视频一区国产日韩欧美91,欧美国产激情视频一区二区三区,欧美一级特黄特色大片,avtt亚洲一区中文字幕,韩国三级hd中文字幕久久精品,午夜免费国产福利视频,中文字幕第一区97,国产午夜精品在线免费观看,一区二区三区福利视频合集

首頁 優(yōu)秀范文 迎新年詩歌

迎新年詩歌賞析八篇

發(fā)布時(shí)間:2022-05-01 17:42:29

序言:寫作是分享個(gè)人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的迎新年詩歌樣本,期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā),請盡情閱讀。

迎新年詩歌

第1篇

The Year's at the Spring ! --一年之計(jì)在于春

Robert Browning --羅伯特·勃朗寧

The year's at the spring

And day's at the morn;

Morning's at seven;

The hill-side's dew-pearled;

The lark's on the wing;

The snail's on the thorn:

God's in his Heaven --

All's right with the world!

正值一年之春,

又逢一日之晨;

晨光走到了七點(diǎn);

山腰掛著露珠;

云雀展翅高飛;

蝸牛爬上了荊棘:

上帝在自己的天堂里——

第2篇

關(guān)鍵詞:新課程改革 理念

正文:

新課改是以新教材的形式呈現(xiàn)在我們眼前的,新教材傳達(dá)了新課標(biāo)培養(yǎng)目標(biāo)的三大領(lǐng)域,即基礎(chǔ)知識和基本技能,情感、態(tài)度、價(jià)值觀和學(xué)習(xí)過程與方法。這表明,教材的功能已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超越傳遞知識的界限,升華為培養(yǎng)人。這是新課改帶給我們的第一個(gè)新理念——新的教材觀。

以我區(qū)現(xiàn)在試行的湘版美術(shù)實(shí)驗(yàn)教材為例,(以下課例均出自湘版美術(shù)實(shí)驗(yàn)教材)我們可以看出下面幾個(gè)方面的變革:

1、 目標(biāo)。

課堂教學(xué)目標(biāo)不再是單一的知識與技能,而是知識與技能、過程與方法以及情感、態(tài)度與價(jià)值觀三方面的整合。新的教學(xué)目標(biāo)觀,體現(xiàn)了課堂教學(xué)功能的本位轉(zhuǎn)移,即由以知識為本位轉(zhuǎn)向以發(fā)展為本位。教學(xué)不僅是獲取知識與技能,更要學(xué)會獲取,培養(yǎng)學(xué)力并形成正確的價(jià)值觀,促進(jìn)個(gè)性的解放與發(fā)展。比如《尋找美麗》,教學(xué)活動是“找自己認(rèn)為美麗的物品,談自己喜愛的理由”,按舊的標(biāo)準(zhǔn)來說,這樣的課根本沒有“知識點(diǎn)”。我認(rèn)為它的目標(biāo)之一就是培養(yǎng)每個(gè)人個(gè)性化的審美觀。

又如《小鳥找家》,能很好地激發(fā)學(xué)生幫助弱者的美好情感,繪畫的訓(xùn)練要求為這種情感提供了表現(xiàn)和宣泄的載體?!段业奶枴罚@一課的標(biāo)題就很能說明編者的意圖,每個(gè)孩子心里都會有一個(gè)屬于自己想象王國的太陽,他們在繪畫中寄托的情感就很不一般了,這樣非常有利于培養(yǎng)孩子對自己個(gè)性審美和想象的肯定與自信。

2、 課程。

新教材的課程內(nèi)容“體驗(yàn)”味很濃,更加強(qiáng)調(diào)學(xué)生自身的

體驗(yàn),強(qiáng)調(diào)在學(xué)習(xí)過程經(jīng)驗(yàn)的積累和能力的提高。另外,學(xué)生的體驗(yàn)對象在時(shí)間空間上有了拓延,強(qiáng)調(diào)老師、學(xué)生、環(huán)境,材料等多種因素的整合。強(qiáng)調(diào)學(xué)生的親身經(jīng)歷,要求學(xué)生積極參與到各項(xiàng)活動中去,在“做”、“考察”、“實(shí)驗(yàn)”、“探究”、“設(shè)計(jì)”、“制作”、“想象”、“反思”、“體驗(yàn)”等一系列活動中發(fā)現(xiàn)和解決問題,體驗(yàn)和感受生活,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。如《會飛的娃娃》,利用塑料袋來做玩具,這種自己創(chuàng)造樂趣的藝術(shù)體驗(yàn)會給學(xué)生留下歷久彌新的印象,很大程度上啟蒙了學(xué)生的創(chuàng)新意識;《尋找美麗》,促使學(xué)生在身邊、家里、社會中尋找美麗,體驗(yàn)環(huán)境中蘊(yùn)涵的藝術(shù)美,感受生活;還有《童年的手印》,當(dāng)學(xué)生的手觸摸到?jīng)鰶龅哪?,隨意地揉、搓、壓、印,邊做邊與老師同學(xué)交流時(shí),學(xué)生的心情真可以說是“心花怒放”,在實(shí)踐中體驗(yàn)快樂,建構(gòu)知識。

在教學(xué)實(shí)踐中,基于上述理念,為了更好的與新教材同行,教師首先應(yīng)該要樹立正確的培養(yǎng)目標(biāo),不僅僅滿足于把知識和技能灌輸給學(xué)生,更重要的是培養(yǎng)一個(gè)健康、快樂、有完善人格的人。一堂好的課不應(yīng)該只是教會學(xué)生什么,還應(yīng)千方百計(jì)發(fā)展學(xué)生的綜合素質(zhì)。為了突出學(xué)生的情商發(fā)展,有的老師在教學(xué)中反復(fù)大聲詢問學(xué)生:心情怎么樣?開不開心?這樣的教學(xué)行為可以大力提倡,讓課堂有濃郁的“人情味”。

其次,教師要藝術(shù)性控制自己“啟”和“引”的度。整個(gè)教學(xué)過程當(dāng)然是要老師控制的,問題是,陳舊的課堂教學(xué)秩序被老師嚴(yán)密設(shè)計(jì)好了,學(xué)生任何打破這個(gè)流水線的行為都是擾亂課堂。課堂上應(yīng)該有情感的投入和體驗(yàn),有探索研究的氛圍,有學(xué)生驚喜、疑惑、苦思、雀躍等心理活動進(jìn)行,教學(xué)的過程成為激情與智慧共存的綜合體。

此外,教師必須創(chuàng)造師生之間、生生之間的交流,這種互動和會話,就是體驗(yàn)。單向的授——受方式應(yīng)該被我們教師堅(jiān)決淘汰。

要大膽、創(chuàng)新地“用新教材教”,而不僅僅限于“教新教材”。

新課改帶來的第二個(gè)新理念是新的學(xué)習(xí)觀。

具體地說,是學(xué)習(xí)方式的變革。什么是學(xué)習(xí)方式?學(xué)習(xí)方式不是單純指具體的學(xué)習(xí)策略和方法比如背誦、練習(xí)等,這些行為方式只是載體。在學(xué)習(xí)過程中,學(xué)生的認(rèn)知、行為、情感以及社會化參與的有機(jī)結(jié)合才叫學(xué)習(xí)方式。在學(xué)習(xí)過程中學(xué)生表現(xiàn)出來的認(rèn)知和情感因素表達(dá)了學(xué)習(xí)方式的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵。自主性、探究性和合作性是新的學(xué)習(xí)方式的特征。

“轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式”作為我國基礎(chǔ)教育課程改革的一項(xiàng)重要任務(wù),被寫進(jìn)了《綱要》中——“改變課程實(shí)施過于強(qiáng)調(diào)接受學(xué)習(xí)、死記硬背、機(jī)械訓(xùn)練的現(xiàn)象,倡導(dǎo)學(xué)生主動參與、樂于探究、勤于動手,培養(yǎng)學(xué)生搜集和處理信息的能力、獲取新知識的能力、分析和解決問題的能力以及交流與合作的能力?!?/p>

學(xué)習(xí)方式之所以要改革,因?yàn)椤鞍l(fā)展”是硬道理,學(xué)生從課堂上應(yīng)該能學(xué)到怎樣獲取知識的方法,提高可持續(xù)發(fā)展的潛力,以利于學(xué)生自主發(fā)展、全面發(fā)展、終生發(fā)展。

我們在教學(xué)中談的比較多的主要有:

探究性學(xué)習(xí) 這種學(xué)習(xí)方式的標(biāo)志就是問題。教師采用各種方式對學(xué)生提出問題,師生或生生共同探討,得出結(jié)論。一般在知識性技能性訓(xùn)練任務(wù)較多的課上用的頻繁,例如在〈〈變臉〉〉中,教師只需操作范品,學(xué)生自然會問自己:折紙娃娃變臉的奧秘在哪里?接著積極投入到思考和實(shí)驗(yàn)中去,通過自學(xué)示意圖和與老師、同學(xué)合作探索的過程,不僅明白了變的秘密,還發(fā)現(xiàn)了變五個(gè)六個(gè)甚至更多個(gè)表情的方法在于多用幾張紙。在這個(gè)過程中,學(xué)生完成了三個(gè)目標(biāo),即理智和情感體驗(yàn)(好奇、成功等體驗(yàn));建構(gòu)知識(了解折紙的方法);掌握解決問題的方法(嘗試、合作)。

合作性學(xué)習(xí) 合作學(xué)習(xí)是指學(xué)生在小組或團(tuán)隊(duì)中為了完成共同的任務(wù),有明確的責(zé)任分工的互學(xué)習(xí)。這個(gè)從字面上是很好理解的。在美術(shù)教學(xué)中,合作性學(xué)習(xí)經(jīng)常被有意無意地運(yùn)用,比如為了一個(gè)問題同桌會互相討論,手工課進(jìn)行材料共享等。但是很多老師也容易把它流于程式化

,僅僅認(rèn)為是分組或分隊(duì),把桌椅擺放的朝向變動一下,或是聚在一起輪流發(fā)言等。其實(shí)要使一次合作學(xué)習(xí)有效,我認(rèn)為是需要組織者經(jīng)過精心策劃和安排的。進(jìn)行某一項(xiàng)合作活動的動機(jī)是什么?在合作團(tuán)體中是不是每個(gè)成員都有明確的責(zé)任分工?這是關(guān)鍵。

自主性學(xué)習(xí) 自主性學(xué)習(xí)中學(xué)習(xí)不是老師規(guī)定的任務(wù),也不需要老師的監(jiān)視,而是學(xué)生自己參與制定學(xué)習(xí)目標(biāo)和學(xué)習(xí)進(jìn)度,對自己進(jìn)行激勵(lì)和監(jiān)控,在學(xué)習(xí)中有情感的投入,學(xué)習(xí)高效。自主學(xué)習(xí)的前提是學(xué)生必須對學(xué)習(xí)內(nèi)容有濃厚的興趣,感到好奇,感到充滿挑戰(zhàn)性。當(dāng)然,難度太高的任務(wù)也是不行的。還有很快能得到反饋、看到成果的活動也能促使學(xué)生自主學(xué)習(xí)。湘版美術(shù)實(shí)驗(yàn)教材在編排上下足了工夫,精美的圖片、妙趣橫生的順口溜、新奇的內(nèi)容,都能幫助老師創(chuàng)設(shè)良好的情境,吸引學(xué)生投入到自主學(xué)習(xí)中去。在教學(xué)中,教師應(yīng)該針對不同的學(xué)習(xí)方式的特點(diǎn),精心設(shè)計(jì)教學(xué)環(huán)節(jié),側(cè)重某一種或幾種交替進(jìn)行。以前那種一刀切、一鍋煮的現(xiàn)象應(yīng)盡量避免和摒棄。要實(shí)行新的學(xué)習(xí)方式,教師要注意:

1、教師要有創(chuàng)新意識。 如果連老師都是一個(gè)思想陳舊的人,還怎么在教學(xué)中鼓勵(lì)學(xué)生自主創(chuàng)新呢?學(xué)生偶爾一現(xiàn)的靈感火花,可能都會窒息在老師的教條傳授中。因此,教師切忌把學(xué)生往自己的思維定勢上引,而應(yīng)該千方百計(jì)地把學(xué)生往更遠(yuǎn)更廣的天地引。比如,在〈〈會飛的娃娃〉〉一課,有的學(xué)生提出做潛水艇,而老師則訓(xùn)到:潛水艇能飛嗎?這樣的教學(xué)活動就沒有任何價(jià)值可言。對于教本的處理,教師也要富于創(chuàng)新,要把握好主干,突出重點(diǎn),明確難點(diǎn)。確立教學(xué)目標(biāo),選取教材內(nèi)容,要靠近學(xué)生最近發(fā)展區(qū)。

有創(chuàng)新意識的老師,也更能想出更好更適合學(xué)生的組織形式,最大限度地發(fā)揮學(xué)生的潛力,達(dá)成良好的學(xué)習(xí)效果。

2、教師要有的放矢選用合適的學(xué)習(xí)方式,不能為了追求華而不實(shí)的效果盲目亂用。此外,要注意各種學(xué)習(xí)方式的特點(diǎn),力求有效。比如在探究性學(xué)習(xí)中,要確定恰當(dāng)?shù)墓W(xué)生探究的問題。一節(jié)課之中,問題不宜過多、過泛、過淺、過深;問題的指向性要求比較單一,否則泛泛而探,探而無效。探究問題的確定可先由學(xué)生質(zhì)疑,然而進(jìn)行選擇,也可由教師質(zhì)疑,然后組織學(xué)生探討。比如有的老師在上〈〈數(shù)字變變變〉〉時(shí),不厭其煩地讓學(xué)生逐個(gè)認(rèn):這是什么字?你認(rèn)不認(rèn)識這個(gè)?這個(gè)呢?還有這個(gè)。。。以為多提問題就是讓學(xué)生探究學(xué)習(xí)。自主學(xué)習(xí)也不是放手讓學(xué)生自己折騰,而是通過創(chuàng)設(shè)一個(gè)自主學(xué)習(xí)的情境,給學(xué)生更大的自主空間,同時(shí)讓他獲得更大的學(xué)習(xí)樂趣。

3、教師要有正確的角色定位。 在學(xué)生學(xué)習(xí)過程中,教師的作用重在組織、指導(dǎo)、適時(shí)參與,切不可代庖。教師要千方百計(jì)地、最大限度地調(diào)動學(xué)生參與,使參與的面更寬;參與的程度更高。

第三個(gè)新理念:新的評價(jià)觀

考試一直是最常用的評價(jià)方式,本來考試作為檢驗(yàn)、篩選、強(qiáng)化記憶的途徑并沒有什么不好,但是我們都知道,在以接受知識為教學(xué)目標(biāo),以考試成績?yōu)樵u價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)試教育下,考試就成了一種桎梏和枷鎖,成了學(xué)生學(xué)習(xí)的沉重包袱。成績好就是優(yōu)等學(xué)生,成績不好就是劣等生??荚嚲褪悄脤W(xué)業(yè)性的因素來片面評定一個(gè)學(xué)生的綜合素質(zhì),這顯然有失公允。

新課程的培養(yǎng)目標(biāo)變了,教材功能變了,教學(xué)模式、學(xué)習(xí)方式變了,與此緊密相連的是評價(jià)方式的變革,這是一個(gè)完整的、系統(tǒng)的變革。

比如湘版美術(shù)實(shí)驗(yàn)教材在配套的作業(yè)袋里放進(jìn)了一張新穎的評價(jià)表,在這張?jiān)u價(jià)表中,對學(xué)生能力水平高低的評價(jià)不再是在作業(yè)本上打一個(gè)籠統(tǒng)的、略微抽象的等級來表述了。學(xué)生日常學(xué)習(xí)生活過程中的表現(xiàn)并入了評價(jià)的范疇,評價(jià)的主體由老師變成了家長、老師、學(xué)生多主體的評價(jià)等。此外,評價(jià)內(nèi)容還加入了對學(xué)生情感、價(jià)值觀等各方面的評價(jià)。

由此我們可以看出新形式下評價(jià)模式生成了幾個(gè)特點(diǎn):

注重對學(xué)生學(xué)習(xí)發(fā)展過程的評價(jià);評價(jià)不是根據(jù)成績來給學(xué)生下定義、分類別,而是注意學(xué)生在成長過程中的點(diǎn)滴變化,通過評價(jià)指引學(xué)生更好的發(fā)展。

注重對學(xué)生多方面的評價(jià);包括情感、態(tài)度、價(jià)值觀的評價(jià)和學(xué)習(xí)方法的評價(jià))。因?yàn)槲覀兊呐囵B(yǎng)目標(biāo)是涵蓋多方面的,評價(jià)要全面、科學(xué)。

評價(jià)的方式更加民主,也有更大的靈活性,老師可以創(chuàng)造學(xué)生喜聞樂見的方式來進(jìn)行評價(jià)和獎(jiǎng)懲。方式多樣化。

