视频一区国产日韩欧美91,欧美国产激情视频一区二区三区,欧美一级特黄特色大片,avtt亚洲一区中文字幕,韩国三级hd中文字幕久久精品,午夜免费国产福利视频,中文字幕第一区97,国产午夜精品在线免费观看,一区二区三区福利视频合集

首頁 優(yōu)秀范文 小學一級教師論文

小學一級教師論文賞析八篇

發(fā)布時間:2022-12-27 04:31:53

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的小學一級教師論文樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā),請盡情閱讀。

小學一級教師論文

第1篇

關鍵詞:獨立學院;基礎會計;教學改革

獨立學院作為一種全新的辦學模式,是在我國高等教育由精英教育階段向大眾教育階段的背景下產(chǎn)生和發(fā)展的,對高等教育辦學機制進行了大膽探索,在擴大高等教育資源和高等辦學規(guī)模方面起到了積極的作用,成為當前高等教育發(fā)展的一個重要方面。

《基礎會計學》是高校經(jīng)濟管理類學科各專業(yè)必修的一門專業(yè)基礎課程,通過對會計基本理論、方法和技能的認識和學習,為后續(xù)專業(yè)課程的學習打下基礎,做好準備,是專業(yè)學習過程尤為關鍵的環(huán)節(jié)。

因此,應將《基礎會計學》課程的教學特點與獨立學院的學生學習特點及專業(yè)設置相結(jié)合,體現(xiàn)獨立學院的人才培養(yǎng)方案,以提高獨立學院的教學質(zhì)量和辦學水平,體現(xiàn)辦學特色,提高獨立學院的社會公信度。

一、《基礎會計學》課程在獨立學院的教學現(xiàn)狀

(一)非會計專業(yè)教學目標不明確

《基礎會計學》課程作為經(jīng)濟管理類學科各專業(yè)的必修課程,在獨立學院的經(jīng)濟管理類學科各專業(yè)都開設,由于代課教師對會計專業(yè)以外的其他專業(yè)認識不夠,對非會計專業(yè)的課程體系不了解,從而使得代課教師在《基礎會計學》課程的教學過程中,對會計專業(yè)和非會計專業(yè)使用相同的教學內(nèi)容體系和教學目標。學生不能從自己所學專業(yè)的角度去認識和掌握《基礎會計學》課程的內(nèi)容。

(二)獨立學院學生學習被動,入門難

獨立學院為三本類院校,學生基礎相對差,學習被動。加之《基礎會計學》專業(yè)術(shù)語多,概念枯燥,解釋抽象,會計賬務處理內(nèi)容多,學生難以掌握,在教學過程中學生常會出現(xiàn)厭學情緒,影響了教學效果。

(三)理論與實訓課程內(nèi)容脫節(jié)

《基礎會計學》作為專業(yè)基礎課,多在大學低年級開設,由于學生沒有豐富的社會經(jīng)驗,《基礎會計學》中涉及的記賬、算賬、報賬內(nèi)容,學生難以體會。而多數(shù)獨立學院,往往將《基礎會計學》和《基礎會計實務》兩門課程分學期開設,使得學生對《基礎會計學》中的教學內(nèi)容難以理解和掌握,在隨后學期的《基礎會計實務》教學中,則要不斷重復理論內(nèi)容,受到課時的限制,就影響了其教學進度和教學效果。無法準確實現(xiàn)獨立學院的人才培養(yǎng)目標。

二、《基礎會計學》課程在獨立學院教學的建議

(一)結(jié)合專業(yè)學習特點編寫《基礎會計學》課程的教學大綱

《基礎會計學》教材的版本有很多,在教學過程中發(fā)現(xiàn),嚴格按照教材規(guī)定的章節(jié)順序在不同專業(yè)中講授,存在不合理的地方。建議根據(jù)《基礎會計學》課程的教學內(nèi)容結(jié)合專業(yè)特點,設置不同專業(yè)的教學目標,并分專業(yè)編寫教學大綱,使得《基礎會計學》教學內(nèi)容統(tǒng)一,并能與專業(yè)后續(xù)課程銜接,為專業(yè)學習打好基礎。

(二)獨立學院應鼓勵和組織教師編寫《基礎會計學》和《基礎會計實務》教材

目前,可選用的《基礎會計學》和《基礎會計實務》教材的版本有很多,然而真正適合獨立學院教學,符合獨立學院人才培養(yǎng)目標的教材卻是個空缺。因此,鼓勵和組織教師編寫適用于獨立學院的教材,就非常重要。教材編寫應突出“理論夠用,加強實踐”的教學思想,處理好理論和實訓內(nèi)容的前后銜接、先后順序問題。

(三)建議會計專業(yè)《基礎會計學》與《基礎會計實務》課程在同一學期開設

會計專業(yè)的《基礎會計學》和《基礎會計實務》在各高校中包括獨立學院,都是分設在兩個學期完成教學工作,在實際教學過程中發(fā)現(xiàn),《基礎會計學》課程,重理論,輕實踐,學生不能真正理解和掌握所學的內(nèi)容,而在隨后學期開設的《基礎會計實務》,老師則需要不斷地重復理論內(nèi)容,影響了知識體系的應用和教學進度,教學效果不理想。

針對這一問題,建議應將《基礎會計學》和《基礎會計實務》課程在同一學期開設。一般獨立院校一學期20周中有18周是教學周。建議《基礎會計》理論內(nèi)容教授11周,每周4學時,主要講授會計的基礎知識、會計科目和賬戶、借貸復式記賬法和工業(yè)企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務的賬務處理?!痘A會計實務》占7周,每周4學時,將《基礎會計學》課程中的會計憑證、會計賬簿、會計報表的理論內(nèi)容和單項實務操作的講授同步進行,這樣,學生在具備基礎理論知識的前提的下,邊學邊動手操作。既加深的學生的理解和掌握,又提高了學生的學習興趣。建議課時和教學內(nèi)容的安排如表1、表2所示。

以上是對課時和內(nèi)容的安排建議,在具體實施過程中,可結(jié)合學院的課時情況做相應的安排和調(diào)整。

(四)建立合理的成績考核制度

考試是檢驗學生對知識掌握程度的一種手段,同時也是督促學生認真學習的一種方式。不同專業(yè)《基礎會計學》課程的考核內(nèi)容和分值比例均應相同。成績考核由作業(yè)、出勤、期中考試和期末考試四部分組成??己藘?nèi)容與分值比例如表3所示。

學生的作業(yè)成績和出勤成績可結(jié)合代課教師的教學需要,自行安排檢查內(nèi)容和檢查次數(shù)。期中考試根據(jù)其教學內(nèi)容和教學進度,大概安排在第11周教學周進行,可檢驗學生對工業(yè)企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務會計賬務處理的掌握情況。

建議在同一學期開設的會計專業(yè)《基礎會計學》和《基礎會計實務》兩門課應分別給出成績,對《基礎會計實務》課程的考核,應貫穿于整個實訓學習過程,針對每個單項實訓項目學生的操作情況給出成績。每次實訓結(jié)束后,要求學生根據(jù)實訓情況填寫實訓報告單,代課教師課可根據(jù)實際情況安排實訓報告單的填寫次數(shù)并給出相應的分值。

這種考核方式不但能使學生重視平時的學習和知識的積累,同時也能減少期末考試的壓力。能改變以往平時上課應付,期末考試突擊的不好的學習習慣。提高了教學質(zhì)量和教學效果。

(五)重視會計專業(yè)的社會實踐,培養(yǎng)學生處理、解決實際問題的能力

有效的社會實踐,有利于學生全面、系統(tǒng)的鞏固本學期學習的基礎會計課程所要求掌握的知識和技能,同時,通過社會實踐可使學生更進一步地熟悉各單項技能之間的關系,對會計操作技能有一個整體的掌握,以提高學生的會計業(yè)務操作水平,培養(yǎng)學生處理、解決實際問題的能力。

會計專業(yè)學生的社會實踐建議分為學生在校期間的社會實踐和學生假期社會實踐兩個階段。在校期間的社會實踐可利用教師和院系的有利資源,向單位提出申請,提供實踐項目和內(nèi)容,并派出指導教師,組織學生赴實習單位參觀實踐。指導教師要講清楚實踐的目的和內(nèi)容及應注意的問題。社會實踐結(jié)束后,要求學生書寫社會實踐報告。

假期社會實踐是利用基礎會計課程結(jié)束后的暑期,讓學生利用自己的有利條件安排參加社會實踐,即對經(jīng)濟業(yè)務的認知學習。暑期社會實踐結(jié)束后,要求學生完成社會實踐報告,指導教師根據(jù)學生書寫的實踐內(nèi)容,對實習單位的了解情況,以及認識與看法,給出評語與成績。社會實踐成績應參與學生的畢業(yè)成績考核,以提高學生實踐學習的主動性與積極性。

將學校的有效教學與學生的社會實踐活動相結(jié)合,提高學生的學習興趣、對經(jīng)濟業(yè)務的認知能力和實際操作能力,為后續(xù)課程的學習奠定基礎。達到雙效的教學效果。

參考文獻:

1、鮑建青.淺析《基礎會計》教學質(zhì)量的提高[J].商業(yè)經(jīng)濟,2009(11).

第2篇

關鍵詞:小學;語文教學;學習效率

在小學語文教學中,培養(yǎng)學生的表達、閱讀以及寫作能力非常重要,同時也是小學語文教學階段的中心目標,尤其是對于小學一年級的語文教學而言,閱讀能力以及寫作能力更是培養(yǎng)的重點,而若要提升學生的閱讀能力以及寫作能力,識字是重要的前提和基礎,只有將識字做好,才能夠進行閱讀和寫作,從而使課程中的知識能夠更加易于吸收。與此同時,新課改的實施針對一年級的語文教學而言,也需要教師對識字教學進行重視,最終使學生在語文素養(yǎng)方面能夠得到提升。

一、提高小學一年級語文識字教學的重要性

1.能夠為閱讀能力以及寫作能力做好基礎

語文不僅僅是簡單的表述,而是對各項能力的綜合,其中,閱讀能力以及寫作能力便是其重要的內(nèi)容,而在對語文文章進行閱讀的過程中,需要認識每一個字,才能夠進行文章閱讀,才能夠理解文章的含義,而對于學生的寫作能力,只有識字之后才能夠?qū)⑽淖纸M合起來進行創(chuàng)作。因此,小學一年級語文識字教學是閱讀能力以及寫作能力得到提升的重要基礎,應加以重視。

2.能夠為其他學科學習創(chuàng)造有利條件

在小學的教學過程中,其他學科與語文之間是存在密切聯(lián)系的,即使是英語教學也與語文教學之間脫離不了關系,通過一年級語文識字教學能夠加強學生的理解能力,從而對其他學科進行有效的理解,進而促進學生對其他學科的學習和認識,并對其他學科的學習創(chuàng)造有利的條件。

3.能夠為今后的學習創(chuàng)造基礎

萬丈高樓平地起,千般學識也需要從識字做起,對于學生而言,學習是永無止境的,而若要對今后學習的能力進行提升,必須要針對一年級小學生進行必要的語文識字教學。除此之外,語文識字教學還能夠提升學生的素養(yǎng),也是面對今后生活和學習的必要素質(zhì)。

二、提高小學一年級語文識字教學效率的有效措施

1.通過多姿多彩的文字游戲激發(fā)學生的識字興趣

無論是識字教學也好,還是其他教學也罷,若要保證學生能夠在教學過程中汲取知識中富含的營養(yǎng),必須使學生能夠?qū)虒W的內(nèi)容感興趣,只有學生對學習充滿興趣,才能夠更好地融入到學習的氛圍之中,在教學過程中,教師應該將授課的語氣盡量放緩,從而使學生感受到教師的親切,并與教師之間建立了良好的關系,從而提高教學的效果。與此同時,教師還應該盡量減輕學生在學習過程中產(chǎn)生的心理負擔,從而使學生形成輕松自然的學習狀態(tài)。例如,在講授《比尾巴》一課過程中,可以指導學生在課外期間對各種動物的尾巴進行觀察,并制作標明漢字,使學生一眼辨識動物尾巴的同時,能夠?qū)h字進行記憶和識別,這種方法不僅能夠提升學生的學習興趣,還能夠提升學生識字的主動性,從而使語文識字教學的效率得到提升。

2.可借助簡單的字及學生熟悉的字進行語文識字教學

我國漢字及語言博大精深,尤其是漢字方面,擁有了幾千年的歷史沉淀并演變而成,其中不乏一些形聲形色的字組,在語文識字教學的過程中,可以通過一些簡單的字來對稍復雜的字進行認識,例如:“千”和“仟”“人”和“仁”等,也可以通過熟悉的字進行字的變化,從而使學生加深對字的印象。例如,教師可以在課堂上列舉幾個結(jié)構(gòu)簡單的字,并且保證這些字所有學生都能夠認識和熟悉,然后可在選取的這些字上各加一筆,組成新的字,從而使學生對新字進行認識,可以選擇“大””日”“土”等字,加一筆之后可以組成“天”“目”“王”等字。

3.鼓勵學生通過自己的方式進行識字

兒童時期,其想象力往往也富有創(chuàng)造性,有些識字的方法可能教師沒有想到的,學生可以想到,因此,教師在進行語文識字教學的過程中,應該對學生獨特的識字方法給予鼓勵,從而使學生能夠提升識字學習的興趣。并且在此過程中,學生通過自己的方法進行識字時,若與教師的方法存在重合,教師可在學生方法的基礎上給予一定的建議,對學生的識字方式進行有效的指導,從而提高語文識字的教學效率,與此同時,教師還應該指導學生能夠善于掌握漢字的規(guī)律,使學生能夠通過規(guī)律進行識字學習。

4.加強語文識字教學與實際生活的聯(lián)系

教師在進行語文識字教學的過程中,可以將識字教學與實際生活進行密切聯(lián)系,可以指導學生通過平時在生活中接觸到的漢字進行認識,并且還可以通過家長對學生的語文識字教學進行配合,通過日常生活接觸,了解更多更為豐富的漢字內(nèi)容,從而增加對漢字的認識。例如,學生在假期或是放學在超市、酒店等外部環(huán)境中,設計到的一些漢字,都可以向家長以及其他人進行請教,從而使?jié)h字的認知量提升,進而能夠促進語文識字教學的效率。

三、結(jié)束語

綜上所述,無論使用那種方法進行語文識字教學,都應該從學生自身的具體情況出發(fā),并在教學過程中做到因材施教,通過多元化教學手段來完成小學一年級語文識字教學,努力提升學生的學習興趣,并將教學水平最大限度地進行發(fā)揮,最終提升語文識字教學的效率。

參考文獻: 

[1]韋琴.淺談如何提高小學語文識字教學的效率[J].讀書文摘,2017(25):22-23. 

