视频一区国产日韩欧美91,欧美国产激情视频一区二区三区,欧美一级特黄特色大片,avtt亚洲一区中文字幕,韩国三级hd中文字幕久久精品,午夜免费国产福利视频,中文字幕第一区97,国产午夜精品在线免费观看,一区二区三区福利视频合集

首頁(yè) 優(yōu)秀范文 高級(jí)教師申報(bào)材料

高級(jí)教師申報(bào)材料賞析八篇

發(fā)布時(shí)間:2023-03-08 15:27:02

序言:寫作是分享個(gè)人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的高級(jí)教師申報(bào)材料樣本,期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā),請(qǐng)盡情閱讀。

第1篇

九四年至今,我一直擔(dān)任班主任工作,同時(shí)擔(dān)任語(yǔ)文、思品、社會(huì)等學(xué)科的教學(xué)工作。我對(duì)任何事都認(rèn)真負(fù)責(zé),勤勤懇懇,踏踏實(shí)實(shí),刻苦鉆研,精益求精,全面關(guān)心學(xué)生健康成長(zhǎng)。

教育是教師的本職工作,是一項(xiàng)艱巨、復(fù)雜而又講究細(xì)致的工作,教書育人,是教師全身心地把知識(shí)、智慧、愛心、時(shí)間奉獻(xiàn)給每一位學(xué)生。當(dāng)素質(zhì)教育逐步替代應(yīng)試教育的時(shí)候,教師必須在教給學(xué)生知識(shí)的同時(shí),也要教會(huì)學(xué)生做人的道理。

俗話說“江山易改,本性難移”,但我卻在實(shí)踐中體會(huì)到本性是會(huì)在集體中得到改變的。2001年,我接的一個(gè)班中有一名留級(jí)生,他剛來(lái)到我班時(shí),總是不聲不響,獨(dú)自一人,但當(dāng)有同學(xué)不小心侵犯了他的利益時(shí),他要么破口大罵,要么拔拳就打,是個(gè)典型的問題學(xué)生。我利用晨會(huì)課,思品課對(duì)他進(jìn)行教育,讓小干部成立幫困小組,每天一人,輪流幫助他,使他的臉上重新出現(xiàn)了笑容。他在周記中寫到:“……朱老師不但沒有看不起我,而且讓其他同學(xué)和我交朋友,并讓我參加班會(huì)節(jié)目排練,使我感到了集體的溫暖,老師就像媽媽一樣對(duì)我諄諄教導(dǎo),循循善誘,老師比媽媽還親,我一定努力趕上大家……”看了他的周記,我不禁淚流滿面,我的一點(diǎn)工作竟然會(huì)給一個(gè)學(xué)生如此大的觸動(dòng)。

隨著學(xué)生年齡的增長(zhǎng),內(nèi)心世界更加豐富了,對(duì)老師的要求也就更高了。在以往的教育過程中,教師總喜歡安排學(xué)生的方方面面,認(rèn)為好學(xué)生非當(dāng)干部不可,當(dāng)干部是極少數(shù)學(xué)生的專利。而這樣的教育,使學(xué)生沒有了個(gè)性,沒有了主見,只是被動(dòng)地接受。而這一切與社會(huì)的發(fā)展和世界的潮流大相徑庭。隨著素質(zhì)教育的全面推進(jìn),我就在中隊(duì)集體中實(shí)行了隊(duì)干部輪流制和任期制。實(shí)行之后,班里的每一個(gè)隊(duì)員得到了真正鍛煉的機(jī)會(huì)。通過開展“十分鐘隊(duì)會(huì)”、“中隊(duì)主題會(huì)”、“雙休日的公益勞動(dòng)”等各種活動(dòng),使他們?cè)谧约旱目臻g里,發(fā)揮出最大的潛能,表現(xiàn)出高漲的積極性和主動(dòng)性。這一教育改革,使得我們這一中隊(duì)在活動(dòng)中得以成長(zhǎng),2001年,我班學(xué)生參加區(qū)少先隊(duì)隊(duì)列操比賽,表現(xiàn)出極高的集體主義精神,獲得銅號(hào)獎(jiǎng)。

2000年,學(xué)校舉行大型主題活動(dòng)——綠色地球我的家,我?guī)ьI(lǐng)班級(jí)學(xué)生承擔(dān)了小品演出的任務(wù)。我?guī)ьI(lǐng)同學(xué)們上馬路測(cè)噪音,到蘇州河采訪參與合流污水工程的工作人員,為演小品準(zhǔn)備資料。演出后受到了領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。同時(shí)我以“綠色地球我的家”為主題參加了黃浦區(qū)中小學(xué)少先隊(duì)中隊(duì)創(chuàng)新活動(dòng)設(shè)計(jì)方案比賽一等獎(jiǎng)。

作為一名班主任,我所任教的班級(jí)都具有良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng),工作得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生家長(zhǎng)的滿意。

隨著應(yīng)試教育向素質(zhì)教育的轉(zhuǎn)變,學(xué)校教育不僅要讓學(xué)生在基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能上打好基礎(chǔ),更要讓學(xué)生在學(xué)習(xí)能力上逐漸完成從“學(xué)會(huì)”到“會(huì)學(xué)”的轉(zhuǎn)化;在情感上達(dá)到“要我學(xué)”到“我要學(xué)”的轉(zhuǎn)化。