在操作新的評價(jià)模式時(shí),必然會有很多問題出現(xiàn)。在這個(gè)過程中,我認(rèn)為教師要注意的是:

首先,要有民主的思想。如果教師還是抱著以前那種高高在上的管理者和審判者的態(tài)度,拿評價(jià)的結(jié)果去給學(xué)生排隊(duì)劃類,那么評價(jià)不過是一場換了名字的考試。家長、同學(xué)的評價(jià)也是全面評價(jià)學(xué)生的重要內(nèi)容,教師不能惟我獨(dú)尊,從而削弱評價(jià)的科學(xué)性和積極性。要時(shí)時(shí)處處保護(hù)學(xué)生的自尊心、自信心,體現(xiàn)尊重和愛護(hù)。

其次,要有恒心。要注意觀察學(xué)生在日常生活、學(xué)習(xí)中的細(xì)微變化,及時(shí)作出反饋,幫助學(xué)生不斷進(jìn)步。這樣的活動是需要教師極大的恒心和耐心的。象有的學(xué)校采用給學(xué)生建立成長記錄(或稱成長檔案)的方法來分析學(xué)生發(fā)展過程,就要求教師持之以恒,用高度的責(zé)任感和善于發(fā)現(xiàn)新事物的激情來完成。

第3篇

關(guān)鍵詞:股權(quán)分置改革效應(yīng)檢驗(yàn)

股權(quán)分置改革是我國資本市場發(fā)展中一個(gè)獨(dú)特的經(jīng)濟(jì)問題。自中國證券市場創(chuàng)建以來,上市公司的股權(quán)分置狀況就一直存在。隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,股權(quán)分置成為資本市場和上市公司健康成長的桎梏。鑒于此,從制度層面上“再造”中國資本市場的股權(quán)分置改革于2005年4月29日正式啟動,截至2006年底,滬深兩市已有1124家上市公司先后完成股改,標(biāo)志著中國資本市場逐步向全流通時(shí)代邁進(jìn)。

一、樣本選取

本文選取首先完成股改的前25批上市公司為研究對象,考慮到研究的需要,剔除了數(shù)據(jù)不全和即將停市的上司公司,還剩593家公司。所選樣本涉及金融地產(chǎn)、醫(yī)藥衛(wèi)生、電信業(yè)務(wù)、能源、工業(yè)、公用事業(yè)、信息技術(shù)等各行各業(yè),保證了樣本的全面性。相關(guān)數(shù)據(jù)來源于股權(quán)分置改革專網(wǎng)和搜狐財(cái)經(jīng)網(wǎng)。

二、變量選取及模型建立

(一)解釋變量的選取

本文通過股票價(jià)格的變動計(jì)算股改前后的累積超額收益率,從而研究股權(quán)分置改革給證券市場帶來的市場效應(yīng)。為了使股改前后的股票價(jià)格具有可比性,將股改前后的大盤指數(shù)統(tǒng)一調(diào)整為同一水平(本文選取2000點(diǎn)),因此計(jì)算出來的股價(jià)消除了影響股價(jià)的市場因素。在對股票價(jià)格進(jìn)行修正時(shí),采用公式如式①。

其中,Pjt代表股票j在t日修正后的價(jià)格,I0為修正前股票j的市場價(jià)格,為當(dāng)日股票市場的大盤指數(shù)。

(二)被解釋變量的選取

事件研究法通過考察事件發(fā)生前后的累積超額收益率來判斷事件對股價(jià)波動的影響,在計(jì)算樣本公司的累積超額收益率時(shí),首先需要計(jì)算檢驗(yàn)期內(nèi)證券個(gè)股的日收益率和證券組合的市場日收益率,計(jì)算公式如式②所示。

其中,Rjt代表第j家樣本公司股票在t觀察日的日收益率,Pjt表示第j只股票在t日的收盤價(jià),t=-25,-24,…,-1,0,1,…,25。這里0代表股改公告日。

計(jì)算證券市場的日收益率時(shí),上海證券交易所利用上證綜合指數(shù)進(jìn)行計(jì)算,深圳證券交易所利用深圳成分指數(shù)進(jìn)行計(jì)算。

采用事件研究法計(jì)算樣本公司的累積超額收益率時(shí)計(jì)算步驟如下:

1.計(jì)算個(gè)股正常收益率。根據(jù)市場中任何證券的收益與市場投資組合的收益率存在相關(guān)性,計(jì)算個(gè)股的正常收益率Rjt如式③。

Rjt=αj+βjRmt+εjt③

其中,Eεjt,Var=σ2εj,εj,是期望為零的隨機(jī)項(xiàng),αj和βj為市場模型的參數(shù)。

根據(jù)式③對股價(jià)收益模型進(jìn)行回歸,估計(jì)出參數(shù)和,并根據(jù)大盤指數(shù)在事件期內(nèi)的日收益率計(jì)算出個(gè)股正常收益率,計(jì)算公式如式④。

其中,表示股票j在第t日的正常的日收益率,即在股改公告不發(fā)生的情況下股票的市場預(yù)期收益率。

2.計(jì)算超額收益率

為考察股權(quán)分置改革對上市公司市場價(jià)值的影響程度,需要計(jì)算個(gè)股超額收益率ARjt,計(jì)算公式如式⑤。

3.計(jì)算累積超額收益率CARt

累積超額收益率用來考察該事件對某上市公司股票價(jià)格總的影響和對市場的平均影響,將平均超額收益率進(jìn)行加總可以得出累積超額收益率。

其中,ARjt為股票j在第t日的超額收益率,AARt表示樣本第t日的平均超額收益率,CAR(t1,t2)為樣本公司第t1日到t2日的累計(jì)平均超額收益率。

(三)模型建立

由于的總體均值和總體標(biāo)準(zhǔn)差未知,根據(jù)數(shù)理統(tǒng)計(jì)學(xué)的有關(guān)定理,AARt和CARt均適用T檢驗(yàn)。對于平均超額收益率AARt,其檢驗(yàn)統(tǒng)計(jì)量如式⑧。

從累積平均超額收益率可以直觀地判斷股權(quán)分置改革事件對股票價(jià)格是否產(chǎn)生影響:

1.根據(jù)有效市場理論(Fama,1970;Jensen,1978),如果一個(gè)股票市場是有效市場,則意味著市場不應(yīng)該存在累積超常收益率,即應(yīng)該在零附近隨機(jī)波動。

2.如果股權(quán)分置改革事件不對股票市場產(chǎn)生影響,那么,股權(quán)分置改革事件日當(dāng)天,股市累積超額收益率應(yīng)保持不變,呈隨機(jī)水平波動。

3.如果股權(quán)分置改革事件對股票市場產(chǎn)生顯著影響,那么,當(dāng)股權(quán)分置改革事件發(fā)生時(shí),就會出現(xiàn)事件日或者前后檢驗(yàn)期累積超額收益率的增加或者減少,表現(xiàn)為累積超額收益率曲線的上升或者下降。

三、股權(quán)分置改革的市場效應(yīng)檢驗(yàn)

本文通過分析樣本公司在股權(quán)分置改革信息公布前后若干天的累積超額收益率的變化趨勢,分析股權(quán)分置改革給證券市場帶來的市場效應(yīng)。根據(jù)修正后的股票價(jià)格對數(shù)據(jù)進(jìn)行處理,得到樣本公司在股改前后的平均超額收益率和累計(jì)平均超額收益率,如下表所示。

從上表可以看出,股改前樣本公司的平均超額收益率有正有負(fù),但累積平均超額收益率大部分為正。除了少數(shù)幾天以外,大多數(shù)事件窗的當(dāng)日平均超額收益統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)并不顯著。在鄰近股改前幾日平均超額收益逐漸變大并呈上升趨勢,說明股改信息在公告日前有部分泄露現(xiàn)象或者投資者通過分析公司活動能預(yù)期到公司股改。在公告日當(dāng)天,市場的反應(yīng)較為強(qiáng)烈,平均超額收益率達(dá)0.57%,并且通過1%的顯著性檢驗(yàn),說明股改公告對股價(jià)有顯著正向沖擊。在股改后的事件期內(nèi),統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)的結(jié)果比較顯著,絕大部分通過了1%的顯著性檢驗(yàn)。通過研究發(fā)現(xiàn),股改后平均異常收益率仍然有正有負(fù),但累積超額收益率幾乎全部小于0,說明股權(quán)分置改革并沒有給廣大投資者帶來顯著為正的累積超額收益。

根據(jù)上表所示的股改前后樣本公司的累積超額收益率,繪制出累積超額收益率的趨勢圖如下圖所示。

從圖中可以看出,在股權(quán)分置改革的事件期前25個(gè)交易日中樣本公司的累計(jì)超額收益率波動較小,呈現(xiàn)出圍繞0值上下波動的趨勢;在接近股改公告日,累積超額收益都呈小幅度上升趨勢。在股改后樣本公司的累積超額收益率值波動較大,出現(xiàn)了較大幅度的上升或下降的趨勢,這說明我國股票市場還不是一個(gè)有效的市場,投機(jī)現(xiàn)象比較嚴(yán)重,這種心理作用使得累積超額收益率出現(xiàn)較大波動。樣本公司的累積超額收益率在股改完成后一直呈下跌趨勢并在第5日達(dá)到拐點(diǎn)并逐漸上升,在股改后第10天達(dá)到該時(shí)間區(qū)間的頂峰,說明股票市場對股權(quán)分置改革信息的反應(yīng)是充分的,樣本公司的累計(jì)超額收益隨投資者對股改信息的預(yù)期而上下波動。累積超額收益率除了在股改后第10個(gè)交易日為正值外,其余時(shí)間都在0值以下波動,說明股權(quán)分置改革沒有達(dá)到投資者預(yù)期的效果,它給證券市場帶來的是負(fù)面的社會效應(yīng)。

第4篇

關(guān)鍵詞:新課標(biāo)理念 教師培養(yǎng)模式改革 個(gè)體思想素質(zhì)

中學(xué)英語課程標(biāo)準(zhǔn)(實(shí)驗(yàn)稿)(簡稱為新課標(biāo))自實(shí)施到如今已經(jīng)進(jìn)入了穩(wěn)步發(fā)展的階段,圍繞著新課標(biāo)所進(jìn)行的有關(guān)高中英語教學(xué)改革的討論和科研也層出不窮。目前高中英語教師已經(jīng)把新課標(biāo)的理念應(yīng)用到了英語教學(xué)中,并對以往的陳舊的教學(xué)方法進(jìn)行了改革創(chuàng)新。但筆者在教學(xué)過程及與同仁交流中發(fā)現(xiàn),高中英語教學(xué)改革中還存在著一些問題。

一、新課標(biāo)理念下英語教師專業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)模式改革

新課標(biāo)理念下影響高中英語教學(xué)改革的一個(gè)問題是教學(xué)主體教師自身專業(yè)素質(zhì)的問題。以筆者所在的渭南市為例,經(jīng)過多年的觀察及校際間的交流發(fā)現(xiàn):全市大部分高中英語教師的專業(yè)知識及知識結(jié)構(gòu)框架陳舊,語言專業(yè)知識和專業(yè)能力在教師學(xué)歷、年齡和職稱上存在著顯著差異。高中英語教師當(dāng)前最需要提升的是語言能力、自我提高能力、科研與創(chuàng)新能力。

然而高中英語教師專業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)很大程度上來自于其在高等師范院校所受專業(yè)教育,因此在新課標(biāo)理念下進(jìn)行的英語教學(xué)改革中,英語師范專業(yè)(或者英語教育專業(yè))在培養(yǎng)專業(yè)合格的英語教師的過程中起著十分重要的作用。因此筆者以為,在新課改理念下,高等師范院校的英語教學(xué)也需進(jìn)行相應(yīng)的改革,使師范院校學(xué)生的教育課程滿足教師專業(yè)發(fā)展要求、終身學(xué)習(xí)的社會要求和教育要求,滿足高素質(zhì)教師隊(duì)伍建設(shè),適合未來教師的素質(zhì)結(jié)構(gòu)需要。

首先,英語師范專業(yè)應(yīng)該建立科學(xué)的教育專業(yè)課程設(shè)置體系。目前很多高校的英語師范專業(yè)的的課程的設(shè)置并不具備英語教育專業(yè)的明顯特征,學(xué)生所學(xué)課程很大程度上和英語語言學(xué)專業(yè)的課程相近,這樣的課程設(shè)置對英語教育專業(yè)的學(xué)生在專業(yè)素質(zhì)方面的培養(yǎng)有很大的局限性,致使其所用并非所學(xué),高校師范教育課程設(shè)置與基礎(chǔ)教育要求相脫節(jié),這樣的院校培養(yǎng)出來的學(xué)生完全不能適應(yīng)基礎(chǔ)教育改革的趨勢,他們只會沿襲他們所接受的教學(xué)方法而沒有任何的教學(xué)改革理念。

其次,英語教育專業(yè)學(xué)生的課程要多樣化,改變傳統(tǒng)教師教育課程的封閉性,構(gòu)成靈活多樣、可供選擇的課程結(jié)構(gòu),建立科學(xué)、合理的英語教育專業(yè)課程設(shè)置體系。除英語語言基礎(chǔ)知識外,英語教育系列課程如英語教育語言學(xué)、英語教育心理學(xué)、英語教學(xué)論、英語測試論、英語學(xué)習(xí)策略等應(yīng)該成為高校英語師范專業(yè)教學(xué)的重頭戲,通過學(xué)習(xí),使學(xué)生了解英語教育教學(xué)的一般規(guī)律和基本教學(xué)原則,熟悉組織教學(xué)的步驟和措施,使其在工作中能夠把英語教育理論和教育心理理論結(jié)合起來,提高其英語教學(xué)的組織能力和教育實(shí)踐能力。

最后,師范高校英語師范專業(yè)還應(yīng)該轉(zhuǎn)變?nèi)瞬排囵B(yǎng)模式。英語教師教育應(yīng)從知識的獲取轉(zhuǎn)向綜合素質(zhì)的培養(yǎng),從被動傳輸?shù)慕虒W(xué)模式轉(zhuǎn)向主動建構(gòu)的教學(xué)模式。培養(yǎng)研究型教師,使英語教育專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生在今后的教學(xué)活動中樹立教學(xué)實(shí)踐與科研并重的理念??蒲谢顒邮墙處煂虒W(xué)活動的反思與總結(jié),有助于教學(xué)質(zhì)量的提高,教師一旦具備了這種素質(zhì),在教學(xué)改革大潮來臨的時(shí)候就會自然而然的順應(yīng)改革潮流,很快的接受新的教學(xué)理念并主動的研究與之相適應(yīng)的教學(xué)方法教學(xué)模式。

除上述外,英語教育專業(yè)的教學(xué)內(nèi)容還要緊跟基礎(chǔ)教育的發(fā)展理念,適時(shí)的把握新的教學(xué)理念及基礎(chǔ)教育教學(xué)動態(tài),并及時(shí)以各種方式慣策到專業(yè)教學(xué)中去。具體專業(yè)教學(xué)可以采用對新理念的講解方式,或者深入到中小學(xué)英語教學(xué)實(shí)踐中去,親身體會新的教學(xué)理念和教學(xué)方法的方式,使英語教育專業(yè)的學(xué)生能夠緊跟時(shí)代的要求,做到思想上與時(shí)俱進(jìn),專業(yè)素質(zhì)上與時(shí)俱進(jìn)。使師范高校教育改革要有效地與基礎(chǔ)教育中素質(zhì)教育改革很好的接軌,使英語教育專業(yè)的學(xué)生受到很好的職前教育培養(yǎng)。

二、新課標(biāo)理念下教師個(gè)體教育教學(xué)思想素質(zhì)的簡要分析

思想素質(zhì)是人的理想、信念、思想觀念的綜合體現(xiàn),是人綜合素質(zhì)的核心,對于育人起著導(dǎo)向作用?,F(xiàn)代教師要滿足社會發(fā)展與育人需要,除具備教師基本素質(zhì)外,還要有較好的現(xiàn)代教育思想素質(zhì)。教育思想是人們對人類特有的教育活動現(xiàn)象的一種理解和認(rèn)識,這種理解和認(rèn)識以某種方式加以組織,并表達(dá)出來,并對教育實(shí)踐產(chǎn)生影響。教育思想的正確與否,決定教育工作的成敗,良好的教育思想素質(zhì)是教師職業(yè)素質(zhì)的核心內(nèi)容。

