视频一区国产日韩欧美91,欧美国产激情视频一区二区三区,欧美一级特黄特色大片,avtt亚洲一区中文字幕,韩国三级hd中文字幕久久精品,午夜免费国产福利视频,中文字幕第一区97,国产午夜精品在线免费观看,一区二区三区福利视频合集

首頁 優(yōu)秀范文 小學(xué)教師考核

小學(xué)教師考核賞析八篇

發(fā)布時(shí)間:2022-02-18 13:27:05

序言:寫作是分享個(gè)人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的小學(xué)教師考核樣本,期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā),請(qǐng)盡情閱讀。

小學(xué)教師考核

第1篇

作為教師,責(zé)任心是工作成敗的關(guān)鍵,也是良好師德的具體體現(xiàn)。當(dāng)然個(gè)人的能力也非常重要。但沒有高度的責(zé)任心和使命感是干不好工作的,這是多年來的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),也是我工作的座右銘。為此,一年來,本人一直嚴(yán)于律已,時(shí)刻用教師的職業(yè)道德規(guī)范來約束、鞭策自己,緊記自己是教師的身份,做到以身作則,為人師表。熱愛和關(guān)心學(xué)生。做到既教書又育人。

嚴(yán)格遵守學(xué)校的各種規(guī)章制度,按時(shí)上、下班,不遲到,不早退,有事請(qǐng)假。工作積極、主動(dòng),任勞任怨。從不斤斤計(jì)較,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感。能出色完成學(xué)校安排的各項(xiàng)教育教學(xué)工作。努力使自己成為一個(gè)新世紀(jì)的優(yōu)秀教師。

二、教育教學(xué)方面:

本人一年來,無論是教育還是教學(xué)方面,都力求做到最好。在教學(xué)過程中,我首先把學(xué)生思想品德教育放在首位,努力轉(zhuǎn)化差生,并取得了一定的成績(jī):例如,六年(2)班的黃玉玲和何少華同學(xué),是全校師生眾所周知的思想品質(zhì)方面的問題學(xué)生。這兩個(gè)學(xué)生都很特別,黃玉玲是一個(gè)被家長寵壞的學(xué)生,好搬弄事非,夸大事實(shí),任何地方、任何時(shí)候都以她為中,否則,誰惹了他誰就自食其果。她父認(rèn)為:他交了錢給老師,老師拿了他的錢,他女兒學(xué)習(xí)好壞,你老師都不能批評(píng)、打罵、教育他女兒,他就一個(gè)女兒,以后要她養(yǎng)老的┈還說:以前在穗香,何校長都叫老師向他道歉┈。后來,也聽一些老師對(duì)她及她家庭反映。我根據(jù)自己對(duì)該生本人及家庭的情況,認(rèn)為當(dāng)務(wù)之急,首先必需做通家長的思想工作,否則,就無法轉(zhuǎn)變?cè)撋?。因而,通過反復(fù)家訪和電話聯(lián)系。多方面做工作,終于使他父親改變了對(duì)教師的看法。最后,他父親還要求老師嚴(yán)格要求他女兒,做錯(cuò)了就批評(píng)教育。還滿懷歉意地跟我說:對(duì)不起!

黃玉玲同學(xué)平時(shí)已養(yǎng)成的一些我行我素的習(xí)慣,要使她一下改變過來是很難的,因此,反復(fù)性較大,于是,我主動(dòng)與班主任、黃校長商討幫助、教育她的方法和對(duì)策,主動(dòng)家訪及隨時(shí)與其父電話聯(lián)聯(lián)絡(luò)。反復(fù)找她們談心,從多方面誘導(dǎo)、軟硬兼施地讓她明白自己存在的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,導(dǎo)其一一改正。

在這整個(gè)過程中,我也滿肚牢騷,覺得自已很委屈,家長不支持,還讓女兒去李校長處說:我拉她,對(duì)她態(tài)度不好┈.但牢騷過后,還必須正確面對(duì),因?yàn)檗D(zhuǎn)化她的思想是自己的職責(zé)。我必須義無反顧。

在教學(xué)中,我認(rèn)為:要嚴(yán)格要求每一個(gè)學(xué)生,不管是思想還是學(xué)習(xí)上,不能隨便遷就學(xué)生的缺點(diǎn),否則只能是導(dǎo)其繼續(xù)范錯(cuò),發(fā)現(xiàn)有范錯(cuò)誤的苗頭,就要馬上進(jìn)行引導(dǎo)、教育,把這種錯(cuò)誤的思想轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)的動(dòng)力。但,要想收到預(yù)期的效果,得講究方法,耐心教導(dǎo),循循善誘,批評(píng)與誘導(dǎo)相結(jié)合;與家長取得聯(lián)系,爭(zhēng)取家長的大力支持;經(jīng)常與其談心、交朋友,使學(xué)生心中形成"親其師,信其道"的向師性。這也是我教育學(xué)生的一點(diǎn)淺談。

在教中,我不斷地鉆研、探索、總結(jié)教法,接手六年級(jí)后,自己對(duì)教學(xué)內(nèi)容不太熟,于是我就主動(dòng)閱讀一些課外書籍來提高自己,如:《小學(xué)數(shù)學(xué)新大綱》、《小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)》、《廣東教育》、上網(wǎng)查找資料等等。了解當(dāng)前的教育教學(xué)形式,不斷吸取新思想、新方法。理論聯(lián)系實(shí)際,不斷改變自己的教法,以適應(yīng)當(dāng)前教學(xué)的需要,并結(jié)合學(xué)校教研專題,認(rèn)真考慮怎樣分層導(dǎo)練,學(xué)生主動(dòng)參與探索知識(shí)的全過程。例如:在教學(xué)《圓柱的認(rèn)識(shí)》一課時(shí),引出課題后,就大膽放手讓學(xué)生自己審題、自學(xué),自己動(dòng)手操作、猜想、探索,通過學(xué)生自己看書自學(xué)、說一說、模一模、想一想、畫一畫、猜一猜、剪一剪等方法了解圓柱的概念、性質(zhì)、特征,教師只是學(xué)生探索中的參與者、引導(dǎo)者。這樣引導(dǎo)學(xué)生自己探索知識(shí)的效果遠(yuǎn)比教師的講好。既能培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力,同時(shí)教師也能抽出時(shí)間來點(diǎn)撥優(yōu)生,輔導(dǎo)差生。

還做到不恥下問,經(jīng)常與呂主任、黃建開教師探討教學(xué)方面的問題?;ハ嗪献鳎ハ嗝銊?lì),共同進(jìn)步。

三、做好科組管理工作:

從兩個(gè)方面進(jìn)行:一是常規(guī)教學(xué)管理方面;二是優(yōu)化課堂教學(xué)方面。常規(guī)教學(xué)方面主要是按照順德市下發(fā)的文件,有的放矢地要求科組成員做好。

優(yōu)化課堂教學(xué)方面即專題研討:概括起來為"一個(gè)立足,兩個(gè)體現(xiàn)"

(一)、一個(gè)立足是指:在專題實(shí)驗(yàn)過程中,立足于"求實(shí)"實(shí)實(shí)在在從師生的實(shí)際出發(fā),本學(xué)期,我認(rèn)真總結(jié)上學(xué)期科組實(shí)驗(yàn)中存在的一些問題:如:1)、教師的觀念較為保守,放不開;2)教學(xué)中沒注重學(xué)生非智力因素的培養(yǎng):如學(xué)生學(xué)習(xí)的品質(zhì)、習(xí)的興趣、態(tài)度、策略、方法等。導(dǎo)致學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性不高;3)課的結(jié)構(gòu)過于簡(jiǎn)單,方式過于單一,容量不大,練習(xí)量過少,特別是應(yīng)用題方面的教學(xué);4)堂上練習(xí)密度不大,節(jié)奏不緊湊,效果較低;5)課堂教學(xué)處理的的藝術(shù)水平較低等等。針對(duì)以上問題,要求教師抓住每個(gè)教學(xué)點(diǎn)的關(guān)鍵,運(yùn)用最直接、最易懂易明的教學(xué)方法引導(dǎo)學(xué)生,課堂的基本模式為:"先練后導(dǎo)-導(dǎo)練結(jié)合-當(dāng)堂訓(xùn)練-及時(shí)反饋-達(dá)成目標(biāo)"。教學(xué)任務(wù)要日日清、月月清、年年清。不能給下一任的教師留下后遺癥。

(二)、兩個(gè)體現(xiàn)是指:教師的課堂教學(xué)與研討要體現(xiàn)專題研究;體現(xiàn)新大綱的要求。

1、體現(xiàn)專題研究:本學(xué)年數(shù)科組的教研專題是:構(gòu)建"分層'導(dǎo)''練',以技能訓(xùn)練為主的課堂教學(xué)模式",培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造性思維。在具體的操作中,我首先讓大家明白專題的意思和意義,組織大家一起學(xué)習(xí),然后把教學(xué)內(nèi)容分成幾大塊:式題教學(xué)、概念教學(xué)、應(yīng)用題教學(xué)、幾何圖形教學(xué)等等。每個(gè)大塊都按專題的要求制定出具體操作方案。本學(xué)期重點(diǎn)研討式題教學(xué)和應(yīng)用題教學(xué)兩大方面,以提高學(xué)生的口算能力和解應(yīng)用題能力。各人根據(jù)自已的實(shí)際選擇并確定一個(gè)子專題。

(式題教學(xué)的導(dǎo)練--以嘗試練為主,教師的適當(dāng)導(dǎo)為輔。先復(fù)習(xí)相關(guān)聯(lián)的舊知識(shí),其次學(xué)生自學(xué)例題嘗試,教師加以針對(duì)性地講解即引導(dǎo)和指導(dǎo),然后進(jìn)行分層練,可選用適當(dāng)?shù)木毩?xí)方法。在練的過程中讓學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、討論問題、解決問題。在解決問題的過程中,讓學(xué)生體會(huì)加與減、乘與除的互逆關(guān)系,提高口算能力。學(xué)會(huì)選擇合適的估算方法,養(yǎng)成估算的良好習(xí)慣。還要注重說的訓(xùn)練,理順?biāo)悸?。從而培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造性思維。)

(應(yīng)用題教學(xué)的導(dǎo)練--是可以收集日常生活中學(xué)生熟悉的信息材料編成應(yīng)用題,從學(xué)生的實(shí)際出發(fā),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)應(yīng)用題的興趣,進(jìn)行嘗試導(dǎo)入。自學(xué)新知,討論說理,適當(dāng)安排一些開放性的問題。掌握解題的步驟和方法,提高學(xué)生解決實(shí)際問題的能力。)

2、體現(xiàn)新大綱方面:也就是在專題實(shí)驗(yàn)的同時(shí),要與新大綱的要求相結(jié)合,這樣才能體現(xiàn)優(yōu)化課堂教學(xué),一年來,本科組特別重視新教材、新大綱的研討與實(shí)驗(yàn)。具體的操作方法概括起來:1、學(xué)習(xí)新大綱(學(xué)習(xí)新大綱具體要求,掌握各年段的肉容和重難點(diǎn),與舊教材的大綱進(jìn)行比較)。更準(zhǔn)確地掌握新大綱的要求。2、課例研討,摸索規(guī)律。3、總結(jié)升華,形成模式。

通過實(shí)驗(yàn),如上學(xué)期參加了的新教材評(píng)優(yōu)課,獲得表揚(yáng)獎(jiǎng);本學(xué)期上了一節(jié)全鎮(zhèn)性的一年級(jí)新教材觀摩課,受到好評(píng);上等級(jí)評(píng)估時(shí)也上了一節(jié)新教材的匯報(bào)課。總之,教師觀念上有了一個(gè)很大的轉(zhuǎn)變,對(duì)課改的新信息、新理念、新趨勢(shì)在教師的頭腦中已初步形成,課改的動(dòng)向、方式、方法基本掌握,對(duì)新教材新大綱有了一個(gè)全新的了解,明白了新教材編寫的意圖。特別是讓學(xué)生通過活動(dòng)來學(xué)習(xí)知識(shí),通過合作學(xué)習(xí)、動(dòng)手操作、討論來探討知識(shí)的形成過程,并讓學(xué)生通過動(dòng)腦、動(dòng)口來掌握知識(shí)。又例如,一(1)、一(3)、三(2)、四(4)、五(2)、五(3)六(2)、六(3)等,課堂的容量大,充分體現(xiàn)學(xué)生合作學(xué)習(xí)、共同討論來探討知識(shí)。導(dǎo)練結(jié)合體現(xiàn)專題。主要表現(xiàn)在:(1)、能根據(jù)新大綱的要求,從學(xué)生實(shí)際生活中收集課堂資料,從學(xué)生熟悉的生活中打開新知的大門。(2)、能根據(jù)新大綱和專題的要求,發(fā)展學(xué)生的思維想象力和創(chuàng)新能力。

總之,在優(yōu)化課堂教學(xué)的過程中,要求教師把每節(jié)課都當(dāng)作實(shí)驗(yàn)課來上,自已與自己進(jìn)行比較,看自己是否把"學(xué)"的權(quán)力還給學(xué)生;是否把"想"的時(shí)間交給學(xué)生;是否把"做"的過程留給學(xué)生;是否把"說"的機(jī)會(huì)讓給學(xué)生。來提高自己的教學(xué)水平。

從實(shí)驗(yàn)課來看,整體效果還不錯(cuò)。但也存在一些問題。為此,我認(rèn)為以后在課堂教學(xué)中主攻以下幾方面的薄弱環(huán)節(jié)。(1)激趣:想方設(shè)法調(diào)動(dòng)學(xué)生參與學(xué)習(xí)。(2)課堂的密度要緊湊。(3)在活動(dòng)中既要保證學(xué)生全員參與又要保證他們的有效參與活動(dòng),定出活動(dòng)目標(biāo)。(4)注意發(fā)展學(xué)生的數(shù)學(xué)語言;重視完整的語言訓(xùn)練,特別是低年級(jí)。(5)要注重每個(gè)知識(shí)點(diǎn)的形成過程。(6)教學(xué)過程中要體現(xiàn)生活性、靈活性。(7)加強(qiáng)體會(huì)數(shù)學(xué)與社會(huì)實(shí)際的密切聯(lián)系。

四.本人通過一年的努力,取得了一定的成績(jī):

1.成功轉(zhuǎn)化差生黃玉玲,何少華,效果顯著。

2.處理教材,備教法、學(xué)法上都有了很大的進(jìn)步,能從激趣、自主、導(dǎo)練入手,力求向上40分鐘要質(zhì)量出發(fā)。所任教的六(2)數(shù)學(xué)第一學(xué)期學(xué)期的成績(jī)達(dá)到了市的優(yōu)秀單位。

3.履行科長職責(zé),帶動(dòng)數(shù)科教師進(jìn)行教研、教改工作,效果顯著:①各年級(jí)數(shù)學(xué)教師能依照教研計(jì)劃,教法靈活地向課堂要質(zhì)量;②成功地完成全校性的口算比賽;③指導(dǎo)一年級(jí)新教材實(shí)驗(yàn)課獲鎮(zhèn)的表揚(yáng)獎(jiǎng)。指導(dǎo)一年級(jí)新教材教學(xué)設(shè)計(jì)評(píng)比獲鎮(zhèn)的一等獎(jiǎng)。本學(xué)期指導(dǎo)全鎮(zhèn)性的一年級(jí)新教材觀摩課,受到好評(píng);上等級(jí)評(píng)估時(shí)也上了一節(jié)新教材的匯報(bào)課。

4.主動(dòng)上好學(xué)校的專題實(shí)驗(yàn)課。

第2篇

根據(jù)規(guī)定,教師職務(wù)聘期一般為3至5年,聘期考核與年度績(jī)效考核相銜接,學(xué)校在年度績(jī)效考核的基礎(chǔ)上,對(duì)教師聘期內(nèi)的師德表現(xiàn)、履職情況、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行綜合考核??己诵〗M由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)代表、紀(jì)檢人員和教師代表組成,其中教師代表不少于三分之一。

學(xué)生評(píng)議滿意度將作為重要標(biāo)準(zhǔn),福建明確要求,正高級(jí)及高級(jí)教師每學(xué)年學(xué)生評(píng)議滿意率需達(dá)85%以上;中級(jí)教師達(dá)80%以上;初級(jí)教師達(dá)75%以上。

中小學(xué)教師職務(wù)聘期考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格4個(gè)等級(jí)。聘期考核優(yōu)秀,在續(xù)聘、職務(wù)晉升、表彰獎(jiǎng)勵(lì)時(shí),同等條件下優(yōu)先考慮;聘期考核合格,是續(xù)聘、職務(wù)晉升的必備條件;聘期考核基本合格,不作為職務(wù)晉升和表彰獎(jiǎng)勵(lì)的推薦人選,是否續(xù)聘視具體情況確定;聘期考核不合格,予以待聘培訓(xùn)、低聘、調(diào)整至非教師崗位,直至解聘。

