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首頁 優(yōu)秀范文 會議總結(jié)發(fā)言稿

會議總結(jié)發(fā)言稿賞析八篇

發(fā)布時間:2023-03-13 11:14:46

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的會議總結(jié)發(fā)言稿樣本,期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā),請盡情閱讀。

會議總結(jié)發(fā)言稿

第1篇

活動是學(xué)生發(fā)展能力的平臺,這學(xué)期我們開展了很多活動,我們班孩子凝聚力強(qiáng),在這些活動中取得了好成績。廣播操比賽獲一等獎,語文數(shù)學(xué)作業(yè)評比都是優(yōu)秀,在一年級5個班中語文數(shù)學(xué)各評比兩個班級,非常難得。在兩項達(dá)標(biāo)測試:朗讀測試、口算測試中都能順利通過,生活處舉行了踢毽子比賽,六一才藝展示活動有三個孩子參加了,通過這些活動,孩子們都獲得了很多技能和發(fā)展,我們班級也獲得了“優(yōu)秀班級”的稱號。不足的是口算上雖然這次大部分孩子過關(guān)了,但是暑假里我們還是應(yīng)該加強(qiáng)練習(xí),因?yàn)橛幸豁椦芯勘砻?,提高孩子的計算能力對于提高他的?shù)學(xué)成績是很重要的途徑。在期末考試中,語數(shù)雙百的是:史安妮  李一康  徐卓凡   朱涵   進(jìn)步很大的孩子是:竺夢盼   李著成    邢海星    宋好則  王撥選 都考到了95以上,比平時進(jìn)步了。

2、家長如何輔導(dǎo)孩子作業(yè)。

學(xué)校和家庭對于孩子來說是一樣重要的,我們的目標(biāo)都是希望孩子成為有用的人。希望家長不僅僅關(guān)注孩子在學(xué)校的成績,在平時能夠多關(guān)心孩子的作業(yè)態(tài)度,作業(yè)習(xí)慣和質(zhì)量。雙休日的作業(yè)都是需要家長簽名的,大部分的家長都能簽名,有的家長實(shí)在很忙也就沒有簽名,但是值得注意的是,如果一個家長對孩子的作業(yè)非常關(guān)心和不過問兩種情況,對孩子來說肯定是前一種好。有的孩子周五回家就自覺完成作業(yè),有的孩子總是要家長催促才能完成,那么有沒有好的方法可以讓那些不自覺完成作業(yè)的孩子改正呢?在家里如何輔導(dǎo)孩子做作業(yè),我們可以在這里交流一下。

家長可以做的是什么?

(1)    督促作業(yè)習(xí)慣:不看電視,坐姿端正,和在學(xué)校寫作業(yè)一樣。

(2)    檢查作業(yè)態(tài)度:字跡清楚,書寫端正,漂亮。

(3)    分析試卷:不僅關(guān)注分?jǐn)?shù),更重要的是分析錯誤原因,并在孩子訂正好以后可以出類似的題目給他鞏固一下。最后簽名

(4)    如果有問題,鼓勵他自己先反復(fù)思考,再告訴他怎么解答,并且不能說這么簡單的問題都不懂,應(yīng)該保護(hù)孩子的自信心,能問問題是很好的。

(5)    有關(guān)家校聯(lián)系本,有的家長能很好地利用這本本子,把孩子的表現(xiàn)寫在上面可是讓老師了解并在學(xué)校對他作出教育,比如孩子在家不及時完成作業(yè),習(xí)慣不好都可以寫在上面,我們一起想辦法。

3、每周之星評比辦法。行為習(xí)慣的培養(yǎng)

a)        個人衛(wèi)生

b)        兩操、集會紀(jì)律

c)        值日工作

d)        讀書時間

表揚(yáng):張冰潔  李一康    史安妮   徐卓凡   袁聰兒    呂錦敏     許云帆   王麗芳

4、如何過個有意義的暑假

現(xiàn)象:

1、自覺地做作業(yè)的孩子,玩膩了的孩子多參加活動。

2、要上學(xué)了才急忙做作業(yè),越玩越不能收心,所以等到報名那天才完成作業(yè),這樣的孩子希望他能盡快作好作業(yè)。

3、數(shù)學(xué):買一本口算本子每天早上起來就做5分鐘,家長抽查。能力強(qiáng)的孩子做《數(shù)學(xué)思維訓(xùn)練》

第2篇

尊敬的班主任老師,親愛的同學(xué)們:

大家好!說實(shí)話,時間過得挺快的,大一上學(xué)期就要結(jié)束了,相信大家和我一樣,已經(jīng)適應(yīng)了這里自由而緊張的生活,自由是因?yàn)榇髮W(xué)有很多時間是我們自己安排的;緊張是因?yàn)槲覀兂晒Φ貜囊粋€青澀的高中生變成了一名成熟的大學(xué)生,除了要學(xué)好專業(yè)知識,還要提高其他方面的能力。