[2]陳正卿.提高小學低年級語文識字課課堂效率的策略探析[J].新一代月刊,2017(5):90-91. 

第3篇

論文關鍵詞:中等職業(yè)語文教學 人才培養(yǎng) 教學改革 主導地位

在市場經(jīng)濟快速發(fā)展的今天,社會對人才需求的結(jié)構(gòu)、規(guī)格也發(fā)生了明顯的變化,這就要求中等職業(yè)教育結(jié)合實際在教學思想及教學模式方面進行全面改革。語文具有人文性、知識性、基礎性和工具性的特點,中職語文教學的培養(yǎng)目標是培養(yǎng)具有必要的理論知識和一定的實踐能力,面向生產(chǎn)、建設、服務、管理第一線的應用型專門人才,因此中等職業(yè)在培養(yǎng)數(shù)量和質(zhì)量上必須堅持以就業(yè)為導向,培養(yǎng)“下得去,留得住,用得上”,實踐能力強具有良好職業(yè)道德的技能應用型人才。

現(xiàn)階段我國的中職教育課程結(jié)構(gòu)設置并不合理,由于社會產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的迅速調(diào)整和職業(yè)崗位的不斷變化,許多課程的內(nèi)容顯得相對陳舊,知識的更新與教材內(nèi)容滯后的矛盾日漸顯現(xiàn),課程設置和教材改革滯后于現(xiàn)實需求,專業(yè)課程偏重學科建設,強調(diào)學科的系統(tǒng)性,忽視學生綜合能力有培養(yǎng)。這個問題在中職語文教學中表現(xiàn)尤為突出,中職教育的培養(yǎng)目標與傳統(tǒng)教育模式、教育手段、教育方法之間的矛盾仍很突出,教師仍然是“一支粉筆,一本教案,”一張嘴”,傳統(tǒng)的語文教學模式仍在沿用。教師大都只注重對知識的傳授和簡單的模仿練習,偏重于理論型、知識型邏輯思維訓練,因而學生難以獲得事物具體表象的支撐,語法概念、人文倫理、文體表達方式、語體風格、語文結(jié)構(gòu)在不少學生的頭腦里只是干巴巴的知識條文,缺乏活靈活現(xiàn)的具體形象,更缺乏日后工作中的實際運用能力。由于語文教學的欠缺,使學生對抽象概念出現(xiàn)較多的文言文和一些科技文的理解產(chǎn)生困難,影響了學生全面思維的發(fā)展,認知和實踐能力較差。用這種方法培養(yǎng)的學生顯然是“下不去,留不住,用不上”。這不僅造成教育資源的浪費,也嚴重制約了國民經(jīng)濟的發(fā)展。語文教學是一種融知識與能力為一體的工具操作性很強的教學,是科學教學的基礎。弱化了這方面的培養(yǎng),就會導致學生只強調(diào)學技能的職業(yè)特點,而忽視個人發(fā)展的文化內(nèi)涵,使他們在掌握從事某種崗位技能的同時卻無法達到與崗位要求相適應的文化程度,在走向工作崗位時,因其專業(yè)技能低,文化素質(zhì)較差,而難以滿足企業(yè)和社會的需求。

中等職業(yè)教育的質(zhì)量主要是指其服務于適應職業(yè)社會需要的教育教學質(zhì)量,即培養(yǎng)具有通專多能實用型、適用型、適需對路的中等職業(yè)技術(shù)人才,其核心是教育與經(jīng)濟的結(jié)合度,是畢業(yè)生的認可程度。在市場經(jīng)濟條件下,特別是中等職業(yè)教育走向市場后給社會帶來的物質(zhì)與精神利益的多少,則會成為中等職教生存與發(fā)展的制約因素,因而要把全部的精力用于研究提高教學質(zhì)量的措施上來,使其適應經(jīng)濟與社會發(fā)展的需求,促使人才規(guī)格質(zhì)量培養(yǎng)與勞動市場的流向趨于一致。為此,中等職業(yè)語文教育尤其重要,作為科學文化學習的基礎學科,與有效提高學生專業(yè)知識學習、職業(yè)素養(yǎng)、自學能力、心理素質(zhì)等有著密切聯(lián)系,在教學中具有“牽一發(fā)而動全局”的主導地位和事半功倍的效能。

創(chuàng)新教學模式,為提升學生職業(yè)素養(yǎng)提供平臺。在學生技能的學習過程中,學生自身的各種情感、態(tài)度、意志、興趣對技能的養(yǎng)成有著不可忽視的影響,職業(yè)教育中作為具有工具性和人文性雙重特點的語文教學,應在選文和教學形式上下功夫,有針對性地提高學生在職業(yè)方面的審美情趣、思想境界和品德修養(yǎng),針對學生普遍存在的“讀職校當工人低人一等”的思想在語文教學中選取一些歌頌當代勞動者的詩歌、散文。通過聲情并茂的朗讀、角色互換扮演等形式讓學生經(jīng)歷審美和情感體驗,正確認識到勞動者的光榮和偉大,找回自信;組織學生聽取有突出貢獻的勞動模范做典型報告,寫出感想認識,語文課上進行評講,使學生了解成功者背后的付出;以語文教學為平臺,培養(yǎng)學生良好的表達能力、理解能力,良好的理性思維和分析判斷能力,從而提高學生的經(jīng)營能力、社交能力和團隊合作精神,以及社會責任感和敬業(yè)精神。

語文教學由于自身的特點,其人文性在解決學生各種非智力因素對專業(yè)技能形成影響的問題上有著獨特的優(yōu)勢。一個人的道德和品行的體現(xiàn),如對人的接納、容忍、理解、尊重關懷和愛護、為人處世的態(tài)度和行為,體現(xiàn)出極大的社會性和人生價值追尋。作為職業(yè)學校的語文課教師,要更多地關注學生在專業(yè)課學習過程中的表現(xiàn),與專業(yè)課教師溝通,互相配合,結(jié)合學生專業(yè)學習的具體問題,積極探索語文教學的各種新途徑、新方法。通過語文教學不斷地轉(zhuǎn)變學生的觀念,增強學生的信心,提高學生的興趣,激發(fā)學生的動力,強化學生學習和練就專業(yè)技能的主動性和積極性,對學生進行職業(yè)道德和職業(yè)精神的教育,使學生在校學習期間獲得適應將來就業(yè)所必需的專業(yè)技能。

實行靈活模塊的教學策略,體現(xiàn)語文的綜合性和實踐性。教學中把語文課編為文選預讀訓練、寫作訓練、口語交際訓練、文刊板報編輯與排版訓練四個能力模塊。每個模塊分為基礎語文能力訓練和職業(yè)語文能力訓練,既重視語文教學過程中學生基礎知識的提高,又適應和滿足技術(shù)專業(yè)的需要,從而強化學生今后崗位實踐活動的語文素養(yǎng),培養(yǎng)學生崗位工作需要的“聽、說、讀、寫”的基本能力。廣泛的語文實踐活動是提高語文教學時效、培養(yǎng)學生把握語文的能力和提高職業(yè)能力的重要途徑。

把教材變?yōu)閷W材,提高以專業(yè)為本的教學程度。語文教學不能做簡單的課本執(zhí)行者,應該做教學方案的編輯,做教學實踐的導演,根據(jù)不同專業(yè)和不同的學生需求把學校選定的教材改變?yōu)椤皩W材”,如針對機電類專業(yè),增設或加強說明文、產(chǎn)品說明書等應用文方面的教學訓練內(nèi)容;針對土木建筑專業(yè),就增設或加強古今建筑物詩詞、散文和專業(yè)技術(shù)性文體結(jié)構(gòu)的講解。教學中盡可能地把教學課程內(nèi)容貼近學生的專業(yè)需要,提高以專業(yè)為本的教學程度。增強語文教學實踐的專業(yè)性和有效性,教師自身具備的知識不能僅僅停留在語文課教學范疇內(nèi),需要不斷學習開設的所有專業(yè)的相關知識,引導學生帶著“任務”進入學習情景,提高學生的學習興趣,更好地將語文教學與學生今后崗位實踐活動結(jié)合起來。

第4篇

1中小學教師懲戒權(quán)的合理性

1.1從教育理論的層面

有許多的教育理論都曾對教育懲罰的意義和作用有明確的闡釋。例如《易經(jīng)》認為在兒童的啟蒙時期用懲罰是有利的,如果任其放任自流不加約束反倒不利,適度的“小懲”可以收到“大戒”的效果。在西方,教育家夸美紐斯強烈要求教育要適應自然的法則,要順應兒童的天性,但是他也并不排除懲罰的使用。他曾在他的教育名著《大教學論》中以專章論述過紀律問題。認為犯了錯就應該受到懲罰,他們之所以要受到懲罰決不是因為他們犯了過錯,而是要讓他們認識到他們的錯誤,使其以后不再重蹈覆轍。杜威是以尊重兒童的天性而著稱的代表人物,但他也認為“兒童是一個人,他必須或者像一個整體統(tǒng)一的人那樣過他的生活,或者忍受失敗和引起摩擦”,“兒童必須接受有關領導能力的教育,也必須接受有關服從的教育”。

1.2從社會現(xiàn)實的層面

教育具有明確的目的性。我國現(xiàn)階段教育的目的是使受教育者在德、智、體、美等方面都得到發(fā)展, 成為有理想、有道德、有文化、有紀律、有創(chuàng)造能力和獨立個性的全面發(fā)展的人。社會賦予了教師多種角色,他們既要“傳道、授業(yè)、解惑”,又要幫助、引導學生提升思想,全面發(fā)展,使其由自然人逐漸發(fā)展為社會人。這一社會化過程非常復雜而持久。因為教師所面對的是一群個性各異、生動活潑的孩子, 他們年齡小, 知識經(jīng)驗不足, 辨別是非的能力差, 既需要教師春風化雨般的諄諄教導,又需要紀律、制度的嚴格約束。我國的教育傳統(tǒng)主張“師道尊嚴”,僅次于“天地君親”,社會普遍對教師的懲戒權(quán)持認同態(tài)度。作為未成年人的學生在接受外在行為規(guī)范并將其內(nèi)化為自身行為準則的過程中也無法全然排除外來的強制性影響,在走向自律之前,他律往往是必經(jīng)途徑之一。

1.3教育法律法規(guī)的層面

《中華人民共和國教師法》第七條第三款中規(guī)定:教師享有“指導學生的學習和發(fā)展,評定學生的品行和學業(yè)成績”的權(quán)利;《中華人民共和國教育法》第二十八條規(guī)定學校及其他教育機構(gòu)有“對教育者進行學籍管理,實施獎勵或處分”的權(quán)利。這些法律規(guī)定明確了教師對學生的管理指導權(quán)和學校對學生的管理處分權(quán),這在一定程度上是對教師懲戒權(quán)的肯定。由此可以說,教師懲戒權(quán)是法律賦予教師的一種管理職能。1986年《中華人民共和國義務教育法》首次提出“禁止體罰學生”;1992 年《中華人民共和國義務教育法實施細則》又將其擴充為“ 學校和教師不得對學生實施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴的行為”。這些法律雖然明文禁止體罰學生,但并未否定教師擁有懲戒權(quán)。

2教師在行使懲戒權(quán)過程中應注意的問題

2.1明確教師懲戒的原則問題

在綜合了眾多教育專家學者的觀點之后,我們可以得出教育懲戒應堅持的原則和尺度如下:(1)教育性原則。教師懲戒權(quán)是教師在教育教學過程中對學生進行教育管理、對違紀違規(guī)學生進行懲戒教育的權(quán)力,其出發(fā)點和落腳點應在于更好地教育學生。(2)尊重性原則。教師在實施教育懲戒時應當遵循尊重性原則,教師懲戒不是對學生進行人格侮辱。(3)象征性原則。這一原則是指,教師對學生的懲戒在一定意義上說不是一種實質(zhì)性懲戒,而是一種帶有價值導向的懲戒。這也是教育懲戒區(qū)別于行政懲戒的根本所在。教師在行使懲戒權(quán)過程中所采取的懲戒方式、手段等應當是象征性的,而不應是為了懲戒而懲戒,甚至采用一些極端的懲戒方式。

2.2細化教師懲戒的形式方法

籠統(tǒng)繁雜的教師懲戒方法容易導致懲戒不當,教師沒有具體的懲戒標準參照更容易造成錯誤的懲戒,失去懲戒的意義。正確的懲戒形式是指那些符合教育規(guī)律、有益于學生身心發(fā)展的合法的教育懲戒形式。我們認為具體來說應主要有以下三種:(1)口頭懲戒,口頭懲戒是指對學生的不合規(guī)范言行直接用語言進行批評;(2)紀律處分,紀律處分是指對學生違背校規(guī)校紀的不合范言行按照紀律處罰條款進行懲戒以教育學生促使其不合范言行轉(zhuǎn)變的一種懲戒的形式;(3)教育性懲罰,教育性懲罰是指教師運用教育機智對學生的不合范言行進行懲戒以促使學生認識到并轉(zhuǎn)變自己的不合范言行的一種懲戒方式。

第5篇

[關鍵詞]語類結(jié)構(gòu)潛勢;語類教學法;醫(yī)學英語應用文;寫作教學

[DOI]10.13939/ki.zgsc.2017.10.261

1 引 言

隨著國家對高職高專教育發(fā)展的日趨重視,并提出了“以服務為宗旨,以就業(yè)為導向”的辦學方針,通過專業(yè)知識和實踐教學相結(jié)合,培養(yǎng)具有實踐能力的專業(yè)人才。在各個不同專業(yè)開設醫(yī)學英語應用文這門學科,對于提高醫(yī)學生的職業(yè)素養(yǎng),增強學生的就業(yè)競爭力具有重要的意義??茖W規(guī)范的醫(yī)學文書處理能力,也能幫助學生在以后的工作當中,減少不必要的醫(yī)療糾紛,促進和諧的醫(yī)患關系。然而在本校實際的醫(yī)學英語應用文教學當中,受到學生基礎知識水平、學習能力、學習時間以及傳統(tǒng)的以詞匯和語法為主的教學方式的影響,學生的語類意識淡薄,對語篇結(jié)構(gòu)的把握能力有限,醫(yī)學英語應用文寫作水平還有待提高。以哈桑的語類結(jié)構(gòu)潛勢理論為基礎的語類教學法,在教學當中強調(diào)語篇分析,旨在使學生掌握不同類型的文章的語篇結(jié)構(gòu),并在ESP(English for Special Purpose)和EAP(English for Academic Purpose)等應用文寫作當中取得了較好的教學效果。本文以哈桑的語類結(jié)構(gòu)潛勢理論為基礎,結(jié)合本校的教學實際,探索在該理論指導下的醫(yī)學英語應用文寫作教學,幫助學生提高英語醫(yī)學應用文的寫作能力。