現(xiàn)在的社會由于各個(gè)方面的原因,很多教師個(gè)體思想出現(xiàn)偏差,人生態(tài)度不端正,工作上的不思進(jìn)取,人浮于事的行為在教育行業(yè)時(shí)有出現(xiàn),這些都是教師個(gè)體思想素質(zhì)差的表現(xiàn)。他們對教學(xué)沒有端正的教育價(jià)值觀、科學(xué)的育人觀、正確的學(xué)生觀、現(xiàn)代的教學(xué)觀和科學(xué)的教學(xué)質(zhì)量觀。由于個(gè)體思想差異,教師對自己所從事的事業(yè)沒有個(gè)整體的規(guī)劃與研究,對新課標(biāo)理念的理解與重視程度不夠,對教材把握不足,在新課標(biāo)理念下實(shí)施的英語教學(xué)改革過程中,這些教師會嚴(yán)重的影響到新的教學(xué)理念的貫徹執(zhí)行。針對這一問題,我們應(yīng)該采取積極的有效的措施,比如進(jìn)行說服教育、進(jìn)行在職思想教育、制定一套有效的獎(jiǎng)懲措施來提高他們的思想素質(zhì)。使這樣的教師能夠做到自主調(diào)整思想,珍愛自己所從事的教育事業(yè),認(rèn)真對待這次改革,在新的教學(xué)理念下對自己的教學(xué)方法有個(gè)新的認(rèn)識從而適應(yīng)時(shí)代的需求。教師只有不斷地進(jìn)行理論探索和教育實(shí)踐,不斷豐富、更新自己的教育思想,才能滿足教育自身發(fā)展對教師自身素質(zhì)的需要。

三、結(jié)語

新課標(biāo)理念下的高中英語教學(xué)改革過程中可能會隨時(shí)出現(xiàn)這樣或者那樣的問題,但高考與教改之間的關(guān)系并不對立,關(guān)鍵是我們需要有機(jī)的使二者統(tǒng)一起來。綜上所述,不難發(fā)現(xiàn)教師專業(yè)素質(zhì)的提高與教師個(gè)體思想素質(zhì)是高中英語教學(xué)的改革相關(guān)問題的關(guān)鍵所在。

參考文獻(xiàn):

第5篇

過年,是中華民族最隆重的傳統(tǒng)佳節(jié)。為慶祝2021年春節(jié),在春節(jié)期間都會舉辦哪些活動來豐富人們的文化生活呢?以下是小編精心收集整理的新年聯(lián)歡會方案,下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。

新年聯(lián)歡會方案1一、活動目的:

值2021年元旦來臨之際,為了豐富學(xué)生的校園生活,提高學(xué)生的活動能力,營造文化氣氛,以豐富多彩的形式辭舊迎新,學(xué)校決定舉行“迎新年,慶元旦,感恩季”班級文化展示活動。本次活動要求人人參與,讓每一個(gè)學(xué)生在精彩的活動中快快樂樂迎接新年,感受濃濃的班級文化氛圍,健健康康的成長。

二、活動時(shí)間:

2020年12月30日下午1:40-3:00整

三、活動對象:二(2)班全體師生

四、活動形式:

以班級為單位組織班級文化展示活動,要求組織參與面廣,學(xué)生的積極性高。主題圍繞“迎新年,慶元旦,感恩季”來展示班級的特色活動,具體活動形式包括:1小小主持人,2講故事,3詩歌朗誦,4畫展等活動。

五、活動辦法:

1.布置好活動場所。

并由班主任檢查音響電腦等設(shè)施

2.整個(gè)活動,由班主任老師和全體同學(xué)一起負(fù)責(zé)

六、活動準(zhǔn)備:

1.班主任及時(shí)宣傳本次活動的過程,讓每一個(gè)同學(xué)都了解本次班級文化展示活動的主題、活動內(nèi)容及其活動要求等。

2.對有關(guān)節(jié)目的準(zhǔn)備工作在進(jìn)行活動之前完成,包括場地布置與道具。

3.活動當(dāng)天,各班班主任要利用晨會對本次活動向?qū)W生進(jìn)行相關(guān)的講解,并做好活動時(shí)的紀(jì)律、安全和衛(wèi)生的教育。

4.活動過程中請班主任負(fù)責(zé)好學(xué)生的個(gè)人安全。

七、注意事項(xiàng):

1.班內(nèi)認(rèn)真組織,確保活動有序開展。

2.要保持班級衛(wèi)生的干凈整潔,不要亂扔垃圾雜物,活動結(jié)束后,值日生負(fù)責(zé)清理場地。

八、具體活動流程

1.由__同學(xué)兩位小主持人配樂致開場詞

2.由班主任講話,并揭示出以“迎新年,慶元旦,感恩季”為主題

3.看圖說話,說說從小到大父母是怎樣對待我們的

4.以感恩為主題全體起立宣誓

5.聽我講故事,同學(xué)們講解自己搜集的感恩小故事

6.合唱《感恩的心》

7.詩歌朗誦,成員分別有:朗誦《父親》,朗誦《只有您》,朗誦《媽媽的愛》,朗誦《新年》,朗誦《迎新年》。

8.看圖說話,今后我該怎么做

9.爸爸/媽媽/老師等,我想對您說——————

10.教師宣布本次“迎新年,慶元旦,感恩季”活動,圓滿結(jié)束

新年聯(lián)歡會方案2一、活動主題:

慶元旦、迎新年

二、活動宗旨:

慶祝元旦,迎接2021年的到來,豐富全校師生的校園文化生活,加強(qiáng)班集體的凝聚力建設(shè),師生同樂、共享,創(chuàng)建和諧、融洽的師生關(guān)系,形成健康和諧的校園氛圍,營造歡樂祥和的節(jié)日氣氛,為同學(xué)們充分展示自己的才藝提供舞臺,激發(fā)廣大學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)、努力成才的熱情與動力,全面提高自身素質(zhì),推動校園精神文明建設(shè)。

三、活動時(shí)間:

2020年12月30日下午第一、二節(jié)課(第二節(jié)課后半節(jié)課組織打掃衛(wèi)生,保證能準(zhǔn)時(shí)放學(xué))

四、活動地點(diǎn):

各班級教室

五、活動主要內(nèi)容及過程:

(1)各班級進(jìn)行班級布置,營造濃厚的節(jié)日氛圍,在黑板書寫活動主題,布置好桌椅及音響設(shè)備。

(2)班干部可邀請任課老師到班級就坐參與活動。

(3)各班可根據(jù)本班實(shí)際情況邀請部分家長參與活動組織。

(4)聯(lián)歡活動結(jié)束后,各班組織學(xué)生打掃好室內(nèi)外衛(wèi)生。

六、活動要求:

(1)各班級活動要制定出符合主題的具體方案,根據(jù)學(xué)生年齡特點(diǎn)開展活動,以班級為單位,百花齊放,才藝展示。方案中要有節(jié)目主持人、內(nèi)容、形式等,整個(gè)活動過程要周密,確保整個(gè)活動有序進(jìn)行。

(2)聯(lián)歡活動節(jié)目豐富多樣,可以是器樂、舞蹈、合唱、獨(dú)唱、詩歌朗誦、相聲、小品等形式,也可以是猜謎語、講笑話、成語接龍、故事會、詩歌朗誦、古詩背誦、經(jīng)典誦讀等項(xiàng)目。內(nèi)容要求適合小學(xué)生,內(nèi)容健康,請各班級提前準(zhǔn)備,精心排練,營造歡樂祥和的氣氛。

(3)班級布置要有新年氣氛,黑板上要有主題詞,可帶拉花等簡單裝飾教室,烘托氣氛。嚴(yán)禁帶噴、撒等危險(xiǎn)有危害的物品,以減少不必要的環(huán)境污染,增加衛(wèi)生清掃難度。(切勿在玻璃上噴任何裝飾)。建議多開展一些師生互動節(jié)目,如踩氣球、搶板凳、夾乒乓球等。12月27日按年級組上_級活動方案至大隊(duì)部。

(4)各班級自行安排好攝影、攝像工作,活動結(jié)束后,請各班級于1月5日放學(xué)前,按年級組上_級活動照片2張至大隊(duì)部。

(5)迎新活動后,各班級務(wù)必組織班干部、值日生將教室衛(wèi)生、環(huán)境區(qū)衛(wèi)生打掃干凈,以整潔的校園環(huán)境迎接新年的到來。

新年聯(lián)歡會方案3一:時(shí)間:2021年1月__日晚7:30

地點(diǎn):__酒店

二:主辦單位:

三:晚會工作人員的主要職責(zé)

【晚會總監(jiān)】:職責(zé):負(fù)責(zé)晚會節(jié)目的審核及藝術(shù)指導(dǎo)。

【晚會策劃】:職責(zé):負(fù)責(zé)晚會的策劃、節(jié)目的編排以及協(xié)助整場晚會的協(xié)調(diào)工作。

【晚會指揮】:職責(zé):負(fù)責(zé)整場晚會演出的全面工作,協(xié)助完成晚會的籌備工作。

【晚會導(dǎo)演】:職責(zé):負(fù)責(zé)整場晚會的演出有序,組織演職人員按時(shí)到場,按照演員編排的節(jié)目號碼排麥等待演出,不要空場。

【晚會撰稿】:職責(zé):負(fù)責(zé)晚會的開場白及結(jié)束語的撰稿,并協(xié)助主持人編寫串詞。

【晚會主持】:職責(zé):負(fù)責(zé)本次晚會的節(jié)目報(bào)幕,以及靈活的宣傳本房間的特色,以及節(jié)目之間的串詞工作。

【晚會場景】:職責(zé):負(fù)責(zé)背景的設(shè)計(jì)及晚會的其他美術(shù)設(shè)計(jì)。

【晚會片花】:職責(zé):負(fù)責(zé)整場晚會的片花和字幕及節(jié)目單的制作和晚會進(jìn)行中的播放等工作。

【晚會聯(lián)絡(luò)】:職責(zé):負(fù)責(zé)演員、工作人員的聯(lián)絡(luò),及時(shí)與主持人和指揮通報(bào)情況。

【晚會服裝】:職責(zé):負(fù)責(zé)演員以及工作人員的馬甲更換,并協(xié)助調(diào)好語音視頻。

【晚會錄象】:職責(zé):負(fù)責(zé)整場晚會的錄象資料的拍攝工作。

【晚會攝影】:職責(zé):負(fù)責(zé)整場晚會節(jié)目的圖片資料的拍攝工作。

四:晚會注意事項(xiàng)

1、晚會在1月__日晚上7:30準(zhǔn)時(shí)開始。

2、晚會安排了專門的遞麥人員,其它管理不得操作麥序。

3、熱情接待每一位朋友,多給表演人員鮮花掌聲支持。

4、晚會管理人員不能隨便抱臨管,由指定的管理來操作。

五:晚會要求:

1、本次晚會舉辦各環(huán)節(jié)必須遵紀(jì)守法,內(nèi)容要健康向上,達(dá)到主題要求。

2、參與者必須接受活動組織者的統(tǒng)一指揮,統(tǒng)一馬甲,嚴(yán)密組織,分工協(xié)作,精心實(shí)施。

3、本次活動要求組織者和參與者之間應(yīng)相互配合、相互支持,保障晚會各環(huán)節(jié)順利完成。

4、遇各類突發(fā)問題,晚會主持人隨機(jī)應(yīng)變,巧妙的解決。

5、晚會工作人員應(yīng)認(rèn)真對待自己所承擔(dān)的每一項(xiàng)任務(wù),耐心處理面臨的工作,協(xié)助晚會籌備組其他部門的工作,主動幫助他們完成應(yīng)該負(fù)責(zé)的項(xiàng)目。

這一次晚會,我們的主旨是讓大家玩的開心,分享快樂,讓更多的人在這里受到尊重,這樣才是最重要的。每年只有一次的年會,希望大家都能夠在這里玩的開心,可以在這里享受到樂趣,這才是舉辦年會的真諦!

新年聯(lián)歡會方案4一、活動目的

為向我系新生展現(xiàn)我系全體師生最熱情活潑的一面,讓新老生充分交流,也為新生的大學(xué)生活增添一曲嶄新的樂章,同時(shí),通過這場文藝晚會發(fā)掘我系文藝人才,使他們的特長得到更好的鍛煉與培養(yǎng),特舉辦本場迎新晚會。

二、活動主題

本次晚會主題是“春華秋實(shí)”,“華”即是“花”,春天開花,秋天結(jié)果一方面,用春天比喻大一新生大學(xué)生活的開始,通過這次迎新晚會,來激勵(lì)同學(xué)們邁好新生活的第一步,春華秋實(shí),汗水凝成收獲;另一方面,用“春華秋實(shí)”來鞭策我們以后更努力的工作?;厥走^去的一年,我們感到無比的欣慰,即將逝去的___年,是很有意義的一年,是勵(lì)精圖治的一年,更是我們?nèi)w數(shù)學(xué)系輝煌的一年!

三、活動對象

___數(shù)學(xué)系全體師生

四、主辦單位:____數(shù)學(xué)系兩會

承辦單位:____數(shù)學(xué)系團(tuán)總支文娛部

協(xié)辦單位:____數(shù)學(xué)系團(tuán)總支編輯部、外聯(lián)部

五、活動內(nèi)容和形式

1、形式不限,可單人或團(tuán)組表演均可,節(jié)目類型包括大合唱、獨(dú)唱、獨(dú)舞、民族舞蹈/現(xiàn)代舞蹈(組合式)、相聲、小品、雜技、演奏、朗誦等;

節(jié)目題材力求體現(xiàn)新穎、活潑、生動、感人、搞笑、優(yōu)美、意義深刻、發(fā)人深思等不同風(fēng)格。

2、具體的節(jié)目編排由節(jié)目策劃小組負(fù)責(zé)。

所有節(jié)目需提前彩排,經(jīng)過節(jié)目策劃組審查之后,合格的節(jié)目方可在聯(lián)歡晚會上表演。節(jié)目演出次序由晚會主持人和晚會策劃組決定。

3、節(jié)目來源:1)系兩會每部門限出一個(gè)節(jié)目,形式不限,內(nèi)容健康接近主題;

2)大一每班至少編排一個(gè)節(jié)目,由其班長負(fù)責(zé)組織

3)各同學(xué)可以自由組隊(duì)參加;

4)由文娛部負(fù)責(zé)本晚會的壓軸節(jié)目

5)至少要有15個(gè)節(jié)目出來。

六、舉辦時(shí)間

12月14日晚上7:30—9:30(暫定)

七、舉辦地點(diǎn)

少康樓二樓

八、晚會各環(huán)節(jié)及流程

宣傳階段(11月8-11月18):

1、準(zhǔn)備宣傳單(務(wù)必要有報(bào)名方法時(shí)間和聯(lián)系方法)和要發(fā)的通知(通知要有時(shí)間地點(diǎn),請求在班上宣傳等信息,);

2、發(fā)通知和晚會策劃書給大一各班負(fù)責(zé)人和部門負(fù)責(zé)人處(聯(lián)系方法見附錄);

3、到各宿舍派發(fā)宣傳單,動員學(xué)生的積極性,鼓勵(lì)他們積極參加,詳細(xì)介紹本晚會并讓他們咨詢。

4、網(wǎng)絡(luò)宣傳,定時(shí)到本系各相關(guān)q群發(fā)信息,并讓所有人都收到本晚會的飛信(包括晚會當(dāng)天還要提醒同學(xué)們?nèi)タ赐頃?。

節(jié)目準(zhǔn)備工作(11月18-12月14)::

1、節(jié)目的收集,定期和和各班各部門負(fù)責(zé)人聯(lián)系,請求他們加大力度宣傳和動員,各委員要及時(shí)了解身邊同學(xué)報(bào)名情況;

2、考慮到節(jié)目不夠的情況,文娛部要想出不少于三個(gè)節(jié)目;

3、晚會共120分鐘,節(jié)目最多占用80分鐘,所以中間互動環(huán)節(jié)必不可少,還要考慮40分鐘的互動,暫定為有獎(jiǎng)問答和有獎(jiǎng)游戲;

4、各節(jié)目的排練,文娛部要派人跟蹤指導(dǎo),登記好他們所要的幻燈片內(nèi)容、音樂,及時(shí)發(fā)給編輯部制作和準(zhǔn)備,他們所要道具服裝也要盡力幫忙準(zhǔn)備(原則上他們自己準(zhǔn)備);

5、12月9日前,節(jié)目策劃小組要定出晚會的節(jié)目單包括互動環(huán)節(jié)的節(jié)目,并模擬出晚會的情景,主持稿也要發(fā)給主持人,同時(shí)向師兄師姐報(bào)告并請求指導(dǎo);

6、12月11日(幾點(diǎn)?),大彩排,盡量在少康樓,邀請師兄師姐,要求跟正式演出效果一樣,包括燈光、音樂等要跟上;

7、總結(jié)彩排,修改細(xì)節(jié),同時(shí)現(xiàn)場布置方案也要出來;

場地的申請:12月10號前要申請(是嗎?問學(xué)習(xí)部,)包括彩排,演出兩天。

嘉賓的邀請:

1、系領(lǐng)導(dǎo)和前兩會負(fù)責(zé)人,初擬是:___書記,___老師,___,___,___,___。

2、12月10號發(fā)邀請函;

3、具體細(xì)節(jié)要及時(shí)問師兄師姐。

物品的準(zhǔn)備:

1、宣傳單(宣傳階段),邀請函(12月9日),節(jié)目單(12月13日)

2、所有物品(包括現(xiàn)場布置的用品),獎(jiǎng)品和必須藥品在12、13、14號準(zhǔn)備好;(有表出來,在那里買,誰買,買多少,買到統(tǒng)一放在那里,大家都有大家的任務(wù))

3、現(xiàn)場布置:開始前的幾個(gè)鐘頭,根據(jù)布置方案進(jìn)行。

(包括,桌子的擺放,商家宣傳海報(bào),氣球等)

4、從彩排到演出,對各節(jié)目的道具和服裝要跟進(jìn)和協(xié)調(diào);

5、禮儀服準(zhǔn)時(shí)到位。

晚會開始:

1、支持人介紹本晚會、嘉賓、晚會流程;(晚會開始前一刻把最終到場的嘉賓送到支持人手上)

2、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表講話,贊助商鳴謝;

3、根據(jù)策劃小組安排的節(jié)目進(jìn)行演出;(具體要等節(jié)目出來,現(xiàn)在初步安排是5節(jié)目+1游戲+5節(jié)目+問答和游戲+5節(jié)目,ok?)