作為班長,主要是統(tǒng)籌安排班上的工作,雖然做得事有些繁雜,但是班長這個職位很能夠鍛煉人,至少在以前,無論是初中還是高中,很少有現(xiàn)在這樣真正的忙碌過,這樣的忙碌確實(shí)很累人。不過,對于我這個沒有經(jīng)歷過真正忙碌的人來說,這是一種充實(shí)。又或許是我個人人生價值的實(shí)現(xiàn)吧。我希望在這個位置上做的越來越好,越來越出色,給自己加把勁兒,加油!

下面我將對這個學(xué)期的工作做一個簡單的總結(jié)。本學(xué)期xx級數(shù)字媒體技術(shù)1班在班主任及其他老師的指導(dǎo)下,在班助的幫助下,班級各方面都正常運(yùn)行,同學(xué)們基本都能遵守紀(jì)律,班內(nèi)學(xué)習(xí)氛圍良好,班委工作積極負(fù)責(zé),同學(xué)們雖然來自五湖四海,但經(jīng)過一學(xué)期的相處,已經(jīng)建立了深厚的友誼。大家積極配合班級工作,促進(jìn)了班級工作的順利進(jìn)展。一個團(tuán)結(jié)互助的集體已經(jīng)基本形成。

這一個學(xué)期里,我們班的每個人都經(jīng)歷了由相聚到相識到相知。同時,很多工作和活動也在進(jìn)行著,我們班參與了由學(xué)院及學(xué)校組織的各項活動,如籃球比賽、拔河比賽、裝機(jī)大賽、愿景規(guī)劃大賽、廚藝大賽、辯論賽、班級志愿活動……也自己組織了一系列主題班會和團(tuán)組織活動,還在班主任老師的帶領(lǐng)下參觀學(xué)習(xí)了力方國際數(shù)字技術(shù)有限公司。在這些活動中,我們以xx級數(shù)媒1班的身份積極參與其中。在這些活動以及班級考評中我們獲得了很優(yōu)秀的成績,比如:班級志愿活動獲第一名;這學(xué)期學(xué)風(fēng)建設(shè)中被評為優(yōu)秀考勤班集體第一名;在三個月的班級考評中,獲一個第二,兩個第二名。

當(dāng)然在這一學(xué)期也出現(xiàn)了一些問題:

1、班級活動主要集中在班級一部分之中,另外的同學(xué)參加活動欠缺積極。

2、有個別同學(xué)經(jīng)常遲到。

3、班委交流較少,從而使得班委的合作力度不夠,同時也在一定因素下降低了班級工作效率。

希望在以后我們能夠繼續(xù)保持好的習(xí)慣,改變這些不足的地方。

第3篇

我于1987年參加教育工作,先后任教過語文、數(shù)學(xué)、自然、體育、地理、生物、信息技術(shù)、思想品德、歷史等課程;從事過班主任、少先隊大對輔導(dǎo)員、勤工儉學(xué)管理、會計、總務(wù)主任、副校長、校長等管理崗位的工作;搞過書法課外輔導(dǎo)、業(yè)余田徑訓(xùn)練、數(shù)學(xué)奧賽輔導(dǎo)……可以說,參加工作以來,我就沒有消停過,我一直在努力學(xué)習(xí)、塌實(shí)工作、積極探索。

回顧從教20年的經(jīng)歷,我得出的結(jié)論是,我其實(shí)沒有什么本事,只會教書,還教得不怎么樣。離開了教書,我還真不知道自己最適合做什么。——總結(jié)起來講,我只是履行了一名教師的基本職責(zé)。

從教20年,我從來沒有脫離過教學(xué)第一線,上什么課都從頭學(xué)起,都認(rèn)真負(fù)責(zé),都結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)想方設(shè)法把學(xué)生吸引到自己的課堂上來。越是教、越是認(rèn)真地教,我越覺得自己的生活離不開教學(xué)。我深刻地認(rèn)識到——教學(xué)是教師的根本任務(wù)。

二、 教學(xué)是艱苦的創(chuàng)造過程

如果把教學(xué)看成是機(jī)械的勞動,教師的生活真的不堪設(shè)想——備課、上課、改作業(yè)、課外輔導(dǎo)、考試評價……周而復(fù)始。艱苦啊,就算你把所有的時間、所有的精力都花在上面也有做不完的事。很多時候,我們只注意了教學(xué)過程的艱苦,把這種艱苦化成了一種習(xí)慣、一種心態(tài)?;蛱颖埽ǚ笱芰耸拢?、或忍受(默默耕作)、或憤慨(消極抵抗)……。

