發(fā)布時間：2023-08-04 17:18:40
序言：寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁，我們?yōu)槟x了8篇的低碳環(huán)保的金點子樣本，期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā)，請盡情閱讀。
我們現(xiàn)在的環(huán)境大不如以前：森林植被大面積減少，二氧化碳不斷增加，許多動植物到了滅絕的邊緣……也因為植被大面積減少，地震、泥石流等自然災(zāi)害不斷襲來，越來越多的人都失去了寶貴的生命，難道我們不應(yīng)該為此檢討一下自己嗎？
保護環(huán)境，從你我做起，我們應(yīng)該盡自己的一點微薄之力，為保護環(huán)境想些金點子。我的金點子是發(fā)明可回收，可制造的高智能機器。這種機器的主要作用是使廢舊物品變成其他有價值的東西。例如：把幾塊破布料放進機器里，機器上的顯示屏便顯示這幾塊布料可以做成什么新物品，你可以選擇小錢包、手絹等，只要點一下，幾秒過后，就會產(chǎn)生新的物品了。機器可以修復(fù)家電；可以做衣服；可以回收廢電池；可以把用過的筆記本變成新的筆記本，還會把過濾掉的干凈墨水儲存下來，時間久了，就可以把墨水取出來重新使用；甚至可以把橡皮丁合成一個橡皮……這樣，廢舊物品有了價值，就不必扔掉，就不會污染環(huán)境，浪費資源了。這種高智能機器還有一個特點，就是可以化風(fēng)雨雷電為能量，支持機器運轉(zhuǎn)，不浪費有限的資源。如果這種高智能機器能成功問世的話，那一定會節(jié)省很多資源，從而達(dá)到保護環(huán)境的目的。
但是，在高智能機器成功問世以前，要利用一切可利用資源，要懂得“有限的資源，無限的循環(huán)”的道理。用完了的筆記本，可以選出一些沒有寫滿的紙頁，把它們重新訂在一起，做成演草紙。紙箱、廢鐵和塑料瓶要收集起來，賣給廢品回收站。媽媽做衣服剩下的布料不要扔掉，可以把它收集起來，給自己的玩偶做衣服或者給自己做個小錢包，實在不能做東西的布料，可以把它剪成一個個小方塊，做成抹布。還有，用過的一次性筷子，或者箱子里的泡沫，稍微改動一下，便成了弟弟妹妹的玩具……只要我們用心，曾經(jīng)被看做垃圾的一切東西，都會變廢為寶。
[中國石化新聞網(wǎng)訊]3月5日，“大手牽小手，關(guān)愛低碳共諧行”綠絲帶接力授標(biāo)儀式在勝利油田勝采四礦舉行，“I給力”志愿隊員們與部分員工子女結(jié)成綠絲帶聯(lián)盟，進小區(qū)向居民發(fā)放節(jié)能低碳科普讀物，開展美化環(huán)境撿垃圾、廢棄塑料瓶兌換環(huán)保袋活動?！翱蓜e小看這些廢瓶子，還可以制作成垃圾桶和澆水工具?！被顒游?、感染了來往路人，紛紛駐足，饒有興致地交流起了“低碳經(jīng)”。
綠色代表健康、環(huán)保、希望，綠絲帶寓意關(guān)愛，今年以來，勝采四礦“I給力”青年志愿服務(wù)隊圍繞綠色油田、清潔生產(chǎn)、低碳生活，開展“綠絲帶”行動。他們在工作中開展節(jié)能低碳達(dá)標(biāo)競賽，帶頭做到“綠色開采，爭取增效一滴油；密閉生產(chǎn)，爭取減排一方氣；節(jié)能降耗，爭取少用一度電；達(dá)標(biāo)升級，爭取清潔一口井；低碳出行，爭取少開一天車”。在基層隊成立“綠色回收站”，集中回收舊螺絲、零件、耗材、電池等廢舊物品，利用舊物改造節(jié)約成本數(shù)千元；設(shè)立“綠色監(jiān)督員”，隨時在工作區(qū)域檢查巡視，堅決杜絕長明燈、長流水，人不在電扇轉(zhuǎn)，電腦不用也不關(guān)等浪費現(xiàn)象，有效減少了能源損耗，以實際行動爭做綠色生活的倡導(dǎo)者、綠色理念的傳播者、綠色生產(chǎn)的踐行者。
“本人周六早晨7點去仙河鎮(zhèn)，有拼車的朋友歡迎與我聯(lián)系，聯(lián)系電話……?！辈捎?0隊的志愿者王曉唯家住孤島仙河鎮(zhèn)，每到周末回家之前，都在宣傳欄上張貼一份拼車公告?！斑@樣別人就可以少打車。綠色承諾，低碳出行。舉手之勞既可以方便他人，又能為減排盡自己的微薄之力?！彪S風(fēng)飄動的綠絲帶成了他車上一個亮麗的標(biāo)志。
“I給力”志愿隊員們不僅身體力行綠色低碳，還利用休息時間，進井場、進社區(qū)、進學(xué)校、進家庭，宣傳普及環(huán)境保護知識，搜集、推廣節(jié)能降耗的“金點子”，倡導(dǎo)文明、節(jié)約、綠色的生產(chǎn)方式、消費模式和生活習(xí)慣，讓更多的人了解低碳、支持低碳，從節(jié)約“一滴水、一度電、一張紙”做起，攜手共建和美生態(tài)家園。
“綠色的力量，需要每個人去灌溉。在‘綠絲帶’行動中，我們感受到的不僅僅是幫助他人的喜悅，還收獲了一份沉甸甸的責(zé)任感。”志愿者陳勇鵬道出了“I給力”隊員們的心聲，從點滴入手釋放光和熱，在百里油區(qū)刮起了“綠色低碳風(fēng)”。（宋淑慧 張婧婧）
“倡導(dǎo)綠色生活、共建生態(tài)文明”不能等靠要，必須從我做起、從身邊事做起、從現(xiàn)在做起。生態(tài)良好、景觀優(yōu)美、植物多樣、清新舒適的綠色環(huán)境就會呈現(xiàn)在我們面前，讓我們大家快樂幸福地生活。共同閱讀關(guān)于綠色演講稿范文2021，請您閱讀!
關(guān)于綠色演講稿1大家好!
同學(xué)們，什么是低碳生活?低碳生活是指生活作息時所耗用能量要減少，從而減低碳，特別是二氧化碳的排放。我們每個人都是地球的主人，積極實踐低碳生活，從節(jié)電、節(jié)氣、節(jié)水、合理利用和回收等點滴開始，做保護地球的衛(wèi)士是每個人的責(zé)任。
親愛的少先隊員們，新學(xué)期，新風(fēng)貌，低碳生活，你們準(zhǔn)備好了嗎?
一、為新書穿上環(huán)保的新衣
新學(xué)期來了，同學(xué)們都發(fā)了新書。興高采烈之余，首先想到的是要為新書包上書皮，以往大家都是一到開學(xué)就買塑料書皮，或者買漂亮的包裝紙包書皮。全校1800名學(xué)生，每個人平均新書六七本，要花費多少錢啊!更重要的是，這些塑料書皮和漂亮包裝紙制作要浪費能源，不利環(huán)保，塑料書皮使用后還會產(chǎn)生白色垃圾。不妨用舊掛歷、海報、牛皮紙等材料包書皮，既利于環(huán)保，還可以跟著爸爸媽媽學(xué)習(xí)，學(xué)會自己包，鍛煉動手能力。
二、把沒有用完的本子整合起來
新學(xué)期，新氣象，每個同學(xué)心中都充滿了向往。幾乎每個同學(xué)都會在新學(xué)期第一天甚至是開學(xué)前幾天就開始做開學(xué)的準(zhǔn)備。文具換新的，本子買來多本。書包里煥然一新，前一學(xué)期的好多沒用完的本子也自然被淘汰了。
據(jù)資料顯示，生產(chǎn)一噸文化紙要用20多棵樹齡在20至40年的數(shù)目，需要消耗凈水100噸、電600度、煤1.2噸、化工原料300公斤，同時產(chǎn)生高濃度污水300噸。
把舊本子沒用完的部分整合起來吧，重新訂成新的本子來使用?？梢宰鼍毩?xí)，也可以當(dāng)演算紙，節(jié)約了錢又節(jié)約了紙張，何樂而不為呢?
三、讓小手帕成為校園時尚
曾幾何時被人們普遍使用的手帕被遺忘，取而代之的是使用方便的紙巾。紙巾制作要砍伐樹木，使用后不可以回收，浪費了資源，亂扔還會污染環(huán)境。而手帕可反復(fù)使用，既節(jié)約資源又保護了樹木。我們每個少先隊員都要樹立“綠色消費”的理念，拒絕使用紙巾，隨身攜帶小手帕，身體力行做保護地球的小衛(wèi)士。
四、種花種草正當(dāng)時
春天，萬物復(fù)蘇，春天在枝頭、在天空、在田野，我們也讓春天走進我們的教室吧!綠色植物通過光合作用，可以吸收空氣中的二氧化碳釋放出氧氣。種花種草，讓教室美起來、綠起來，讓教室的空氣更清新。種花種草正當(dāng)時，少先隊員們，齊動手吧!
保護地球人人有責(zé)，節(jié)能減排勢在必行。親愛的少先隊員們，“低碳生活”其實不難做到，低碳生活其實離我們并不遙遠(yuǎn)，只要每個人注意生活中的一些細(xì)節(jié)，就可以大大減少二氧化碳的排放量。讓我們一起走進低碳新學(xué)期，開始環(huán)保新生活，共創(chuàng)綠色校園吧!
關(guān)于綠色演講稿2敬愛的老師，親愛的同學(xué)們：
大家好!
今天我演講的主題是：節(jié)約資源，珍愛地球，保護環(huán)境，做一名合格的環(huán)保小衛(wèi)士!
相信很多人一定聽說過“地球一小時”熄燈活動，_月_日，__塔下一場難忘的篝火晚會異常美麗，蠟燭擺成“__”字樣象征著這美妙的一小時，今年“地球一小時”的活動主題是：每個人心中都有位環(huán)保家。
我們曾經(jīng)這樣自豪地歌頌過我們的祖國：地大物博，山河壯麗!大家知道，我國是當(dāng)今世界上的發(fā)展中國家，人口數(shù)量極為龐大。舉個例子，我國淡水總量為____億立方米，這本來就不富有，除以__億之后，人均淡水資源更是只有___立方米，僅為世界平均水平的四分之一!生機勃勃的森林是非常富饒的，有“地球之肺”的美譽，但是我國的人均森林面積位于世界___位之后，而現(xiàn)在更是以每年____萬公頃以上的速度急劇減少。森林的減少，使得氣候變壞，水土流失嚴(yán)重。原先被譽為中華母親河的黃河變成了一個十足的“暴脾氣”。
老師們，同學(xué)們，面對日益惡化的環(huán)境，為了人類的可持續(xù)發(fā)展，為了美麗的地球家園，我們該做些什么呢?