2 語類結(jié)構(gòu)潛勢理論和語類教學法

首先,哈桑在1985年提出了“語類結(jié)構(gòu)潛勢理論”。根據(jù)功能語言學的核心思想:語言是意義的來源并用來表達意義潛勢(meaning potential)(Halliday & Hasan,1985)。語類的概念來自“genre”這個詞,哈桑(1977∶229)在對語類結(jié)構(gòu)潛勢概念的描述中指出,genre 是Z篇的類型(type of discourse)。哈桑認為,語類潛勢是某個語類中所有語篇產(chǎn)生的源泉,其中包括語義的必要成分、可選成分和重復成分。在對語篇結(jié)構(gòu)的分析當中,她提出“語類是由結(jié)構(gòu)的必要成分定義的”(Halliday & Hasan,1985:62)。更確切地說,語篇的語類是由必要成分及其順序決定的。語類結(jié)構(gòu)潛勢是指同一語類中語篇結(jié)構(gòu)具有相似性,也就是說,同一語類的語篇結(jié)構(gòu)都是對這個語類結(jié)構(gòu)潛勢進行選擇的結(jié)果。系統(tǒng)功能語言學的一個核心思想是:語言是一種用來表達意義潛勢(meaning potential)的意義源泉(resource),語言具有三個純理功能(metafunctions):概念功能、人際功能和語篇功能(Halliday,1994;Thompson,1996∶28)。每一個語篇都是為了實現(xiàn)某一交際目的,不同的語類體現(xiàn)了不同的交際目的,隨之而來的是不同的語義成分、語篇結(jié)構(gòu)以及不同的語言特征。哈桑的語類潛勢理論對于英語寫作,尤其是英語應用文寫作具有重要的指導意義。在此理論指導下,隨之出現(xiàn)了以語類為基礎的語類教學法(genre-based teaching approaches)。這種教學法通過對語類的分析,讓學生認識不同語類語篇的交際目的和語篇結(jié)構(gòu),特別是在ESP和 EAP的寫作教學中取得了成功。不僅如此,以語類為基礎的教學法在澳大利亞、美國等以英語為母語的國家得到大力的推廣并取得了較好的教學效果(Susan,1998)。國內(nèi)也有許多學者(秦秀白,2000 ; 張德祿,2002; 方琰,方艷華,2002)也對此類教學法在英語寫作教學中的應用做了廣泛的研究。因此,此類教學法能夠改變傳統(tǒng)的以單詞講解、語法結(jié)構(gòu)分析為主的寫作教學模式,從語篇入手,讓學生理解和掌握不同語類文章的語篇結(jié)構(gòu)和語言特征,提高學生的語類意識,幫助學生理解和撰寫各類不同類型的醫(yī)學英語應用文。

3 高職高專醫(yī)學英語應用文寫作現(xiàn)狀分析

3.1 學生英語寫作基礎薄弱

高職高專院校的學生大多來自高考招生錄取中的第四、第五批次,大多數(shù)入學時分數(shù)較低,英語基礎普遍較差,有些對英語學習缺乏興趣,甚至有排斥心理。在英語學習當中存在著詞匯匱乏、語法知識薄弱等問題,并在文章中出現(xiàn)大量的病句。更重要的是,學生缺乏語類意識(genre awareness),不能正確地理解和把握不同語類的文章在語篇結(jié)構(gòu)、主要內(nèi)容及語言特征上的不同要求,不知道該如何下筆,不知道應該寫些什么。

3.2 醫(yī)學應用文寫作在整個教學任務中所占比例不足

當前高職高專教育為三年制學習,但學生在校學習的時間通常只有兩年,剩余時間在校外實習,課程設置中專業(yè)課較多,且有大量的實驗課。英語作為基礎課所占比重比較低,課程時間僅為一年,并沒有專門開設醫(yī)學應用文寫作課程。就本校情況而言,教師僅僅在公共英語教學當中將一部分課時運用于教授醫(yī)學應用文寫作,約為12個課時。教學時間上的限制也在一定程度上制約了學生對醫(yī)學應用文寫作的學習。

3.3 陳舊的教學模式和教學方法

一方面,在高職高專英語寫作教學當中,大多數(shù)課堂都屬于大班教學,由于學生人數(shù)較多,教學任務重,課堂教學多采用“以教師為中心”的傳統(tǒng)授課模式,以教師對范文的講解和分析為主,學生很少有機會進行寫作實踐,并通過老師的反饋和與同學之間的討論進行總結(jié)和反思,容易導致學生喪失學習醫(yī)學英語應用文寫作的主觀能動性。另一方面,就教學方法而言,多采取成品教學法(product approach),以技法的講授和成品為主導(劉寬平,2003),注重對詞匯、句型、語法知識點和銜接手段的講解;多強調(diào)語言知識,缺乏對于特定語類文章的篇章結(jié)構(gòu)、主要內(nèi)容和語言特征的理解和把握,導致學生缺乏語類意識,寫作目的不明確,不能正確把握語篇的必要語義成分,文章結(jié)構(gòu)布局混亂,存在想寫什么就寫什么的現(xiàn)象。

4 語類結(jié)構(gòu)潛勢理論指導下的醫(yī)學英語應用文寫作教學

一方面,針對我校在醫(yī)學英語應用文寫作當中存在的各種問題,筆者在實際的課堂教學當中采取以語類潛勢結(jié)構(gòu)為基礎的語類教學法,全面培養(yǎng)學生的語類意識,讓學生掌握各種的醫(yī)學應用文不同的交際目的,理解其語類結(jié)構(gòu)潛式,從而更好地理解和創(chuàng)造出符合特定語類慣例的醫(yī)學英語應用文。另一方面,改變傳統(tǒng)的以教師為主的教學模式,轉(zhuǎn)向以學生為中心,教師為主導的教學模式,在課堂教學當中融入大量的小組討論和師生互動,激發(fā)學生的學習能動性和學習興趣,全面提高學生的醫(yī)學英語應用文寫作能力。下面以藥品說明書為例,闡述教學實施步驟。

4.1 小組分組

將學生分為若干組,四到六人一組,每組指定一名組長。在寫作過程當中,小組成員之間可以相互討論,交流意見和想法,相互學習,共同提高。

4.2 導入情景,布置任務

將某種常用藥品的基本信息介紹給學生,要求學生按小組自己收集關于這類藥品的資料,為寫作做好相應的準備。

4.3 初稿寫作

要求學生根據(jù)相關的信息,在十五分鐘之內(nèi)隨堂寫一份藥品說明書。教師不做任何的指導,不提供范文,讓學生按照自己的思路和設計進行寫作,各小組成員首先獨立思考,然后在小組成員之間就語篇的結(jié)構(gòu)、必要的成分及詞匯的使用進行討論,交換意見,寫出初稿。并對初稿進行保留,以便與修正稿進行比較。

4.4 初稿演示,課堂討論

邀請每個小組把各自完成的初稿朗誦給全班同學聽。同時,師生共同對藥品說明書的寫作目的、主要內(nèi)容、寫作者與接受者的關系、必要成分和表達方式進行討論,找出其中存在的問題。教師引導學生圍繞以下幾個問題進行討論:藥品說明書的目的是什么,交際雙方存在怎樣的關系,藥品說明書屬于什么語式,哪些信息是必要的,哪些信息是可選的,各種信息應該按怎樣的順序進行表達,你覺得你的初稿當中存在哪些問題。

4.5 范文評析

通過對初稿的分析和討論后,教師給出范文,并對范文和初稿進行對比分析,進一步就藥品說明書的寫作目的、結(jié)構(gòu)、必要成分、組織方式和語言表達進行分析,重點指出藥品名稱、作用、適應癥、禁忌癥、注意事項、副作用、劑量和用法、失效期、出廠日期等為藥品f明書的必要成分,讓學生進一步明白藥品說明書的結(jié)構(gòu)潛勢。

4.6 自我修正,歸納總結(jié)

學生對比自己的初稿和范文之間的差距,并在課堂上規(guī)定的時間內(nèi)對初稿進行修改,通過小組討論總結(jié)并歸納出藥品說明文的語篇結(jié)構(gòu)、必要成分和語類特征,以便下次寫作時參考。

4.7 課外練習,當面評閱

寫作課后,布置學生獨立完成另一相關藥品的藥品說明書的寫作。教師對學生的習作進行批改并附上詳細的評語,明確指出學生的優(yōu)點和不足,并對其中具有典型性的習作與學生進行面對面的交流和反饋。

5 結(jié) 論

本文以語類潛勢理論為指導,結(jié)合高職高專醫(yī)學院校的教學實際,探討了以語類為基礎的教學法在高職高專醫(yī)學英語應用文寫作當中的實際應用,并提出了自己的教學設計,旨在提高學生的語類意識和醫(yī)學英語應用文寫作能力。由于條件的限制,教學設計仍然存在不足之處,將在以后的研究和實踐當中逐步完善。

參考文獻:

[1]蔡慧萍.我國高校英語寫作教材的現(xiàn)狀調(diào)查、分析與思考[J].外語與外語教學,2005(6):29-31.

[2]方琰,方艷華.以語類為基礎的應用類英語寫作教學模式[J].外語與外語教學,2002(1):33-36.

[3]劉寬平.提高中國學生英語寫作能力的有效途徑[J].外語教學,2003(6).

[4]秦秀白.體裁教學法評述[J].外語教學與研究,2000(1).

第6篇

現(xiàn)有教職員工47名,專任教師45名,其中女教師14名,具有大專以上學歷30名,占專任教師66.8%;本科學歷5名,占教師數(shù)11%,6人正在進修大專或本科學歷,小學高級教師19名,占42%,小學一級教師24名,占53%,學歷達標100%,適齡教師均取得教師基本功合格證明和小學教師資格證書。

下面從五個方面向大家作匯報,如有不當請指正。

一、加大投入,積極完善學校辦學條件

開發(fā)區(qū)中心小學擇址興建于上世紀90年代,但由于種種原因,基本設施并不是一次到位,近幾年來,在開發(fā)區(qū)黨工委、管委會的大力支持、開發(fā)區(qū)教辦的多方努力下,我們先后投入資金近上百萬元,用于完善學校的辦學條件,添置了近百臺電腦,建起了兩個網(wǎng)絡教室和一批電化教學設備,通過后勤社會化興建了一幢330m2的多功能教室,此外借助“六有”工程新砌了較寬敞的水沖式廁所,澆筑了校外紅領巾一條路,方便了師生上下班,并澆筑混凝土操場1300m2,新砌了東面圍墻,為常規(guī)管理創(chuàng)造了條件。

在校園布置方面,我們將環(huán)境布置與學生的學習生活緊密結(jié)合,利用樓梯、走廊墻壁,布置“知識墻”,展示師生的書畫作品。目前學校圖書2萬多冊,生均22冊,增添了學校的文化氣氛。學校非常重視加強校園綠化的補充與管理工作,每學期期初和期末,邀請校外綠化專業(yè)人士來校管理、指導,安排相關人員對綠化地帶專業(yè)管理,使整個校園優(yōu)雅美觀,努力為孩子創(chuàng)造優(yōu)美的學習環(huán)境,使他們接受校園文化的熏陶。

二、群策群力,積極加強師資隊伍建設

1、依法治校,健全各項規(guī)章制度

學校切實實行校長負責制,充分發(fā)揮教職員工民主管理學校的職能,實行教務會制度,討論并審議學校的各項工作。幾年來,學校完善了各項規(guī)章制度,包括教師、學生、衛(wèi)生、安全、后勤、收費等多個方面,力求使各項制度成為一個系統(tǒng)、一個序列,較好的規(guī)范了教師的言行,使良好的教風得以不斷彰顯。近幾年來,學校全面實施了全員聘用合同制,使教師有了緊迫感、時代感,進一步深化了學校內(nèi)部管理體制改革。近年來,陸續(xù)出臺并完善了各項工作的管理制度,制度中體現(xiàn)了科學化、規(guī)范化的基本原則,體現(xiàn)了在制度面前人人平等、不卑不尊的公平原則,體現(xiàn)了多勞多得、獎勤罰懶的分配原則。制度使學校各項的工作的開展有法可依、有章可循,極大地調(diào)動了教職工工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性,提高了工作效率,促進了工作質(zhì)量的提高。學校在少先隊工作、綜合實踐課教育、美術(shù)課教育等方面形成明顯的教學特色。

2、培訓教師,促進整體實力提升

構(gòu)建一支德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)教師隊伍是學校管理工作的重中之重。首先,學校配備了一個年富力強、搭配合理、敬業(yè)愛崗的領導班子。制定了領導班子成員的學習制度、工作制度、會議制度,不斷提高領導班子的決策能力、組織能力、指導能力。領導班子成員能夠深入教學第一線,在教育教學改革中發(fā)揮領頭羊作用。

學校十分重視教師的職業(yè)道德建設,成了固定的周一下午教師政治學習制度,廣大教職工能時刻注重《衡水經(jīng)驗》、《基礎教育課程改革綱要》、《新課程與教學改革,讓我們共同走進新課程》等深化理論學習,以“敬業(yè)、愛崗、奉獻”的精神開展各項工作,鑄就了“積極、向上、拼搏、進取”的師魂。*等同志先后分別被省、市、鄉(xiāng)評為先進工作者和優(yōu)秀輔導員。

學校始終把提高教師業(yè)務水平工作放在重要位置。一是加強學習,不斷“充電”。積極鼓勵支持教師參加社會自考及本科學歷考試,努力提高教師的知識素養(yǎng)。二是走出去開眼界,請進來抓提高。學校想方設法為教師創(chuàng)設學習提高的機會,每學期選派教師外出參加各類培訓、聽講座、聽課活動。學校還先后邀請文游臺小學優(yōu)秀教師上課,請市、區(qū)教研室的教研員來校聽課、評課,實行手把手、面對面的指導。三是扎實開展各類教研活動。教研活動由教研組長負責,開學初制定計劃,每人一節(jié),定期活動。內(nèi)容有集體備課、說課、上課、評課、觀看教學錄象、教師基本功競賽等,使教研活動成為教師獲取理論知識、鉆研教學業(yè)務、相互交流、提升教學水平的重要途徑。