教學(xué)過程的確充滿艱辛,但教學(xué)過程同時也是創(chuàng)造過程,樂在其中。創(chuàng)造是快樂的,教學(xué)的快樂得在耕耘中發(fā)掘,得在思索中探尋。你無償?shù)匕炎约旱乃妓鞒晒翢o保留地傳授給了別人,在傳授過程中,你自己的思想更為明朗了,你還點(diǎn)燃了學(xué)生的心靈,這本身就是一件充滿快樂的事情。在這個過程中,只要我們留意自己心靈閃過的每一道亮光,搞好收集、整理、抽象、升華,我們就是在不斷創(chuàng)造。

平常,我有很多同事做得很出色,很有創(chuàng)意;說得很精彩,很有見地——可以說,就差那么一點(diǎn)點(diǎn),缺少系統(tǒng)的總結(jié),不去查找理論依據(jù),最終只是曇花一現(xiàn),這不能不是遺憾。

三、 教學(xué)的實(shí)質(zhì)是為學(xué)生服務(wù)

我們搞好教學(xué),最終目的是育人。要落實(shí)這個目的,就得研究我們的服務(wù)對象,實(shí)現(xiàn)課程標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)生身心發(fā)展水平的有機(jī)結(jié)合。

我本人就經(jīng)歷過這樣的過程。剛參加工作的時候,我自以為課準(zhǔn)備得很充分、課堂組織得很有條理,自己講授得很精彩;及至后來,似乎有了點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),代表學(xué)校參加教學(xué)比武也能過關(guān)斬將,奪取獎勵??晌业膶W(xué)生對于其他老師的學(xué)生而言,學(xué)習(xí)水平并無優(yōu)勢可言。結(jié)果,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)很客氣地告訴我——你那水平太高,學(xué)生接受不了。

現(xiàn)在看來,問題其實(shí)簡單,當(dāng)初,我更多地是從自己的角度去考慮教學(xué),對自己的服務(wù)對象重視不夠,甚至可以講就沒有認(rèn)真研究學(xué)生,不是有針對性地去組織教學(xué),結(jié)果是可想而知的。

今天,我想毫不含糊地講,評價一名教師的水平,不是看你有多豐富的知識,不是看你有多高的文憑,而應(yīng)該看你的教學(xué)水平(知識豐富、學(xué)歷水平高不是教學(xué)水平高的充要條件)。而評價一名教師教學(xué)水平的高低,不是看你把“屠龍術(shù)”玩得多么精彩,應(yīng)該看你的學(xué)生具備了多高的學(xué)習(xí)水平(學(xué)生學(xué)習(xí)水平個高低是評價教師教學(xué)水平的必要條件)。

四、 教學(xué)是不斷總結(jié)和積累

人類的文明和進(jìn)步是在不斷地總結(jié)和積累過程中實(shí)現(xiàn)的。這條規(guī)律可以推廣到我們的人生成長過程中去。教學(xué)就是個不斷總結(jié)和長期積累的過程。

“失敗是成功之母”,不是說,失敗了,以后就一定能夠成功。只有失敗了,就得好好總結(jié)教訓(xùn),在總結(jié)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上對癥下藥。我們今天的質(zhì)量分析會正是要好好總結(jié),好好反思。

同時,我要提醒大家,我們的落后局面是長期積淀下來的結(jié)果。“冰凍三尺,非一日之寒”,要想在短時間沒從根本上改變落后面貌是不現(xiàn)實(shí)的,非長期堅持,下苦工夫積累不可。因此,我們既不可以心存僥幸,把未來壓在運(yùn)氣上,也不可以妄自菲薄,放棄對光明前景的憧憬。而對于我們個人來講,從事教育工作,本身就得不斷總結(jié)和積累,既不因自己風(fēng)華正茂就憑書生意氣而自以為是,也不能因?yàn)樽约喝A而不實(shí),還沒做出什么實(shí)質(zhì)性的成績而灰心自餒。

五、 教學(xué)是教師的鍛煉成長

教師是我們的職業(yè),或者說我們是職業(yè)教師,就得在教學(xué)過程中不斷煉就從事這份職業(yè)的素養(yǎng)。教師的素質(zhì)應(yīng)該包括什么,有關(guān)法律和規(guī)章制度已經(jīng)做出了明確界定,希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí),看到自己的差距。我只想說,我們都站在教學(xué)崗位上了,就更應(yīng)該注重自己的鍛煉成長。

第4篇

為正確評估員工在任職中的適應(yīng)性和工作表現(xiàn)的《員工考評辦法》、表彰員工模范遵守《員工守則》及在工作中作出顯著成績的《合格員工、優(yōu)秀員工的評選辦法》已正式公布并開始實(shí)施。本文是小編為大家整理的員工表彰會議議程范文,僅供參考。

