视频一区国产日韩欧美91,欧美国产激情视频一区二区三区,欧美一级特黄特色大片,avtt亚洲一区中文字幕,韩国三级hd中文字幕久久精品,午夜免费国产福利视频,中文字幕第一区97,国产午夜精品在线免费观看,一区二区三区福利视频合集

首頁 優(yōu)秀范文 單位消防安全責(zé)任制

單位消防安全責(zé)任制賞析八篇

發(fā)布時間:2023-03-13 11:18:10

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的單位消防安全責(zé)任制樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā),請盡情閱讀。

單位消防安全責(zé)任制

第1篇

關(guān)鍵詞: 國有大中型企業(yè)消防安全監(jiān)督管理

Abstract: how to strengthen in the new period of large and medium-sized state-owned enterprise fire safety management, improve the comprehensive ability of fire protection enterprise, is to carry out the party congress spiritual needs, is to carry out the scientific development concept needs. Combining with the current fire safety management mechanism, large and medium-sized state-owned enterprises to present in fire safety management on the problems existing in the research, analysis, and on how to further strengthen state-owned enterprise of fire safety management work put forward countermeasures.

Keywords: large and medium-sized state-owned enterprise fire control safety supervision and management

中圖分類號:F279.23文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:

國有大中型企業(yè)是國民經(jīng)濟的支柱, 國有大中型企業(yè)的消防工作,是我國國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的重要組成部分,消防安全管理是企業(yè)安全生產(chǎn)的一項重要內(nèi)容,它直接關(guān)系到人民財產(chǎn)安全和社會穩(wěn)定。近年來大中型國有企業(yè)的改革深化,企業(yè)的經(jīng)營體制的轉(zhuǎn)變,企業(yè)的管理模式已發(fā)生明顯變化,同時給企業(yè)的消防監(jiān)督管理工作帶來許多新情況、新問題,有的已成為一些企業(yè)當(dāng)前消防安全管理的難點,使企業(yè)的消防安全管理工作十分薄弱,火災(zāi)形勢越來越嚴峻,這更需要我們有一個清醒的認識。各級公安消防機構(gòu)雖然把重點國有企業(yè)消防的監(jiān)督檢查放在重要位置,花費了大量精力,但是每年仍舊有相當(dāng)一部分重點國有企業(yè)發(fā)生火災(zāi),造成巨大的經(jīng)濟損失。在此,筆者依據(jù)《中華人民共和國消防法》(以下簡稱《消防法》)和《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》結(jié)合工作實踐,就如何加強國有大中型企業(yè)(以下簡稱企業(yè))的消防安全管理工作等問題加以探討。

一、企業(yè)消防安全管理所面臨的形勢

近年來,我國消防法律、法規(guī)不斷完善和健全,尤其是《消防法》、《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安管理管規(guī)定》的頒布實施,明確規(guī)定了企業(yè)自身應(yīng)履

隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展和企業(yè)體制改革的深入,各種經(jīng)濟類型共存的現(xiàn)代企業(yè)在消防安全管理方面也產(chǎn)生了一些新情況、新問題。如:企業(yè)消防安全的責(zé)任主體意識沒有真正的樹立,消防安全責(zé)任制落實不到位。一些企業(yè)改制后,在經(jīng)濟利益驅(qū)動下忽視了消防安全管理工作,有的企業(yè)取消了專職消防隊,有的企業(yè)削減了消防車輛和人員。目前加強企業(yè)的消防安全管理工作已刻不容緩,如何進一步加強企業(yè)消防安全管理已成為公安消防機構(gòu)和企業(yè)所面臨的新問題和新要求。

二、企業(yè)消防安全管理工作存在的問題

隨著我國消防法制建設(shè)的不斷完善和健全,尤其是新《消防法》和《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安管理管規(guī)定》的頒布實施,對單位(企業(yè))的確定和單位(企業(yè))自身履行消防安全職責(zé)等做出了更加明確的規(guī)定。從實際情況看,新《消防法》《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安管理管規(guī)定》施行后,各企業(yè)總體上能夠按照消防法律法規(guī)的要求,從消防安全管理、消防安全責(zé)任、火災(zāi)隱患整改、消防檔案等方面,開展消防管理工作,在消防安全宣傳教育和培訓(xùn)、滅火應(yīng)急疏散預(yù)案和演練上取得一定效果。但消防安全管理工作仍存在著一些的問題,主要表現(xiàn)在:

(一)企業(yè)消防安全責(zé)任主體意識沒有真正樹立,消防安全制度不落實,火災(zāi)隱患不能得到及時排除,消防安全意識不強?!稒C關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安管理管規(guī)定》頒布后規(guī)定了單位應(yīng)當(dāng)落實逐級消防安全責(zé)任制和崗位消防安全責(zé)任制,確定各級、各崗位的消防安全責(zé)任人。

(二)企業(yè)消防責(zé)任人對消防安全重視不夠,重經(jīng)濟效益,輕消防管理。一些企業(yè)內(nèi)部的部室、分廠、車間的消防安全責(zé)任人與消防管理人消防意識淡薄,對消防安全重視不夠。受經(jīng)濟利益驅(qū)使,在生產(chǎn)或經(jīng)營中根本未顧及消防安全,自認為平時多注意一點就沒問題。同時有些企業(yè)對消防設(shè)施、設(shè)備的添置不重視,消防經(jīng)費投入不足,火災(zāi)隱患不能按要求消除,并隨時有可能釀成大的火災(zāi)。

(三)專兼職消防人員業(yè)務(wù)素質(zhì)普遍較低,自防自救能力不強。一些企業(yè)對消防管理工作的投入減少, 消防經(jīng)費投入不足,對消防人員的培訓(xùn)、教育等方面也隨之減少。同時企業(yè)職工隨著下崗分流、減員增效等工程的實施,以及單位優(yōu)勝劣汰競爭機制的形成和經(jīng)營機制上的變化,消防工作被擠出了圈外,尤其在精簡人員過程中,為了減少支出,原來一些上規(guī)模的企業(yè)把專職消防管理人員變成了兼職人員,有的甚至還安排一些不具備專業(yè)的管理水平和專業(yè)枝能人員來做消防工作,而這些人員得到的利益較少,容易產(chǎn)生消極抵觸情緒,在其位不謀其政,不安全因素隨之增多,一定程度上助長了火災(zāi)隱患的滋生。

三、針對企業(yè)消防管理中出現(xiàn)的這些問題,應(yīng)從以下幾個方面著手予以加強。

(一)建立責(zé)任機制。企業(yè)應(yīng)從實行消防安全責(zé)任人制度,劃分消防安全責(zé)任區(qū),構(gòu)造消防工作“責(zé)任鏈”等三方面入手,明確消防安全責(zé)任,落實逐級消防安全責(zé)任制度和崗位消防安全責(zé)任制,層層落實安全責(zé)任,使企業(yè)消防安全管理落實到個人,做到“誰主管,誰負責(zé);誰在崗,誰負責(zé)”。在日常消防管理工作中,應(yīng)著力抓好各個環(huán)節(jié)的工作落實,形成一個封閉、循環(huán)的消防安全“責(zé)任鏈”,使消防安全責(zé)任得以在各個階層、部門以及各級責(zé)任人中進行傳遞,從根本上消除單位消防管理盲區(qū)和消防安全責(zé)任空白點。

(二)建立獎罰機制。企業(yè)應(yīng)有關(guān)法律規(guī)定,強化消防安全主體意識,建立并嚴格落實責(zé)任追究機制。對消防安全工作開展不力,對火災(zāi)隱患整改不力造成后果的,對不履行職責(zé)、失職、瀆職的,依規(guī)、依法追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對工作積極成績顯著的單位和個人給予表彰獎勵,做到獎罰分明,推進企業(yè)消防安全管理工作的深入持久地開展下去。

第2篇

指導(dǎo)思想:

年的消防安全工作,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實《消防法》、《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防管理規(guī)定》,堅持“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針,逐級落實消防安全責(zé)任制,有效預(yù)防和遏制火災(zāi)事故的發(fā)生。

全年無大的火災(zāi)事故發(fā)生,無群死群傷和其它惡性火災(zāi)事故發(fā)生,確保學(xué)校全年消防安全形勢穩(wěn)定。具體措施:

一、逐級落實消防安全責(zé)任制

消防工作是學(xué)校安全常規(guī)管理的重要部分,必須堅持常抓不懈,我們要從“三個代表”重要思想和維護人民群眾根本利益的高度出發(fā),貫徹落實《消防法》和《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防管理規(guī)定》,以預(yù)防和遏制火災(zāi)事故為目的,進一步強化消防管理,逐級落實防火安全責(zé)任制。學(xué)校校長為本部門的消防安全第一責(zé)任人,對本部門的消防安全工作負全責(zé),并以責(zé)任書形式,以學(xué)校單位與教職工和各部門負責(zé)人簽訂《消防安全責(zé)任書》,并逐級落實防火責(zé)任。

二、充分發(fā)揮職能部門的作用,做好消防安全工作

1、明確職能部門的工作職責(zé)和專兼職消防管理人員的工作職責(zé)。

2、認真落實各項防火制度,堅持每日防火巡查和定期火險檢查制度。日巡查做到:人員、范圍、內(nèi)容、頻次四落實,火險檢查每月一次。

3、嚴格執(zhí)行動火審批制度。

4、消防安全納入社會治安綜合治理管理,對消防工作管理不力,發(fā)生火災(zāi)事故的部門或個人實行一票否決。

三、開展火災(zāi)隱患自查自改工作

開展以人員密集場所的安全疏散通道的暢通和防火設(shè)施的配置是否齊全、各項防火措施是否落實的排查整改工作,對師生員工的消防安全教育、火災(zāi)事故發(fā)生人員的疏散、逃生、撲救等具體實施預(yù)案的排查。

四、消防設(shè)施、器材的配置和維護管理

學(xué)校將按規(guī)范要求,設(shè)置配備符合要求的消防設(shè)施和滅火器材,明確維護保養(yǎng)責(zé)任部門的使用管理及保養(yǎng)責(zé)任,定期對消防應(yīng)急照明燈、滅火器、等設(shè)施的功能進行檢查,發(fā)現(xiàn)有不符合消防安全工作要求的及時更換,確保消防設(shè)施和消防器材的完好率和開通率。

五、進一步抓好消防安全宣傳教育工作

學(xué)校的消防安全,關(guān)鍵在于預(yù)防和教育,學(xué)校和有關(guān)職能部門要充分利用版報、宣傳欄、廣播、校園網(wǎng)等工具,利用教職工大會、學(xué)校大會、班會、升旗儀式等形式,對師生員工進行消防法規(guī)和消防安全常識的宣傳教育,提高師生員工的防火安全意識和安全防范的基本技能。計劃年內(nèi)至少舉辦一次消防安全知識的講座,使師生了解和掌握基本的消防知識,提高求生和脫險的技能。

六、建立消防資料檔案和工作保障機制

第3篇

關(guān)鍵詞:消防;社會化;問題

中圖分類號:U664.88 文獻標(biāo)識碼:A

1社會消防工作的薄弱環(huán)節(jié)

1.1社會單位對消防監(jiān)督部門存在嚴重的依賴思想。社會單位的依賴思想主要反映在火災(zāi)隱患整改和消防知識培訓(xùn)工作中,社會單位仍然不同程度存在把消防監(jiān)督部門作為管理部門,社會單位對消防主體意識沒有清醒的認識,沒有了主體意識.就缺乏了對消防工作的主動性和責(zé)任感。特別是在火災(zāi)隱患的整改和職工培訓(xùn)工作上,缺乏主動性和責(zé)任感,只是一味依賴消防監(jiān)督部門的檢查和消防監(jiān)督部門組織的消防安全授課.而在其內(nèi)部沒有一個有效的消防安全管理體制和內(nèi)部對火災(zāi)隱患的自查自改和內(nèi)部組織授課的機制,這就在很大程度上造成了社會單位開展消防工作的局限性,從而使不確定因素造成的隱患反彈、火災(zāi)隱患整改不徹底等現(xiàn)象得不到徹底的根治,也為消防監(jiān)督執(zhí)法工作帶來了負面影響。

1.2政府、系統(tǒng)、行業(yè)主管部門缺乏對社會單位的管理。在社會單位中,政府、行業(yè)、系統(tǒng)消防工作缺乏監(jiān)督管理的力度,對社會單位主管的行業(yè)系統(tǒng)沒有投入必要的人力、物力進行對本行業(yè)、系統(tǒng)的監(jiān)督管理,面對消防監(jiān)督工作人員少,工作量大的實際情況,消防監(jiān)督工作人員無法做到全面、細致的檢查,從而造成了一些單位失控和漏管的現(xiàn)象。消防基礎(chǔ)設(shè)施薄弱,對區(qū)域消防安全環(huán)境建設(shè)上的投入少,產(chǎn)生了經(jīng)濟發(fā)展和消防安全保障不協(xié)調(diào)的矛盾。造成消防基礎(chǔ)設(shè)施跟不上經(jīng)濟發(fā)展的主要問題存在兩個方面。一是人的消防安全意識特別是單位領(lǐng)導(dǎo)的消防安全認識不到位。二是歷史遺留的問題,由于客觀原因沒有牽頭部門或牽頭領(lǐng)導(dǎo),都不愿意出頭露面推動基礎(chǔ)設(shè)施改造,從而產(chǎn)生了不推不動的現(xiàn)象。

