)真貫徹勞動(dòng)保障法律法規(guī)和方針政策。
我鎮(zhèn)以“建檔立卡”落實(shí)扶貧到戶政策。全面開展了貧困家庭的調(diào)查摸底，建立了貧困家庭檔案813戶2930人，完善扶貧對(duì)象動(dòng)態(tài)識(shí)別機(jī)制，通過項(xiàng)目規(guī)劃到戶、資金扶持到戶、產(chǎn)業(yè)發(fā)展到戶、素質(zhì)提升到人、幫扶責(zé)任到人、檔案建立到人，確保扶貧到戶政策全面落實(shí)。為實(shí)施分類扶貧、制定幫扶計(jì)劃和措施、確定扶貧內(nèi)容、方法、途徑和落實(shí)各項(xiàng)惠農(nóng)政策提供可靠依據(jù)。
二、產(chǎn)業(yè)扶貧工作
我鎮(zhèn)今年共安排扶貧資金64萬，通過貧困家庭檔案，各村經(jīng)過村民代表會(huì)議投票選出貧困家庭共175戶779人進(jìn)行產(chǎn)業(yè)扶持。通過科學(xué)規(guī)劃、實(shí)施“一村一品”產(chǎn)業(yè)發(fā)展，并將產(chǎn)業(yè)扶貧資金、“貧困村互助資金”等向重點(diǎn)村集中投入，各重點(diǎn)村已逐步形成了適合自己的“一村一品”主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，如：蕉子壩村34戶農(nóng)戶自行組織成立了“村興旺葛根種植專業(yè)合作社”。該社葛根種植面積達(dá)15畝，預(yù)計(jì)年產(chǎn)值達(dá)20多萬元。在經(jīng)營(yíng)管理過程中，做到了“五個(gè)統(tǒng)一”，即統(tǒng)一進(jìn)苗、統(tǒng)一技術(shù)培訓(xùn)、統(tǒng)一種植、統(tǒng)一品牌、統(tǒng)一銷售。通過“公司+基地+農(nóng)戶”的經(jīng)營(yíng)模式使農(nóng)民增加收入。
三、搬遷移民扶貧工作
采取集中安置與分散安置相結(jié)合，實(shí)施下山扶貧。在鎮(zhèn)政府所在地的圩鎮(zhèn)內(nèi)實(shí)施集中安置，積極動(dòng)員和引導(dǎo)高山邊遠(yuǎn)的農(nóng)戶搬遷下來，幾年來共扶貧搬遷94戶456人，集中安置30戶135人，在全鎮(zhèn)逐步形成了山里面耕作圩鎮(zhèn)消費(fèi)、山里面掙錢圩鎮(zhèn)享受的局面。
四、整村推進(jìn)工作
一是把扎實(shí)推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)作為扶貧攻堅(jiān)整村推進(jìn)的有效載體，以做優(yōu)做大村莊規(guī)模為突破口，突出抓好村鎮(zhèn)聯(lián)動(dòng)、村落連片、綜合示范區(qū)建設(shè)、公路沿線整治，著力改變農(nóng)村面貌。二是推進(jìn)農(nóng)村危舊土坯房改造。把農(nóng)村危舊土坯房改造作為貫徹《若干意見》、促進(jìn)扶貧攻堅(jiān)的首要大事、開局工程和民生工程。近年來，我鎮(zhèn)共硬化村組公路5.4公里，投資103萬元;新建水圳2200米，投資19萬元，修建漫水橋一座，投資4萬元。
五、存在的主要問題
(一)基礎(chǔ)設(shè)施依然相對(duì)薄弱。從基礎(chǔ)設(shè)施上看，我鎮(zhèn)地處偏僻山區(qū)，自然條件惡劣，自然災(zāi)害較多，貧困人群的生產(chǎn)生活條件差，如交通不便、水利設(shè)施老化失修、抗旱排澇條件不足，抵御自然災(zāi)害能力較弱。近年來，雖然通過扶貧項(xiàng)目建設(shè)，基礎(chǔ)設(shè)施有所改善，但仍不能滿足當(dāng)前及今后的發(fā)展需要。從人口素質(zhì)上看，貧困人口普遍接受教育程度低，觀念陳舊，科技意識(shí)不強(qiáng)，缺乏致富能力和發(fā)展門路。在走訪農(nóng)戶中發(fā)現(xiàn)，貧困戶中有相當(dāng)一部分是病殘戶或無勞動(dòng)力戶，脫貧難度較大。