員工表彰會議議程范文一:

xxxx有限公司xxxx年年終總結(jié)暨表彰大會議程

時 間:20xx年1月29日 下午2點(diǎn)

地 點(diǎn):xxxxx室

參加人員:公司全體員工

主 持:辦公室

(會前配樂)準(zhǔn)備開會,請領(lǐng)導(dǎo)到主席臺上就坐,請準(zhǔn)備發(fā)言的部門負(fù)責(zé)人到第一排就坐。

大會紀(jì)律:請大家把手機(jī)關(guān)掉或調(diào)成震動,會議時間禁止吸煙或吃零食,不大聲喧嘩和相互議論,不隨意走動和中途退場,散會時請帶走你周圍的垃圾,請會議發(fā)言人發(fā)言后將自己的發(fā)言稿交給主持人,留辦公室存檔。會后交辦公室存檔。 此次全部議程將以視屏資料的形式存檔,成為XX公司又一新里程碑的見證。

議程一:宣布20xx年總結(jié)大會開始

xxx辭舊歲,xxx報春來,尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,各位家人們,大家下午好!在這辭舊迎新的時刻,我們勝利的走過了20xx 年,又迎來了新的20xx年。在這新春佳節(jié)來臨之際,我們xxxx有限公司召開年終總結(jié)暨表彰大會,全體員工歡聚一堂,共度這美好的時刻。今天的大會將分兩大部分進(jìn)行,第一部分是總經(jīng)理、各部門領(lǐng)導(dǎo)和員工代表做20xx年的總結(jié)發(fā)言與新年展望,第二部分是表彰在20xxx年表現(xiàn)優(yōu)秀的員工和發(fā)放20xxx年員工年終獎金。大會結(jié)束后我們將直接轉(zhuǎn)戰(zhàn)對面的xxx酒店,請公司全體員工一起共享團(tuán)年飯。

議程二:各部門負(fù)責(zé)人、員工代表以及xxx總結(jié)發(fā)言

xxx都公司是一個大整體,公司的運(yùn)行要靠各部門的合作協(xié)調(diào),要靠全體員工的群策群力,從上到下,形成合力,才能使我們的xxxx這個大家庭健康發(fā)展,興旺發(fā)達(dá)。接下來有請各部門負(fù)責(zé)人、員工代表以及xxxx發(fā)言。

1. 首先有請xxxx總結(jié)發(fā)言,大家掌聲歡迎! (xxx發(fā)言)

2. 有請xxx發(fā)言,大家掌聲歡迎! (xxxx發(fā)言)

…….

議程三:公司執(zhí)行董事兼總經(jīng)理總結(jié)發(fā)言

俗話說,“火車跑得快,全靠車頭帶”,“群雁高飛頭雁領(lǐng)”。我們的xx總就是我們的“火車頭”“領(lǐng)頭雁”。 xxx公司成立于xxxx年,至今已經(jīng)整整xxx年了。從一個普普通通的小店面到如今年產(chǎn)值過億,行業(yè)涉足xxxxx的公司,這一切的變化,離不開他,他為xxxx公司的成立與發(fā)展傾注了一腔心血,他思想解放,敢想敢為,有開拓精神,是一個名符其實(shí)的年輕企業(yè)家。接下來讓我們用最熱烈的掌聲有請陳總,做公司的總結(jié)報告!

(xxxx總發(fā)言)

議程四:表彰優(yōu)秀并頒獎

以上各位的報告充分肯定了20xxx年xxxxx有限公司取得的成績。這些成績的取得,離不開全體員工的努力,特別是那些默默奉獻(xiàn),埋頭苦干的家人。在這歲末年初之際,xxxx公司決定對這些家人給予表彰和獎勵。接下來要公布的獲獎名單都是根據(jù)前一段時間員工的不記名投票并結(jié)合評優(yōu)小組的評審,最后評出來的。

首先由我很榮幸的宣布:獲得xxxxx有限公司20xxxx年度優(yōu)秀員工的名單,一共xxx位,他們在本年度的工作中表現(xiàn)優(yōu)異,得到了大家和評優(yōu)小組的普遍認(rèn)可!那么獲獎的家人是哪一些呢?大家給點(diǎn)掌聲!他們就是。。。。。。。(公布名單),恭喜他們!大家掌聲有請他們上臺領(lǐng)獎(上臺)!有請公司副總經(jīng)理xxxx為本屆這5位優(yōu)秀員工頒獎!(頒獎中)本屆優(yōu)秀員工的獎勵是xxxxx限公司20xxx0年度優(yōu)秀員工證書和xxxx元的現(xiàn)金大紅包。(紅花---頒發(fā)獲獎證書---發(fā)紅包,姿勢定住拍照,)大家掌聲鼓勵!有請獲獎人發(fā)表一下獲獎感想!。。。。。(發(fā)表感言)恭喜獲獎的各位優(yōu)秀員工!大家掌聲歡送!