我們要節(jié)約每一滴水。記得隨手關(guān)好水龍頭，不要以為水籠頭滴幾滴水算不了什么，一個水籠頭每秒鐘滴一滴水，一年就是白白流掉__方水。我們要積極尋找生活中節(jié)水的“金點子”：比如把洗菜的水用來澆花、涮拖把、沖廁所等等，加以循環(huán)利用。
我們要節(jié)約每一度電。隨手關(guān)燈，合理使用空調(diào)，尋找節(jié)電小常識，并嘗試著去實踐。積極使用太陽能、風(fēng)力發(fā)電、潮汐發(fā)電等清潔能源。我們要節(jié)約每一張紙。要做到作業(yè)紙雙面使用，多用手帕，少用紙巾。假如我們每人每天節(jié)約一張紙，全國一年可以節(jié)約4745億張紙，一年可以少砍伐__萬棵樹。從這個意義上來說，節(jié)約用紙，也就是制造森林。
我們要倡導(dǎo)綠色出行。汽車排放的尾氣中含有大量的二氧化碳，會使地球產(chǎn)生“溫室效應(yīng)”。少開一天汽車，多騎一天自行車，既能使空氣更清新，又能使我們的身體得到鍛煉。
我們要推廣使用環(huán)保袋。因為塑料袋的焚燒會產(chǎn)生很多的毒氣，污染大氣，而且不容易降解，會破壞我們的土地，所以我們要盡量減少“白色污染”。
節(jié)約資源、保護環(huán)境，需要每一個人的力量，同學(xué)們，讓我們行動起來，做一名節(jié)約資源，珍愛地球的環(huán)保小衛(wèi)士!
關(guān)于綠色演講稿3尊敬的老師，親愛的同學(xué)們：
大家好!
今天我演講的題目是：低碳環(huán)保，人人有責(zé)。
近幾年，“低碳環(huán)?！边@個詞語越來越熱門，因為“低碳與環(huán)?！笔且环N生活方式。那些低碳環(huán)保人士正在努力的呼吁每一個人做到環(huán)保的生活。
解釋“低碳與環(huán)?！边@個詞很簡單，就是指生活作息中所耗用的能量要盡量的減少，從而減低碳排放，特別是二氧化碳的排放。人人都知道，我們吸入氧氣，呼出二氧化碳。我們不可以不喘氣。但我們可以從生活方面來控制它。
現(xiàn)在，越來越多的環(huán)境問題出現(xiàn)，溫室氣體讓地球發(fā)高燒，本世紀(jì)末海平面可能會升高1.9米。生物物種會減少，甚至影響到形體的變化。這些問題都與我們的生活息息相關(guān)，它們在提醒我們要愛護地球母親，不該讓它背負(fù)太多的垃圾?！钡厍蚴俏覀冑囈陨娴募覉@“這句話每個人都耳熟能詳，但對于地球來說，我們能做的真的很少。我們生活在地球上，就對它有了責(zé)任，所以環(huán)保，早就應(yīng)該盡力的開始了。國家也在呼吁節(jié)能減排，倡導(dǎo)全社會低碳出行，綠色環(huán)保。
有人認(rèn)為“低碳”生活很艱難，其實不然，降低碳排放量有很多辦法。在我們?nèi)粘Ｉ钪芯涂梢暂p易做到。夏天快到了，現(xiàn)在的氣溫比往年都高，許多人會一回家就把空調(diào)打開，并且把空調(diào)的溫度調(diào)到最低。這一舉動又給了二氧化碳重出江湖創(chuàng)造了機會。每開一小時就增加了0.621KG的碳。我們每一個人開一個小時的空調(diào)，那你可以想象二氧化碳的排放有多少，那數(shù)目將是大道驚人。所以我們在夏天，還是要做到盡量開風(fēng)扇，既省電，又低碳。一舉兩得。如果非要開空調(diào)，那么，空調(diào)的溫度控制在26度。汽車的廢氣排放量也是非常巨大的，現(xiàn)在越來越多的人家配置了小汽車，小汽車越多，廢氣的排放量就越大。交通工具的廢氣排放量占到溫室氣體排放的30%。這是多么恐怖的一個數(shù)字啊。所以，減少此類氣體排放的辦法就是低碳出行，那就是騎自行車或乘坐公交車，更是可以步行，同時也鍛煉身體。
對于我們學(xué)生一代來說，我們也可以從很多方面做起，擔(dān)當(dāng)起該有的責(zé)任。
我們可以用學(xué)生的力量，大力宣傳低碳環(huán)保的重要性，學(xué)校也可以組織相應(yīng)的活動來提高學(xué)生們的環(huán)保意識。同學(xué)們可以在學(xué)習(xí)與生活中學(xué)會低碳環(huán)保，我們可以從衣食住行等各個方面來體現(xiàn)低碳環(huán)保。生活在這個世紀(jì)，低碳環(huán)保生活很快就會成為一種體現(xiàn)個人品味的生活方式。
走進低碳，改造環(huán)境。做到“碳環(huán)?！保恰叭巳擞胸?zé)”。
我的演講到此結(jié)束，謝謝大家!
關(guān)于綠色演講稿4尊敬的老師們，親愛的同學(xué)們：
大家上午好!
新年新氣象，今天國旗下講話的題目中也有一個“新”字，這個題目是《低碳新生活，讓我們的世界更美好》。
所謂“低碳生活”，就是指生活中減少二氧化碳的排放量。低碳生活，對于我們普通人來說是一種生活的新態(tài)度。我們應(yīng)該積極提倡并去實踐低碳生活，注意節(jié)能與環(huán)保，讓我們的生活更加美好起來。
倡導(dǎo)低碳生活，具體說來就是：外出盡量乘坐公交車，減少碳的排放量;上街買菜盡可能不用塑料袋，可用重復(fù)使用的環(huán)保布袋;盡量不要使用一次性杯子、筷子;不需要用電的時候，隨手關(guān)掉電源，如果一個小時之內(nèi)不適用電腦，順手關(guān)上主機和顯示器;不要長時間吹空調(diào);在不需要繼續(xù)充電時，隨手從插座上拔下充電器;離開教室時隨手關(guān)燈和關(guān)上投影儀……
唐朝大詩人王維曾經(jīng)寫過一首詩：“空山新雨后，天氣晚來秋。明月松間照，清泉石上流”。這首詩描繪了這樣的美麗景色：天色已暝，卻有皓月當(dāng)空;群芳已謝，卻有青松如蓋。山泉清洌，淙淙流瀉于山石之上，有如一條潔白無瑕的素練，在月光下閃閃發(fā)光，多么幽清明凈的自然美啊!
相信低碳新生活可以讓我們的天空重現(xiàn)它本應(yīng)有的蔚藍(lán)，讓我們的森林重現(xiàn)它本應(yīng)有的郁郁蔥蔥，讓我們的水流重現(xiàn)它本應(yīng)有的潔凈清澈……低碳新生活，也一定可以讓我們擁有一個更加美麗的新世界!
同學(xué)們，老師們，讓我們一起努力吧!謝謝大家!
關(guān)于綠色演講稿5大家好：
今天我演講的題目是低碳生活，從我做起。
大家應(yīng)該對“低碳生活”這個詞語并不陌生。低碳生活可以理解為返璞歸真地去進行人與自然地活動，保護環(huán)境，保護動物，節(jié)約能源，降低碳排放量，特別是二氧化碳的排放。
有些人以為低碳生活進行起來很麻煩。其實不然，低碳生活有時只是舉手之勞，如離開房間時記得關(guān)燈。用完電腦后記得關(guān)閉。避免使用一次性筷子，洗漱時水不要開得太大。
關(guān)鍵詞：高職院校 綠色基建 管理方法 研究
中圖分類號：G2 文獻標(biāo)識碼：A 文章編號：1673-9795（2014）02（b）-0000-02
金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院是國家示范高職院校，校園面積2216畝，建筑面積60余萬平方米，現(xiàn)有11個學(xué)院，79個專業(yè)，在校生2.4萬人?；ㄌ帢淞⒕G色建筑理念，加大節(jié)能環(huán)保設(shè)施建設(shè)，弘揚低碳文化，打造“綠色大學(xué)”成績顯著，被當(dāng)?shù)卣u定的“學(xué)校節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制考核達(dá)標(biāo)單位”。廣大師生在校園里受到綠色文化薰陶，自覺投身節(jié)約型校園建設(shè)。2012年生均用水43.7立方米，用電503.1度，處于同類高校的先進行列，被金華市評為“公共機構(gòu)節(jié)能工作先進集體”和“金華市節(jié)能工作先進集體”。
1 樹立綠色基建理念
1.1 校園建設(shè)符合綠色要求
高校是教書育人的地方，知識密集、人文薈萃，校園建設(shè)要創(chuàng)造精美的建筑空間環(huán)境，為校園環(huán)境賦予文化內(nèi)涵，注入人的思想、行為和情感，體現(xiàn)以人為本的思想。金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院基建處根據(jù)大學(xué)校園環(huán)境育人的要求，開展綠色基建，做了以下工作：
（1）環(huán)境設(shè)計，實現(xiàn)人與自然和諧共處。在校園建設(shè)、修復(fù)中不破壞自然環(huán)境，不給自然景觀留下人工痕跡，不破壞有價值的綠化植被，不破壞小動物棲息地；（2）節(jié)約資源，充分利用建筑資源?；ㄌ帉⑼恋亍⑺?、樹木、風(fēng)和太陽能等自然資源視為一種資本，如高效利用土地、選擇環(huán)保型建材、正確處理廢棄物、保護與有效利用風(fēng)源與水資源；（3）以人為本，營造大學(xué)校園文化。基建處在綠化景觀、奇石藝術(shù)、雕塑藝術(shù)、亮燈工程等設(shè)計上本著體現(xiàn)校園文化，體現(xiàn)校風(fēng)要求，體現(xiàn)積極向上的風(fēng)貌，給師生創(chuàng)造熱愛的心理“磁場”，在無形中統(tǒng)攝師生的靈魂，起到“潤物細(xì)無聲”的教育作用[1]；（4）建筑空間，達(dá)到健康、適用和高效的要求?；ㄌ幵O(shè)計的校園建筑有濃郁的文化傳承意境，校園植物空間構(gòu)成做到有利于植物栽植養(yǎng)護，校園建筑空間保障了學(xué)生文體活動和休讀的需要。
1.2 樹立綠色基建理念
二氧化碳是氣候變暖的主要來源，在工程建筑中使用能源會產(chǎn)生一定數(shù)量的二氧化碳。綠色建筑要求建筑用地的土壤無毒、無有害物質(zhì)，地下水純凈，施工和裝修時最大限度減排二氧化碳。綠色基建的理念是有效抑制二氧化碳產(chǎn)生?；ㄌ巿猿志G色基建理念，其做法是：
（1）節(jié)約能源，利用太陽能，采用節(jié)能的建筑圍護結(jié)構(gòu)，安裝自然通風(fēng)設(shè)置；（2）節(jié)約資源，在建筑設(shè)計和建筑材料的選擇中，充分考慮資源的合理使用；（3）回歸自然，建筑外部與周邊環(huán)境相融合，保護自然生態(tài)環(huán)境；（4）營造健康的生活環(huán)境，不使用對人體有害的建筑和裝修材料，處理廢舊物資符合環(huán)保要求。
2 重視節(jié)能環(huán)保設(shè)施建設(shè)
2.1 充分利用自然資源
基建處在學(xué)生浴室改造過程中，選用經(jīng)濟耐用、綠色環(huán)保的節(jié)能材料，為學(xué)校學(xué)生提供“綠色洗浴”。 學(xué)生公寓標(biāo)準(zhǔn)化改造要求熱水進房間，采用空氣能供應(yīng)熱水，每年節(jié)電50多萬度。4萬多平方米的圖文信息大樓的設(shè)計和施工中充分考慮節(jié)能，選好用優(yōu)質(zhì)節(jié)能低碳材料，大樓玻璃幕墻選用“l(fā)ow-e”玻璃，利用自然采光和太陽光熱，達(dá)到了保溫效果。
2.2 教學(xué)大樓建設(shè)人性化