4、互動環(huán)節(jié),支持人宣布游戲規(guī)則等;

5、獎(jiǎng)品的派發(fā)也有名目哦,搞一下;

6、支持人適時(shí)提醒觀眾安靜或動起來;

7、晚會最后,邀請古智良,張可峰師兄發(fā)表感慨;

8、鳴謝商家,宣布晚會結(jié)束,支持人安排退場秩序,時(shí)刻提醒觀眾要保持秩序,不要擁擠,并請求兩會成員留下幫忙清理現(xiàn)場;

九、經(jīng)費(fèi)預(yù)算

嘉賓用水一箱:125元?dú)馇蚝痛驓馔玻?25元

晚會橫幅:100元獎(jiǎng)品:1000元

宣傳單(100張)+嘉賓牌+邀請函+節(jié)目單(50張)=20+5+5+10=40元

熒光棒、哨子、現(xiàn)場裝飾等物品:300元備用:1000元

共約:2650元

新年聯(lián)歡會方案5一、活動主旨:

放松心情、全員參與,過一個(gè)祥和、快樂的春節(jié)

二、活動內(nèi)容:

活動分兩大版塊

(一)公司聚餐

(二)內(nèi)勤聯(lián)歡會

三、組織:

四、時(shí)間:

五、主持人:

六、開場臺詞(由共同完成)

七、地點(diǎn):舞臺(寬:;長:,面積)

八、背景布置:

所需物品:

背景紅布(內(nèi)容:鐘式圖標(biāo)、晚會名稱)

裝飾燈光(旋轉(zhuǎn)舞燈,閃光燈及其它裝飾燈)

汽球、彩帶、熒光棒

高性能組合家庭影院一套

高頻度麥克風(fēng)兩支、無線話筒兩支

九、晚會其它物資準(zhǔn)備:

茶水供應(yīng)/啤酒、飲料

特色水果、糖果、花生、瓜子等

抽獎(jiǎng)禮品

各種游戲道具(祥見具體游戲規(guī)則)

十、藝術(shù)拍照藝術(shù)攝影:

十一、晚會節(jié)目安排:

1、開場熱舞表演者:

2、持人上臺宣布晚會開始并致開場白

3、總經(jīng)理致詞

4、介紹特約嘉賓

5、娛樂文藝節(jié)目:

1)舞蹈名稱表演者:

2)女聲獨(dú)唱曲目表演者:

3)男聲獨(dú)唱曲目表演者:

4)魔術(shù)表演名稱表演者:

5)游戲:情侶——我猜、我猜、我猜猜猜凡參與者皆有禮品贈送

規(guī)則:由主持人在現(xiàn)場組成四個(gè)小組,每組上來兩人必須是一男一女,共8人。

在8人中分發(fā)提前寫好的情侶人名的紙條,如楊過和小龍女、林黛玉和賈寶玉、梁山伯和祝英臺、羅密歐與朱麗葉等,男女分別抽取,然后根據(jù)人名速配成對,進(jìn)行表演,女方表演生氣的樣子,男方要對女方講一個(gè)笑話或者別的,直到把女方逗笑了為止,在3——5分鐘之內(nèi)不能把女方逗笑者,即視為男方努力失敗。如果女方故意笑(此處判斷標(biāo)準(zhǔn)以全場觀眾的標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)),則判犯規(guī)。

對于失敗者和犯規(guī)者,主持人可以事先準(zhǔn)備一疊紙條,每個(gè)紙條上寫一個(gè)節(jié)目名稱,如成語肢體表演名稱(如抓耳撓腮、雞飛狗跳等),或唱一首流行歌曲,或聲情并茂的朗誦一首詩,或大聲說出自己親身經(jīng)歷過的最丟人的一件事等等,讓其抽出一張紙條根據(jù)紙條上的節(jié)目名稱進(jìn)行表演。其中成語肢體表演必須由他(她)用肢體語言表演出來,不得用語言或是其它的暗示提示觀眾,最后由他(她)所屬的組來猜,直到猜出來為止。

道具:8張4對人名紙條,事先寫好的若干節(jié)目名稱紙條

6)女生個(gè)人才藝展示名稱表演

7)最新流行歌曲放送名稱表演

8)情歌對唱名稱表演

9)交誼舞伴奏音樂

10)游戲:丑小鴨賽跑凡參與者皆有禮品贈送

規(guī)則:由主持人在現(xiàn)場選人組成四個(gè)小組,每組上來兩人必須是一男一女,共8人。

每組兩人一人綁左腳,一人綁右腳,分別用膝蓋夾住氣球

規(guī)定在5分鐘內(nèi),球不能落地,不能夾破,哪組走路最遠(yuǎn)者勝。

道具:氣球、布繩若干只。

11)男生個(gè)人才藝展示名稱表演

12)金唱盤——《經(jīng)典老歌》名稱表演

13)美少女合唱組名稱表演

14)Disco熱舞伴奏音樂

15)相聲名稱表演

16)嘉賓節(jié)目名稱表演

17)英文經(jīng)典名稱表演

18)校園民謠名稱表演

19)說唱/搖滾名稱表演

20)瘋狂街舞名稱表演

21)游戲:八仙過?!蹬Fご筚?/p>

規(guī)則:在一分鐘內(nèi)吹氣球,不能吹爆,以氣球者取勝。

道具:氣球若干只。

人員:八仙扮演者:漢鐘離、張果老、韓湘子、鐵拐李、曹國舅、呂洞賓、藍(lán)采和及何仙姑

22)小品名稱表演

23)吉他彈唱名稱表演

24)老帥哥合唱組名稱表演

25)劉三姐情歌大對唱:

參加晚會的所有人按男女分為A、B兩大組,每組選出八位情歌對唱代表,然后A組或B組(具體由主持人視晚會現(xiàn)場情況而定)開始任意選一首歌由某組員演唱,則另一組必須以第一組所唱歌曲的最后一個(gè)字為頭開始唱一首歌(可唱出一句也可唱一段),然后再由第一組接唱(組內(nèi)任何人都可以接),如此循環(huán)下去,每個(gè)小組對歌的時(shí)間不得超過15-20秒鐘,否則以本輪輸于對方算;緊接著開始下一輪,共計(jì)三輪(或五輪,具體由主持人視晚會現(xiàn)場情況而定)的時(shí)候定出輸贏,然后由賽輸?shù)慕M推選一位代表表演一個(gè)節(jié)目,游戲至此由主持人視晚會現(xiàn)場情況而定是否再來一個(gè)回合。

26)晚會頒獎(jiǎng):(頒獎(jiǎng)小姐:部門文員)

A)頒發(fā)男/女金曲獎(jiǎng);獎(jiǎng)品:

B)頒發(fā)游戲組合獎(jiǎng);獎(jiǎng)品:

C)頒發(fā)才藝展示獎(jiǎng);獎(jiǎng)品:

D)頒發(fā)個(gè)人/組合搞笑獎(jiǎng);獎(jiǎng)品:

27)等待平安夜鐘聲的敲響(若時(shí)間間隔過久可安排歌曲)

28)迎新年幸運(yùn)大抽獎(jiǎng)/迎圣誕幸運(yùn)大抽獎(jiǎng)

一等獎(jiǎng):

二等獎(jiǎng):

三等獎(jiǎng):

道具:抽獎(jiǎng)箱、編有號碼的紙條(視晚會人數(shù)而定)

29)難忘瞬間——公司人員集體合影

30)晚會結(jié)束大合唱《難忘今宵》

第6篇

論文摘要: 新的課程標(biāo)準(zhǔn)對初中英語教學(xué)提出了新的要求,英語教學(xué)如何適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展,這是每一個(gè)英語教育工作者面臨的新問題。這次新課改將構(gòu)建一個(gè)開放的、充滿生機(jī)和有中國特色的社會主義基礎(chǔ)教育課程體系。本文主要從初中英語教學(xué)的方法方面探討了初中英語教學(xué)中的幾個(gè)問題。

英語教學(xué)改革是新一輪基礎(chǔ)教育課程改革的重要內(nèi)容之一。它要求我們在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,對英語教學(xué)的觀念、目標(biāo)、內(nèi)容、策略、手段、評價(jià)等各方面進(jìn)行重大改革,以適應(yīng)21世紀(jì)人才培養(yǎng)的需要。初中英語新教學(xué)大綱提出:“當(dāng)今世界,以信息技術(shù)為主要標(biāo)志的全球化使外語日益成為我國對外開放和與各國交往的重要工具?!币虼耍谛畔⒆兓杆?、科技突飛猛進(jìn)的今天,如何使學(xué)生學(xué)好、運(yùn)用好英語,是擺在教師面前的一個(gè)重要課題。對此我國近年來在英語教學(xué)方面,特別是在初中英語教學(xué)方面進(jìn)行了較大的改革,取得了可觀的成績。但是我們看到,當(dāng)前英語教學(xué)中仍存在著一些問題,急需解決。

一、當(dāng)前在初中英語教學(xué)中存在的問題

1.老式的大班教學(xué)

在我國目前的初中階段,每個(gè)班都是50—60人,我們的英語教學(xué)也就是隨堂就班。在大班,教師與學(xué)生彼此之間相互溝通的機(jī)會很少,情感聯(lián)系就會減弱,教師難以照顧每一個(gè)學(xué)生,這樣就會使少數(shù)學(xué)生有被老師和集體冷落的感覺,從而產(chǎn)生消極的情緒。每個(gè)學(xué)生的個(gè)體差異都很明顯,不同的需求會導(dǎo)致心理沖突,影響課堂氣氛,形成消極甚至是抵觸情緒,使課堂教學(xué)難以順利、有效地進(jìn)行。

2.傳統(tǒng)的教法模式

傳統(tǒng)的英語教學(xué)是以教師為中心的教學(xué)模式,學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中始終處于被動位置,成為知識灌輸?shù)膶ο?,個(gè)性潛力也被扼殺,這種狀況既阻礙英語教學(xué)的開展,又阻礙素質(zhì)教育的實(shí)施。平時(shí)教師在上課時(shí)常用一張嘴、一支粉筆、一臺錄音機(jī)、一張講臺,或至多簡單地用一用多媒體,就構(gòu)成了一節(jié)課。學(xué)生根本沒有獨(dú)立思考和展現(xiàn)自我能力的時(shí)間和機(jī)會,因變成信息的被動接收者,甚至成為“漏勺”,成為做題的機(jī)器,造成大部分學(xué)生只會做題卻不能在實(shí)際需要中靈活自如地活用英語,久而久之,他們就對英語失去了興趣。當(dāng)前的初中英語課堂教學(xué),仍然受“應(yīng)試教育”、“升學(xué)率”的影響,教師把持課堂的現(xiàn)象仍很普遍。

3.興趣轉(zhuǎn)移

“興趣是最好的老師”。興趣的強(qiáng)弱直接影響到學(xué)生學(xué)習(xí)成績的好壞。目前,有不少學(xué)生對英語失去了興趣,有相當(dāng)一部分學(xué)生把學(xué)習(xí)英語的興趣轉(zhuǎn)移到其它科目上面,究其原因主要有以下三個(gè)方面。

(1)小學(xué)先后在三、四、五、六年級開設(shè)了英語,有不少學(xué)校把英語作為“副科”。英語課的排課較多地排在下午第二、節(jié);由于學(xué)生平時(shí)不重視英語的學(xué)習(xí),在期中、期末考試中成績較差,故認(rèn)為英語難學(xué)而過早地失去學(xué)英語的信心。

(2)部分學(xué)校在初一英語師資的配備上相對弱于初二、初三年級,有不少學(xué)校歷年來往往把有較強(qiáng)能力的英語教師安排在初三年級,因而形成了初一英語基礎(chǔ)相對不夠扎實(shí)的局面。

(3)初一教師在英語起始教學(xué)中對音標(biāo)教學(xué)和如何記憶單詞上不夠重視,造成了學(xué)生單詞記不牢、不愛動口,存在畏難、膽小怕羞心理,因而失去了學(xué)英語的興趣。

二、解決初中英語教學(xué)中存在問題的對策

針對上述初中英語教學(xué)中存在的幾個(gè)問題,我進(jìn)行了客觀的分析,并根據(jù)解決問題的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)提出如下幾種對策,以供同仁參考。

1.全班分組教學(xué)

根據(jù)初中生在心理上有較強(qiáng)的求知欲、表現(xiàn)欲、求成欲這些特點(diǎn),我們可以把教學(xué)班全班學(xué)生大體按座次編排成學(xué)習(xí)小組。全班學(xué)生共分成若干小組,把每組學(xué)生序列編號,注意上、中、下各層學(xué)生的組合搭配,每組設(shè)一個(gè)組長。每節(jié)課都要以小組為中心進(jìn)行會話、表演、討論,最后歸納總結(jié),這樣使每個(gè)學(xué)生都有實(shí)踐的機(jī)會,同時(shí)成績好的學(xué)生可以幫助成績不太好的學(xué)生,使其所學(xué)語言知識與能力從中得以鞏固,一舉兩得。小組展示結(jié)束后,評出優(yōu)勝者并予以鼓勵(lì)。在記分時(shí)把分?jǐn)?shù)分為紀(jì)律分和表演分,以便更好地控制課堂紀(jì)律。為了獲勝,學(xué)生會在每次課前自覺預(yù)習(xí),對將要學(xué)習(xí)的內(nèi)容真正做到心中有數(shù)。這樣,學(xué)生會由“要我學(xué)”變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”,學(xué)習(xí)的積極性得以調(diào)動,學(xué)習(xí)的熱情得以激發(fā),內(nèi)因的決定性作用得以施展。

2.合理分配時(shí)間

在現(xiàn)代教學(xué)中,教師是主導(dǎo),學(xué)生是主體。教師進(jìn)行的一切教學(xué)活動都應(yīng)在考慮教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)目的基礎(chǔ)上,以學(xué)生的需要、學(xué)生的能力、學(xué)生的發(fā)展為出發(fā)點(diǎn),以發(fā)揮他們的主觀能動性和創(chuàng)造性為前提。根據(jù)心理學(xué)研究,初中生能把注意力集中在某一事物的時(shí)間約為30分鐘。依據(jù)這一特點(diǎn),我們可以在英語教學(xué)中采取師半生半的時(shí)間分配,把時(shí)間留給學(xué)生操練。這樣既能使大多數(shù)學(xué)生集中注意力聽課,又有足夠的時(shí)間完成教師的教學(xué)內(nèi)容,同時(shí)還能使每個(gè)學(xué)生都有展現(xiàn)自我的機(jī)會,而且教師可以走近每個(gè)學(xué)生,了解他們對所學(xué)內(nèi)容的理解把握狀況,然后根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況調(diào)節(jié)教學(xué)側(cè)重及教法,為學(xué)生以后的學(xué)習(xí)奠定良好的基礎(chǔ)。

3.激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣

教育學(xué)家蘇霍姆林斯基說:“教育如果不想方設(shè)法使學(xué)生產(chǎn)生情緒高昂和智力振奮的內(nèi)心狀態(tài),而只是不動感情的腦力勞動,就會帶來疲倦。”因此,教師在加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo)的同時(shí),還要注意不斷激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,努力使學(xué)生保持高昂的學(xué)習(xí)熱情,這是學(xué)生今后的英語學(xué)習(xí)能否順利發(fā)展下去的前提之一。因此,英語教師的一個(gè)重要任務(wù)就是在教會學(xué)生掌握英語的同時(shí),還要培養(yǎng)出學(xué)生的“愛學(xué)英語”的興趣和樂趣。這樣既能集中學(xué)生的注意力,又能使他們對英語產(chǎn)生興趣,使他們有學(xué)英語、說英語的欲望。

4.提高教師自身素質(zhì)

素質(zhì)教育的直接實(shí)施者是教師。英語教師的思想素質(zhì)、英語水平素質(zhì)、英語教學(xué)能力素質(zhì)和身心素質(zhì),特別是英語水平素質(zhì),是決定外語教學(xué)質(zhì)量的一個(gè)極為重要的因素。人們常說,教師要給學(xué)生一杯水,自己首先要備一桶水。外語教師要熟練地掌握教材,駕馭教材,掌握所授學(xué)科的基礎(chǔ)知識、基本理論與相關(guān)的學(xué)科知識,并在教學(xué)過程中不斷對自己的教學(xué)進(jìn)行反思,努力使自己成為具有創(chuàng)新精神的研究型教師。

5.多媒體輔助教學(xué)

第7篇

我拎著剛買的levi's從店里出來,站在門口等一個(gè)朋友。一個(gè)職業(yè)乞丐發(fā)現(xiàn)了我,非常專業(yè)的、徑直的停在我面前。這一停,于是就有了后面這個(gè)讓我深感震撼的故事,就像上了一堂生動的市場調(diào)查案例課。為了忠實(shí)于這個(gè)乞丐的原意,我憑記憶盡量復(fù)盤他原來的話。

“先生……行行好,給點(diǎn)吧?!蔽乙粫r(shí)無聊便在口袋里找出一個(gè)硬幣扔給他并同他攀談起來。

乞丐很健談?!啊抑辉谌A強(qiáng)北一帶乞討,你知道嗎?我一掃眼就見到你。在茂業(yè)買levi's,一定舍得花錢……”

“哦?你懂的蠻多嘛!”我很驚訝。

“做乞丐,也要用科學(xué)的方法?!彼f。

我一愣,饒有興趣地問“什么科學(xué)的方法?”