接下來還是由我很榮幸的宣布下一個獎項!獲得xxxxx有限公司20xxxx年度希望之星的名單,一共x位。希望之星的意思是雖然他們的資歷并不是很深,在公司的時間并不是很久,但是他們表現(xiàn)突出,就像冉冉升起的嘹亮之星,充滿著燎原的希望,代表了xxxx公司生機(jī)無限的未來!那么獲獎的家人是哪xx位呢?他們就是。。。。。。。(公布名單),恭喜他們!大家掌聲有請他們上臺領(lǐng)獎!(上臺)有請公司副總經(jīng)理xxxx為本屆這xx位希望之星頒獎!(紅花---頒發(fā)獲獎證書---發(fā)紅包,姿勢定住拍照,)本屆希望之星的獎勵是xxxx有限公司20xxx年度希望之星證書和xxxx元的現(xiàn)金大紅包。大家掌聲鼓勵!有請獲獎人發(fā)表一下獲獎感想!(發(fā)表感言)恭喜獲獎的各位希望之星!大家掌聲歡送!

最后是本屆評優(yōu)活動的最后大獎----xxxxxxx有限公司2010年度勞動模范的頒獎!

他的頒獎詞是:有一種偉大來自平凡,有一種崇敬來自始終如一。沒有豪言壯語,沒有驚天動地,你如同一頭任勞任怨的老牛,默默的耕耘,無私的奉獻(xiàn)。在繁雜的工作中,你表現(xiàn)了堅定的責(zé)任感和使命感,折射出強(qiáng)烈的愛崗敬業(yè)的精神和無比的耐力;正是在這平凡的崗位上,你贏得了掌聲與榮耀,彰顯出了一名勞模員工的優(yōu)良品質(zhì)和新時代勞模的風(fēng)采!

你因xxxxx成就了人生的舞臺,xxxxxx也因你而感到驕傲!

他就是------是哪一位呢?-----。。。!

有請。。。上臺領(lǐng)獎,請接受我們所有人最最熱烈的掌聲!有請公司總經(jīng)理xxxxx為勞動模范的獲得者-----。。。頒獎!(戴紅花---頒發(fā)獲獎證書---發(fā)紅包,姿勢定住拍照,)本屆勞動模范的獎勵是xxxxx有限公司20xx年度勞動模范證書和xxxx元的現(xiàn)金大紅包。恭喜恭喜!大家掌聲鼓勵!有請獲獎人發(fā)表一下獲獎感想!(發(fā)表感言)恭喜獲獎的。。。!大家掌聲歡送!

(頒獎中配樂,xxxx等協(xié)助頒獎,拿紅包)

(頒獎人走到主席臺前為獲獎?wù)哳C獎,頒完后拍照,然后返回座位。)

議程五:頒發(fā)20xx年度員工年終獎金。

榜樣的力量是無窮的,以上xx名優(yōu)秀的個人,是我們xxx公司的明星和榜樣,也是我們學(xué)習(xí)的楷模。由于名額的限制,還有許多在不同的工作崗位上做出了成績,以及許多為公司產(chǎn)生間接效益的無名英雄沒有受到表彰。但是,一分耕耘一分收獲,公司是不會忘記你們的。

接下來,讓我們掌聲有請公司副總經(jīng)理---xxxxx為大家發(fā)放20xxx年度員工年終獎金。念一個名字,上來一個,逐個領(lǐng)取。(按照年終獎表格的順序念名字,xxxx和xxxx由xxxx總發(fā)紅包,其余的xxxxx的由xxxx總發(fā)紅包)

(配樂)(發(fā)放年終獎,xxxx等協(xié)助頒獎,拿紅包)

(發(fā)獎金后)剛才,xx總和xxx總已經(jīng)給大家發(fā)了獎金紅包。今年的獎金分配原則上是根據(jù)民營企業(yè)的機(jī)制,從效益、業(yè)績、崗位、責(zé)任、工作時間及整個公司相對平衡等因素進(jìn)行了綜合考慮,請大家理解,不要相互打聽,不要相互攀比。

議程六:會議結(jié)束

今天的大會開得非常好,大會的發(fā)言熱情洋溢,會場氣氛熱烈高漲,令人精神鼓舞。這是一個團(tuán)

結(jié)的大會,也是一個把壓力變成動力的大會。我們充分肯定了20xx年的成績,也看到了20xx年新的曙光。我們充分相信,20xx年,我們公司在x總的領(lǐng)導(dǎo)下,全體員工同心同德,艱苦奮斗,開拓創(chuàng)新,我們一定會譜寫出XX公司輝煌絢麗的新篇章。最后,祝全體員工春節(jié)愉快,身體健康,合家歡樂,新年大吉大利!