(二)扶貧資金投入仍顯不足。目前，我鎮(zhèn)扶貧資金主要是依靠扶貧辦項(xiàng)目資金和各縣直幫扶單位支持，貧困村籌資較為困難。
(三)返貧現(xiàn)象比較突出。目前我鎮(zhèn)仍然有相當(dāng)數(shù)量的貧困人口，另外，每年都會(huì)出現(xiàn)一部分已經(jīng)脫貧的人群，由于脫貧基礎(chǔ)不穩(wěn)，因病、因?yàn)?zāi)、因?qū)W等原因又重新返貧，由于整村推進(jìn)工作重點(diǎn)在基礎(chǔ)設(shè)施方面，難以顧及這部分貧困戶。
六、幾點(diǎn)建議
1、增加扶貧重點(diǎn)村個(gè)數(shù)。這些村農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，生產(chǎn)條件差，村容村貌亟待改善。為此，請(qǐng)求上級(jí)對(duì)實(shí)行差異化扶貧，幫助群眾盡快脫貧致富。逐年增加貧困村的數(shù)量，力爭(zhēng)6個(gè)行政村都能享受到扶貧重點(diǎn)村的扶持政策。
各位領(lǐng)導(dǎo)：
移民扶貧工作是我鄉(xiāng)最重要的工作，今年的移民扶貧工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣扶貧辦等有關(guān)部門的關(guān)心支持下，進(jìn)展順利。今年，縣下達(dá)我鄉(xiāng)的任務(wù)數(shù)是380人，是我鄉(xiāng)三年來移民人數(shù)最多、搬遷力度最大的一年，也是難度最大的一年。2003年是309人，2004年是120人，加上今年的移民，將有近五分之一的人口實(shí)現(xiàn)移民扶貧搬遷，極大改善廣大群眾生產(chǎn)生活條件和水平。現(xiàn)將我鄉(xiāng)移民扶貧工作情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：
一是精心組織，深入調(diào)查到戶。年初，我們成立了鄉(xiāng)移民扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，分別與各村簽訂了工作責(zé)任狀，制定了獎(jiǎng)懲措施，落實(shí)了責(zé)任，調(diào)動(dòng)了積極性，并深入農(nóng)戶，掌握了第一手資料，使移民工作立足于早。
二是大力宣傳，政策落實(shí)到位。充分利用我鄉(xiāng)的廣播、黑板報(bào)、標(biāo)語等工具大力宣傳移民扶貧政策，并召開移民搬遷動(dòng)員大會(huì)，大造輿論聲勢(shì)，形成一股移民熱潮，報(bào)名移民戶94戶447人，報(bào)名縣翔云社區(qū)的有15戶61人，使移民工作行動(dòng)于快。
三是認(rèn)真研究，選準(zhǔn)安置地點(diǎn)。經(jīng)過三次黨政班子會(huì)議認(rèn)真討論研究，確定將今年移民集中安置點(diǎn)選擇在自然條件相對(duì)較好、交通便利的圩鎮(zhèn)、梅竹村、橋頭村三處，其中圩鎮(zhèn)點(diǎn)計(jì)劃安置50戶，梅竹計(jì)劃安置10戶，橋頭計(jì)劃安置19戶，三處共征用土地25畝，山場(chǎng)10畝。在3月份就完成了土地征用工作。
四是妥善安排，關(guān)心移民生活。按照"搬得出、穩(wěn)得住、能致富"的移民工作目標(biāo)，我們將關(guān)心移民生產(chǎn)生活作為一項(xiàng)重要工作來抓緊抓實(shí)，專門落實(shí)了工作組責(zé)任，納入年度目標(biāo)考核，并落實(shí)了12戶移民戶作為科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)"1+2"幫扶戶，經(jīng)常關(guān)心、幫助移民，使移民工作情系于民。
