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首頁 優(yōu)秀范文 初中教學管理論文

初中教學管理論文賞析八篇

發(fā)布時間:2023-01-09 19:49:01

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的初中教學管理論文樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā),請盡情閱讀。

初中教學管理論文

第1篇

良好的開端是成功的一半。教師講課時,精彩有趣的導(dǎo)入會吸引學生的注意力,使學生產(chǎn)生學習興趣。因此,教師在上課前一定要抓住學生的特點和愛好,根據(jù)所講內(nèi)容,設(shè)計好新課的導(dǎo)入。比如,教師可以用名人名言、名人趣事、科學見聞或者來自于生活的順口溜等導(dǎo)入新課,激發(fā)學生的學習興趣。這樣,學生會感覺到數(shù)學課原來也和社會生活息息相關(guān),從而產(chǎn)生濃厚的學習興趣,將注意力集中到課堂上來,主動參與數(shù)學教學活動。例如,我在講《圓》那一章時,問學生知不知道祖沖之,學生興趣盎然,紛紛表示在歷史課上學到過有關(guān)他的介紹。于是,我便趁機和學生講了祖沖之的故事以及他為我國數(shù)學做出的貢獻。學生聽得很認真,帶著對祖沖之的興趣,開始了對圓的有關(guān)知識的學習。這樣的導(dǎo)入不僅激發(fā)了學生對數(shù)學的學習興趣,還培養(yǎng)了學生的愛國情懷。此外,為了激發(fā)學生學習數(shù)學的熱情,我曾經(jīng)讓學生剪紙,讓學生準備一張紙,自己剪出梯形、等腰三角形、直角三角形以及菱形等圖形,并從直覺上判斷出它們的邊、高,從而熟練地掌握這些圖形的面積的計算。這樣的開場白,不僅營造了良好的教學情境,還成為啟迪學生思維、強化學生記憶和培養(yǎng)學生能力的“催化劑”。

二、精心設(shè)計課堂提問是搞好課堂教學管理的主要途徑

有效的課堂教學管理還體現(xiàn)在課堂提問上。課堂提問要面向全體學生,讓每個學生都感覺到自己沒有被忽視、被遺忘,都能發(fā)現(xiàn)自己的閃光點。課堂提問是一門藝術(shù),更是課堂教學的重要環(huán)節(jié)。有經(jīng)驗的教師的課堂提問巧妙、到位,還能激發(fā)學生的學習興趣。例如,對基礎(chǔ)不好的學生提問,教師要注意問題的基礎(chǔ)性,問題要偏容易些。這樣,他們會獲得一種成功感,一旦學生有了這種感覺,他們的精力和注意力就會格外集中。尤其是教師在講課的過程中,千萬不能提太難的問題,這樣既浪費了課堂上的時間,還會大大影響學生的自信,使學生產(chǎn)生一種挫敗感。另外,教師在課堂教學中還應(yīng)注意提問的語氣、方法和技巧,以增強學生的自信心。如果學生答不上來,教師要多鼓勵,千萬不能懲罰或訓斥,否則會適得其反。

三、突出學生的主體地位是搞好課堂教學管理的重要條件

人人都有表現(xiàn)欲,尤其是剛升入初中的學生,他們的學習熱情和積極性都很高。因此,為了得到更好的課堂教學管理效果,教師要多組織學生進行合作探究式學習,突出學生的主體地位,充分發(fā)揮他們的能動性。教師要精心安排和組織,比如,建立課堂討論小組和學習互助組等,爭取讓每個學生都積極參與到教學當中去。例如,我通常在講了一個題型后,便組織學生在小組內(nèi)自己出題,然后交換來做,看看誰出的題新穎準確,比比誰做得既快又好。這樣,一下子就調(diào)動起了學生的學習積極性,提高了每一個學生的參與度,既考查了學生對所學內(nèi)容的掌握情況,又培養(yǎng)了他們良好的競爭與合作意識。

四、合理的評價是搞好課堂教學管理的有力保障

課堂教學中,合理的教學評價起著很重要的作用,不僅能調(diào)動學生學習的積極性,還能增強學生的自信。初中學生雖然年齡小,但也很愛面子。隨著素質(zhì)教育的實施和深入,課堂教學評價也應(yīng)有所改變,應(yīng)立足于學生的發(fā)展,突出學生的主體地位,增強學生的自信。課堂教學中,教師不僅是知識的傳授者,還應(yīng)是組織者和引導(dǎo)者,在評價學生時,既要注意學生對知識和技能的掌握,又要關(guān)注學生的情感、態(tài)度和價值觀。教師要經(jīng)常使用鼓勵性的語言,比如,“你再試一下,會得到意想不到的效果?!薄澳阋呀?jīng)不錯了,再認真思考一下?!薄澳阏姘簦 边@些語言的使用會大大增強學生的自信,幫助學生掌握和運用所學知識。