在教學(xué)上,我一直擔(dān)任中高年級(jí)的語(yǔ)文教學(xué)工作。我刻苦鉆研、虛心求教,不斷改進(jìn)自己的教學(xué)方式,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)風(fēng)和學(xué)習(xí)習(xí)慣,幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)質(zhì)量,培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)和獨(dú)立思考的能力,在語(yǔ)文教學(xué)中滲透思想品德教育。為了讓學(xué)生掌握最好的學(xué)習(xí)方法,我在備課中,根據(jù)大綱要求,從班級(jí)的特點(diǎn)出發(fā),著重突破教學(xué)難點(diǎn),抓住教學(xué)重點(diǎn),創(chuàng)設(shè)種種情景,千方百計(jì)調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,一切從學(xué)生出發(fā),使學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主體,務(wù)必讓每一位學(xué)生在一堂課中都能有所收獲。因此,在教學(xué)中,我總是鼓勵(lì)學(xué)生多講,多練,大面積鋪開,鼓勵(lì)學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生發(fā)言,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情,學(xué)習(xí)興趣和求知欲,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力,提高學(xué)生的語(yǔ)文素養(yǎng)。我在2000年送走了一個(gè)畢業(yè)班,于2002年又送走了一個(gè)畢業(yè)班,這兩個(gè)畢業(yè)班的學(xué)生全都順利畢業(yè),而且成績(jī)優(yōu)良。工作是很累,但是看到學(xué)生們可愛的笑臉,我就感到非常欣慰。

在任教高年級(jí)語(yǔ)文時(shí),由于作文教學(xué)歷來(lái)是語(yǔ)文教學(xué)中的薄弱環(huán)節(jié),就目前學(xué)生實(shí)際的寫作能力而言,是不容樂觀的。因此,我就根據(jù)這一現(xiàn)狀,進(jìn)行了《觀察討論感悟優(yōu)化作文教學(xué)》的課題研究。通過一系列的研究實(shí)踐,使學(xué)生觀察有了途徑;表達(dá)有了內(nèi)容;模仿有了范例;思維有了方向。從中,學(xué)生的觀察能力有了提高,他們的說話、寫作能力也隨之“水漲船高”。于是,在班內(nèi)出現(xiàn)了由學(xué)生自發(fā)創(chuàng)辦了“文苑”,出現(xiàn)了一批取材于身邊,情趣十足的優(yōu)秀作文。在研究過程中,實(shí)驗(yàn)對(duì)象找了我任教的年級(jí)組里屬于較差的班級(jí)作為試點(diǎn)班,中等的一個(gè)班作為對(duì)照班。通過實(shí)踐,試點(diǎn)班的學(xué)習(xí)成績(jī)躍入全年級(jí)第一,在五年級(jí)畢業(yè)考時(shí)語(yǔ)文成績(jī)80分以上有22人,作文部分的得分率最高的也是這個(gè)班。另外,談××同學(xué)在黃浦區(qū)小學(xué)生“親近大自然”征文活動(dòng)中榮獲一等獎(jiǎng)。從中,學(xué)生體會(huì)到了成功作文的喜悅,寫作的熱情越來(lái)越高,變得樂于作文,作出好文。

當(dāng)今世界,知識(shí)的更新日新月異,隨著創(chuàng)業(yè)社會(huì)的到來(lái),網(wǎng)絡(luò)通訊技術(shù)的發(fā)展,這一切對(duì)傳統(tǒng)的教育教學(xué)模式提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。作為教師的我深深地意識(shí)到:在當(dāng)今社會(huì),要做一名合格的教師,不但要對(duì)所教的課程有精深的認(rèn)識(shí),還應(yīng)有廣博的知識(shí)。因此,我從各方面努力,不斷提高自身的修養(yǎng)。

1.我利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行大學(xué)本科的學(xué)習(xí)。

2.我認(rèn)真上好每一節(jié)隨堂課,并積極參加區(qū)、校各級(jí)的公開課教學(xué)實(shí)踐。課后,及時(shí)反思,寫好教后隨筆,以便今后的不斷提高課堂教學(xué)的水平。

3.我根據(jù)自己確立的課題研究,配合教材,進(jìn)行課題研究,并認(rèn)真地做好記錄,及時(shí)寫好體會(huì),和同組的教師互相交流學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。

4.我聯(lián)系自己的工作實(shí)踐,寫好教育心得,在學(xué)校的教研活動(dòng)中進(jìn)行交流。

第2篇

一、時(shí)間安排

2011年度小學(xué)高級(jí)、中學(xué)一級(jí)、中學(xué)高級(jí)教師職務(wù)評(píng)審工作從6月開始,10月底結(jié)束。分四個(gè)階段進(jìn)行:

第一階段(6月到7月上旬):各縣區(qū)開展崗位核定,組織實(shí)施擬晉升人員上示范課,填報(bào)評(píng)審表及相關(guān)材料,研究審定推薦上報(bào)晉升人員名單并進(jìn)行公示。

第二階段(8月上旬):各縣區(qū)報(bào)送材料,市上對(duì)材料的完整性、規(guī)范性進(jìn)行初審。

第三階段(8月至10月初):分別召開中學(xué)高級(jí)、中學(xué)一級(jí)和小學(xué)高級(jí)教師職稱評(píng)審會(huì),評(píng)委對(duì)上報(bào)的材料進(jìn)行審核、評(píng)議,量化打分,投票表決。

第四階段(10月底前):向省、市職改部門報(bào)送通過評(píng)委會(huì)表決的材料。

各縣區(qū)及局屬單位的小學(xué)高級(jí)、中學(xué)一級(jí)、中學(xué)高級(jí)教師職務(wù)評(píng)審相關(guān)材料,均須在8月10日前一次性報(bào)送市教育局人秘科,逾期不再受理。

二、上報(bào)材料

(一)個(gè)人申報(bào)材料的種類。

每一位申報(bào)小學(xué)高級(jí)、中學(xué)一級(jí)和中學(xué)高級(jí)教師職務(wù)的人員,都應(yīng)報(bào)送下列材料:

1、《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》。每人填寫一式三份。填寫中應(yīng)注意將任現(xiàn)職以來(lái)的主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)(包括個(gè)人專著、教研教改成果、主要教學(xué)內(nèi)容及成績(jī)等)逐年逐項(xiàng)載明。