全國非義務(wù)教育階段招生明顯增加

《中國教育報(bào)》消息 2013年我國教育科技文化事業(yè)持續(xù)發(fā)展,全年研究生招生61.1萬人,比上一年增加12.1萬人;普通本??普猩?99.8萬人,比上一年增加11萬人;幼兒園在園幼兒3 894.7萬人,比上一年增加208.9萬人。

國家統(tǒng)計(jì)局的《2013年國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)》顯示,2013年,全國研究生招生61.1萬人,在學(xué)研究生179.4萬人,畢業(yè)生51.4萬人。普通本??普猩?99.8萬人,在校生2 468.1萬人,畢業(yè)生638.7萬人。中等職業(yè)教育招生698.3萬人,在校生1 960.2萬人,畢業(yè)生678.1萬人。普通高中招生822.7萬人,在校生2 435.9萬人,畢業(yè)生799.0萬人。初中招生1 496.1萬人,在校生4 440.1萬人,畢業(yè)生1 561.5萬人。普通小學(xué)招生1 695.4萬人,在校生9 360.5萬人,畢業(yè)生1 581.1萬人。特殊教育招生6.6萬人,在校生36.8萬人,畢業(yè)生5.1萬人。普通高中、特殊教育在校生人數(shù)均有明顯增加,初中和普通小學(xué)的招生人數(shù)、在校生人數(shù)均有減少。

此外,統(tǒng)計(jì)公報(bào)顯示,全年研究與試驗(yàn)發(fā)展(R&D)經(jīng)費(fèi)支出11 906億元,比上年增長15.6%,占國內(nèi)生產(chǎn)總值的2.09%,其中基礎(chǔ)研究經(jīng)費(fèi)569億元。全年國家安排了3 543項(xiàng)科技支撐計(jì)劃課題,2 118項(xiàng)“863”計(jì)劃課題。

上海義務(wù)教育均衡率先整體通過評(píng)估

《人民日?qǐng)?bào)》消息 3月16日至22日,國家教育督導(dǎo)檢查組對(duì)上海市申報(bào)的17個(gè)義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣(區(qū))進(jìn)行督導(dǎo)檢查。檢查組認(rèn)為,上海市義務(wù)教育均衡發(fā)展達(dá)到了國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),建議國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會(huì)認(rèn)定上海整體通過國家義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評(píng)估。上海也因此成為全國第一個(gè)整體實(shí)現(xiàn)縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展的省市。

督導(dǎo)組實(shí)地檢查17個(gè)區(qū)縣,隨機(jī)抽查學(xué)校204所,其中小學(xué)87所,初中61所,一貫制學(xué)校37所,完全中學(xué)19所,對(duì)義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)情況、義務(wù)教育校際間均衡狀況、縣級(jí)人民政府推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作情況、公眾對(duì)本縣義務(wù)教育均衡發(fā)展的滿意度等4個(gè)方面進(jìn)行了檢查。

第3篇

一、一顆紅心永向黨

在政治思想上我從倆沒有感絲毫放松對(duì)自己的要求,我總是用科學(xué)發(fā)展觀理論知道我的言行,并不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),在把學(xué)習(xí)的收獲反哺我的教學(xué)管理工作。我還關(guān)心時(shí)事,總能不折不扣地完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù),并圓滿完成本年度的教育教學(xué)和管理工作。除此之外,作為坐班校長的我,還就經(jīng)常定期不定期的組織老師進(jìn)行政治學(xué)習(xí),不斷提升他們的政治覺悟。一年來,我校師生無一人次違法犯罪、無一人上訪。

二、精益求精促提升

在教學(xué)業(yè)務(wù)上,我雖然是坐班校長,到我主動(dòng)帶畢業(yè)班語文。我認(rèn)真?zhèn)浜?、上好每一?jié)課,在教研上下工夫。目前,把“精心準(zhǔn)備放在課前,把精彩留在課堂,把精選作業(yè)放在課后”的“三精”教學(xué)流程正在我校推廣,“快樂語文”教學(xué)模式正為我校老師效仿。本年度我還執(zhí)教校、鄉(xiāng)、網(wǎng)片、縣級(jí)公開課多次,并受到好評(píng)。我的論文在省“師陶杯”論文評(píng)比中獲得二等獎(jiǎng)。我的市級(jí)課題已經(jīng)上報(bào)了結(jié)題材料。另有兩個(gè)世紀(jì)課題正在研究之中。我還帶領(lǐng)全校老師積極投身“高效課堂”的創(chuàng)建,開展了一系列的諸如培訓(xùn)、人人一課、青優(yōu)評(píng)比、反思評(píng)比、現(xiàn)場(chǎng)備課等活動(dòng),受到縣“高效課堂”督導(dǎo)組的肯定。此外,我還帶領(lǐng)老師積極投身到省平安校園的創(chuàng)建、市鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮的創(chuàng)建、縣心理咨詢室、縣寫字合格學(xué)校的創(chuàng)建活動(dòng)并都順利通過驗(yàn)收。

三、做第一個(gè)到校者

雖然我家離校最遠(yuǎn),但我總是要求自己做到第一個(gè)到校。從不遲到早退。周一到周五吃住在學(xué)校。從不缺學(xué)生一節(jié)課,不但如此,還多次為請(qǐng)假老師頂板上課。凡事做老師的表率,要求老師做到的,自己首先做到,真正做到以校為家,為師師表。

四、一些成績(jī)催奮進(jìn)

第4篇

初中數(shù)學(xué)試卷

應(yīng)考教師須知:

1. 本卷分三個(gè)部分,共9道題,滿分100分,考試時(shí)間120分鐘。

2. 答題前,請(qǐng)?jiān)诿芊鈪^(qū)內(nèi)填寫市(縣)名、校名、姓名、準(zhǔn)考證號(hào)和所申報(bào)的職稱。

3. 答題要做到書寫端正,字跡清楚,行寬整齊,卷面整潔。

題 號(hào)

第一部分

第二部分

第三部分

總 分

得 分

第一部分(30分)

1.“為學(xué)生的全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)” 是基礎(chǔ)教育的培養(yǎng)目標(biāo). 從事學(xué)科教學(xué), 須樹立與之相應(yīng)的教學(xué)思想理念. 請(qǐng)你談?wù)勗趯W(xué)習(xí)了全日制義務(wù)教育《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》后, 覺得我們應(yīng)當(dāng)樹立哪些新的基本理念. (10分)

2.在義務(wù)教育各個(gè)學(xué)段中, 《標(biāo)準(zhǔn)》安排了 “數(shù)與代數(shù)”, “空間與圖形”, “統(tǒng)計(jì)與概率”, “實(shí)踐與綜合應(yīng)用” 四個(gè)學(xué)習(xí)領(lǐng)域, 提出發(fā)展學(xué)生的數(shù)感, 符號(hào)感, 空間觀念, 統(tǒng)計(jì)觀念, 以及應(yīng)用意識(shí)與推理能力. 請(qǐng)你就 “空間觀念”問題, 簡(jiǎn)述浙江省編義務(wù)教育初中課本中有關(guān)空間圖形內(nèi)容的長處與短處. (10分)

3. 課程的實(shí)施是課程改革的關(guān)鍵. 你應(yīng)當(dāng)在你的課堂教學(xué)過程和教學(xué)方法上進(jìn)行怎樣的改革? 請(qǐng)分別簡(jiǎn)述. (10分)

第二部分(30分)

4.“數(shù)形結(jié)合”既是一種重要的數(shù)學(xué)思想,又是一種解決問題的方法. 請(qǐng)?jiān)O(shè)計(jì)一組可以讓學(xué)生體驗(yàn)“數(shù)形結(jié)合”思想方法的問題. (要求:給出5個(gè)問題,不需要解出,若有類似問題只計(jì)一個(gè)) (15分)

5.“反比例函數(shù)”是一種重要的基本初等函數(shù),也是與高中數(shù)學(xué)知識(shí)關(guān)系比較密切的內(nèi)容之一. 請(qǐng)你針對(duì)這一教學(xué)內(nèi)容(第四冊(cè)第十六章第16.7節(jié))進(jìn)行主要的教學(xué)過程設(shè)計(jì)(只須包括教學(xué)目標(biāo), 重點(diǎn)難點(diǎn)和注意事項(xiàng), 不需整堂課的設(shè)計(jì)). (15分)

第三部分(40分)

6.(1) 若方程x2+2px-q=0是實(shí)數(shù))沒有實(shí)數(shù)根, 求證: p+q<1/4

(2) 試寫出上述命題的逆命題; (3) 判斷(2)中的逆命題是否正確. 若正確請(qǐng)加以證明, 若不正確, 請(qǐng)列舉一個(gè)反例說明. (本題為杭州市2001年中考試題, 滿分10分)

7.如圖,已知O是ABC的外接圓,∠ACB=45°,∠ABC=120°,延長CB到D,

使DB=2BC,連接AD,求證:AD切O于點(diǎn)A.

(注:此圖無法上傳?。。?/p>

8.工廠的質(zhì)量檢驗(yàn)車間積壓了部分產(chǎn)品待檢,與此同時(shí),流水線傳送帶按一定的速度送來待檢產(chǎn)品. 如果打開一部質(zhì)量檢驗(yàn)機(jī),需要半個(gè)小時(shí)方可將待檢產(chǎn)品全部通過質(zhì)量檢驗(yàn);同時(shí)打開兩部質(zhì)量檢驗(yàn)機(jī),只需十分鐘便可將待檢產(chǎn)品全部通過質(zhì)量檢驗(yàn). 現(xiàn)因生產(chǎn)需要在五分鐘內(nèi)將待檢產(chǎn)品全部通過質(zhì)量檢驗(yàn),問此時(shí)至少要同時(shí)打開幾部質(zhì)量檢驗(yàn)機(jī)? (本題10分)

9. 在直角坐標(biāo)系中,拋物線 y = -4/9 x2 + 2/9 mx + 5/9 m +4/3與x軸交于A,B兩點(diǎn),已知點(diǎn)A在x軸的負(fù)半軸上,點(diǎn)B在x軸的正半軸上,且BO=2AO,點(diǎn)C為拋物線的頂點(diǎn).

第5篇

關(guān)鍵詞:教師口語 教學(xué)目標(biāo) 考核評(píng)價(jià)模式

基金項(xiàng)目:本文為2014年四川省教育廳人文社科一般項(xiàng)目《小學(xué)教育專業(yè)教師口語教學(xué)現(xiàn)狀與改革》階段性成果,項(xiàng)目編號(hào):14SB0560

考核評(píng)價(jià)模式不同程度地反映著學(xué)校教育思想、教育理念、質(zhì)量意識(shí)、教學(xué)改革水平等多方面的狀況。教師口語課程是小學(xué)教育專業(yè)(以下簡(jiǎn)稱“小教專業(yè)”)的必修課程之一,是一門以培養(yǎng)教師職業(yè)技能為目標(biāo)的素質(zhì)類課程,主要由普通話、一般口語交際和教師職業(yè)口語三部分構(gòu)成,在考核評(píng)價(jià)中,也應(yīng)該注重三個(gè)方面的有機(jī)統(tǒng)一,但在實(shí)際考核過程中,由于課程目標(biāo)的定位不清晰,導(dǎo)致很多師范類學(xué)校更多地關(guān)注語音面貌的考核,忽略了口語交際能力的考核,甚至出現(xiàn)以國家普通話水平測(cè)試代替教師口語考核的現(xiàn)象,影響了學(xué)生全面提高教育教學(xué)技能的自覺性。

一、教師口語課程的教學(xué)目標(biāo)

教學(xué)目標(biāo)即教學(xué)目的和要求,“專指課程教學(xué)中師生通過教學(xué)對(duì)話所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果,這種結(jié)果可以是某種知識(shí)、技能,也可以是某種觀念、態(tài)度的形成或獲得”?!敖虒W(xué)目標(biāo)是指導(dǎo)教學(xué)過程的準(zhǔn)則,通常反映了教師的教育理念。教學(xué)目標(biāo)的制定應(yīng)該主要圍繞課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)內(nèi)容來進(jìn)行,而又要綜合考慮學(xué)生的情況?!盵1]教學(xué)是實(shí)施課程的主要途徑,教學(xué)目標(biāo)是依據(jù)課程目標(biāo)來設(shè)計(jì)的,是對(duì)課程目標(biāo)的細(xì)化,課程目標(biāo)應(yīng)該貫穿和體現(xiàn)于教學(xué)目標(biāo)之中。因此,教學(xué)目標(biāo)的內(nèi)容范圍與課程目標(biāo)應(yīng)該是一致的,但不可以用課程的具體內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)來直接代替相應(yīng)的教學(xué)目標(biāo),而應(yīng)“依據(jù)課程目標(biāo)、課程具體內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)實(shí)際從知識(shí)、能力和情感三方面來設(shè)計(jì)教學(xué)目標(biāo)”。[2]

確立合理的教學(xué)目標(biāo),有助于提高教師口語考核評(píng)價(jià)的科學(xué)性,保證教師口語教學(xué)效果評(píng)價(jià)的客觀性和有效性。在制定小教專業(yè)教師口語教學(xué)目標(biāo)的時(shí)候,除了依據(jù)《教師口語課程標(biāo)準(zhǔn)》外,還要注意小教專業(yè)學(xué)生未來的職業(yè)特點(diǎn)。小學(xué)教師的普通話水平和口語表達(dá)能力不僅直接關(guān)系到講課的成敗,更對(duì)處于語言發(fā)展期的學(xué)生有耳濡目染的影響。與中學(xué)教師不同,小學(xué)教師的教育教學(xué)口語不僅僅是實(shí)現(xiàn)教育的一種手段,也是教育的內(nèi)容,小學(xué)教師不僅要給學(xué)生講授漢語拼音、字詞、閱讀等知識(shí),還要訓(xùn)練學(xué)生口語交際能力,這些都對(duì)小學(xué)教師的口語能力提出了更高要求。據(jù)此,可以從實(shí)踐、認(rèn)知和情感三個(gè)領(lǐng)域?yàn)樾〗虒I(yè)教師口語設(shè)置較為合理的教學(xué)目標(biāo)。

(一)實(shí)踐領(lǐng)域

依據(jù)教師口語普通話、一般口語交際、教師職業(yè)口語三大板塊內(nèi)容的梯形構(gòu)成形式,實(shí)踐領(lǐng)域包括以下四個(gè)目標(biāo):一是練好普通話的聲、韻、調(diào)和語流音變, 掌握3755個(gè)常用漢字的正確讀音, 達(dá)到國家普通話水平測(cè)試的“二乙”以上水平。二是掌握呼吸、共鳴、吐字歸音、態(tài)勢(shì)語、基本表達(dá)技巧技能, 提高語言表現(xiàn)力。三是掌握朗讀、朗誦、解說、演講、論辯等一般口語表達(dá)方式,提高口語表達(dá)的基本技能, 做到語義規(guī)范,表意準(zhǔn)確,條理清晰,態(tài)勢(shì)得體。四是把握教學(xué)口語的特點(diǎn)和要求,完成教學(xué)口語的語音、修辭和表達(dá)訓(xùn)練,初步掌握運(yùn)用教學(xué)口語進(jìn)行教學(xué)的技能。

(二)認(rèn)知領(lǐng)域

這一領(lǐng)域的教學(xué)目標(biāo)可分為五個(gè)方面: 一是明確教師口語課程的目的、任務(wù),明確教師的歷史使命。二是熱愛祖國語言,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)期國家語言文字工作的方針政策,增強(qiáng)語言規(guī)范意識(shí)和學(xué)好普通話的自覺性。三是了解一般口語交際訓(xùn)練同普通話訓(xùn)練、教師職業(yè)口語訓(xùn)練的關(guān)系,從認(rèn)識(shí)上奠定接受一般口語交際訓(xùn)練的思想和理論基礎(chǔ),能自覺參加口語交際訓(xùn)練。四是掌握教師職業(yè)口語的基本含義和主要特征,明確教師職業(yè)口語的重要意義,認(rèn)真自覺進(jìn)行教師職業(yè)口語訓(xùn)練。五是有對(duì)各種口語表達(dá)方式進(jìn)行評(píng)價(jià)的能力,能對(duì)自身口語表達(dá)水平進(jìn)行客觀分析,提出訓(xùn)練建議。