去年以來，XX委組織部將教育扶貧工作作為推進(jìn)抓黨建促脫貧攻堅(jiān)的重要內(nèi)容，深入開展貧困村黨員干部、后備干部和農(nóng)村實(shí)用技術(shù)人才教育培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)了扶貧和扶智兩手抓、兩手硬?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
一、基本情況
2017年，XX共舉辦村書記培訓(xùn)班4期，入黨積極分子培訓(xùn)班6期，參培960余人次。培養(yǎng)儲(chǔ)備村（社區(qū)）后備干部855人。出臺(tái)了《XX關(guān)于扶持“一村多名大學(xué)生計(jì)劃”學(xué)員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)助推精準(zhǔn)扶貧的實(shí)施辦法》，村村有“一村多名大學(xué)生計(jì)劃”培訓(xùn)人才指導(dǎo)精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧。圍繞新農(nóng)村建設(shè)、農(nóng)村電子商務(wù)等內(nèi)容，培訓(xùn)農(nóng)村實(shí)用人才12000人。實(shí)施 “千名電商人才培育打造脫貧攻堅(jiān)生力軍”工程，為343個(gè)村（社區(qū)）各培養(yǎng)1名村級(jí)電商指導(dǎo)員、3名電商運(yùn)營(yíng)人才，累計(jì)培訓(xùn)1372人次。
二、存在的問題及原因
1.黨員干部教育培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性有待提升。目前黨員干部教育培訓(xùn)主要還是傳統(tǒng)的教學(xué)方式，以課堂理論教學(xué)居多，缺少或較少開展課外實(shí)踐活動(dòng)。老師與學(xué)員缺乏互動(dòng)，老師講什么，學(xué)員就聽什么，沒有按照“缺什么教什么”的原則，存在教與學(xué)、學(xué)與用脫節(jié)現(xiàn)象，導(dǎo)致有的黨員干部存在著“要我學(xué)”的思想，“學(xué)時(shí)激動(dòng)，歸來浮動(dòng)，實(shí)際不動(dòng)”，最終導(dǎo)致學(xué)與不學(xué)一個(gè)樣。
2.農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)系統(tǒng)性不強(qiáng)。由于農(nóng)村實(shí)用人才涉及的面比較廣、隊(duì)伍相對(duì)龐大，加之大多是自然成長(zhǎng)起來的“土專家”、“田秀才”，靠得是多年的實(shí)踐積累，掌握一定的專業(yè)知識(shí)，但文化程度相對(duì)較低，多數(shù)只有初中文化，且從事專業(yè)雜亂、技術(shù)種類繁多，培訓(xùn)專業(yè)的設(shè)置很難適應(yīng)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)人才的培訓(xùn)需求，只能停留在對(duì)種植、養(yǎng)殖等帶有共性專業(yè)的培訓(xùn)上，而對(duì)農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人、企業(yè)經(jīng)營(yíng)、專業(yè)技術(shù)等方面培訓(xùn)力度有待加大。
3.農(nóng)村實(shí)用人才作用發(fā)揮有待加強(qiáng)。由于少數(shù)農(nóng)村實(shí)用人才觀念落后，普遍存有小農(nóng)經(jīng)濟(jì)思想，等、靠、要思想，影響著實(shí)用人才整體作用的發(fā)揮。部分實(shí)用人才在參加結(jié)對(duì)幫扶致富、領(lǐng)富帶富方面積極性、主動(dòng)性不強(qiáng)，幫扶中也僅局限在“親幫親”上，真正起作用的實(shí)用人才還只是占少數(shù)，農(nóng)村實(shí)用人才發(fā)揮作用不夠普遍。