2、《專業(yè)技術(shù)人員晉升綜合考核登記表》(一式二份)。縣區(qū)職改部門須在“任現(xiàn)職以來(lái)考核情況”和“綜合考核結(jié)論鑒定”欄簽注考核結(jié)論和審查意見并加蓋公章。

3、《教學(xué)人員任課情況登記表》一份。本表由學(xué)校統(tǒng)一填寫,教導(dǎo)主任、校長(zhǎng)簽字(如申報(bào)晉升職務(wù)者系校長(zhǎng)的,還須教育主管部門領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章),學(xué)校蓋章后方可視為完整、有效。

4、示范課(公開課、觀摩課)教學(xué)情況記錄表。

5、推薦晉升人員校內(nèi)公示證明(一人一份,注明公示時(shí)間、范圍、反映,校長(zhǎng)簽名并加蓋學(xué)校公章)。

6、申報(bào)人如系初中、完小正副校長(zhǎng),須同時(shí)附送中小學(xué)校長(zhǎng)《崗位培訓(xùn)合格證》。

7、申報(bào)人已發(fā)表或交流的最高層次論文1—4篇(必須是原件,復(fù)印件不予認(rèn)可。具體篇數(shù)和論文教研要求按省上有關(guān)文件規(guī)定,教研單位人員至少報(bào)送4篇)??稍黾訄?bào)送能代表個(gè)人教育教學(xué)與研究成果,包括個(gè)人主持、獨(dú)立或參與完成的課改、教育教學(xué)研究、多媒體課件等。

8、教育教學(xué)綜合業(yè)績(jī)考核表一份(附表樣)。重點(diǎn)記錄教師、家長(zhǎng)和校委會(huì)評(píng)議的結(jié)果,學(xué)校對(duì)其任現(xiàn)職以來(lái)的思想政治表現(xiàn)和工作業(yè)績(jī)進(jìn)行認(rèn)真、全面考核,對(duì)師德師風(fēng)、班主任工作、教育教學(xué)效果作出鑒定。

9、個(gè)人工作業(yè)績(jī)報(bào)告或思想工作總結(jié)一份。

10、有關(guān)證件的原件和復(fù)印件各一份。包括:

(1)教師資格證;

(2)學(xué)歷證(國(guó)家教育行政部門頒發(fā)的學(xué)歷證書);

(3)現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證;

(4)現(xiàn)任職務(wù)聘任書;

(5)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書(如本人已接受繼續(xù)教育且成績(jī)合格,但尚未領(lǐng)取證書的,由市、縣區(qū)職改部門出具書面證明材料)

(6)獎(jiǎng)勵(lì)(榮譽(yù))證書;

(7)專業(yè)技術(shù)人員年度考核登記證;

(8)計(jì)算機(jī)考試合格證(免考人員必須附身份證復(fù)印件)等。

各縣(區(qū))教育局、局屬各單位要對(duì)原始證件的真實(shí)性、合法性、有效性負(fù)責(zé),并確定專人對(duì)復(fù)印件與原件核對(duì)無(wú)誤后,在合格復(fù)印件上簽名、簽注意見和審核日期、加蓋公章,方視為合格、有效。無(wú)審核人簽名和縣區(qū)教育部門蓋章的一律不予認(rèn)可。

上述材料必須真實(shí)、有效,有涂改、偽造、變?cè)旒芭撟骷僬?,視為無(wú)效材料,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其參評(píng)資格,情節(jié)嚴(yán)重者,追究有關(guān)人員的責(zé)任。有關(guān)教師職務(wù)申報(bào)的證書原件,市教育局接收材料時(shí)與復(fù)印件核對(duì)無(wú)誤后,退回各縣區(qū)教育局統(tǒng)一保存至此次評(píng)審工作結(jié)束(其中,考核登記證、繼續(xù)教育證、計(jì)算機(jī)合格證原件、論文原文隨材料上報(bào),其它材料報(bào)送復(fù)印件)。省、市教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)管理部門和評(píng)審會(huì)議,將根據(jù)工作需要進(jìn)行調(diào)閱。

(二)縣區(qū)統(tǒng)一報(bào)送的材料。

各縣區(qū)在報(bào)送教師個(gè)人申報(bào)材料的同時(shí),須報(bào)送以下材料:

1、分別報(bào)送中學(xué)高級(jí)、中學(xué)一級(jí)、小學(xué)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員花名冊(cè)一式兩份(樣表統(tǒng)一在漢中教育網(wǎng)下載,不得修改表式及各欄大小。下載地址:)。同時(shí)用U盤報(bào)送該表電子文檔或發(fā)送電子郵件。郵件地址:

2、報(bào)送本縣區(qū)教師職稱評(píng)審材料分專業(yè)統(tǒng)計(jì)表一份。

3、報(bào)送對(duì)所有推薦人員的農(nóng)村任教、支教情況認(rèn)定的專文一份。須載明姓名、現(xiàn)在學(xué)校、在農(nóng)村任教或支教學(xué)校及時(shí)段。必須是教育局領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)(局屬學(xué)校由校長(zhǎng)簽發(fā))的正式上報(bào)文件。

4、本縣區(qū)推薦申報(bào)人員公示結(jié)果說明一份。寫明公示時(shí)間、范圍、結(jié)論,縣區(qū)教育部門蓋章。

(三)材料送交程序。

各縣區(qū)報(bào)送材料之前,應(yīng)與市教育局人秘科電話聯(lián)系確定時(shí)間,以便安排初審;個(gè)人申報(bào)材料和縣區(qū)統(tǒng)一報(bào)送材料,必須齊全,否則,為不合格材料,不予接收。

三、有關(guān)事項(xiàng)