(三)情感領(lǐng)域

這個(gè)領(lǐng)域主要有三大教學(xué)目標(biāo):一是明確教師口語訓(xùn)練的意義, 從歷史、現(xiàn)實(shí)、發(fā)展的眼光分析教師的歷史使命,講清個(gè)人職業(yè)發(fā)展與口語訓(xùn)練的關(guān)系,使學(xué)生形成學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)合力,有努力進(jìn)行口語訓(xùn)練的愿望。二是能正確評(píng)價(jià)自己的學(xué)習(xí)表現(xiàn),端正學(xué)習(xí)態(tài)度,做到堅(jiān)持不懈地訓(xùn)練。三是增強(qiáng)口語訓(xùn)練的興趣,提高學(xué)生的需要水平,提高口語訓(xùn)練質(zhì)量。四是養(yǎng)成好的訓(xùn)練習(xí)慣。

二、更新教學(xué)考核評(píng)價(jià)模式

由于教師口語學(xué)科本身的獨(dú)特性,不可能用一套標(biāo)準(zhǔn)試題和標(biāo)準(zhǔn)答案來進(jìn)行測(cè)試,所以其考核評(píng)價(jià)模式也必然與其他學(xué)科相異,但我們目前的模式仍然是因襲普通話等級(jí)考核的方式,學(xué)生只要有普通話二甲以上的等級(jí)證書,甚至可以免試。在這種模式下,學(xué)生很難認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)教師口語的重要性。因此,要實(shí)現(xiàn)教師口語的課程目標(biāo),必須對(duì)現(xiàn)有的模式進(jìn)行更新,建立一套不同于其他學(xué)科的考核評(píng)價(jià)模式。

(一)考核評(píng)價(jià)的原則

無論什么學(xué)科的教學(xué),都需要有一套與之相應(yīng)的評(píng)價(jià)機(jī)制,而一套好的評(píng)價(jià)機(jī)制,應(yīng)該遵循以下四項(xiàng)原則:一是促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的原則。評(píng)價(jià)能促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,促進(jìn)學(xué)生口語技能的完善發(fā)展,能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使他們產(chǎn)生學(xué)習(xí)的動(dòng)力,促進(jìn)每一個(gè)學(xué)生在原有水平上不斷發(fā)展。二是促進(jìn)教師發(fā)展的原則。評(píng)價(jià)既要能促進(jìn)教師積極開發(fā)適用的課程資源,改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)效率,也要能使教師獲得成就感,增強(qiáng)教學(xué)的自信心和榮譽(yù)感。三是促進(jìn)教學(xué)發(fā)展的原則。通過評(píng)價(jià)的評(píng)定、診斷、反饋、預(yù)測(cè)等功能,可以及時(shí)了解教師的教學(xué)情況、學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,找出存在的問題,積極探索教學(xué)策略,從而改進(jìn)教學(xué)的相關(guān)方面,以實(shí)現(xiàn)最優(yōu)化的教學(xué)。四是學(xué)科發(fā)展的原則。評(píng)價(jià)要能促進(jìn)師生進(jìn)行教法、學(xué)法研究,積極探索教學(xué)規(guī)律,進(jìn)行教學(xué)改革;能及時(shí)反映出教材、課程標(biāo)準(zhǔn)所存在的缺陷,促進(jìn)教材及課程標(biāo)準(zhǔn)的完善;能充分反映時(shí)代對(duì)本學(xué)科的要求,促進(jìn)學(xué)科的發(fā)展。

(二)考核評(píng)價(jià)的方法

教師口語具有極強(qiáng)的個(gè)性化特征和實(shí)踐性特征,學(xué)生的學(xué)習(xí)效果是不應(yīng)只反映為阿拉伯?dāng)?shù)字,也不能用單一標(biāo)準(zhǔn)來判定優(yōu)劣,對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)效果的評(píng)價(jià)需要多種形式和類型結(jié)合,從不同角度評(píng)價(jià)學(xué)生在學(xué)習(xí)中所獲得的知識(shí)、能力和情感。評(píng)價(jià)應(yīng)該具有激勵(lì)學(xué)生學(xué)習(xí)、改進(jìn)學(xué)習(xí)方法、促使教師改進(jìn)教學(xué)方法的效果,我們可以借鑒新課程的評(píng)價(jià)理念,結(jié)合教師口語的學(xué)科特點(diǎn)建立一套新的評(píng)價(jià)模式。

一是理論知識(shí)考核與實(shí)際表達(dá)相結(jié)合。一種技能的形成,是以一定理論知識(shí)為基礎(chǔ)為支撐的,理論可以使技能的習(xí)得更自覺,更符合其客觀規(guī)律,所以應(yīng)該通過對(duì)學(xué)生理論知識(shí)水平的考查來檢測(cè)學(xué)生運(yùn)用理論指導(dǎo)學(xué)習(xí)的能力,通過對(duì)學(xué)生置身于生活實(shí)境進(jìn)行口語交際的效能的考查來檢測(cè)學(xué)生的技能掌握情況。

二是形成性評(píng)價(jià)與終結(jié)性評(píng)價(jià)相結(jié)合。如果只注重終結(jié)性評(píng)價(jià),單憑最后的結(jié)果,可以對(duì)學(xué)生運(yùn)用語言的水平進(jìn)行檢測(cè),但很難充分了解學(xué)生的內(nèi)在思維過程。形成性評(píng)價(jià)則更能對(duì)學(xué)生的交際意識(shí)、情感態(tài)度、思想風(fēng)貌等做出及時(shí)的反饋評(píng)價(jià),能有效發(fā)揮評(píng)價(jià)的指導(dǎo)意義。新課程倡導(dǎo)的評(píng)價(jià)理念是促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的多元評(píng)價(jià)體系,評(píng)價(jià)要有利于學(xué)生的發(fā)展,對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)起促進(jìn)作用。這同樣適用于教師口語技能的評(píng)價(jià),采用兩者相結(jié)合的方式,能讓學(xué)生體會(huì)到學(xué)校和教師更多關(guān)注的是自己的成長過程,有助于增強(qiáng)學(xué)生自信,便于學(xué)生自我監(jiān)控,調(diào)整學(xué)習(xí)目標(biāo)和策略。

三是定性評(píng)價(jià)與定量評(píng)價(jià)相結(jié)合。任何事物都是質(zhì)和量?jī)蓚€(gè)方面的統(tǒng)一體,教師口語表達(dá)能力的提高也不例外。在測(cè)量過程中,可以按照教學(xué)目標(biāo)對(duì)每個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)都進(jìn)行高度量化的考試設(shè)計(jì),然后再對(duì)照每個(gè)訓(xùn)練點(diǎn)的基本要求,進(jìn)行定性評(píng)價(jià)。為了盡量避免定性把握的主觀性,在具體操作時(shí),可以借鑒以下做法:(1)教研室兩位教師考評(píng)一個(gè)學(xué)生。要求教師事先研究測(cè)試標(biāo)準(zhǔn),先評(píng)定三人,研討后再進(jìn)行正規(guī)考核。(2)借助錄音、錄像手段。當(dāng)兩位教師的評(píng)價(jià)意見不一致時(shí),可以重放錄音、錄像進(jìn)行分析,討論評(píng)定。(3)與學(xué)生自我評(píng)價(jià)相結(jié)合。讓學(xué)生根據(jù)錄音、錄像給自己打分,學(xué)生之間進(jìn)行相互評(píng)價(jià),其結(jié)果作為教師評(píng)分的參考。(4)把描述性的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)盡可能量化。要把描述的標(biāo)準(zhǔn)量化成一個(gè)一個(gè)的規(guī)定指標(biāo),尋找某些關(guān)鍵點(diǎn),并確定與之相應(yīng)的評(píng)分,分出一定的等級(jí)水平。[3]

四是教師評(píng)價(jià)、學(xué)生自我評(píng)價(jià)與學(xué)生間互相評(píng)價(jià)相結(jié)合。以往的教師口語教學(xué)的評(píng)價(jià)主要是教師對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià),由于教師口語課程的學(xué)習(xí)結(jié)果難以具體量化,這樣就很容易帶上評(píng)價(jià)者個(gè)人的主觀性,導(dǎo)致評(píng)價(jià)結(jié)果的片面性。采用教師評(píng)價(jià)、學(xué)生自我評(píng)價(jià)與學(xué)生間互相評(píng)價(jià)相結(jié)合的形式則既能彌補(bǔ)評(píng)價(jià)的主觀性,又能更多地關(guān)注學(xué)生的個(gè)體差異,形成學(xué)生自我教育的能力。

五是與其他實(shí)踐類課程相結(jié)合。教師口語是小教專業(yè)課程體系的有機(jī)組成部分,它跟其他學(xué)科,特別是實(shí)踐性較強(qiáng)的學(xué)科有著密切的聯(lián)系。因此在評(píng)價(jià)時(shí),也應(yīng)關(guān)注學(xué)生教師職業(yè)口語交際對(duì)其他學(xué)科的滲透。具體來說就是要將學(xué)生的教師口語能力的檢測(cè)與教學(xué)法、小學(xué)德育與班隊(duì)等實(shí)踐類課程的檢測(cè)相結(jié)合,增加對(duì)小學(xué)口語交際課的試講、實(shí)習(xí),小學(xué)班隊(duì)活動(dòng)的設(shè)計(jì)、開展以及課程資源開發(fā)等能力的評(píng)價(jià)。把學(xué)生放到具體的教學(xué)情境中,對(duì)學(xué)生在教學(xué)、教育活動(dòng)中所表現(xiàn)出來的口語能力進(jìn)行評(píng)價(jià)。

參考文獻(xiàn)

[1] 傅道春.新課程中教師行為的變化[M].北京:首都師范大

學(xué)出版社,2002:51.

[2] 于亞中,魚浦江.中學(xué)語文教育學(xué)[M].北京:高等教育出版

社,1991:96.

第6篇

街坊說:“他是個(gè)合格的校長,卻不是個(gè)稱職的丈夫和父親”

在90年代初期,李先進(jìn)同道先后擔(dān)任過李集小學(xué)教導(dǎo)主任、副校長等職,在*區(qū)“普九”攻堅(jiān)戰(zhàn)最關(guān)鍵的時(shí)期,也是最困難的時(shí)期,由于工作的需要,他走馬上任,出任李集小學(xué)校長。為了把學(xué)校辦出特色、辦出水平,打那以后,他就帶領(lǐng)全校師生沒日沒夜地干,決心摘掉學(xué)校“弱?!边@頂帽子。在教學(xué)上,他身先士卒,深進(jìn)教育教學(xué)第一線。在身負(fù)一校之長要職的同時(shí),還主動(dòng)兼任一個(gè)畢業(yè)班的數(shù)學(xué)、思品等課的教學(xué)工作,他這一干就是五六年。六年中,他既是校長又是班主任,還是科任老師。這還不說,在每次畢業(yè)班分課時(shí),他總是揀基礎(chǔ)最差、班風(fēng)最亂的班帶。而每屆畢業(yè)生結(jié)業(yè)綜合素質(zhì)總評(píng),他所帶的班在全校以至全街小學(xué)中,成績(jī)無一次不名列前茅。在一次全街小學(xué)教育教學(xué)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上,領(lǐng)導(dǎo)要求李校長交流既當(dāng)好校長,又當(dāng)好畢業(yè)班班主任的經(jīng)驗(yàn)時(shí),他卻說得很簡(jiǎn):“我的經(jīng)驗(yàn)是當(dāng)校長要坐好校,當(dāng)班主任要坐好班,深進(jìn)教學(xué)第一線,一心撲在教學(xué)上,既當(dāng)教育教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)者,又當(dāng)實(shí)踐者,什么酸甜苦辣讓自己親身往嘗一嘗。只有這樣,才能懂得當(dāng)一個(gè)合格教師的艱辛,才能更好地理解教師和關(guān)心教師,才能運(yùn)用各種手段往調(diào)動(dòng)和激發(fā)教師工作的積極性,才能齊心協(xié)力把教育教學(xué)抓上往。說到底,不管是當(dāng)校長或是當(dāng)教師,假如是“火燒屁股”坐不下來,浮躁之心靜不下來,欽差大臣滿天飛,只會(huì)誤人子弟,何談把書教好,把學(xué)校治理好”。是的,他是這樣說的,也是這樣做的。自從擔(dān)任校長以后,他把一切精力都放在學(xué)校工作之上,家里的一切事情都推在了愛人身上。家里蓋屋子,他沒請(qǐng)過一天假,屋子蓋成功了,全校老師還不知道有這回事。有一次,妻子生病住院,李校長正在為畢業(yè)溫習(xí)而忙碌,顧不上照顧妻子,他將妻子住院手續(xù)辦好后,就請(qǐng)自己的妹妹代為照顧,天天好晚才換妹妹回家,10多天他就是這樣往返于學(xué)校和醫(yī)院之間,為這事還被岳父狠狠地罵了一頓。兩個(gè)孩子讀書,他沒有時(shí)間顧及,從沒有親身輔導(dǎo)過一次,以至于兒子中考、高考,女兒中考成績(jī)不理想,花了很多本不應(yīng)該花的錢,妻子有抱怨,孩子有怨言,但作為妻子與孩子也能理解,李校長此時(shí)心里也頗感愧疚,對(duì)不起妻子和孩子,沒有辦法,誰叫我是校長呢。李校長就是這么一個(gè)人,對(duì)工作看得比泰山還重,對(duì)家庭瑣事看得比鴻毛還輕。這一切街坊的人們都一清二楚,所以街坊的人們常說:“李校長是個(gè)合格的校長,但在家里,他卻不是一個(gè)合格的丈夫和父親?!?/p>

家長說:“把孩子交給李集小學(xué),家長放心”

李校長對(duì)自己的孩子一貫是無從顧及,老師們經(jīng)常笑稱他的孩子是“自由成長”——撒手不管。而對(duì)待每個(gè)學(xué)生他卻不是父親勝似父親,學(xué)校哪些學(xué)生是特困生?哪些學(xué)生因成績(jī)跟不上有厭學(xué)思想?哪些學(xué)生有什么特長和缺點(diǎn)?哪些學(xué)生有先天性疾病纏身?哪些學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)好但瞧不起別人等,他都心里有數(shù)了如指掌。針對(duì)不同學(xué)生的表現(xiàn),對(duì)癥下藥。翻開他的記事本,你可以發(fā)現(xiàn),凡是在學(xué)校有影響的學(xué)生,那上面都有具體記載,如某某學(xué)生的父母雙亡,家庭極度困難,擬減免學(xué)雜費(fèi);某某學(xué)生有先天性心臟病,班主任和科任老師隨時(shí)留意其發(fā)病規(guī)律,及時(shí)公道處置;某某學(xué)生應(yīng)對(duì)其一分為二,引導(dǎo)其發(fā)揮特點(diǎn),改正缺點(diǎn);某某學(xué)生學(xué)習(xí)上有困難,有厭學(xué)思想,應(yīng)想辦法幫助克服學(xué)習(xí)上的困難,避免厭學(xué)而輟學(xué);某某學(xué)生最近愛無故缺課,應(yīng)及時(shí)走訪家長弄清原因,促其堅(jiān)持按時(shí)到校學(xué)習(xí)……。有一天上午,一個(gè)二年級(jí)學(xué)生在上學(xué)的路上把書包玩丟了,到校上了第一節(jié)課就失落了,校長知道后,生怕學(xué)生出意外,一面派出10多位老師往尋找,一面馬上騎自行車趕到學(xué)生家中與家長取得聯(lián)系,并與家長一起四處打聽學(xué)生著落,一直找到下午兩點(diǎn),有兩個(gè)老師終于在野外一個(gè)菜棚里找到了那名失落的學(xué)生,并將其護(hù)送回家。原來該生將書包玩丟了以后,一是怕老師批評(píng)他,所以不上課就跑出了教室;二是怕回家家長打他,所以就跑到菜棚里睡覺,并預(yù)備下午再到親戚家暫躲幾天再說。了解失落*后,李校長對(duì)該生說:“書包丟了沒關(guān)系,老師會(huì)替你想辦法,但跑和躲是錯(cuò)誤的,學(xué)生承認(rèn)錯(cuò)誤以后,再三囑咐家長不要打孩子,家長和孩子都表示聽校長和老師的。當(dāng)天下午,學(xué)校就想辦法為該生解決了課本和作業(yè)本。自此以后,這個(gè)學(xué)生進(jìn)步很快,成績(jī)一天比一天好,上學(xué)放學(xué)再也不在路上玩耍了。還有一次,四年級(jí)一位學(xué)生在操場(chǎng)玩耍時(shí),忽然暈倒在地,人事不知,校長一聽說,馬上從六樓飛奔下來,一看正是那名登記在冊(cè)的患有心臟病的學(xué)生,他背起學(xué)生就往四周醫(yī)療室跑,經(jīng)急救處理,學(xué)生轉(zhuǎn)危為安后又親身送學(xué)生回家,家長知道*后,眼里飽含著感激淚花說:“真感謝你們校長和老師啊!”。

在李校長的領(lǐng)導(dǎo)下,李集小學(xué)長期以來不但在教育教學(xué)上取得了明顯成績(jī),而且始終把”以人為本,安全第一“的安全教育放在首位。除平時(shí)與家長廣泛聯(lián)系,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生安全教育外,每年冷暑假學(xué)校都要印發(fā)一份《關(guān)于學(xué)生安全教育致家長的公然信》。由于這些工作抓得好,抓得及時(shí),學(xué)校杜盡了重大安全事故的發(fā)生,教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步鞏固進(jìn)步。最近幾年,周邊地區(qū)非服務(wù)區(qū)的學(xué)生大量涌進(jìn)我校,問他們?yōu)槭裁瓷峤筮h(yuǎn)將學(xué)生轉(zhuǎn)至李集小學(xué),他們會(huì)異口同聲地說:“把學(xué)生交給李校長,交給李集小學(xué),家長放心!”