三、意見建議
1.強(qiáng)化教育培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。找準(zhǔn)不同領(lǐng)域不同類別的黨員期待所在、興趣所在，做到突出重點(diǎn)、因地制宜、分類施教、按需培訓(xùn)。比如對(duì)于農(nóng)村黨員，著重從發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、帶領(lǐng)群眾致富、壯大集體經(jīng)濟(jì)、建設(shè)美麗鄉(xiāng)村、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定等方面加強(qiáng)培訓(xùn)；對(duì)于機(jī)關(guān)黨員，著重圍繞服務(wù)中心、服務(wù)改革、服務(wù)基層、改進(jìn)作風(fēng)、增強(qiáng)廉潔從政意識(shí)和履職盡責(zé)能力開展培訓(xùn)；對(duì)于非公及社會(huì)組織黨員，著重圍繞遵循市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律、深化企業(yè)改革、規(guī)范經(jīng)營(yíng)決策、資產(chǎn)保值增值、公平參與競(jìng)爭(zhēng)、提高企業(yè)效益、承擔(dān)社會(huì)責(zé)任開展培訓(xùn)。通過分層分類教育培訓(xùn)，使培訓(xùn)的內(nèi)容更貼近培訓(xùn)對(duì)象的實(shí)際，從而增強(qiáng)教育培訓(xùn)的針對(duì)性。
2018年9月
2018年以來，縣總工會(huì)按照中央和省市縣關(guān)于精準(zhǔn)扶貧工作的具體要求，以“真幫實(shí)扶，確保與全縣同步步入小康”為中心目標(biāo)，認(rèn)真貫徹縣委、縣政府有關(guān)精準(zhǔn)扶貧工作的要求和總體部署以及幫扶單位結(jié)對(duì)幫扶工作目標(biāo)評(píng)價(jià)考核要求，結(jié)合扶貧對(duì)象的實(shí)際情況，組織全體干部職工深入錦屏鎮(zhèn)文家咀村，走訪建檔立卡貧困戶，了解掌握幫聯(lián)農(nóng)戶的生產(chǎn)生活情況和困難需求，認(rèn)真開展扶貧濟(jì)困活動(dòng)，取得較好成效，現(xiàn)將工作開展情匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高扶貧工作的認(rèn)識(shí)
結(jié)合工作實(shí)際，縣總工會(huì)成立了以主席為組長(zhǎng)，分管副主席為副組長(zhǎng)的扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)日常工作的組織、協(xié)調(diào)。2018年以來縣總工會(huì)把精準(zhǔn)扶貧工作作為重點(diǎn)列入干部職工年度考核計(jì)劃，并安排專人負(fù)責(zé)日常聯(lián)絡(luò)，制定實(shí)施方案、責(zé)任落實(shí)到人?？h總工會(huì)干部職工在駐村幫扶工作隊(duì)、村兩委負(fù)責(zé)人的陪同下，深入村組農(nóng)戶調(diào)查了解村情民意，與鎮(zhèn)黨委政府、村兩委班子、駐村幫扶工作隊(duì)開展多次座談了解具體情況，共商制定了精準(zhǔn)扶貧年度工作計(jì)劃。
二、深入村社，慰問困難群眾