“你看看我和其他乞丐有什么不同的地方先?”我仔細(xì)打量他,頭發(fā)很亂、衣服很破、手很瘦,但都不臟。

他打斷我的思考,說:“人們對乞丐都很反感,但我相信你并沒有反感我,這點(diǎn)我看的出來。這就是我與其他乞丐的不同之處?!?/p>

我點(diǎn)頭默認(rèn),確實(shí)不反感,要不我怎么同一個(gè)乞丐攀談起來。

“我懂得swot分析(態(tài)勢分析法),優(yōu)勢、劣勢、機(jī)會和威脅。對于我的競爭對手,我的優(yōu)勢是我不令人反感。機(jī)會和威脅都是外在因素,無非是深圳人口多和深圳將要市容整改等。”“我做過精確的計(jì)算。這里每天人流上萬,窮人多,有錢人更多。理論上講,我若是每天向每人討1塊錢,那我每月就能掙30 萬。但是,并不是每個(gè)人都會給,而且每天也討不了這么多人。所以,我得分析,哪些是目標(biāo)客戶,哪些是潛在客戶?!彼麧櫇櫳ぷ永^續(xù)說,“在華強(qiáng)北區(qū)域,我的目標(biāo)客戶是總?cè)肆髁康?成,成功幾率70%。潛在客戶占2成,成功幾率50%;剩下5成,我選擇放棄,因?yàn)槲覜]有足夠的時(shí)間在他們身上碰運(yùn)氣?!?/p>

“那你是怎樣定義你的客戶呢?”我追問。

“首先,目標(biāo)客戶。就像你這樣的年輕先生,有經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),出手大方。另外還有那些情侶也屬于我的目標(biāo)客戶,他們?yōu)榱嗽诋愋悦媲安粊G面子也會大方施舍。其次,我把獨(dú)自一人的漂亮女孩看作潛在客戶,因?yàn)樗齻兒ε录m纏,所以多數(shù)會花錢免災(zāi)。這兩類群體,年齡都控制在20~30歲。年齡太小,沒什么經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ);年齡太大,可能已結(jié)婚,財(cái)政大權(quán)掌握在老婆手中。這類人,根本沒戲,恨不得反過來找我要錢?!?/p>

“那你每天能討多少錢?!蔽依^續(xù)問。

“周一到周五,生意差點(diǎn),兩百塊左右吧。周末,一般可以討到四、五百?!?/p>

“這么多?”見我有些懷疑,他給我算了一筆帳?!昂湍銈円粯?,我也是每天工作8小時(shí),上午11點(diǎn)到晚上7點(diǎn),周末正常上班。我每乞討1次的時(shí)間大概為5秒鐘,扣除來回走動和搜索目標(biāo)的時(shí)間,大概1分鐘乞討1次得1塊錢,8個(gè)小時(shí)就是480塊,再乘以成功幾率60%,得到將近300塊。”

“千萬不能黏著客戶滿街跑。如果乞討不成,我決不死纏濫打。因?yàn)樗艨辖o錢的話早就給了,所以就算腆著臉糾纏,成功的機(jī)會還是很小。不能將有限的時(shí)間浪費(fèi)在無施舍欲望的客戶身上,不如轉(zhuǎn)而尋找下一個(gè)目標(biāo)?!睆?qiáng)!這個(gè)乞丐聽上去真不可貌相,倒像是一位資深的市場營銷總監(jiān)。

“你接著說?!蔽腋信d趣了,看來今天能學(xué)到新的東西了。

“有人說做乞丐是靠運(yùn)氣吃飯,我不以然。給你舉個(gè)例子,女人世界門口,一個(gè)帥氣的男生,一個(gè)漂亮的女孩,你選哪一個(gè)乞討?”我想了想,說不知道。

“你應(yīng)該去男的那兒。身邊就是美女,他不好意思不給。但你要去了女的那邊,她大可假裝害怕你遠(yuǎn)遠(yuǎn)地躲開。”

“再給你舉個(gè)例子。那天cocopark門口,一個(gè)年輕女孩,拿著一個(gè)購物袋,剛買完東西;還有一對青年男女,吃著冰淇淋;第三個(gè)是衣著考究的年輕男子,拿著筆記本包。我看一個(gè)人只要3秒鐘,我毫不猶豫地走到女孩面前乞討。女孩在袋子里掏出兩個(gè)硬幣扔給我,并奇怪我為什么只找她乞討。我回答說,那對情侶,在吃東西,不方便掏錢;那個(gè)男的是高級白領(lǐng),身上可能沒有零錢;你剛從超市買東西出來,身上肯定有零錢?!?/p>

有道理!我越聽越有意思。

“所以我說,知識決定一切!”我聽十幾個(gè)總裁講過這句話,第一次聽乞丐也這么說。

“要用科學(xué)的方法來乞討。天天躺在天橋上,怎么能討到錢?走天橋的都是行色匆匆的路人,誰沒事走天橋玩,爬上爬下的多累。要用知識武裝自己,學(xué)習(xí)知識可以把一個(gè)人變得很聰明,聰明的人不斷學(xué)習(xí)知識就可以變成人才。21世紀(jì)最需要的是什么?就是人才?!?/p>

“有一次,一人給我50塊錢,讓我替他在樓下喊‘安紅,我想你’,喊100聲。我一合計(jì),喊一聲得花5秒鐘,跟我乞討一次花費(fèi)的時(shí)間相當(dāng),所得的酬勞才5毛錢,于是我拒絕了他?!?/p>

“在深圳,一般一個(gè)乞丐每月能討個(gè)千兒八百。運(yùn)氣好時(shí)的大概兩千多點(diǎn)。全深圳十萬個(gè)乞丐,大概只有十個(gè)乞丐,每月能討到一萬以上。我就是這萬里挑一中的一個(gè)。而且很穩(wěn)定,基本不會有很大的波動。”

太強(qiáng)了!我越發(fā)佩服這個(gè)乞丐了。

“我常說我是一個(gè)快樂的乞丐。其他乞丐說是因?yàn)槲矣懙腻X多,所以快樂。我對他們說,你們正好錯(cuò)了。正是因?yàn)槲矣锌鞓?、積極的心態(tài),所以討的錢多?!闭f的多好??!

“乞討就是我的工作,要懂得體味工作帶來的樂趣。雨天人流稀少的時(shí)候,其他乞丐都在抱怨或者睡覺。千萬不要這樣,用心感受一下這座城市的美。晚上下班后帶著老婆孩子逛街玩耍看夜景,一家三口其樂融融,也不枉此生了。若是碰到同行,有時(shí)也會扔個(gè)硬幣,看著他們高興的道謝走開,就仿佛看見自己的身影。”

“你還有老婆孩子?”我不禁大聲贊嘆,引來路人側(cè)目。

“我老婆在家做全職太太,孩子念小學(xué)。我在福田區(qū)按揭了一套房,十年分期,還差六年就還清了。我要努力掙錢,供我兒子讀大學(xué)念市場營銷專業(yè),然后子承父業(yè)當(dāng)一個(gè)比我更出色的乞丐……”說罷,他哈哈大笑起來。

“我5年前在一家跨國大企業(yè)做市場策劃,2年前升為營銷經(jīng)理,月薪5千。那時(shí)按揭了一臺1萬多的筆記本,每個(gè)月還款2千,要死要活的。后來我想這樣永遠(yuǎn)也出不了頭,就辭職不干了,下海來做乞丐,我愿意做一個(gè)高素質(zhì)的乞丐。”

聽完,我激動地說:“你有沒有興趣收我做徒弟……”

第8篇

【關(guān)鍵詞】皮格馬利翁效應(yīng) 期望 啟示

【中圖分類號】G632【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A【文章編號】1006-9682(2010)11-0108-02

一、“皮格馬利翁效應(yīng)”

“皮格馬利翁效應(yīng)”又稱“羅森塔爾效應(yīng)”或“期待效應(yīng)”,它源于古希臘的一個(gè)神話故事,相傳古希臘塞浦路斯國王名叫皮格馬利翁(Pygmalion),他性情古怪,孤僻,喜愛獨(dú)居,但雕刻技藝一流。他全身心的投入心血和精力用象牙去雕刻一位美女,雕刻成功后他愛不釋手,每天捧在手中,深深凝望,并且祈禱上帝讓她活生生的來到生活中,終于有一天,上帝被他的誠心和愛所感動,少女雕像真的變成了一個(gè)有血有肉的人來到國王的生活中,并且嫁給了他,從此兩人過上童話般的幸福生活。

1968年美國心理學(xué)家羅森塔爾(R.Rosental)和雅格布森(L.Jacobson)做了一個(gè)研究,他們來到美國一所小學(xué),在校方給予全體學(xué)生的名單之后,他們煞有介事的給校方反饋了一份學(xué)生的名單并且悄悄交給老師,再三叮囑這些學(xué)生經(jīng)過測試后證明他們具有優(yōu)異發(fā)展的可能,是未來的天才,將來一定有所作為,而事實(shí)上,這份名單沒有任何依據(jù),只是他們隨機(jī)抽取的,當(dāng)心理學(xué)家返回學(xué)校時(shí)驚奇的發(fā)現(xiàn)名單上的學(xué)生都取得了不同程度的進(jìn)步,而且每個(gè)學(xué)生都變得開朗自信,事實(shí)證明僅僅一個(gè)善意的“權(quán)威性謊言”對老師產(chǎn)生一定的心理暗示,影響了老師對于學(xué)生的評價(jià),并且這種心理傾向被老師通過情感和行為潛移默化的傳遞給學(xué)生,學(xué)生感受到老師強(qiáng)烈的期待,這種暗示會讓人變得自信和自強(qiáng)。新課標(biāo)的理念崇尚以學(xué)生為本,要把對學(xué)生的尊重和關(guān)愛放在首位,教師的角色是給予學(xué)生期望并啟發(fā)和促進(jìn)學(xué)生自己尋求知識、探索知識,教師應(yīng)把鼓勵(lì)、期待、肯定傳遞給學(xué)生,學(xué)生感知這份期待,行為上得到改變,教育目的也相應(yīng)的得到實(shí)現(xiàn)。

二、“皮格馬利翁效應(yīng)”對高中英語教學(xué)的啟示

1.創(chuàng)造和諧融洽的師生關(guān)系,知情同一。

新課標(biāo)理念注重知情同一的理念,提倡建立良好的師生關(guān)系,例如在高中英語課堂上,教師一直樹立一種幽默、和藹可親的形象,學(xué)生就會進(jìn)入一種輕松自然的學(xué)習(xí)狀態(tài),這對于枯燥的高中課業(yè)無疑起到催化劑的作用,教師應(yīng)該更多的去關(guān)愛學(xué)生,走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心世界,了解他們的情感變化與需求,哪怕是細(xì)小的進(jìn)步,都要捕捉到,并且給予贊揚(yáng)與鼓勵(lì),激發(fā)他們的內(nèi)部動機(jī),看到自己的價(jià)值。

2.要學(xué)會因材施教,分層次教學(xué)。

如果教師對于不同的學(xué)生給予同樣的期望值,期望一旦超過學(xué)生的潛在發(fā)展能力,就會產(chǎn)生極大地心理壓力,傷害自尊心,產(chǎn)生挫敗感;如果期望值過低,難以引起學(xué)生的挑戰(zhàn)欲,起不到任何激勵(lì)的效果,就會變得異常敏感與自卑。例如,面對高考,不是每一個(gè)學(xué)生的水平都能進(jìn)入重點(diǎn)本科院校,也不是每個(gè)學(xué)生都一無是處,所以教師在教學(xué)過程中要給予每一層次學(xué)生體驗(yàn)成功的機(jī)會,設(shè)計(jì)課堂問題時(shí)要考慮到不同層次學(xué)生的能力水平,這樣每個(gè)學(xué)生能有品嘗成功喜悅的機(jī)會。

3.形成性評價(jià)的合理運(yùn)用

形成性評價(jià)是一種通過診斷進(jìn)行的教育,教師的角色是學(xué)生的合作者而不是監(jiān)測的考官,這種自由民主的評價(jià)方式會加強(qiáng)學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主人,提高他們的自尊心和自信心。例如,可以利用評價(jià)表格來評價(jià)學(xué)生的學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)情況,這樣能全方位地了解學(xué)生細(xì)微的進(jìn)步,然后每隔一段時(shí)間就告訴他們的表現(xiàn),這樣不同水平的學(xué)生都會因?yàn)榭吹阶约旱倪M(jìn)步而增強(qiáng)信心和動力;或者利用同伴互評的方式,讓學(xué)生之間取長補(bǔ)短。

三、運(yùn)用“皮格馬利翁效應(yīng)”時(shí)應(yīng)注意的問題

1.避免過高或過低的期望值

作為教師,期望值不能好高騖遠(yuǎn),不切實(shí)際,比如讓每個(gè)高考生都達(dá)到重點(diǎn)本科的分?jǐn)?shù)線,這會讓學(xué)生感到力所不能及,造成拔苗助長的傾向,給學(xué)生心理帶來嚴(yán)重的挫敗感。同樣,教師也不要給學(xué)生期望值低的暗示,暗示某個(gè)學(xué)生一無是處,考上本科院校的可能性不大,這樣很容易使學(xué)生產(chǎn)生懈怠的心理,導(dǎo)致自暴自棄。

2.注意期望時(shí)間的合理性

教學(xué)過程是一個(gè)循序漸進(jìn)、水到渠成的過程,整個(gè)過程需要師生共同努力完成,教師在教學(xué)中給予學(xué)生期望,應(yīng)該避免把期望的周期拉得太長,因?yàn)檫@樣的期望會讓學(xué)生感到遙遙無期,失去繼續(xù)奮斗的動力;也不能太短,會給學(xué)生一種緊迫感,產(chǎn)生無形的壓力。尤其是在高中階段,學(xué)習(xí)任務(wù)繁重,教師更要注意期望時(shí)間的合理性,把時(shí)間調(diào)整到適合每一個(gè)學(xué)生的最佳狀態(tài)。

3.利用靈活的期望方法

教師提出期望的方式是靈活多樣的,要根據(jù)不同學(xué)生的特點(diǎn)具體分析,比如不同性格的學(xué)生,有的學(xué)生適合在集體場合,有的卻更適于個(gè)別談話,不論是什么方法,教師都要考慮和尊重每個(gè)學(xué)生的自尊心,時(shí)刻調(diào)整期望策略,必要的時(shí)候可以采取激將法,讓學(xué)生對教師給予的期望產(chǎn)生反情緒,決心改變老師對自己的看法,從而發(fā)奮學(xué)習(xí),但是這種激將法具有極大的挑戰(zhàn)性和風(fēng)險(xiǎn),尤其是在高中階段,這個(gè)階段的孩子具有極強(qiáng)的自尊和個(gè)性,如果運(yùn)用不當(dāng),會造成嚴(yán)重的影響,所以選用時(shí)要慎之又慎。

四、結(jié)束語

“皮格馬利翁效應(yīng)”能夠彌補(bǔ)高中英語教學(xué)的諸多不足,符合英語新課程改革的發(fā)展趨勢,教師對學(xué)生抱有期望的差異會直接影響到學(xué)生的心理以及學(xué)業(yè)成績,教師不妨對學(xué)生換一種欣賞的期望目光,讓學(xué)生意識到高等學(xué)府的大門不止為那些所謂的精英們敞開,所以請不要吝嗇您的贊美,許給每一個(gè)學(xué)生前途無量的未來。