現(xiàn)在我宣布,會議到此結(jié)束。

接下來,請大家稍等,下面有三件事情講一下:

1、散會時請帶走您周圍的垃圾。

2、再次提醒一下,春節(jié)期間,各單位都要做好安全防范工作,主要是防火、防盜,春節(jié)值班的人員,你們辛苦啦!

3、公司已經(jīng)在對面的洞仙酒店準(zhǔn)備了晚宴,請大家共進(jìn)晚餐,祝大家度過一個歡樂、祥和、美好的夜晚。會后請各部門人員不要擁擠,有序離開會議室,由XX和XXX給大家?guī)非叭XX用餐。有請主席臺人員離席,帶頭先行一步!

年會注意事項&現(xiàn)場安排

1. 首先強(qiáng)調(diào)會議制度,手機(jī)關(guān)掉或調(diào)成震動,會議時間禁止吸煙或吃零食,不大聲喧嘩和相互議論,不隨

意走動和中途退場,散會時請帶走垃圾;

2. 座位安排:主席臺就坐位置:XXXX

座位第一排就坐位置:按大會發(fā)言順序就坐:XXX

3. 人員安排: 主持人:XXX

攝像&拍照:XXX (2人)

會議(前后)準(zhǔn)備:XXXX (4-5人)

獎金紅包準(zhǔn)備:XXX

配樂播放人(PPT播放):XXX

4. 會議準(zhǔn)備內(nèi)容:會前場地布置(4-5人)

(背景、橫幅、插花盆栽等、PPT投影 、主席臺椅和發(fā)言人椅貼名字、主持人臺、音樂設(shè)備、麥克風(fēng)、)、會議備用礦泉水(每人)、會中配樂 會后撤場(2人)、會前演練

5. 優(yōu)秀員工名單準(zhǔn)備:由評優(yōu)小組準(zhǔn)備提供,名單上XX位獲獎人,每一位的名字都需要有相應(yīng)事先寫好

的獲獎評語,最少1-2句話的評價,折疊好后放入信封封好,貼上封條。

6. 會中配樂:A會前準(zhǔn)備時間

B 三個頒獎時間

C 年終獎發(fā)放時間

D 年會結(jié)束后

7. 獎金紅包準(zhǔn)備:XXXXX 會前將獎金紅包包好,包上面做好注明,按照發(fā)放獎金的程序和年終獎名單

的順序準(zhǔn)備好,會中或者會前交XXX。XXXX等協(xié)助頒獎,拿紅包。

8. 主持人臺和茶盆(蓋紅布,裝紅包、證書等)

員工表彰會議議程范文二:

為增強(qiáng)公司的凝聚力,提高員工對公司的歸屬感,并為同事間相互交流、進(jìn)一步認(rèn)識提供機(jī)會。通過員工表彰會,公司可以向員工傳遞發(fā)展的決心、信心,增強(qiáng)員工對公司的信任和滿意度,激勵員工在未來能更好的與公司攜手并進(jìn),再創(chuàng)佳績!

一、舉辦時間:2013年2月27日(正月十八)下午3:00-6:00

二、舉辦地點(diǎn):海心會館(二樓宴會廳)

三、參加人員:公司全體員工(36-45人左右)

四、活動內(nèi)容:

1、第一部分:員工表彰會

會議主題:總結(jié)工作、表彰先進(jìn)、展望未來

2、第二部分:新年聚餐

五、活動流程:

1、開幕:

(1)主持人致開幕詞

(2)公司總經(jīng)理致辭

2、各部門負(fù)責(zé)人及中層干部總結(jié)發(fā)言

進(jìn)行2012年度工作情況總結(jié),2013年的工作安排。

發(fā)言順序:

(1)辦公室:xxx

(2)財務(wù)部:xxx

(3)技術(shù)研發(fā)中心:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

xxx、xxx

(4)數(shù)據(jù)采集中心:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

xxx、xxx

3、頒獎

(1)主持人宣布受表彰的優(yōu)秀員工名單

(2)公司副總經(jīng)理向獲獎員工頒發(fā)證書、獎品并合影

4、游戲環(huán)節(jié):

每個人進(jìn)場時各領(lǐng)一張不同顏色的卡片,上面印有號碼,供抽獎用。入場后,拿到同一種顏色的同事坐在一起屬于一個小組,做游戲的時候由每個組選人做代表。