為做好精準(zhǔn)扶貧工作，縣總工會(huì)多次深入村社，了解村情民意，同時(shí)加強(qiáng)與其他幫聯(lián)單位的溝通聯(lián)系，制定工作計(jì)劃、方案，將惠農(nóng)、利民政策宣傳到戶，為文家咀村的發(fā)展做實(shí)事。
（一）堅(jiān)持進(jìn)村入戶，了解民情。一是通過實(shí)地走訪、召開座談會(huì)等形式，與鎮(zhèn)村干部、駐村工作隊(duì)員開展深入交流，對(duì)村社道路、危舊房改造、養(yǎng)殖溫棚建設(shè)等基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目進(jìn)行全面了解，掌握整體村情。二是對(duì)幫扶的7戶貧困戶及全村留守兒童、空巢老人、疾病致貧等特殊困難群體再次進(jìn)行排查、摸底，詢問他們?cè)谏a(chǎn)、生活方面的實(shí)際困難，理清幫扶思路。在深入調(diào)研、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上，制定了幫扶方案。自2018年以來縣總工會(huì)干部職工每月都深入幫扶村進(jìn)行走訪調(diào)研，通過開展幫扶活動(dòng)，進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系， 確保了結(jié)對(duì)幫扶工作有序推進(jìn)，加強(qiáng)了結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)的有效落實(shí)。
（二）結(jié)合實(shí)際，開展幫扶。一是對(duì)幫扶聯(lián)系的文家咀村會(huì)同村兩委及駐村幫扶工作隊(duì)深入開展入戶調(diào)查，積極參與“一戶一冊(cè)”幫扶計(jì)劃的制定；二是籌資0.2萬元為村文化活動(dòng)室購(gòu)置了籃球等文體活動(dòng)用品；三是春節(jié)期間為7戶貧困戶送去價(jià)值0.2萬元的生活物品；四是春耕期間籌集資金0.2萬元，為7戶貧困戶送去化肥、籽種、農(nóng)藥等生產(chǎn)資料；五是“六·一”期間深入文家咀小學(xué)，開展了留守兒童關(guān)愛活動(dòng)，為貧困兒童捐贈(zèng)“愛心書包”、“愛心書籍”等價(jià)值2000多元的學(xué)習(xí)生活用具。六是今年夏季發(fā)生暴雨災(zāi)害后縣總工會(huì)干部職工第一時(shí)間進(jìn)村入戶，查看災(zāi)情，配合村兩委及幫扶工作隊(duì)開展了力所能及的減災(zāi)救災(zāi)、幫扶救助活動(dòng)；七是全縣誓師動(dòng)員大會(huì)后，縣總工會(huì)組織全體幫扶干部深入文家咀村，進(jìn)一步核實(shí)貧困戶的產(chǎn)業(yè)、收入、勞務(wù)等情況，并配合駐村工作隊(duì)及時(shí)修改完善“一戶一策”幫扶措施；八是與其他幫扶單位聯(lián)合對(duì)文家咀村硬化了村社道路4.7公里；對(duì)千畝杏園進(jìn)進(jìn)行了深翻、修整、剪枝。
（三）扎實(shí)開展精準(zhǔn)摸底，幫助制定一戶一策?？h總工會(huì)干部利用一周時(shí)間，對(duì)幫扶的7戶建檔立卡貧困戶逐家逐戶完善落實(shí)幫扶方案，按照“謀細(xì)、求實(shí)、做精”的工作要求，通過和群眾拉家常、心貼心交談等方式全面掌握貧困戶家庭信息數(shù)據(jù)，逐戶調(diào)查家庭人員情況、勞動(dòng)力、生產(chǎn)生活現(xiàn)狀、生產(chǎn)技能特長(zhǎng)、人均收入、致貧原因、產(chǎn)業(yè)增收愿望等情況，制定完善“一戶一策”臺(tái)賬，精確列出幫扶計(jì)劃及措施，進(jìn)一步找準(zhǔn)了幫扶脈搏，幫助農(nóng)戶樹牢了脫貧及鞏固提升的目標(biāo)和信心。
三、存在問題和下一步工作計(jì)劃
一、紅廟礦特困員工生活現(xiàn)狀