第2篇

關(guān)鍵詞 職校高中語文 師生關(guān)系 課堂教學

中圖分類號:g633.3 文獻標識碼:a

教師與學生是教學的兩大主體,也是決定教學發(fā)展方向的關(guān)鍵要素。因此,無論在何種級別、何種類型的教學中,都必須巧妙、和諧的處理好教師與學生的關(guān)系,使之為教學的進步、學生的進步提供幫助。職業(yè)技術(shù)學校高中階段的語文教學,正是要依賴師生關(guān)系的塑造、維持,從而推進教學發(fā)展、促進學生的全面進步。尤其在新形勢下,探究職校高中語文教學中師生關(guān)系的相關(guān)話題,更具現(xiàn)實價值。

1職校高中語文教學中師生關(guān)系的重要性

首先,教師是職校高中語文的主導(dǎo)者,在教學中往往占據(jù)著較為主動的地位,承擔著“傳道受業(yè)解惑”的基本職能。學生相比于教師略顯被動,是教學知識、理論的接收者,同時也是教學工作最重要的主體。正是因為教師與學生共同“主導(dǎo)”教學的方向,才使得師生關(guān)系的處理尤為重要。在職業(yè)技術(shù)學校,由于職業(yè)技能培訓與綜合教學工作并立而行,這就更加要求廣大教師要想方設(shè)法處理好與學生的關(guān)系,才能有效幫助學生實現(xiàn)職業(yè)技能與文化素養(yǎng)的雙重進步。

以職校高中語文課堂教學為例,教師的教學準備情況、教學手段的運用、教師自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)等,都是影響教學質(zhì)量的重要因素,這說明教師的個人水平是決定教學走向的重要“砝碼”。反之,無論是教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)多高、教學手段多好,一旦職校學生缺乏學習的動力和興趣,那么職高語文教學就很難有實質(zhì)性的進步。所以,從正反兩個方面看,師生的關(guān)系之所以重要,一方面是因為教師與學生兩個主體都很重要,另一方面是因為師生關(guān)系的好壞直接決定了教學質(zhì)量的高低。

其次,和諧、友好、融洽的師生關(guān)系就好比一劑“劑”,將極大地促進職校高中語文教學的發(fā)展。這一點很好理解,當師生關(guān)系處于和諧、融洽的局面時,教師與學生相互信任,師生的彼此尊重度高。此時,教師的教學熱情空前高漲,教學手段、方式的創(chuàng)新也會層出不窮;而在學生這一方,當他們感知到教師的善意、溫暖與付出的時候,他們會更加尊重教師,學習的積極性和興趣也會“水漲船高”。

因此,無論從哪個角度考量,職校高中語文教學中師生關(guān)系的處理都是非常重要的。只有處理好了師生關(guān)系,將師生“捆綁”為“利益共同體”,語文教學才能不斷進步,學生的語文思維能力、學習能力、應(yīng)用能力才能全部進步。當然,處理師生關(guān)系,教師需要發(fā)揮主導(dǎo)性、關(guān)鍵性的作用,要不斷強化學生的主體地位,為學生全心全意的奉獻。