1.3 全社會參與的意識差,群眾的安全意識和安全素質(zhì)有待提高。有些單位或政府部門對消防執(zhí)法存在片面認識。一是以阻礙經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境為由,對要求整改的火災(zāi)隱患以各種理由拖延和采取虛假方法欺騙監(jiān)督執(zhí)法人員,最終導(dǎo)致火災(zāi)的發(fā)生;二是監(jiān)督執(zhí)法是對公安消防機構(gòu)的安全檢查持對立情緒。

1.4 消防監(jiān)督工作在新形式下存在著不適應(yīng)社會化消防工作的需要。經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展迅猛、傳統(tǒng)的思維方式、社會經(jīng)濟成分、組織形式、就業(yè)方式、利益關(guān)系和分配方式日益多樣化,而在我們的頭腦中還存在較深的傳統(tǒng)觀念和工作方法,沒有積極發(fā)揮主觀能動性開拓創(chuàng)新,沒有認真的分析,客觀的評價現(xiàn)實工作中存在的一些問題,沒有坐下來踏踏實實的研究新形式、新問題,往往流于表面文章,好大喜功。

2解決辦法及措施

一是強化政府重視,提升消防工作統(tǒng)領(lǐng)能力。各地消防部門采取積極主動、多方請示匯報,有力推動了黨委、政府高度重視消防工作,始終把加快消防事業(yè)發(fā)展、推進消防工作社會化進程,搞好消防安全工作做為全市經(jīng)濟社會發(fā)展的重大事項列入重要議事日程。要及時對消防安全委員會領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)進行充實調(diào)整,進一步明確了消防安全委員會成員單位及辦公室職責(zé),建立完善安委會工作機制,全面推動各項工作穩(wěn)步有序開展。市政府與各縣(市、區(qū))政府、各部門簽訂了《消防安全責(zé)任書》,明確了消防經(jīng)費投入、公共消防設(shè)施建設(shè)、多種形式消防隊伍建設(shè)、重大火災(zāi)隱患整改和火災(zāi)事故控制指標(biāo)等年度工作任務(wù),對責(zé)任人、責(zé)任期限、獎懲措施等內(nèi)容都做了明確規(guī)定。要按照《消防安全責(zé)任制考評細則》,對各級政府、各部門落實消防安全責(zé)任制情況進行全面考評,嚴格執(zhí)行消防安全一票否決制和責(zé)任追究制,有效促進了消防安全責(zé)任制的落實。

二是強化部門配合,提升齊抓共管合力。在政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,積極發(fā)動部門配合,形成齊抓共管消防工作的良好局面。隱患普查整治中,各地政府專門下發(fā)了火災(zāi)隱患普查整治實施方案,明確各部門職責(zé),全面掀起隱患整治,真正做到“系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng)”的良性互動機制。消防宣傳教育培訓(xùn)中,系統(tǒng)、部門要主動宣傳,提前介入,全面提升本部門、本系統(tǒng)員工的消防安全意識。尤其在工作中,做到相互協(xié)調(diào)、互通有無,始終把消防工作的好壞擺在部門工作的首要位置來抓落實,建設(shè)、工商、文化等部門充分把好火災(zāi)隱患“源頭關(guān)”,優(yōu)化消防安全環(huán)境。新聞媒體部門主動服務(wù),為消防宣傳提供輿論支持。

三是強化全民參與,提升消防安全意識。一是深入開展消防宣傳工作,提升全民認知消防、了解消防的意識和能力。二是以學(xué)校為宣傳陣地,進一步拓展宣傳覆蓋面和廣度,真正達到“教育一個學(xué)生、帶動一個家庭、影響整個社會”的效果。三是以消防站對外開放為載體,采取“請進來、走出去”的辦法,廣泛開展消防宣傳教育活動。

四是充分發(fā)揮電視、廣播、報刊的主流媒體作用,及時宣傳有較大社會影響的消防安全工作,讓全社會共同關(guān)注消防安全。五是全面開展重點單位、公眾聚集場所、易燃易爆場所的消防安全培訓(xùn),提升單位“社會人”的消防安全素質(zhì)。 四是強化落實責(zé)任,提升火災(zāi)管控能力。一方面,層層簽訂消防安全責(zé)任狀,明確職責(zé),全面落實消防安全責(zé)任。另一方面,在督察消防安全責(zé)任制落實上下功夫。今年來,各地政府在認真分析全市火災(zāi)形勢的基礎(chǔ)上,結(jié)合消防安保工作,及時抽調(diào)公安、消防、安監(jiān)、監(jiān)察、民政等部門組成督察組,對消防安全工作情況進行了督察。通過督察,進一步督促落實了消防安全責(zé)任制,推動了消防工作的深入開展。

五是強化嚴格執(zhí)法,提升火災(zāi)隱患整治效果。按照火災(zāi)隱患排查整治的有關(guān)要求,各地結(jié)合實際,深入開展了賓館、商場、影劇院、歌舞廳、車站和旅游景點、網(wǎng)吧等場所的消防安全大檢查,效果明顯。同時,在各地人民政府的統(tǒng)一安排部署下,公安、安監(jiān)、消防、建設(shè)、工商、教育、文化等相關(guān)職能部門,對轄區(qū)內(nèi)火災(zāi)隱患突出的“三合一”場所及沿街商鋪進行了全面排查,并逐家逐戶逐店簽訂了《消防安全責(zé)任書》。尤其加大對整治火災(zāi)隱患的違法行為進行了處罰力度。通過整治火災(zāi)隱患,優(yōu)化了消防安全環(huán)境,保持了火災(zāi)形勢的持續(xù)穩(wěn)定。

六是構(gòu)建和完善社會化消防宣傳體系。進一步做好宣傳消防活動,加大消防宣傳力度,采取多種形式,向社會廣泛宣傳消防法規(guī)、防火滅火以及逃生自救常識,鼓勵群眾主動舉報火災(zāi)隱患和消防違法行為,形成全社會關(guān)注、支持消防工作的良好氛圍,切實提高全民的消防安全意識和自防自救能力。同時,加大對重點單位消防安全管理人員的消防知識培訓(xùn)工作,不斷鞏固群防群治力量,廣泛發(fā)動人民群眾切實關(guān)注消防、積極參與消防的良好氛圍。

參考文獻

第4篇

1 企業(yè)消防安全現(xiàn)狀分析

1.1 消防安全制度不健全,消防安全管理薄弱

認識理念上的偏差,導(dǎo)致企業(yè)對消防安全管理重視不夠,消防安全責(zé)任不落實,有章不循或無章可循,對火災(zāi)隱患視而不見,整改不力。從企業(yè)消防管理現(xiàn)狀看,消防安全管理制度不健全、不完善、不落實的現(xiàn)象比較嚴重。單位消防管理人員對于如何開展消防管理所知不多。還有一些隱患單位投入巨資對隱患進行整改,但在后續(xù)的日常消防安全管理中,管理工作跟不上,致使安裝的消防設(shè)施和系統(tǒng)形同虛設(shè)。

1.2 火災(zāi)隱患較為普遍,火災(zāi)風(fēng)險因素較高

企業(yè)由于大多處于起步和成長階段,多處于企業(yè)發(fā)展初期,加之受自身經(jīng)濟實力的限制,在消防投入和管理上跟不上,很多消防安全因素未能與企業(yè)發(fā)展同步規(guī)劃、同步實施,在新建、改建、擴建、內(nèi)部裝修、工藝流程等方面未按國家標(biāo)準進行消防設(shè)計、施工,也未經(jīng)消防審核驗收,有的甚至在施工中擅自降低消防技術(shù)標(biāo)準,取消消防設(shè)施,導(dǎo)致消防安全基礎(chǔ)條件較差,安全防范得不到保證,很多企業(yè)長期帶險運營生產(chǎn)。據(jù)調(diào)查,很多規(guī)模企業(yè)在建筑耐火等級、防火間距、消防設(shè)施等方面都存在重大隱患,部分規(guī)模企業(yè)車間、倉庫和住宿合而為一,用火用電管理混亂,疏散通道堵塞,消防水源缺乏,滅火設(shè)施不好用,一旦發(fā)生火災(zāi),容易造成群死群傷嚴重后果。

1.3 員工消防意識薄弱,消防素質(zhì)整體較低

企業(yè)員工流動性強,成分復(fù)雜,素質(zhì)參差不齊,文化水平普遍偏低,而且上崗前基本未經(jīng)過消防安全培訓(xùn),對生產(chǎn)過程中的火災(zāi)危險性、工藝流程、操作規(guī)程和安全注意事項,都缺乏系統(tǒng)深入的了解,用火用電常識匱乏,無證上崗較為普遍,帶險操作習(xí)以為常,極易因違章操作造成火災(zāi)事故。而火災(zāi)事故發(fā)生后,又不會使用消防設(shè)施和滅火器材,也不懂得正確的逃生方法,不知道如何現(xiàn)場處置,以致小火釀成大災(zāi)。近年來,國內(nèi)相繼發(fā)生的幾起大火就充分暴露出了這方面問題,教訓(xùn)可謂深刻慘痛。

2 企業(yè)消防安全管理對策

大火毀滅的不僅是生命、財產(chǎn),還有企業(yè)的形象、企業(yè)的信譽。從這一點上講,消防工作滯后的企業(yè)可以稱為畸形發(fā)展的企業(yè)。人們顯然是不愿意與這樣的企業(yè)合作的。創(chuàng)業(yè)百日功,火燒當(dāng)日窮。企業(yè)無論規(guī)模大小,其發(fā)展、壯大往往都需要經(jīng)歷一段艱辛的歷程??梢哉f,成功企業(yè)的背后都凝聚了眾多人的智慧與汗水。企業(yè)做好消防安全不僅關(guān)乎自身長遠發(fā)展,也是應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任和社會責(zé)任,只有安全發(fā)展的企業(yè),才是健康的企業(yè),是有競爭力的企業(yè)。企業(yè)抓好自身消防安全,加強自身消防安全管理,責(zé)任重大,義不容辭。

2.1 嚴格落實消防安全責(zé)任制,實行防火安全責(zé)任制

包括單位法定代表人或主要負責(zé)人的消防安全責(zé)任制、各部門(車間、班組)逐級消防安全責(zé)任制和消防安全重點崗位防火責(zé)任制。每個單位都應(yīng)當(dāng)有一名防火安全責(zé)任人,具體負責(zé)抓好本單位的各項防火安全工作。

2.2 制定消防安全制度、消防安全操作規(guī)程

單位應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本單位的特點,建立健全各項消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程。單位既可以制定若干不同方面的消防安全制度,也可以制定一個綜合性的消防安全制度,但內(nèi)容應(yīng)該包含單位消防安全管理工作的全過程,能夠保障消防安全。通常來說,單位消防安全制度主要包括以下內(nèi)容:消防安全教育、培訓(xùn);防火巡查、檢查;消防(控制室)值班;消防安全工作考評和獎懲;消防設(shè)施、器材維護管理;安全疏散設(shè)施管理;易燃易爆危險物品和場所防火防爆;火災(zāi)隱患整改;用火、用電安全管理;專職和義務(wù)消防隊的組織管理;燃氣和電氣設(shè)備的檢查和管理(包括防雷、防靜電);滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案演練;其他必要的消防安全內(nèi)容。

2.3 配備消防設(shè)施器材,設(shè)置消防安全標(biāo)志,并定期組織檢驗、維修

一是每一個單位都應(yīng)該嚴格的按照相關(guān)的規(guī)范標(biāo)準配備消防設(shè)施器材,設(shè)置消防安全標(biāo)志。“消防設(shè)施”主要包括火災(zāi)自動報警系統(tǒng)、消火栓、防火門、各類自動滅火系統(tǒng)等,通常是指固定的消防系統(tǒng)和設(shè)備;“消防器材”主要包括滅火器、環(huán)降器、防煙面罩等,通常是指一些移動的滅火器材、自救逃生器材;“消防安全標(biāo)志”主要包括火災(zāi)報警和手動控制的標(biāo)志、滅火設(shè)備的標(biāo)志、火災(zāi)時疏散途徑的標(biāo)志、具有火災(zāi)爆炸危險的物質(zhì)或場所的標(biāo)志等,它是指用以表達與消防有關(guān)的安全信息的圖形符號或者文字標(biāo)志。二是定期組織對消防設(shè)施、器材進行檢驗、維修,確保完好、有效,這是單位很重要的職責(zé)。只有這些消防器材設(shè)施和安全標(biāo)志是完好、有效的,才能使其真正的發(fā)揮預(yù)防火災(zāi)和撲滅初期火災(zāi)的作用。所以凡是設(shè)有相關(guān)消防設(shè)施器材等單位,都必須定期組織對消防設(shè)施、器材進行檢驗、維修。此外還應(yīng)該和具備維修保養(yǎng)資格的企業(yè)簽訂檢查維修保養(yǎng)合同,并委托其至少每 12 個月進行一次檢查測試和維修保養(yǎng)。

2.4 組織防火檢查,及時消除火災(zāi)隱患

“防火檢查”是單位在消防安全方面進行自我管理、自我約束的一種主要形式,是指單位組織的對本單位進行的檢查。該檢查必須落實到單位的方方面面,既要有檢查制度,也要責(zé)任到人,有檢查、有記錄,抓好落實。一旦發(fā)現(xiàn)任何的異常情況,應(yīng)該立即采取必要措施進行解決;如果個人或本崗位沒有能力解決,應(yīng)該馬上報告上一級消防安全責(zé)任人解決。

2.5 廣泛開展消防宣傳教育培訓(xùn),切實提高從業(yè)人員消防安全素質(zhì)

結(jié)合本單位防火工作的特點,有重點的進行消防安全知識的宣傳教育,增強職工的消防安全意識,使職工了解本崗位的火災(zāi)特點,會使用滅火器材撲救初期火災(zāi),會報火警,會自救逃生。教育培訓(xùn)重點是各級、各崗位消防安全責(zé)任人、消防控制室人員、專職和義務(wù)消防人員、保安人員和重點崗位工種人員,如電工、電氣焊工、油漆工、倉庫管理員、客房服務(wù)員、易燃易爆危險物品的生產(chǎn)、儲存、運輸、銷售從業(yè)人員等。重點崗位工種人員,還要按照有關(guān)規(guī)定的要求,實行消防安全培訓(xùn)持證上崗制度。

第5篇

關(guān)鍵詞 高校 消防管理 問題 對策

中圖分類號:G657 文獻標(biāo)識碼:A

Problems and Countermeasures in University Mixed Office Fire Management

SU Chuanling

(Zhejiang University, Hangzhou, Zhejiang 310028)

Abstract This paper made a brief introduction to background of Colleges Mixed office fire management, indicate problems of mixed office fire management in the daily work and propose targeted countermeasures and suggestions combining with actual working.