紅廟煤礦現(xiàn)有員工人，離退休職工人。其中困難員工共有戶，特困員工戶，工病亡遺屬戶，享受最低生活保障的戶（一）、貧困職工的具體原因
⒈供養(yǎng)人口多的家庭
這部分家庭一般上有老，下有小，家庭人口在四口以上的就有多戶，占貧困人口總數(shù)的，有的家庭有好幾個(gè)學(xué)生，每個(gè)月的收入只能勉強(qiáng)維持生活，遇到災(zāi)災(zāi)病病，和人情禮往，就得借錢。想要做點(diǎn)事兒以求轉(zhuǎn)機(jī)，卻苦于無資金。
⒉傷、病、殘的貧困家庭
這是一部分絕對(duì)貧困的家庭，大多享受低保，由于傷、病、殘等原因，收入低支出大，家里的錢大部分用來支付醫(yī)藥費(fèi)用，這樣的家庭既無遣使家里的生活有所改善，也無力使家里的境況徹底扭轉(zhuǎn)，他們?nèi)狈ψ晕颐撠毜哪芰Γ龀诌@樣的家庭難度非常大。
⒊從業(yè)人員少
有困難家庭是因?yàn)榧抑袩o一人就業(yè)，長(zhǎng)期靠四處打零工謀生，艱難度日。
⒋有的困難戶是工病亡遺屬，家中失去頂梁柱，孩子多，上大學(xué)，靠遺屬生活費(fèi)維持生活。
二、扶貧工作取得了較好成效
在多年的幫扶實(shí)踐中，我礦各級(jí)組織開動(dòng)腦筋，積極探索，總結(jié)出了形式多樣，符合實(shí)際，富有實(shí)效的幫扶工作，促進(jìn)了企業(yè)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定。
一是領(lǐng)導(dǎo)幫扶礦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭幫扶、定點(diǎn)幫扶、結(jié)對(duì)幫扶，對(duì)全礦余戶特困戶分別由礦、井、隊(duì)三級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)幫扶；二是救濟(jì)幫扶。礦黨政工組織根據(jù)實(shí)際情況，適時(shí)送米、面、油和衣物，保證特困員工家庭生活有著落，衣食有保障。礦行政和礦工會(huì)每年都拿出—萬元資金對(duì)工病亡遺屬、傷殘員工、特困員工家庭給予特殊照顧，緩解其家庭困難；三是精神幫扶。礦領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持經(jīng)常到特困員工家庭上門走訪，了解情況，出謀劃策，談心鼓勵(lì)，扶貧扶志；四是崗位幫扶。近三年幫助多名家庭生活困難的地面或輔助員工調(diào)到采掘開一線工作，提高了收入；五是就業(yè)幫扶。積極創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)，優(yōu)先安排特困員工家屬揀矸子、燒鍋爐、扎包腳布，每年可解決多名家屬就業(yè)；六是項(xiàng)目幫扶。變輸血為造血，扶持特困員工上新項(xiàng)目，開發(fā)新門路，如為特困戶制做面點(diǎn)加工設(shè)備，為傷殘員工提供養(yǎng)羊、養(yǎng)牛場(chǎng)地等；七是捐助幫扶。為突發(fā)意外的員工及時(shí)組織捐獻(xiàn)活動(dòng)，發(fā)揮群體幫扶作用。二井員工巴義清兒子患白血病全礦員工為其捐款兩萬多元；八是助學(xué)幫扶。礦工會(huì)設(shè)立“寒窗基金”，近幾年為多名考入大中專院校的特困學(xué)生資助路費(fèi)和發(fā)放困難補(bǔ)助萬多元，為名困難學(xué)生申請(qǐng)扶貧貸款萬多元；九是低保幫扶。低保工作取得了積極進(jìn)展。在礦區(qū)工會(huì)的協(xié)調(diào)下，在礦黨委的高度重視和礦行政的版權(quán)所有大力支持下，積極爭(zhēng)取元寶山區(qū)民政局對(duì)我礦低保戶進(jìn)行了核查，停發(fā)了余戶不符合條件低保戶，新增了戶低保戶，并進(jìn)行了重新建檔和微機(jī)錄入，實(shí)現(xiàn)了微機(jī)規(guī)范化管理。