1、關(guān)于考核結(jié)論問題。按照市職改辦《關(guān)于貫徹執(zhí)行省人社廳<關(guān)于加強(qiáng)當(dāng)前職稱改革工作的十條意見的通知>相關(guān)問題的通知》(漢職辦法[]44號(hào))要求,申報(bào)中級(jí)職稱,仍繼續(xù)執(zhí)行綜合考核結(jié)論必須為優(yōu)秀的規(guī)定,其前提是任現(xiàn)職以來(lái)近兩個(gè)聘期(一個(gè)聘期按3年計(jì)算)內(nèi)必須有兩個(gè)年度考核為優(yōu)秀,其中不得有年度考核不合格。如近兩個(gè)聘期內(nèi)年度只有一個(gè)優(yōu)秀,其他年度考核均為合格,獲得縣、區(qū)級(jí)政府和市級(jí)部門以上獎(jiǎng)勵(lì)(綜合獎(jiǎng)、單項(xiàng)技術(shù)成果獎(jiǎng)),在申報(bào)中級(jí)職稱時(shí)可以按年度考核優(yōu)秀對(duì)待。一年中多次獲獎(jiǎng)?wù)?,只按?dāng)年考核優(yōu)秀對(duì)待。

2、關(guān)于示范課問題。各縣區(qū)教育行政部門、局屬各單位要按照《漢中市晉升中學(xué)一級(jí)和中學(xué)高級(jí)教師職務(wù)人員觀摩課(公開課、示范課)的實(shí)施意見》(漢教發(fā)[號(hào)),制定實(shí)施方案,統(tǒng)一安排、組織本轄區(qū)或本單位所有申報(bào)小學(xué)高級(jí)、中學(xué)一級(jí)和中學(xué)高級(jí)教師職務(wù)人員上好示范課,并組織專家進(jìn)行認(rèn)真評(píng)議,評(píng)議結(jié)果作為晉升職務(wù)的重要依據(jù)。市教育局、職改辦將對(duì)上示范課情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

3、關(guān)于教育教學(xué)評(píng)價(jià)。對(duì)申報(bào)晉升小學(xué)高級(jí)、中學(xué)一級(jí)和中學(xué)高級(jí)教師職務(wù)人員的教學(xué)效果評(píng)價(jià),按照《漢中市晉升中級(jí)以上教師職務(wù)人員教學(xué)評(píng)價(jià)的實(shí)施意見》(漢教發(fā)54號(hào))進(jìn)行。尤其要對(duì)是否擔(dān)任班主任、是否開展學(xué)生思想道德教育及效果做出認(rèn)定和評(píng)價(jià)。

4.關(guān)于工作量問題。申報(bào)人員工作量指學(xué)年實(shí)際完成工作任務(wù)量,統(tǒng)一折算為年度總課時(shí)量填報(bào)。教研人員須按專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審要求,將下基層指導(dǎo)工作、上示范課及教研教改工作開展、完成情況在評(píng)審表中逐年詳細(xì)填寫。

5、關(guān)于小學(xué)高級(jí)教師申報(bào)中學(xué)高級(jí)教師職務(wù)問題。必須嚴(yán)格按申報(bào)條件、崗位設(shè)置要求推薦小學(xué)高級(jí)教師參評(píng)中學(xué)高級(jí)教師人員,漢臺(tái)、南鄭、城固、洋縣、西鄉(xiāng)、勉縣每縣區(qū)可申報(bào)2名,其他縣可申報(bào)1名。

6、關(guān)于專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育問題:根據(jù)《陜西省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》和原漢中市人事局《關(guān)于開展全市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作的實(shí)施辦法(試行)》要求,從2011年起,專業(yè)技術(shù)人員每年完成繼續(xù)教育情況將作為申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職稱的必備條件之一。凡未完成規(guī)定學(xué)時(shí)學(xué)分者,不得晉升中高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

7、關(guān)于破格晉升問題。中小學(xué)優(yōu)秀中、青年教師晉升中、高級(jí)教師職務(wù),執(zhí)行陜西省中、小學(xué)教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審辦法和省、市人事部門有關(guān)文件,按要求報(bào)送有關(guān)材料,并上報(bào)專門的推薦報(bào)告。對(duì)超過破格晉升年齡或符合正常晉升條件的人員,不得按破格報(bào)送。

8、關(guān)于公示的問題。職稱評(píng)審工作是教師隊(duì)伍建設(shè)工作中的熱點(diǎn)敏感問題,增強(qiáng)職稱評(píng)審工作的透明度是搞好這項(xiàng)工作的重要環(huán)節(jié),必須予以高度重視。在評(píng)審工作開始之前,要組織廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)職稱評(píng)審工作有關(guān)政策規(guī)定,公開本次評(píng)審工作的崗位職數(shù),在學(xué)校評(píng)委會(huì)召開之前公示(一周)每位申報(bào)人所提供的評(píng)審材料,接受群眾監(jiān)督。評(píng)審工作結(jié)束后將評(píng)審?fù)ㄟ^人員名單再向群眾公示。對(duì)于在評(píng)審工作中群眾反映意見比較大的人和事,學(xué)校應(yīng)該認(rèn)真研究,對(duì)反映的問題要認(rèn)真查處,對(duì)其中確有弄虛作假的,按職評(píng)工作有關(guān)規(guī)定處理。

9、關(guān)于計(jì)算機(jī)合格證問題。未取得計(jì)算機(jī)合格證的人員一律不得推薦上報(bào)。符合免試條件的依據(jù)身份證載明出生年月計(jì)算是否符合免試條件(報(bào)送身份證復(fù)印件)。

10、從事學(xué)校安全教育、健康教育的教師,可按照相應(yīng)層次任職資格評(píng)審條件申報(bào)教師職稱。

四、工作要求

1、加強(qiáng)政策宣傳。各縣區(qū)和各個(gè)學(xué)校要采取多種方式,加大宣傳力度,使廣大干部和教師了解教師職務(wù)評(píng)審工作的政策規(guī)定,認(rèn)真解答教師在申報(bào)教師職務(wù)工作中遇到的實(shí)際問題。始終堅(jiān)持政策宣傳在先、思想教育在先、化解矛盾在先、理順情緒在先的“四在先”原則,引導(dǎo)教師不斷增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)、誠(chéng)信意識(shí),以正確的心態(tài)對(duì)待教師職務(wù)評(píng)審工作。