Key words college; fire management; problem; countermeasures

0 前言

隨著高校辦學(xué)規(guī)模的不斷擴大和辦學(xué)模式的多元化,教學(xué)、科研、實驗和繼續(xù)教育培訓(xùn)、校企合作項目等用房也日趨緊張。由于高校辦公用房資源有限,對房源分配難以全面做到一幢教學(xué)樓或辦公樓屬于同一部門來使用,造成教學(xué)樓、辦公樓出現(xiàn)交叉辦公現(xiàn)象普遍。以浙江省某高校為例,該校某校區(qū)教學(xué)主樓入駐單位達到17家(包括學(xué)院、系、研究所、繼續(xù)教育中心、協(xié)會等)?;旌限k公樓的消防安全管理,往往存在公共部位消防安全管理責(zé)任、安全管理制度不落實,消防安全隱患整改難等諸多問題。本人通過對高?;旌限k公樓公共部位消防安全管理存在的問題分析,提出管理對策。

1 高?;旌限k公樓消防管理工作存在的主要問題

1.1 高?;旌蠘鞘褂脝挝幌腊踩庾R淡薄,政策落實不到位

根據(jù)《高等學(xué)校消防管理規(guī)定》,二級單位行政主要負責(zé)人負責(zé)本單位消防安全責(zé)任,負責(zé)全面消防安全工作,包括落實學(xué)校的消防安全管理規(guī)定、建立消防安全責(zé)任考核、獎懲、開展防火檢查、開展日常消防設(shè)施、器材的維護、保證消防通道、安全出口的暢通等各方面工作各單位分管消防安全的負責(zé)人為消防安全管理人,協(xié)助消防安全責(zé)任人負責(zé)本單位的消防安全工作。

因高校擴招等原因,當(dāng)前高校多校區(qū)辦學(xué)是常見的形式,某個二級單位的實驗室、中心等分散于幾個校區(qū)的情況也成為常態(tài),因此,帶來了混合辦公樓消防管理的難題。高?;旌限k公樓為幾家二級單位共同辦公、交叉使用,通常是由部分二級單位所屬的中心、研究所等某個老師或負責(zé)人使用,辦公、使用、科研用房分散在其他校區(qū),二級單位行政負責(zé)人、消防管理人管理不到位,因此,日常的消防管理工作也缺乏二級單位行政負責(zé)人的監(jiān)督、考核,混合辦公樓內(nèi)師生消防意識淡薄、消防安全宣傳教育不到位,很多師生缺乏基本的防火知識和應(yīng)急逃生自救的方法。

1.2 混合辦公樓公共部位缺乏管理

根據(jù)《高等學(xué)校消防安全管理規(guī)定》、《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》等法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定:各單位應(yīng)該按照“誰主管、誰負責(zé)”、“誰使用、誰負責(zé)”的原則,落實逐級消防安全責(zé)任制和崗位消防安全責(zé)任制。然而,在高?;旌限k公樓的實際管理中,消防管理工作缺失嚴重,各部門責(zé)任不清,無法按照上述原則進行管理,常出現(xiàn)無人管的現(xiàn)象。主要表現(xiàn)有:(1)逃生通道常被堵死?!陡叩葘W(xué)校管理》規(guī)定,“設(shè)置的安全疏散指示標(biāo)志和應(yīng)急照明設(shè)施要確保其完好有效,并保證疏散通道、安全出口暢通”。在混合辦公樓的實際管理中,某些單位為安全管理等自我方便,將通道門鎖死或通道門被自行車等其他物品堵塞,影響疏散逃生。(2)消防器材、設(shè)施等缺乏日常管理。根據(jù)《高等學(xué)校消防管理》規(guī)定,“二級單位應(yīng)經(jīng)常開展防火檢查,做好檢查記錄,做好消防器材、設(shè)施等的維護管理,確保其完好有效”。然而,混合辦公樓內(nèi)的入駐單位很難落實相關(guān)規(guī)定,混合辦公樓內(nèi)的滅火器、消防水帶、應(yīng)急燈等器材、設(shè)施過期或損壞情況較多,部分單位既沒有日常消防檢查記錄,更缺乏對消防器材、設(shè)施的維護管理。

1.3 檢查中發(fā)現(xiàn)安全隱患,難以落實管理責(zé)任

由于入駐混合樓的單位往往是二級單位下屬的一部分,有的僅僅分配給教師的幾間實驗、辦公用房,在日常檢查中一旦發(fā)現(xiàn)消防安全隱患,發(fā)放消防安全隱患通知書就比較困難,因二級單位的消防責(zé)任人、管理人不在同一校區(qū),消防安全隱患也不能得到及時整改。

2 高?;旌限k公樓消防管理工作的對策及建議

2.1 高校保衛(wèi)部門應(yīng)繼續(xù)完善消防管理機制

高校保衛(wèi)部門作為高校消防管理工作的職能部門,應(yīng)根據(jù)學(xué)校具體情況,不斷完善消防管理工作的相關(guān)制度,健全消防安全責(zé)任制,推進各二級單位政策的落實;督促各二級單位級二級單位與所屬中心、研究所等層層落實消防安全責(zé)任制度,明確各單位、各部門、每個實驗室、辦公室的消防安全責(zé)任人,將消防管理工作具體落實到每一個人。明確各個單位的消防安全重點部位,定期與不定期組織力量對各單位的消防安全工作和政策落實情況進行抽查,將消防工作分解給各部門,并制定獎懲措施,賞罰分明,讓各單位感受到消防工作的壓力,調(diào)動各單位的積極性;加大對師生員工的消防安全宣傳教育,宣傳教育知識應(yīng)突出每個單位的特點,不斷探索新形式、新方法,切忌流于形式。

2.2 二級單位應(yīng)加強政策落實

“領(lǐng)導(dǎo)不重視是消防管理最大的隱患之一”。目前,高校存在重科研、教學(xué),輕視消防工作,常將消防工作置于無足輕重的位置,總認為消防管理工作是高校保衛(wèi)部門的職責(zé),工作由保衛(wèi)部門來做,不僅自身重視不足,甚至有時對保衛(wèi)部門的工作也不予積極配合。因此,高校各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)轉(zhuǎn)變思想觀念,提高責(zé)任意識和消防安全意識,加強重視,認真落實《高等學(xué)校消防管理規(guī)定》,明確“誰使用、誰負責(zé)“原則,明確每一個辦公室、實驗室的消防安全責(zé)任人,加強對房間責(zé)任人的管理,將消防責(zé)任定點到每一個人,構(gòu)建院系行政負責(zé)人負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé),全體教職工共同負責(zé)的消防安全管理制度。

2.3 推進混合辦公樓物業(yè)化管理

推進高校混合樓物業(yè)化管理是有效解決當(dāng)前混合樓公共部位消防安全管理問題的有力措施之一。在實際工作中,僅靠有限的高校保衛(wèi)力量開展混合樓的消防管理工作是非常吃力的,而推行混合樓的物業(yè)化管理,將混合樓的消防日常管理工作落實到物業(yè)公司,可以加強對混合樓公共部位的消防安全檢查,及時消除消防安全隱患。

學(xué)校應(yīng)參照物業(yè)管理條例相關(guān)規(guī)定,根據(jù)大樓面積大小補貼一定的物業(yè)管理費,余下物業(yè)管理費根據(jù)用房單位所在混合樓內(nèi)的使用面積,按比例分攤物業(yè)管理費。學(xué)校后勤、保衛(wèi)、房產(chǎn)等部門應(yīng)組織協(xié)調(diào)用房單位大樓物業(yè)管理的實施。

2.4 房產(chǎn)部門應(yīng)加強對房源的動態(tài)管理

房產(chǎn)部門應(yīng)不斷完善辦公用房的管理制度,加強用房監(jiān)督,及時了解掌握用房單位的機構(gòu)改革、學(xué)科調(diào)整及人動等情況,及時調(diào)整各單位的用房配置,以適應(yīng)學(xué)校教學(xué)科研服務(wù)發(fā)展的需要。對于因機構(gòu)調(diào)整或人動不再使用的房屋、使用期滿的用房、長期閑置的用房等采取措施及時回收并進行重新分配,加強對用房信息的動態(tài)管理,并支持協(xié)助用房單位實施大樓物業(yè)化管理,確保大樓安全。

參考文獻

[1] 高等學(xué)校消防安全管理規(guī)定.2009.

第6篇

***以建設(shè)“平安***”為主線,進一步貫徹落實《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》,鞏固消防安全專項整治成果。**就此項消防檢查工作召開了專門會議,轉(zhuǎn)發(fā)了******防字[2006]2號文《*****消防安全委員會關(guān)于開展春季消防安全大檢查的實施方案》,成立了***春季消防安全檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,園區(qū)建立了以主任負總責(zé),副主任負具體負責(zé)的消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組;建立消防安全例會制度,并與園區(qū)各單位簽訂消防安全責(zé)任狀,全面落實各單位消防安全責(zé)任制,挺好消防安全檢查工作,堅決遏制重特大火災(zāi)事故和減少一般火災(zāi)的發(fā)生。

二、加大檢查力度,徹底整改消除各種火災(zāi)隱患和不管安全因素。  

2006年**加大檢查力度,以春季消防安全集中整治、人員密集場所專項治理、人員、物資集中場所消防安全檢查、火災(zāi)隱患排查整治等活動為重點大力開展消防安全檢查,檢查過程中,***本著對園區(qū)人民的生命財產(chǎn)高度負責(zé)的原則精神,下大力氣狠抓整改措施的落實,對發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患徹查到底,對不能保證安全的,堅決責(zé)令停業(yè)整頓。

三、確保了春季消防目標(biāo)的實現(xiàn)。

在春季消防安全集中整治活動中,***制定了以預(yù)防和遏制重特大火災(zāi)為中心,以火災(zāi)事故多發(fā)、人民群眾關(guān)注的公眾聚集場所、物資集中、火災(zāi)危險性大的場所和單位為重點,采取果斷措施,徹底整治火災(zāi)隱患,進一步改善單位的防火條件。督促落實大風(fēng)天火災(zāi)防范措施,實行群防群治,預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生,穩(wěn)定全區(qū)火災(zāi)形勢。為維護好改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境。***消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組按照各自職責(zé)人工組織開展了集中整治工作。對各單位春季防火安全工作落實情況進行檢查,消除了一批火災(zāi)隱患。3月16日***消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組全面落實各企業(yè)單位的春季消防安全工作,3月19日對**各單位的安全生產(chǎn),消防安全責(zé)任制,防火制度落實,用火用電倉儲安全及值班值宿情況進行了檢查;3月22日對電氣線路鋪設(shè)情況進行了檢查,3月25日對消防隊組織訓(xùn)練情況進行了檢查。確保我區(qū)春季防火安全工作目標(biāo)的實現(xiàn)。

四、人員密集場所專項治理工作取得顯著成果。

在此項工作中,**確定了4項治理重點:1、飯店等公共聚集場所;2、生產(chǎn)、儲存、經(jīng)營易燃易爆化學(xué)物品的場所和物資集中場所;3、經(jīng)常舉辦大型活動的單位和場所;4、大型寫字樓。研究制定了5項工作措施7項檢查標(biāo)準,并結(jié)合園區(qū)自身實際提出了“一公布、二明確、三責(zé)任、四措施、五聯(lián)動”的工作方法,分階段分批次有條不紊地進行治理。在實際操作中,督促各單位按照此次專項治理提出的工作要求和重點,開展自查。對自查出的火災(zāi)隱患逐一落實整改措施,落實整改人員,落實整改期限,認真徹底整改。通過治理,消除了一大批火災(zāi)隱患,各單位建立健全了各項消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程,各項管理走上了規(guī)范化道路。治理期間,**未發(fā)生一起人員密集場所的火災(zāi)事故,確保了全區(qū)火災(zāi)形勢的穩(wěn)定。