老師說:“跟李校長在一起工作,再苦再累心里也覺適坦”

李校長是個(gè)工作狂,是個(gè)干起工作來,風(fēng)風(fēng)火火,只爭(zhēng)朝夕的人。在學(xué)校日常工作中,他既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,幾十位教師隨著他轉(zhuǎn),他隨著幾十位教師轉(zhuǎn),每一項(xiàng)工作即使壓力再大,困難再多,在李校長的帶領(lǐng)下,老師們總是干的那么熱烈而鎮(zhèn)靜,緊張而有秩序。最近幾年,由于學(xué)校著名度不斷進(jìn)步,接觸面越來越廣,什么現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、公然課、現(xiàn)場(chǎng)參觀取經(jīng)、領(lǐng)導(dǎo)視察、檢查等活動(dòng)經(jīng)常有,職員往來頻繁,給全體教師正常教學(xué)秩序帶來不少壓力。剛開始的時(shí)候,有些老師感到有點(diǎn)不適應(yīng),疲于應(yīng)付。但經(jīng)過李校長持之以恒的工作,精心組織安排,每一活動(dòng)都有聲有色,圓滿成功舉行,給了全體老師極大的鼓舞,慢慢地從不適應(yīng)的陰影中走出來。李校長要責(zé)備體教師“一切教學(xué)工作平時(shí)都要有危機(jī)感,要把每一節(jié)課、每一個(gè)活動(dòng)都當(dāng)成是公然課那樣備好課、寫好教案,做到心中有數(shù),任你哪一級(jí)來聽講、檢查、參觀我們就會(huì)處事不驚、得心應(yīng)手。在校長率先垂范,身先士卒的精神帶領(lǐng)下,全體教師以實(shí)際行動(dòng)參加

教育教學(xué)工作的大演練,李校長不失時(shí)機(jī)地深進(jìn)教學(xué)第一線,聽課評(píng)課,不斷探索、總結(jié),不斷開拓創(chuàng)新,闖出了自己教研教改的一條新路,你翻開李校長平時(shí)聽課評(píng)課的手記,那上面寫滿了他聽課評(píng)課的具體記錄,每學(xué)期這樣的手記他都會(huì)寫滿好幾個(gè)本子,記錄著他幾十上百次隨堂聽課的歷程。作為一校之長,他沒有把有限的時(shí)間花在其他方面,而是爭(zhēng)分奪秒地用在工作和學(xué)習(xí)上。在他的影響下,全校教師最近幾年各方面進(jìn)步很快,政治、思想和業(yè)務(wù)水平也大大進(jìn)步。僅20*—20*兩年中,學(xué)校有18人次獲區(qū)級(jí)優(yōu)質(zhì)課;四人被吸收為區(qū)教育學(xué)會(huì)會(huì)員;3人獲區(qū)級(jí)學(xué)科帶頭人和優(yōu)秀青年教師;4人加進(jìn)了中國*。如今,只要你一走進(jìn)李集小學(xué),你第一眼就會(huì)看見老師們忙碌的身影,那種談天說地的閑聊,那種無所事事的悠閑神態(tài),在學(xué)校這塊布滿戰(zhàn)斗*的土地上完全消失,取而代之的是“一切為了孩子,為了孩子一切,為了一切孩子”的思想與行動(dòng)。一位老師的朋友來校參觀后,看到這位老師忙得連眨眼的工夫都沒有,不禁問道:“像你們這樣緊張的工作,沒日沒夜地干,受得了嗎?”這位老師漫不經(jīng)心的回答道:“跟我們李校長在一起工作,再苦再累,心里也倍覺舒坦,由于大家都是這么干的,不這么干反而覺得不舒坦?!?/p>

學(xué)生說:“我愛我們的老師,我更愛我們的李校長?!?/p>

李校長在自己孩子的心目中是一個(gè)不稱職的父親,但在全校學(xué)生的心目中,他卻是一個(gè)善知學(xué)生冷熱,把學(xué)生的一切裝在心中的好校長。

有一次,一位四年級(jí)的學(xué)生雨天不小心跌進(jìn)路旁邊的深水坑里,衣服全打濕了,李校長見狀,立即把這位同學(xué)連背帶抱地將其帶進(jìn)辦公室,迅速地將學(xué)生的濕衣服脫下,將自己剛穿上身不久的新衣脫下來讓學(xué)生穿上,連鞋襪也換給了學(xué)生。安置好學(xué)生后,自己卻冒著低溫騎上自行車回家往加衣服,回到學(xué)校后,由于風(fēng)冷他感冒了,噴嚏一個(gè)接一個(gè)地打,可他還是堅(jiān)持往上課,而那位學(xué)生由于及時(shí)換上了他的衣服,卻安然無恙。下午學(xué)生家長親身將衣服送還校長時(shí),牢牢握住校長的手千恩萬謝地說:“感謝李校長為我孩子所做的一切,真的感謝你了!”而校長卻不以為然地說:“沒什么,碰到這種事你也會(huì)這么做的”。

*是個(gè)沒爹娘的孩子,為了不讓他失學(xué),李校長每學(xué)期一開學(xué)想到的就是他。為了使其完成小學(xué)六年教育,李校長每次親身到其家中接他到校,并免往他的一切進(jìn)學(xué)用度,親身把課本抄本文具裝在一個(gè)新買的書包里送到其手中,千叮嚀萬囑咐地叫他安心學(xué)習(xí),有什么困難就直接找校長。每當(dāng)校長將書包交到他手上時(shí),*同學(xué)感激的淚花布滿了雙眼。為了使*能像其他同學(xué)一樣度過歡樂的童年,每逢生日,李校長還親身買好蛋糕,帶上生日禮物和一套新衣服,邀約幾個(gè)同學(xué)一道為*慶賀生日。在小學(xué)畢業(yè)文藝演出會(huì)上,*用滿腔的*朗誦了自己寫的一首小詩:“我愛我們的老師,更愛我們的李校長,是你們讓我這個(gè)孤兒感受到黨的陽光,讓我在陽光下茁壯成長,你們就是我的親生父母,你們的恩情比山高比水長,我固然小學(xué)畢業(yè)就要離開你們,但我終身不會(huì)將你們遺忘,再見了我親愛的母校,再見了敬愛的老師和校長,你們哺育的小鷹展開了翅膀……。”

多年來,被李校長關(guān)心和資助的同學(xué)豈止三三兩兩,據(jù)不完全的調(diào)查和統(tǒng)計(jì),李校長為關(guān)心和資助學(xué)習(xí)、生活有困難的同學(xué)從2002—20*年上半年的兩年半中走訪特困家庭30余次,資助學(xué)生衣物20余件(套),捐出資金達(dá)1400余元,為學(xué)生減免書本雜費(fèi)近4000元,而他自己卻仍騎著一輛十年前購置的破舊自行車往返于學(xué)校家庭之間。他利用孩子的舅父送給他的一部二手手機(jī),與廣大學(xué)生家長開通了熱線,每月用在這上面的話費(fèi)最少在百元以上,從來沒在學(xué)校報(bào)銷過一分錢。

教育領(lǐng)導(dǎo)說:“全街的小學(xué)要是都像李集小學(xué)這樣那樣好了。”

農(nóng)村小學(xué)辦學(xué)條件差,要辦出特色可不是件輕易事。李校長在接任李集小學(xué)校長以后,在本地區(qū)敢為人先,決心在進(jìn)步學(xué)生綜合素質(zhì)方面進(jìn)行探索。在狠抓教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)步的同時(shí),充分調(diào)動(dòng)教師和學(xué)生的積極性,利用多種多樣的課外活動(dòng),組建各種各樣的課外活動(dòng)小組。這幾年,李集小學(xué)先后成立了字畫組、乒乓球隊(duì)、文藝演出小組、文藝創(chuàng)作小組、手工制作小組、科普知識(shí)學(xué)習(xí)小組等10多個(gè)課外活動(dòng)小組,李校長兼任這些小組的名譽(yù)組長,具體由分管老師分工負(fù)責(zé)。每次各小組進(jìn)行比賽或匯報(bào)演出時(shí),李校長坐鎮(zhèn)指揮并充當(dāng)首席評(píng)委,賽后還要主持認(rèn)真總結(jié)。在這項(xiàng)工作中,他經(jīng)常對(duì)老師們講,課堂教學(xué)固然是學(xué)校工作的主體,但主體不即是全體,鮮花還要*綠葉扶,素質(zhì)教育不能停留在空洞的說教上,所以抓好課外活動(dòng),發(fā)揮每個(gè)學(xué)生的專長,進(jìn)步每個(gè)學(xué)生的動(dòng)腦動(dòng)手能力,才是我們教書育人的長遠(yuǎn)目標(biāo),我們還是應(yīng)該把過往辦學(xué)過程中好的東西傳承下來,如做“又紅又專的人”,提倡學(xué)天生為“多面手,萬能人”等,對(duì)我們創(chuàng)新素質(zhì)教育還是有指導(dǎo)性意義的。

今年“六一”國際兒童節(jié)那天,李集小學(xué)組織了一場(chǎng)大型的慶六一文藝匯報(bào)演出,并邀請(qǐng)了區(qū)教育局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、街道領(lǐng)導(dǎo)、教育總支領(lǐng)導(dǎo)及服務(wù)范圍內(nèi)的相關(guān)居委會(huì)、村兩委領(lǐng)導(dǎo)等觀摩指導(dǎo),一上午一口氣演出了30多個(gè)出色節(jié)目,能容納近2000人的李集影劇院被學(xué)生、家長、四周群眾擠得滿滿當(dāng)當(dāng),由于節(jié)目出色、生動(dòng)活潑,臺(tái)下觀眾自始至終秩序井然,掌聲、笑聲不盡于耳,贏得好評(píng)如潮。教育總支的負(fù)責(zé)人萬品忠同道觀后對(duì)街道領(lǐng)導(dǎo)深有感慨地說:“林書記你看,要是我們李集街的其他小學(xué)都能像李集小學(xué)這樣那就好了啊!”。林書記接著說:“是的啊,從文藝匯演成功這個(gè)側(cè)面,反映出一所學(xué)校的風(fēng)采,今天這場(chǎng)演出是我們李集街有史以來第一次,他向我們展示了李集小學(xué)的巨大變化,其中李先進(jìn)這位校長功不可沒”。

是的,這臺(tái)成功的演出除了廣大教師和學(xué)生的積極參與外,李校長真的是“功不可沒”,為了這臺(tái)演出,平時(shí)和演出之前,不知熬了多少個(gè)白進(jìn)夜夜,從挑選節(jié)目到彩排,從借音響設(shè)備到舞臺(tái)布置,李校長在教學(xué)之余忙里忙外,不知付出了多少心血,就在五月下半個(gè)月,他的體重減少了兩三公斤哩!

通過一系列創(chuàng)新素質(zhì)教育的開展,學(xué)生的能力增強(qiáng)了,組織紀(jì)律變好了,讀書學(xué)習(xí)的空氣更濃了,學(xué)生的綜合素質(zhì)普遍進(jìn)步了,教師教書育人的辦法多了,學(xué)校辦學(xué)的著名度進(jìn)步了,領(lǐng)導(dǎo)、老師、學(xué)生的心里也樂了,教育教學(xué)的勁頭更足了,課改的步子更大了,真可謂一花引來萬花開,萬紫千紅美景來!

李校長自己說:“心中無我,工作才能無私無畏”

有人問李校長:“你治理著這么大一所學(xué)校,不擔(dān)心出題目下不了臺(tái)嗎?”可李校長卻坦然以答道:“只要做到心中無我,工作上就能做到無私無畏,公生廉、廉生威,群眾是真正的英雄,他們是會(huì)理解和支持的,有什么擔(dān)心的”。

是的,只要心中無我,一切以公出發(fā),這是一個(gè)勇敢的探索者應(yīng)首先具備的思想素質(zhì)。李校長干校長十多年來,不但從不以公權(quán)謀私,相反還由于有這個(gè)權(quán)失往的更多。如評(píng)職稱上,他本應(yīng)在當(dāng)校長第二年就可評(píng)為“小教高級(jí)”可他卻沒有利用手中的權(quán)力這樣做,而是一年一年地把指標(biāo)讓給了年齡比自己大的困難

第7篇

隨著高等教育不斷改革與發(fā)展,教學(xué)質(zhì)量是人才培養(yǎng)質(zhì)量的保障,教學(xué)質(zhì)量的提高關(guān)鍵在教師,對(duì)于教師的管理與考核又是重中之重。教師本科教學(xué)工作業(yè)績(jī)考核的推行,在保證和提高本科教學(xué)質(zhì)量中起到了積極的作用。

1 我校教師本科教學(xué)工作業(yè)績(jī)考核的做法

考核內(nèi)容及要求。(1)教學(xué)工作量 按照分層次和分類別相結(jié)合原則,對(duì)不同層次和類別的教師,設(shè)置本科教學(xué)最低授課時(shí)數(shù)。(2)教學(xué)效果 主要指教師在承擔(dān)課程、實(shí)踐性教學(xué)等方面所獲評(píng)價(jià)情況、教書育人方面的獎(jiǎng)懲情況、指導(dǎo)學(xué)生獲獎(jiǎng)情況等。其中所獲評(píng)價(jià)情況主要參考學(xué)生評(píng)教結(jié)果。(3)教學(xué)改革與研究 主要指教師承擔(dān)的教學(xué)建設(shè)項(xiàng)目、教學(xué)改革與研究、教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)情況,對(duì)各類項(xiàng)目設(shè)置了業(yè)績(jī)點(diǎn)數(shù)。

考核等級(jí)及標(biāo)準(zhǔn)。教師教學(xué)工作業(yè)績(jī)考核實(shí)行等級(jí)考核制,分A級(jí)(優(yōu)秀)、B級(jí)(良好)、C級(jí)(合格)、D級(jí)(基本合格)和E級(jí)(不合格)五個(gè)等級(jí)。

考核結(jié)果。我校從2006-2007學(xué)年開始,對(duì)授課教師進(jìn)行了考核,2006-2007學(xué)年共計(jì)456位老師參加考核,其中考核為A的教師共93人,占20.39%??己藶锽的教師共184人,占40.35%??己藶镃的教師共170人,占37.28%??己藶镈的教師共4人,占0.88%。免于考核5人,占1.1%;2007-2008學(xué)年共計(jì)494位老師參加考核,其中考核為A的教師共98人,占19.84%。考核為B的教師共184人,占37.25%??己藶镃的教師共212人,占42.91%。

2 我校教師本科教學(xué)工作業(yè)績(jī)考核的效果

突出了本科教學(xué)地位。自實(shí)施本考核辦法后,教師參與本科教學(xué),為本科生授課的主動(dòng)性進(jìn)一步增強(qiáng),出現(xiàn)了爭(zhēng)上本科生課程的現(xiàn)象。尤其是教授,原先為本科生授課數(shù)量較少,而今,教授們也積極主動(dòng)地參與本科教學(xué),本科教學(xué)工作地位日益突出。

轉(zhuǎn)變了教學(xué)觀念。教師從原來注重教學(xué)工作量開始向注重教學(xué)效果和質(zhì)量轉(zhuǎn)變,從重視科研工作向教學(xué)科研兩手抓、兩手都硬的方向轉(zhuǎn)變,提高了本科教學(xué)工作重要性的認(rèn)識(shí)。