2職校高中語文教學中師生關(guān)系處理的有效思路

誠如前文所述,職業(yè)技術(shù)學校高中階段語文教學中師生關(guān)系十分重要,必須謹慎處理、“用心呵護”?;诖?,以下思路、策略值得一試。

2.1尊重、理解學生,給予學生適當?shù)淖杂啥?/p>

師生之間關(guān)系的處理,其實關(guān)鍵詞就是“平等與尊重”。老師尊重學生,學生會更加尊重老師,而基于平等基礎(chǔ)上的互相尊重與理解,則是師生關(guān)系升華的關(guān)鍵。職業(yè)技術(shù)學校高中階段的學生大都處于青春期,他們年輕氣盛,有強烈的自尊心與自主意識。所以教師在處理與職校高中學生的關(guān)系的時候,一方面要傾聽學生們的訴求,了解他們的思想動態(tài)與學習狀況;另一方面,教師要給予學生足夠的理解、呵護,既發(fā)揮教學中的主導(dǎo)作用,也要努力成為學生們的良師益友。語文是職校高中階段教學的基礎(chǔ)學科,其地位十分顯著。廣大語文教師要發(fā)揮“主人翁”精神,不斷深入教學一線,主動與學生們打交道,在教學中給予學生們充分的、足夠的自由度,讓學生們有盡情想象、發(fā)揮的空間。當然,這樣的自由度是基于保障教學大綱、順利進行教學的前提之下的,教師要拿捏清楚。例如,教師在常規(guī)的40分鐘授課中,可以預(yù)留出10分鐘時間給學生們。具體的做法是,前面的25分鐘教師仍然“按部就班”的授課,后面的10分鐘可以交給學生們自由發(fā)揮。在課堂教學的最后10分鐘內(nèi),學生們既可以向老師、同學發(fā)問,也可以自主思考、獨立作

等??傊愃七@樣的空間與自由,是職高學生們需要的,也是他們“喜聞樂見”的。長此以往,學生會對語文教師充滿敬意,會對語文課心存向往,師生之間的關(guān)系自然就越來越好,這對語文教學而言無疑是值得推廣的。

2.2師生要在課外、生活中加強溝通、互動與交流

很明顯,職校高中語文教學中師生的互動和交流絕不可能僅局限于課堂與教學過程中,而是應(yīng)該更多地出現(xiàn)在課內(nèi)和課外的各個層面。反過來說,倘若職高語文教學的師生互動僅僅發(fā)生在教學的40分鐘內(nèi),那么這樣的互動是暫時的、臨時的,以此為基礎(chǔ)構(gòu)建的師生關(guān)系也會難以維系長久的。因此,在職高語文教學中,師生互動關(guān)系的維持就更顯其重要性了。教師與學生都要更加積極主動,努力與對方就學習、生活甚至社會中的各類話題開展交流。即使只是短短的幾分鐘對話,都可以使師生間的關(guān)系上升一個臺階。也就是點點滴滴的溝通、交流中,教師與學生才能慢慢達成相互理解和信任,才能為了共同的目標努力。

職校語文不但在教學中教師要發(fā)揮積極的作用,而且更要主動在課下、生活中與學生們開展溝通、交流和互動,了解他們的思想狀況、心理訴求和情感變化,努力的融入他們的圈子,做他們的“良師益友”。此外,教師要千方百計地幫助學生解決生活中遇到的困難和問題,與學生們打成一片,成為他們的好朋友。不但要做學生的老師,更要成為他們的朋友,這才是師生關(guān)系的最佳境界。在“亦師亦友”的師生關(guān)系的推動下,職校語文教學的質(zhì)量會逐步提高,學生們的進步也必然“水到渠成”。

如果將課內(nèi)或者課堂看作是師生關(guān)系處理的“第一戰(zhàn)場”,那么課外或生活中則是打造優(yōu)質(zhì)師生關(guān)系的“第二戰(zhàn)場”,甚至是更重要的“戰(zhàn)場”。職校高中語文教師要本著“一切為了學生”的目標,通過各種有效手段不斷提升師生的良好關(guān)系,帶動語文教學的整體進步。

2.3通過豐富多彩的語文教學活動提升師生關(guān)系

職校高中語文教學是職業(yè)技術(shù)學校教學體系的基礎(chǔ),也是綜合教學工作的首要環(huán)節(jié),其顯著地位不容忽視。增加師生的互動與交流,有利于語文教學工作的發(fā)展,也有利于學生建立語文學習的信心??傊?,運用多種策略培育優(yōu)質(zhì)的師生關(guān)系,是職校語文教學的一個重要方向,也是全體語文教師必須具備的基本理念。在實際工作中,廣大職校語文教師可以通過組織、開展各種各樣的語文教學活動來激發(fā)學生對語文的興趣,同時提升活動過程中師生互動、溝通的頻率和質(zhì)量,讓學生們從心底愛上語文課。更重要的是,豐富多彩的語文教學活動的開展,為學生與老師的交流搭建了平臺,提供了多元化的機會。比如,教師可以根據(jù)語文課程的安排定期組織學生們開展書法競賽活動、成語游戲活動等,幫助學生們感受語文、文學的魅力。在此期間,語文教師要積極引導(dǎo)思維,果斷為學生們創(chuàng)造更為人性的活動場所和環(huán)境,同時發(fā)揮“傳道受業(yè)解惑”的職責,與學生們積極互動,形成和諧、愉悅的師生互動局面。