階梯教室改造時考慮到學(xué)生上課視野的舒適度，合理選擇教室面積與黑板的比例，科學(xué)確定黑板位置；為便于學(xué)生擺放書本和學(xué)習(xí)用品，增大了課桌的寬度；為使學(xué)生座椅舒適，進出方便，增加了地面臺階的前后寬度。針對學(xué)生宿舍用電超負(fù)荷的情況，新建學(xué)生宿舍在電氣設(shè)計、變壓器及燈具的選擇上從節(jié)能降耗的角度進行論證，確定最佳方案。對實驗大樓改造，在大型設(shè)備安置、水電線路改造等項目全程跟蹤，確保環(huán)保與施工質(zhì)量。
2.3 試點考核教學(xué)樓能源消耗量
基建處以師范學(xué)院和醫(yī)學(xué)院的教學(xué)樓為考核對象進行試點，將全年用電量一次性分?jǐn)偟剿鶎?yīng)的建筑面積上得出的能源消耗量指標(biāo) [kWh/m2.年] [2]。這二個學(xué)院的用電需求不同，所以教學(xué)樓全年每平方米分?jǐn)偟碾姾南嗖詈艽?，基建處根?jù)教學(xué)大綱要求，制定一個既能保證教學(xué)質(zhì)量，又符合節(jié)能要求的各類專業(yè)能源消耗量指標(biāo)。
3 當(dāng)好培養(yǎng)“綠色公民”的助手
3.1 承建部分“綠色公民”課程
學(xué)校把“綠色公民”納入高職人才培養(yǎng)計劃，開設(shè)“綠色公民”課程?；ㄌ巺⒑陀媱潊⑴c的課程有：“綠色食品生產(chǎn)與檢驗專業(yè)”、“ 生物技術(shù)及應(yīng)用專業(yè)”、“ 城市園林專業(yè)”、“ 商品花卉專業(yè)”、“ 環(huán)境監(jiān)測與減排技術(shù)專業(yè)”、“ 工業(yè)環(huán)保與安全技術(shù)專業(yè)”、“ 建筑工程技術(shù)”等，目前正在著力建設(shè)校內(nèi)實訓(xùn)基地，部分實訓(xùn)基地已成為浙江省高職高職院校示范性實訓(xùn)基地。
3.2 培養(yǎng)學(xué)生的環(huán)保習(xí)慣
基建處利用自身優(yōu)勢幫助學(xué)生在“衣食住學(xué)行”五個方面培養(yǎng)環(huán)保習(xí)慣。在飲食方面，倡導(dǎo)“光盤”活動，為學(xué)生食堂做了永久性宣傳牌；在穿戴方面，倡導(dǎo)自己動手洗涮，為學(xué)生宿舍配了洗衣機；在住宿方面，倡導(dǎo)節(jié)水節(jié)電，為公寓安裝了水電表等計量裝置；在出行方面，提倡選擇校車或騎自行車外出，在校園內(nèi)建設(shè)校車停車棚；在學(xué)習(xí)方面，要求自然采光達(dá)到300個勒克斯（lx）時不開電燈，基建處輔導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)GBJ133-90民用建筑照明設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)和測算方法。
3.3 提供“綠色”實訓(xùn)基地
金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院遵循“校企合作、工學(xué)結(jié)合”的理念，堅持以就業(yè)為導(dǎo)向，以學(xué)生發(fā)展為核心，以職業(yè)能力培養(yǎng)為重點，開創(chuàng)了基地、招生、教學(xué)、科研、就業(yè)“五位一體”育人模式，結(jié)合“綠色基地”實踐活動，培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的建設(shè)者和接班人。學(xué)校創(chuàng)辦“校內(nèi)基地生產(chǎn)化，校外基地教學(xué)化”的辦學(xué)模式，基建處利用校園基建項目為學(xué)生提供校內(nèi)基地，講解綠色施工的要求與方法。工程建設(shè)在保證質(zhì)量、安全等的前提下，講解科學(xué)管理和節(jié)知識，減少對環(huán)境有負(fù)面影響的施工活動，實現(xiàn)“四節(jié)一環(huán)?！?[3]（節(jié)能、節(jié)地、節(jié)水、節(jié)材和環(huán)境保護）的方法。
3.4 使校園成為環(huán)境育人的場所
金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院有多年的發(fā)展歷史，有一定的文化積淀，基本建設(shè)繼承和發(fā)揚歷史文脈，并賦予時代的氣息，運用合乎美學(xué)要求的設(shè)計語言，通過建筑、廣場、雕塑、綠化等設(shè)計要素，精心組織有序的校園物質(zhì)空間環(huán)境。對山體、綠化等環(huán)境要素加以合理利用，建筑布局悉心安排，營造出連綿一體的綠色開敞空間，形成良好的自然生態(tài)環(huán)境。道路布置結(jié)合現(xiàn)狀，順應(yīng)地形，便捷而順暢。建筑布局秩序與自由有機結(jié)合，采用軸線的設(shè)計手法，對相關(guān)學(xué)院、學(xué)生食堂等建筑進行組織，改變建筑布局的無序狀態(tài)，促成校園主體空間序列和標(biāo)志性建筑的形成。醫(yī)學(xué)院、經(jīng)管學(xué)院、藝術(shù)學(xué)院、師范學(xué)院等教學(xué)大樓相對自由布局，與現(xiàn)狀保留建筑相協(xié)調(diào)，局部地段建筑相互關(guān)聯(lián)，形成各具特色的建筑空間。構(gòu)筑有著深刻內(nèi)涵和品位的校園藝術(shù)環(huán)境，體現(xiàn)校園文化和低碳環(huán)境的育人作用，同時給師生以美的享受。
4 弘揚低碳文化
4.1 低碳校園建設(shè)
金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院座落在風(fēng)景秀麗的大黃山麓，東臨“借山光以悅?cè)诵裕俸造o心情”的金湖，西靠“一枕春眠到日斜，夢回直到小山茶”的中國茶花園，具備得天獨厚的自然條件，塑造了生態(tài)校園的良好形象?；ㄌ幵谝?guī)劃校園建設(shè)時充分考慮低碳、節(jié)約、環(huán)保的要求，規(guī)劃符合多功能的校園布局。如建設(shè)圖文信息中心大樓依照自然條件，保留原有的山林坡地，主動給一片松樹林讓路，減少了對自然生態(tài)的破壞。做到教學(xué)辦公用房、生活用房、活動用房的建設(shè)和維修有科技含量，體現(xiàn)低碳環(huán)保，保證環(huán)境舒適。綠色低碳的理念還體現(xiàn)在學(xué)校日常的運行管理環(huán)節(jié)中，2011年，王振洪院長率隊赴歐美訪問后，擬定了把生態(tài)工程引進校園的綠色計劃?；ㄌ帍男@廢水的處理入手，實行雨污分流，使雨水經(jīng)過沉淀成為景觀用水，提高了雨水的利用效率，同時采取最佳管理技術(shù)，減少地表水流的沖擊帶來的水土流失，涵養(yǎng)水源，凈化水質(zhì)，用于沖涮廁所、澆灌花草、清洗路面等?；ㄌ庍€協(xié)助后勤處在公共綠地上安裝了噴灌設(shè)施，根據(jù)氣候、土壤和不同花草樹木生長需要，合理灌溉。同時，指派專業(yè)技術(shù)人員對灌溉設(shè)施進行檢查與維護保養(yǎng)，杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。園林綠地照明設(shè)計使用節(jié)能燈具，節(jié)省電耗。每幢大樓都設(shè)計了化糞池，在寒、暑假期間清理，將發(fā)酵物給植物施肥，促進植物的生長。
4.2 低碳文化建設(shè)
建設(shè)具有低碳特色的環(huán)境，需要具有藝術(shù)審美造型的特色裝飾，它不同于普通的裝飾裝修，它融入了學(xué)校辦學(xué)理念、低碳文化、辦學(xué)特色等?；ㄌ幗ㄔO(shè)“十三個名人雕塑”、“體育運動雕塑”、“校友亭”等雕塑群，園林和休讀點，每一幢建筑都會為給學(xué)生的記憶留下烙印，值得終生記憶。低碳文化建設(shè)體現(xiàn)了辦學(xué)特色、校訓(xùn)校風(fēng)和人文精神，還配合學(xué)校開展節(jié)水周、地球一小時、文明寢室、節(jié)約型校園建設(shè)等形式多樣的低碳活動，啟發(fā)廣大師生從身邊的事做起，積極參與節(jié)能環(huán)保活動。2013年征集低碳、節(jié)能減排“金點子”451個，有12個涉及基本建設(shè)投資和管理方面的點子被采納。
5 貫徹低碳制度
5.1 建立低碳監(jiān)管制度
基建處在新建筑項目中積極推廣中水回用、綠色照明和智能控制等技術(shù)和設(shè)備的運用。收集、整理移交學(xué)校各建筑樓體的水電管網(wǎng)圖紙、地下給、排水管網(wǎng)圖紙。由校領(lǐng)導(dǎo)、工程和審計人員組成的專家組對項目建設(shè)各個階段實施節(jié)能專項審查，從多個環(huán)節(jié)把關(guān)。在環(huán)境設(shè)計方面：審計綠化率，硬化路面分布及路面遮陽等指標(biāo)，以減熱島效應(yīng)，降低建筑物損耗的能耗。圍護結(jié)構(gòu)設(shè)計方面：針對學(xué)?，F(xiàn)有的樓房的屋面、墻體、窗戶等圍護結(jié)構(gòu)情況，審計保溫、隔熱、遮陽方面是否達(dá)標(biāo)；設(shè)備系統(tǒng)設(shè)計方面：審計提高空調(diào)、照明及其它設(shè)備的能效比方案的可行性；可再生能源的利用方面：審計太陽能、風(fēng)能、雨水使用的方案的科學(xué)性、合理性?；ㄌ帉ㄖo結(jié)構(gòu)節(jié)能和系統(tǒng)功能兩大部分性能實施檢驗，建筑圍護結(jié)構(gòu)節(jié)能性能檢測的內(nèi)容是墻體、屋面的傳熱系數(shù)、隔熱性能，測定幕墻氣密性能和外窗氣密性和傳熱系數(shù)。檢驗系統(tǒng)功能內(nèi)容有采暖、空調(diào)、設(shè)備、配電、照明、監(jiān)測與控制系統(tǒng)，冷、熱管網(wǎng)輸送效率或損耗，供冷、熱水系統(tǒng)的補水率，循環(huán)水泵的單位輸冷、熱耗電量，冷水機組的能效比，風(fēng)機單位風(fēng)量耗電量，保溫風(fēng)管和冷、熱水管道的外表面溫度，平均照度與照明功率密度等?；ㄌ幍膶ㄖ茉词褂煤凸?jié)能管理嚴(yán)格執(zhí)行低碳規(guī)定，使師生感受到住房低碳生活無處不在的氛圍之中。
5.2 解決綠色基建難點問題
基建處按綠色建筑評價指標(biāo)的要求，制定目標(biāo)、明確責(zé)任、進行過程控制，并最終形成規(guī)劃設(shè)計、施工與竣工階段的過程控制報告。