提高了本科教學(xué)質(zhì)量。由于教師本科教學(xué)工作業(yè)績(jī)考核非常注重教師的教學(xué)效果考核,教師不得不采用先進(jìn)的教學(xué)方法和教學(xué)手段,提高授課效果。以往學(xué)校要求教師提高教學(xué)質(zhì)量,現(xiàn)在教師嚴(yán)格要求自己,由外因轉(zhuǎn)化為內(nèi)因,教師自覺要求提高教學(xué)質(zhì)量,教師授課質(zhì)量明顯提高。

規(guī)范了本科教學(xué)過程。教師本科教學(xué)工作業(yè)績(jī)考核,實(shí)現(xiàn)了過程管理、目標(biāo)管理與結(jié)果管理,教師對(duì)自己的教學(xué)行為有了嚴(yán)格要求,一切關(guān)于教師的行為規(guī)范、教學(xué)要求,都能朝著健康的方向發(fā)展,從而教師自覺規(guī)范了本科教學(xué)過程,2007-2008學(xué)年考核結(jié)果沒有出現(xiàn)D級(jí)和E級(jí)的現(xiàn)象。

加強(qiáng)了教學(xué)改革與研究。教師參與教學(xué)改革與研究的熱情日益高漲,從事教學(xué)研究的老師越來越多,教改課題數(shù)量和質(zhì)量大大提高,以浙江省新世紀(jì)教學(xué)改革研究項(xiàng)目申報(bào)為例,2005年全校共申報(bào)11項(xiàng),2006年18項(xiàng),2007年36項(xiàng),2008年31項(xiàng),數(shù)量逐年增加。

3 教師本科教學(xué)工作業(yè)績(jī)考核的思考

進(jìn)一步完善學(xué)生評(píng)教體系。學(xué)生評(píng)教是較為常見的教師評(píng)價(jià)形式,是教師評(píng)價(jià)中規(guī)范教師教學(xué)行為、提高教師教學(xué)質(zhì)量的外部動(dòng)力和壓力,屬于“他評(píng)”。學(xué)生評(píng)教最重要的目的是為了幫助教師了解自己的教學(xué)狀況,改進(jìn)教學(xué),提高教學(xué)水平和教學(xué)效果。在教師本科教學(xué)工作業(yè)績(jī)考核中,為使教師教學(xué)效果的評(píng)價(jià)更加符合教師教學(xué)實(shí)際和學(xué)生真實(shí)意愿,必須對(duì)學(xué)生評(píng)教實(shí)行全過程教學(xué)評(píng)價(jià),采取綜合評(píng)價(jià)、總體評(píng)價(jià)和網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)相結(jié)合??傮w評(píng)價(jià)和網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)改變了綜合評(píng)價(jià)的滯后性,實(shí)現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量的過程控制,提高了學(xué)生評(píng)教的積極性,提高了教師的認(rèn)可度,為綜合評(píng)價(jià)打下良好的基礎(chǔ),使綜合評(píng)價(jià)更加符合教師教學(xué)實(shí)際。

進(jìn)一步完善教師自我評(píng)價(jià)體系。教師自我評(píng)價(jià)是教師評(píng)價(jià)中的一種常見形式,是教師通過自我剖析教學(xué)工作,實(shí)現(xiàn)自我肯定、自我否定和自我提高的一種評(píng)價(jià),其目的就是診斷和改進(jìn)教學(xué)工作,屬于“自評(píng)”。教師本科教學(xué)工作業(yè)績(jī)考核首先由教師根據(jù)考核指標(biāo)對(duì)照自己在教學(xué)工作量、教學(xué)效果和教學(xué)改革與研究等方面的實(shí)績(jī)進(jìn)行自評(píng),在教師自評(píng)基礎(chǔ)上,由學(xué)院進(jìn)行考核,最后學(xué)校審定。一方面,教師在作自我評(píng)價(jià)時(shí)既要準(zhǔn)確對(duì)待每一項(xiàng)評(píng)價(jià)指標(biāo),客觀真實(shí)地做好自我評(píng)價(jià)。又要正確對(duì)待自我評(píng)價(jià),認(rèn)真分析自己,在教學(xué)過程中存在的問題,尤其是教育教學(xué)的責(zé)任心問題,切實(shí)做到胡錦淘總書記對(duì)教師提出的四點(diǎn)要求“愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生;刻苦鉆研、嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué);勇于創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)??;淡泊名利、志存高遠(yuǎn)”,靜下心來教書,潛下心來育人。另一方面,當(dāng)學(xué)院考核后,作為學(xué)院或?qū)W校教學(xué)職能部門應(yīng)及時(shí)會(huì)同有關(guān)人員,積極幫助教師分析問題,提出解決問題的方法和措施,以使教師自我評(píng)價(jià)真正起到改進(jìn)教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)教師素質(zhì)提高的目的。

進(jìn)一步完善考核指標(biāo)體系。(1)統(tǒng)籌兼顧各教學(xué)單位 作為高校,教學(xué)工作是一個(gè)整體性的工作;作為教師,無論來自哪個(gè)教學(xué)單位下達(dá)的教學(xué)任務(wù),都必須接受和認(rèn)真完成。因此,考核教師教學(xué)工作業(yè)績(jī),在突出本科教學(xué)的同時(shí),必須將研究生、留學(xué)生、成人教學(xué)工作有機(jī)地統(tǒng)一起來,各方兼顧,全面考核。(2)合理設(shè)計(jì)各考核指標(biāo) 教學(xué)改革與研究項(xiàng)目與其他一些科研項(xiàng)目的界定難于區(qū)分。因此,要進(jìn)一步合理設(shè)計(jì)各項(xiàng)指標(biāo),體現(xiàn)項(xiàng)目之間的層次性、等價(jià)性、可比性。(3)明確區(qū)分層次和類別 分層次就是根據(jù)教師職稱級(jí)別,確定不同的考核指標(biāo)。分類別就是根據(jù)教師承擔(dān)的課程性質(zhì),確定公共基礎(chǔ)課教師、專業(yè)基礎(chǔ)課教師和專業(yè)課教師不同的教學(xué)工作量。真正做到分層次和分類別相結(jié)合,激勵(lì)不同層次和類別的教師認(rèn)真投入教學(xué)工作,提高教學(xué)質(zhì)量。

3.1 進(jìn)一步加強(qiáng)教師本科教學(xué)工作業(yè)績(jī)考核的力度

加強(qiáng)教學(xué)管理力度。進(jìn)一步做好教學(xué)工作校院兩級(jí)管理,突出學(xué)院教學(xué)管理的責(zé)任,加大學(xué)校教學(xué)管理的監(jiān)管職能。積極開展院(部)教學(xué)工作評(píng)估、專業(yè)評(píng)估、課程評(píng)估、教研室評(píng)估等專項(xiàng)評(píng)估。堅(jiān)持和加強(qiáng)校-院-室三級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聽課制度,健全校院兩級(jí)教學(xué)督導(dǎo)。堅(jiān)持期初、期中、期末定期檢查和日常檢查相結(jié)合的教學(xué)檢查制度,強(qiáng)化后期臨床教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,加強(qiáng)教學(xué)過程的監(jiān)控。嚴(yán)格遵守《教學(xué)工作基本規(guī)范》,執(zhí)行《本科教學(xué)事故認(rèn)定及處理辦法》、《各主要教學(xué)環(huán)節(jié)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》、《教師課堂教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)辦法》規(guī)定等。通過這些教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,規(guī)范教師教學(xué)行為,提高教學(xué)質(zhì)量,為教師在教學(xué)工作業(yè)績(jī)考核時(shí)打下良好基礎(chǔ)。相反,教學(xué)工作業(yè)績(jī)考核也能迫使教師更好地遵守規(guī)范,加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量意識(shí),達(dá)到相得益彰的效果。

加強(qiáng)政策扶持力度。要進(jìn)一步加大教學(xué)改革與研究項(xiàng)目數(shù)量和經(jīng)費(fèi)力度、教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)力度、教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)力度,提高課時(shí)酬金,切實(shí)做到教學(xué)經(jīng)費(fèi)有政策、有保障,真正落實(shí)本科教學(xué)的中心地位。大力開展各項(xiàng)教學(xué)評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)工作,鼓勵(lì)先進(jìn),宏揚(yáng)正氣,提倡風(fēng)尚。積極開展青年教師教學(xué)基本功培訓(xùn)和比賽、扎實(shí)推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)和“三育人”活動(dòng),充分發(fā)揮教學(xué)名師、教壇新秀、優(yōu)秀教師等教師的示范榜樣作用,努力營造良好的育人環(huán)境,爭(zhēng)取形成我為教學(xué)添光彩的氛圍。

加強(qiáng)考核結(jié)果的使用。有關(guān)部門和學(xué)院就必須加大考核結(jié)果的使用力度,使考核真正發(fā)揮鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策落后,提高教學(xué)質(zhì)量的作用。

【參考文獻(xiàn)】

第8篇

概念是數(shù)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)中最基礎(chǔ)的知識(shí),但在小學(xué)概念教學(xué)中,許多教師存在以下三大誤區(qū):一是只重視計(jì)算教學(xué),而不重視概念教學(xué);二是把新概念和盤托出,忽視概念的形成;三是不注意概念之間的聯(lián)系,使許多有聯(lián)系的數(shù)學(xué)概念分散而孤立地保留在學(xué)生的頭腦中。

一、小學(xué)數(shù)學(xué)概念教學(xué)的認(rèn)識(shí)

1.正確理解概念是掌握數(shù)學(xué)基本知識(shí)和技能的基石

要認(rèn)識(shí)事物,必須首先弄清它的本質(zhì)屬性。如“加法”概念,指的是兩個(gè)數(shù)合并在一起,求一共是多少的運(yùn)算方法。如果學(xué)生不正確理解,他遇到應(yīng)用題或?qū)嶋H生活的問題,就可能犯糊涂,思維混亂,或者死套所謂的經(jīng)驗(yàn):見到“一共”、“誰比誰多”就加, “誰比誰少”就減。所以正確理解概念是掌握數(shù)學(xué)基本知識(shí)和技能的基石。

2.正確掌握概念是數(shù)學(xué)思維發(fā)展的前提

學(xué)生數(shù)學(xué)思維的發(fā)展,概念是起點(diǎn),概念錯(cuò)誤,就無法形成正確的判斷和推理。例如“下列各數(shù),哪些是循環(huán)小數(shù),哪些是有限小數(shù)?“3.1415926……;9.875;80.6565……;100.007;4.5……?!边@道題,要求學(xué)生必須對(duì)有限小數(shù)、循環(huán)小數(shù)的概念十分清楚后才能進(jìn)行判斷和推理。所以正確掌握概念是數(shù)學(xué)思維發(fā)展的前提。

3.概念教學(xué)有助于學(xué)生知識(shí)的建立和遷移

學(xué)生對(duì)最基本的概念理解得越深刻,學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)越容易,遷移的能力也就越強(qiáng)。例如,學(xué)生真正掌握了商不變性質(zhì),就有助于對(duì)分?jǐn)?shù)的基本性質(zhì)、比的基本性質(zhì)等知識(shí)的建立和理解,同時(shí)通過知識(shí)的遷移,對(duì)通分、約分、化簡(jiǎn)比、求比值等問題就會(huì)迎刃而解。

二、小學(xué)數(shù)學(xué)概念教學(xué)的思考及其策略

1.根據(jù)概念的不同靈活采用教學(xué)方法

(1)直觀引入。如“5”的認(rèn)識(shí),就是讓學(xué)生數(shù)主題圖中有5匹馬、5個(gè)解放軍等,突出這些東西的數(shù)量都是5,用數(shù)“5”表示。通過數(shù)各種數(shù)量為5的實(shí)物,逐步把數(shù)5從具體事物中抽象出來。

(2)操作引入。通過學(xué)生的實(shí)際操作引入概念,可以使抽象概念具體化。如 “圓周率”概念,可讓學(xué)生做幾個(gè)直徑不等的圓,在直尺上滾動(dòng)或用繩子量出圓的周長,算一算周長是直徑的幾倍。讓學(xué)生自己發(fā)現(xiàn):周長總是其直徑的3倍多一些,這個(gè)固定的數(shù)稱它為“圓周率”。

(3)計(jì)算引入。有些概念可通過計(jì)算引入,如教學(xué)“互為倒數(shù)”時(shí),教師先出示一組題讓學(xué)生口算“”后觀察這些算式都是幾個(gè)數(shù)相乘,它們的乘積都是幾。根據(jù)學(xué)生的回答,教師指出:像這樣乘積是1的兩個(gè)數(shù)叫做互為倒數(shù)。

(4)復(fù)習(xí)引入。有些新概念,在復(fù)習(xí)舊知識(shí)的基礎(chǔ)上加以延伸,便很自然引出新的概念。例如“一個(gè)數(shù)乘以分?jǐn)?shù)”的概念,可在復(fù)習(xí)整數(shù)乘法的基礎(chǔ)上建立。一桶油重100千克,半桶油重多少千克?算式是100×1/2;3/4桶油重多少千克?算式是100×3/4,就是求100千克的3/4是多少。由此得到一個(gè)數(shù)乘以分?jǐn)?shù)的意義——求一個(gè)數(shù)的幾分之幾是多少。

(5)實(shí)例引人。如學(xué)習(xí)圓的認(rèn)識(shí)時(shí),先讓學(xué)生討論自行車的車輪為什么是圓的,引導(dǎo)學(xué)生把生活中的事例轉(zhuǎn)化為數(shù)學(xué)問題,然后揭示課題。這樣的引入不僅激發(fā)了學(xué)生的求知欲,而且讓學(xué)生感覺到數(shù)學(xué)來自于現(xiàn)實(shí)生活。

2.以最基本概念為核心建構(gòu)知識(shí)的網(wǎng)絡(luò)

最基本的概念是指知識(shí)與技能的網(wǎng)絡(luò)中,帶有關(guān)鍵性、普遍性并且適用性強(qiáng)的概念,如加法、差、倍等概念,抓住這些最基本概念的教學(xué),能幫助學(xué)生構(gòu)建知識(shí)的網(wǎng)絡(luò)。例如,“分?jǐn)?shù)意義”在整個(gè)小學(xué)數(shù)學(xué)階段相當(dāng)關(guān)鍵,它是學(xué)生三年級(jí)分?jǐn)?shù)初步認(rèn)識(shí)的延伸,更是五年級(jí)學(xué)習(xí)分?jǐn)?shù)計(jì)算、六年級(jí)學(xué)習(xí)分?jǐn)?shù)百分?jǐn)?shù)應(yīng)用題的基礎(chǔ)。以“分?jǐn)?shù)意義”這一概念為核心,構(gòu)建分?jǐn)?shù)計(jì)算、百分?jǐn)?shù)應(yīng)用題的知識(shí)網(wǎng)絡(luò),可讓教師在引導(dǎo)學(xué)生理解時(shí)省力、省時(shí),達(dá)到事半功倍的成效。

3.正確揭示概念的內(nèi)涵和外延

概念的內(nèi)涵是指概念所反映的對(duì)象的本質(zhì)屬性。如長方體有許多屬性,但它的本質(zhì)屬性只有兩點(diǎn):是一個(gè)六面體;六個(gè)面都是長方形。這兩個(gè)屬性就把長方體與正方體等其他多邊體區(qū)分開來了。概念的外延是指這一概念所反映的對(duì)象的總和,如平行四邊形這個(gè)概念的外延是一般平行四邊形、長方形、菱形、正方形等對(duì)象的總和。

概念的內(nèi)涵和外延,兩者之間的關(guān)系是相互制約、相互依存的,但它們又是統(tǒng)一的、不可分割的兩個(gè)方面,因此,必須明確掌握概念內(nèi)涵和外延這兩個(gè)方面。例如“角”的內(nèi)涵是從一點(diǎn)引出兩條射線所組成的圖形,它的外延有直角、銳角、鈍角、平角、周角。

4.以問題解決加深概念的理解

教師要積極創(chuàng)造條件,引導(dǎo)學(xué)生用數(shù)學(xué)知識(shí)解決生活中的問題,讓學(xué)生獲得成功的喜悅。如教學(xué)“眾數(shù)”后設(shè)計(jì)問題情境:有一家公司,經(jīng)理的月工資是8000元,2個(gè)部門主管的月工資是5000元,10個(gè)工人的月工資是1500元,選擇用平均數(shù)、中位數(shù),還是眾數(shù)來反映這個(gè)公司員工的月工資水平?學(xué)生用學(xué)過的三種統(tǒng)計(jì)量去解決生活的實(shí)際問題,不僅可以加深對(duì)概念的理解,還能體會(huì)數(shù)學(xué)的應(yīng)用價(jià)值,增強(qiáng)學(xué)好數(shù)學(xué)的信心。