(1)水果蹲游戲規(guī)則:

a、各隊選出2名隊員,隨機(jī)抽取印有水果名的A4紙;

b、請游戲參與人員熟悉自己的代號(10秒時間),然后將印有代號的A4紙舉在胸前;

c、主持人背對參賽隊員隨機(jī)喊某種水果“某某蹲、某某蹲、某某蹲完某某蹲”蹲錯的被罰下場,最后剩下的2人為獲勝者。

(2)集體抱成團(tuán)游戲規(guī)則:

a、各隊選出2名隊員;

b、請游戲參與人員圍成一個圈,并沿逆時針行走;

c、由主持人發(fā)號口令“三百萬”,參與者在最短的時間內(nèi)找到兩人抱好,單下來的人就被淘汰。

5、現(xiàn)場抽獎:

邀請領(lǐng)導(dǎo)在裝有號碼牌的抽獎箱里抽取16名幸運(yùn)獲獎?wù)?,現(xiàn)場贈送獎品。

一等獎1名,價值500元購物卡一張

二等獎2名,價值300元購物卡一張

三等獎3名,價值200元購物卡一張

開心獎10名,價值100元購物卡一張

6、全體員工合影留念

7、新年聚餐

六、活動籌備組

總指揮:xxx

第5篇

年終總結(jié)是每一個企業(yè)必然會做的一份工作,在總結(jié)大會上,作為領(lǐng)導(dǎo)更是要做發(fā)言,下面是給大家整理的,僅供參考。 

 

 

領(lǐng)導(dǎo)講話稿 

同志們: 

今天我們在這里召開09年年終工作會議。主要目的是總結(jié)和思考過去,展望和規(guī)劃未來。在過去的一年里,我們在業(yè)務(wù)上有了新的突破,銷售額持續(xù)穩(wěn)定的增長,和08年相比增長了50%,生產(chǎn)能力和產(chǎn)品質(zhì)量也超過和遙遙領(lǐng)先于很多競爭對手,員工隊伍在不斷壯大,產(chǎn)品設(shè)計和營銷策略在不斷創(chuàng)新,售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò)在不斷完善,回頭客也越來越多。

20xx年快要過去,在這辭舊迎新之際,回首xx電器這些年來的發(fā)展歷程和風(fēng)風(fēng)雨雨,我們有過挫折,有過困惑,有過喜悅。今天,我想感謝和xx電器一路走來的每一位員工,為了工作,很多員工主動放棄休息,加班加點(diǎn),甚至通霄達(dá)旦的工作;就因?yàn)橛辛舜蠹业墓餐蛫^斗,讓xx電器在中國商用冷柜行業(yè)嶄露頭角。 

取得今天這樣的成就,感謝你們的努力和堅持,也感謝所有的員工對我的支持和信任。很多時候,我們員工在實(shí)際工作中所面臨的困難和艱苦程度,往往是超出我們做領(lǐng)導(dǎo)的估計和想象的。在此,我想借這個機(jī) 會,向你們說一聲:“謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們,我感到非常地驕傲!大家知道,我們的網(wǎng)站上寫了一句話:“xx,為您構(gòu)造健康的購物空間,讓品質(zhì)寫出xx人的尊嚴(yán),讓服務(wù)感動客戶„”這也是我們企業(yè)文化的一部分,大家看到這句話想到了什么,表達(dá)了我的一個心愿,就是要把xx辦成一個受人尊敬的企業(yè),這是我的夢想。什么樣才叫受人尊敬?就是當(dāng)你非常自豪地、光榮地告訴你的客戶,你的家人、你的朋友“我在xx電器工作”的時候,他們會投以你無比羨慕和崇敬的目光。 

我認(rèn)為,一個有理想,有追求的人,一定會十分愿意來xx電器工作。因?yàn)?,我的夢想不僅僅是我一個人的夢想,而是我們所有xx人共同的夢想,并以這個夢想為榮。這里,我想特別說明一下,在xx工作并不等于你就是一名真正的xx人,這是二個不同的概念。那怎樣才算是一個真正的xx人呢?舉個例子:你看見辦公室的地下有一個煙頭,不是你扔的,你會不會主動彎下腰,把它撿起來放進(jìn)垃圾筒?你看見一個無人的車間里電扇呼呼地開著,你會不會主動走上去把它關(guān)掉?你看見某個員工在上班時間里聊天、打游戲等違反公司規(guī)定的行為,你會不會主動去制止? 