綜上所述,豐富多彩的語文教學活動是職校語文教學的重要組成部分,同時也給師生間的有效溝通搭建了穩(wěn)固的平臺,提供了多樣的機會。只有處理好師生的雙邊關(guān)系,形成“亦師亦友”的良性局面,職校高中的語文教學才能不斷取得進步,學生們的語文思維能力與創(chuàng)新能力才能“再上一層樓”。

參考文獻

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第3篇

教育家蘇霍姆林斯基強調(diào),教育目標在于培養(yǎng)全面和諧發(fā)展的人:柏拉圖也認為協(xié)調(diào)就是美,反之就是不美:由著名特級教師周一貫領(lǐng)銜的“越派小學語文課堂教學群體風格”也是以“和”為核心:以平和之心、潤和之情、諧和之境,體現(xiàn)兼容并蓄、以柔克剛的鑒水文化內(nèi)涵。他在自己的語文教育觀中提出一分為三的觀點,強調(diào)和諧融合的“三”。確實,辯證統(tǒng)一、強調(diào)和美能克服許多小語教學痼疾,略舉其要者如下。

一、交互“自主、合作、探究的學習方式”和“有意義的接受性學習”的對立,和合于“提高語文素養(yǎng)”之中

新課程倡導(dǎo)自主、合作、探究的學習方式,于是大部分教師緊隨潮流,不假思索,大有“不合作、不探究就不是語文課”之態(tài),認為課堂中不見合作學習、不見探究性學習就定然不是好課。為體現(xiàn)學生的主體地位,突顯新課程理念,教師不敢在課堂上講授知識點,實在憋不住想說的東西,也要想方設(shè)法繞著各種圈子(認為是引導(dǎo))引誘學生說出來,才突感喜悅,頓覺輕松。有些課堂情景,細細一品,實感啼笑皆非。

殊不知,研究性學習的提出并不意味著取代或否定接受性學習,只是過去我們國家的教育太不重視通過研究性學習培養(yǎng)學生的思維能力、研究精神,所以在新課程中予以提倡。其實,在芬蘭一所全球最早倡導(dǎo)研究性學習的中學中,真正運用到研究性學習的學科也僅占10%左右。漢字是表意文字,漢語語法講究,有很強的歷史繼承性,有較強的實踐性,這都說明教師的主導(dǎo)與學生的接受性學習尤顯重要。尤其是在基礎(chǔ)教育階段,有意義的接受性學習方式舉足輕重。更何況,語文教學的根是聽、說、讀、寫的訓練。訓練,即教師訓,學生練。

在2004年全國小語研究會語文教學改革研討會中,專家們一致認為要修訂新課程標準,指出“要防止用集體討論代替?zhèn)€人閱讀”,要“防止濫用合作學習”。的確,自主、合作、探究學習與接受性學習是人類的兩大主要學習方式,后者是在接受他人知識過程中獲得經(jīng)驗,更適合于課內(nèi)學習:前者是在探索、深究、創(chuàng)造的過程中獲得經(jīng)驗,更適合于課外學習,適合于語文綜合實踐活動。這兩種學習方式都是學生獲得新經(jīng)驗并引起內(nèi)在素質(zhì)與外在行為變化的過程,我們不宜將它們對立起來,用一方排斥取代另一方。轉(zhuǎn)變學習方式也不是一種簡單的“替代”,而是將兩種學習方式有機地融入我們的語文學習過程中去,和合到“提高學生語文素養(yǎng)”中去,相得益彰。