目前已為多戶辦理了低保金，最大限度地保障了員工家庭的基本生活權(quán)益。。十是貸款幫扶。對(duì)有能力脫貧但苦于無資金的特困員工，礦工會(huì)積極為他們申請(qǐng)扶貧貸款，幫助辦起一些周期短、見效快的扶貧項(xiàng)目，近幾年已幫助多戶困難戶申請(qǐng)貸款累計(jì)達(dá)余萬元，取得了較好的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益××年，在礦行政的大力支持下，建立了溫暖工程基金會(huì)，制定了基金會(huì)章程，進(jìn)行了廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，全礦員工入會(huì)積極踴躍。到目前為止，總額已達(dá)到多萬元。溫暖工程基金的建立，緩解了員工生活壓力，促進(jìn)了礦區(qū)和諧穩(wěn)定
三、今后工作思路
扶貧工作不可能在短時(shí)間內(nèi)完全消除，也并沒像有些人說的那樣，簡(jiǎn)單地給點(diǎn)錢就算完事。對(duì)于那些特困戶，就象醫(yī)生對(duì)待他的病人一樣，必須使他們從經(jīng)濟(jì)上徹底得到康復(fù)。幫助他們通過自身努力，擺脫困境，是各級(jí)組織的共同責(zé)任。
⒈堅(jiān)持“以人為本”和“群眾利益無小事”的原則，把扶貧解困工作做深、做細(xì)、做實(shí)。通過以礦工會(huì)為中心，集中工會(huì)內(nèi)外的資源條件，聯(lián)合社會(huì)各方力量，完善工會(huì)扶貧解困工作體系，逐步建立起機(jī)構(gòu)健全、制度明確、幫扶措施可行，多層次、網(wǎng)絡(luò)化、覆蓋廣、互補(bǔ)性強(qiáng)的工會(huì)幫扶工作長(zhǎng)效機(jī)制。
⒉深入實(shí)際，調(diào)查研究，對(duì)職工的基本狀況進(jìn)行整
體把握，將貧困職工的經(jīng)濟(jì)狀況摸準(zhǔn)、摸透，使扶貧工作有的放矢。做到動(dòng)態(tài)管理，該輸血的輸血，該造血的造血，扶一個(gè)成一個(gè)鞏固一個(gè)。
⒊配合有關(guān)部門做好困難家庭的基本生活保障，把符合條件的特困員工納入“低?！狈秶?，做到動(dòng)態(tài)管理下的應(yīng)保盡保；同時(shí)，對(duì)困難員工群體實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，最大限度的發(fā)揮好溫暖工程基金的作用，協(xié)助黨政解決員工的生產(chǎn)生活問題，維護(hù)好員工的經(jīng)濟(jì)權(quán)益。
⒋拓寬就業(yè)渠道，加大就業(yè)力度。礦上應(yīng)想盡一切辦
一、基本情況：
鎮(zhèn)轄內(nèi)共13000余人，合計(jì)4100余戶，其中建檔立卡貧困戶177戶（共428人），在我支行已建檔評(píng)級(jí)的貧困戶177戶，在小額信貸系統(tǒng)錄入177戶，授信金額合計(jì)400余萬元。
轄內(nèi)貧困戶貸款戶數(shù)101戶，合計(jì)共貸款3萬元，其中貧困戶建房貸款43戶，金額合計(jì)114萬元；貧困戶小額信用貸款58戶，合計(jì)金額269萬元。以上貸款全部用于涉農(nóng)及貧困戶貸款。累計(jì)召開扶貧工作會(huì)議20次，培訓(xùn)宣傳會(huì)23場(chǎng)，發(fā)放宣傳資料500余份。
二、特色產(chǎn)品介紹：
為主推金融精準(zhǔn)脫貧，我行特推出精準(zhǔn)扶貧農(nóng)戶小額信用貸款產(chǎn)品。主要為幫助廣大貧困戶脫貧致富而量身定做的5萬元（含）以下、3年期以內(nèi)的小額貼息信用貸款，根據(jù)借款人借款用途、借款期限、還款能力及現(xiàn)金流等情況，確定授信金額。實(shí)行借款人按季先還息、政府后貼息的模式。