所以說,進(jìn)入xx電器公司并不意味著你就是一個xx人。只有當(dāng)你真正地融入xx這個大家庭,把這個公司當(dāng)成你自己的公司,把xx電器的榮辱看作你自己的榮辱,把這個夢想當(dāng)成你自己的夢想的時候,你才稱得上是一個真正意義上的xx人。xx需要的是真正的xx人,如果不能成為一個真正的xx人,必將會被xx所淘汰。 

我們xx,將一如既往的重視人才,員工是企業(yè)的第一資本,是企業(yè)發(fā)展的力量之源。全心全意依靠員工是我們xx堅定不移的方針,努力提高員工的物質(zhì)文化生活質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)員工價值是xx電器始終如一的追求。伴隨著企業(yè)的發(fā)展壯大,xx電器將創(chuàng)造充分發(fā)揮廣大員工的積極性和創(chuàng)造性的環(huán)境和條件,為員工實(shí)現(xiàn)自我價值搭建廣闊的平臺;構(gòu)建同員工利益和價值追求相一致的企業(yè)共同愿景,讓員工在為企業(yè)奮斗的同時實(shí)現(xiàn)自己的人生價值,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工的共同的成功。 

xx電器是我們所有xx人共同的家園,是我們每個員工生活工作和實(shí)現(xiàn)人生價值的依托。xx電器的興衰關(guān)系每個人的切身利益,可以說,xx興則員工興,xx衰則員工困。所以,xx電器的利益是每個員工至高無上的長遠(yuǎn)利益和根本利益。我們每個員工要絕對地忠誠xx。一切言行都服從于xx利益,都要與xx利益保持高度一致。任何時候、任何地方、任何情況下,要以xx大局為重,精誠團(tuán)結(jié),密切協(xié)作;要以xx事業(yè)為先,忠誠奉獻(xiàn),拼搏實(shí)干;要以xx發(fā)展為本,恪盡職守,不負(fù)使命。 

我公司自成立以來,我們通過艱苦創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)拼搏,為社會、為國家創(chuàng)造利稅,為市場、為廣大消費(fèi)者提供了物美價廉的產(chǎn)品。在未來的發(fā)展中,xx電器將一如既往地踐行這一價值觀,將自己融入到社會發(fā)展的潮流中,為社會提供性價比最優(yōu)的產(chǎn)品,倡導(dǎo)和弘揚(yáng)先進(jìn)的企業(yè)文化,最大限度地提高經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,在把企業(yè)做大做強(qiáng)中,為社會創(chuàng)造更大的財富。 

我們xx的遠(yuǎn)大目標(biāo)就是:世紀(jì)xx,世界xx年終總結(jié)發(fā)言稿“世紀(jì)xx,世界xx”體現(xiàn)了xx電器崇高的理想追求,符合我們xx人發(fā)展的期望值。xx電器成立以來,經(jīng)過數(shù)年的奮斗拚搏、創(chuàng)新開拓,成為具有很強(qiáng)市場競爭力和創(chuàng)新活力的現(xiàn)代企業(yè)。面對新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),xx人志存高遠(yuǎn),用滿懷豪情繪制著百年宏圖。xx人期望著走向更廣闊的天地,用自己的智慧和勤奮打造一個興盛百年,縱橫世界的輝煌xx。這是時展潮流賦予xx人的神圣使命。(掌聲) 

“世紀(jì)xx,世界xx”是一個戰(zhàn)略性的目標(biāo),需要我們從方方面面、點(diǎn)點(diǎn)滴滴著手,循序漸進(jìn)地去實(shí)施,更需要我們每個xx人立足崗位、扎實(shí)工作、創(chuàng)新拚搏來實(shí)現(xiàn)。需要我們創(chuàng)造一流的產(chǎn)品,一流的品牌,一流的效益,一流的企業(yè)形象,一流的發(fā)展速度,一流的員工隊伍,一流的企業(yè)管理,一流的科學(xué)技術(shù)來實(shí)現(xiàn)。我們的一切工作都要向著這一目標(biāo)而努力。 

20xx年,是嶄新的一年,在這一年還沒有開始的時候,讓我們每個人進(jìn)入緊張的工作狀態(tài),比競爭對手領(lǐng)先一步,我們需要有著眼于未來的戰(zhàn)略眼光。“挑戰(zhàn)未來”,我們需要勇氣、膽略和意識。我們需要自強(qiáng)不息、拼搏進(jìn)取,我們需要更多的學(xué)習(xí),增加知識儲備;需要創(chuàng)新,不斷突破陳規(guī);需要實(shí)干,把目標(biāo)落實(shí)于行動中;需要高效,快速反應(yīng),抓住一切機(jī)遇發(fā)展自己;需要團(tuán)結(jié),全體xx人擰成一股繩,同心同德,和衷共濟(jì),為了xx輝煌燦爛的明天,讓我們xx和競爭對手不一樣,讓我們從眾多的競爭對手中脫穎而出,讓我們不怕困難,不怕坎坷,不怕挫折,不怕困苦,讓我們不到成功,誓不罷休! 

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