二、融通“多元解讀”與“文本回歸”的對立,和合于學生、教師、文本的平等“對話”之中

新課標倡導(dǎo)“閱讀是學生的個性化行為”,要“尊重學生在學習過程中的獨特體驗”,注重閱讀教學的多元感悟。顯然,這是具有深刻歷史意義和重大時代價值的轉(zhuǎn)變。然而,在前進道路上,我們的教學往往會矯枉過正,老師們打著“一千個讀者就有一千個哈姆雷特”的旗幟,對學生的所有文本解讀都予以肯定甚至贊揚。課堂的“多元性”是有了,但因此而“迷失”了文本所應(yīng)有的價值導(dǎo)向,學生在多元感悟上無視課文的時代背景、體裁特點、話語主題,如說《南轅北轍》違反了科學,否定了地球是圓的;說《景陽岡》中武松“濫殺珍稀動物”;說《濫竽充數(shù)》中南郭先生有參與意識,善于把握機遇,能靈活應(yīng)付,有膽有識……甚至當學生學《圓明園的毀滅》時,大呼“‘報仇’‘要消滅英國,讓英國人求生不得,求死不能,還要斬草除根’‘一定要讓法國人下油鍋,進地獄’”,教師居然還大加贊賞。試問:文章作者若聽到學生這些充滿血腥昧的文本感悟,會是什么感受?我們的語文教育培養(yǎng)出的學生若是如此這般,那與罪惡滔天的英法侵略者有何區(qū)別?這樣的多元解讀豈不令人擔憂!學生是稚嫩的幼苗,他們的思想受到侵蝕、動搖,都是難以避免的,他們的健康成長不能沒有教師的悉心呵護!

縱然,“一千個讀者眼中有一千個哈姆雷特”,但他只能是“哈姆雷特”,我們總不能把他解讀為“林黛玉”或其他什么人。我們要善于使“多元解讀”和“文本回歸”和諧統(tǒng)一。如一位優(yōu)秀教師教學《孫悟空三打白骨精》時問學生喜歡誰,竟然有學生說喜歡白骨精,說她勇敢,百折不撓;說她孝順老母親,吃唐僧肉時不忘把母親接來。這位教師讓學生進一步討論白骨精的勇敢孝順帶來什么后果。如果她越勇敢越孝順,結(jié)果將會怎樣……在討論中,在師生“價值探究”中,學生自然明白了這種嚴重違背社會道德和人性的勇敢與孝順,絕對不行!

回歸“文本”是非常有必要的,當然,這不能成為重走“以本為本”老路的理由,關(guān)鍵是如何應(yīng)對、調(diào)節(jié)。筆者認為,須融通“多元解讀”與“文本回歸”的對立,使兩者同構(gòu)同生,和合于學生、教師、文本的平等“對話”之中:或?qū)W生多元解讀中不違背文本價值的“節(jié)外生枝”聯(lián)系到文本中,巧妙“嫁接”;或盡可能引導(dǎo)學生去自己發(fā)現(xiàn)并糾正不確切的感悟;或細心關(guān)注學生多元解讀與文本價值取向發(fā)生矛盾時,兩者是否還有“異中之同”可以包含學生的獨特體驗;或善于把握學生散亂的自由感悟,作因勢利導(dǎo)的梳理概括,及時地依歸于課文的價值取向……

三、克服“訓練”與“感悟”的對立,和合于“學語習文”之中

新課程實施后,“感悟”一詞如雨后春筍般從語文教學領(lǐng)域冒出來,語文課堂、報刊、講座中無一不在?!坝柧殹币辉~則從新大綱頒布開始,它就銷聲匿跡了,甚至有些“臭名昭著”。我們不禁困惑:注重感悟與情感體驗,摒棄煩瑣分析,以讀代講,注重學生主體體驗,活躍課堂氛圍,固然令人歡欣鼓舞,但深入思考,我們便會發(fā)現(xiàn)目前的語文教學追求的只是一種形式上的喧嘩與熱鬧,缺失了對語言文字的深刻理解與感悟,常常是淺嘗輒止。一位教師在教學《二泉映月》時這樣引領(lǐng)學生通過朗讀感悟文本:先讓學生自由讀課文感悟,接著說:“如果再讀一遍,邊讀邊想象、體驗、感悟,我相信大家會讀得更好?!比缓笳垖W生個別讀,在讀時教師未作任何指導(dǎo),只問“有感情嗎”,之后讓學生再讀。發(fā)現(xiàn)學生讀得不好,就引導(dǎo):“你沒有感情,再體驗感悟一下,定能讀好。”……教師就這樣引領(lǐng)學生一遍又一遍地讀,反復(fù)強調(diào)“感悟…體驗”,但學生只是為了讀而讀,浮于表面,不顯進步,感悟成了高屋建瓴、虛無縹緲、毫無目的的行為。