宫部凉花熟女中文字幕| 97人妻在线超碰精品| 国产精品亚洲综合专区片| 欧美 国产 综合 欧美| 黄色视频无码免费看| 污污污国产网站在线看| 日本熟妇人妻xxxx| 大屁股多毛熟女hdvidos| 欧美 日韩 国产 一区二区三区 | 欧美在线全部免费观看天堂网| 亚洲香蕉av在线一区二区三区| 亚洲国产精品自在线| 欧美黄色xzxxxxx| 久久中文字幕无码不卡一二区| 免费观看激情视频网站| 国内少妇精品视频一区| 国产高中生视频一区在线| 国产一区二区不卡高清更新| 91在线观看免费高清在线观看| 97 在线免费视频| 日本一级特黄aa大片| 欧美与日韩亚洲精品中文字幕| 91精品人妻一二三区| 欧美一区二区三区四区中文字幕 | 91麻豆成人在线视频| 精品无码国产自产在线观看水浒传 | 啪啪啪免费视频 91| 中字幕精品一区二区三区四区| 国产91白丝精品在线| 3d成人动漫中文字幕| 偷拍自拍国产亚洲欧美| 日本性少妇搡bbb| 婷婷5月激情四射手| 蜜桃臀后入在线视频| 天天sese在线视频| 在线 亚洲 视频一区二区| 91,视频在线观看| 色婷婷综合久久久久国产精品| 999zyz玖玖资源站永久| 天天看天天射天天干| 亚洲 国产 日韩精品| 国产av午夜在线观看| 91精品夜夜夜一区二区电影介绍 | 亚洲高清av一区二区三区| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_| 中文字幕 极品 精品| 中文字幕人妻精品av| 18禁无遮挡羞羞污污污污免费| 老熟妇一区二区三区视频| 给我美女护士三级黄色片| 天天操天天舔夜夜爽| 日韩在线观看你懂的| 欧美日韩aa级一级片| 自拍偷拍 国产精品| 国产高清一区二区三区av| 欧美日韩精品在线一区二区三区 | 玩弄少妇人妻中文字幕| 大声叫鸡巴太大了一级黄色视频| 日韩男女在线视频播放| 18禁92精品久久久爽爽| 大人十八岁毛片在线| 好大好骚好长好爽好舒服视频| 中文字幕字幕一区二区三区| 国产精品办公室av在线| 乡村大屁股熟女视频| 性色av天美av蜜桃av| 亚洲精品欧美精品日韩精品| 欧美成人免费在线一线播放| 亚洲视频在线观看综合网| 成人一区二区三区三州| 欧美在线视频一二三下载| av电影网站免费在线播放| 国产精品久久久久久久久久了| 午夜电影福利1000| 在线 亚洲 视频一区二区| 亚洲国产精品自在线| 国产原创演绎剧情有字幕的| 再猛点深使劲爽在线视频| 五月激情高清综合网| 国产av大片免费看| 午夜免费体验一区二区三区| 91色porny视频| 自拍偷拍 国产精品| 日本一本二本三区不卡视频| 久久99精品久久久久久中国国产| 国产在线观看91精品含羞草| 福利社区视频在线观看| 亚洲成人中文字幕第一页| 日本五十路人妻hd| 天天插天天日天天干| 免费的国产肛交视频网站在线观看| 亚洲avav天堂网| a4yy欧美一区二区三区| 国产一区二区不卡高清更新 | 国产精品综合免费视频| 欲海沉沦留洋人妻哀羞| 最新中文av在线天堂| 欧美久久久久久三级黄片| 欧美黄页网站在线观看| 内射中文字幕精品电影| 国产女人的天堂在线人人看| 亚洲国产一区二区三区| 亚洲最大国内在线视频一区| 91黄色片在线免费观看| 日韩视频在线播放蜜桃| 亚洲特级特级黄片免费看| √天堂亚洲av国产av在线| 日本五十路人妻hd| 国产亚洲午夜精品福利| 日本一本不卡在线视频| 老司机午夜免费精品视频| 逼逼逼逼逼逼免费视频日本| 欧美精品在线不卡高清视频| 视色av毛片一区二区三区| 制服丝袜 欧美在线| 久久久久久久久热精品| 熟女嗷嗷叫88av| 成年人免费视频中文字幕日韩 | 天天操天天操天天操天天操天天操| 操逼用力操我视频免费看| 国产一区视频一区欧美| 艳妇熟女一区二区三区精品| 午夜国产一区二区三区四区| 超碰97国产女人让你操| 日韩av成人在线中文字幕| 美味人妻手机在线观看| 日产极品一区二区三区| 欧美精品在线不卡高清视频| 国产精品久久久久老色批| 日本美女高清视频免费| 国产精品久久久久久久久久了| 欧美刺激午夜性久久五月婷婷婷| 91在线中文字幕播放| 肉大棒出出进进操逼视频| 成人呦呦在线免费看网站张婉莹| 国产大神精品在线观看| 五月激情高清综合网| 亚洲熟女国产一区二区三区| 中文字幕久久久久久妻| 顶楼的大象激情视频| 狠狠丁香婷婷综合久久| 欧美观看精品一区二区三区| 天堂av中文资源在线观看| 亚洲第一av在线免费观看| 国产又粗又长在线看| 久久久久久久久久国产av| 国产色综合亚洲麻豆| 色欧美一区二区在线观看| 欧美特级黄色免费网站| 亚洲 欧美 日韩 丝袜| 亚洲av电影在线网| 最新版中文字幕av| 中文字幕第86亚洲另类| 特大黑人巨交吊性xxx| 亚洲人妻av不卡片在线播放| 日韩欧美亚洲三级在线| 大人十八岁毛片在线| 免费黄网网址在线观看| 91精品夜夜夜一区二区电影介绍| 大人十八岁毛片在线| 国产av伦理一级伦理| 日韩毛片久久久久久免费视频| 国产成人免费电影一区二区三区 | 91国产在线小视频| 国产精品a电影在线免费观看| 久久久久久久久久狠| 人妻少妇高清一区二区| 国产精品a电影在线免费观看| 熟女五十老熟妇xxx| 日日夜夜爱亚洲av| 国产综合在线视频免费| 中文字幕激情小说第一页| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_| 99久久机热精品双飞| 亚洲欧洲天堂av在线| 青青青青青青青青青青青青青青草 | 91亚洲免费在线观看| 日本zzzjj视频| 亚洲精区二区三区四区麻豆| 中字幕精品一区二区三区四区 | 亚洲一区剧情在线观看| 最新福利片中文字幕| 精品91国自产在线看| 爆操日操操日免费视频网 | 精品免费视频久久久| 这里只有精品99re| 国户精品久久久久久久久久久不卡 | 99久久久久国产精品国产| 网禁拗女稀缺资源在线观看| 一区二区三区熟女中文字幕| 国产精品国产精品黄色片| 男生鸡鸡插女生鸡鸡APP| 91人妻人人澡人人人爽| 就要干就要日就要射就要操| 激情综合网激情综合网激情| 操 操 操 使劲操| 青青青国产精品免费观看| 亚洲精品乱码久久久久蜜桃| 日本岛国片免费网站| 欧美精品中文字幕在线播放| 久久久久久久久久国产av| 精品国产精品国产99网站| caopor视频99| 久久综合视频五月天| 日韩欧美亚洲爱爱第一页| 欧美浓毛大老妇热乱爱| 亚洲国产精品中文字幕自拍| 国产在线分享视频麻豆| 中文字幕无线码一区| 亚洲九九视频在线观看| 亚洲图欧美综合偷拍| 成人7777免费在线| 久久久久久亚洲国产一区| 99久热在线精品996热视频| 亚洲精品91在线视频观看| 992tv在线观看免费精品视频| 无码国产成Av人片在线观看| 我要看日韩黄色一级片| 色噜噜噜亚洲男人的天堂| 五月激情综合五月激情网| 国产福利资源在线播放| yy6080午夜理论片在线看| 国内夫妻与黑人交换视频| 成人日韩精品在线视频| 91黄床无遮挡30分钟免费视频| 久久久久久久久久狠| 久久久久久久18岁精品| yellow91中文字幕在线| av 男人的天堂av| 最新福利片中文字幕| 日本女人性逛交视频| 天天日天天想天天爱天天做天天干| 天天操天天舔天天摸| 中文字幕一区二区三区2020| 特大黑人巨交吊性xxx| 国产精品av久久久久久影院| 日韩中文字幕高潮内射| 精品一区,二区,三区视频| 外国学生妹辩开逼逼拳交视频| 欧美美女激情在线观看| 骚逼让大鸡吧操视频| 日本高端清不卡视频| 中文字幕超级碰久久| 97福利在线视频观看| 中文字幕高清乱码一区二区三区 | 激情综合网激情综合网激情| 深爱激情人妻中文字幕| 全免费A级毛片免费看无码下载| 日韩岛国高清在线视频| 国产美女福利啪啪视频| 久久二区三区免费视频| 亚洲天堂男人免费在线| 天天日天天爽天天爱天天舔| 欧美精品 亚洲视频| 国产网红主播av在线观看| 91精品久久久久久久久久大网站| 中文字幕少妇版av| 91精品国产入口火影| 亚州**色毛片免费观看| 9l视频自拍九色9l视频熟女| 人妻mひかり人妻熟女| 91色在线观看视频网站| 最新成人中文字幕在线| 日韩一区二区三区精品蜜桃| 狂野av人人澡人人添| 国产精品亚洲中文字幕在线| 全免费精品毛片小视苹| 1168av福利av一区二区| 91中文字幕综合在线| 亚洲av日韩在线观看| 亚洲欧美中文字幕经典| 自拍偷拍,欧美视频| 欧美精品欧美精品系列c| iga肾病lee三级肾坏了多少 | 国产日韩av高清在线不卡| 青青自拍刺激视频免费在线观看| 一道本免费分钟在线视频| 天天操天天射天天日| 最新99视频精品免费观看| 色色视频逼穴给操烂| 美腿玉足一区二区三区视频| 骚逼让大鸡吧操视频| 99久久e免费热视烦| 91九色探花偷拍av| 久久国产美女av一区| 91污污视频免费观看| 国产美女做a一级视频| 日产极品一区二区三区| 亚洲精品欧美精品日韩精品| 一级a性生活片久久无| 日韩在线观看你懂的| 天天插天天舔天天射| 1168av福利av一区二区| 国产成人免费电影一区二区三区| 亚洲av电影免费在线观看| 麻豆一区二区高潮熟女| 日本性感美女啪啪视频 | 天天日,天天弄,天天搞| 综合一区二区三区在线| 日本女人性逛交视频| 国产精品内射老熟女| 乡下熟妇xxxx妇色黄| 午夜在线视频国产不卡| 中文字幕 极品 精品| 超碰在线免费视频播放| 欧美浓毛大老妇热乱爱| 久久99精品久久久久久中国国产| 成年人免费视频中文字幕日韩| 偷拍亚洲明星bbbbb撒尿| 精品成人免费观看在线| 欧美一区二区三区嫩妇| 亚洲精品成人av在线| 亚洲日本欧美一区在线观看| 日本婷婷色中文字幕| 国产自拍小视频在线观看| 宅男三级视频在线观看| 欧美专区 在线视频| 有码中文亚洲精品97| 天天操夜夜摸日日干| 国产精品资源在线网站| 久久久久久久久热精品| 亚洲精品在线观看中文版| ww亚洲五码免费在线观看| 熟妇中出一区二区三区四区| 天天艹天天日天天摸| 天天操天天干天天摸天天舔| 日本一区久爱精品免费| 在线观看亚洲成人黄色| 91porn九色蝌蚪成人国产| 日韩欧美中文第一专区| 亚洲激情在线小说图片| 欧美一区二区三区有限公司| 精品哟哟哟国产在线不卡| 狠狠操夜夜操天天操猛猛操| 国产一区视频一区欧美| 人妻射精1区2区3区| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 五月av在线资源网| 蜜桃久久久亚洲精品成人av| 亚洲美女激情久久久| 欧美 日韩 国产 一区二区三区| 狠狠躁夜夜躁日日躁2022西西| 96亚洲国产福利精品| 黄页网站免费版大全在线观看| 中文人妻少妇爽爽视频| 中文一区二区二区免费毛片| 亚洲 欧美 中文字幕 人妻| 日韩岛国高清在线视频| 久久上司侵犯部下人妻视频| 欧美特级黄色免费网站| 精品www日韩熟女人妻| 精品成人免费观看在线| 亚洲精品第一卡2卡3卡4卡5卡| 五十路六十路熟女中出| 午夜黄片小视频免费看| 强开警花又嫩又紧小婷的嫩苞| 精品一区在线观看视频| 韩日一区二区三区av| av网站高清在线观看| 天天操天天舔夜夜爽| 亚洲 制服 国产 丝袜| 嗯啊舒服网站免费观看视频| 中字幕精品一区二区三区四区| 日本福利看片成年网| 免费大片黄在线观看视频网站| 91精品国产高清一区二区| 想看亚洲黄色一级片| 天天做天天操天天干| 久久上司侵犯部下人妻视频| 成人小视频网站在线看| 971在线观看视频午夜| 女孩阴部骚痒怎么治| 成人免费视频精品自拍| 91污污视频免费观看| 日本免费不卡一区二区三区 | 欧美黄页网站在线观看| 蜜桃av熟女人妻中文字幕| 日本大尺度视频免费| 亚洲精品免费一区二区三|| 78m国产成人精品视频| 亚洲精品资源在线播放| 黄色美女av网站免费观看| 超碰97国产女人让你操| 综合久久婷婷狠狠搞| 91porn九色蝌蚪成人国产| 蜜桃av熟女人妻中文字幕| 国产亚洲精品综合久久久| 国产尤物A免费在线观看| 中文人妻少妇爽爽视频| 一木道av一区二区| 字幕专区码中文欧美在线| 亚洲国产精品久久久久婷婷98| 日韩欧美中文第一专区| 天天射天天干天天天天射| 欧美久久熟妇成人精品| 国产成人福利av一区二区| 天天摸天天插天天日| 免费人妻精品三级av| 日韩毛片久久久久久免费视频| 国产情侣大尺度x88av| 久久久我不卡综合色一本| 黄色一级片日老奶奶的逼| 欧美最黄视频一区二区三区| 91在线播放国产视频地址| 国产精品久久久久久久久久了| 有码中文字幕在线看| 国产激情视频在线观看| 欧美一级在线亚洲天堂| 欧美激情亚洲精品一区| 亚洲 国产 日韩精品| 中文字幕久久久久人妻五十路| 强开警花又嫩又紧小婷的嫩苞| 91在线观看国产日韩欧美| a亚洲一区二区三区| 69国产盗摄一区二区三区五区 | 人妻偷人va精品国产| 91精品国产乱码久久久久久蜜臀| 又黄又硬又粗又长又爽| 永久免费单机版进销存软件| 天堂av大片免费观看| 精品一区,二区,三区视频| 日本伦一区二区三区| 亚洲中文字幕天天更新97超级碰| av天堂永久资源网av天堂中文| 成人7777免费在线| 久久老司机福利导航| 少妇高潮一区二区三区在线播放| 国产情侣大尺度x88av| 欧美日韩aa级一级片| 国产精品亚洲视频在线| 黄色片免费观看在线| 中国久久久久_9999精品| 国产精品亚洲二线在线播放| 亚洲国产日韩欧美综合在线| 男人把大香蕉插的好爽网站| 亚洲精品三区二区一区| 亚洲一区二区三在线观看视频| 性xxxx欧美老妇胖老太肥肥| 让女人看到高潮的视频| 18禁真人在线无遮挡羞免费| 国产精品露脸av在线| 另类专区电影第八区| 亚洲精品国产av婷婷| 狂野av人人澡人人添| 麻豆传媒在线一级二级| 97视频免费观看在线| 宅男三级视频在线观看| 少妇高潮一区二区三区在线播放| 日本欧美久久久久久| 男人操女人操操操爽爽死链接| 成人7777免费在线| 亚洲中文字幕97久久精品| 中文字幕人妻无码精品| 成人呦呦在线免费看网站张婉莹| 99久久机热精品双飞| 亚洲麻豆国产中文字幕| 中文字幕人妻精品av| 久热这里只有精品99re| 日本黄色录像免费看| 欧美精品在线不卡高清视频| 91人妻一区二区三区蜜臀 | 午夜在线观看视频网站| 