參考文獻(xiàn)

1 Ellis, Rod.(1994). The Study of Second Language Acquisition. Oxford: Oxford UP

2 吳慶麟.教育心理學(xué)[M].上海:華東師范大學(xué)出版社,2003

3 束定芳、莊智象.現(xiàn)代外語教學(xué)――理論、實(shí)踐與方法[M].上海:上海外語教育出版社,2008

亚洲成人av最大在线观看| 中文字幕人妻无码精品| 色四月婷婷色人妻在线| 成人日韩精品在线视频| 国产高清在线视频一区二区三区| 91精品国产高清一区二区| 久久人人爽人人爽人人片av不| 欧美成人免费在线一线播放| 丰满人妻被黑人猛烈进入免费| 日韩有码中文字幕在线播放| 黄色床上免费在线观看| 亚洲成a人片在线观看app| 狠狠人人澡人人爽人人妻| 91麻豆精品久久久久久91| 超碰人妻av在线播放| 鲁尔山国内外在线视频你懂的大片| 五月激情高清综合网| 亚洲av优女天堂熟女| 少妇高潮一区二区三区在线播放 | 欧美黑人性猛交xx| 日本高清视频五十路在线观看| 天天操天天操天天操天天操天天操| 91黄色片在线免费观看| 亚洲xxx午休国产熟女| 在线观看 欧美激情| 国产精品情侣露脸对白自拍| 日韩三级在线观看免费网站| 色小哥啪啪视频导航| 色播五月深情五月激情五月| 日av一区二区三区四区五区| 日本好色一区二区三区| 国产69精品久久又又| 天天插天天舔天天射| 亚洲一区二区三区a级在线观看| 91成人噜噜噜在线播放| 热 99精品在线视频| 亚洲av中文字字幕乱| 男人午夜免费视频观看在线| 日韩三级在线观看免费网站| senima尼玛亚洲综合网站| 最新中文字幕在线观看| 久久综合视频五月天| 多人福利视频一区二区| 有码中文亚洲精品97| 久久熟妇人妻一区二区| 亚洲精区二区三区四区麻豆| 琪琪视频在线观看播放| 国产精品原创av个国产| 禁断介护在线中文字幕| 国产又粗又长在线看| 91精品久久久久久久久久大网站| 狠狠操狠狠操狠狠舔| 欧美一区二区三区熟妇| 久久人妻av一区二区三区| 亚洲精品合集国产精品合集| 国产专区一区二区三区四区| 最新中文字幕男人的av在线| 国产乱人妻精品无法满| 免费无遮挡18禁网站| nicoleaniston黑人| 日本福利看片成年网| 欧美 国产 综合 欧美| 性色av天美av蜜桃av| 亚洲av五月天在线| 人人操人人干人人摸人人看| 中字幕精品一区二区三区四区| 中文字幕视频一区二区人妻| 欧美日本一区二区在线观看| 91九色在线精品一区二区| 国产精品综合最新地址| 97精产国品一二三产| 九九热6免费在线观看视频| 吃瓜在线观看免费完整版| 亚洲国产精品中文字幕自拍| 中文字幕成人在线播放| 国产日韩欧美亚洲中文国| 国产精品天堂久久久| 天天干天天操天天射天天添| 亚洲视频一区二区免费在线观看 | 鸡巴插逼好紧吸奶子妖精视频| 91麻豆精品成人一区二区免费| 青青草小视频手机在线观看| 国产不卡一区二区在线视频| 亚洲黄色成人网在线观看| 亚洲国产丝袜美腿在线播放| 国产精品又大又黄视频| 超碰国产原创在线观看| 91精品国产综合久久熟女| 性欧美乱束缚xxxx白浆| 婷婷久久综合久久综合久久| 大鸡吧狂操美女的小骚逼| 欧美黄页网站在线观看| 精品久久久一区二区在线观看| 强操美国老骚逼视频| 最新日本久久中文字幕| 麻豆一区二区高潮熟女| 欧美人与性动交α欧美精品2| www操操操com| 国产精品高潮呻吟av久久樱花 | 55夜色66夜色精品视频| 0国产一级广片内射视频播放麻豆| avhd一区二区三区| 亚洲av日韩在线观看| 亚洲va欧美va人人爽成| 色吧激情综合网av| 欧美久久熟妇成人精品| 亚洲激情在线视频图区| 肉大棒出出进进操逼视频| 97视频免费观看在线| 久久人妻av一区二区三区| 国产69精品久久又又| 蜜臀精品一区二区资源| 天天操天天日天天鲁| 日本婷婷色中文字幕| 亚洲国产一区二区三区啪| 综合一区二区三区在线| 中文免费字幕av一区| 亚洲乱熟女一区二区三区在线播放| 97 在线免费视频| 日b视频一区二区三区| 国产农村乱子伦精品视频| 男人在的天堂看黄色片| 欧美人与禽zozo性| 夜夜狠狠躁日日躁xx| 亚洲v欧美v日韩v中文字幕| 天天插天天舔天天射| 国产亚洲一区二区亚洲| 亚洲激情在线视频图区| 熟女视频五月婷婷五月天| 欧美在线小视频精品| 不卡的欧美视频中文字幕| 欧美浓毛大老妇热乱爱| 国产精品露脸av在线| 97干在线视频中文字幕| 午夜福利影院福利在线| 青青草青青在线视频观看| 中文字幕人妻少妇aⅴ| 蜜桃成熟时三区二区一区人妻| 久久久久久久18岁精品| 女生和男生黄色视频链接| 加勒比人妻av无码不卡| 色哟哟哟视频在线观看| 欧美一级在线精品免费播放| 黑人之书电视剧在线观看| 成年人免费观看视频中文字幕| 天天日天天插天天艹| 91黄床无遮挡30分钟免费视频| 国产亚洲精品综合久久久| 给我免费播放片黄色| 中文字幕久久久久人妻五十路| 久久久久久亚洲国产一区| 久久久久久久久久久鸭| 免费看a级淫秽真实动作衫视频| 一区二区二三区久久久| 黄色片在线免费观看中文字幕| 欧美美女激情在线观看| 久草手机免费在线视频| 亚洲成人天堂av在线观看| 久久人人爽人人爽人人片av不| 人妻mひかり人妻熟女| 微拍福利一区二区刺激| 我要看日韩黄色一级片| 久久久久久久久66精品片| 黄色录像男人操女人的逼| av天堂亚洲天堂亚洲| 久久久久久久18岁精品| 亚洲欧洲中日韩手机在线床| 91免费在线观看18| 久久久无码精品午夜| 午夜短视频在线免费| 97国产色吧在线视频| 日本一区久爱精品免费| 久久老司机福利导航| 国产精品久久久久久久免费观看| 在线电影影院高清观看| 蜜桃熟女一区二区三区| 自拍偷拍,欧美视频| 国产精品国精品国精品| 欧洲无尺码一区二区三区| 99蜜桃在线观看免费视频网站| 精品91国自产在线看| 黑人xxxx精品一区二区| 国产高清在线视频一区二区三区| avhd一区二区三区| 国产精品 中文字幕 制服诱惑| 色噜噜色狠狠天堂av| 精品无码国产自产在线观看水浒传 | 日韩视频在线播放蜜桃| 在线免费观看国产麻豆| 色天天综合天天综合频道| 黑人借宿人妻欲求不满| 亚洲欧洲精品在线免费看| 国产日韩欧美亚洲中文国| 亚洲av日韩在线观看| 美女干逼视频一区二区三区| 想看亚洲黄色一级片| 国产高清在线免费播放| 逼逼逼逼逼逼免费视频日本| 三级电影在线观看网站| 中文字幕a日本精品| 色噜噜噜亚洲男人的天堂| 亚洲av伊人久久免费观看| 天堂社区成人在线观看| 岳母的欲望电影在线观看| 78m国产成人精品视频| 麻豆一区二区高潮熟女| 99re热精品视频免费播放| 精品久久激情五月视频| 青青自拍刺激视频免费在线观看| 国产在线分享视频麻豆| 亚洲精品情色在线播放| 国产在线精品自拍视频| 一二三区精品福利视频 | 国产精品久久久久久久白皙女| 亚洲精品风间由美在线视频 | 欧美一区二区三区午夜精品免费看| av黄色免费app| 天天躁狠狠躁狠狠躁性色av| 亚洲精品在线卡1卡2卡3| 91在线观看国产日韩欧美| 91黄床无遮挡30分钟免费视频| 香蕉免费一区二区三区| 成人人妻在线观看视频网站| 大尺度av网站在线观看| 国产自拍小视频在线观看| 高清不卡日韩av在线| 男人插入女人逼逼的视频| 97人妻在线超碰精品| 91精品国产乱码久久久| 午夜剧场免费在线观看视频| 夜夜躁爽日日躁狠狠躁| 日本伦一区二区三区| 国产亚洲午夜精品福利| 亚洲人成亚洲人成在线观看,中文 亚洲国内网友激情视频 | 我与哺乳少妇疯狂做受| 劲爆欧美一区二区三区| 久久99久久久精品人妻一区二区| 精品人妻av在线免费观看| av天堂资源在线中文网| 美女张开大腿给男人桶| 一二三四国产一区二区| 日本中文不卡在线视频| 天天干天天操天天射天天添| 日本一区久爱精品免费| 全免费A级毛片免费看无码下载| 免费又黄又裸乳的视频软件| 国产精品原创av个国产| 91黄床无遮挡30分钟免费视频| 亚洲蜜臀色欲AV一区二区三区| 亚洲精品又黄又爽无遮挡| 性xxxx欧美老妇胖老太肥肥 | 五月激情综合五月激情网| 国产精品日韩电影一区| 99热免费在线观看精品| 年轻的少妇一区二区| 国产亚洲不卡在线视频| 性感美女诱惑黄色av| 亚洲国内日韩欧美在线| 丝袜碰肉一区二区三区| 亚州欧美日韩在线一区二区三区| 3dhentai一区二区三区| iga肾病三级有多严重| 成人国内精品app| 欧美美女激情在线观看| 亚洲av区一区二区三区| aa2244在线观看| 中文字幕日韩精品无码内射| 亚洲成人天堂av在线观看| 一级a性生活片久久无| 久久综合视频五月天| 亚洲一区二区欧美日韩在线| 99人妻免费精品二区| 91p65国产在线观看| 91久久打屁股调教网站| av网站高清在线观看| 55夜色66夜色精品视频| 青青草av在线视频| 国产一区二区福利视频| 狠狠躁夜夜躁日日躁2022西西| 日本熟女视频一区二区三区| 色欧美一区二区在线观看| 天天操天天干天天摸天天舔| 亚洲成人天堂av在线观看| 久久久久久久久久狠| 色人阁欧美在线视频| av黄色免费app| 国产a∨天天免费观看美女18| 东京热avtt导航| 精品www日韩熟女人妻| 亚洲天堂男人免费在线| 亚洲成人中文字幕第一页| 欧美无人区码卡二卡3卡4| 久久人人玩人妻潮喷内射人人| 深爱激情人妻中文字幕| 欧美日本在线观看视频亚洲| 真人性囗交69视频免费观看 | 欧美日本一区二区在线观看| 天天日天天日天天操| 亚洲三级一区二区视频| 国产精品综合最新地址| 不卡的av中文字幕| 色精品人妻一区二区三区| 欧美视频不卡在线观看| 制服丝袜在线一区二区| 91人妻精品国产麻豆国91| 欧美视频在线观看一卡| 性感美女诱惑黄色av| 婷婷5月激情四射手| 成人福利av午夜伦理| 在线观看免费99视频| 日韩成人午夜激情电影| 内射极品美女少妇久久精品| 0国产一级广片内射视频播放麻豆| 一级特黄女人性生活大片| 66精品一区二区三区| 日日干夜夜撸天天操| 色欧美一区二区在线观看| 制服丝袜 欧美在线| 特黄av一级aaa日本取| 黄色美女av网站免费观看| 美腿玉足一区二区三区视频| 狂野av人人澡人人添| 精品哟哟哟国产在线不卡| 狠狠操狠狠操狠狠舔| 日本福利看片成年网| 在线视频 青青综合| 中文字幕人妻少妇aⅴ| 中文字幕无线码一区| 人人操人人干人人摸人人看| 国产精品久久久久白丝呻吟| 欧美一区二区三区视频完整版 | 丝袜美腿制服中文字幕| 中文字幕久久久一区| 欧美成人免费在线一线播放| 成人性三级欧美在线观看| 香蕉视频看美女的小逼逼| 欧美一区三区在线观看| av网站高清在线观看| 中文字幕成人在线播放| 91九色porny热门视频| 日本aaaa级大片| 亚洲AV永久无码一区二区不卡| 亚洲精品欧美精品日韩精品| 亚州欧美日韩在线一区二区三区| 五十路老熟女在线观看| 激情五月天av在线观看| 亚洲av伊人久久免费观看| 在线青青免费观看视频| 亚洲中文字幕天天更新97超级碰| 亚洲精品又黄又爽无遮挡| av在线一av在线| 在线免费观看国产麻豆| 日日干夜夜撸天天操| 天天色天天色天天爽| 青青自拍刺激视频免费在线观看 | 美女张开大腿给男人桶 | 中文字幕日韩三区人妻电影| 熟妇高潮一区二区三区在线观看| 亚洲 欧美 日韩 丝袜| 久久久久久有的能看| 日本女人性逛交视频| 91在线中文字幕播放| 午夜日韩啪啪啪网站| 丰满一区二区三区视频在线播放 | 91是什么网络热词| 天天艹天天日天天摸| 国产亚洲午夜精品福利| 五月av在线资源网| 欧美大鸡吧操逼视频网站| 91国产九色porny在线| 熟妇中出一区二区三区四区| 亚洲乱码中文字幕综合久久| 亚洲精品免费一区二区三|| 在线一区二区福利视频| 男人的天堂天天拍天天操| 日本高清视频亚洲不卡| 欧美美女激情在线观看| 欧洲ZOOM人与ZOOM| 亚洲 制服 国产 丝袜| 亚州**色毛片免费观看| 午夜福利精品一区二区三区| 亚洲一区二区精品在线看| 亚洲 国产 日韩精品| 国产av色婷婷一区二区| 人妻av一区二区三区精品污污| 日本熟女人妻第一页| 亚洲一二区视频在线观看| 亚洲色天堂一区二区三区| 亚洲激情在线视频图区| 日韩在线精品视频合集| 香蕉视频看美女的小逼逼| 欧美在线视频一二三下载| 精品人妻一区两区三区| 97超碰人人爽人人澡人人妻| 欧洲亚洲国产综合在线| 一区二区三区在线观视频| 日本熟妇人妻xxxx| 狠狠人人澡人人爽人人妻| 琪琪视频在线观看播放| 日本av在线观看免费| 欧美久久久久久三级黄片| 情趣丝袜老熟女av| 黑人xxxx精品一区二区| 午夜小视频网址在线观看| 91精品国产综合久久熟女| 91精品国产入口火影| 中文字幕成人在线播放| 天天色天天射天天插| 一区二区二三区久久久| 免费看a级淫秽真实动作衫视频| 在线青青免费观看视频| 中文字幕高清乱码一区二区三区| iga肾病三级有多严重| 国产一级av网站在线| 国产少妇视频在线播放| 午夜电影福利1000| 日本不卡一区二区三区| 99久久热这里只有精品| √天堂亚洲av国产av在线| av黄色免费app| 午夜在线视频国产不卡| 久久久久久久久久狠| 91麻豆精品成人一区二区免费| 天天摸天天插天天日| 香蕉视频看美女的小逼逼| 狂蟒之灾1997在线观看| 成人呦呦在线免费看网站张婉莹 | 国产精品999天堂av| 综合精品久久久久久8888| 成人7777免费在线| 91久久人人澡人人添人人爽| 亚洲自拍偷拍精品视频| 午夜美女福利视频久久| 国产一区二区三区奇米久涩| 综合一区二区三区在线| 性xxxx欧美老妇胖老太肥肥| 午夜福利精品一区二区三区| 免费在线看黄色的网址| 极品尤物一区二区三区漫画| 亚洲欧洲成人在线观看| 小12萝裸体洗澡加自慰| 精品国产成人在线看| 动漫精品在线观看视频| 久久er热在这里只有精品66| 狠狠人人澡人人爽人人妻| 欧美黑人性猛交xx| 真空瑜伽美女福利视频| 一级特黄女人性生活大片| 无遮挡3d黄肉动漫午夜| 最新福利 中文字幕| 一区二区二三区久久久| 日b视频一区二区三区| 国产高潮精品呻吟av| av天堂亚洲天堂亚洲| 国产欧美中文日韩在线| 3dhentai一区二区三区| 欲海沉沦留洋人妻哀羞| 亚洲欧洲天堂av在线| 欧美高潮喷水精品一区| 老司机福利在线免费观看视频s| 成人动漫精品一区二区三区| 亚洲人和黑人的屁股眼交| 鸡巴插逼好紧吸奶子妖精视频| 