在建筑設(shè)計時，“既要考慮單體建筑，又要考慮學(xué)校的統(tǒng)籌規(guī)劃和總體布局；既要考慮新建建筑的節(jié)能、節(jié)地、節(jié)水、節(jié)材，又要研究不同歷史時期不同性質(zhì)的既有建筑的節(jié)能節(jié)水問題，注重降低建筑建造和使用過程中總的能源資源消耗。責(zé)任是確保每個環(huán)節(jié)都符合綠色建筑評價指標(biāo)體系要求，綠色建筑評價指標(biāo)體系由節(jié)地與室外環(huán)境、節(jié)能與能源利用、節(jié)水與水資源利用、節(jié)材與材料資源利用、室內(nèi)環(huán)境質(zhì)量和運營管理六類指標(biāo)組成。過程控制包括防熱島效應(yīng)、防透水地面、防施工污染、防風(fēng)環(huán)境不良。熱島效應(yīng)是教工住宅的氣溫高于周邊郊區(qū)的現(xiàn)象?；ㄌ幏罒釐u效應(yīng)從規(guī)劃設(shè)計入手，在建筑密度、建筑材料、建筑布局、綠地率和水景設(shè)施、空調(diào)排熱等因素全盤考慮，通過熱島模擬預(yù)測分析現(xiàn)場測試取得數(shù)據(jù)提出預(yù)防措施。透水地面是生態(tài)環(huán)境的一個重要內(nèi)容，基建處在公共綠地、綠化地面設(shè)計時確保應(yīng)有面積，防止出現(xiàn)自然地面而導(dǎo)致地表逕流、水土流失等情況產(chǎn)生。風(fēng)環(huán)境是學(xué)校建筑節(jié)能的一個重要方面?；ㄌ幵诒ＷC自然通風(fēng)的前提下，以建筑物周圍人行區(qū)距地1.5m高處風(fēng)速V
5.3 實施能耗限額制度
學(xué)校能耗以水電為主，建立指標(biāo)化用電管理體系，帶動了其他能耗限額制度。基建處積極參與用電用水指標(biāo)化管理，理順?biāo)芫€路，按照部門要求單獨設(shè)置，盡量減少交叉；水表電表等計量設(shè)備配置到位；研究交叉使用和共用水電的分?jǐn)傓k法。
5.4 節(jié)能監(jiān)管體系建設(shè)
金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院節(jié)能監(jiān)管體系建設(shè)包括能耗計測、統(tǒng)計、能源審計、能效公示、節(jié)能改造及評估考核的全過程。基建處為校園建筑設(shè)施建立了具有實時遠(yuǎn)程傳輸、數(shù)據(jù)采集、動態(tài)顯示、日常報表管理、節(jié)能運行控制的監(jiān)管系統(tǒng)，使職能部門能及時發(fā)現(xiàn)高能耗情況以及運行系統(tǒng)的故障及原因，及時排除故障。目前，正在建設(shè)校園智能化水電監(jiān)控平臺，以便實現(xiàn)水電管理動態(tài)化、能耗數(shù)據(jù)可視化。
參考文獻
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[2] 住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部，教育部. 高等學(xué)校節(jié)約型校園建設(shè)與管理技術(shù)導(dǎo)則（試行）[Z].2008-05-13
一、婦女在生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)中作用的認(rèn)識
婦女是生態(tài)經(jīng)濟建設(shè)的重要力量，占全市200多萬人口的婦女將成為生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)和“山江湖”綜合開發(fā)戰(zhàn)略的主力軍，是生態(tài)經(jīng)濟建設(shè)的宣傳者、保護者和參與者。婦聯(lián)作為黨和政府聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶，是動員、組織、凝聚婦女群眾的主要力量，同時又具有獨特的組織優(yōu)勢、政治優(yōu)勢和載體優(yōu)勢，配合黨委政府推進生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)和“山江湖”綜合開發(fā)戰(zhàn)略是婦聯(lián)組織當(dāng)今和今后一個時期的長期政治任務(wù)和重要工作；要抓住低碳經(jīng)濟生態(tài)保護的本質(zhì)，以循環(huán)經(jīng)濟為手段，著眼傳播生態(tài)文明、發(fā)展生態(tài)產(chǎn)業(yè)、加強生態(tài)保護、共建生態(tài)家園，構(gòu)建低碳城市，激勵廣大婦女積極參與生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)并在“山江湖”綜合開發(fā)戰(zhàn)略中建功立業(yè)。
二、婦女在生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)中發(fā)揮作用的思考
1、弘揚綠色文明新風(fēng)，倡導(dǎo)廣大婦女樹立綠色生態(tài)理念
保護“一湖清水”，離不開廣大婦女的支持和參與，全市廣大婦女要樹立既要“金山銀山，更要綠水青山”的綠色發(fā)展理念，著力改變傳統(tǒng)的思維方式，做生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)的宣傳者和踐行者。一要拓寬宣傳渠道。各級婦聯(lián)組織要圍繞“共護綠水青山，共建美好家園”的主題，利用宣傳欄、傳單、報紙、標(biāo)語、廣播、網(wǎng)站等形式多樣的宣傳方式，在廣大婦女家庭中倡導(dǎo)“綠色生態(tài)”理念，消費模式。二要創(chuàng)新宣傳形式。要把生態(tài)理念宣傳與全市打造“百萬母親素養(yǎng)工程”相結(jié)合，與弘揚城市精神相結(jié)合，通過舉辦第二屆“婦女論壇”、低碳節(jié)能知識講座、城市精神優(yōu)秀作品展示研討會，編輯出版《市城市精神優(yōu)秀作品選》，開展“低碳家庭、時尚生活”讀書征文活動、知識競賽和城市精神征歌征稿活動，以詩歌、歌曲、散文、故事等豐富多彩、寓教于樂的形式進行綠色生態(tài)宣傳，使綠色理念家喻戶曉、婦孺皆知。三要壯大宣傳隊伍。要發(fā)展壯大“家庭文明行”志愿者隊伍，積極開展“巾幗志愿者社區(qū)行”活動，通過組織家庭文明志愿者隊伍深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、學(xué)校等場所，開展“巾幗環(huán)保行動、巾幗低碳行動、巾幗綠化行動”，引導(dǎo)廣大婦女和家庭呵護一湖清水，弘揚生態(tài)文明，建設(shè)生態(tài)家園。
2、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，推動廣大婦女參與發(fā)展生態(tài)產(chǎn)業(yè)
建設(shè)生態(tài)經(jīng)濟區(qū)特色是生態(tài)，核心是發(fā)展，關(guān)鍵是轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式。廣大婦女在生態(tài)產(chǎn)業(yè)中要發(fā)揮“半邊天”作用，積極參與發(fā)展生態(tài)產(chǎn)業(yè)、低碳產(chǎn)業(yè)、循環(huán)產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)，拓寬致富渠道，走經(jīng)濟效益好、資源消耗低、環(huán)境污染少的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新路子。一要大力培養(yǎng)高素質(zhì)女能人。要針對婦女需求因地制宜制定和實施培訓(xùn)計劃，加強婦女教育培訓(xùn)，要廣泛開展“四個陣地，六個課堂”培訓(xùn)活動，即依托農(nóng)村婦女學(xué)校、女能人創(chuàng)業(yè)基地、女大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實踐基地、村級婦女活動室4個陣地，開設(shè)實用技術(shù)課堂、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課堂、身心健康課堂、親子教育課堂、禮儀知識課堂、家政培訓(xùn)課堂等6個課堂，開展多層次、分類別的婦女教育培訓(xùn)班，提高廣大婦女的綜合素質(zhì)，形成多元化辦學(xué)的婦女教育培訓(xùn)工作格局。尤其要面向農(nóng)村婦女開展種養(yǎng)、加工等方面現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新知識、新品種、新技術(shù)普及培訓(xùn)，為生態(tài)產(chǎn)業(yè)、特色農(nóng)業(yè)培養(yǎng)一批女能手。二要積極融入生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展。要結(jié)合我省實際，大力實施“一大四小”工程，建設(shè)好大型示范生態(tài)農(nóng)業(yè)園的同時，積極倡導(dǎo)以家庭為基本單位建立中小型生態(tài)農(nóng)業(yè)園，把種植業(yè)和林業(yè)、牧業(yè)、漁業(yè)以及相關(guān)加工業(yè)有機結(jié)合起來，形成互利循環(huán)、協(xié)調(diào)發(fā)展的關(guān)系，實現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)的優(yōu)質(zhì)、高效、低耗。以“雙學(xué)雙比”活動為載體，發(fā)揮農(nóng)村婦女的主體作用，推動全市“三基地一沼氣”建設(shè)，大力培植“巾幗沼氣示范戶”、“庭院經(jīng)濟示范戶”，推廣“豬-沼-果”、“豬-沼-菜”、“豬-沼-魚”、“豬-沼-稻”、“豬-沼-花”等生態(tài)農(nóng)業(yè)模式，形成養(yǎng)殖-沼氣-種植三位一體的庭院經(jīng)濟格局，實現(xiàn)農(nóng)村生態(tài)良性循環(huán)。大力實施小額信貸扶助行動，與市財政局、市人力資源社會保障局、洪都農(nóng)村商業(yè)銀行聯(lián)合開展全市婦女小額擔(dān)保貸款工作，積極為具備生產(chǎn)經(jīng)營能力、有生產(chǎn)經(jīng)營項目和經(jīng)營場地的下崗失業(yè)婦女和失地婦女打破創(chuàng)業(yè)資金瓶頸，提供金融信貸幫扶。在已建15個市級“巾幗示范村”的基礎(chǔ)上，建立3-5個市級巾幗示范村；三要開展巾幗崗位技術(shù)革新。在城鎮(zhèn)以“巾幗建功”、“巾幗文明崗”等創(chuàng)建活動為載體，積極鼓勵科技創(chuàng)新，運用好新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備等科學(xué)研究新成果，整合利用資源，提高能源利用效益。