幾年來,通過努力,學校已擁有一支自己的骨干教師隊伍,其中有區(qū)、市級骨干教師2人,教壇新秀3名,鎮(zhèn)鄉(xiāng)級學科帶頭人8名,市先進教育工作者和市先進班主任各多人。青年教師在市、區(qū)組織的各項比賽中獲獎近20多人次。

三、德育為首,積極促進師生共同成長

德育機構(gòu)健全,有分工德育工作的校長、主任、大隊輔導員;學校對班主任工作有明確的職責要求,班主任有較高的素質(zhì),工作得力。學校對德育工作的相關人員有定期的培訓、完善的考核方案和健全的德育工作常規(guī)制度;每學年、學期均制定出比較具體的可操作的,突出實效的德育工作計劃,做到了學期有分析研究。定期召開德育工作會議。

五育并舉,德育為首。學校重點抓好學生的思想教育、道德教育、養(yǎng)成教育和陣地建設,使學生在德智體美勞等方面得到全面發(fā)展。在工作中,我們不斷完善德育管理機制,精心配備班主任,優(yōu)化班主任隊伍,充分發(fā)揮少先隊組織作用,學校建立“東小之聲”廣播臺,由少先隊員自征、自設、自編節(jié)目,反映身邊新人新事,進行自我教育,自我約束,自我發(fā)展,自我管理,幾年來,先后開展“保護母親河”、“洪水無情人有情”、“情系西部大開發(fā)”、“抗擊非典,眾志成城”等多個主題隊會,確立了敬老院等多個少先隊活動基地。加強各項常規(guī)評比制度,堅持規(guī)范每周一的升旗儀式,國旗下講話有計劃、有內(nèi)容,形成序列,利用櫥窗、板報,定期展出國情圖片資料,向?qū)W生介紹歷史上的重大事件、重要人物。充分挖掘地方傳統(tǒng)文化、節(jié)慶文化對學生的教育功能,利用各種傳統(tǒng)節(jié)日、法定節(jié)日、紀念日,在學生中大力弘揚愛國主義和傳統(tǒng)美德。

學校德育工作堅持面向社會,建立了多個德育基地,定期組織學生開展各種活動。每學期正常開展家長學校工作,通過定期上門家訪、定期召開家長會等形式,密切與家庭、社會的聯(lián)系,使學校教育、家庭教育、社會教育更好地形成合力,促使學生健康成長,幾年來,學校沒有發(fā)生一起師生違法犯罪事件。學校先后榮獲“全國紅旗大隊”、“省紅旗大隊”光榮稱號,兩次被評為“*市紅領巾示范學校”,多次被*市少工委評為“先進集體”,是*市社會治安綜合治理合格學校,*市合格家長學校,*市優(yōu)秀家長學校。

四、嚴格常規(guī),努力提高教學質(zhì)量

1、落實素質(zhì)教育,規(guī)范教育行為

學校嚴格執(zhí)行《*省義務教育階段學校學籍管理規(guī)定》,按規(guī)定辦理入學、轉(zhuǎn)學等手續(xù),學校按課程計劃開齊上足課時,學生在校時間不超過6小時,回家作業(yè)符合規(guī)定時間,節(jié)假日不補課,每學期進行一次期末考試。不體罰和變相體罰學生。全面推行素質(zhì)發(fā)展報告書,對學生的評價采用等級制。

2、學習新課程標準,轉(zhuǎn)變教學觀念

*年秋季,隨著市全面實施新課程,新的課程標準和實驗教材開始使用,引發(fā)了教學領域一場深刻的變化。為了切實加強對新課程改革的領導工作,學校成立了課改領導小組,有校長親自掛帥,印發(fā)數(shù)學、語文等學科的課程標準材料,組織全體教師認真學習,組織各種培訓、知識競賽。中心小學成立了課改沙龍,在課堂教學、教學模式及評價制度等方面進行探討研究,對全區(qū)進行了現(xiàn)場教學觀摩,逐步使新課標的基本理念滲透到教師的日常教學中去。

3、做好六認真”,提高課堂質(zhì)量

學校制訂并不斷完善“‘六認真’工作要求”。在實施“六認真工作要求”中我們把工作重點放在“上課”上,課堂教學是“六認真”工作的根本,是提高教學質(zhì)量的根本。為此,我們通過平時的骨干教師的公開課、青年教師的評優(yōu)課等形式,有目的、有計劃進行研討指導工作,不斷改革課堂教學方法,優(yōu)化課堂教學結(jié)構(gòu),努力打造寬松情景式的、自主開放式的課堂教學,督促教師提高四十分鐘的效率。

每學期,我們都要在期中、期末組織兩次“六認真”工作檢查,學校行政人員通過聽課、查備課、作業(yè)、測試、召開座談會等形式,了解并指導教師的教學工作。

隨著教育現(xiàn)代化工程的不斷推進,學校要求教師充分利用電教手段、運用多媒體進行教學。青年教師大都能自制簡單課件,借鑒信息技術(shù)手段,更好地發(fā)展了師生的能力,提高了課堂教學的質(zhì)量。

五、開展科研,努力提升學校辦學水平

1.有較為健全的學科教研組織,根據(jù)本地教育現(xiàn)情,建立了鄉(xiāng)、片、校三級教研組,有年度、學期教研活動計劃和總結(jié),堅持每周活動一次,有校領導深入活動,有明確的中心內(nèi)容,有中心發(fā)言人,有記錄;圍繞教學理論、內(nèi)容、方法進行課程改革,有明顯的教學效果。加強和完善六年級集體備課制,組織二語、二數(shù)、四語、四數(shù)、三語、六語、六數(shù)等學科的同課異教,效果良好。

2.積極開展課題立項研究工作,目前已被省市教育學會立項課題達4個,其中“小學生生態(tài)文化教育的實踐”課題的研究,被列為省重點課題,初步成果受到上級部門表彰?!靶W生生態(tài)文化教育的實踐”課題的研究被列為省重點課題,初步研究成果獲省一等獎。

3.有教科研小組,個人教科研計劃和課題,在全區(qū)開展了研究,狠抓寫字教學,培養(yǎng)自主探究能力,安排了全區(qū)低中年級教師進行寫字、數(shù)學自學教學同課異教研究。

4.積極開展“新課標下”的新課程教學研究,如綜合實踐課的研究,孫玉富老師“無公害蔬菜”教學案例獲首屆*市綜合實踐課教學設計一等獎,幾年的努力編輯了全區(qū)綜合實踐課優(yōu)秀教案集2本,實現(xiàn)了資源共享。

六、其他方面

幾年來,由于狠抓校園常規(guī)管理工作,優(yōu)化課堂教學,向課堂要質(zhì)量,強化思想教育,強化紀律教育,強化良好校風、班風和學風的養(yǎng)成。近年來,六年級會考語、數(shù)總均分呈上升趨向。*年*同學獲*市“三好小學生”稱號,幾年來,郭雯等4人獲*市“十佳少先隊員”以及“優(yōu)秀少先隊員”稱號,在“雙龍杯”全國少兒書畫以及市“六?一”等書畫現(xiàn)場比賽中有近50人獲獎。

*年周靜同學在*市青少年奧林匹克應用素質(zhì)競賽中獲壹等獎,實現(xiàn)我區(qū)在市以上數(shù)學競賽中獲壹等獎的“零”的突破。陶莎、凌麗等3位同學在市“中保杯”讀書征文活動中分獲

二、三等獎,數(shù)十名學生在第十四屆國際科學與和平周金鑰匙科技競賽中獲獎。王詠等近25多名學生在市公民道德教育征文中獲

一、

二、三等獎,3年來*、郭雯等8名同學獲市集郵征文

一、

二、三等獎,魏巍獲演講一等獎,*年*同學還獲全市計生征文一等獎,*年王瑾同學獲全市小學生現(xiàn)場作文競賽一等獎,全區(qū)6名學生參加區(qū)法律知識競賽獲二等獎。連續(xù)3年舉辦了“我是校園小歌手”卡拉OK比賽和“詩歌朗誦比賽”。

幾年來*等有近20名教師參加市、臨城區(qū)青年教師“新課標”的賽課,分獲

一、

二、三等獎。

*才藝展示中獲

二、三等獎,趙群等2位老師獲市輔導員基本功大賽優(yōu)秀獎,*等8名教師的教學案例獲省、*市、*市

一、

二、三等獎。

*評為市中青年教學骨干,*等3名教師獲市教壇新秀稱號,趙忠、李萬清近20名教師在市教育學會論文評選中獲

一、

二、三等獎,孫玉富、趙從明老師的電化教學論文分獲市

一、二等獎。教師積極參與師德師風建設,學衡水經(jīng)驗的大討論,參與市局公民道德建設征文,共收集論文20多篇,湯珺、周麗等近10名教師獲市

第7篇

2011年12月的湖南衛(wèi)視《天天向上》節(jié)目,十大“麻辣教師”中,一位留著小胡子的老師讓人印象深刻,他就是南京致遠外國語小學的副校長季鋒。2012年4月,在我社主辦的“小學語文‘兩岸四地’教學觀摩研討暨十年課改成果報告會”上,“真實”的季鋒用他輕松活潑、智慧閃光的課堂讓廣西的老師們“麻辣”了一回。

教師的責任是“喚醒”學生

每位名師都有自己的“為師之道”,季鋒也不例外。他認為,一位從事基礎教育的教師最大的貢獻不是教出多少個上了名校的學生,而是自己教的孩子升入高一級別的學校時,是否成為一名舉止文明、習慣良好、熱情陽光的人?;A教育工作者的義務和責任在于“喚醒”,喚醒學生學習和成長的熱情,喚起學生對生活的美好憧憬,所以,針對不同的學生,運用不同的獎勵機制來促進他們的學習和成長,是季鋒收獲教育教學成果的重要方式之一。

然而一開始,季鋒并沒有意識到“喚醒”的重要性,為他打開這扇門的是他多年前的一位恩師。1992年9月,季鋒通過南京市曉莊師范學院自主招生考試,邁進了師范專業(yè)的大門。但由于文化基礎底子薄,在第一學期結(jié)束時,季鋒的代數(shù)和化學兩門課掛起了“紅燈”,這讓他感到非常沮喪。有一天上代數(shù)課,老師請同學回答問題,但是班上沒有人舉手,季鋒踟躕了一下,鼓起勇氣舉手回答了該問題,沒想到代數(shù)老師對他的回答給予了贊揚。在接下去的課里,季鋒聽得特別認真。第二天,當他打開作業(yè),發(fā)現(xiàn)昨天所有的題目全是紅勾,代數(shù)老師又一次夸獎了他,說他是最近表現(xiàn)最好的學生。從那以后,好像有一股神奇的力量支撐著季鋒,使他更加努力地學習。期末,他的代數(shù)考了88分,化學考了94分,其他學科的成績也跟著“水漲船高”。季鋒說,這位老師給自己上了一堂刻骨銘心的“賞識”課,“喚醒”了自己對學習的熱情,對他日后教育理念的形成產(chǎn)生了重大的影響。

季鋒認為,賞識學生并非一句簡單的話,一名優(yōu)秀的教師應當通過多種方式和途徑來喚醒學生對學習的熱情。

首先靠規(guī)則。季鋒談起美國明星教師羅恩·克拉克的執(zhí)教故事時說,羅恩·克拉克認為教師執(zhí)教最艱難的事情就是堅持“一切為學生發(fā)展”的規(guī)則。比如,羅恩·克拉克不僅僅讓學生做課堂的主人,還要融入學生的課外生活中去。別出心裁地慶祝學生的生日,家訪的時候順手制作晚餐……這些皆成為羅恩·克拉克“一切為學生發(fā)展”的規(guī)則。季鋒會在下雨的時候,冒雨領著孩子們上街體驗當記者的樂趣與艱辛;暑假期間頂著炎炎酷暑帶領孩子們參觀梅園新村紀念館、陶行知紀念館、南京古生物研究所、南京市博物院……在語文課上,他絞盡腦汁為孩子們設計一個個有趣的話題,“頭腦風暴”令學生樂此不疲。季鋒認為,這種在“一切為學生發(fā)展”規(guī)則之下的各類教育行為,都是合理的。

其次靠激情。在季鋒看來,一名教師必須將自己的熱情升華為激情,讓這種激情融入到教育教學中,全心全意地投入到文本的魅力中,通過自己的教學感染學生,讓學生對于學習、對生活充滿無限的期待。季鋒的徒弟張璐老師是這樣評價他的:“師傅時時刻刻把孩子裝在心中,在學習上幫助他們,在生活上關心他們。不管是自己結(jié)婚也好,腿傷也罷,從不輕易請一天假。只要鈴聲一響,師傅總會以飽滿的精神和熱情投入到教學中去。”

再次靠智慧。2007年,季鋒調(diào)動到南京致遠外國語小學工作,這里的孩子家庭條件相對好一些,對于老師一般的獎勵“并不感冒”,學習的熱情并不是很高。在平時思考的基礎上,季鋒獨創(chuàng)了一套“獎狀積分”的獎勵方式:哪個學生表現(xiàn)好,就可以獲得一張獎狀,累積到一定數(shù)量就可以兌換一個“神秘大獎”。受“神秘大獎”的刺激,學生們的學習熱情大漲,發(fā)言積極,作業(yè)書寫認真規(guī)范,整個班級的學習氛圍大為改善。到了期末,謎底揭曉了,原來的“神秘大獎”就是獲獎學生和季鋒合影,并在合影上各自簽上姓名作為永久的紀念。此后,季鋒對“獎勵”的方式進行了拓展,如讓作文寫得好的孩子用他的大茶缸喝一天水、學生可以在過生日的當天得到一本寫著祝福語的兒童文學讀物、一個學期里表現(xiàn)最好的學生可以到他家作客……這些富有創(chuàng)意的賞識教育,讓不同層次的學生緊緊圍繞在季鋒周圍。更重要的是,學生在“追逐”獎勵的過程中,逐漸養(yǎng)成了預習、復習、做作業(yè)、聽講等良好的學習習慣,喚醒了他們求知的欲望,激發(fā)了他們學習的動力。

季鋒說,每一個為師者,當他擁有了堅守“為學生”履職的規(guī)則意識,擁有了點燃學生學習動力的激情,擁有了引導學生追尋人生夢想的智慧,看到了學生的成長,他便擁有了幸福。

學生才是課堂的靈魂

季鋒在學生心目中是“一號偶像”,“偶像”也經(jīng)歷過挫折和磨礪。1997年,畢業(yè)后季鋒被分配到南京石鼓路小學,任教三年級語文,并擔任學校大隊輔導員的工作。初出茅廬的季鋒“雄心勃勃”,想盡力去把這兩項工作都做到最好。但不久,教學上的當頭一棒,讓他頓時陷入對語文教學理解的危機中。