高清大黑鸡吧内射美女裸模批| 在线ay视频青青熟青青con| 国产一区二区福利视频| 精品一区二区成人观看| 黄色录像黄色片黄色片| aa中文字幕一区人妻| 在线观看亚洲成人黄色| 蜜臀av在线www| 亚洲av电影在线网| 在线观看的免费网站黄页| 久久精品视频在线免费观看| 亚州**色毛片免费观看| 日本麻豆mv高清在线观看视频| av电影在线不卡高清| 午夜国产一区二区三区四区| 天天日天天艹天天爽| 午夜久久久精品国产亚洲av香蕉| 一区二区三区黄页网视频| 在线观看的免费网站黄页| 91黄床无遮挡30分钟免费视频| 鲁死你资源网亚洲一级| 综合精品久久久久久8888| 日日噜夜夜爽精品一区| 欧美精品中文字幕在线播放| 色噜噜人妻av中字版| 蜜桃臀a视频一二三四区不卡| 66精品一区二区三区| 亚洲一区二区欧美日韩在线| 在线观看免费99视频| 日本精品区二区三区四区| 日日干夜夜撸天天操| 熟女一区二区三区蜜臀| 久久二区三区免费视频| 中文字幕黄色在线观看| 精品人妻人人做人碰人人做| 91精品人妻系列解析| 自拍偷拍,欧美视频| 天堂社区成人在线观看| 超碰国产原创在线观看| 国产精品av久久久久久影院| 免费看a级淫秽真实动作衫视频| 午夜电影福利1000| 国产极品美女高潮无套久久久麻豆| 精品一区,二区,三区视频| 成人中文字幕在线视频网站| 青青草手机在线视频在线| 性色av噜噜一区二区三区| 欧美性久久久久久久久久久| 久久久久久久18岁精品| 在线观看日韩av主播| 国产精品呻吟久久人妻无吗| 鸡吧叉入小穴视频在线观看| 97国产色吧在线视频| 国产亚洲精品综合久久久| 激情综合网激情综合网激情| 亚洲视频在线观看综合网| 国产精品资源在线视频观看| 天天操天天舔天天摸| 免费在线看黄色的网址| 少妇吃鸡巴在线视频| 狠狠人人澡人人爽人人妻 | 青青草99久久精品国产综合| 日日夜夜爱亚洲av| 老鸭窝在线视频播放| 伦理网址资源在线观看| 天天做天天操天天干| 999zyz玖玖资源站永久| 天天日天天日天天操| 在线免费黄片日韩欧美| 国产九色91porny| 日本不卡免费一区二区三区视频| 亚洲成人av网址在线观看| 91麻豆精品91综合久久久| 国产免费一级av在线观看| 日本xxxxxxxxx三级| 中文字幕超级碰久久| 日韩欧美亚洲三级在线| 国产揄拍国产精品视频| 又大又色的国产av| 日本美女高清视频免费| 综合久久加勒比天然素人| 午夜美女福利视频久久| 欧美精品综合久久久久久| 66精品视频在线观看| 在线观看视频一区二区三区 | 成人在线观看蜜桃视频| 少妇高潮喷水久久久久久久久久久| 丝袜碰肉一区二区三区| 黑人xxxx精品一区二区| 久久综合中文字幕天海翼| 草久视频免费在线观看| 色精品人妻一区二区三区| 蜜桃久久久亚洲精品成人av| 丝袜美腿制服中文字幕| 草久视频免费在线观看| 久久不免费视频1国产日韩一品道| 亚洲国内网友激情视频| 欧美精产国品一二视频| 激情四射五月综合网| 强d乱码中文字幕熟女一| 夜夜躁爽日日躁狠狠躁| 另类专区电影第八区| 99无码视频在线观看| 青青青青青青青青青操| 国产精品情侣露脸对白自拍| 日本大尺度视频免费| 国产又粗又长在线看| 制服丝袜在线一区二区| 成人国内精品app| 日产极品一区二区三区| 日韩AV有码无码一区二区三区 | 日韩三级在线观看免费网站| 艳妇熟女一区二区三区精品| 亚洲天堂av加勒比| 狠狠躁夜夜躁日日躁2022西西| 日韩欧美亚洲三级在线| 99人妻免费精品二区| 制服丝袜 欧美在线| 日日夜夜av在线观看| 视频专区熟女人妻69xx| 天天日天天射天天舔毛片看看唄| 天天干天天操天天逼天天射处女| 成年人免费观看视频中文字幕| 中文字幕久久久久久妻| 性xxxx欧美老妇胖老太肥肥| 国产精品日韩电影一区| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 天天操天天舔天天摸| 日日操夜夜操天天操| 国产大陆露脸对白av| 国产经典三级男人的天堂| 国产少妇视频在线播放| 中文字幕人妻无码精品| 亚洲国产三级电影免费看| 色色视频逼穴给操烂| 999精品免费观看视频| 久久久久麻豆精品国产| 日本黄色录像免费看| 五月婷婷开心中文字幕36| 国产美女福利啪啪视频| 欧美精品综合久久久久久| 国产精品熟女在线视频| 国产美女做a一级视频| 最新中文字幕男人的av在线| 香蕉免费一区二区三区| 一区二区三区欧美色综合| 欧洲无尺码一区二区三区 | 有码中文字幕在线看| 日本好色一区二区三区| 久久久久久久久久久鸭| 国产欧美一区在线观看免费| 国产最新女人高潮视频| 91色乱码一区二区三区竹菊| 黄色片在线免费观看中文字幕| 天天射天天插天天日天天操| 午夜福利精品一区二区三区| 大尺度av网站在线观看| 水野优香99精品青青久久| 欧美视频在线观看免费福利资源| 国产色综合亚洲麻豆| 3dhentai一区二区三区| 日产极品一区二区三区| 妈妈的朋友在线播放中文字幕| 激情婷婷激情综合网| 日韩在线精品视频合集| 精品毛片毛片毛片毛片久久| 国产精品久久久久久久久久了 | 18禁无遮挡羞羞污污污污免费 | 国产免费午夜福利蜜芽无码| 中文字幕 极品 精品| 天天色天天色天天爽| 在线播放黄色av网| 久久久久久久18岁精品| 日本中文字幕高清一区二区三区| 中文字幕乱码一区二区免费看| 久久久久久久久久狠| 欧美在线免费色电影一区二区三区 | 久久久sm调教视频| 人妻人人做人碰人人爽| 丰满一区二区三区视频在线播放 | 宅男噜噜噜66网站高清| 性色av天美av蜜桃av| 国产少妇视频在线播放| 97人妻在线超碰精品| 国产精品内射老熟女| 97国产色吧在线视频| 午夜美女福利视频久久| 在线观看日韩一区二区视频| 美女 福利 在线视频| 蜜桃臀后入在线视频| 日韩一区二区三区在线不卡| 亚洲精品成人av在线| 亚洲精品在线卡1卡2卡3| 国产a∨天天免费观看美女18| 青青青国产精品免费观看| 国产亚洲一区二区亚洲| 国产亚洲午夜精品福利| av网站高清在线观看| 99久久久久国产精品国产| 美女张开大腿给男人桶 | 亚州欧美日韩在线一区二区三区| 久久久我不卡综合色一本| 国产无内丝袜一区二区| 天天色天天射天天插| 午夜免费观看视频网| 男人午夜免费视频观看在线| 五十路六十路熟女中出| 大尺度av网站在线观看| 在线成人激情自拍视频| 亚洲av高清在线一区| 欧美亚洲另类自拍偷拍欧美激情| 午夜在线视频国产不卡| 青青自拍刺激视频免费在线观看| 亚洲成人中文字幕第一页| 日本性少妇搡bbb| 蜜臀久久精品久久久久av| 精品人妻一区两区三区| 日本六十路熟女动画| 欧美一二三免费视频| 鸡吧叉入小穴视频在线观看| 少妇射精留精一区二区| 亚洲青青青青青青青青草| 他揉捏她两乳不停呻吟人妻| 丝袜美腿第一页av天堂| 森泽佳奈久久久久亚洲av首页| 欧美性久久久久久久久久久| 亚洲欧洲天堂av在线| 欲求不满的人妻中文字幕| 艳妇熟女一区二区三区精品| 91精品国产综合久久熟女| 中文人妻少妇爽爽视频| 欧美精品 亚洲视频| 被公侵犯玩弄漂亮人妻| 欧美精品欧美精品系列c| 亚洲avav天堂网| 男人插入女人逼逼的视频| 中文字幕久久久一区| 农村老熟妇乱子乱视频| 欧美区一区二区三区视频| 青青青青青青青青青青青青青青草| 在线观看的中文字幕av网| 91亚洲熟女乱综合一区二区| 天天干天天操天天射天天添| 日韩在线精品视频合集| 国产精品av久久久久久影院| 国产av大片免费看| 涩涩涩在线免费视频| 一道本免费分钟在线视频| 亚洲国产丝袜美腿在线播放 | 香蕉免费一区二区三区| jul—297中文字幕友田真希| 有码中文亚洲精品97| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_| 黄色录像男人操女人的逼| 日日摸夜夜操的视频| 91在线播放国产视频地址| 国产精品内射老熟女| 亚洲视频在线观看综合网| 午夜啪啪美女视频播放| 有码在线观看完整版| 亚洲乱码中文字幕综合久久| 亚洲可以在线观看的网站| x8x8国产在线播放| 啪啪啪午夜免费网站| 国产精品亚洲综合专区片| 亚洲国产成人久久精品不卡| 亚洲精品风间由美在线视频| 日产免费的一级黄片| 欧洲精品一区二区三区久久| 视频一区国产日韩欧美91| 国产自在自线午夜精品| av中文字幕观看在线| 夜夜狠狠躁日日躁xx| 日本zzzjj视频| 亚洲午夜天堂在线观看| 999精品视频在线观看| 欧美区一区二区三区在线观看| 欧美日韩aa级一级片| 最新日本无不卡视频在线| 天天操天天日天天舔天天禽| 操逼用力操我视频免费看| 欧洲精品一区二区三区久久| 强开警花又嫩又紧小婷的嫩苞 | 亚洲AV永久无码一区二区不卡| 96亚洲国产福利精品| 黑人借宿人妻欲求不满| 国产精选伦理自拍图片| 亚洲天堂av加勒比| 色四月婷婷色人妻在线| 91麻豆精品成人一区二区免费| 熟女嗷嗷叫88av| 91免费版在线观看| 色人阁欧美在线视频| 日日操夜夜操天天操| 日韩有码中文字幕在线播放| 91久久打屁股调教网站| 天天sese在线视频| 亚洲麻豆国产中文字幕| 宅男噜噜噜66网站高清| 丝袜亚洲高清另类丝袜| 99久热在线精品996热视频| 午夜福利中文字幕在线观看| 亚洲一区剧情在线观看| 亚洲色天堂一区二区三区| 日本性少妇搡bbb| 久久久我不卡综合色一本| caopor视频99| 极品大尺度蜜桃社福利无圣光| 亚洲第一男人网av天堂| 在线 亚洲 视频一区二区| 在线观看 欧美激情| 91精品人妻系列解析| 66精品一区二区三区| 黄色大片手机在线观看| 综合久久加勒比天然素人| 国产在线精品自拍视频| 精品国产免费污污污污在线观看2| 动漫精品专区一区二区三区| 久久久久国产精品国产三级 | caopon中文字幕| 国产精品自拍欧美日韩| 欧美国产剧情在线播放| 亚洲欧洲中日韩手机在线床| 国产少妇视频在线播放| av天堂永久资源网av天堂中文| 久久99久久久精品人妻一区二区| 中文字幕亚洲乱码在线播放| 日韩毛片久久久久久免费视频| 日本女人干逼的视频| ww亚洲五码免费在线观看| 亚洲国产精品中文字幕自拍| 无遮挡3d黄肉动漫午夜| 97视频免费观看在线| 亚洲av五月天在线| 午夜精彩福利一区二区| 日本91av在线免费观看| 日韩另类av中文字幕人妻| 99久久热这里只有精品| 午夜免费观看视频网| 狠狠丁香婷婷综合久久| 调教操美女逼视频在线观看| 国产av午夜在线观看| 黑人之书电视剧在线观看| 色精品人妻一区二区三区| 国产专区一区二区三区四区| 日本黄色录像免费看| 国产色综合亚洲麻豆| 亚洲a∨综合色一区二区三区| 中文字幕乱码一区二区免费看| 一区二区三区高清不卡| 粉嫩av淫片一区二区三区 | 爆操内射双马尾女同学| 不卡的欧美视频中文字幕| 亚洲在线av中文字幕| 亚洲国内日韩欧美在线| aa2244在线观看| 最新中文av在线天堂| 91色乱码一区二区三区竹菊| 91亚洲熟女乱综合一区二区| 成人免费视频精品自拍| 老熟妇一区二区三区视频| 久久久久99久久99| 亚洲国产精品久久久久婷婷98 | 成人深夜激情福利视频| 丝袜美腿制服中文字幕| 538在线视频一区二区| 久草手机免费在线视频| 91人妻丝袜制服美腿| 欧美精品在线不卡高清视频| 91人妻视频一区二区| 精品亚洲卡一卡2卡三卡四| 亚洲女欲精品久久久久久久18| 亚洲视频欧洲视频有码| 一木道av一区二区| 91在线观看免费高清在线观看| 国产精品三级国产精品| 91精品国产乱码久久久久久蜜臀| missav在线视频| 大战熟女丰满人妻av| 最新福利 中文字幕| 亚洲av五月天在线| 亚洲欧美国产又粗又猛又爽又黄| 再猛点深使劲爽在线视频| 日日噜夜夜爽精品一区| 日本六十路熟女动画| 鲁尔山国内外在线视频你懂的大片 | 国产91白丝精品在线| 精品亚洲卡一卡2卡三卡四| 天天日天天插天天艹| 韩国美女一区二区三区| 亚洲女欲精品久久久久久久18| av天堂资源在线中文网| 在线免费观看91av| 91精品国产免费久久久久久婷婷 | 男人天堂在线观看视频| 在线观看的中文字幕av网| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_| 天天做天天操天天干| 日本高清视频五十路在线观看| 动漫精品在线观看视频| 日韩综合精品人妻av| 我要看日韩黄色一级片| 最新中文字幕在线观看| 大人十八岁毛片在线| 真人操逼视频网站免费欧美| 伊人久久久AV老熟妇色| 综合久久婷婷狠狠搞| 亚洲精区二区三区四区麻豆| 欧美视频在线观看一卡 | 欧美一区二区三区午夜精品免费看 | 日日夜夜精品天天综合| 成年人尤物视频在线观看| 农村老熟妇乱子乱视频| 日韩午夜av在线免费看| 操 操 操 使劲操| 精品亚洲卡一卡2卡三卡四| 天天操天天射天天日| 亚洲国产精品精华液999| 日本成人中文在线看| 亚洲一区二区三区四区中文| 日韩有码中文字幕在线播放| 亚洲三级一区二区视频| 国产在线精品自拍视频| 一区二区三区精品观看| 亚洲激情在线小说图片| 大声叫鸡巴太大了一级黄色视频 | 动漫精品在线观看视频| 国产免费啪啪视频播放| 国产精品久久久久白丝呻吟| 亚洲国产一区二区三区啪| 亚洲av五月天在线| 免费在线看黄色的网站| av在线免费观看www| 婷婷在线视频观看五月天| 超碰97国产女人让你操| 55夜色66夜色亚洲精品视频| 在线一区二区福利视频| 色八戒国产一区二区三区| 特色特黄特一级特黄大片| 成年人免费视频中文字幕日韩| 欧美最黄视频一区二区三区| 女生和男生黄色视频链接| 亚洲av区一区二区三区| 中文字幕字幕一区二区三区| 国产精品又大又黄视频| 三级电影在线观看网站| 超碰人妻av在线播放| 美腿玉足一区二区三区视频| 9l视频自拍九色9l视频熟女| 日本一级特黄aa大片| 白天操天天操夜夜夜夜操| 野花高清完整在线观看国产麻豆福| 天堂av中文资源在线观看| 国产成人免费电影一区二区三区| 国产精品国产精品av| 亚洲激情 中文字幕 第二页| 最近视频在线播放免费观看| 91人妻丝袜制服美腿| 91亚洲免费在线观看| 视色av毛片一区二区三区| 天天做天天操天天干| 欧美在线免费色电影一区二区三区 | 夜夜狠狠躁日日躁xx| 久久午夜福利一级精品| 国内精品自产拍在线观看91| 久久综合视频五月天| 一道本不卡免费视频| 亚洲精品风间由美在线视频| 日产免费的一级黄片| 91成人在线观看喷潮| 