周一貫老師在專著中提出了“訓練”這一古老概念與時展的統(tǒng)一觀,即“訓練”不僅是指語文技能的操練,科學的時代語文訓練也必然具有綜合性特點,即也包含了智力的開發(fā)、情意的熏陶、習慣的培養(yǎng)和人格的養(yǎng)成等等。為應(yīng)試而進行的機械化訓練固然不可取,但純粹的感悟之路也行不通,將兩者有機地和合在一起,使“訓練”包容“感悟”,促進“感悟”,加深“感悟”,在感悟中體現(xiàn)“訓練”,兩者有機結(jié)合、相得益彰,才能使閱讀教學煥發(fā)鮮活的生命力。孫雙金老師在《二泉映月》一課中的朗讀引導(dǎo),就使“感悟”與“訓練”珠聯(lián)璧合,交相輝映。

剛上課,孫老師就讓學生帶著感悟朗讀訓練三組好詞,通過體驗感悟、指導(dǎo)朗讀加以積累;為使學生感悟阿炳創(chuàng)作《二泉映月》的艱辛歷程,孫老師讓學生聯(lián)系生活實際練寫“賣藝度日”的苦難生活,練說阿炳如何戰(zhàn)勝坎坷的生活及如何以音樂抗擊不幸的命運,從而使學生明白阿炳為什么嘆息、哭泣、傾訴、吶喊,使學生對中心句的理解感悟?qū)訉蛹由?,再加以孫老師恰如其分的對學生朗讀技巧的訓練指導(dǎo)。課末,學生動情的朗讀令聽課老師叫絕!

總之,感悟與訓練決不可偏廢一方,不可割裂開來,必須使兩者融為一體,和合于“學語習文”之中;體現(xiàn)語文工具性與人文性的統(tǒng)一,決不可做出“買櫝還珠”之事。

四、消解“預(yù)設(shè)”與“生成”的對立,和合于教學的“現(xiàn)場”之中

在我校語文教研組組織開展的“語文公開周”活動中,有位教師教學《春》一文,正當大家美美地讀著“春雨”這部分時,一學生高舉小手說:“我覺得朱自清寫的這篇文章有個地方抄襲了古詩的內(nèi)容!”

霎時,大家面面相覷,教師為之一震,稍一沉思后,隨即點頭示意他說下去。

生:文章中的“在鄉(xiāng)下,小路上,石橋邊,有撐起傘慢慢走著的人,地里還有工作的農(nóng)民,披著蓑,戴著笠”這個句子不是和“青箬笠,綠蓑衣,斜風細雨不須歸”的意思一樣嗎?

師:是嗎?你真厲害,學過的古詩掌握得那么好,另外同學也這樣認為嗎?

生:我覺得這應(yīng)該不算抄襲,朱自清和詩人一樣,都發(fā)現(xiàn)了這些春天的景物,只是寫法不同。

生:我也覺得,而且朱自清的句子也寫得很美,讀起來親切順口,很有味道。(有感情地讀了一遍)

師:你們說得真好!對于這些春天的特征性景物,朱自清和詩人張志和都有共同的體驗,古人用詩詞來謳歌,朱自清用散文來傳情,雖然方式不同,但都將春描繪得生動優(yōu)美。難怪有人評價本文寫得如詩如畫,能與詩媲美。你們再仔細讀一讀,文中還有這種類似寫法嗎?

一石激起千層浪,該班學生課外好學古詩,許多描繪春天的詩句一下子涌入了他們的腦中,紛紛說道:

“鳥兒將巢安在繁花嫩葉當中,高興起來了,呼朋引伴地賣弄清脆的喉嚨,唱出宛轉(zhuǎn)的曲子”和古詩“千里鶯啼綠映紅”相似;

“天上風箏漸漸多了,地上孩子也多了”和《村居》中的“兒童散學歸來早,忙趁東風放紙鳶”寫的情景一樣;

“山朗潤起來了,水漲起來了,太陽的臉紅起來了”與白居易的“日出江花紅勝火,春來江水綠如藍”寫的是同一幅畫面。

教師也補了一句:“‘舒活舒活筋骨,抖擻抖擻精神,各做各的一份兒事去’與前幾天背的‘人間四月閑人少,才了蠶桑又插田’也有異曲同工之效?!?/p>

……(師生共同將文中句子與對應(yīng)的詩句對比著讀)

(注:以上詩句均為課程標準規(guī)定背誦的課外古詩)

該教師沒有死搬“課前預(yù)設(shè)”,對學生的“胡說”輕易阻止,而是結(jié)合文本,珍視“意外”,順水推舟,巧妙引導(dǎo)。于是亮麗的課堂風景產(chǎn)生了:文如詩,詩誦文,學生不但在美文與古詩的對比中,發(fā)現(xiàn)了美,領(lǐng)略了美,而且在擁抱文本、超越文本中,感悟了美,創(chuàng)造了美!