通過舉辦女性專場招聘會，召開全市“巾幗建功”活動表彰大會，表彰“十大巾幗創(chuàng)業(yè)之星”，舉辦“巾幗文明崗”經(jīng)驗交流培訓(xùn)會，命名“巾幗文明崗”，增強廣大婦女自主創(chuàng)新意識，在自身崗位上開展技術(shù)革新，引導(dǎo)廣大女職工、女科技工作者、女大學(xué)生等創(chuàng)業(yè)婦女積極參與創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動；四要推動低碳產(chǎn)業(yè)項目實踐推廣。發(fā)揮好女大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實踐基地、女大學(xué)生創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團隊和市女企業(yè)家協(xié)會的作用，組織全市婦女專業(yè)大戶、女龍頭企業(yè)帶頭人走進社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)溝通信息，傳播技術(shù)，交流創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗，與有創(chuàng)業(yè)意愿的婦女開展一助一結(jié)對，為廣大婦女創(chuàng)業(yè)提供人力、信息、技術(shù)幫扶，有效扶助婦女創(chuàng)業(yè)。組織女企業(yè)家會員與省內(nèi)外婦女組織和女企業(yè)家的聯(lián)系，積極打造婦聯(lián)“紅杜鵑”家政品牌，推動投資少、成本低、少污染、易操作、效益好的婦女創(chuàng)業(yè)金點子轉(zhuǎn)化為金項目，引導(dǎo)有實力的女企業(yè)家在我市投資低碳產(chǎn)業(yè)，發(fā)展低碳經(jīng)濟，提高企業(yè)節(jié)能降耗，增強企業(yè)核心競爭力，為積極構(gòu)建低碳型企業(yè)、低碳工業(yè)園和低碳工業(yè)區(qū)域，推動我市“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新發(fā)展”作出貢獻。
3、優(yōu)化環(huán)保低碳環(huán)境，發(fā)動廣大婦女共建綠色生態(tài)家園
家庭是社會的細(xì)胞。只有建設(shè)好綠色家園，才能推動全市“森林城鄉(xiāng)，花園”建設(shè)。一要深化開展節(jié)能減排活動。婦聯(lián)組織要立足家庭這個傳統(tǒng)工作領(lǐng)域，依托“五好文明家庭”、創(chuàng)建“和諧家庭”、創(chuàng)建活動的載體優(yōu)勢，大力開展綠色家庭、節(jié)約型家庭、環(huán)保型家庭、平安家庭、美德在農(nóng)家等特色家庭創(chuàng)建活動，推動節(jié)能減排進家庭、進社區(qū)，啟動“低碳家庭，時尚生活”主題活動，在全市家庭發(fā)起實施“家庭低碳計劃十五件事”，開展“低碳、綠色、環(huán)保家庭”小創(chuàng)造、小發(fā)明征集、集錦活動，宣傳介紹循環(huán)經(jīng)濟知識經(jīng)驗，倡導(dǎo)綠色、低碳生活理念，主張低碳消費，引導(dǎo)廣大婦女追求環(huán)保、低碳、文明、健康的生活方式，樹立綠色生態(tài)新理念，為建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型城市作出貢獻。二要大力實施農(nóng)村清潔工程。為營造一個整潔、環(huán)保的綠色新農(nóng)村風(fēng)貌，市婦聯(lián)將聯(lián)合市農(nóng)村清潔工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在全市廣大農(nóng)村婦女中開展“清潔家園、婦女先行”活動，以“農(nóng)村環(huán)境有明顯改善”為目標(biāo)，以“清潔衛(wèi)生、無害處理、簡便實用、群眾歡迎”為要求，以“減量化、資源化、無害化”為操作標(biāo)準(zhǔn)，增強廣大婦女“三清”意識，搞好綠化、美化和凈化，在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中有新作為；要在全市農(nóng)村開展“環(huán)境最美庭院”評選活動，以“遵守社會公德、維護公共衛(wèi)生，室內(nèi)整潔、廚房衛(wèi)生，室外清潔、庭院美化”為要求，評出市級“十佳環(huán)境最美庭院”。三要積極推進“三八綠色工程”。通過組織廣大農(nóng)村婦女開展“四邊”綠化活動，鼓勵、幫助有能力的女能手認(rèn)領(lǐng)和承包荒山、荒地，領(lǐng)辦和創(chuàng)建“三八苗圃”、“三八果園”、“三八花卉基地”等，繼續(xù)創(chuàng)建“三八綠色工程示范基地”，建設(shè)綠色生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、生態(tài)社區(qū)、生態(tài)村莊，引導(dǎo)動員廣大婦女參與“一大四小”生態(tài)工程和森林城鄉(xiāng)、花園建設(shè)。四要構(gòu)建和諧平安維權(quán)網(wǎng)絡(luò)。要建立完善婦女兒童五大維權(quán)工作機制，充分發(fā)揮現(xiàn)有的婦女兒童維權(quán)工作網(wǎng)絡(luò)平臺，以源頭維權(quán)、實事維權(quán)、社會維權(quán)、維權(quán)和宣傳維權(quán)為重點，積極維護廣大婦女兒童的合法權(quán)益，維護社會穩(wěn)定，化解基層矛盾，為建設(shè)生態(tài)經(jīng)濟區(qū)，推動“山江湖”綜合開發(fā)戰(zhàn)略營造和諧、穩(wěn)定的社會氛圍。
三、婦聯(lián)組織在生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)中發(fā)揮作用的建議
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，增強工作凝聚力。生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)和“山江湖”綜合開發(fā)戰(zhàn)略是社會、經(jīng)濟實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必然選擇，是一項長期系統(tǒng)的協(xié)調(diào)發(fā)展工程，需要全社會包括廣大婦女的共同參與。全市各級婦聯(lián)組織要在思想上高度重視，認(rèn)識到實施這兩大戰(zhàn)略的重要意義，要充分發(fā)揮婦聯(lián)“聯(lián)”字優(yōu)勢，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，整合社會資源，加強教育培訓(xùn)，牢固樹立圍繞中心、服務(wù)大局的思想，積極配合黨委、政府凝聚廣大婦女群眾的力量，形成推動生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)和“山江湖”綜合開發(fā)戰(zhàn)略的強大合力。
為了讓更多職業(yè)院校學(xué)生擁有創(chuàng)業(yè)意識，成功創(chuàng)業(yè)，湖南黃炎培職業(yè)教育獎創(chuàng)業(yè)規(guī)劃大賽應(yīng)運而生。究竟創(chuàng)業(yè)規(guī)劃大賽的宗旨是什么？參加創(chuàng)業(yè)規(guī)劃大賽需要做什么？參加創(chuàng)業(yè)規(guī)劃大賽的意義又是什么呢？
帶著這些問題，我們采訪了大賽的負(fù)責(zé)人，聽聽他們的看法和建議。
愿景：
未來的成功“企業(yè)家”
5月的某日，陽光正好，筆者走訪了長沙幾所職業(yè)院校，發(fā)現(xiàn)大多數(shù)職業(yè)院校學(xué)生已經(jīng)具備了創(chuàng)業(yè)意識，但普遍存在著兩種現(xiàn)象。第一種是有的學(xué)生明明已經(jīng)具備條件卻畏首畏尾，不敢走出創(chuàng)業(yè)的第一步；第二種是有的學(xué)生僅憑一時沖動，各方面未考慮周全就貿(mào)然出手。這兩種情況很容易導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)半途而廢。很多學(xué)生表示，如果有一份好的創(chuàng)業(yè)規(guī)劃書，許多問題就能夠迎刃而解。
筆者告訴學(xué)生，省教育廳組織的創(chuàng)業(yè)規(guī)劃大賽就是專門指導(dǎo)職業(yè)院校學(xué)生了解如何創(chuàng)業(yè)、成功創(chuàng)業(yè)的比賽。當(dāng)聽到這一消息后，學(xué)生們的臉上露出了自信的笑容。
據(jù)悉，湖南省黃炎培職業(yè)教育獎創(chuàng)業(yè)規(guī)劃大賽是專門針對職業(yè)院校學(xué)生舉辦的創(chuàng)新大賽，為培養(yǎng)職業(yè)院校學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力提供了非常好的平臺。該大賽自2010年舉辦以來，就得到了一大批創(chuàng)業(yè)園區(qū)和企業(yè)的高度關(guān)注，吸引了一大批職業(yè)院校和學(xué)生的熱情參與。教育部魯昕副部長就大賽專門作出批示，給予充分肯定，并建議廣泛推廣?；顒又鬓k方希望通過大賽能培養(yǎng)一批從職業(yè)院校走出來的“企業(yè)家”。
不得不提的是，在去年大賽的決賽現(xiàn)場，湖南省教育廳廳長王柯敏對職業(yè)教育創(chuàng)業(yè)的相關(guān)工作提出了五點希望：一是希望廣大職業(yè)院校高度重視對學(xué)生創(chuàng)新精神、創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)勇氣和創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)；二是希望各級教育行政部門和職業(yè)院校積極爭取落實有關(guān)學(xué)生創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)和服務(wù)，積極創(chuàng)造條件，對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動中涌現(xiàn)的優(yōu)秀項目進行孵化，大力扶持一批職業(yè)院校學(xué)生實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)，讓更多有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)能力的學(xué)生走上成功創(chuàng)業(yè)之路；三是希望社會各界能夠一如既往地關(guān)心支持職業(yè)院校學(xué)生的創(chuàng)業(yè)工作；四是希望更多的行業(yè)、企業(yè)參與職業(yè)院校學(xué)生的創(chuàng)業(yè)活動；五是希望全省職業(yè)教育進一步深度融入產(chǎn)業(yè)鏈，為湖南“四化兩型”建設(shè)和“富民強省”作出更大的貢獻。