丝袜美腿第一页av天堂| 日本中文不卡在线视频| 日本性少妇搡bbb| 色噜噜人妻av中字版| 最新中文字幕男人的av在线| 蜜臀久久久久久久久久| 久久久久国产精品国产三级 | 99久国产av精品国产网站| 激情图区亚洲图片亚洲天堂| 久久人妻av一区二区三区| 在线播放黄色av网| 国户精品久久久久久久久久久不卡 | 人人妻人人澡人人爽人人舔| 国产a级毛片一级毛片| 成人福利av午夜伦理| 欧美日本一区二区在线观看| 黄色录像男人操女人的逼| 最近国产精品久久久久久| 日本av在线观看免费| 国产香线蕉在线手机视频| 亚洲精品6666久久久久| 在线青青免费观看视频| 少妇高潮一区二区三区在线播放| 亚洲人成亚洲人成在线观看,中文| 人人澡人人妻人人爽| 在线免费观看啪啪啪啪啪啪啪av | 婷婷5月激情四射手| 乡村大屁股熟女视频| 99精品视频在线视频观看| 91久久打屁股调教网站| 多人福利视频一区二区| 天天操天天舔天天摸| 激情五月婷婷丁香久久狠狠| 中文人妻少妇爽爽视频| 黑人借宿人妻欲求不满| 欧美一级在线精品免费播放| 爱在午夜降临前在线看| 北条麻妃在线中文字幕| 欧美一区二区三区四区中文字幕| 18禁92精品久久久爽爽| 91丝袜一区二区三区四区| 国产一区二区不卡高清更新 | 鲁死你资源网亚洲一级| 日产免费的一级黄片| 91人妻人人澡人人人爽| 麻豆传媒在线一级二级| 黑人巨大精品欧美一区二区桃花岛| 丝袜亚洲高清另类丝袜| 18免费在线观看视频| 日韩av中文字幕剧情在线| 91亚洲熟女乱综合一区二区| 五月天网站国产剧情网站系列 | 户外露出精品视频国产| 国产乱人妻精品无法满| 粉嫩亚洲一区二区粉嫩av| 青青草小视频手机在线观看| 日本欧美久久久久久| 久91人人槡人妻人人玩老熟女| 在线免费观看黄色片的网站| 国产九色91porny| 免费一区二区视频在线| a4yy欧美一区二区三区| 亚洲乱熟女一区二区三区在线播放| 国产高清一区二区三区av| 欧美成人综合在线观看视频| 成人中文字幕在线视频网站| 玩弄少妇人妻中文字幕| 激情五月婷婷丁香久久狠狠| 不卡免费成人日韩精品| 一区二区三区高清不卡| 美女啪啪骚气十足啊| 变态另类中文字幕在线视频| 变态另类中文字幕在线视频| 日本mm高清在线观看免费视频| 亚洲色天堂一区二区三区| 亚洲av区一区二区三区| 一一本之道东京热加勒比懂色av| 在线播放黄色av网| 国产av久久久久又爽又高潮| 国产福利资源在线播放| 亚洲一区剧情在线观看| av在线中文字幕av| 亚洲国产成人久久精品不卡| 18禁无遮挡羞羞污污污污免费| av电影在线不卡高清| 免费大片黄在线观看视频网站| x7x7x7蜜桃视频| 1168av福利av一区二区| 国产又粗又长又大又爽又黄视频 | 老司机精品视频在线看| 免费看a级淫秽真实动作衫视频| 超碰97大香蕉521| 亚洲一区中文字幕在线观看| 欧美分别一区二区三区| 久久久久久久久热精品| 人人妻人人澡vcd| 欧美人与性动交α欧美精品2| 经典欧美一区二区三区| 少妇高潮一区二区三区在线播放 | 亚洲美女激情久久久| 无遮挡3d黄肉动漫午夜| 香蕉视频看美女的小逼逼| 视频一区国产日韩欧美91| 国产你懂的视频在线播放| 亚洲 精品 综合 精品| 熟女嗷嗷叫88av| 91国产九色porny在线| 久久精品蜜臀av一区二区| 免费观看成人草比电影| 蜜臀久久久久久久久久| 欧美在线全部免费观看天堂网| 国产女人的天堂在线人人看| 国产综合在线视频免费| 亚洲一区二区视频观看| 黄色成人一级二级片| 国产原创演绎剧情有字幕的| 国产自拍小视频在线观看| 欧美激情在线播放一区| 亚洲国产日韩欧美综合在线| 在线观看的免费网站黄页| √天堂亚洲av国产av在线| 午夜免费观看视频网| 国户精品久久久久久久久久久不卡 | 特级特黄一级特黄l| 国产乱AV一区二区三区孕妇| 国产精品天堂久久久| 中文字幕视频一区二区人妻| 国产在线 一区二区三区| 超碰免费99人妻中文| 国产精品视频网站免费观看视频| 亚洲激情av免费观看久久 | 成人呦呦在线免费看网站张婉莹 | 成年人免费观看视频中文字幕| 人妻四虎va精品va欧美va| 国产精品综合最新地址| 九九久久精品一区二区| 大鸡吧狂操美女的小骚逼| 亚洲黄色成人网在线观看| 最新版中文字幕av| 日韩一区二区三区在线不卡| 国产91白丝精品在线| 嗯啊舒服网站免费观看视频| 亚洲第一男人网av天堂| 情侣大尺度激情做爰视频| 人妻mひかり人妻熟女| 中文一区二区二区免费毛片| 亚洲色大成网站www私| 自拍偷拍 国产精品| 一区二区三区久久久毛片| 国产精品又大又黄视频| 66精品视频在线观看| av网站高清在线观看| 极品大尺度蜜桃社福利无圣光| 最新日韩av手机在线观看| 想看亚洲黄色一级片| 岳母的欲望电影在线观看| 国产无内丝袜一区二区| 蜜桃臀a视频一二三四区不卡| 玩弄人妻少妇1~100| 韩日一区二区三区av| 55夜色66夜色亚洲精品视频| 狠狠干狠狠爱婷婷老师| 日本欧美久久久久久| 夜夜狠狠躁日日躁xx| 日本91av在线免费观看| 国产乱人妻精品无法满| 超碰在线97免费看| 国产乱子伦xxxavavxxx| 日韩av中文字幕剧情在线| 最新日本久久中文字幕| 精品一区二区三区熟女av| 国产精品国产精品黄色片| 中文字幕资源高清在线| 美腿玉足一区二区三区视频| 成人免费视频精品自拍| 性受XXXX黑人XYX蜜桃| 男人午夜免费视频观看在线| 蜜臀久久久久久久久久| 亚洲一区二区三在线观看视频| 国产综合激情自拍视频| 欧美精品综合久久久久久| 亚洲中文字幕在线观看高清| 熟女嗷嗷叫88av| 超碰免费99人妻中文| 在线免费成人激情av| 国产在线观看一区二区| 天天躁狠狠躁狠狠躁性色av| 日本高端清不卡视频| 麻豆一区二区高潮熟女| 亚洲图色中文字幕在线| 免费超碰成人在线观看| 华灯初上第二集中文字幕| 夜夜狠狠躁日日躁xx| missav在线视频| 午夜日韩啪啪啪网站| 亚洲av电影在线网| 蜜臀久久精品久久久久av| 色噜噜人妻av中字版| 亚洲国内日韩欧美在线| 狠狠躁夜夜躁日日躁2022西西| 天天干天天日天天操天天啪| 色婷婷综合久久久久国产精品| 欧美精品欧美精品系列c| 在线观看的中文字幕av网| 国产亚洲午夜精品福利| 最新福利 中文字幕| 亚洲图片视频自拍一区| 日韩AV有码无码一区二区三区| 一区二区二三区久久久| 狠狠丁香婷婷综合久久| 亚洲一区二区三区四区中文| 久久精品视频在线免费观看| av在线一av在线| 色婷婷综合久久久久国产精品| 男人的天堂天天拍天天操| 香港精品国产三级国产av| 涩涩涩在线免费视频| 亚洲男人的天堂色偷免费| 岳母的欲望电影在线观看| 91精品国产入口火影| 99久免费精品视频在线观看| 91精品夜夜夜一区二区电影介绍| 色天天综合天天综合频道| 日韩午夜av在线免费看| 亚洲精品又黄又爽无遮挡| 精品哟哟哟国产在线不卡| 国产精品无码免费不卡| 91精品国产乱码久久久| 天天插日日射夜夜操| 亚洲v欧美v日韩v中文字幕| 欧美亚洲久久久久一区 | 色中色av一区二区| 欧美人与禽zozo性| 亚洲成人av在线二区| 床上啪啪啪激情视频| 粉嫩av噜噜噜噜一区二区| 精品一区,二区,三区视频| 欧美刺激午夜性久久五月婷婷婷| 免费在线看瑟瑟视频| 91精品国产入口火影| 日本2019中文字幕| 玩弄人妻少妇1~100| 先锋av一区二区三区| 逼逼逼逼逼逼免费视频日本| 国产原创演绎剧情有字幕的| 1区2区3区4区在线视频| 婷婷在线视频观看五月天| 东京热avtt导航| 免费人妻精品三级av| 91久久打屁股调教网站| 亚洲精品第一卡2卡3卡4卡5卡| 欧美精产国品一二视频| 日本福利在线免费观看| 亚洲日本欧美一区在线观看| 琪琪视频在线观看播放| 字幕专区码中文欧美在线| 日韩男女在线视频播放| 91丝袜一区二区三区四区| 艳妇熟女一区二区三区精品| 97视频免费观看在线| 亚洲aaaa_毛片av| 色色视频逼穴给操烂| 激情图区亚洲图片亚洲天堂| 久久99久久久精品人妻一区二区| 夜夜躁爽日日躁狠狠躁| 99久热在线精品996热视频| 91成人在线观看喷潮| av电影网站免费在线播放| 天天日天天射天天舔毛片看看唄| 欧美精品欧美精品系列c| 熟女一区二区三区蜜臀| 亚洲熟女国产一区二区三区| 97干在线视频中文字幕| 亚洲高清av一区二区三区| 亚洲特级特级黄片免费看 | 91在线中文字幕播放| 992tv在线观看免费精品视频| av在线观看 亚洲视频| 国产成人愉拍精品久久| 日本福利在线免费观看| 精品久久久久久777| 狠狠躁夜夜躁日日躁2022西西| 亚洲午夜天堂在线观看| 国产伦精品一区二区三区免费优势| 岛国小视频一区二区三区| 国产经典三级男人的天堂| 青青青青青青青青青操| 天天操天天日天天鲁| 日本婷婷色中文字幕| 日本高清视频亚洲不卡| 在线免费观看国产麻豆| 亚洲图欧美综合偷拍| 狠狠人妻久久久久久| 91精品一区二区三区| 久热这里只有精品99re| 亚洲图色中文字幕在线| 亚洲欧美有码一区二区在线| 日韩AV有码无码一区二区三区| 欧美刺激午夜性久久五月婷婷婷| 精品www日韩熟女人妻| 国产精品办公室av在线| 国产精品久久久久白丝呻吟| 午夜在线不卡精品国产| 顶楼的大象激情视频| 欧美一区三区在线观看| 我要看日韩黄色一级片| 日本一本不卡在线视频| 一区二区三区在线观看视频观看| 国产高清十八禁视频网站| 青青草手机在线视频在线| 成人一区二区三区三州| 深爱激情人妻中文字幕| 国产色综合亚洲麻豆| 国产在线久久久av爽| 青青青青青在线免费播放| 少妇吃鸡巴在线视频| av在线免费观看www| 国产拍揄自揄精品视频| 美女视频不卡在线播放| 妈妈的朋友在线播放中文字幕| 国产农村乱子伦精品视频| 中文一区二区二区免费毛片| 伊人久久久AV老熟妇色| 日本精品一级精品天堂| 久久综合久久最新网| 欧美与日韩亚洲精品中文字幕| 国产免费一级av在线观看| 色吧激情综合网av| 国产美女福利啪啪视频| 欧美在线视频一二三下载| 亚洲欧洲成人在线观看| 极品尤物一区二区三区漫画| 国内自拍视频在线观看99| 中文字幕一区二区在线观看的| 国产揄拍国产精品视频| 有码中文亚洲精品97| 韩日一区二区三区av| 国产精品久久久久久久白皙女 | 久久精品视频在线免费观看| 久艹婷婷在线观看视频| 91成人在线观看喷潮| 日本一级a一片vv| 欧美午夜免费福利电影| 久久久久久亚洲国产一区| 亚洲女欲精品久久久久久久18| 欧美一卡二卡三不卡在线| 亚洲午夜综合在线观看| 久久久久久久久久久鸭| 免费看a级淫秽真实动作衫视频 | 一二三区精品福利视频| 中文字幕人妻少妇aⅴ| 971在线观看视频午夜| 中文字幕一区婷婷在线| 亚州欧美日韩在线一区二区三区| 综合久久加勒比天然素人| 国产精品熟女在线视频| 免费国产香蕉视频在线观看| av在线免费观看www| 高潮爽到爆的喷水视频国产| 亚洲第一av在线免费观看| 在线一区二区福利视频| 夜夜狠狠躁日日躁xx| 一本青草高清视频在线观看| 天天操天天干天天摸天天舔| 国产av午夜在线观看| 77ccvv欧美日韩一级片| 亚州欧美日韩在线一区二区三区| 国产高清在线免费播放| avhd一区二区三区| 国产大陆露脸对白av| 999精品视频在线观看| x7x7x7蜜桃视频| 国内福利写真片视频在线| 乡下熟妇xxxx妇色黄| 91免费在线观看18| 视频专区熟女人妻69xx| 你懂的网站免费福利18禁| 最新日本久久中文字幕| 亚洲成人av最大在线观看| 国产欧美日韩精品系列| 久热这里只有精品99re| 极品尤物一区二区三区漫画| 0国产一级广片内射视频播放麻豆| 性色av天美av蜜桃av| 午夜精彩福利一区二区| 黄片av三级在线免费观看| 亚洲AV永久无码一区二区不卡| 91黄床无遮挡30分钟免费视频| 日本偷拍精品久久久| 1168av福利av一区二区| 欧美一级在线亚洲天堂| 国产又大又硬又黄视频| 国产精品久久久久久久白皙女| 男女啪啪永久免费观看网站| 欧美日本一区二区在线观看| 农村老熟妇乱子乱视频| ww亚洲五码免费在线观看| 亚洲欧洲中日韩手机在线床| 久久上司侵犯部下人妻视频| tushy一区二区三区在线观看| 精品国产免费污污污污在线观看2| 国产大神精品在线观看| 天天爱天天摸天天爽,天天操| 午夜性色福利在线观看| 亚洲欧美一区二区蜜臀蜜桃| 国产精品高清在线看| 国产成人免费电影一区二区三区| 一本到av不卡在线网址大全| 国产网红福利视频在线观看 | 亚洲 欧美 日韩 丝袜| 欧美日韩精品一二三区激情在线| 91精品国产偷窥一区二区三区| 人人妻人人澡欧美一区二区 | 一一本之道东京热加勒比懂色av| 日本大尺度视频免费| 日韩午夜av在线免费看| 亚洲一区二区三区波多野在线观看| 亚洲avv在线资源| 中国久久久久_9999精品| 精品一区二区成人观看| 欧美一区二区三区嫩妇| 亚洲可以在线观看的网站| 美味人妻手机在线观看| 老鸭窝最新地址在线观看| 亚洲特级特级黄片免费看| 丝袜美腿第一页av天堂| av 男人的天堂av| ww亚洲五码免费在线观看| 亚洲中文字幕97久久精品| 国产啪精品视频网站免费尤物| 一个色综合亚洲热色综合| 91久久打屁股调教网站| 综合久久婷婷狠狠搞| 最新日本无不卡视频在线| 国产综合激情自拍视频| 日本精品区二区三区四区 | 亚洲成人av在线二区| 一区二区三区精品观看| 黑丝骚逼勾引操逼喷水高潮| 国产黄级三级三级三级| 好大好骚好长好爽好舒服视频| 日韩有码中文字幕在线播放| 日本福利在线免费观看| 最新福利 中文字幕| 久久久久麻豆精品国产| 亚洲avav天堂网| 亚洲乱熟女一区二区三区在线播放 | 日本性感美女啪啪视频| 黄色片免费观看在线| 五月av在线资源网| 在线免费黄片日韩欧美| 人人躁日日躁狠狠躁av麻豆男| 最新版中文字幕av| 欧美在线小视频精品| 宅男三级视频在线观看| 成人人妻在线观看视频网站 | 禁断介护在线中文字幕| 中文字幕成人在线播放| 伊人久久久AV老熟妇色| 琪琪视频在线观看播放| 国产av大片免费看| 色八戒国产一区二区三区| 一区二区三区高清不卡| 老鸭窝最新地址在线观看| 不卡免费成人日韩精品| 美女 福利 在线视频| 免费无遮挡18禁网站| 亚洲v欧美v日韩v中文字幕| 加勒比av在线一区二区| 性受XXXX黑人XYX蜜桃| 国产精品 人妻 久久久久久久| nicoleaniston黑人| 一区二区三区在线观视频| 韩国深夜18禁视频啪啪|