一个色综合亚洲热色综合| 91色porny视频| 玩弄人妻少妇1~100| 人妻偷人va精品国产| 九七久久久久人妻制服丝袜秀| 真空瑜伽美女福利视频| 天天干天天操天天逼天天射处女 | 亚洲av专区在线观看| 一区二区三区久久精品在线 | av网站高清在线观看| 91成人在线观看喷潮| 亚洲精品6666久久久久| 人妻一区二区三区视频合集| 日日夜夜爱亚洲av| 亚洲国产自拍精品视频| 午夜精品一区二区三区大全 | 亚洲 制服 国产 丝袜| 欧美日韩aa级一级片| 亚洲女欲精品久久久久久久18| 青青青爽网站在线视频| 岛国小视频一区二区三区 | 亚州欧美日韩在线一区二区三区| 最新99视频精品免费观看| 亚洲国内日韩欧美在线| 婷婷5月激情四射手| 丝袜美腿第一页av天堂| 激情四射五月综合网| 精品国产成人在线看| 成人小视频网站在线看| 91精品国产免费久久久久久婷婷| 青青青久热国产精品视频| 国产在线分享视频麻豆| 在线免费观看国产麻豆| 国产高清一区二区三区av| av电影网站免费在线播放| 老白干精品580酒多少钱| 中文字幕一区二区在线观看的| 亚洲第一男人网av天堂| 字幕网av中文字幕| 亚洲色天堂一区二区三区| 国产少妇视频在线播放| 国产 亚洲 综合 欧美| 中文字幕人妻精品av| 91九色在线精品一区二区| 激情婷婷激情综合网| 日av一区二区三区四区五区| 国产高中生视频一区在线| 视色av毛片一区二区三区| 激情五月天av在线观看| 一一本之道东京热加勒比懂色av | 女生和男生黄色视频链接| 精品哟哟哟国产在线不卡| 骚逼让大鸡吧操视频| 亚洲欧美日本免费视频| 日韩一区二区三区精品蜜桃| 强d乱码中文字幕熟女一| 亚洲 欧美 中文字幕 人妻| 黄色带国产7j8在线观看| 日本成人中文在线看| 一区二区三区在线 在线播放| 77ccvv欧美日韩一级片| 成人福利av午夜伦理| 日韩 欧美p片内射久久| 亚洲成人av最大在线观看| 91精品夜夜夜一区二区电影介绍| 看亚洲欧洲在线视频| 亚洲原创有码转帖区| 国产一区二正操嫩逼视频| 欧美精品中文字幕在线播放| 成人呦呦在线免费看网站张婉莹 | 性色av噜噜一区二区三区| 人妻熟女中文字幕一区二区| nicoleaniston黑人| 一二三区精品福利视频 | 精品一区二区三区熟女av| 先锋av一区二区三区| 亚洲美女激情久久久| 人妻一区二区三区视频合集| 99热免费在线观看精品| 亚洲av电影免费在线观看| 日av一区二区三区四区五区| 一区二区三区精品观看| 日本性感美女啪啪视频| 骚逼棋牌室操骚逼已经受不了了| 亚洲精品在线观看中文版| 男人的天堂天天拍天天操| 91免费在线观看18| 国产激情视频网站一区| 欧美无人区码卡二卡3卡4| 日韩成人午夜激情电影| 狠狠丁香婷婷综合久久| 日韩人妻在线中文字幕| 999精品免费观看视频| 女人被男人插j视频| 精品国产免费污污污污在线观看2| 熟妇中出一区二区三区四区| 漂亮人妻洗澡被公强| 我与哺乳少妇疯狂做受| 欧美sss视频在线| 久久久我不卡综合色一本| 男女啪啪啪免费观看网站| 中文字幕第86亚洲另类| 不卡免费成人日韩精品| 亚洲欧美国产日韩色伦| 无遮挡3d黄肉动漫午夜| 国产又大又硬又黄视频| 天天摸天天操天天射| 给我美女护士三级黄色片| 日本五十路人妻hd| 国产揄拍国产精品视频| 国产日韩欧美亚洲中文国| 992tv在线观看免费精品视频| 熟女人妻精品一区二区三| 国产精品 中文字幕 制服诱惑| 日韩欧美中文第一专区| 成年人免费观看视频中文字幕| 久久二区三区免费视频| 中文字幕视频一区二区人妻| 最近中文字幕免费视频| 天天射天天干天天天天射| 综合一区二区三区在线| 大香蕉大香蕉久久在线| 日韩在线精品视频合集 | 麻豆蜜桃一区二区三区视频免费看 | 蜜桃熟女一区二区三区| 午夜免费观看视频网| 久久久久久久久久久鸭| 欧美男女三级插视频| 国产又粗又长又大又爽又黄视频| 超碰人妻av在线播放| 亚洲熟女国产一区二区三区| 国产网红福利视频在线观看| 色四月婷婷色人妻在线| 久久人妻av一区二区三区| 深夜网址在线观看你懂的| 日本不卡一区二区三区| 日本福利在线免费观看| 玩弄少妇人妻中文字幕| 中文字幕字幕一区二区三区| 91九色探花偷拍av| 肉大棒出出进进操逼视频| 啪啪啪免费视频 91| 不卡的欧美视频中文字幕| 日韩三级在线观看免费网站| 午夜福利中文字幕在线观看| 国产福利资源在线播放| 欧美黑人性猛交xx| 亚洲一二区视频在线观看| 18免费在线观看视频| 黄色成人一级二级片| 55夜色66夜色亚洲精品视频| 亚洲日韩美女中文字幕乱| 青青青青青青青青青操| missav在线视频| 欧美与日韩亚洲精品中文字幕| 日本tv亚洲tv欧美tv| 日本91av在线免费观看| 在线电影影院高清观看| 日韩人妻在线中文字幕| 伊人啊v 视频在线观看| 有码中文字幕在线看| 熟妇高潮一区二区三区在线观看| 国产电影在线观看一区| 国产精品综合最新地址| 96亚洲国产福利精品| 亚洲av伊人久久免费观看| 四川一级毛片免费观看| 国产亚洲一区二区亚洲| 国产一区二区不卡高清更新| 一区二区三区在线 在线播放 | 美女啪啪骚气十足啊| 亚洲国产丝袜美腿在线播放| 精品哟哟哟国产在线不卡| 成全视频免费在线观看完整| av性生大片免费观看网站| 青青青青青久草国产| 国产精品久久久久久久白皙女| 日本熟妇日本老熟妇| 日韩欧美亚洲三级在线| 激情图区亚洲图片亚洲天堂| 国产一级av网站在线| 国产精品自拍欧美日韩| 欧美亚洲另类自拍偷拍欧美激情| 亚洲一区二区三四区五区| 亚洲中文字幕1区2区3区| 免费国产香蕉视频在线观看| av电影网站免费在线播放| 人人妻人人澡vcd| 91成人在线观看喷潮| 日本性感美女啪啪视频 | 91精品夜夜夜一区二区电影介绍| 国产精品三级国产精品| 日本岛国片免费网站| 国产精品视频网站免费观看视频| 91麻豆精品视频网站| 人人操人人干人人摸人人看| a亚洲一区二区三区| 制服丝袜第一页综合| 国产精品天堂久久久| 国内精品国内自产视频在线| 亚洲精品成人av在线| av天堂永久资源网av天堂中文| 亚洲国产成人久久精品不卡| 亚洲 精品 综合 精品| 一区二区三区黄页网视频| 伊人久久久AV老熟妇色| 91人妻一区二区三区蜜臀| 真人性囗交69视频免费观看 | caopon中文字幕| 久久精品视频在线免费观看| 国产精品办公室av在线 | 狂野av人人澡人人添| 77ccvv欧美日韩一级片| 国产精品亚洲中文字幕在线| 天天艹天天日天天摸| 月色真美动漫在线看| 精品一区二区三区熟女av| a4yy欧美一区二区三区| 国产无内丝袜一区二区| av性生大片免费观看网站| 劲爆欧美一区二区三区| 日本成人中文在线看| 亚洲 自拍 偷拍 精品| 日日干夜夜撸天天操| 午夜久久久精品国产亚洲av香蕉| 美女干逼视频一区二区三区| 女人被男人插j视频| 午夜电影福利1000| 天天操天天舔夜夜爽| 极品大尺度蜜桃社福利无圣光| 日本婷婷色中文字幕| 无遮挡3d黄肉动漫午夜| 欧美精品大胆人体艺术| 国产在线精品自拍视频| 成年网站在线免费播放| 91人人妻人人澡人人爽人人蜜桃| 不卡在线一区二区三国产在线视频| 亚洲国产日韩欧美综合在线| 老婆带闺蜜一起三p视频| 永久免费单机版进销存软件| 欧美日本在线观看视频亚洲| 91黄色片在线免费观看| 欧洲一区二区三区精品中文字幕| 最新日韩av手机在线观看| 天天干天天日天天操天天啪| 岛国小视频一区二区三区| 色噜噜人妻av中字版| 一本青草高清视频在线观看| 国产高清在线免费播放| 日本黄色录像免费看| 美女视频不卡在线播放| 人人妻人人澡人人爽人人舔| 亚洲一区二区三区四区大香蕉| 污污污国产网站在线看| 亚洲精品成人777777| 国产综合在线视频免费| 超碰国产原创在线观看| 熟女少妇中文自拍欧美亚洲| 99热免费在线观看精品| 国产免费一级av在线观看| 天天操天天射天天日| 亚洲国产国际精品福利| 久久熟妇人妻一区二区| 91是什么网络热词| 99久久e免费热视烦| 欧美区一区二区三区在线观看| 中文字幕成人在线播放| 骚逼让大鸡吧操视频| 综合久久加勒比天然素人| av在线观看 亚洲视频| 三级电影在线观看网站| 蜜桃成熟时三区二区一区人妻| 天天操天天干天天摸天天舔| 国产高清一区二区三区av| 一道本免费分钟在线视频| 最新福利片中文字幕| 日韩欧美亚洲三级在线| 91精品人妻一二三区| 国产免费一级av在线观看| 欧美视频在线观看一卡| 天堂成人免费av电影| 天堂社区成人在线观看| 国产精品亚洲二线在线播放| 人妻一区二区三区视频合集| 国产精品久久久久久久白皙女| 日日夜夜av在线观看| 91免费版在线观看| 我与哺乳少妇疯狂做受| 天堂av大片免费观看| 美女大黄啪啪啪淫语| 一区二区三区高清不卡| 天天操天天射天天日| 国产乱AV一区二区三区孕妇| 亚洲人和黑人的屁股眼交| 91人妻视频一区二区| 亚洲可以在线观看的网站| 丝袜美腿制服中文字幕| 国产一区视频一区欧美| av天堂加勒比系列| 森泽佳奈久久久久亚洲av首页| 天天操天天日天天鲁| 一二三区精品福利视频| 国产av午夜在线观看| sm在线观看一区二区| 最近中文字幕免费视频| 91九色在线精品一区二区| 亚洲一区二区欧美日韩在线| 日日干夜夜撸天天操| av中文字幕观看在线| 亚洲av专区在线观看| caopon中文字幕| 国产 亚洲 综合 欧美| 又粗又长又黄又硬又爽免费看| 九七久久久久人妻制服丝袜秀| 熟妇高潮一区二区三区在线观看 | 中文字幕 人妻伦理网站| 熟女少妇中文自拍欧美亚洲| 骚逼棋牌室操骚逼已经受不了了| 亚洲成人中文字幕第一页| 91久久人人澡人人添人人爽| 综合久久婷婷狠狠搞| 亚洲 国产 日韩精品| 97超级碰视频播放| 精品无码国产自产在线观看水浒传| 国产成人福利av一区二区| 亚洲精品合集国产精品合集| 伦理网址资源在线观看| 亚洲精品在线卡1卡2卡3| 欧美性久久久久久久久久久| 天天艹天天日天天摸| 欧洲精品免费一区二区| 日日操夜夜操天天操| 一道本不卡免费视频| 强d乱码中文字幕熟女一| 一二三区精品福利视频| 玩弄人妻少妇1~100| 美女大黄啪啪啪淫语| 最新版中文字幕av| 成年人免费视频中文字幕日韩| 深爱激情人妻中文字幕| 日本一级a一片vv| 伊人久久久AV老熟妇色| 有码中文亚洲精品97| 美女丝袜啪啪一区二区三区| 午夜免费在线视频播放| 91九色在线精品一区二区| 免费国产综合视频在线看| 亚洲av高清在线一区| 八戒,八戒影视大全免费版| 91porn九色蝌蚪成人国产| 嗯嗯好大好爽拔出来一点视频 | 国产日韩av高清在线不卡| 亚洲 自拍 偷拍 精品| 性色av噜噜一区二区三区| 亚洲成人动漫免费在线观看| 婷婷久久综合久久综合久久| 国产亚洲午夜精品福利| 亚洲人和黑人的屁股眼交| 五月天网站国产剧情网站系列| 亚洲激情在线小说图片| 91是什么网络热词| 日日夜夜精品天天综合| 亚洲xxx午休国产熟女| 夜夜嗨av一区二区| 美女张开大腿给男人桶| 欧美日本一区二区在线观看| 18禁真人在线无遮挡羞免费| 国产黄级三级三级三级| 亚洲一区二区三在线观看视频| 久久五十路熟女视频| 综合久久加勒比天然素人| 午夜夜伦鲁鲁片一级| 狠狠操夜夜操天天操猛猛操| 一区二区三区免费视频资源| 五月av在线资源网| 久久er热在这里只有精品66| 久久人妻av一区二区三区| 99婷婷狠狠操天天操| 国产精品乱码一二四川人| 日本2019中文字幕| 蜜臀精品一区二区资源| 免费观看激情视频网站| 中国久久久久_9999精品| 91久久打屁股调教网站| 午夜电影福利1000| 中文字幕字幕一区二区三区| 天天躁狠狠躁狠狠躁性色av| 天天插日日射夜夜操| 91在线播放国产视频地址| 九七久久久久人妻制服丝袜秀| 海角社区熟女视频在线观看| 国产欧美日韩精品系列| 亚洲国内日韩欧美在线| 爱在午夜降临前在线看| 亚洲v欧美v日韩v中文字幕| 鲁尔山国内外在线视频你懂的大片 | 粉嫩av淫片一区二区三区| 日韩美腿丝袜二区三区| 欧洲亚洲国产综合在线| 久久禁止观看一区二区| 亚洲精品风间由美在线视频| 亚洲欧洲天堂av在线| 91精品国产高清一区二区| 爆操内射双马尾女同学| 青娱乐精品视频免费观看| 蜜桃臀的女朋友有多爽| 亚洲一区二区三区波多野在线观看| 无遮挡3d黄肉动漫午夜| a亚洲一区二区三区| 黄页网站免费版大全在线观看| 久久久无码精品午夜| 男人天堂在线观看视频| 亚洲欧洲中日韩手机在线床| 一区二区三区精品观看| 国产精品综合免费视频| 欧美高潮喷水精品一区| 一区二区三区在线观视频| 麻豆一区二区高潮熟女| 天堂av中文资源在线观看| 黄色片免费观看在线| 美女张开大腿给男人桶| 最新99视频精品免费观看| 日日干夜夜撸天天操| 91精品国产入口火影| 日本不卡一区二区三区| 男人午夜免费视频观看在线| 丰满人妻被黑人猛烈进入免费 | 国内精品偷伦视频免费观看| 制服丝袜在线一区二区| 亚洲av痴女熟妇在线观看| 字幕网av中文字幕| 欧美久久久久久三级黄片| aa2244在线观看| 玩弄少妇人妻中文字幕| 天天射天天干天天天天射| 97超碰人人爽人人澡人人妻| 亚洲高清av一区二区三区| 亚洲精选www大片| 啪啪啪免费视频 91| 年轻的少妇一区二区| av黄色网在线观看| 欧美最黄视频一区二区三区| 欧美与日韩亚洲精品中文字幕| 国产一级av网站在线| 亚洲欧美国产激情诱惑| 99精产国品一区二区三区| 91精品国产乱码久久久久久蜜臀| 看亚洲欧洲在线视频| 久久久久久久综合色| 人人妻人人澡欧美一区二区| 亚洲av伊人久久免费观看| 性受XXXX黑人XYX蜜桃| 91国内精品久久久久| 成年人免费观看视频中文字幕| 久久精品蜜臀av一区二区| 亚洲第一男人网av天堂| 97人人添人澡人人爽超碰| av 男人的天堂av| 青青草手机在线视频在线| 国产91白丝精品在线| 1024欧美一区二区日韩人| 亚洲国产精品中文字幕自拍| 午夜免费观看视频网| 国产又粗又长又大又爽又黄视频 | 亚洲va欧美va人人爽成| 日日夜夜精品天天综合| 人人妻人人干人人草| 国产精选伦理自拍图片| 天天插天天日天天干| 国产欧美日韩精品系列 | 国产尤物A免费在线观看| 日韩另类av中文字幕人妻| 国产精品国精品国精品| 