有一次,學校為迎接南京建鄴區(qū)“五四杯”賽課,預先開展校內(nèi)選拔課,優(yōu)勝者將代表學校參加區(qū)級賽課,季鋒選擇上《倔強的小》一文。經(jīng)過一周的辛苦備課,他自信滿滿地走上了講臺。但當他開始上課的時候,才發(fā)現(xiàn)自己的教學思路完全沒有預設好,根本沒有考慮到學生學習的問題,只是自己在課堂上用一個又一個零碎的問題在提問。他越問學生就越緊張,不斷地出現(xiàn)補充說明等課堂上不該具有的環(huán)節(jié),好好的教學內(nèi)容被分解得支離破碎。等到下課鈴響起的時候,他才上了一半的內(nèi)容。分管學校教學的副校長臉色鐵青,一字未評……季鋒知道,他上砸了。

正是通過這一節(jié)課,季鋒發(fā)現(xiàn),語文老師并不是自己教得好便算好,讓學生學得扎實有效才算是真的好。從此以后,每備一課季鋒都要思考:如果我是學生我希望怎樣學?怎樣學得輕松有趣、能學到有用的東西?他嘗試在課前開展“學情調(diào)查”,把這當作一個課題來進行研究,“請學生帶著準備走進課堂,讓學生帶著問題走出課堂”逐漸成為季鋒的教學思路與習慣。

如果說這一節(jié)課給予季鋒關于語文教學思路的啟示,那么在“小許同學”身上發(fā)生的故事,則使季鋒看清了語文課應該堅守什么。

五年級上學期的一天,季鋒在講授《諾貝爾》一文,當他通過屏幕講解“諾貝爾獎”這一概念的時候提及了“諾貝爾獎金的具體數(shù)目”,小許同學帶著無比羨慕的眼神大喊一聲:“這筆錢要是給我,那該多好??!”引得全班立刻哄堂大笑,導致季鋒的課無法順利進行下去。小許成長在單親家庭,平時的生活和學習習慣不是很好,做事丟三落四,說話口無遮攔,十分調(diào)皮搗蛋。想到平時這個孩子的諸多“惡習”,季鋒立刻“怒火中燒”:“你給我站起來!你知道諾貝爾獎是怎么建立的嗎?諾貝爾為什么要設立這個獎項?現(xiàn)在中國還沒有人獲得諾貝爾獎這又是為什么?”一連串的問題加上“河東獅吼”般的聲音把小許和全班同學都嚇住了。接著季鋒長篇大論地闡述了中國無緣諾貝爾獎的各方面原因……當下課鈴響起的一瞬間,季鋒突然發(fā)現(xiàn),在這節(jié)語文課上,自己沒有教任何語文的東西,這不是語文課,而是一節(jié)思品課、一節(jié)極其低效的課。

冷靜下來后,季鋒認識到了自己存在的問題。通過認真反思后,他意識到教師首先要機智地處理課堂上出現(xiàn)的“突發(fā)現(xiàn)象”,把學生的注意力引導到正常教學中來。其次,作為一名語文老師,應該更著力于學生語文素養(yǎng)的提高和發(fā)展?;仡^來看這節(jié)課,季鋒說,假如他能因勢利導,將學生的注意力吸引到閱讀文本、感悟人物、激發(fā)想象、體會寫法上來,這遠比他一個人滔滔不絕地講解要有意義得多。

第二天的語文課,季鋒從這次的“突發(fā)事件”入手,請小許帶領大家一起學習諾貝爾的生平,體會設立諾貝爾獎的意義和內(nèi)涵。最后,他還贊揚了小許有一個非常偉大的追求,并鼓勵小許好好努力,也呼吁同學們都向小許學習,向著自己理想的目標前進。當時,季鋒看到小許同學眼睛里閃耀著自豪的淚花。

經(jīng)歷了這件事情后,季鋒在教學中越發(fā)關注學生的表現(xiàn),也更加注意自己的評價語言,他逐漸成長為一名合格的語文教師。

讓語文課變得更有趣

作文教學是小學語文教學的重點,也是難點。很多語文老師不知道該怎么教,家長也不知如何輔導。學生覺得作文的整個過程冗長,難以入手。為什么孩子的作文寫得簡單、乏味,或者內(nèi)容不具體?季鋒的回答是:“因為孩子們沒有豐富的生活體驗。他們不知道天有多藍,他們不知道海有多寬,他們不知道生活中的很多事情。”季鋒認為,一位優(yōu)秀的語文教師應該善于給學生創(chuàng)造寫作的素材,讓孩子們擁有一雙發(fā)現(xiàn)素材的眼睛,再加上合理的技巧引導,寫作其實并不困難。

在南京致遠外國語小學,季鋒給三年級的孩子們上的第一節(jié)課,便是把他們帶到學校操場?!袄蠋煄覀兊讲賵鰜砀墒裁矗俊薄安簧险Z文課啦?太好了!”就在學生的好奇之中,季鋒大聲宣布:“由于學校的操場一個暑假無人打理,今天我們?nèi)?)班來為學校操場清除雜草。時間倉促,沒有工具,現(xiàn)在開始!”一聲令下,學生們立刻熱火朝天地干起來。有些雜草長得非常粗壯,三年級的孩子們拔不動,于是季鋒就引導他們想辦法、搞合作。最終,在共同努力之下,這些“巨型雜草”被學生們合作了,盡管每個孩子手上全是泥巴,甚至有的女孩的手還被勒出了深深的印子,但是他們的臉上都洋溢著興奮和快樂的神情?!拔覀兿词?、上樓,寫作文!”季鋒帶領孩子們回到教室,孩子們筆走如飛,興奮地書寫著剛才拔雜草的經(jīng)歷,幾乎每個人都寫出了400字以上的文章,其中有一名學生的文章還發(fā)表在《金陵晚報》上。

每逢上作文課,季鋒都會想一些“新奇”的點子來豐富學生的體驗,激發(fā)學生的習作熱情。比如“聽音樂寫作文”“走進野”“跑班習作”“大廚進課堂”“放風箏”“雞蛋碰地球”“寵物進班級”……豐富多彩的語文實踐活動在不斷加深學生的生活體驗,同時也使學生積累了豐富的創(chuàng)作素材。

除了作文寫作,在季鋒的語文課上,也常常會以各種各樣的體驗活動來促進學生語文素養(yǎng)的提升?!澳偰馨逊ξ兜恼n堂調(diào)動得積極、有活力,這樣我們就慢慢地愛上了語文,語文不再令人生厭,而是活潑的天堂……”這是一名學生寫給季鋒的信中的一句話。季鋒認為,教師不但應該具有良好的專業(yè)素養(yǎng),更需要有一種開發(fā)適合學生學習的課程意識。

在課程開發(fā)專家及同事的幫助下,季鋒和他的語文團隊陸續(xù)開發(fā)了《閱讀與演講》《旅行與觀察》《跟著教材去旅行》等多門與語文教學相關的課程,其中《跟著教材去旅行》課程深受師生的喜愛。該課程依托了南京“六朝古都”的深厚文化底蘊,充分發(fā)揮蘇教版教材的課程資源,通過組織學生結(jié)合課程的學習走出校園,以豐富學生的語文學習實踐活動。如學到《春到梅花山》一文時,學校就組織學生去梅花山賞梅;學到《鄭和遠航》時,學校就組織學生參觀寶船公園遺址……每個年級每學期4次的《跟著教材去旅行》課程讓學生們的語文學習呈現(xiàn)出豐富多彩的態(tài)勢,在參觀、聆聽、感受中擴展了語文學習的內(nèi)涵。