筆者了解到，為了進一步引導(dǎo)職業(yè)院校加強創(chuàng)業(yè)教育，湖南省教育廳和湖南中華職業(yè)教育社還專門組織開發(fā)了職業(yè)院校學(xué)生的創(chuàng)業(yè)教程，開展了職業(yè)院校創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師培訓(xùn)。
過程：
創(chuàng)業(yè)規(guī)劃，我們在路上
雖然明白了大賽的宗旨，但是還有很多同學(xué)會存在這樣的疑問：如果參加湖南黃炎培職業(yè)教育獎創(chuàng)業(yè)規(guī)劃大賽，我們應(yīng)該做些什么？又該怎么做呢？帶著這些疑問，筆者采訪了湖南中華職業(yè)教育社副調(diào)研員周勇。
周勇告訴筆者，湖南黃炎培職業(yè)教育獎創(chuàng)業(yè)規(guī)劃大賽是創(chuàng)業(yè)人士的孵化巢、助推器。創(chuàng)業(yè)規(guī)劃大賽是集知識性、創(chuàng)新性、對抗性為一體的創(chuàng)業(yè)競賽，內(nèi)容涉及企業(yè)整體戰(zhàn)略、產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、市場、銷售、財務(wù)管理等多個方面。參賽選手獨立經(jīng)營一個虛擬公司，負(fù)責(zé)CEO(首席執(zhí)行官)、財務(wù)總監(jiān)、營銷總監(jiān)、生產(chǎn)總監(jiān)和物流總監(jiān)等職務(wù)，通過直觀的操作，模擬企業(yè)實際運行狀況。
眾所周知，創(chuàng)業(yè)成功需要兩個必備條件：好的點子和優(yōu)秀的團隊。要想自主創(chuàng)業(yè)，找到一個適合自己的好創(chuàng)業(yè)點子是關(guān)鍵。在談及如何從平凡的事情中找出金點子項目時，周勇提出了兩點建議：一是同學(xué)們必須考慮這個項目是否具有一定的技術(shù)含量；二是這個項目是否具有低碳、環(huán)保、節(jié)能等特色。
創(chuàng)業(yè)，與其說是賭錢，不如說是賭人。君不見，微軟、雅虎、谷歌，哪一家創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新型公司不是因為一個優(yōu)秀的團隊而成名？創(chuàng)業(yè)是一場長期、艱苦卓絕的奮斗，一個人可以走得很快，但一群人可以走得更遠(yuǎn)。對于如何組建優(yōu)秀的團隊，周勇提醒同學(xué)們，必須考慮團隊成員所學(xué)的專業(yè)是否能與創(chuàng)業(yè)項目緊密相結(jié)合，團隊成員之間是否能達(dá)到戰(zhàn)略上高度統(tǒng)一，戰(zhàn)術(shù)上齊心合力。
一直以來，職業(yè)院校學(xué)生往往被人們認(rèn)為是成績不太好的學(xué)生，甚至被看作“考場失敗者”。為激勵學(xué)生發(fā)現(xiàn)自己的閃光點，筆者希望廣大職業(yè)院校都能夠借助創(chuàng)業(yè)規(guī)劃大賽這個平臺，引導(dǎo)職業(yè)院校學(xué)生學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)知識，培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)意識，樹立創(chuàng)業(yè)精神，提高創(chuàng)業(yè)能力，充分展示職業(yè)學(xué)校學(xué)生的才華與風(fēng)采。據(jù)了解，創(chuàng)業(yè)規(guī)劃大賽的獲獎?wù)卟粌H能獲得一定的創(chuàng)業(yè)基金，還可能獲得創(chuàng)業(yè)園區(qū)及風(fēng)投企業(yè)的創(chuàng)業(yè)資助。這不僅為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造了良好的條件，更有機會將同學(xué)們的青春、熱血、活力融入夢想。
結(jié)果：
心若在，夢就在
職業(yè)院校學(xué)生創(chuàng)業(yè)，除了有好的點子和團隊，還需要有良好的心態(tài)，才能在創(chuàng)業(yè)的道路上堅持下去。在去年的大賽中，筆者記得，評委問到一位同學(xué)在團隊中扮演什么角色時，他的一句“我是打雜的，為團隊提供服務(wù)”感動了現(xiàn)場所有觀眾，盡管沒有獲獎，但給評委們留下了深刻印象。現(xiàn)在有多少人甘當(dāng)無名英雄呢？作為一個成功的創(chuàng)業(yè)者，必須要有做“打雜的”心態(tài)。盡管學(xué)生們的創(chuàng)業(yè)規(guī)劃非常精彩，但如何去實踐則需要很長的時間去努力。我們一直鼓勵職業(yè)院校學(xué)生接受創(chuàng)業(yè)教育，不僅是為了創(chuàng)業(yè)，更是為了未來能在職場上走得更遠(yuǎn)。
據(jù)悉，湖南黃炎培職業(yè)教育獎創(chuàng)業(yè)規(guī)劃大賽自啟動以來，全省共有近百所職業(yè)院校的學(xué)生參賽，很多獲獎項目已經(jīng)投入實際運營。他們用實際行動告訴人們：給一個創(chuàng)業(yè)的支點，職業(yè)院校學(xué)生也能撬動地球。
[關(guān)鍵詞] 低碳酒店；SWOT分析；對策
[中圖分類號] F470 [文獻標(biāo)識碼] B
一、引言
進入21世紀(jì)，隨著全球經(jīng)濟的快速增長和人口的迅速膨脹，當(dāng)代人類發(fā)展要求與資源、環(huán)境保護之間的矛盾日益凸顯，節(jié)能降耗無疑成為解決這一矛盾的最好選擇，酒店也不例外。低碳經(jīng)濟的概念第一次出現(xiàn)在2003年的英國能源白皮書《我們能源的未來：創(chuàng)建低碳經(jīng)濟》中，立即成為社會各界討論的焦點?！暗吞悸糜巍备拍畹恼教岢?，最早見于2009年5月世界經(jīng)濟論壇“走向低碳的旅行及旅游業(yè)”的報告。隨著我國旅游事業(yè)的飛速發(fā)展，酒店業(yè)也得到了迅猛發(fā)展，截至2011年底，我國已擁有星級酒店13911家。由于酒店業(yè)的蓬勃發(fā)展所帶來的巨大的能源消耗和巨大的污染物排放，使得酒店業(yè)在節(jié)能減排上面臨空前壓力。因此，我國發(fā)展低碳酒店具有非常重要的現(xiàn)實意義。
目前，學(xué)術(shù)界對低碳酒店的內(nèi)涵沒有形成共識，也沒有對其進行嚴(yán)格的定義。本文認(rèn)為，低碳酒店是以低碳和可持續(xù)發(fā)展為理念，以低能耗、低污染、低排放為運營特點，以實現(xiàn)酒店經(jīng)濟增長與酒店碳排放脫鉤為目標(biāo)的酒店。
二、我國低碳酒店發(fā)展環(huán)境分析
（一）優(yōu)勢分析
1.低碳酒店發(fā)展?jié)摿薮?。低碳酒店發(fā)展的巨大潛力首先體現(xiàn)在酒店建筑節(jié)能的巨大潛力上。據(jù)統(tǒng)計從2008年到2020年，全國房屋建筑面積將新增300億平方米，如果能夠采取行之有效的措施，那么到2020年底，則可形成每年節(jié)省約1.6億噸標(biāo)準(zhǔn)煤的能力。一般而言，酒店這樣的公共建筑的能耗費用為70～200元/平米·年，如果按節(jié)能50%的標(biāo)準(zhǔn)進行改造，總的節(jié)能潛力約為1.35億噸標(biāo)準(zhǔn)煤。因此，無論是新建酒店，還是原有酒店建筑的更新改造，其建筑節(jié)能潛力都是非常巨大的。如圖1、圖2所示：
與發(fā)達(dá)國家相比，我國酒店業(yè)的能源消耗水平明顯偏高，節(jié)能減排還有很長的路要走，但同時也意味著有很大的潛力可挖。如果我們能夠堅持發(fā)展低碳酒店，將有效減少酒店能源消耗，減少碳排放。如少換洗一次床單被罩等可省電0.03度、省13升水和22.5克洗衣粉，相應(yīng)減排二氧化碳50克。因此，在節(jié)能降耗，減少碳排放方面，酒店業(yè)是大有可為的。
2.酒店業(yè)節(jié)能減排可操作性強。在酒店的日常工作中，往往很多小小的簡單易行的舉動都可以降低能源的消耗。比如減少電腦、傳真機、復(fù)印機、飲水機等辦公設(shè)備的待機時間，在工作結(jié)束后及時關(guān)閉辦公室的所有電器設(shè)備，不讓辦公室電器設(shè)備處于待機狀態(tài)；餐廳服務(wù)員在收臺時只開啟工作燈，關(guān)閉裝飾燈，改進以往日常操作中浪費能源的操作習(xí)慣；減少電梯的使用，要求員工徒手時上兩層下三層不得乘坐電梯；駕駛員夏天出門等人時下車到附近避熱，堅持不在車上開空調(diào)以節(jié)約汽油，等等。
這些舉措看似微不足道，但細(xì)水長流，積累起來將是非?？捎^的。況且低碳理念提倡的是一種嶄新的生產(chǎn)和消費方式，它將深刻改變?nèi)藗兊纳?。因此，酒店?yīng)該積極行動起來，鼓勵員工為節(jié)能降耗集思廣益，提出更多節(jié)能的“金點子”，并將這些措施落實到工作和生活的每個細(xì)節(jié)，勢必會為酒店的節(jié)能降耗起到實質(zhì)性的作用。
（二）劣勢分析
1.酒店業(yè)是高耗能產(chǎn)業(yè)。盡管旅游業(yè)是一種資源節(jié)約型產(chǎn)業(yè)，也是節(jié)能減排的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。但作為旅游業(yè)重要分支的酒店業(yè)卻恰恰相反。眾所周知，酒店作為一種大型公共建筑，每年的碳排放十分嚴(yán)重。而且中國建筑的每平方米能耗標(biāo)準(zhǔn)是發(fā)到國家的3倍，這無疑使酒店的碳排放雪上加霜，加大了酒店節(jié)能減排的難度。同時，酒店大量消耗水、電、油等資源，大量排放二氧化碳等溫室氣體，一定程度上加劇了氣候的變化和環(huán)境的污染。如一家三星級酒店，一年大約要消耗1400噸煤的能量，向空中至少排放4200噸二氧化碳、70噸煙塵和28噸二氧化硫。一家建筑面積在9萬平方米左右的大型酒店，全年消耗大約13萬至18萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤。
中國酒店業(yè)的高耗能性主要體現(xiàn)在三個方面。一是酒店業(yè)在全部產(chǎn)業(yè)中的能耗處于較高的水平；二是中國酒店業(yè)的能耗水平與發(fā)達(dá)國家比明顯處于高位，還有很大的差距；三是酒店賓客的日常能耗幾乎是城市居民日常能耗的11倍。
上述內(nèi)容都充分說明了中國酒店業(yè)是一個高耗能的產(chǎn)業(yè)，這也決定了酒店業(yè)節(jié)能減排工作將面臨很大挑戰(zhàn)。