五、人員、物資集中場所消防安全檢查收效明顯

4月2日,***開展了人員、物資集中場所消防安全檢查,以勞動密集型企業(yè)車間、倉庫、餐廳等場所為重點,檢查了各單位、場所消防安全責(zé)任制落實情況;內(nèi)部防火檢查、巡查制度落實情況;建筑消防設(shè)施、安全出口、安全疏散設(shè)施完整好用情況;火電源管理情況;員工消防培訓(xùn)教育情況。通過檢查,使各單位的防火條件進一步得到改善,整體抵御火災(zāi)能力進一步提高。在檢查過程中***加大了宣傳教育力度,使單位業(yè)主和員工的消防安全意識提高到一個新的高度。

六、全力排查整治火災(zāi)隱患,開展春季消防安全大檢查活動

第7篇

二、全面推進消防安全工作社會化、規(guī)范化、制度化和法制化,繼續(xù)實行消防安全重點單位分級管理。3月底前將轄區(qū)單位按照《市消防安全重點單位監(jiān)督管理分級界定標(biāo)準》確定一二三級消防安全重點單位,進一步落實單位消防安全責(zé)任制,真正實現(xiàn)“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、單位全面負責(zé)、群眾積極參與”的消防工作社會化現(xiàn)代管理方式。對重點單位的抽查,每半年至少組織一次,對一般單位的抽查每年至少組織一次。全面推進商場市場、賓館飯店、醫(yī)院學(xué)校、娛樂場所等消防安全標(biāo)準化管理。

三、繼續(xù)實行重大火災(zāi)隱患政府掛牌督辦制度。區(qū)政府掛牌督辦重大火災(zāi)隱患不少于10個,各鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)區(qū)掛牌督辦重大火災(zāi)隱患不少于5個,并報區(qū)政府備案。

四、深入開展“三合一”場所火災(zāi)隱患整治工作。鞏固“三合一”整治成果,建立長效機制。商業(yè)經(jīng)營性“三合一”場所通過技術(shù)等手段進行整改,廠房、倉庫內(nèi)設(shè)置的“三合一”場所做到發(fā)現(xiàn)一起整治一起。

五、切實加大聯(lián)合執(zhí)法力度,依法加強監(jiān)管。建立健全部門信息溝通和聯(lián)合執(zhí)法機制,關(guān)部門各負其責(zé),齊抓共管。公安消防大隊要認真履行消防監(jiān)督執(zhí)法職責(zé),并加強與有關(guān)部門的信息溝通,及時將消防安全專項治理以及認定的重大火災(zāi)隱患等情況報告當(dāng)?shù)卣⑼▓箨P(guān)部門;安監(jiān)、建設(shè)、工商、質(zhì)監(jiān)等部門要結(jié)合各自職責(zé),對發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患,依法查處或者移送、通報公安消防等部門處理;教育、民政、交通、農(nóng)發(fā)、文體、衛(wèi)生、旅游等部門要建立健全消防安全工作領(lǐng)導(dǎo)機制和責(zé)任制,制訂消防安全管理辦法,定期組織消防安全專項檢查,及時排查和整改火災(zāi)隱患;供水公司每季度要對全區(qū)市政消火栓進行檢查維護,確保完整好用。消防大隊和派出所要對火災(zāi)隱患依法檢查到位、查處到位、整治到位。

六、全面落實全區(qū)消防規(guī)劃,確保市政消防設(shè)施建設(shè)與城市道路建設(shè)同步,無市政供水的區(qū)域應(yīng)在河道邊設(shè)置專用消防取水碼頭。嚴把建筑消防審核、驗收質(zhì)量關(guān)。重點工程、人員密集場所、設(shè)有自動消防設(shè)施的建筑工程消防設(shè)計申報審核、驗收率達100%。建筑消防設(shè)施合格率鞏固在95%,新建建筑消防設(shè)施合格率達100%。大力整治人員密集場所消防安全疏散習(xí)慣性違法行為,營業(yè)性人員密集場所簽訂專項《消防安全保證書》達到100%。

七、依法督促單位落實建筑消防設(shè)施維護保養(yǎng)制度,設(shè)有控制中心的建筑消防設(shè)施維保率達到100%,建筑消防設(shè)施完好率達到90%。實行消防安全專門培訓(xùn)考核和持證上崗制度,確保消防安全重點單位法定代表人或消防安全責(zé)任人、管理人培訓(xùn)率達100%;建筑消防設(shè)施操作人員培訓(xùn)率達100%,并持證上崗。公共娛樂場所從業(yè)人員培訓(xùn)率達80%。

八、深入貫徹《省農(nóng)村消防管理辦法》和《公安派出所消防監(jiān)督管理工作規(guī)定》,鞏固和發(fā)展多種形式消防力量,切實加強消防協(xié)管員隊伍建設(shè),探索建立加強消防管理工作新機制。加快推進黃埭消防站建設(shè),配合省、市有關(guān)部門在渭塘鎮(zhèn)做好建設(shè)省區(qū)域性滅火應(yīng)急救援中心工作。各地要針對轄區(qū)內(nèi)三級消防安全重點單位,小旅館、小飯店、小浴室、小門市、小歌廳、小作坊等“六小場所”以及“三合一”場所,建立健全防消結(jié)合的社會化巡防工作機制,做到有效防火滅火。

第8篇

一是確定了新的消防工作原則:即“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、單位全面負責(zé)、公民積極參與”。

二是進一步明確了消防安全責(zé)任明確和完善了各級人民政府在消防規(guī)劃及公共消防設(shè)施、消防裝備建設(shè),消防宣傳教育,消除重大火災(zāi)隱患,發(fā)展多種形式的消防力量,建立火災(zāi)應(yīng)急救援體系等方面的法定職責(zé);明確了政府有關(guān)部門在各自的職責(zé)范圍內(nèi),及時督促整改火災(zāi)隱患、做好消防工作的職責(zé);明確和完善了機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)等單位消防安全的具體職責(zé),明確了單位的主要負責(zé)人是本單位的消防安全責(zé)任人;明確了建設(shè)、設(shè)計、施工、工程監(jiān)理等單位依法對建設(shè)工程的消防設(shè)計、施工質(zhì)量負責(zé)。

三是改革消防監(jiān)督管理制度改革了建設(shè)工程消防監(jiān)督管理制度,規(guī)定對國務(wù)院、公安部門規(guī)定的大型人員密集場所和特殊建設(shè)工程,由公安機關(guān)消防機構(gòu)實行消防設(shè)計審核和消防驗收制度,對其他建設(shè)工程的消防設(shè)計和消防驗收實行備案、抽查制度;加強了消防監(jiān)督檢查制度,規(guī)定公安機關(guān)消防機構(gòu)對機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)等單位遵守消防法律、法規(guī)的情況依法進行監(jiān)督檢查;明確了公安派出所日常消防監(jiān)督檢查和消防宣傳教育的職責(zé);明確了消防產(chǎn)品監(jiān)督管理制度,規(guī)定國家對消防產(chǎn)品實行強制性產(chǎn)品認證制度,對新研制的尚未制定國家標(biāo)準、行業(yè)標(biāo)準的消防產(chǎn)品,按照規(guī)定進行技術(shù)鑒定;產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督部門、工商行政管理部門、公安機關(guān)消防機構(gòu)依法加強對消防產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督檢查;在明確規(guī)定舉辦大型群眾性活動的消防安全要求的同時,取消了舉辦大型群眾性活動的消防行政許可。

四是加強農(nóng)村消防工作規(guī)定地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)加強對農(nóng)村消防工作的領(lǐng)導(dǎo),采取措施加強公共消防設(shè)施建設(shè),組織建立和督促落實消防安全責(zé)任制。同時,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防規(guī)劃、消防力量建設(shè)、農(nóng)村消防宣傳教育等工作提出了明確要求。

五是完善社會消防技術(shù)服務(wù)機制。規(guī)定消防產(chǎn)品質(zhì)量認證、消防設(shè)施檢測、消防安全監(jiān)測等消防技術(shù)服務(wù)機構(gòu)和執(zhí)業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)依法獲得相應(yīng)的資質(zhì)、資格,依照法律、行政法規(guī)、國家標(biāo)準、行業(yè)標(biāo)準和執(zhí)業(yè)準則,接受委托提供消防安全技術(shù)服務(wù),并對服務(wù)質(zhì)量負責(zé);明確了消防技術(shù)服務(wù)機構(gòu)出具虛假、失實文件,給他人造成損失的,依法承擔(dān)賠償責(zé)任,保障社會化消防安全管理和技術(shù)服務(wù)工作依法、規(guī)范開展。

六是加強應(yīng)急救援工作進一步強化了公安消防隊和專職消防隊?wèi)?yīng)急救援建設(shè)和保障措施,明確了地方人民政府應(yīng)當(dāng)針對本行政區(qū)域內(nèi)的特點制定應(yīng)急預(yù)案,建立應(yīng)急反應(yīng)和處置機制,并為火災(zāi)撲救和應(yīng)急救援工作提供人員、裝備等保障;規(guī)定了公安消防隊、專職消防隊依照國家規(guī)定組織實施專業(yè)技能訓(xùn)練,配備并維護保養(yǎng)裝備器材,提高火災(zāi)撲救和應(yīng)急救援的能力,承擔(dān)重大災(zāi)害事故和其他以搶救人員生命為主的應(yīng)急救援工作。

七是加大對危害公共消防安全行為的查處力度取消了一些行政處罰限期改正的前置條件,完善了應(yīng)予行政處罰的違反消防法規(guī)行為,調(diào)整了處罰種類,明確了罰款數(shù)額,對一些嚴重違反消防法規(guī)的行為特別是危害公共安全的行為設(shè)定了拘留處罰,增強了法律威懾力;并規(guī)定對消防產(chǎn)品質(zhì)量認證、消防設(shè)施檢測等消防技術(shù)服務(wù)機構(gòu)。出具虛假、失實文件,情節(jié)嚴重的,由原許可機關(guān)依法責(zé)令停止執(zhí)業(yè)或者吊銷相應(yīng)資質(zhì)、資格。

八是加強對消防執(zhí)法工作的監(jiān)督專門增加了“監(jiān)督檢查”一章。規(guī)定縣級以上地方人民政府應(yīng)當(dāng)對本級人民政府有關(guān)部門履行消防安全職責(zé)的情況進行監(jiān)督檢查;公安機關(guān)消防機構(gòu)及其工作人員應(yīng)當(dāng)按照法定的職權(quán)和程序進行消防設(shè)計審核、消防驗收、消防安全檢查,不得收取費用,不得利用職務(wù)謀取利益,不得為用戶、建設(shè)單位指定或者變相指定消防產(chǎn)品的銷售單位、品牌或者消防技術(shù)服務(wù)機構(gòu)、消防設(shè)施施工單位;規(guī)定公安機關(guān)消防機構(gòu)及其工作人員執(zhí)行職務(wù),應(yīng)當(dāng)自覺接受社會和公民的監(jiān)督。

尤其值得注意的是,修訂后的《消防法》進一步強化了機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)等單位在保障消防安全方面的消防安全職責(zé),明確單位的主要負責(zé)人是本單位的消防安全責(zé)任人?!断婪ā逢P(guān)于單位的消防安全責(zé)任的規(guī)定主要有:

一是在總則中規(guī)定,任何單位都有維護消防安全、保護消防設(shè)施、預(yù)防火災(zāi)、報告火警的義務(wù);任何單位都有參加有組織的滅火工作的義務(wù);機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)等單位應(yīng)當(dāng)加強對本單位人員的消防宣傳教育。

二是規(guī)定了機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)等單位的消防安全職責(zé):落實消防安全責(zé)任制,制定本單位的消防安全制度、消防安全操作規(guī)程,制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案;按照國家標(biāo)準、行業(yè)標(biāo)準配置消防設(shè)施、器材,設(shè)置消防安全標(biāo)志,并定期組織檢驗、維修,確保完好有效;對建筑消防設(shè)施每年至少進行一次全面檢測,確保完好有效,檢測記錄應(yīng)當(dāng)完整準確,存檔備查;保障疏散通道、安全出口、消防車通道暢通,保證防火防煙分區(qū)、防火間距符合消防技術(shù)標(biāo)準;組織防火檢查,及時消除火災(zāi)隱患;組織進行有針對性的消防演練等。

三是規(guī)定消防安全重點單位除履行單位消防安全職責(zé)外,還應(yīng)當(dāng)履行下列特殊的消防安全職責(zé):確定消防安全管理人,組織實施本單位的消防安全管理工作;建立消防檔案,確定消防安全重點部位,設(shè)置防火標(biāo)志,實行嚴格管理;實行每日防火巡查,并建立巡查記錄;對職工進行崗前消防安全培訓(xùn),定期組織消防安全培訓(xùn)和消防演練。