国产 亚洲 综合 欧美| 中文字幕乱码一区二区免费看| 日日噜夜夜爽精品一区| 特级特黄一级特黄l| 国产又粗又长在线看| 欧美视频在线观看一卡| 成人免费视频精品自拍| 中国久久久久_9999精品| 狠狠丁香婷婷综合久久| 欧美一二三免费视频| 国产精品久久久久老色批| 国产无内丝袜一区二区| 国产农村乱子伦精品视频| 美女丝袜啪啪一区二区三区| 男人操女人操操操爽爽死链接| 在线免费黄片日韩欧美| 免费超碰成人在线观看| 久久久久麻豆精品国产| 亚洲国内日韩欧美在线| 伊人网免费在线播放| 一区二区三区免费视频资源| 日韩人妻在线中文字幕| 日本女同性恋少妇xxl| 亚洲蜜臀色欲AV一区二区三区| 日韩av成人在线中文字幕 | 亚洲中文字幕天天更新97超级碰| 91精品人妻系列解析| 亚洲在线观看视频一区| 18免费在线观看视频| 欧洲一区二区三区精品中文字幕| 日日夜夜爱亚洲av| 欧美刺激午夜性久久五月婷婷婷| 亚洲综合久久中文字幕蜜色| 天天插天天舔天天射| 狂野av人人澡人人添| 蜜桃臀av在线看黄| 亚州欧美日韩在线一区二区三区| 五月激情综合五月激情网| 国产高中生视频一区在线| 男人操女人操操操爽爽死链接| 无码国产精品久久久久孕妇| 91色porny视频| 国产亚洲午夜精品福利| 人妻av一区二区三区精品污污| 2020最新国产高清毛片| 国产无套内谢普通话对白| 年轻的少妇一区二区| 国产精品999天堂av| 亚洲精品在线视频你懂得| 欧洲一区二区三区精品中文字幕| 日韩男女在线视频播放| 天堂av大片免费观看| 亚洲激情 中文字幕 第二页| 日本黄色录像免费看| 免费黄色片在线免费观看| 中国久久久久_9999精品| 亚洲avv在线资源| 日本女人干逼的视频| 成人国内精品app| 日韩欧美亚洲三级在线| 亚洲中文字幕在线观看高清| 66精品一区二区三区| 户外露出精品视频国产| 四虎av福利网址导航| 变态另类中文字幕在线视频| 一区二区三区免费视频资源| 自拍偷拍 亚洲 中文| 欧美在线全部免费观看天堂网 | 床上啪啪啪激情视频| 美腿玉足一区二区三区视频| 午夜免费体验一区二区三区| 亚洲香蕉av在线一区二区三区| 在线免费观看黄色片的网站| 一本青草高清视频在线观看| 玩弄人妻性色av少妇| 丰满人妻被黑人猛烈进入免费| 熟女五十老熟妇xxx| 乱人伦人妻中文字幕不卡| 青青青久热国产精品视频| 亚洲成人av网址在线观看| 在线观看日韩一区二区视频| 66精品视频在线观看| 日韩av成人在线中文字幕| av天堂资源在线中文网| 欧美日韩精品在线一区二区三区| 亚洲欧美日本免费视频| 欧洲精品一区二区三区久久| 亚洲手机免费在线观看视频| 91成人噜噜噜在线播放| 亚洲一区二区视频观看| 给我免费播放片黄色| 国产激情视频网站一区| av性生大片免费观看网站| 日本高清视频亚洲不卡| 亚洲av日韩在线观看| 91精品久久久久久久久久大网站| 鸡吧叉入小穴视频在线观看| 欧美在线免费色电影一区二区三区 | 久久综合久久最新网| 夜夜爱夜鲁夜鲁很鲁| 老熟妇一区二区三区视频 | 一本青草高清视频在线观看| 亚洲国产一区二区三区| 午夜福利精品一区二区三区| 丰满一区二区三区视频在线播放| 想看亚洲黄色一级片| 国产又粗又硬又爽又猛又黄视频| 一区二区三区在线 在线播放| 欧洲精品免费一区二区| 另类动态图片亚洲专区 | 国产精品综合最新地址| 欧洲亚洲国产综合在线| 青青青青青青青青青青青青青青草| 多人福利视频一区二区| 欧美激情一级欧美精品| 亚洲国产一区二区三区啪| 亚洲高清av一区二区三区| 午夜福利理论片在线播放视频| 老白干精品580酒多少钱| 成人小视频网站在线看| 精品一区二区高潮喷水| 免费的不卡日韩av| 国产av大片免费看| 成人免费视频精品自拍| 日韩欧美亚洲爱爱第一页| 日本一级片免费看看| 久久人人爽人人爽人人片av不| 男女啪啪啪免费观看网站| 户外露出精品视频国产| 亚洲成人av最大在线观看| 人妻少妇高清一区二区| 最新版中文字幕av| 欧美sss视频在线| 老熟妇一区二区三区视频| 国产精品办公室av在线| 国产精品情侣露脸对白自拍| 欧美日韩亚洲动漫巨乳| 亚洲国内日韩欧美在线| 日本美女高清视频免费| 成人深夜激情福利视频 | 91在线播放国产视频地址| 日韩精品极品视频在线观看网址| 海角社区熟女视频在线观看| 青娱乐精品视频免费观看| 日本91av在线免费观看| yellow91中文字幕在线| 天天干天天操天天射天天添| 操 操 操 使劲操| 亚洲 国产 日韩精品| 我与哺乳少妇疯狂做受| 人妻熟女中文字幕一区二区| 亚洲 欧美 日韩 丝袜| 3d成人动漫中文字幕| 久久人人爽人人爽人人片av不| 日本黄色录像免费看| 亚洲图欧美综合偷拍| 免费大片黄在线观看视频网站| 欧美视频在线观看亚洲一区二区| 欧美区一区二区三区视频| 制服丝袜第一页综合| 日本中文字幕高清一区二区三区| 韩日一区二区三区av| 永久免费单机版进销存软件| 欧美久久久久久三级黄片| 亚洲人和黑人的屁股眼交| 91麻豆精品成人一区二区免费| 国产无内丝袜一区二区| 好大好骚好长好爽好舒服视频| 外国学生妹辩开逼逼拳交视频| 色婷婷激情国产综合在线| 极品尤物福利视频大秀| 亚洲av痴女熟妇在线观看| 天天色天天色天天爽| 麻豆91传媒精品国产| 欧美分别一区二区三区| 国产精品久久久久久久免费观看 | 先锋av一区二区三区| 国产拍揄自揄精品视频| 一区二区三区欧美色综合| 精品国产中文字幕乱码免费| 青青草小视频手机在线观看| 国产精品呻吟久久人妻无吗| 亚州**色毛片免费观看| 最新中文av在线天堂| 欧美区一区二区三区在线观看| 宅男三级视频在线观看| 伊人伊人伊人伊人伊人 | 欧洲一区二区三区精品中文字幕| 天天插天天舔天天射| 97福利在线视频观看| 玖玖在线观看免费完整版| 特黄av一级aaa日本取| 亚洲av专区在线观看| 男人天堂在线观看视频| 天天日天天想天天爱天天做天天干| 青青青青青青青青青操| 北条麻妃在线中文字幕| 国产在线分享视频麻豆| 美腿玉足一区二区三区视频| 五月激情综合五月激情网| 日本伦一区二区三区| 亚洲av区一区二区三区| 国产免费观看久久黄AV片| 久久综合久久最新网| 欧美在线全部免费观看天堂网| 91在线观看免费高清在线观看| 国内成人精品2018免费看| 不卡的av中文字幕| 午夜免费体验一区二区三区| 韩国美女一区二区三区| 国产一区二区福利视频| 日日夜夜av在线观看| 国产精品办公室av在线| 国产在线观看91精品含羞草| 91色porny视频| 免费超碰成人在线观看| 黄色录像黄色片黄色片| 青青青爽网站在线视频| 91免费在线观看福利| 黑人借宿人妻欲求不满| 国产又粗又硬又爽又猛又黄视频 | 青青青青青久草国产| 在线免费观看91av| 美女啪啪骚气十足啊| 国产精品久久久久久久久久了| jul—297中文字幕友田真希| 大香蕉大香蕉久久在线| 国产在线观看一区二区| 欧美日韩亚洲动漫巨乳| 中文字幕亚洲乱码在线播放| 国产精品呻吟久久人妻无吗| 天天做天天操天天干| 青青自拍视频在线观看| 国产在线观看一区二区| 97精产国品一二三产| 在线免费观看啪啪啪啪啪啪啪av | 国内成人精品2018免费看| 欧美国产剧情在线播放| 超碰精品99久久久久久宅男av| 看亚洲欧洲在线视频| av天堂资源在线中文网| 老司机福利在线免费观看视频s| 熟女少妇中文自拍欧美亚洲 | 国产精品办公室av在线| 亚洲一区二区三区四区中文| 天天操夜夜摸日日干| 97 在线免费视频| 动漫精品在线观看视频| 男女操逼屌逼鸡巴插四虎| 亚洲国产精品久久久久婷婷98| 大人十八岁毛片在线| 午夜在线不卡精品国产| 91精品人妻一二三区| 美女主播免费福利视频| 激情四射五月综合网| 看亚洲欧洲在线视频| 55夜色66夜色亚洲精品视频| 男人的天堂天天拍天天操| 中文字幕久久久久人妻五十路| 欧洲无尺码一区二区三区| 午夜爱情动作片在线观看| 久久综合视频五月天| 日本好色一区二区三区| 午夜啪啪美女视频播放| 就要干就要日就要射就要操| 天天摸天天插天天日| 欧美一二三免费视频| 91p65国产在线观看| 欧美国产剧情在线播放| 熟妇高潮一区二区三区在线观看| 亚洲激情 中文字幕 第二页| 麻豆一区二区高潮熟女| 久久热在线视频只有精品| 国产精品无码免费不卡| 91精品久久久久久久久久大网站| 逼逼逼逼逼逼免费视频日本| 大香蕉新版在线观看| 日韩中文字幕高潮内射| 最新福利片中文字幕| 国产黄级三级三级三级| 天堂成人免费av电影| avhd一区二区三区| 午夜在线观看视频网站| 成人免费高清在线观看视频| 国产高潮精品呻吟av| 欧美一卡二卡三不卡在线| 视频一区国产日韩欧美91| 91黄色片在线免费观看| 青青草av在线视频| 国产乱子伦xxxavavxxx| 欧美做真爱视频一区二区| 高清大黑鸡吧内射美女裸模批| 久久精品视频在线免费观看| 国产精品186在线观看在线播放| 亚洲欧洲精品在线免费看| 最新中文字幕在线观看| 全免费精品毛片小视苹| 欧美黑人性猛交xx| 黄页网站免费版大全在线观看| 亚洲男人的天堂色偷免费| 成人深夜激情福利视频| 不卡的在线免费av| 黄色床上免费在线观看| 天天添天天摸精品免费视频| 真空瑜伽美女福利视频| 年轻的少妇一区二区| 成人免费视频精品自拍| 91精品久久久久久久久久大网站| 熟女人妻精品一区二区三| 特黄av一级aaa日本取| 欧美黄色xzxxxxx| 精品国产精品国产99网站| 亚洲国产精品中文字幕自拍| 欧美午夜免费福利电影| 在线手机视频你懂得| 亚洲av午夜福利网站| 黄色成人一级二级片| 99re热精品视频免费播放| 色欧美一区二区在线观看| 国产一区二区不卡高清更新| 亚洲自拍校园春色一区| 午夜日韩啪啪啪网站| 国产你懂的视频在线播放| 青青青最新视频观看国产| a级tv电影在线免费| 亚洲精品情色在线播放| 亚洲一区二区欧美日韩在线 | 亚洲精品又黄又爽无遮挡| 亚洲蜜臀色欲AV一区二区三区 | 国产福利在线小视频| 97国产色吧在线视频| 55夜色66夜色精品视频| 欧美大香焦在线观看| 一区二区三区久久久毛片| 99精品视频在线视频观看| 伊人伊人伊人伊人伊人| 性受XXXX黑人XYX蜜桃| 色婷婷激情国产综合在线| 欧美一区二区三区午夜精品免费看| 91嫩草国产露脸精品国产| 亚洲成人天堂av在线观看| 宅男三级视频在线观看| 久久五十路熟女视频| 美女啪啪骚气十足啊| uuess一区二区三区| 91国产在线小视频| 森泽佳奈久久久久亚洲av首页 | 老色妞久久亚洲av综合| 在线视频中文字幕第一页| 亚洲三级一区二区视频| 亚洲黄色成人网在线观看| 免费大片黄在线观看视频网站| 吃瓜在线观看免费完整版| 久久久久久久久66精品片| 天天日天天干天天插av| 极品大尺度蜜桃社福利无圣光| 日韩欧美亚洲爱爱第一页| 国产欧美中文日韩在线| 少妇吃鸡巴在线视频| 久久久久麻豆精品国产| 狠狠操夜夜操天天操猛猛操| 在线观看日韩一区二区视频| 亚洲av区一区二区三区| 日韩另类av中文字幕人妻| 天堂av大片免费观看| 亚洲一区二区三区四区中文 | 国产拍揄自揄精品视频| 91精品人妻系列解析| 午夜啪啪美女视频播放| 免费国产综合视频在线观看| 玩弄人妻性色av少妇| 国产精品日韩电影一区| 国产精品亚洲中文字幕在线| 性受XXXX黑人XYX蜜桃| 国产精品186在线观看在线播放 | 午夜爱情动作片在线观看| 1168av福利av一区二区| 0国产一级广片内射视频播放麻豆| 色色视频逼穴给操烂| 国产a∨天天免费观看美女18| 91九色porny热门视频| 91人妻视频一区二区| 一区视频在线播放免费| 国产精品视频网站免费观看视频 | 91久久打屁股调教网站| 国产精品国精品国精品| 熟妇中出一区二区三区四区| 18禁92精品久久久爽爽| 国产a∨天天免费观看美女18| 亚洲精区二区三区四区麻豆| 国内精品自产拍在线观看91| 971在线观看视频午夜| 亚洲国产精品中文字幕自拍| 成人国内精品app| avhd一区二区三区| 天天日天天射天天舔毛片看看唄| av在线中文字幕av| 欧美亚洲久久久久一区| 国产精品三级国产精品| 99久久国产一区二区三区| 日韩在线精品视频合集| 天堂av大片免费观看| 真人性囗交69视频免费观看| 91九色探花偷拍av| 欧美一卡二卡三不卡在线| 国内精品国内自产视频在线| 国产在线观看91精品含羞草| 丝袜碰肉一区二区三区| 精品免费视频久久久| 精品www日韩熟女人妻| 字幕专区码中文欧美在线| 一区二区三区欧美色综合| 日本aaaa级大片| 日本不卡一区二区三区| 午夜日韩啪啪啪网站| 情侣大尺度激情做爰视频| 韩国深夜18禁视频啪啪| 精品一区二区高潮喷水| 蜜桃成熟时三区二区一区人妻| 高清不卡日韩av在线| 国产美女福利啪啪视频| 精品无码国产自产在线观看水浒传| 亚洲精品又黄又爽无遮挡| 91污污视频免费观看| 欧美成人免费在线一线播放| 人妻偷人va精品国产| 欧美久久熟妇成人精品| 男人天堂在线观看视频| 色优网久久国产精品| 久久精品蜜臀av一区二区| 天堂av大片免费观看| 超碰免费99人妻中文| 加勒比av在线一区二区| 精品人妻少妇一区二区城中村| 午夜黄色高清在线播放| 男人天堂在线观看视频| 一区二区三区久久久毛片| 成人黄色性生活一级片| 国产黄色大片免费播放网站| 一区二区三区欧美色综合| 全免费精品毛片小视苹| 真空瑜伽美女福利视频| 亚洲人妻av一区二区三区| 国产啪精品视频网站免费尤物| 精品哟哟哟国产在线不卡| 少妇射精留精一区二区| 亚洲欧美一区二区蜜臀蜜桃| 99人妻免费精品二区| 中文字幕日韩精品无码内射| 日产极品一区二区三区| 日韩欧美亚洲爱爱第一页| 成人午夜激情福利视频| 免费国产香蕉视频在线观看| 97超碰人人爽人人澡人人妻| 国产电影在线观看一区| 91在线观看国产日韩欧美| 一区二区三区欧美色综合| 99婷婷狠狠操天天操| 欧美在线小视频精品| 超碰在线免费视频播放| 日日夜夜精品天天综合| 一一本之道东京热加勒比懂色av| 成人深夜激情福利视频| 婷婷久久综合久久综合久久| 国产亚洲午夜精品福利| 超碰在线免费视频播放| 熟女人妻精品一区二区三| 91色在线观看视频网站| 夜夜爱夜鲁夜鲁很鲁| 91精品国产综合久久熟女| 超碰在线免费视频播放| 