第3篇

現(xiàn)就*年我省專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作通知如下:

一、申報(bào)評(píng)審時(shí)間

1、全省高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)、省直中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)受理申報(bào)評(píng)審材料的時(shí)間為8月15日至9月15日;各市中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì),以及市、縣初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)受理評(píng)審材料的時(shí)間由各市人事局根據(jù)實(shí)際情況具體規(guī)定。

2、9月份起為全省高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)開展評(píng)審活動(dòng)時(shí)間。各級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)應(yīng)在今年12月31日前完成全部評(píng)審工作。

二、評(píng)審條件

今年申報(bào)、評(píng)審,仍執(zhí)行年以來(lái)我省頒布的高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格條件和*省人事廳《關(guān)于深化我省職稱制度改革的若干意見》(粵人發(fā)〔*〕178號(hào)),以及省人事廳、省教育廳《關(guān)于我省教師專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作貫徹執(zhí)行粵人發(fā)〔*〕178號(hào)文的通知》(粵人發(fā)〔*〕108號(hào)),并對(duì)以下有關(guān)申報(bào)條件進(jìn)行調(diào)整或補(bǔ)充說明:

(一)學(xué)歷資歷條件

1、申報(bào)、評(píng)審初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格,仍執(zhí)行國(guó)家頒布的各系列(專業(yè))人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)的試行條例或省的資格條件。

2、中專畢業(yè),取得小學(xué)(幼兒園)一級(jí)教師資格后,從事專業(yè)技術(shù)工作6年及以上,可申報(bào)、評(píng)審小學(xué)(幼兒園)高級(jí)教師資格。

(二)外語(yǔ)條件

(1)專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評(píng)審中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格,凡有外語(yǔ)要求的,須按國(guó)家人事部全國(guó)職稱外語(yǔ)等級(jí)考試適用范圍的規(guī)定,報(bào)名參加相應(yīng)等級(jí)的考試(政策規(guī)定可免考的除外)。專業(yè)技術(shù)人員憑年及以后人事部外語(yǔ)等級(jí)考試成績(jī)合格證書(或年*省職稱外語(yǔ)考試合格成績(jī)單),可申報(bào)評(píng)審相應(yīng)級(jí)別專業(yè)技術(shù)資格,不受證書有效期的限制。同時(shí)調(diào)整*省人事廳《關(guān)于深化我省職稱制度改革的若干意見》(粵人發(fā)〔*〕178號(hào))、*省人事廳、教育廳《關(guān)于我省教師專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作貫徹執(zhí)行粵人發(fā)〔*〕178號(hào)文的通知》(粵人發(fā)〔*〕108號(hào)),屬外語(yǔ)條件傾斜范圍規(guī)定內(nèi)的專業(yè)技術(shù)人員,參加全國(guó)職稱外語(yǔ)相應(yīng)等級(jí)考試,取得上述兩文件規(guī)定的外語(yǔ)傾斜分?jǐn)?shù)線以上的成績(jī),可申報(bào)評(píng)審相應(yīng)級(jí)別的專業(yè)技術(shù)資格,取消當(dāng)年有效的限制。

(2)從今年起,凡通過中國(guó)國(guó)際人才交流協(xié)會(huì)組織的BFT考試的人員,可憑BFT考試成績(jī)合格證書,申報(bào)評(píng)審高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格,其中,通過BFT(A)級(jí)者,可申報(bào)評(píng)審高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格;通過BFT(I)級(jí)者,可申報(bào)、評(píng)審中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格。

(3)轉(zhuǎn)換系列評(píng)審的專業(yè)技術(shù)人員,申報(bào)、評(píng)審與轉(zhuǎn)崗前同檔次專業(yè)技術(shù)資格,現(xiàn)資格是通過評(píng)審或認(rèn)定取得的,可免試職稱外語(yǔ)。

(4)行政區(qū)劃變動(dòng)地區(qū)(縣轉(zhuǎn)區(qū))的專業(yè)技術(shù)人員,凡變動(dòng)前報(bào)名參加了全國(guó)職稱外語(yǔ)等級(jí)考試,且取得有效成績(jī)的,在有效期內(nèi),可憑合格證或外語(yǔ)成績(jī)通知單,按變動(dòng)前所屬縣及以下相關(guān)政策申報(bào)、評(píng)審相應(yīng)檔次的高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格。過了有效期的,應(yīng)按現(xiàn)行政區(qū)劃和申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格的檔次報(bào)考相應(yīng)等級(jí)的職稱外語(yǔ)考試。

(5)*年全國(guó)職稱外語(yǔ)等級(jí)考試各語(yǔ)種及類別、級(jí)別的合格標(biāo)準(zhǔn)均為60分(試卷滿分為100分)。

(三)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力和計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用條件

除執(zhí)行粵人發(fā)[]81號(hào)文的有關(guān)規(guī)定外,取得博士學(xué)位,或計(jì)算機(jī)專業(yè)專職教學(xué)的專業(yè)技術(shù)人員,申報(bào)、評(píng)審可免試計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力或《計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用》。

(四)繼續(xù)教育條件

按照《*省科技人員繼續(xù)教育規(guī)定》參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí),并提交完成繼續(xù)教育的有效證明。

(五)對(duì)考取國(guó)家職業(yè)資格的人員,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定可聘任為中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的,符合申報(bào)條件,可申報(bào)晉升高一檔次的專業(yè)技術(shù)資格。

三、評(píng)審委員會(huì)