四是規(guī)定同一建筑物由兩個以上單位管理或者使用的,應(yīng)當(dāng)明確各方的消防安全責(zé)任,并確定責(zé)任人對共用的疏散通道、安全出口、建筑消防設(shè)施和消防車通道進行統(tǒng)一管理。

五是規(guī)定倒可單位不得損壞、挪用或者擅自拆除、停用消防設(shè)施、器材,不得埋壓、圈占、遮擋消火栓或者占用防火間距,不得占用、堵塞、封閉疏散通道、安全出口、消防車通道。

六是規(guī)定任何單位都應(yīng)當(dāng)無償為報警提供便利,不得阻攔報警,嚴禁謊報火警;發(fā)生火災(zāi),必須立即組織力量撲救,鄰近單位應(yīng)當(dāng)給予支援;火災(zāi)撲滅后,發(fā)生火災(zāi)的單位和相關(guān)人員應(yīng)當(dāng)按照公安機關(guān)消防機構(gòu)的要求保護現(xiàn)場,接受事故調(diào)查,如實提供與火災(zāi)有關(guān)的情況。

七是規(guī)定被責(zé)令停止施工、停止使用、停產(chǎn)停業(yè)的單位,應(yīng)當(dāng)在整改后向公安機關(guān)消防機構(gòu)報告,經(jīng)公安機關(guān)消防機構(gòu)檢查合格。方可恢復(fù)施工、使用、生產(chǎn)、經(jīng)營。

根據(jù)新《消防法》的規(guī)定和消防現(xiàn)實工作的要求,公安部還出臺了與新《消防法》配套的《建設(shè)工程消防監(jiān)督管理規(guī)定》、《消防監(jiān)督檢查規(guī)定》、《火災(zāi)事故調(diào)查規(guī)定》和《社會消防安全教育培訓(xùn)規(guī)定》等規(guī)章,就改革和完善消防監(jiān)督管理工作機制、改進消防監(jiān)督工作方式方法、改進消防監(jiān)督法律文書、時限、程序和工作要求等方面,作出進一步的具體規(guī)定。這些規(guī)章將與新《消防法》同步實施。