不知該如何去掂量“生成”在教學中的分量,但相信沒有生成就意味著沒有創(chuàng)造和發(fā)現(xiàn),沒有獨特的體驗和感受。但也有教師不注重預(yù)設(shè),在課堂上信馬由韁地展開教學,腳踩西瓜皮,滑到哪就算哪,寶貴的課堂時間在學生的嘻嘻哈哈、玩玩鬧鬧中悄然流逝,這怎么行?其實,所有的“預(yù)設(shè)”都是為了“生成”,而所有的“生成”,其實都是有意無意的“預(yù)設(shè)”帶來的。生成不是空穴來風,不是無緣之木。即使是教師以教學機智所作的臨場應(yīng)變,也是教師的學識見聞、人生經(jīng)歷和教學經(jīng)驗的融合。前面案例中,教師若無一定的散文鑒賞能力及古詩運用能力,何來這臨場信手拈來的“偶然得之”?所以,一個優(yōu)秀教師總是會非常注重平日的勤奮學習和提高自身修養(yǎng)這樣的“遠預(yù)設(shè)”,更會十分看重課前有針對性的“近預(yù)設(shè)”。

因此,“預(yù)設(shè)”與“生成”的對立,應(yīng)當統(tǒng)一于教學的“現(xiàn)場”之中?!艾F(xiàn)場”就意味著你非得在那里。這樣,才能成就師生情感共振的綠洲。

山一程,水一程,注目凝望新課程;風一更,雪一更,追尋本色新課堂。行進之間,終于發(fā)現(xiàn):新課程下的語文教學逐漸走向常識,走入現(xiàn)實,返璞歸真。欣賞語文課堂的和諧之音,讓人欣喜快慰。但僅憑幾篇課文的和諧創(chuàng)造,只能是過眼曇花;憑幾位教師的和諧實踐,也只能是孤枝獨秀。語文學科要真正實現(xiàn)和諧教學,要踏足蜀道,躊躇艱行。因而我們期待:從事語文教學的同人們共同研究,努力實踐,不斷探求語文課堂和美之音。

第4篇

一.指導(dǎo)思想

以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),全面落實《綱要》精神,以打造高效課堂為重點,以提升教學質(zhì)量為目標,向科學管理要質(zhì)量,向高效課堂要成績,向教育科研要效益,向教師素質(zhì)要水平。大力加強教師研修,不斷提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì);扎實推進素質(zhì)教育和新課程改革,努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,減輕學生過重的課業(yè)負擔,促進學生全面發(fā)展,全面提升教學質(zhì)量。

二.重點工作

(一)深化課程與教學改革,全面提高教學質(zhì)量

1.樹立以生為本,德智體美全面和諧發(fā)展的教學質(zhì)量觀,面向全體學生,關(guān)注每一名學生,不讓一名學生掉隊。

2.全面落實課程方案,加強課程與教學評估。開全課程,開足課時,進一步提高校本課程實施水平。杜絕“滿堂灌”、布置超量作業(yè)等不良教學行為。保證學生體育鍛煉時間,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣和學習習慣。加強心理健康教育,培養(yǎng)學生健康的志趣和積極的心態(tài)。

3.完善教學質(zhì)量管理體系,加強教學質(zhì)量監(jiān)測。實行教學質(zhì)量目標責任制和教學責任事故追究制。落實校干包級、班主任包班、教師包學科、包學生、包質(zhì)量,教研員包學科、包學段、包質(zhì)量。建立教學質(zhì)量抽測、監(jiān)測制度,完善教學質(zhì)量階段性推進機制,做到“堂堂清、日日清、周周清、單元清、月月清”。完善“定期監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)問題,分析原因,制定措施,及時矯正”的“查擺改”教學診斷機制,及時召開階段性質(zhì)量分析總結(jié)會,扎實搞好區(qū)、校、班、組各層面的“查擺改”工作,確保新課程教學質(zhì)量目標的全面落實。

4.深化教學評價改革。堅持“從起點看提高,從入口看出口,從基礎(chǔ)看發(fā)展”的原則,科學評價教學工作,促進學生、教師、學校在原有基礎(chǔ)上的共同發(fā)展。從德能勤績諸方面全面考評教師,突出對教師教學實績的評價,重視過程性評價,促進教師的專業(yè)化發(fā)展。從德智體美等方面綜合評價學生,促進學生全面發(fā)展。