全省高、中級(jí)評(píng)審委員會(huì)要按照《*省高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)評(píng)審委員庫(kù)管理暫行辦法》(粵人發(fā)〔〕101號(hào))的規(guī)定,組建或調(diào)整評(píng)審委員庫(kù),做好入庫(kù)委員的培訓(xùn)及證書頒發(fā)工作,隨機(jī)抽取評(píng)審委員組成年度評(píng)審委員會(huì),開展評(píng)審工作。凡未按要求組建評(píng)審委員庫(kù),或評(píng)委會(huì)組成人員不是從評(píng)審委員庫(kù)中隨機(jī)產(chǎn)生的,其評(píng)審結(jié)果無(wú)效,并追究該評(píng)委會(huì)日常工作部門或單位的責(zé)任。

四、評(píng)審辦法

(一)今年仍按照*省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈*省高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審暫行辦法〉的通知》(粵人職〔〕17號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈*省中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審暫行辦法〉的通知》(粵人職〔〕3號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行

(二)受理材料要求

1、各受理申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)資格材料的單位,應(yīng)及時(shí)對(duì)照相關(guān)政策規(guī)定,認(rèn)真審核;凡符合要求的,應(yīng)按時(shí)報(bào)送。

2、對(duì)不符合要求的材料或在評(píng)前公示中發(fā)現(xiàn)問題的材料,應(yīng)寫明存在問題,及時(shí)退回。對(duì)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)齊或更正材料重新申報(bào)的,應(yīng)抓緊審核,及時(shí)辦理。凡公示后經(jīng)核實(shí)舉報(bào)問題屬實(shí)無(wú)誤的,一律不予報(bào)送;對(duì)舉報(bào)問題一時(shí)難以核實(shí)的,可如實(shí)注明,先行報(bào)送,后在評(píng)審期間經(jīng)調(diào)查核實(shí)舉報(bào)屬實(shí)的,評(píng)委會(huì)不予評(píng)審;已獲得評(píng)審?fù)ㄟ^的,評(píng)審結(jié)果無(wú)效,撤消已取得的資格。

3、凡送審的申報(bào)材料一律要求密封,并加蓋騎縫章,確保申報(bào)材料的真實(shí)性,否則不予受理。評(píng)委會(huì)不受理的申報(bào)材料,須密封并加蓋騎縫章后按原報(bào)送渠道退回。

4、申報(bào)者持同一職稱外語(yǔ)成績(jī)證書申報(bào)、評(píng)審兩個(gè)及以上系列(專業(yè))專業(yè)技術(shù)資格的,其中一份申報(bào)材料應(yīng)提供國(guó)家外語(yǔ)等級(jí)考試成績(jī)證書或通過BFT考試成績(jī)單原件,申報(bào)其他專業(yè)材料可提供證書復(fù)印件(須經(jīng)省專業(yè)技術(shù)人員資格考試中心或地級(jí)以上市人事局職稱部門或考試機(jī)構(gòu)加具的審核意見)。

5、今年我省申報(bào)評(píng)審高級(jí)工程師(教授級(jí))資格的評(píng)審材料除機(jī)電專業(yè)改報(bào)省機(jī)械工程學(xué)會(huì)之外,其余仍按去年報(bào)送渠道辦理。評(píng)審費(fèi)交高評(píng)委會(huì),評(píng)審依照去年的組織辦法進(jìn)行。

(三)衛(wèi)生專業(yè)的評(píng)審范圍、程序按年度相關(guān)規(guī)定執(zhí)行

(四)實(shí)行公示制度

1、申報(bào)前公示。申報(bào)、評(píng)審高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的材料,由申報(bào)人所在單位在顯著位置進(jìn)行公示,接受群眾的評(píng)議監(jiān)督,公示時(shí)間不少于7天。申報(bào)人員所在單位應(yīng)認(rèn)真收集群眾反映的意見和問題,并調(diào)查核實(shí)。對(duì)與事實(shí)不符的內(nèi)容,所在單位應(yīng)要求申報(bào)人剔除或按事實(shí)予以更正。公示結(jié)束,所在單位應(yīng)填報(bào)《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格公示情況表》,如實(shí)反映問題和意見,加蓋公章后作為其申報(bào)材料的一部分,按規(guī)定程序上報(bào)。對(duì)拒不更正與事實(shí)不符的申報(bào)材料的,單位有權(quán)拒絕上報(bào)。

2、評(píng)審結(jié)果公示。凡評(píng)委會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^的人員,應(yīng)嚴(yán)格按照現(xiàn)行規(guī)定進(jìn)行公示,經(jīng)公示無(wú)異議的,報(bào)核準(zhǔn)和在省人事廳網(wǎng)站上公布名單,發(fā)給資格證書。

五、紀(jì)律要求

各地、各單位以及職稱管理工作人員(含評(píng)委會(huì)組成人員)必須嚴(yán)格遵守申報(bào)評(píng)審的有關(guān)紀(jì)律要求,本著“以人為本”和“客觀、公正、公平、公開”的原則,切實(shí)按政策規(guī)定辦事,熱誠(chéng)為廣大專業(yè)技術(shù)人員服務(wù)。

(一)申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)資格是專業(yè)技術(shù)人員的權(quán)利,任何地方、單位、個(gè)人在審核、受理專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)材料時(shí),凡符合申報(bào)條件、提交規(guī)定材料,或按要求補(bǔ)齊、更正了相關(guān)材料的,必須及時(shí)辦理,不得以任何理由拒絕受理或乘機(jī)打擊報(bào)復(fù);對(duì)不符申報(bào)條件的材料,要寫明原因,及時(shí)清退,不得。

(二)各有關(guān)部門必需遵守“加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)資格統(tǒng)一管理”的規(guī)定,不得擅自擴(kuò)大、增加或減少評(píng)審范圍、程序、標(biāo)準(zhǔn)和條件。凡違反的,評(píng)審結(jié)果一律無(wú)效。