落實好新《消防法》對于進一步確保人民群眾的人身和財產(chǎn)安全無疑提供了新的契機。當(dāng)前,我省公共消防安全方面仍存在

91精品夜夜夜一区二区电影介绍| 国产av久久久久又爽又高潮| 亚洲午夜天堂在线观看| 亚洲avv在线资源| 骚逼让大鸡吧操视频| 国产精品乱码一二四川人| 亚洲av伊人久久免费观看| 中文字幕亚洲乱码在线播放| 青青青久热国产精品视频| 国产无套内谢普通话对白| 免费观看激情视频网站| 国产精品高潮呻吟av久久樱花| 日韩视频在线播放蜜桃| 欧洲一区二区三区精品中文字幕 | 亚洲欧美日韩视频电影| 小12萝裸体洗澡加自慰| 欧美色综合天天久久综合合| 亚洲欧美一区二区蜜臀蜜桃| 国内成人精品2018免费看| 极品尤物一区二区三区漫画| 亚洲v欧美v日韩v中文字幕| 一级特黄女人性生活大片| 国产精品无码免费不卡| √天堂亚洲av国产av在线 | 草久视频免费在线观看| 亚洲 制服 国产 丝袜| 给我美女护士三级黄色片| 大胸少妇扣逼自慰流淫水| 天天sese在线视频| 亚洲国产一区二区三区| 国产综合激情自拍视频| 久久上司侵犯部下人妻视频| 国产a级毛片一级毛片| 青青青青青青青青青青青青青青草 | 日本好色一区二区三区| 国产视频在线观看高清| 日本熟女人妻第一页| 亚洲视频在线观看综合网| 91国产在线小视频| 热 99精品在线视频| 久久综合中文字幕天海翼| 国产综合激情自拍视频| 无码国产成Av人片在线观看| 91av精品在线视频| 久久综合中文字幕天海翼| 麻豆蜜桃一区二区三区视频免费看| 欧美一区二区三区有限公司| 蜜桃臀的女朋友有多爽| 日本一区久爱精品免费| 亚洲国产日韩中文字幕| 日产免费的一级黄片| 青娱乐精品视频免费观看| 91精品国产入口火影| 55夜色66夜色精品视频| 黄色片在线免费观看中文字幕| 欧美黄页网站在线观看| 91厕所偷拍视频给我看| 亚洲 欧美 日韩 丝袜| 日韩激情视频在线观看一区| 午夜久久久精品国产亚洲av香蕉| 不卡免费成人日韩精品| 971在线观看视频午夜| 亚洲黄色成人网在线观看| 国户精品久久久久久久久久久不卡 | 人妻人人做人碰人人爽| 欧美sss视频在线| 亚洲精品又黄又爽无遮挡| 岛国小视频一区二区三区| 黑人巨大精品欧美一区二区桃花岛| 天天插天天日天天干| 91在线播放国产视频地址| 在线 亚洲 视频一区二区| 精品国产成人在线看| 亚洲淫美女中国日本| 国产大神精品在线观看| 久久精品国产亚洲av高清不卡| 一本色道久久hezy| 蜜桃成熟时三区二区一区人妻| 久久二区三区免费视频| 在线观看的免费网站黄页| 在线视频中文字幕第一页| 欧美精品大胆人体艺术| 久久人人爽人人爽人人片av不| 天天日,天天弄,天天搞| 日本精品区二区三区四区 | 97一区二区免费视频| 中文字幕资源高清在线| 欧美人与禽zozo性| av天堂永久资源网av天堂中文| 丰满一区二区三区视频在线播放| 人妻射精1区2区3区| 18禁92精品久久久爽爽| 少妇吃鸡巴在线视频| 女人被男人插j视频| 亚洲精品在线卡1卡2卡3| 艳妇熟女一区二区三区精品| 狠狠人妻久久久久久| 91在线播放国产视频地址| 97一区二区免费视频| 日本av在线观看免费| 鲁尔山国内外在线视频你懂的大片 | 最新福利片中文字幕| 亚洲成人av最大在线观看| 黄色视频无码免费看| 中文字幕资源高清在线| 国产在线分享视频麻豆| 色噜噜人妻av中字版| 国语刺激对白勾搭视频在线观看| 欧美一区二区三区四区中文字幕| 一级特黄女人性生活大片| 国产精品久久久久久久免费观看 | 五月天网站国产剧情网站系列| 亚洲男人的天堂色偷免费| 午夜精彩福利一区二区| 国产最新一区二区在线不卡| 欧美刺激午夜性久久五月婷婷婷| 55夜色66夜色亚洲精品视频| 久久久久久有的能看| 国产免费观看久久黄AV片| 蜜臀久久久久久久久久| av电影网站免费在线播放| 亚洲av日韩在线观看| 欧美精品欧美精品系列c| 日韩综合精品人妻av| 国内成人精品2018免费看| 狠狠操夜夜操天天操猛猛操| 肉大棒出出进进操逼视频| 国内成人精品在线视频| 中文字幕资源高清在线| 亚洲天堂av加勒比| 国产一区二区不卡高清更新| 91性感美女福利在线| 美女主播免费福利视频| 国产免费啪啪视频播放| 黄色带国产7j8在线观看| 性感美女诱惑黄色av| 黄色成人一级二级片| 18禁真人在线无遮挡羞免费| 国内夫妻与黑人交换视频| 蜜桃成熟时三区二区一区人妻| 一区二区三区熟女中文字幕| 老司机67194精品视频| 亚洲女欲精品久久久久久久18| 日日摸夜夜操的视频| 在线成人激情自拍视频| 制服丝袜第一页综合| 亚洲精品资源在线播放| 亚洲成人av网址在线观看| 国内精品自产拍在线观看91| 亚洲一区二区三区波多野在线观看| 亚洲一区二区视频观看| 亚洲日本欧美一区在线观看 | 96亚洲国产福利精品| 日本精品一级精品天堂| 老司机福利在线免费观看视频s| 999精品免费观看视频| 天天干天天操天天射天天添| 午夜爱情动作片在线观看| 国内成人精品在线视频| 成人人妻在线观看视频网站| 老司机67194精品视频| 在线观看视频区二区三区| 成年人的啪啪视频在线观看 | 一区二区二三区久久久| 黄色一级片日老奶奶的逼| 在线免费成人激情av| 日本岛国片免费网站| 蜜臀久久久久久久久久| 男人的天堂天天拍天天操| 无限国产资源好片2018| 91免费在线观看福利| 乡下熟妇xxxx妇色黄| 日本岛国片免费网站| 中文字幕乱码一区二区三区在线 | 一区二区三区在线观视频| 国产色综合亚洲麻豆| 我与哺乳少妇疯狂做受| 狠狠操狠狠操狠狠舔| 五月婷婷开心中文字幕36| 免费国产综合视频在线观看| 国产精品久久久久久久久免费看 | 成年美女黄网站色奶头大全av| 欧美精品 亚洲视频| 成人中文字幕在线视频网站| 欧美区一区二区三区视频| 女生和男生黄色视频链接| 国产啪精品视频网站免费尤物| 在线 亚洲 视频一区二区| 骚逼棋牌室操骚逼已经受不了了| 永久免费看mv网站入口亚洲| 国内成人精品2018免费看| 狠狠操夜夜操天天操猛猛操| av网站高清在线观看| 成人国内精品app| 免费在线看瑟瑟视频| 一道本免费分钟在线视频| 可以看的黑人性较视频| 九九视频在线观看亚洲| 国产高潮精品呻吟av| 草久视频免费在线观看| 午夜福利精品一区二区三区| 一二三区精品福利视频| 青青草99久久精品国产综合| 骚逼让大鸡吧操视频| 中国久久久久_9999精品| 91精品国产乱码久久久| 永久免费单机版进销存软件| 我要看日韩黄色一级片| 亚洲欧洲天堂av在线| 不卡的欧美视频中文字幕| 中文字幕超级碰久久| 人妻mひかり人妻熟女| 青青青青青在线免费播放| 一区二区三区黄页网视频| 91国产九色porny在线| 亚洲成a人片在线观看app| 亚洲精品又黄又爽无遮挡| 在线 欧美 日韩 亚洲| 99人妻免费精品二区| 久久久久久久综合色| 青青青久热国产精品视频| 亚洲一区二区三区四区婷婷香蕉| 免费大片黄在线观看视频网站| 一道本不卡免费视频| 亚洲综合久久中文字幕蜜色| 国产一级av网站在线| 黑人乱吗一区二区三区| 加勒比av在线一区二区| 中文字幕成人在线播放| 亚洲av专区在线观看| uuess一区二区三区| 啪啪啪午夜免费网站| 精品国产三级在线观看| 亚洲精品乱码****蜜桃| 91嫩草国产露脸精品国产| 午夜小视频网址在线观看| 黑丝骚逼勾引操逼喷水高潮| 欧美久久熟妇成人精品| 华灯初上第二集中文字幕| 成年网站在线免费播放 | 日本一本二本三区不卡视频| 亚洲国产三级电影免费看| 欧洲亚洲国产综合在线| 青青青最新视频观看国产 | 友田真希中文在线av| 特级特黄一级特黄l| 蜜桃臀后入在线视频| 欧美激情亚洲精品一区| 伊人色网在线视频观看| 精品www日韩熟女人妻| 国产福利资源在线播放| 91成人在线观看喷潮| 日本婷婷色中文字幕| 91精品人妻一二三区| 亚洲欧洲中日韩手机在线床| 亚洲av五月天在线| 亚洲aaaa_毛片av| 一区二区三区高清不卡| 日日噜夜夜爽精品一区| 欧美一级在线亚洲天堂| 人人躁日日躁狠狠躁av麻豆男| 亚洲av高清在线一区| 91九色探花偷拍av| 丝袜美腿制服中文字幕| 免费的国产肛交视频网站在线观看 | 狠狠躁夜夜躁日日躁2022西西 | 99久国产av精品国产网站| 精品一区二区成人观看| 天天弄天天干天天日| x7x7x7视频av| 美女大黄啪啪啪淫语| 亚洲精品乱码****蜜桃| 精品免费视频久久久| 日韩有码中文字幕在线播放| 真人性囗交69视频免费观看| 午夜夜伦鲁鲁片一级| 真人性囗交69视频免费观看| 超碰97国产女人让你操 | 性欧美乱束缚xxxx白浆| 特黄av一级aaa日本取| 最新版中文字幕av| 鲁死你资源网亚洲一级| 日韩av成人在线中文字幕| 亚洲国产成人久久精品不卡| 亚洲激情在线小说图片| 久久国产美女av一区| 亚洲欧洲成人在线观看| 亚洲精品国产av婷婷| 国产 欧美 日韩 在线视频| 性xxxx欧美老妇胖老太肥肥| 午夜黄片小视频免费看| 亚洲av日韩在线观看| 香蕉视频看美女的小逼逼| 一区二区三区高清不卡| 天天干天天操天天逼天天射处女 | 美女让男人捅到爽免费网站| 无码国产成Av人片在线观看| 精品人妻一区两区三区| 天天操天天日天天鲁| 黄片av三级在线免费观看| 最新日本无不卡视频在线| 99久久国产一区二区三区| 国产又大又硬又黄视频| 91免费版在线观看| 91久久打屁股调教网站| 伊人啊v 视频在线观看| 91久久打屁股调教网站| 熟女人妻人人舔人人干| 玩弄少妇人妻中文字幕| 久久久999精品免费观看| 日本熟妇日本老熟妇| 国产精品av久久久久久影院| 久久国产美女av一区| 高清大黑鸡吧内射美女裸模批| a亚洲一区二区三区| 日本一本二本三区不卡视频| 一区二区三区在线观看视频观看| 天天操天天操天天操天天操天天操| 国产在线 一区二区三区| 色优网久久国产精品| 超碰人妻av在线播放| 免费的国产肛交视频网站在线观看| av毛片在线aaa叫| 国产原创演绎剧情有字幕的 | 久久久久久美女福利| 欧美精品欧美精品系列c| 中文人妻少妇爽爽视频| 多人福利视频一区二区| 国产香线蕉在线手机视频| 日本女人干逼的视频| 日本一本二本三区不卡视频| 欧美日韩亚洲动漫巨乳| 天天射天天插天天日天天操| 欧美人与性动交α欧美精品2| 午夜国产一区二区三区四区| 国产精品亚洲综合专区片| 国产尤物A免费在线观看| 蜜臀久久精品久久久久av| av在线观看 亚洲视频| 亚洲人妻av一区二区三区| 久久久久国产精品国产三级| 最新版中文字幕av| 国产高清在线免费播放| 亚洲精品成人av在线| 超碰97国产女人让你操| 精品国产成人在线看| 看看黄色录像中国片操逼| 中文字幕人妻精品av| 五十路老熟女在线观看| 日本成人中文在线看| 人人操人人干人人摸人人看| 最近视频在线播放免费观看| 国产日韩欧美亚洲中文国| 亚洲麻豆国产中文字幕| 中文字幕久久久一区| 亚洲v欧美v日韩v中文字幕| 无限国产资源好片2018| 91黄床无遮挡30分钟免费视频| 激情五月天av在线观看| iga肾病三级有多严重| 懂色av粉嫩av蜜臀av| 国产精选伦理自拍图片| 狠狠躁夜夜躁日日躁2022西西 | av天堂亚洲天堂亚洲| 一木道av一区二区| 国产av大片免费看| 黄色录像男人操女人的逼| 国产欧美一区在线观看免费| 国产精品熟女在线视频| 3dhentai一区二区三区| 91porn九色蝌蚪成人国产| 天天操天天射天天日| 欧美国产剧情在线播放| 欧美一二三免费视频| 91中文字幕综合在线| 欧美 在线 一区二区三区| 色噜噜噜亚洲男人的天堂| 动漫精品在线观看视频| 黄色录像免费看中文字幕| 在线观看免费99视频| 亚洲精品免费一区二区三|| 免费的国产肛交视频网站在线观看 | 日韩有码中文字幕在线播放| 日韩欧美中文第一专区| 久久热在线视频只有精品| 制服丝袜第一页综合| 中文字幕人妻少妇aⅴ| 欧美视频在线观看免费福利资源| 国产你懂的视频在线播放| 中文字幕人妻无码精品| 内射中文字幕精品电影| 有码中文字幕在线看| 黄色一级片日老奶奶的逼| 国产av色婷婷一区二区| 97超碰人人爽人人澡人人妻| 国产欧美一区在线观看免费| 逼逼逼逼逼逼免费视频日本 | 视频专区熟女人妻69xx| 国产乱子伦xxxavavxxx| 天天操天天舔天天摸| 亚洲国产精品中文字幕自拍| 中文字幕日韩精品无码内射| 在线观看的中文字幕av网| 欧美日韩成人影片在线| 国产最新一区二区在线不卡| 国产又大又硬又黄视频| 国产大陆露脸对白av| 欧美特级黄色免费网站| 激情五月天av在线观看| 在线免费黄片日韩欧美| 狠狠躁夜夜躁日日躁2022西西| 一木道av一区二区| 华灯初上第二集中文字幕| 偷拍自拍国产亚洲欧美| 青青青青青久草国产| 伦理网址资源在线观看| 熟女人妻精品一区二区三| 国产精品久久久久久久久久了| 变态另类中文字幕在线视频| 午夜免费体验一区二区三区| 一道本免费分钟在线视频| 老白干精品580酒多少钱| 在线免费观看啪啪啪啪啪啪啪av| 男人天堂在线观看视频| 给我免费播放片黄色| 黄色美女av网站免费观看| 欧美精品欧美精品系列c| 国产又粗又硬又爽又猛又黄视频| 中文字幕人妻熟女人…| 日本tv亚洲tv欧美tv| av天堂资源在线中文网| 日本一级a一片vv| 99久久热这里只有精品| 亚洲av区一区二区三区| 亚洲精品在线观看中文版| 欧美在线全部免费观看天堂网| 97超级碰视频播放| 日韩一区二区三区精品蜜桃| 无码国产成Av人片在线观看| 国产精品视频网站免费观看视频| 国产精品熟女在线视频| 日日夜夜精品视频免费天天| 91精品国产自产观看在线| caopor视频99| 91黄色片在线免费观看| 97超级碰视频播放| 欧美浓毛大老妇热乱爱| 制服丝袜第一页综合| 国产亚洲午夜精品福利| 国内夫妻与黑人交换视频| 情趣丝袜老熟女av| 精品毛片毛片毛片毛片久久| 黑人乱吗一区二区三区| 亚洲欧洲天堂av在线| 国产又白又嫩又爽又黄| 在线免费成人激情av| 户外露出精品视频国产| 国产精品综合最新地址| 欧美人与性动交α欧美精品2| 男人在的天堂看黄色片| 国产精品综合最新地址| 在线观看 欧美激情| 五月综合婷婷大香蕉| 男人午夜免费视频观看在线| 久久人人爽人人爽人人片av不| 91精品人妻系列解析| 99久国产av精品国产网站| 