狂野av人人澡人人添| 78m国产成人精品视频| 国产乱子伦xxxavavxxx| 青青草小视频手机在线观看| 97干在线视频中文字幕| 综合久久婷婷狠狠搞| 午夜免费在线视频播放| 97国产色吧在线视频| 精品www日韩熟女人妻| 蜜桃熟女一区二区三区| 亚洲成人av网址在线观看| 91色乱码一区二区三区竹菊| 不卡的av中文字幕| 97国产色吧在线视频| 日本xxxxxxxxx三级| 亚洲欧洲中日韩手机在线床| 免费的不卡日韩av| 亚洲人妻av一区二区三区| 中文字幕激情小说第一页| iga肾病lee三级肾坏了多少| 插女生视频在线观看| 午夜福利精品一区二区三区| 91成人在线观看喷潮| 国产成人免费电影一区二区三区| 亚洲最大国内在线视频一区| 欧美大香焦在线观看| 狠狠丁香婷婷综合久久| 宅男噜噜噜66网站高清| 熟妇高潮一区二区三区在线观看| 国产不卡一区二区在线视频| 久久精品蜜臀av一区二区| 2020最新国产高清毛片| senima尼玛亚洲综合网站| 日韩av成人在线中文字幕| 久久人人爽人人爽人人片av不| 亚洲最新的中文字幕| 日本偷拍精品久久久| 亚洲 自拍 偷拍 精品| 国产男同gay亚洲男男片 | 女生和男生黄色视频链接| 亚洲精品资源在线播放| 又黄又硬又粗又长又爽| 国产无内丝袜一区二区| 精品无码国产自产在线观看水浒传| 亚洲av区一区二区三区| 丝袜碰肉一区二区三区| 高清不卡日韩av在线| 想看亚洲黄色一级片| 午夜啪啪美女视频播放| 亚欧美偷拍女厕盗摄在线视频| 国产一区二区福利视频| 中文字幕亚洲乱码在线播放| 黄色美女av网站免费观看| 亚洲国产精品99久久久久| 一区二区三区在线观视频| 亚洲一区剧情在线观看| 国产无套内谢普通话对白| 国产又白又嫩又爽又黄| 黄色美女av网站免费观看| 亚洲欧美国产日韩色伦| 亚洲男人的天堂色偷免费| 人妻偷人va精品国产| 男人天堂在线观看视频| 大屁股丰满人妻一区二区| 欧美视频在线观看亚洲一区二区| 麻豆一区二区高潮熟女| 最新福利 中文字幕| 久久国产美女av一区| 狠狠人妻久久久久久| 免费国产综合视频在线看| 宫部凉花熟女中文字幕| 高清大黑鸡吧内射美女裸模批| 亚洲图色中文字幕在线| 成人国内精品app| 精品一区二区三区天猫视频| 午夜精品一区二区三区大全| 天天操夜夜摸日日干| 玩弄少妇人妻中文字幕| 最新福利片中文字幕| 精品91国自产在线看| 欧美视频在线观看一卡 | 欧美,亚洲,国产高清在线| 天天艹天天日天天摸| 国产 欧美 日韩 在线视频| 欧美黄色xzxxxxx| 欧美精品中文字幕在线播放| 鲁鲁视频www一区二区| 91精品人妻一二三区| 精品一区二区三区天猫视频| 午夜黄片小视频免费看| 国产欧美日韩精品系列| 欧洲无尺码一区二区三区 | 爱在午夜降临前在线看| 久久综合视频五月天| 久久熟妇人妻一区二区| 日韩综合精品人妻av| 971在线观看视频午夜| 国产九色91porny| 欧美男女三级插视频| 国产a∨天天免费观看美女18| 琪琪视频在线观看播放| 国产又白又嫩又爽又黄| 欧美精品 亚洲视频| 亚洲av痴女熟妇在线观看| 无码国产精品久久久久孕妇| 成人小视频网站在线看| 变态另类中文字幕在线视频| 91精品久久久久久久久久大网站| caopor视频99| 人妻偷人va精品国产| 午夜短视频在线免费| 一区二区三区在线 在线播放 | 男人午夜免费视频观看在线| 中文字幕久久久一区| 久久中文字幕无码不卡一二区| 人妻av一区二区三区精品污污| 18禁真人在线无遮挡羞免费| 日韩激情视频在线观看一区 | 亚洲av中文字字幕乱| 色婷婷综合久久久久国产精品| 99人妻免费精品二区| 欧美特级黄色免费网站| 美女张开大腿给男人桶| 国产亚洲一区二区亚洲| 国产原创演绎剧情有字幕的| 国产伦精品一区二区三区免费优势| 亚洲手机免费在线观看视频| 五月激情综合五月激情网| 狠狠丁香婷婷综合久久| 午夜性色福利在线观看| 一区二区三区在线 在线播放| 国产不卡一区二区在线视频| 国产在线观看一区二区| 亚洲av电影免费在线观看| 美味人妻手机在线观看| 最新版中文字幕av| sm在线观看一区二区| 不卡的av中文字幕| 91九色探花偷拍av| 精品人妻少妇一区二区城中村| 五十路老熟女在线观看| 亚洲国产精品精华液999| 国产欧美一区在线观看免费| 亚洲精品6666久久久久| 啪啪啪啪啪啪啪啪啪啪啪网址| 肉大棒出出进进操逼视频| 国产精品无码免费不卡| 中文字幕a日本精品| 欧洲精品一区二区三区久久 | 蜜桃成熟时三区二区一区人妻| 真人性囗交69视频免费观看| 一区二区三区熟女中文字幕| 天天操天天舔夜夜爽| 狠狠躁夜夜躁日日躁2022西西| 美女主播免费福利视频| 国产伦精品一区二区三区免费优势| 国产高清十八禁视频网站| 亚洲一区二区视频观看| 亚洲国产精品自在线| 国产成人免费电影一区二区三区| 欧美人与性动交α欧美精品2| 0国产一级广片内射视频播放麻豆| 中文字幕视频一区二区人妻| 18禁92精品久久久爽爽| 国产原创演绎剧情有字幕的 | 日本五十路人妻hd| 久草手机免费在线视频| 人人澡人人妻人人爽| 欧美 国产 综合 欧美| 想看亚洲黄色一级片| 午夜黄色高清在线播放| 给我免费播放片黄色| 国产一区中文字幕在线| 午夜福利中文字幕在线观看| senima尼玛亚洲综合网站| 美女张开大腿给男人桶| 天天操天天干天天摸天天舔| 97精产国品一二三产| 中文字幕超级碰久久| 9l视频白拍9色9l视频| 在线ay视频青青熟青青con| 77ccvv欧美日韩一级片| 久久久我不卡综合色一本| 国产欧美中文日韩在线| 极品大尺度蜜桃社福利无圣光| 亚洲日本欧美一区在线观看| 超碰免费99人妻中文| 午夜福利精品一区二区三区| 中文字幕第86亚洲另类| 日本六十路熟女动画| 在线一区二区福利视频| 天堂av大片免费观看| 97超碰人人爽人人澡人人妻| 91免费在线观看18| 亚洲 自拍 偷拍 精品| 91精品一线二线三线| 天天操天天日天天鲁| 国产视频在线观看高清| 国产精品亚洲二线在线播放| 日韩有码中文字幕在线播放| 内射极品美女少妇久久精品| 日本xxxxxxxxx三级| 最新免费在线免费视频| 色噜噜噜亚洲男人的天堂| 中文字幕黄色在线观看| 真人操逼视频网站免费欧美| 插小日本性生活操逼黄色录像| 狠狠人妻久久久久久| 国产91白丝精品在线| 国产精品精产在线观看| 中文字幕人妻精品av| 日韩AV有码无码一区二区三区| 在线视频 青青综合| 免费国产综合视频在线观看| 国产 亚洲 综合 欧美| 不卡的在线免费av| 日韩综合精品人妻av| 人妻av一区二区三区精品污污| 国产在线观看一区二区| 久久上司侵犯部下人妻视频| 深夜网址在线观看你懂的| 亚洲黄色成人网在线观看| 黄页大全在线免费观看| 丰满人妻被黑人猛烈进入免费| 又粗又长又黄又硬又爽免费看| 黄色床上免费在线观看| 吃瓜在线观看免费完整版| 日本高清视频五十路在线观看| 欧美一区二区三区有限公司 | senima尼玛亚洲综合网站| 黄页网站免费版大全在线观看| 粉嫩av淫片一区二区三区| 无遮挡3d黄肉动漫午夜| 天天看天天射天天干| 最近中文字幕免费视频| 国户精品久久久久久久久久久不卡 | 在线手机视频你懂得| 日本女人性逛交视频| 综合久久婷婷狠狠搞| 971在线观看视频午夜| 中文字幕字幕一区二区三区| 国内成人精品2018免费看| 亚洲精品在线国产精品| 欧美高潮喷水精品一区| 播放约丰满大屁股国产| 黄色录像免费看中文字幕| 色哟哟哟视频在线观看| 宅男三级视频在线观看| 天天色天天射天天插| 亚洲麻豆国产中文字幕| 黄色片免费观看在线| 欧美一卡二卡三不卡在线| tushy一区二区三区在线观看| 日本深夜视频在线观看| 任人躁精品一区二区三区| 天天射天天插天天日天天操| 欧美色综合天天久久综合合| 在线免费观看啪啪啪啪啪啪啪av| 亚欧美偷拍女厕盗摄在线视频| 亚洲av五月天在线| 久久久久久久久热精品| 爱在午夜降临前在线看| √天堂亚洲av国产av在线| 色播五月深情五月激情五月| 综合久久加勒比天然素人| 国产91白丝精品在线| 天天干天天操天天逼天天射处女| 精品一区在线观看视频| 日本麻豆mv高清在线观看视频| 鲁鲁视频www一区二区| 成人午夜性视频mm131| 国产网红福利视频在线观看| 日韩美女主播在线免费观看| 91免费在线观看福利| 欧美精品综合久久久久久| 久91人人槡人妻人人玩老熟女| 色哟哟哟视频在线观看| 国产精品186在线观看在线播放| 亚洲av日韩在线观看| 亚洲成人大片av在线| 91国产九色porny在线| 欧美做真爱视频一区二区| 爱在午夜降临前在线看| 在线视频中文字幕第一页| 最新中文av在线天堂| 大香蕉av网站在线观看| 久久久久久久18岁精品| 97人在线观看视频 | 熟女少妇中文自拍欧美亚洲| 97视频免费观看在线| 狠狠躁夜夜躁日日躁2022西西| 伊人啊v 视频在线观看| 国产又粗又猛又爽又黄视频,| 亚洲一区二区三区四区中文| 在线观看亚洲成人黄色| 宫部凉花熟女中文字幕| 极品大尺度蜜桃社福利无圣光| 精品人妻少妇一区二区城中村| 亚洲视频在线观看综合网| 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰白浆| 插小日本性生活操逼黄色录像| 91九色在线精品一区二区| 91人妻一区二区三区蜜臀| 日韩AV有码无码一区二区三区 | 国产高潮精品呻吟av| 国产a∨天天免费观看美女18| 一一本之道东京热加勒比懂色av| 欧美日韩成人影片在线| 91,视频在线观看| 亚洲激情在线小说图片| 天天插日日射夜夜操| 亚洲精品资源在线播放| 免费在线观看日本伦理片| 四川一级毛片免费观看| 久久精品国产400部免费看| 精品哟哟哟国产在线不卡| 992tv在线观看免费精品视频| 蜜桃久久久亚洲精品成人av| 青青久在线视频播放| 附近操逼视频免费看| 欧美性久久久久久久久久久| 高清大黑鸡吧内射美女裸模批| 色婷婷激情国产综合在线| 中文字幕一区二区人妻丝袜| 五月婷婷开心中文字幕36| 我与哺乳少妇疯狂做受| 动漫精品在线观看视频| 亚洲综合久久中文字幕蜜色| 一木道av一区二区| 视频一区国产日韩欧美91| 欧美久久熟妇成人精品| 亚洲最新的中文字幕| 天天操夜夜摸日日干| 96亚洲国产福利精品| 日日夜夜爱亚洲av| 亚洲aaaa_毛片av| 国产在线 一区二区三区| 国产精品高潮呻吟av久久樱花| 欧美精品欧美精品系列c| 真空瑜伽美女福利视频| 精品免费视频久久久| 国产高中生视频一区在线| 成人免费高清在线观看视频| 骚逼让大鸡吧操视频| 四虎av福利网址导航| 九九视频在线观看亚洲| 五月激情综合五月激情网| 伊人久久久AV老熟妇色| 日本六十路熟女动画| 欧美亚洲久久久久一区| 日本高清视频亚洲不卡| 日韩激情视频在线观看一区| av天堂亚洲天堂亚洲| 538在线视频一区二区| 国产亚洲一区二区亚洲| 午夜福利影院福利在线| 久久久久久久18岁精品| 呃呃呃啊啊啊啊疼免费视频| 在线手机视频你懂得| 玩弄少妇人妻中文字幕| 国产揄拍国产精品视频| 在线免费黄片日韩欧美| 一区二区三区熟女中文字幕| 成年人免费观看视频中文字幕| 九九视频在线观看66| 国产女人的天堂在线人人看| 强d乱码中文字幕熟女一| 国产精品国产精品av| 国产精品办公室av在线| 嗯嗯好大好爽拔出来一点视频| 久久久久麻豆精品国产| 亚洲va韩国va日本va在线| 男女啪啪永久免费观看网站| 无码国产成Av人片在线观看| 91精品国产高清一区二区| 大人十八岁毛片在线| 九九久久精品一区二区| 国产在线久久久av爽| 欧美精品欧美精品系列c| 黄色片在线免费观看中文字幕| 超碰在线97免费看| 国产精品 人妻 久久久久久久| 亚洲一二区视频在线观看| 国产大尺度福利激情97| 爱在午夜降临前在线看| 99久久国产一区二区三区| 国产网红福利视频在线观看| 欲海沉沦留洋人妻哀羞| 日本zzzjj视频| 国产无内丝袜一区二区| 天天日天天爽天天爱天天舔| 欧美国产剧情在线播放| 成年人免费视频中文字幕日韩 | 亚洲国产自拍精品视频| 动漫精品专区一区二区三区| 中文字幕少妇版av| iga肾病lee三级肾坏了多少| 国产高清十八禁视频网站| 66精品一区二区三区| 亚洲精品第一卡2卡3卡4卡5卡| 精品一区二区三区熟女av| 91厕所偷拍视频给我看| 亚洲精品国产av婷婷| av 男人的天堂av| 国产嫩草视频在线播放| 亚洲国产一区二区三区啪| 国产免费啪啪视频播放| 蜜臀av在线www| 微拍福利一区二区刺激| 微拍福利一区二区刺激| 国产欧美日韩在线精品一二区| 久久二区三区免费视频| 四川一级毛片免费观看| 亚洲可以在线观看的网站| 大屁股丰满人妻一区二区| 丰满人妻被黑人猛烈进入免费| 亚洲青青青青青青青青草| 精品国产三级在线观看| 鲁死你资源网亚洲一级| 人人妻人人澡人人爽人人舔| 鲁尔山国内外在线视频你懂的大片 | 天天爽夜夜爽人人爽曰喷水| 伊人久久久AV老熟妇色| 精品免费视频久久久| 欧美无人区码卡二卡3卡4| 久艹婷婷在线观看视频| 亚洲一区二区精品在线看| 狠狠丁香婷婷综合久久| 亚洲精品又黄又爽无遮挡| 中文字幕 极品 精品| 国产欧美中文日韩在线| 中文字幕字幕一区二区三区| 国产尤物A免费在线观看| 国产高清一区二区三区av| 日韩AV有码无码一区二区三区 | 丰满人妻被黑人猛烈进入免费| 中文免费字幕av一区| 亚洲激情在线视频图区| 被公侵犯玩弄漂亮人妻| 免费大片黄在线观看视频网站| 天天色天天射天天插| 色吧激情综合网av| 国产尤物A免费在线观看| 亚洲中文字幕97久久精品| 夜夜躁爽日日躁狠狠躁| 欧美欧美欧美欧美欧美日韩| 老司机67194精品视频| 国产欧美日韩在线精品一二区| 黄色一级片日老奶奶的逼| 9l视频白拍9色9l视频| 91精品人妻系列解析| 91精品国产综合久久熟女| 日韩一区二区三区精品蜜桃| 国内成人精品2018免费看| 蜜臀久久久久久久久久| 动漫精品专区一区二区三区| 大人十八岁毛片在线| 91精品久久久久久久久久大网站| 综合一区二区三区在线| a片在线观看免费视频不卡| 鲁鲁视频www一区二区| 吃瓜在线观看免费完整版| 日韩欧美中文第一专区| 一道本不卡免费视频| 欧美日韩亚洲动漫巨乳| 一级a性生活片久久无| 9l视频白拍9色9l视频| 