2.能源管理水平低。目前，中國酒店在水、電、油等主要能源上的耗費占營業(yè)收入的8%至15%，遠(yuǎn)高于國際水平。能源管理水平低是造成這種現(xiàn)象的一個非常重要的原因。而專業(yè)技術(shù)人員的匱乏，設(shè)備設(shè)施配置的科學(xué)性、規(guī)劃性的欠缺，資金的缺乏，節(jié)能減排措施、手段和開展節(jié)能降耗力度的不足等因素，是導(dǎo)致酒店能源管理水平不高的主要原因。有些酒店不是根據(jù)實際需要采購設(shè)備，導(dǎo)致設(shè)備容量與實際需求不匹配，造成浪費；有些酒店采用了落后的設(shè)備和技術(shù)，導(dǎo)致高能耗的產(chǎn)生；有些酒店能源管理工作做得不夠細(xì)致、到位，影響了節(jié)能的效果。
3.低碳意識不強。雖然許多酒店熱衷于建設(shè)低碳酒店，但低碳意識不強是阻礙低碳酒店發(fā)展的障礙。有些酒店沒有真正了解低碳和可持續(xù)發(fā)展理念的實質(zhì)，不注重對員工進行低碳價值觀的灌輸，而僅僅是趕時髦，做一些表面文章，只具備低碳酒店的形而不具備低碳酒店的神。有些管理者把低碳簡單等同于節(jié)儉，采取了一些不恰當(dāng)?shù)南拗颇茉聪牡拇胧?，降低了酒店服?wù)的品質(zhì)。員工因為并不理解低碳理念的實質(zhì)，只是怕被領(lǐng)導(dǎo)批評而遵循酒店關(guān)于節(jié)能降耗的一些規(guī)定，卻并不會自發(fā)地將低碳理念帶到自己的工作、生活當(dāng)中去。由此，低碳成為了紙上談兵。
（三）機遇分析
1.低碳酒店是時展的潮流。酒店每天都會消耗大量的能源，再考慮因部分賓客不成熟的消費行為而造成的資源浪費，結(jié)果非常觸目驚心。而我們居住的地球已經(jīng)屢屢向我們發(fā)出資源匱乏的嚴(yán)重警告。因此，作為服務(wù)于公眾、服務(wù)于社會的企業(yè)，酒店應(yīng)該擔(dān)負(fù)起節(jié)能減排的重任，走低碳經(jīng)營之路。
如今，低碳酒店絕不是酒店的一塊標(biāo)牌、一個稱謂，而是時展的潮流。它對酒店而言更多的是一種職業(yè)精神及社會責(zé)任感的高度體現(xiàn)。它以一種理念深刻影響著酒店的品格，以一種品格堅定引導(dǎo)著酒店的行為方式。未來幾年，將會有很多酒店從追“星”轉(zhuǎn)向追“綠”，創(chuàng)建低碳酒店必將成為當(dāng)今酒店業(yè)的流行趨勢。
2.政府相關(guān)政策的支持。在2009年頒布的《國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展旅游業(yè)的意見》中，明確提出要倡導(dǎo)低碳旅游方式，實施旅游節(jié)能節(jié)水減排工程，支持賓館飯店積極利用新能源新材料，廣泛運用節(jié)能節(jié)水減排技術(shù)，實行合同能源管理，實施高效照明改造，減少溫室氣體排放，積極發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，創(chuàng)建綠色環(huán)保企業(yè)。國家旅游局在2010年頒布的《關(guān)于進一步推進旅游行業(yè)節(jié)能減排工作的指導(dǎo)意見》中，也對酒店業(yè)的節(jié)能減排工作提出了具體要求。國務(wù)院在2011年8月30日的《“十二五”節(jié)能減排綜合性工作方案》中指出，對“十二五”期間我國節(jié)能減排工作提出了明確目標(biāo)。這些都為低碳酒店的發(fā)展提供了強有力的政策保障。
3.科學(xué)技術(shù)和資金的支持。酒店業(yè)是率先與國際接軌的行業(yè)，許多先進的科學(xué)技術(shù)都被引入到酒店的經(jīng)營管理活動中，低碳技術(shù)也不例外。其中，建筑裝修技術(shù)和能源消耗技術(shù)是運用最多的。比如通過客房風(fēng)機盤管冷凝水回收、洗衣機房廢水回收、安裝智能員工洗澡“一卡通”系統(tǒng)、屋面、室外景觀燈采用發(fā)光二極管LED燈、采用電腦時鐘控制、玻璃幕墻采用太陽隔熱膜、生活泵采用節(jié)能變頻系統(tǒng)、熱水循環(huán)泵采用節(jié)能變頻系統(tǒng)等一系列舉措，可有效實現(xiàn)酒店的節(jié)能減排。
國家每年安排都有節(jié)能降耗專項資金，納入政府財政預(yù)算，主要用于節(jié)能項目的貼息、補助和對開展節(jié)能工作好的單位、企業(yè)進行獎勵。為鼓勵酒店等大型公共建筑開展建筑節(jié)能，財政部于2007年印發(fā)了《國家機關(guān)辦公建筑和大型公共建筑節(jié)能專項資金管理暫行辦法》，對建立政府辦公建筑和大型公共建筑能耗監(jiān)測平臺給予一次性定額補助。為鼓勵開展節(jié)能技術(shù)改造，積極推進“十二五”節(jié)能降耗工作，浙江省就制定了《浙江省節(jié)能及工業(yè)循環(huán)經(jīng)濟財政專項資金管理辦法》，酒店業(yè)可以積極申請節(jié)能專項資金，加速酒店的低碳化進程。
（四）挑戰(zhàn)分析
1.酒店業(yè)節(jié)能減排任務(wù)重大。如前所述，酒店業(yè)每年不僅消耗大量的能源，而且排放大量溫室氣體，對環(huán)境保護造成了嚴(yán)重威脅。據(jù)了解，全國1.4萬家星級酒店全年大約用電174億度，全年大約用水9.2億噸。三星級以上高星級酒店每平方米建筑面積綜合能耗平均值為49.61千克標(biāo)準(zhǔn)煤。一般來說，酒店使用的能源主要是由電、水、油等組成的。其中，電耗所占的比重最大，達(dá)70%，水耗占10%，油耗占20%（圖3）。
而在所有電能消耗中，空調(diào)占50%，照明占20%，動力設(shè)備占30%（圖4）。
在國務(wù)院2009年頒布的《國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展旅游業(yè)的意見》和國家旅游局在2010年頒布的《關(guān)于進一步推進旅游行業(yè)節(jié)能減排工作的指導(dǎo)意見》中，都不約而同地提到要爭取在五年內(nèi)將星級酒店用水用電量降低20%。這在當(dāng)前我國酒店業(yè)能源消耗水平還比較高，節(jié)能減排基礎(chǔ)還比較薄弱的情況下，無疑是一個巨大的挑戰(zhàn)。
2.酒店管理者的經(jīng)營理念有待轉(zhuǎn)變。我國酒店管理者盲目最求高大的建筑、奢華的裝修和富麗堂皇的氛圍，造成了我國酒店存在建筑能耗高、能源管理水平較低、客用品消耗高等一系列問題。有些酒店管理者以為酒店是自主經(jīng)營、獨立核算的企業(yè)，是要追逐經(jīng)濟利益的，而低碳會降低酒店的服務(wù)品質(zhì)，進而影響酒店的經(jīng)濟效益。有的酒店管理者已經(jīng)習(xí)慣了酒店應(yīng)該每天給消費者更換床單，提供拖鞋、洗漱用品和其它易耗品，覺得要是沒有了這些，消費者一定會投訴。所以說，低碳理念還是一個新生事物，還沒有被所有人接受，酒店管理者經(jīng)營理念的轉(zhuǎn)變還需要一個漫長的過程。
3.消費者響應(yīng)不積極。酒店的低碳化經(jīng)營不是酒店的單方面行動，而是需要消費者的積極參與和配合。然而，有些消費者文明消費意識淡薄，認(rèn)為住酒店是花了錢的，就要吃好、玩好、享受好。所以，很多消費者到了酒店不僅不配合酒店的低碳化措施，反而變本加厲地浪費能源。比如出門的時候不關(guān)燈、不關(guān)電視機、不關(guān)空調(diào)，甚至晚上睡覺的時候都不關(guān)。無節(jié)制地使用水、電，導(dǎo)致酒店消費者每天的用水量大約是普通城市居民的6倍，而酒店每平米的用電量甚至是普通城市居民樓的10多倍。酒店的一些節(jié)能降耗舉措會被認(rèn)為是小氣被嗤之以鼻。由此可見，消費者的低碳理念還有待進一步加強，只有這樣，消費者才能積極響應(yīng)酒店的低碳化經(jīng)營理念，共同推進中國酒店業(yè)的低碳化進程。
三、建議與對策
就目前我國低碳酒店發(fā)展的實踐來看，低碳酒店的流行固然值得欣喜，但我們也必須看到，低碳酒店的發(fā)展目前還存在許多局限，究竟前景如何都需要我們拭目以待。發(fā)展低碳酒店要想取得成功，需要做好以下工作：
（一）政府主管部門要對低碳酒店的實施加以法律的約束
目前低碳酒店的發(fā)展都是酒店企業(yè)的自發(fā)行為，或者是一些民間組織或社會團體的行為，而不是政府行為。此外，在低碳酒店相關(guān)的法律法規(guī)上到目前為止還是一個空白，如果沒有法律的監(jiān)管，低碳酒店的實施將會步履維艱。
（二）政府主管部門應(yīng)該對低碳酒店的實施加強日常的監(jiān)督
目前，低碳酒店還沒有較為完善的評價體系，低碳酒店的實施目前也還是一種企業(yè)自發(fā)行為，沒有上升為政府行動，這使得酒店的低碳行動只能靠自律，而缺少日常的監(jiān)督。這可能會導(dǎo)致酒店在政府發(fā)文號召實施低碳酒店的時候大張旗鼓，而一旦熱情過去以后就會將這些通知文件拋之腦后，完全無視所謂的低碳二字。就激勵而言，無非就是獎和罰。但現(xiàn)在，你即使在低碳酒店方面做的很糟糕，政府主管部門也不能采取有力的處罰措施；反過來，即使你在低碳酒店方面做得很出色，政府主管部門也不會給你更多的支持和獎勵。這樣，酒店內(nèi)部沒有了動力，酒店外部沒有了壓力，低碳酒店就變成了紙上談兵。
（三）低碳酒店的實施一定要落到實處
有些酒店把實施低碳酒店當(dāng)成是一項面子工程，認(rèn)為別的酒店有的自己也要有。結(jié)果酒店就派人外出考察、學(xué)習(xí)、交流，看到其他酒店的形式化的布置覺得很有意義，比如在房間里放置棉織品更換提示卡、在自助餐臺上放置提示打菜適量的宣傳牌等等，回來以后就大張旗鼓的開大會、做宣傳、搞動員，結(jié)果只是形似而非神似。殊不知低碳是一種理念，它也不僅僅是酒店管理者單方面的行動，更是需要酒店全員參與甚至全社會來參與。只有落到實處，而不僅僅停留在表面，低碳酒店才會真正實現(xiàn)。
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一.辦公室政務(wù)工作
長期以來，本人在工作上堅持做到“別人不管的都管，別人不干的都干”，充分發(fā)揮好辦公室的參謀作用、助手作用、協(xié)調(diào)作用。今年，根據(jù)我辦公室人員少、事務(wù)雜、要求高的情況，引進了大學(xué)生增加人員力量，提升了辦公室人員的素質(zhì)。在對新引進的大學(xué)生進行系統(tǒng)的思想、作風(fēng)、工作等各方面的培訓(xùn)指導(dǎo)后，全面完善了各類規(guī)章制度，梳理了各條線的工作流程，細(xì)化了責(zé)任分工，以“正風(fēng)提效促發(fā)展，人人行動馬上辦”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，進一步提升了工作效率，改變了以往工作不能全面兼顧、精細(xì)管理有欠缺的現(xiàn)象。
具體如下：
1.認(rèn)真完成上情下達(dá)，充分做好文檔管理