(三)評(píng)委會(huì)組成人員在開展評(píng)審工作時(shí),要堅(jiān)持評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件,全面認(rèn)真細(xì)致審議申報(bào)人材料,堅(jiān)持公正、公平、公開原則,客觀準(zhǔn)確評(píng)價(jià)專業(yè)技術(shù)人員水平和能力,以無(wú)記名投票方式確定評(píng)審結(jié)果。各級(jí)評(píng)委會(huì)主任委員在評(píng)審中不得統(tǒng)一評(píng)委會(huì)評(píng)審意見,評(píng)委會(huì)成員不得投人情票、關(guān)系票、交易票,不得打擊報(bào)復(fù)申報(bào)人。

對(duì)違反職稱申報(bào)評(píng)審工作紀(jì)律的行為,一經(jīng)查實(shí),追究有關(guān)單位、人員責(zé)任。

六、評(píng)審信息化管理

(一)今年申報(bào)、評(píng)審仍使用《*省職稱管理信息系統(tǒng)》,數(shù)據(jù)上報(bào)郵址申報(bào)者應(yīng)如實(shí)填寫信息錄入表,各評(píng)審委員會(huì)日常工作部門要認(rèn)真做好評(píng)審數(shù)據(jù)的匯總、上報(bào)工作,以便準(zhǔn)確、及時(shí)發(fā)放評(píng)審?fù)ㄟ^人員的資格證書,建好各級(jí)專業(yè)技術(shù)人才庫(kù)。

(二)今年起,個(gè)人申報(bào)評(píng)審、認(rèn)定、確認(rèn)的申報(bào)表、信息錄入表等表格可在*省人事廳的網(wǎng)站上下載,材料規(guī)格以表格上要求為準(zhǔn)。

七、評(píng)審收費(fèi)

按省人事廳《轉(zhuǎn)發(fā)省物價(jià)局<關(guān)于調(diào)整專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的復(fù)函>的通知》(粵人職〔〕45號(hào))規(guī)定的有關(guān)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

八、其他

第4篇

始建于1970年的長(zhǎng)沖中學(xué),位于縣城南畢升大道中收地段,座落在三面環(huán)茶的萬(wàn)綠叢中。占地面積51260平方米,校舍面積18022平方米。

這里,辦學(xué)理念獨(dú)特:修德為先、啟智為要、強(qiáng)體為本、成才為上。

這里,辦學(xué)條件優(yōu)越:教學(xué)、實(shí)驗(yàn)、生活設(shè)備一應(yīng)俱全。多媒體設(shè)備兩套,圖書、閱覽、微機(jī)、攝像、廣播系統(tǒng)完備。

這里,育才力量雄厚:107名教職工中,有高級(jí)教師5人,中級(jí)教師91人,屬于省市級(jí)骨干教師的占五分之一,學(xué)歷合格率達(dá)100%。

這里,辦學(xué)規(guī)模逐漸擴(kuò)大:現(xiàn)有25人教學(xué)班,1838名在校學(xué)生 。適齡少年入學(xué)率達(dá)99%,畢業(yè)率100%。

這里,教育質(zhì)量上乘:綜合實(shí)力屬于黃岡市示范、黃岡市普通初中先進(jìn)單位、教育技術(shù)裝備先進(jìn)單位;中考和競(jìng)賽成績(jī)突出,??渡讲杌ā帆@全省一等獎(jiǎng)。

這里,承擔(dān)了“創(chuàng)新教育”、“綜合實(shí)踐”等多項(xiàng)省級(jí)科研課題,并小有成果。

起步——建構(gòu)立項(xiàng)

為了確保教科研的落實(shí),學(xué)校于2003年初成立了科研處,配備了一名主任,并由一名副校長(zhǎng)分管,同時(shí)制定了遠(yuǎn)期目標(biāo)和近期計(jì)劃。

2003年以前,學(xué)校積極參與縣域之內(nèi)的異步教學(xué)和物理STS實(shí)驗(yàn)研究,取得了一些成績(jī),但上不了檔次,出不了品位。2002年底,學(xué)校抓住市教科院下發(fā)的湖北省十五重點(diǎn)科研課題——《初中創(chuàng)新教育研究與實(shí)踐》的契機(jī),向市院申報(bào)了涉及六個(gè)學(xué)科,八個(gè)子課題的創(chuàng)新教育立項(xiàng)方案,很快得到了市院的立項(xiàng),正式投入研究,并建立了三個(gè)實(shí)驗(yàn)體系。

一是學(xué)科創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)體系。語(yǔ)文確立了作文個(gè)性化與閱讀個(gè)性化“生活源泉與個(gè)性化發(fā)展”課題;數(shù)學(xué)確定了“探究式學(xué)習(xí)研究與實(shí)驗(yàn)”,“課堂教學(xué)中求異思維研究”;英語(yǔ)確定了“英語(yǔ)閱讀能力的培養(yǎng)與研究”;物理學(xué)科確立了“物理合作學(xué)習(xí)研究”;政治學(xué)科確立了“政治實(shí)踐途徑研究”;音樂確立了“音樂地方特色研究”;美術(shù)學(xué)科確立了“美術(shù)鄉(xiāng)土教材研究”等。

二是實(shí)驗(yàn)班體系。開展之初,我校只確定在三個(gè)年級(jí)六個(gè)班中開展實(shí)驗(yàn);實(shí)驗(yàn)運(yùn)行階段,擴(kuò)大到八個(gè)班,到今年初,全面鋪開到學(xué)校24個(gè)班。

三是實(shí)踐內(nèi)容體系。全校107個(gè)任課教師全面參與人人自己的研究課題,個(gè)個(gè)都有整套的方案計(jì)劃及實(shí)踐過程記錄、階段總結(jié)與反思。

跨步——有序推進(jìn)