5.舉辦教學質(zhì)量管理論壇。召開教學質(zhì)量管理經(jīng)驗交流會,召開全區(qū)中小學各學科教學質(zhì)量管理研討會。

6.優(yōu)化高中教學區(qū)域管理,加強高中教學視導(dǎo)和高考備考工作。加強初中學業(yè)水平考試備考的研究與指導(dǎo)。小學要完善校內(nèi)學業(yè)水平評價和監(jiān)控機制。

(二)扎實落實教學常規(guī),規(guī)范教學管理

7.落實教學“六認真”,做到理念“新”,備課“深”,上課“實”,作業(yè)“精”,批改“細”,輔導(dǎo)“準”,檢測“嚴”,分析“透”,教研“活”,負擔“輕”,質(zhì)量“高”。

8.規(guī)范各層面的教學檔案管理,使教學管理進一步科學化、規(guī)范化。

(三)深化課堂教學創(chuàng)新,向高效課堂要質(zhì)量

9.以課堂教學改革年為主題,樹立“一切為了學生,高度尊重學生,全面依靠學生”的生本教育理念,做到以生為本、以學定教、以教導(dǎo)學、以學評教,推進生本教育實驗。優(yōu)化課堂教學模式,突出學為主體,落實“三講三不講”,充分發(fā)揮學生的學習主體作用,千方百計調(diào)動學生的學習積極性??朔灾v代練、以講代學、以教師“會”代學生“會”、只管進度不管效果等低效教學行為。

10.樹立學科、學校、全區(qū)各層面的課堂教學先進典型,開展各學科公開課活動和課堂觀摩研討活動。

11.優(yōu)化課堂評價,按照“有備而聽、先測后評、以學評教”的原則評課,不斷提高課堂教學效率。

12.加強作業(yè)管理。做到教師先做,有發(fā)必收,有收必改,有改必評。

(四)加強教師業(yè)務(wù)培訓,提升教師教學素質(zhì)

13.加強教師業(yè)務(wù)培訓,規(guī)范教師專業(yè)成長檔案管理。對新教師進行崗位培訓,組織教師業(yè)務(wù)考試。開展教師讀書活動、教學論文評選活動。

14.開展片區(qū)聯(lián)研,加強校本教研,提高教研精細化水平。

15.加強全區(qū)學科集體備課,開展說整冊教材或全冊教材活動,促進教師整體把握課標、考綱和教材水平的提高。

16.繼續(xù)實施骨干教師隊伍建設(shè)“十百千工程”,加強區(qū)級教學骨干隊伍建設(shè)。定期評選區(qū)級教學優(yōu)秀教師、學科帶頭人、明星教師,開展全區(qū)第十二屆教學能手評選活動。

17.完善校本研修制度,加強校本研修,創(chuàng)新教研方式,加強網(wǎng)絡(luò)教研,提高教研效率,促進教師專業(yè)化水平的不斷提高。

(五)開展“學趕超”活動,提高教學管理水平

18.深入開展“學趕超”活動,充分發(fā)揮省市區(qū)三級教學示范校的示范帶動作用,定期開展教學管理經(jīng)驗交流活動。通過“走出去”和“請進來”,及時學習、推廣先進教學經(jīng)驗,取長補短,揚長克短,不斷提高全區(qū)教學管理水平。

(六)加強教育科研,提高教學效益

19.完善教科研管理體系,實施課題帶動戰(zhàn)略。發(fā)揮科研先導(dǎo)作用,加強課題研究,提高科研水平,解決教學難題。重點進行教師評價研究與實驗、整體建構(gòu)和諧教學、新課程單元達標、合作探究課堂教學模式等課題的研究與實驗。

20.加強學法指導(dǎo)。教師要重視展示解題過程,幫助學生明晰解題思路,領(lǐng)悟解題方法。重視學情研究,優(yōu)化學生管理。抓能力培養(yǎng),通過一題多解、多題一解、畫知識樹等培養(yǎng)學生的思維能力。抓學法指導(dǎo),培養(yǎng)學生科學的學習方法;抓答題規(guī)范,用好錯題本、典型題本,培養(yǎng)學生良好的反思習慣;抓特長教育,從起始年級注意發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)學科特長生,通過興趣小組的方式加以培養(yǎng)。

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