国产精品办公室av在线| 青青青最新视频观看国产 | 日韩av中文字幕剧情在线| 国产原创演绎剧情有字幕的| 欧美 日韩 国产 一区二区三区| 再猛点深使劲爽在线视频| 国产大陆露脸对白av| 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰白浆| 国产黄级三级三级三级| 91人妻丝袜制服美腿| 久久久久久久久久狠| 欧美观看精品一区二区三区| 国内福利写真片视频在线| 日韩一区二区三区在线不卡| 久久人人爽人人爽人人片av不| 欧美一区二区三区四区中文字幕 | 亚洲国内网友激情视频| 亚洲欧洲成人在线观看| 亚洲av伊人久久免费观看| 全免费A级毛片免费看无码下载 | 国产九色91porny| 国产精品亚洲视频在线| 亚洲自拍偷拍精品视频| 91久久打屁股调教网站| 96自拍视频在线观看| 国产一区视频一区欧美| 激情四射五月综合网| 蜜臀久久久久久久久久| 有码中文亚洲精品97| 蜜桃臀av在线看黄| 熟女少妇中文自拍欧美亚洲| 亚洲精品三区二区一区| 真人性囗交69视频免费观看| 亚洲三级一区二区视频| 黄色片在线免费观看中文字幕| 伊人久久久AV老熟妇色| 免费看婷婷视频网站| 免费观看激情视频网站| 免费观看激情视频网站| 蜜桃臀a视频一二三四区不卡| 99国产精品白浆热久久无码| 黄色大片手机在线观看| 女生和男生黄色视频链接| 亚洲精品成人av在线| 91色乱码一区二区三区竹菊| 日本熟妇人妻xxxx| 日本熟女人妻第一页| 国产精品情侣啪啪自拍视频| 欧美精品在线不卡高清视频| 国产精品资源在线网站| 久久人人爽人人爽人人片av不| 麻豆91传媒精品国产| 日本岛国片免费网站| 欧美精品综合久久久久久| 91国内精品久久久久| 一二三区精品福利视频| 福利社区视频在线观看| 992tv在线观看免费精品视频| 激情五月综合成人亚洲婷婷| 劲爆欧美一区二区三区| 免费的国产肛交视频网站在线观看 | 青青自拍刺激视频免费在线观看| 国产精品原创av个国产| 人人妻人人干人人草| 亚洲xxx午休国产熟女| 国产自在自线午夜精品| 动漫精品专区一区二区三区| 国产精品熟女在线视频| 午夜夜伦鲁鲁片一级| 亚洲一区二区三区a级在线观看| 欧美精产国品一二视频| 国产熟女一区二区三区十视频黑人 | 欧美 国产 综合 欧美| 天天操天天射天天日| 国内成人精品2018免费看| 大人十八岁毛片在线| 91精品人妻系列解析| 免费国产香蕉视频在线观看| 天天操天天操天天操天天操天天操 | 青青青青青青青青青青青青青青草 | 91人妻人人澡人人人爽| 老司机福利在线免费观看视频s| 丝袜亚洲高清另类丝袜| 久久人人爽人人爽人人片av不| 中国久久久久_9999精品| 一道本不卡免费视频| 91在线视频国产观看| 他揉捏她两乳不停呻吟人妻| 色噜噜色狠狠天堂av| 无码国产精品久久久久孕妇| 国内精品国内自产视频在线| 亚洲精品三区二区一区| 91精品人妻系列解析| 森泽佳奈久久久久亚洲av首页| 欧美久久熟妇成人精品| 大尺度av网站在线观看| 青青草99久久精品国产综合| 超碰97国产女人让你操| 在线电影影院高清观看| 精品毛片毛片毛片毛片久久| 狠狠人人澡人人爽人人妻 | 在线观看视频你懂的免费| 在线观看精品亚洲麻豆| 国产精品高清在线看| 禁断介护在线中文字幕| 天堂av中文资源在线观看| 成人小视频网站在线看| 成人小视频网站在线看| 日本不卡免费一区二区三区视频| 精品毛片毛片毛片毛片久久| 美女让男人捅到爽免费网站| 成年人尤物视频在线观看| 午夜性色福利在线观看| 青青草手机在线视频在线| 亚洲国产自拍精品视频| 丝袜人妻诱惑在线看| 被公侵犯玩弄漂亮人妻| 最新日本久久中文字幕| 日本2019中文字幕| 国产网红福利视频在线观看| 91国内精品久久久久| 国内少妇精品视频一区| 国产网红主播av在线观看| 大香蕉新版在线观看| 超碰在线97免费看| 久久久久久有的能看| 偷拍自拍国产亚洲欧美| 华灯初上第二集中文字幕 | 亚洲av午夜福利网站| av电影在线不卡高清| 国产精品内射老熟女| 国产大陆露脸对白av| 久久久999精品免费观看| 国产精选伦理自拍图片| 视色av毛片一区二区三区| 欧美日本在线观看视频亚洲| 全免费精品毛片小视苹| 青青草小视频手机在线观看| 亚洲精品在线国产精品| 国产精品久久久久久久白皙女 | 丝袜美腿第一页av天堂| 9l视频自拍九色9l视频熟女| 熟妇人妻视频一区二区| 国产又大又硬又黄视频| 日韩欧美中文第一专区| 日韩美女主播在线免费观看 | www久久久·com| missav在线视频| 亚洲成a人片在线观看app| 欧美一区二区三区视频完整版 | 黑人巨大精品欧美一区二区桃花岛| 色八戒国产一区二区三区| 亚洲v欧美v日韩v中文字幕| 调教操美女逼视频在线观看| 国产精品久久久久久久免费观看| 日av一区二区三区四区五区| 亚洲午夜综合在线观看| 亚洲香蕉av在线一区二区三区| 床上啪啪啪激情视频| 亚洲 精品 综合 精品| 99人妻免费精品二区| 69国产盗摄一区二区三区五区 | 男生操女生逼的免费视频| 熟女视频五月婷婷五月天| 熟女一区二区三区蜜臀| 91人妻人人澡人人人爽| 蜜臀久久久久久久久久| 91在线播放国产视频地址 | 日本mm高清在线观看免费视频| 亚洲三级一区二区视频| 欧美做真爱视频一区二区| 青青青青青久草国产| 又大又色的国产av| 婷婷5月激情四射手| 午夜夜伦鲁鲁片一级| 色婷婷激情国产综合在线| 日韩三级在线观看免费网站| 亚洲在线观看免费高清导航| 日本不卡一区二区三区| 亚洲天堂一区www| 人人澡人人妻人人爽| 妈妈的朋友在线播放中文字幕| 森泽佳奈久久久久亚洲av首页| 国语刺激对白勾搭视频在线观看| 狠狠操夜夜操天天操猛猛操 | 性感美女诱惑黄色av| 五月激情高清综合网| 久久五十路熟女视频| 鲁鲁视频www一区二区| 韩日一区二区三区av| 亚洲一区二区三区a级在线观看| 亚洲a∨综合色一区二区三区| 亚洲av高清在线一区| 日本女同性恋互舔视频| 国产在线分享视频麻豆| 国产亚洲不卡在线视频| 2020最新国产高清毛片| 人人妻人人澡人人爽人人舔| 亚洲激情av免费观看久久| 天天插天天日天天干| 欧洲无尺码一区二区三区| 日本一级片免费看看| 玖玖在线观看免费完整版| 久久er热在这里只有精品66| 粉嫩av淫片一区二区三区| 国产精品三级国产精品| 国产中文字幕日韩有码| 高潮爽到爆的喷水视频国产| 蜜臀久久精品久久久久av| 91porn九色蝌蚪成人国产| 国产精品熟女在线视频| 色中色av一区二区| 激情五月综合成人亚洲婷婷| 18禁无遮挡羞羞污污污污免费 | 亚洲欧美国产日韩色伦| 国内夫妻与黑人交换视频| 亚洲第一av在线免费观看| 加勒比人妻av无码不卡| 动漫精品专区一区二区三区| 亚洲视频在线观看综合网| 97一区二区免费视频| 天天爱天天摸天天爽,天天操| 宅男三级视频在线观看| 性受XXXX黑人XYX蜜桃| 欧美性久久久久久久久久久| 五月激情综合五月激情网| 亚洲国产成人久久精品不卡| 99人妻免费精品二区| 一本到av不卡在线网址大全| 亚洲在线观看视频一区| 伊人伊人伊人伊人伊人| av黄色免费app| 中文字幕人妻熟女人…| 91国产九色porny在线| 亚洲图片视频自拍一区| 亚洲一区二区精选蜜桃| 亚洲欧美日韩中文字幕视频网站| 免费的不卡日韩av| 91嫩草国产露脸精品国产| 日韩欧美中文第一专区| 日韩av成人在线中文字幕| 中文字幕高清乱码一区二区三区| 最新中文字幕在线观看| 精品久久激情五月视频| 特级特黄一级特黄l| 玖玖在线观看免费完整版| 77ccvv欧美日韩一级片| 亚洲一区二区三区四区中文| 午夜剧场免费在线观看视频| 国产精品久久久久久久免费观看| 熟妇熟女一区二区三区四区| 91久久打屁股调教网站| 亚洲熟女一区二区三区在线| 日日夜夜精品视频免费天天 | av天堂加勒比系列| 亚洲精品免费一区二区三|| 色噜噜噜亚洲男人的天堂| 久久久久久久久久久久高清| 日本不卡一区二区三区| 黄色成人一级二级片| sm在线观看一区二区| 蜜臀久久精品久久久久av| 日本xxxxxxxxx三级| 91人妻精品国产麻豆国91| 亚洲成人av最大在线观看| x7x7x7视频av| 青青自拍视频在线观看| 鲁尔山国内外在线视频你懂的大片| 日本熟妇日本老熟妇| 黄色大片手机在线观看| 情趣丝袜老熟女av| 国产揄拍国产精品视频| 亚洲视频欧洲视频有码| 极品尤物一区二区三区漫画| 日本高清视频亚洲不卡| 午夜美女福利视频久久| 日本欧美久久久久久| 国产av一区二区有码| 亚洲成a人片在线观看app| x8x8国产在线播放| 日本女同性恋互舔视频| 天天干天天日天天操天天啪| 九九视频在线观看亚洲| 免费看婷婷视频网站| 91色在线观看视频网站| 天天爽夜夜爽人人爽曰喷水| 78m国产成人精品视频| 亚洲图片欧美自拍偷拍| 国内夫妻与黑人交换视频| 鲁鲁视频www一区二区| 欧美日韩精品在线一区二区三区| 天天日天天爽天天爱天天舔| 久久二区三区免费视频| 天天艹天天日天天摸| 亚洲妇女黄色高潮视频| 在线免费观看国产麻豆| 午夜免费观看视频网| 中文字幕无线码一区| 久久99精品久久久久久中国国产| 国产精品综合最新地址| 日本熟妇人妻xxxx| 久久久sm调教视频| 91九色探花偷拍av| 国产免费午夜福利蜜芽无码| 欲求不满的人妻中文字幕| 涩涩涩在线免费视频| 91精品国产乱码久久久| 天天日天天艹天天爽| 天天插天天舔天天射| 亚洲av日韩在线观看| 久久久久久久久久久鸭| 自拍偷拍 国产精品| 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰白浆| 国产在线观看一区二区| 91精品国产入口火影| av在线一av在线| 国产成人福利av一区二区| 91人妻一区二区三区蜜臀| 蜜桃熟女一区二区三区| 亚洲天堂av加勒比| 亚洲欧美中文字幕经典| 任人躁精品一区二区三区| 伊人啊v 视频在线观看| 国产精品亚洲综合专区片| 欧美在线免费色电影一区二区三区 | 亚洲精品合集国产精品合集| 天天干天天日天天操天天啪| 国产精品24时在线播放| 日本一区久爱精品免费| 精品一区二区成人观看| 又大又色的国产av| 国产精品186在线观看在线播放 | 色中色av一区二区| 啪啪啪啪啪啪啪啪啪啪啪网址| 黄色美女av网站免费观看| 内射中文字幕精品电影| 亚洲国产国际精品福利| 国产精品天堂久久久| 国产免费啪啪视频播放| 日本不卡一区二区三区| 最新中文字幕男人的av在线| 1168av福利av一区二区| 人妻mひかり人妻熟女| 亚洲视频在线观看综合网| 色噜噜噜亚洲男人的天堂| 自拍偷拍,欧美视频| 1区2区3区4区在线视频| 色婷婷综合久久久久国产精品| 啪啪啪啪啪啪啪啪啪啪啪网址| 强开警花又嫩又紧小婷的嫩苞| 成人中文字幕视频在线观看| 强开警花又嫩又紧小婷的嫩苞| 中文字幕视频一区二区人妻| 亚洲av区一区二区三区| 亚洲中文字幕1区2区3区| 久久久久久久久热精品| 亚洲国产日韩中文字幕| av在线中文字幕av| 69国产盗摄一区二区三区五区| 宅男噜噜噜66网站高清| 成人性三级欧美在线观看| av在线中文字幕av| 看看黄色录像中国片操逼| 蜜臀av在线www| 日本六十路熟女动画| 日本伦一区二区三区| 亚洲v欧美v日韩v中文字幕| 亚洲三级一区二区视频| 精品哟哟哟国产在线不卡| 久久久无码精品午夜| 日本熟妇日本老熟妇| 男女啪啪啪免费观看网站| 野花高清完整在线观看国产麻豆福| 国产69精品久久又又| yellow91中文字幕在线| 自拍偷拍 国产精品| 66精品视频在线观看| 伦理网址资源在线观看| 亚洲青青青青青青青青草| 天天日天天艹天天爽| 欧美亚洲久久久久一区| 黄色成人一级二级片| 亚洲avv在线资源| 极品美女露脸高潮在线观看国产| av在线中文字幕av| 亚洲欧洲天堂av在线| 午夜av亚洲av欧美av| 精品国产免费污污污污在线观看2| 亚洲第一av在线免费观看| 国产九色91porny| 高清国产精品日韩亚洲成人| 欧美在线全部免费观看天堂网| 一级a一片在线免费看| 日本一区久爱精品免费| 欧美人与性动交α欧美精品2 | 尹人久久久久久久久| 亚洲一区二区三区四区婷婷香蕉| 欧美做真爱视频一区二区| 国产大神精品在线观看| 视色av毛片一区二区三区| 午夜夜伦鲁鲁片一级| 18禁92精品久久久爽爽| 蜜臀久久精品久久久久av| 91丝袜一区二区三区四区| 亚洲国产自拍精品视频| 日日干夜夜撸天天操| avhd一区二区三区| 免费黄色片在线免费观看| 劲爆欧美一区二区三区| 玩弄人妻少妇1~100| uuess一区二区三区| 亚洲精品中文字幕免费 | 日本福利看片成年网| 成年人的啪啪视频在线观看| 91国产九色porny在线| 天天添天天摸精品免费视频| 精品久久激情五月视频| x8x8国产在线播放| 高潮爽到爆的喷水视频国产| 天天插天天舔天天射| 狠狠人妻久久久久久| 蜜桃臀后入在线视频| 欧美一区二区三区嫩妇| 午夜在线观看视频网站| 亚洲自拍校园春色一区| 特大黑人巨交吊性xxx| 国产精品亚洲中文字幕在线| 国产大尺度福利激情97| 麻豆mv高清免费观看在线播放| 日韩视频在线播放蜜桃| 玩弄人妻性色av少妇| 91丝袜一区二区三区四区| 日韩成人性生活视频直播| 强d乱码中文字幕熟女一| 一本到av不卡在线网址大全| 成人免费视频精品自拍| 成人免费高清在线观看视频| 午夜在线不卡精品国产| 成人小视频网站在线看| 天天玩天天干天天耍| 亚洲人妻av不卡片在线播放| 视频一区国产日韩欧美91| 在线免费观看91av| 人人妻人人澡人人爽人人舔| 国产精品情侣啪啪自拍视频| 成人小视频网站在线看| 欧美区一区二区三区在线观看| 亚洲综合久久中文字幕蜜色| 超碰免费99人妻中文| 在线视频中文字幕第一页| 亚洲av日韩在线观看| 亚洲特级特级黄片免费看| 日韩欧美中文第一专区| 少妇高潮一区二区三区在线播放 | 亚洲图欧美综合偷拍| 99久久机热精品双飞| 宅男噜噜噜66网站高清| 亚洲国产精品精华液999| 日韩有码中文字幕在线播放| 亚洲高清av一区二区三区| 66精品视频在线观看| 久久久久麻豆精品国产| 精品一区,二区,三区视频| 狂野av人人澡人人添| 99久久机热精品双飞| 无限国产资源好片2018| 欧美 在线 一区二区三区| 