最新免费在线免费视频| 亚洲精选www大片| 91在线中文字幕播放| 亚洲自拍偷拍精品视频| 性色av噜噜一区二区三区| 久久精品视频在线免费观看| 强d乱码中文字幕熟女一| 日韩毛片久久久久久免费视频| 亚洲国产国际精品福利| 夜夜狠狠躁日日躁xx| 国产综合在线视频免费| 亚洲特级特级黄片免费看| 亚洲欧美国产日韩色伦| 91精品人妻一二三区| 亚洲精品91在线视频观看| 我要看日韩黄色一级片| 人妻人人做人碰人人爽| 91免费在线观看18| 日本一区二区三区不卡视频| 成人黄色性生活一级片| 亚洲男人的天堂色偷免费| 亚洲精品乱码国产精品不99| av电影网站免费在线播放| 999zyz玖玖资源站永久| av网站高清在线观看| 在线观看日韩一区二区视频| 欧美午夜免费福利电影| 女孩阴部骚痒怎么治| 99精产国品一区二区三区| 日本女同性恋少妇xxl| 欧洲无尺码一区二区三区| 78m国产成人精品视频| 日本白嫩的18sex少妇hd| 大屁股丰满人妻一区二区| avhd一区二区三区| 国产精品原创av个国产| 日本不卡免费一区二区三区视频| 99久久e免费热视烦| 国产日韩av高清在线不卡| 真人操逼视频网站免费欧美| 国产亚洲不卡在线视频| 亚洲妇女黄色高潮视频| 日本xxxxxxxxx三级| 老白干精品580酒多少钱| 熟女少妇中文自拍欧美亚洲| 国产经典三级男人的天堂| 亚洲精品国产av婷婷| 日日摸夜夜操的视频| 日本一级片免费看看| 97日韩在线免费视频网站| 操 操 操 使劲操| 日本免费不卡一区二区三区| 极品大尺度蜜桃社福利无圣光| 中文字幕人妻熟女人…| 国内自拍视频在线观看99| 欧美 国产 综合 欧美| 禁断介护在线中文字幕| 岛国小视频一区二区三区| 日日夜夜精品视频免费天天| 日本白嫩的18sex少妇hd| 天天sese在线视频| 狠狠操狠狠操狠狠舔| 亚洲综合在线色婷婷| 嗯啊舒服网站免费观看视频| av黄色网在线观看| 成人午夜性视频mm131| 亚洲avav天堂网| 96自拍视频在线观看| 成人7777免费在线| www久久久·com| 日本熟女人妻第一页| 亚洲欧美中文字幕经典| 亚洲中文字幕1区2区3区| 免费超碰成人在线观看| 最近视频在线播放免费观看| 中文字幕少妇版av| 粉嫩av噜噜噜噜一区二区| 青青自拍视频在线观看| 国产一区中文字幕在线| 青青自拍视频在线观看| 青青青青青青青青青操| 国产69精品久久又又| 国产69精品久久又又| 国产精品久久久久白丝呻吟| 国产无套内谢普通话对白| 日本一级特黄aa大片| 青青草99久久精品国产综合| 日本福利看片成年网| 1区2区3区4区在线视频| 宅男三级视频在线观看| 中文字幕人妻熟女人…| 亚洲av五月天在线| 亚洲精品又黄又爽无遮挡| 成人性三级欧美在线观看| 免费在线观看日本伦理片| 性感美女诱惑黄色av| 99无码视频在线观看| 高潮爽到爆的喷水视频国产| 黄色美女av网站免费观看| 外国学生妹辩开逼逼拳交视频| 亚洲视频一区二区免费在线观看| 欧美一级在线亚洲天堂| 国产一区中文字幕在线| 字幕专区码中文欧美在线| 欧美区一区二区三区在线观看| 91精品国产高清一区二区| 久久99精品久久久久久中国国产| 亚洲黄色成人网在线观看| 人妻中文字幕在线免费毛片| 逼逼逼逼逼逼免费视频日本| 色中色av一区二区| 这里只有精品99re| 伊人伊人伊人伊人伊人| 亚洲原创有码转帖区| 五十路六十路熟女中出| 人妻中文字幕在线免费毛片| 91亚洲免费在线观看| 国产精品内射老熟女| 在线观看激情成人av| nicoleaniston黑人| 国产原创演绎剧情有字幕的| 中文字幕日韩精品无码内射| 夜夜躁爽日日躁狠狠躁| 99国产精品白浆热久久无码| 9l视频自拍九色9l视频熟女| 亚洲精品风间由美在线视频| 欧洲一区二区三区精品中文字幕| 精品亚洲卡一卡2卡三卡四| 91精品国产高清一区二区| 日日噜夜夜爽精品一区| 亚洲最大国内在线视频一区| 99热免费在线观看精品| 四川一级毛片免费观看| 天天sese在线视频| 欧美sss视频在线| 欧美男女三级插视频| 在线ay视频青青熟青青con| 男女啪啪啪免费观看网站| 亚洲精品6666久久久久| 一区二区三区久久久毛片| 亚洲国产国际精品福利| 男人操女人操操操爽爽死链接| ye321夜色资源网在线| 老色妞久久亚洲av综合| 日本性感美女啪啪视频| 欧美在线小视频精品| 亚洲激情 中文字幕 第二页| 国产综合激情自拍视频| 日韩有码中文字幕在线播放| 在线免费观看啪啪啪啪啪啪啪av | x7x7x7蜜桃视频| 日日夜夜精品视频免费天天| 亚洲欧美中文字幕经典| 久久久久久久久久狠| 蜜臀久久精品久久久久av| 亚洲精品成人av在线| 精品一区二区三区天猫视频| 亚洲av专区在线观看| 日b视频一区二区三区| 啪啪啪午夜免费网站| 亚洲美女激情久久久| 产精品人妻一区二区三| 美味人妻手机在线观看| 中文字幕少妇版av| 宅男噜噜噜66网站高清| 被公侵犯玩弄漂亮人妻| 制服丝袜在线一区二区| 欧美久久久久久三级黄片| 大尺度av网站在线观看| 大鸡吧狂操美女的小骚逼| 欧美区一区二区三区在线观看| 最新免费在线免费视频| 适合30岁女人的发色| 亚洲欧美有码一区二区在线| 欧美观看精品一区二区三区| 91人人妻人人澡人人爽人人蜜桃| 国产一区视频一区欧美| 国内精品自产拍在线观看91| 亚洲欧美国产激情诱惑| 亚洲第一av在线免费观看| 色吧激情综合网av| 亚洲视频在线观看综合网| 日韩岛国高清在线视频| 九九视频在线观看亚洲| x7x7x7视频av| 黑人之书电视剧在线观看| 97超碰大香蕉免费| 欧美一二三免费视频| 日韩av中文字幕剧情在线| 日本性感美女啪啪视频| 欧美日韩aa级一级片| 55夜色66夜色精品视频| 性受XXXX黑人XYX蜜桃| 日韩激情视频在线观看一区| 少妇高潮一区二区三区在线播放| 国产精品办公室av在线| 李丽莎国产专区视频| 国产熟女一区二区三区十视频黑人| 中文字幕人妻无码精品| 超碰精品99久久久久久宅男av| 青青青爽网站在线视频| 0国产一级广片内射视频播放麻豆| avhd一区二区三区| 91麻豆成人在线视频| 亚洲欧洲成人在线观看| 天天日天天射天天舔毛片看看唄| 宅男噜噜噜66网站高清| 东京热avtt导航| 狠狠丁香婷婷综合久久| 天天操天天射天天日| 国产极品美女高潮无套久久久麻豆| 国产精品24时在线播放| 日本欧美久久久久久| 日本xxxxxxxxx三级| 日日噜夜夜爽精品一区| 一道本不卡免费视频| 国产一级av网站在线| 亚洲一区二区精品在线看| 免费超碰成人在线观看| 人人妻人人澡vcd| 精品无码国产自产在线观看水浒传| 亚洲日韩美女中文字幕乱| 天天添天天摸精品免费视频| 想看亚洲黄色一级片| 丝袜人妻诱惑在线看| 丰满人妻被黑人猛烈进入免费| 欧美 日韩 国产 一区二区三区| 国产又粗又猛又爽又黄视频,| 男人插入女人逼逼的视频| 亚洲熟女国产一区二区三区| 国产 亚洲 综合 欧美| 最新免费在线免费视频| 欧美一区二区三区有限公司| 18禁无遮挡羞羞污污污污免费| 国产精品 中文字幕 制服诱惑| 91色在线观看视频网站| 欧美久久熟妇成人精品| 九九视频在线观看亚洲| 东京热avtt导航| 夜夜躁爽日日躁狠狠躁| ye321夜色资源网在线| 户外露出精品视频国产| 欧美日韩成人影片在线| 日本中文不卡在线视频| 老司机福利在线免费观看视频s| 被公侵犯玩弄漂亮人妻| 日本熟妇人妻xxxx| 78m国产成人精品视频| 一道本不卡免费视频| 人国产一区二区三区精品| 日本一级特黄aa大片| 久久人人爽人人爽人人片av不| 日本一区二区三区不卡视频| 内射中文字幕精品电影| 黄色带国产7j8在线观看| 97超碰大香蕉免费| 亚洲一区二区欧美日韩在线| 天堂社区成人在线观看| 久久久久久久久久久鸭| 大声叫鸡巴太大了一级黄色视频| 亚洲自拍偷拍精品视频| 国产男同gay亚洲男男片| 久久人妻av一区二区三区| 欧美亚洲人成网站在线观看刚交| 精品久久久久久777| 蜜桃成熟时三区二区一区人妻| 大鸡吧狂操美女的小骚逼| 97国产色吧在线视频| 就要干就要日就要射就要操 | 久久久久久有的能看| 国产综合激情自拍视频| 亚洲av痴女熟妇在线观看| 日本免费不卡一区二区三区| av日韩美女久久久久久久久久| 日韩一区二区三区在线不卡| 亚洲精品成人777777| 天天干天天操天天逼天天射处女| 欧美一区二区三区熟妇| 亚洲色天堂一区二区三区| 欧美区一区二区三区视频| 欧美色综合天天久久综合合| 99久久久久国产精品国产| 992tv在线观看免费精品视频| 欧美男女三级插视频| 天堂社区成人在线观看| 最新99视频精品免费观看| 欧美精品 亚洲视频| 想看亚洲黄色一级片| 天天干天天操天天逼天天射处女| 水野优香99精品青青久久| 欧美黄色xzxxxxx| 国内少妇精品视频一区| 午夜啪啪美女视频播放| 亚洲成人av在线二区| 亚洲 欧美 中文字幕 人妻| 亚洲人妻av一区二区三区| 天天干天天日天天操天天啪| 给我免费播放片黄色| 国产又白又嫩又爽又黄| 久久久久久有的能看| 黄片av三级在线免费观看| 精品人妻少妇一区二区城中村| 欧美一区三区在线观看| 成年网站在线免费播放| 在线 亚洲 视频一区二区| 蜜臀久久久久久久久久| 国产乱子伦xxxavavxxx| 乡村大屁股熟女视频| 欧美一级在线亚洲天堂| 熟妇高潮一区二区三区在线观看| 国产农村乱子伦精品视频| 亚洲欧洲天堂av在线| 最近视频在线播放免费观看| 国产黄色大片免费播放网站| 天天添天天摸精品免费视频| 亚洲黄色成人网在线观看| 欧美精品综合久久久久久| 骚逼让大鸡吧操视频| 亚洲 自拍 偷拍 精品| 中文字幕a日本精品| www久久久·com| 亚洲精品在线视频你懂得| 欧美一区二区三区四区中文字幕| 国内成人精品在线视频| 国产最新一区二区在线不卡| 蜜臀久久久久久久久久| 野花高清完整在线观看国产麻豆福| 亚洲成人中文字幕第一页| x7x7x7蜜桃视频| 91亚洲熟女乱综合一区二区| 国产熟女乱伦一区二区三区| 成年人免费观看视频中文字幕| 亚洲精品久久久蜜桃99| 66精品视频在线观看| 一个色综合亚洲热色综合| 日本婷婷色中文字幕| 亚洲av高清在线一区| 91精品国产自产观看在线| 亚洲中文字幕97久久精品| 精品免费视频久久久| 国产精品无码免费不卡| 一级a性生活片久久无| 18禁92精品久久久爽爽| 日本不卡免费一区二区三区视频 | 在线观看免费99视频| 永久免费看mv网站入口亚洲| 以家人之名电视剧全集免费观看| 操逼用力操我视频免费看| 被公侵犯玩弄漂亮人妻| 亚洲欧美一区二区蜜臀蜜桃| 视频专区熟女人妻69xx| 欧美一区二区三区有限公司| 亚洲一二区视频在线观看| 精品亚洲卡一卡2卡三卡四| 亚洲av日韩在线观看| 激情五月天av在线观看| 乡下熟妇xxxx妇色黄| 福利社区视频在线观看| 国产免费午夜福利蜜芽无码| 亚洲精品乱码****蜜桃| 人妻四虎va精品va欧美va| 成人人妻在线观看视频网站| 高清大黑鸡吧内射美女裸模批| miamelano精品av| 国产美女做a一级视频| 亚洲精品乱码国产精品不99| 国产蜜臀av网红尤物| 国产大神精品在线观看| 国产一区二区福利视频| 国产av伦理一级伦理| 黄片av三级在线免费观看| 国产精品国产精品av| 高清大黑鸡吧内射美女裸模批| 国内自拍视频在线观看99| 中文字幕资源高清在线| 97超级碰视频播放| 99精产国品一区二区三区| 欧美一区二区三区熟妇| 欧洲精品免费一区二区| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_| 夜夜狠狠躁日日躁xx| 91在线播放国产视频地址| 国产av伦理一级伦理| 欧美专区 中文熟女字幕| 91精品人妻一二三区| 欧美亚洲人成网站在线观看刚交| 国产情侣大尺度x88av| 大人十八岁毛片在线| 亚洲乱码中文字幕综合久久| 91性感美女福利在线| 亚洲视频在线观看综合网| 久久精品视频在线免费观看| 中文日韩字幕一区二区三区| 国产精品高潮呻吟av久久樱花| 91,视频在线观看| 亚洲综合在线色婷婷| 国产最新女人高潮视频| 国产激情视频网站一区| 国产成人福利av一区二区| 精品91国自产在线看| 精品一区二区高潮喷水| 亚洲人和黑人的屁股眼交| 91精品国产自产观看在线| 国产最新一区二区在线不卡| 五十路老熟女在线观看| 成人小视频网站在线看| 免费观看激情视频网站| 男人天堂在线观看视频| 1168av福利av一区二区| 天天操天天操天天操天天操天天操| 午夜日韩啪啪啪网站| 日本一级a一片vv| 日韩另类av中文字幕人妻| 91麻豆精品成人一区二区免费| 亚洲v欧美v日韩v中文字幕| 蜜臀久久精品久久久久av| 午夜免费观看视频网| 成人黄色性生活一级片| 最新版中文字幕av| 人人操人人干人人摸人人看| 久久午夜福利一级精品| 亚洲av五月天在线| 美女啪啪骚气十足啊| 免费在线观看日本伦理片| 久草手机免费在线视频| 66精品视频在线观看| 一本到av不卡在线网址大全| 中国久久久久_9999精品| 少妇高潮一区二区三区在线播放 | 黄色视频无码免费看| 国产啪精品视频网站免费尤物| 懂色av粉嫩av蜜臀av| 91在线观看国产日韩欧美| 日本2019中文字幕| 黄色一级片日老奶奶的逼| 日本熟妇乱码中文字幕| 午夜性感成人视频区一区二| 欧美一级在线亚洲天堂| 五月激情高清综合网| 极品尤物福利视频大秀| 综合久久婷婷狠狠搞| 久久久久久美女福利| 日韩综合精品人妻av| 亚洲欧洲中日韩手机在线床| 在线视频 青青综合| 色吧激情综合网av| 全免费A级毛片免费看无码下载| 96亚洲国产福利精品| 劲爆欧美一区二区三区| 蜜桃臀av在线看黄| 国产av一区二区有码| 一区二区三区在线观视频| av中文字幕观看在线| 国产色综合亚洲麻豆| 亚洲人成亚洲人成在线观看,中文 亚洲国内网友激情视频 | 国产精品久久久久老色批| 久久中文字幕无码不卡一二区| 欧美特级黄色免费网站| av黄色免费app| 蜜桃臀的女朋友有多爽| 国产一区二区福利视频| 天天弄天天干天天日| 国产一级av网站在线| 国产免费观看久久黄AV片| 国产91白丝精品在线| 欧美专区 在线视频| 全免费精品毛片小视苹| 91性感美女福利在线| 久艹婷婷在线观看视频|