欧美一卡二卡三不卡在线| 中文免费字幕av一区| 亚洲自拍偷拍精品视频| 野花高清完整在线观看国产麻豆福| 久久久久久久久久狠| 日韩在线精品视频合集 | 91国产在线小视频| 黄色片在线免费观看中文字幕| 亚洲精品久久久蜜桃99| 欧美区一区二区三区在线观看| 亚洲精品在线卡1卡2卡3| av日韩美女久久久久久久久久| 亚洲人妻av不卡片在线播放| 天天玩天天干天天耍| 亚洲视频在线观看综合网| 日韩在线精品视频合集| 小12萝裸体洗澡加自慰| 日本91av在线免费观看| 亚洲图片欧美自拍偷拍| av在线免费观看www| 日本大尺度视频免费| 国产av一区二区有码| ye321夜色资源网在线| 97超pen个人视频公开视| 制服丝袜第一页综合| 全免费A级毛片免费看无码下载| 成年网站在线免费播放| 五月婷婷开心中文字幕36| 爱在午夜降临前在线看| 亚洲欧美国产日韩色伦| 国产一区二正操嫩逼视频| 日本白嫩的18sex少妇hd| 青青草小视频手机在线观看| 有码在线观看完整版| 色色视频逼穴给操烂| 日本熟女视频一区二区三区| 国产精品呻吟久久人妻无吗| 亚洲欧美国产日韩色伦 | 久久综合久久最新网| 日本av在线观看免费| 96亚洲国产福利精品| 韩日一区二区三区av| 一道本不卡免费视频| 中文字幕久久久久人妻五十路| 天天日天天干天天插av| 亚洲午夜综合在线观看| 国产一区二区三区奇米久涩| 伊人久久久AV老熟妇色| 青青青青青青青青青操| 黑人之书电视剧在线观看| 国产亚洲不卡在线视频| 大屁股多毛熟女hdvidos| 国内少妇精品视频一区| 在线观看日韩一区二区视频| 精品一区二区成人观看| 日本xxxxxxxxx三级| 一本到av不卡在线网址大全| 国产精品久久久久久久免费观看| 少妇高潮一区二区三区在线播放| 久久精品国产亚洲av高清不卡| 欧美精品 亚洲视频| 不卡免费成人日韩精品| 亚洲 自拍 偷拍 精品| 免费在线观看日本伦理片| 一区二区三区熟女中文字幕| 国产在线分享视频麻豆| 日本一区久爱精品免费| 伊人久久久AV老熟妇色| 久久午夜福利一级精品| 久久er热在这里只有精品66| 骚逼浪荡粉逼插死我了视频| 97福利在线视频观看| 中文字幕 人妻伦理网站| 日本高端清不卡视频| 亚洲午夜综合在线观看| 夜夜狠狠躁日日躁xx| 韩国深夜18禁视频啪啪| 国产精品三级国产精品| 免费超碰成人在线观看| 欧美久久久久久三级黄片| 乡下熟妇xxxx妇色黄| 大声叫鸡巴太大了一级黄色视频| 中文字幕久久久一区| 就要干就要日就要射就要操| 欧美激情亚洲精品一区| 黄色录像男人操女人的逼| caopor视频99| 亚州欧美日韩在线一区二区三区| 免费在线看黄色的网站| 爱在午夜降临前在线看| 蜜桃臀的女朋友有多爽| 特色特黄特一级特黄大片| 天天插天天舔天天射| 国产精品 人妻 久久久久久久| 韩日一区二区三区av| 久久久无码精品午夜| 天天射天天干天天天天射| 人妻偷人va精品国产| 加勒比av在线一区二区| www久久久·com| 亚洲av电影在线网| 色哟哟哟视频在线观看| 日本一级a一片vv| 农村老熟妇乱子乱视频| 国产乱子伦xxxavavxxx| 不卡的在线免费av| 欧美日本一区二区在线观看| 日韩综合精品人妻av| 在线免费观看啪啪啪啪啪啪啪av| 福利社区视频在线观看| 微拍福利一区二区刺激| 九九热6免费在线观看视频| 午夜黄片小视频免费看| 亚洲可以在线观看的网站| 激情五月天av在线观看| 熟女少妇中文自拍欧美亚洲| 日本六十路熟女动画| 欲海沉沦留洋人妻哀羞| 国产精品av久久久久久影院| 91中文字幕综合在线| 在线免费观看国产麻豆| 国产免费一级av在线观看| 香港精品国产三级国产av| 在线免费av小视频| 国产精品久久久久久久久免费看 | 变态另类中文字幕在线视频| 夜夜嗨av一区二区| 成人午夜性视频mm131| 国产精品久久久久白丝呻吟| 熟妇高潮一区二区三区在线观看| 中文字幕久久久久久妻| 操 操 操 使劲操| 精品一区二区三区天猫视频| 狂蟒之灾1997在线观看| 午夜电影福利1000| 中文免费字幕av一区| 久久久久久久久久久鸭| 性色av一区二区咪爱| 亚洲精品第一卡2卡3卡4卡5卡| 在线 亚洲 视频一区二区| 精品久久激情五月视频| 国产精品亚洲二线在线播放| 日韩在线精品视频合集| 午夜小视频网址在线观看| 日b视频一区二区三区| 好大好骚好长好爽好舒服视频 | 91久久打屁股调教网站| 午夜黄色高清在线播放| av在线一av在线| 亚洲最大视频网站在线观看| 国产免费午夜福利蜜芽无码| 精品www日韩熟女人妻| av毛片在线aaa叫| 亚洲图欧美综合偷拍| 亚洲可以在线观看的网站| 欧美一区二区三区熟妇| 国产揄拍国产精品视频| 我要看日韩黄色一级片| 青青青青青青青青青青青青青青草| 国内成人精品在线视频| yy6080午夜理论片在线看| 人人妻人人澡欧美一区二区| 欧美人与性动交α欧美精品2| 乡村大屁股熟女视频| 国产色综合亚洲麻豆| 亚洲日本欧美一区在线观看| 在线播放黄色av网| 夜夜躁爽日日躁狠狠躁| 日本高清视频亚洲不卡| 亚洲精品资源在线播放| tushy一区二区三区在线观看| 中文字幕日韩三区人妻电影| 96国产揄拍国产精品人妻| 蜜臀久久久久久久久久| 不卡的欧美视频中文字幕| 成人在线观看蜜桃视频| 亚洲欧洲成人在线观看| 免费网站黄页4188| 国产黄色大片免费播放网站| 国产精品综合免费视频| 黄色片免费观看在线| 国产精品 中文字幕 制服诱惑| 亚洲国产精品久久久久婷婷98| 99久久e免费热视烦| 国产乱子伦xxxavavxxx| 日本一本不卡在线视频| 草久视频免费在线观看| 97超级碰视频播放| 971在线观看视频午夜| 999精品视频在线观看| 精彩视频在线观看28区| 视频一区国产日韩欧美91| 日本岛国片免费网站| 亚洲v欧美v日韩v中文字幕| 成人深夜激情福利视频| 国产自在自线午夜精品 | 日产极品一区二区三区| 老色妞久久亚洲av综合| 最新中文av在线天堂| 精品www日韩熟女人妻| 91国产九色porny在线| 国内成人精品在线视频| 色欧美一区二区在线观看 | 李丽莎国产专区视频| 亚洲欧洲天堂av在线| 精品国产中文字幕乱码免费| 中文字幕人妻熟女人…| 黄色成人一级二级片| 国产在线久久久av爽| 又粗又长又黄又硬又爽免费看| 中文字幕超级碰久久| 欧美刺激午夜性久久五月婷婷婷| 五月综合婷婷大香蕉| 国产在线分享视频麻豆| 91污污视频免费观看| 天天操天天日天天鲁| 香港精品国产三级国产av| 国产情侣大尺度x88av| av 男人的天堂av| 天天日天天想天天爱天天做天天干| 在线 欧美 日韩 亚洲| 国产高清十八禁视频网站| 亚洲熟女国产一区二区三区| 97干在线视频中文字幕| 午夜性感成人视频区一区二| 91精品人妻一二三区| 亚洲国产精品久久久久婷婷98| 精品一区,二区,三区视频| 3dhentai一区二区三区| 66精品一区二区三区| 欧美一区二区三区视频完整版| 欧美黄色xzxxxxx| 亚洲av电影在线网| 亚洲三级一区二区视频| 国产精品av久久久久久影院| av性生大片免费观看网站| 66精品一区二区三区| 伊人伊人伊人伊人伊人| 亚洲一区二区三区a级在线观看| 欧美精品欧美精品系列c| 农村老熟妇乱子乱视频| 天天弄天天干天天日| 91色在线观看视频网站| 在线观看日韩一区二区视频| 精品无码国产自产在线观看水浒传| 亚洲va欧美va人人爽成| 一个色综合亚洲热色综合| 男人午夜免费视频观看在线| 嗯啊舒服网站免费观看视频| 在线一区二区福利视频| 丰满一区二区三区视频在线播放| 人妻mひかり人妻熟女| 久久精品国产400部免费看| 欧美大香焦在线观看| 91精品国产乱码久久久久久蜜臀| 日韩精品极品视频在线观看网址| av在线一av在线| 国语刺激对白勾搭视频在线观看| 91人妻人人澡人人人爽| 亚洲最大国内在线视频一区| 亚洲一区二区三区a级在线观看| 91精品人妻系列解析| 夜夜爱夜鲁夜鲁很鲁| 免费黄色片在线免费观看| 国产精品呻吟久久人妻无吗| 黑人xxxx精品一区二区| 免费在线看黄色的网站| 欧美性久久久久久久久久久| 亚洲精品成人777777| 欲求不满的人妻中文字幕| 色哟哟哟视频在线观看| 精品久久久一区二区在线观看| 国产电影在线观看一区| 国产免费一级av在线观看| 国内成人精品2018免费看| 超碰精品99久久久久久宅男av| 国产主播在线观看不卡| 国产精品a电影在线免费观看| 久久综合视频五月天| 玩弄少妇人妻中文字幕| 日日夜夜精品天天综合| 免费的国产肛交视频网站在线观看| 日韩AV有码无码一区二区三区 | 国产精品999天堂av| 欧美黄页网站在线观看| 91中文字幕综合在线| 午夜免费体验一区二区三区| 麻豆mv高清免费观看在线播放| 亚洲成人av在线二区| 99久国产av精品国产网站| 9l视频自拍九色9l视频熟女| 精品国产成人在线看| 欧美日韩精品在线一区二区三区| 白天操天天操夜夜夜夜操| 亚洲av专区在线观看| 中文字幕第86亚洲另类| 99久久e免费热视烦| 伊人伊人伊人伊人伊人| 欧美一区二区三区熟妇| 亚洲香蕉av在线一区二区三区| 亚洲在线观看免费高清导航| 国产福利在线小视频| 宅男三级视频在线观看| 超碰精品99久久久久久宅男av| 欧美 国产 综合 欧美| 天天色天天色天天爽| 欧美sss视频在线| 亚洲成人天堂av在线观看| 精品国产成人在线看| av在线中文字幕av| 日韩一二三区毛片在线播放| 国产又粗又猛又爽的视频免费| 亚洲国产国际精品福利| 大香蕉av网站在线观看| 亚洲图色中文字幕在线| 午夜小视频网址在线观看| 国产最新一区二区在线不卡| 老熟妇高潮一区二区三区国产馆| 爱在午夜降临前在线看| 欧美大香焦在线观看| 欧美午夜免费福利电影| 日本熟妇乱码中文字幕| 精品久久久久久777| 熟女人妻精品一区二区三| 欧洲无尺码一区二区三区| 欧美午夜免费福利电影| 播放约丰满大屁股国产| 精品人妻人人做人碰人人做| 最新中文av在线天堂| 欧美 日韩 国产 一区二区三区 | 有码中文字幕在线看| 国产免费午夜福利蜜芽无码| 人人澡人人妻人人爽| 国产精品资源在线视频观看| 色优网久久国产精品| 国产精品资源在线视频观看| 制服丝袜第一页综合| 91性感美女福利在线| 久久精品国产400部免费看| 综合一区二区三区在线| 日本五十路人妻hd| 亚洲欧美日本免费视频| 久久久999精品免费观看| 熟女嗷嗷叫88av| 精品成人免费观看在线| 福利社区视频在线观看| 国产亚洲精品综合久久久| 天天摸天天操天天射| 欧美一区二区三区有限公司| 有码中文亚洲精品97| 亚洲 欧美 日韩 丝袜| 偷拍亚洲明星bbbbb撒尿| 999精品免费观看视频| 男人在的天堂看黄色片| 美女干逼视频一区二区三区| 日本丰满少妇体内射精视频| 热 99精品在线视频| 国产精品久久久久久久久久了 | 日韩中文字幕高潮内射| 久久老司机福利导航| 极品尤物福利视频大秀| 色吧激情综合网av| 午夜av亚洲av欧美av| 亚洲国产精品久久久久婷婷98| 久久久久久久久久久鸭| 97福利在线视频观看| 国产精品情侣露脸对白自拍| 久99久热re美利坚| 午夜精品一区二区三区大全 | 精品久久久久久777| caopor视频99| 亚洲va韩国va日本va在线| 无遮挡3d黄肉动漫午夜| 欧美黄色xzxxxxx| 天天日天天想天天爱天天做天天干| 欧美日韩亚洲动漫巨乳| 色精品人妻一区二区三区| 精品国产中文字幕乱码免费| 欧美国产剧情在线播放| 鸡巴插逼好紧吸奶子妖精视频| 午夜免费在线视频播放| 操逼用力操我视频免费看| av天堂加勒比系列| 你懂的网站免费福利18禁| 成人免费视频精品自拍| 91是什么网络热词| 蜜桃av熟女人妻中文字幕| 美女丝袜啪啪一区二区三区 | 熟女人妻人人舔人人干| 最新日本无不卡视频在线| 欧美无人区码卡二卡3卡4| 久久综合视频五月天| 国产在线观看91精品含羞草| 一二三区精品福利视频| 日韩另类av中文字幕人妻| 国户精品久久久久久久久久久不卡| 亚洲九九视频在线观看| 女生和男生黄色视频链接| 久久久久久久久热精品| 国产亚洲精品综合久久久| 综合久久婷婷狠狠搞| 成人人妻在线观看视频网站| 大胸少妇扣逼自慰流淫水| 视频专区熟女人妻69xx| 最近国产精品久久久久久| 鸡吧叉入小穴视频在线观看| 超碰97大香蕉521| 精品久久久久久777| 任人躁精品一区二区三区| 精品国产免费污污污污在线观看2| 以家人之名电视剧全集免费观看| 欧美大香焦在线观看| 99无码视频在线观看| av中文字幕观看在线| 男人把大香蕉插的好爽网站| 亚洲天堂av加勒比| 性xxxx欧美老妇胖老太肥肥| 久久精品视频在线免费观看| 日本一本二本三区不卡视频| 色哟哟哟视频在线观看| av 男人的天堂av| 国产精品呻吟久久人妻无吗| 国内精品国内自产视频在线| 国产成人愉拍精品久久| 黄色片免费观看在线| 亚洲第一av在线免费观看| 在线免费观看啪啪啪啪啪啪啪av | 久久久久久亚洲国产一区| 亚洲国产三级电影免费看| 91人妻一区二区三区蜜臀 | 自拍偷拍,欧美视频| 伦理网址资源在线观看| 适合30岁女人的发色| 粉嫩av噜噜噜噜一区二区| 男女啪啪永久免费观看网站| 天天色天天色天天爽| 乡村大屁股熟女视频| 亚洲欧洲精品在线免费看| 久久老司机福利导航| x7x7x7视频av| 人妻大香蕉欧美在线| 免费国产综合视频在线看 | 亚洲精品情色在线播放| 亚洲视频一区二区免费在线观看| 91麻豆精品久久久久久91| 91免费在线观看福利| 亚洲熟女国产一区二区三区| 亚洲精品成人av在线| 91成人噜噜噜在线播放| 超碰人妻av在线播放| 色吧激情综合网av| 成人在线免费黄色av电影| 中文字幕高清乱码一区二区三区| 91色乱码一区二区三区竹菊| 亚洲欧洲成人在线观看| 久久久久久久综合色| 欧美sss视频在线| 91久久打屁股调教网站| 欧美黄页网站在线观看| 青青青青青久草国产| 丝袜人妻诱惑在线看| av在线中文字幕av| 国产精品办公室av在线| 成人性三级欧美在线观看| 亚洲九九视频在线观看| 真人性囗交69视频免费观看| 国产在线精品自拍视频| 熟女视频五月婷婷五月天| 国产专区一区二区三区四区| 中文字幕久久久久久妻| 精品一区二区三区熟女av| 极品尤物福利视频大秀|