黑人之书电视剧在线观看| 亚洲欧洲精品在线免费看| 精品91国自产在线看| 麻豆mv高清免费观看在线播放| 夜夜躁爽日日躁狠狠躁| 丰满一区二区三区视频在线播放| 91在线视频国产观看| 欧美一区二区三区熟妇| 熟妇高潮一区二区三区在线观看| 中文字幕 人妻伦理网站| 欧美区一区二区三区在线观看| 久热这里只有精品99re| 欧美日韩一级二级综合| 天堂成人免费av电影| 天天sese在线视频| 国产精品高清在线看| 日韩一区二区三区精品蜜桃| 精彩视频在线观看28区| av天堂永久资源网av天堂中文| av电影网站免费在线播放| 青青青久热国产精品视频| 网禁拗女稀缺资源在线观看| 色优网久久国产精品| 在线观看精品亚洲麻豆| 91porn九色蝌蚪成人国产| 99久久久久国产精品国产| 给我美女护士三级黄色片| 亚洲国内网友激情视频| 尹人久久久久久久久| 中文字幕第86亚洲另类| 亚洲色大成网站www私| 国产男同gay亚洲男男片| 东京热avtt导航| 久久久久久美女福利| 国产又粗又硬又爽又猛又黄视频| 鲁死你资源网亚洲一级| 亚洲自拍校园春色一区| 91麻豆精品成人一区二区免费| x8x8国产在线播放| 国产欧美一区在线观看免费| 亚洲熟女一区二区三区在线| 欲求不满的人妻中文字幕| 91成人在线观看喷潮| 特大黑人巨交吊性xxx| 日韩岛国高清在线视频| 婷婷久久综合久久综合久久| 国产无套内谢普通话对白| 蜜臀精品一区二区资源| 欧美日韩精品在线一区二区三区| 中文字幕 人妻伦理网站| 蜜桃臀av在线看黄| av在线中文字幕剧情| 亚洲综合在线色婷婷| 55夜色66夜色精品视频| 少妇高潮一区二区三区在线播放| 九九视频在线观看亚洲| 又黄又硬又粗又长又爽| 日本一本二本三区不卡视频| 亚洲成人中文字幕第一页| 国内福利写真片视频在线| 熟妇高潮一区二区三区在线观看| 天天射天天干天天天天射| 国产在线观看一区二区| 日本熟女视频一区二区三区 | 天天干天天操天天射天天添| 青青青青青青青青青操| 老婆带闺蜜一起三p视频| 色吧激情综合网av| 亚洲国产丝袜美腿在线播放| 加勒比人妻av无码不卡| 国产精品久久久久久久免费观看| 在线播放黄色av网| 日本tv亚洲tv欧美tv| 中文字幕一区二区三区2020| 制服丝袜在线一区二区| 熟女人妻精品一区二区三| 在线观看视频一区二区三区| 中文字幕高清乱码一区二区三区 | missav在线视频| 日韩另类av中文字幕人妻| 亚洲综合久久中文字幕蜜色| 日本tv亚洲tv欧美tv| 亚洲AV永久无码一区二区不卡| 一本色道久久hezy| 国产自拍小视频在线观看| 美味人妻手机在线观看| 久热这里只有精品99re| 熟女视频五月婷婷五月天| 天天插日日射夜夜操| 91精品人妻一二三区| 亚洲avav天堂网| 中字幕精品一区二区三区四区| 天天日天天日天天操| 亚洲中文字幕在线观看高清| 免费一区二区视频在线| 538在线视频一区二区| 日韩在线精品视频合集 | 日本中文不卡在线视频| 海角社区熟女视频在线观看 | 成人在线免费黄色av电影| 91精品久久久久久久久久大网站| 91精品国产入口火影| x7x7x7蜜桃视频| 一区二区三区黄页网视频| 欧美在线视频一二三下载| 日本免费不卡一区二区三区| 在线视频中文字幕第一页| 天天操天天日天天舔天天禽| 天堂av大片免费观看| 成人在线观看蜜桃视频| 在线观看日韩av主播| 96国产揄拍国产精品人妻| nicoleaniston黑人| 久久国产美女av一区| 人妻大香蕉欧美在线| 亚洲国内网友激情视频| av性生大片免费观看网站| 天天日天天干天天插av| 中文字幕乱码一区二区三区在线| 不卡免费成人日韩精品| yy6080午夜理论片在线看| 日本黄色录像免费看| 黄色录像男人操女人的逼| 中文字幕高清乱码一区二区三区| 国产免费午夜福利蜜芽无码| 久久二区三区免费视频| 国内少妇精品视频一区| 丰满一区二区三区视频在线播放 | 中文字幕字幕一区二区三区| 偷拍自拍国产亚洲欧美| 在线观看免费99视频| 国产精品又大又黄视频| 综合久久加勒比天然素人| 91p65国产在线观看| 自拍偷拍 国产精品| 日韩美腿丝袜二区三区| 人妻mひかり人妻熟女| 日日夜夜精品天天综合| 日本白嫩的18sex少妇hd| 久艹婷婷在线观看视频| 老白干精品580酒多少钱| 极品尤物福利视频大秀| 亚洲午夜综合在线观看| 青青青久热国产精品视频| 91黄床无遮挡30分钟免费视频| 香蕉视频看美女的小逼逼| 小视频在线观看免费网站| www久久久·com| 永久免费看mv网站入口亚洲| 夜夜嗨av一区二区| 国产精品亚洲二线在线播放| 中文字幕黄色在线观看| 偷拍亚洲明星bbbbb撒尿| 亚洲av高清在线一区| 欧美精品在线不卡高清视频| 深夜网址在线观看你懂的| 538在线视频一区二区| 夜夜狠狠躁日日躁xx| 国产精品亚洲视频在线| 超碰人妻av在线播放| 亚洲香蕉av在线一区二区三区| 黄片av三级在线免费观看| 在线免费观看黄色片的网站| 中文字幕黄色在线观看| 男人的天堂天天拍天天操| 中文字幕激情小说第一页| 亚洲精品风间由美在线视频 | 美女丝袜啪啪一区二区三区| √天堂亚洲av国产av在线| 国产亚洲不卡在线视频| 国产高中生视频一区在线| 青青青青青久草国产| 黑人之书电视剧在线观看| 国产一区视频一区欧美| 国产中文字幕日韩有码| 情趣丝袜老熟女av| 国产精品日日干日日摸| 国产精品原创av个国产| 亚州**色毛片免费观看| 五月激情综合五月激情网| 美女丝袜啪啪一区二区三区| av在线中文字幕剧情| 91免费在线观看18| 逼逼逼逼逼逼免费视频日本 | 好大好骚好长好爽好舒服视频| 国产不卡一区二区在线视频| 亚洲图片欧美自拍偷拍| 嗯嗯好大好爽拔出来一点视频| 国产一区二区福利视频| 欧美激情亚洲精品一区| 78m国产成人精品视频| 一二三区精品福利视频| 97超碰大香蕉免费| 午夜夜伦鲁鲁片一级| 精品国产三级在线观看| 亚洲麻豆国产中文字幕| 91色乱码一区二区三区竹菊| 午夜啪啪美女视频播放| 91麻豆精品久久久久久91| 蜜桃久久99精品久| 色天天综合天天综合频道| 日韩美女主播在线免费观看| 日本aaaa级大片| 91porn九色蝌蚪成人国产| 亚洲图色中文字幕在线| 日韩欧美亚洲爱爱第一页| 日韩一二三区毛片在线播放| 超碰在线97免费看| 日韩三级在线观看免费网站| 91亚洲免费在线观看| 真人操逼视频网站免费欧美| 欧美 在线 一区二区三区| 日韩中文字幕高潮内射| 欧美精品综合久久久久久| 国产网红主播av在线观看| 激情四射五月综合网| 综合久久婷婷狠狠搞| 日韩男女在线视频播放| 91精品人妻系列解析| 亚洲中文字幕天天更新97超级碰| 日日夜夜精品视频免费天天| 亚洲日韩美女中文字幕乱| 久久久久久亚洲国产一区| 日本偷拍精品久久久| 极品尤物福利视频大秀| 成年人尤物视频在线观看| 国产大陆露脸对白av| 在线免费观看黄色片的网站| 人妻射精1区2区3区| 啪啪啪午夜免费网站| 国产农村乱子伦精品视频| x7x7x7视频av| 91是什么网络热词| 国产欧美一区在线观看免费| 97福利在线视频观看| 真人性囗交69视频免费观看 | 超碰在线97免费看| 人人妻人人澡欧美一区二区 | 狠狠操夜夜操天天操猛猛操| 丝袜美腿第一页av天堂| 一道本免费分钟在线视频| 欧美亚洲人成网站在线观看刚交| 91免费版在线观看| 日本一级a一片vv| 1024欧美一区二区日韩人| 999精品视频在线观看| 国产综合在线视频免费| 操逼用力操我视频免费看| 琪琪视频在线观看播放| 又大又色的国产av| 天天插日日射夜夜操| 97 在线免费视频| 你懂的网站免费福利18禁| 久久综合视频五月天| 粉嫩av噜噜噜噜一区二区 | 欧美做真爱视频一区二区| 自拍偷拍 亚洲 中文| 五十路六十路熟女中出| 永久免费单机版进销存软件| av网站高清在线观看| 欧美一区二区三区熟妇| 亚洲成人天堂av在线观看| 国产69精品久久又又| 中文字幕黄色在线观看| 大屁股多毛熟女hdvidos| 欧美最黄视频一区二区三区| nicoleaniston黑人| 一区二区三区免费视频资源| 亚洲精品三区二区一区| 激情综合网激情综合网激情| 宅男三级视频在线观看| 91精品国产乱码久久久| 国产男同gay亚洲男男片| 国产少妇视频在线播放| 高清大黑鸡吧内射美女裸模批| 国产精品呻吟久久人妻无吗| 亚洲乱码中文字幕综合久久| 国产大陆露脸对白av| 色播五月深情五月激情五月| 91丝袜一区二区三区四区| 美女视频不卡在线播放| 国产熟女一区二区三区十视频黑人| 综合久久婷婷狠狠搞| 大香蕉大香蕉久久在线| 91九色国产porny首页| 欲求不满的人妻中文字幕| 999精品视频在线观看| 天天爱天天摸天天爽,天天操| 日本精品区二区三区四区| 亚洲精品成人av在线| 想看亚洲黄色一级片| 欧美性久久久久久久久久久| 在线手机视频你懂得| 国产无套内谢普通话对白| 色八戒国产一区二区三区| 中文字幕高清乱码一区二区三区| 狠狠操夜夜操天天操猛猛操| 大声叫鸡巴太大了一级黄色视频 | 欧美亚洲另类自拍偷拍欧美激情| 性色av天美av蜜桃av| 色噜噜色狠狠天堂av| 亚洲精品成人777777| 国产一区二区不卡高清更新| 91免费版在线观看| 人妻人人做人碰人人爽| 91人妻丝袜制服美腿| 97一区二区免费视频| 日韩三级在线观看免费网站| 欧美视频在线观看亚洲一区二区| 日本白嫩的18sex少妇hd| 狂蟒之灾1997在线观看| 精品国产中文字幕乱码免费| 91麻豆成人精品九色| 国产成人愉拍精品久久| 亚洲人妻av不卡片在线播放| 日本伦一区二区三区| 麻豆传媒在线一级二级| 国产中文字幕日韩有码| 女人被男人插j视频| 青青草小视频手机在线观看| 熟妇熟女一区二区三区四区| 国产黄级三级三级三级| 亚洲精品在线视频你懂得| 免费在线看瑟瑟视频| 福利社区视频在线观看| 日本2019中文字幕| 欧美精产国品一二视频| 国内成人精品在线视频| 国产a∨天天免费观看美女18| av中文字幕观看在线| 欧美观看精品一区二区三区 | 青青草手机在线视频在线| 欧美精品 亚洲视频| 国产激情视频在线观看| 欧美日本在线观看视频亚洲| 婷婷久久综合久久综合久久| 国产高潮精品呻吟av| 黄色录像黄色片黄色片| 日本熟女视频一区二区三区| 超碰国产原创在线观看| 欧美一级在线精品免费播放| 最新免费在线免费视频| 亚洲可以在线观看的网站| 99无码视频在线观看| 91在线中文字幕播放| 天天日天天射天天舔毛片看看唄 | 给我美女护士三级黄色片| 可以看的黑人性较视频| 男人天堂网手机在线| 免费无遮挡18禁网站| 欧美观看精品一区二区三区| 亚洲人和黑人的屁股眼交| 欧美视频在线观看免费福利资源| 天天干天天操天天逼天天射处女 | 蜜臀av在线www| 91免费在线观看18| 午夜精彩福利一区二区| 内射极品美女少妇久久精品| 调教操美女逼视频在线观看| 粉嫩av噜噜噜噜一区二区| 就要干就要日就要射就要操| 亚洲手机免费在线观看视频| 亚洲天堂一区www| 日本中文不卡在线视频| 在线免费观看91av| 华灯初上第二集中文字幕| 亚洲AV永久无码一区二区不卡| 三级电影在线观看网站| 亚洲乱码中文字幕综合久久| 亚洲精品免费一区二区三|| 国产黄色大片免费播放网站| 亚洲精品资源在线播放| 欧美久久久久久三级黄片| 成人国内精品app| 大鸡吧狂操美女的小骚逼| 精品一区二区三区天猫视频| ww亚洲五码免费在线观看| 日本深夜视频在线观看| 成人一区二区三区三州| 久久综合中文字幕天海翼| 青青青青青青青青青操| 久久久久麻豆精品国产| 亚洲特级特级黄片免费看| 玖玖在线观看免费完整版| 国产精品亚洲二线在线播放| 男人天堂在线观看视频| 一二三区精品福利视频 | 亚洲欧美中文字幕经典 | 夜夜嗨av一区二区| 婷婷久久综合久久综合久久| 免费在线看瑟瑟视频| 日韩午夜av在线免费看| 男人天堂在线观看视频| 少妇射精留精一区二区| 这里只有精品99re| 情侣大尺度激情做爰视频| 鸡吧叉入小穴视频在线观看| 91是什么网络热词| 啪啪啪啪啪啪啪啪啪啪啪网址| 免费大片黄在线观看视频网站| 美女视频不卡在线播放| 66精品视频在线观看| 久久不免费视频1国产日韩一品道| 欧美视频不卡在线观看| 国产精品天堂久久久| 91精品久久久久久久久久大网站 | 超碰在线97免费看| 亚洲黄色成人网在线观看| x7x7x7蜜桃视频| 国内自拍视频在线观看99| 欧美国产剧情在线播放| 亚洲avav天堂网| 日本欧美久久久久久| 东北老熟妇全程露脸被内射| 韩国美女一区二区三区| 熟妇高潮一区二区三区在线观看| 你懂的网站免费福利18禁| 免费网站黄页4188| 欧美男女三级插视频| 国产色综合亚洲麻豆| 99久久国产一区二区三区| 亚洲av痴女熟妇在线观看| 一级a性生活片久久无| 五月婷婷开心中文字幕36| 91人妻精品国产麻豆国91| 高清国产精品日韩亚洲成人 | 国产精品精产在线观看| 熟女视频五月婷婷五月天| 国产免费一级av在线观看| 禁断介护在线中文字幕| 森泽佳奈久久久久亚洲av首页| 国产精品久久久久久久久免费看 | 综合精品久久久久久8888| 草久视频免费在线观看| 精品毛片毛片毛片毛片久久| 亚洲精品欧美精品日韩精品| 91九色在线精品一区二区| 国产主播在线观看不卡| 亚洲成人av网址在线观看| 熟女少妇中文自拍欧美亚洲| 在线免费观看91av| 九九热6免费在线观看视频| 国产你懂的视频在线播放| 高清国产精品日韩亚洲成人| 日本av在线观看免费| 国产免费一级av在线观看| 一本色道久久hezy| 日本福利看片成年网| 91九色porny热门视频| 国产精品精产在线观看| 亚洲熟女国产一区二区三区| 日本tv亚洲tv欧美tv| yy6080午夜理论片在线看| 啪啪啪午夜免费网站| 色精品人妻一区二区三区| 91色在线观看视频网站| 亚洲欧美日韩视频电影| 日产极品一区二区三区| 亚洲妇女黄色高潮视频| 一区二区三区欧美色综合| 老司机精品视频在线看| 亚洲精品乱码久久久久蜜桃| 欧美一二三免费视频| 高潮爽到爆的喷水视频国产| aa中文字幕一区人妻| 国内成人精品2018免费看| 午夜电影福利1000| 玩弄人妻少妇1~100| 国产精品亚洲中文字幕在线| 国产亚洲午夜精品福利| 日本女同性恋互舔视频| 狠狠人人澡人人爽人人妻| 乡下熟妇xxxx妇色黄|