及時傳達(dá)貫徹上級的會議、文件、批示精神并保證書面通知到位，堅持做到“六個不讓”，即：不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤，不讓正在處理的公文在我手中積壓，不讓各種差錯在我身上發(fā)生，不讓辦公室的形象在我這里受到損害，確保辦公室正常、有序、高效運轉(zhuǎn)。同時在全面做好所有文件的收發(fā)、分遞、文印工作的基礎(chǔ)上將所有的通知、審批表、協(xié)議書等整理歸檔入冊，從數(shù)量上保證文檔齊全，從質(zhì)量上尊重和維護文檔的本質(zhì)特性，切實做到有效留底、管理有序、查找方便。
2.幫助完善各項制度，傾力打造服務(wù)窗口
今年，我們繼續(xù)完善各類制度。一是在工作制度方面制作了考勤表，全面落實請銷假制度，嚴(yán)禁遲到早退、無故曠工和工作時間內(nèi)瀏覽淘寶、打游戲；二是在值班方面積極擬定值班安排表和完善落實值班責(zé)任制度，負(fù)責(zé)好值班情況的督促檢查，確保園區(qū)的安全和正常公務(wù)以及突發(fā)事件的處理；三是在會議制度方面擬定會議服務(wù)條例，在會前檢查衛(wèi)生及桌椅、幫助調(diào)試話筒音響和準(zhǔn)備會議用品，會中注意添茶倒水和維護會場秩序，會后檢查會議室有無遺留物品、打掃衛(wèi)生等，總體上對會務(wù)安排、會場布置等均要求做到周密細(xì)致。過去一年，我們根據(jù)接到的會議指令和領(lǐng)導(dǎo)的相關(guān)要求，精心安排了多種會議，如區(qū)經(jīng)貿(mào)條線產(chǎn)業(yè)調(diào)研會和上海江蘇路街道的招商考察等重要會議；四是在文印方面制定《打印室管理制度》，本著高度的責(zé)任心做到文印及時、準(zhǔn)確、版面清晰整潔，并且特別注重紙張和油墨的節(jié)約，嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，文印完畢后的文件及原稿交回交印人，對文印后的廢紙及時銷毀，不傳播、泄露文印過程中的文件內(nèi)容，對文印的全部文件材料按部門、文號、標(biāo)題、份數(shù)進行登記造冊，重要文件分類存盤、保存。
辦公室是聯(lián)系職工的“紐帶”，是反映園區(qū)精神面貌的“窗口”，接待工作是辦公室的一項常規(guī)性工作，辦公室工作人員的著裝打扮、精神面貌和語言表達(dá)均代表了園區(qū)的形象。因此，我們保證八小時上班時間內(nèi)辦公室不出現(xiàn)無人情況，確保企業(yè)人員前來辦事“找得到、辦得好”。同時不斷提高辦公室人員的綜合素質(zhì)，加強職業(yè)道德修養(yǎng)，對前來辦事的人員熱情接待，周到服務(wù)，遇到特殊情況也不急不躁，心平氣和，使辦事者高興而來，滿意而歸，真正樹立起辦公室人員“急事急辦、快事快辦、特事特辦”的服務(wù)理念和“辦公室無小事”的嚴(yán)謹(jǐn)工作態(tài)度。而在平時，我們還會定期提醒園區(qū)各企業(yè)進行社保年檢、幫助完善職工服務(wù)體系等。通過種種不懈的努力，我們傾力打造了一個“耐心、細(xì)心、真心”的“三心”服務(wù)窗口，靠服務(wù)樹立了形象，贏得了大眾認(rèn)同。
3．全面落實后勤保障，努力節(jié)約辦公成本
首先，后勤保障工作方面，我們在公車使用上加強了管理，按輕重緩急統(tǒng)一調(diào)配，做到登記用車、安全行車、愛護公車，杜絕了私自出車，既節(jié)約了油料，又提高了公車的使用效率；在食堂管理上幫助推進建設(shè)，嚴(yán)格把關(guān)食材購買渠道，定期檢查食堂衛(wèi)生，確保了職工安全用餐、滿意用餐。
其次在節(jié)約辦公成本方面，我們完善了辦公用品管理制度，辦公用品的采購與發(fā)放做到了統(tǒng)一、規(guī)范、及時，保證了各類辦公物資的有序發(fā)放。在采購辦公室用品時，我們堅持做到“貨比三家”，以買家用物品的心態(tài)對待公物采購，不揮霍、浪費任何一分辦公經(jīng)費，真正把辦公室當(dāng)作家，抓好節(jié)能降耗工作，對辦公用品實行定額控制，每個部門限制使用量，對沒必要使用的辦公用品進行控制使用或用其它同等功能的辦公用品代替，全面貫徹“雙面打印”、“文件以電子版上交為主”、“按科學(xué)規(guī)定使用空調(diào)”等節(jié)約措施，從而積極響應(yīng)低碳辦公，節(jié)省了支出，減輕了財政壓力。
一年以來，黨政辦公室全體人員都努力工作，積極發(fā)揚了團結(jié)協(xié)作精神，極力發(fā)揮了辦公室“大管家”的作用，爭做領(lǐng)導(dǎo)的“勤務(wù)員”、同事的“好搭檔”，以實際行動開創(chuàng)了辦公室工作新局面。
二．群眾團體工作
在園區(qū)200多家企業(yè)中，已建立工會的企業(yè)有110家，今年又新建了11家，超額完成了指標(biāo)，我們和企業(yè)建立了良好互助關(guān)系，百分之百地完成了上級下達(dá)的責(zé)任目標(biāo)書。具體內(nèi)容如下：
1.建設(shè)職工之家，盡展園區(qū)風(fēng)采
我工會成員堅持與職工開展交心活動并要求企業(yè)工會主席定期上交工作總結(jié)，及時了解職工情況，關(guān)心職工疾苦，盡心為職工辦實事，辦好事。今年三月份，工會為企業(yè)150名女職工提供了免費體檢和贈送了免費保險；四月份慰問xxxxx等五位勞模；五月份積極開展“紅十字會人道萬人捐”活動，接到捐款共計xxxx元。今夏共為20家企業(yè)送去了400箱礦泉水、600條毛巾，特別給園區(qū)的清潔工人、保安人員送上了風(fēng)油精和人丹。十月份，xxxx28周歲的職工xxx和其父親查出患了xx癌晚期，讓本就貧窮的家庭雪上加霜。我們在得知這一消息后，主動為他在園區(qū)實施了愛心募捐并幫助他向區(qū)里申請了x萬元的“因災(zāi)致困重點救助”。同時，我們今年共向街道勞動保障所提供了21條就業(yè)招聘信息，有16名失業(yè)人員實現(xiàn)了再就業(yè)，解決了部分企業(yè)難招工的問題。
我們通過從多種渠道關(guān)心職工，真正讓園區(qū)工會的職工之家成為職工的娘家，讓工會會員成為職工的貼心人、知心人。
園區(qū)的每一步發(fā)展都讓我感到驕傲與自豪，為充分展現(xiàn)園區(qū)風(fēng)采，工會到目前為止發(fā)表了45篇園區(qū)報道，其中市總工會網(wǎng)站10篇，區(qū)總工會網(wǎng)站29篇，街道通訊6篇。同時制作了六張活動影像記錄張貼在園區(qū)宣傳欄中。
2.伸出法律援手，以維權(quán)促維穩(wěn)
維護員工合法權(quán)益是工會的基本職責(zé)，維護企業(yè)穩(wěn)定和員工隊伍穩(wěn)定是工會的重要責(zé)任，我園區(qū)工會將二者辨證統(tǒng)一，在維權(quán)的基礎(chǔ)上維穩(wěn)。工會年初與xx家企業(yè)簽訂了工資集體協(xié)商協(xié)議、勞動安全衛(wèi)生集體協(xié)議和女職工權(quán)益專項協(xié)議，切實保證了各企業(yè)給予職工的最低工資符合國家標(biāo)準(zhǔn)并按規(guī)定為職工購買養(yǎng)老保險。
今年9月24日，xxx公司因宣傳工作未做到位，導(dǎo)致百名職工以靜坐形式進行罷工。
工會得知情況后在第一時間匯報了上級工會并召開了工會會員會議進行分析思考，在前往現(xiàn)場后積極勸誡職工依法理性對待問題，企業(yè)正面直接回應(yīng)問題。根據(jù)職工訴求，在我們努力調(diào)解下，針對上班路途遙遠(yuǎn)，企業(yè)表示將購置4輛大巴用于接送職工上下班。對于不愿意繼續(xù)就職的職工，企業(yè)將依照相關(guān)政策規(guī)定給予安置。關(guān)于加班工資，企業(yè)表示其加班工資屬于績效工資，以多勞多得的形式向職工發(fā)放。而企業(yè)目前為300名職工交納了社保金，余下的50名職工當(dāng)初自愿放棄交納社保并與企業(yè)簽訂了相關(guān)協(xié)議，為此企業(yè)還是做了相應(yīng)的補償。最后，我們讓企業(yè)和職工按照調(diào)解約定妥善解決了該事件，維護了企業(yè)和職工隊伍的穩(wěn)定。
3.培訓(xùn)學(xué)習(xí)提素質(zhì)，勞動競賽熱情高
知識是人類進步的源泉，工會今年舉辦了多種多樣的培訓(xùn)。比如基層工會干部春季培訓(xùn)班、工資協(xié)商談判員培訓(xùn)班、計劃生育干部培訓(xùn)班、企業(yè)通訊員培訓(xùn)班等等。暑期為了讓孩子不沉迷于網(wǎng)絡(luò)，鍛煉培養(yǎng)堅強的性格，工會在七月份特別為園區(qū)企業(yè)職工及其子女開展了“網(wǎng)球親子培訓(xùn)”班，讓職工和子女一起過上了一個快樂有意義的暑假。
除了多種多樣的培訓(xùn)，工會還開展了豐富多彩的勞技競賽。如“xxx首屆電工操作技能大賽”，園區(qū)有四名職工進入了決賽，“婦女兒童綱要及規(guī)劃知識競賽”等等。值得一提的是，在xxx工會出版的新書《xxx》中，園區(qū)工會共有兩篇文章入選并發(fā)表，分別是xxx公司的《xxxxx》和《xxxxxxx》。
4.企業(yè)申報動力足，科技創(chuàng)新碩果豐（附申報明細(xì)）
今年在工會的指導(dǎo)下，我們幫助xxx及xxx分別申報了工人先鋒號的“節(jié)約型”和“創(chuàng)新型”優(yōu)秀班組。工會帶領(lǐng)園區(qū)企業(yè)參與的無錫市“金點子”創(chuàng)新申報活動更是碩果累累，園區(qū)共有十項創(chuàng)新成果入選并成功推向社會創(chuàng)造了經(jīng)濟價值，如xxxx有限公司的自動加滾針設(shè)備、家電類用多功能靜音軸承、xxxx有限公司的艾滋病尿液快速檢測試劑盒等。這些優(yōu)秀的成績是企業(yè)和職工一起努力的結(jié)果，更是在各級領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)帶領(lǐng)下才取得的碩果。
三．明年工作打算
1. 進一步完善辦公室日常工作
繼續(xù)加強辦公室的綜合協(xié)調(diào)能力和后勤保障能力。進一步做好街道黨工委、辦事處提出的“六馬”工作法，（即街道重大決策部署馬上落實到位、領(lǐng)導(dǎo)交辦事項馬上辦理到位、重大緊急事項馬上報告到位、疑難復(fù)雜事項馬上協(xié)商到位、基層和群眾反映或報批事項馬上答復(fù)到位、效能督察發(fā)現(xiàn)問題馬上整改問責(zé)到位。）持續(xù)推動辦公室工作走上規(guī)范化、科學(xué)化、制度化的軌道。
2. 組建樓宇工會
園區(qū)目前正在不斷地加快提升改造，發(fā)展格局從傳統(tǒng)工業(yè)轉(zhuǎn)向了樓宇經(jīng)濟。根據(jù)此實際情況，我們具體問題具體分析，設(shè)想明年組建“樓宇工會”，以此更好地為職工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
3．開展義賣活動