1、實(shí)驗(yàn)運(yùn)行階段

根據(jù)學(xué)科、類型與學(xué)段的不同,反復(fù)探索,不斷實(shí)踐,形成各具特色的創(chuàng)新課堂模式。語(yǔ)文學(xué)科的個(gè)性化作文指導(dǎo)“啟發(fā)——激情——引導(dǎo)——?jiǎng)庸P——互評(píng)”模式;精讀課文“導(dǎo)——悟——?jiǎng)?chuàng)——評(píng)”模式;數(shù)學(xué)課的“準(zhǔn)備——發(fā)現(xiàn)——探究——質(zhì)疑——應(yīng)用——延伸”模式;物理課的“設(shè)疑——操作——觀察——小結(jié)——質(zhì)疑——討論——解釋——?dú)w納”八步教學(xué)模式;化學(xué)課的“問(激活思維)——?jiǎng)樱ǘ嗑S互動(dòng))——探(探索求知)——導(dǎo)(歸納引導(dǎo))——?jiǎng)?chuàng)(應(yīng)用遷移)”模式;音樂課的“興趣感知——模仿感悟——情景與體驗(yàn)——?jiǎng)?chuàng)新展現(xiàn)”等模式。創(chuàng)新課實(shí)驗(yàn)推廣到大多數(shù)學(xué)科,涉及到絕大多數(shù)教師。

2、全面實(shí)踐階段

全面推行、全員參與、全方位實(shí)踐;在教師中推廣模式;開設(shè)示范課,觀摩課和實(shí)踐活動(dòng)課;說講創(chuàng)新研討課,寫創(chuàng)新實(shí)踐、創(chuàng)新反思論文;召開學(xué)科創(chuàng)新說課聽課研討會(huì);舉辦創(chuàng)新論壇;舉辦創(chuàng)新實(shí)踐,創(chuàng)新反思講座;調(diào)整完善各學(xué)科堂教學(xué)模式;全面探索新的創(chuàng)新策略。

3、踴躍投身課改

2004年秋進(jìn)入新課改后,我校教師全員參與培訓(xùn),七年級(jí)教師重點(diǎn)訓(xùn)練,在隨后的全縣語(yǔ)、數(shù)、外三大科研討會(huì)上,分別推出了與課改俱進(jìn)的三篇實(shí)驗(yàn)介紹。占全縣發(fā)言材料的三分之一,學(xué)校在語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、物理、音樂等學(xué)科還承擔(dān)了全縣教師新課程培訓(xùn)主講任務(wù)。

4、不斷外派學(xué)習(xí)

外派學(xué)習(xí)時(shí)不放過每一次機(jī)遇,近三年,我們先后派出126人次赴北京、武漢、黃岡、武穴、羅田、孝感、黃梅、蘄春觀摩學(xué)習(xí),參加研討會(huì),學(xué)校相繼在黃梅、市院參加全市的創(chuàng)新教育專題會(huì)議,并分別作了《穩(wěn)步、科學(xué)有序地開展課題研究與實(shí)驗(yàn)》、《創(chuàng)新教育第二階段小結(jié)》專題發(fā)言。

飛步——全面開花

我校積極穩(wěn)步開展的創(chuàng)新教育研究與實(shí)踐,得到了市教科院的充分肯定,在2004年的創(chuàng)新視導(dǎo)中,李小七書記、朱書超主任、王澤芳、商瑞國(guó)等老師親臨我校,指導(dǎo)實(shí)踐,獲得良好印象,并決定以我校為現(xiàn)場(chǎng)召開該課題全市第三次專題會(huì)議,在今年的5月中旬,全市在我校和紅山中學(xué)召開了專題會(huì)議,學(xué)校推出了六節(jié)研討課、一臺(tái)創(chuàng)新晚會(huì)、一個(gè)電子創(chuàng)新匯報(bào)、一室創(chuàng)新展覽、一套創(chuàng)新資料,市教科院對(duì)此次會(huì)議給予了高度評(píng)價(jià),該項(xiàng)實(shí)踐已進(jìn)入結(jié)題階段。

天天sese在线视频| 国产色综合亚洲麻豆| 成人一区二区三区三州| 伊人网免费在线播放| tushy一区二区三区在线观看| 日本高端清不卡视频| 九九视频在线观看亚洲| 91丝袜一区二区三区四区| 一本到av不卡在线网址大全| 久久综合视频五月天| 成人在线免费黄色av电影| 日本美女高清视频免费| 亚洲青青青青青青青青草| 国产又粗又硬又爽又猛又黄视频 | 亚洲国产精品久久久久婷婷98| 日韩一区二区三区精品蜜桃| av黄色免费app| 一本到av不卡在线网址大全| 一一本之道东京热加勒比懂色av| 韩国深夜18禁视频啪啪| 不卡的欧美视频中文字幕| 国产拍揄自揄精品视频| 在线观看 欧美激情| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_| 天天操天天干天天摸天天舔 | 中国久久久久_9999精品| 天天做天天操天天干| 午夜在线不卡精品国产| 一本色道久久hezy| 给我免费播放片黄色| 国产精品又大又黄视频| 国产又粗又长在线看| 97人人添人澡人人爽超碰| 日本麻豆mv高清在线观看视频| 亚洲中文字幕97久久精品| 天天操天天射天天日| 蜜臀精品一区二区资源| 中文字幕人妻无码精品| 天天看天天射天天干| a片在线观看免费视频不卡| 91人人妻人人澡人人爽人人蜜桃| 色噜噜色狠狠天堂av| 欧美区一区二区三区在线观看| 一区二区三区欧美色综合| 午夜短视频在线免费| 亚洲成人大片av在线| 欧美黄色xzxxxxx| 久久久久久久久热精品| 一区二区三区黄页网视频| 亚洲成人中文字幕第一页| 成年网站在线免费播放| 中文字幕 极品 精品| 亚洲人妻av不卡片在线播放| 1区2区3区4区在线视频| 欧美 国产 综合 欧美| 老婆带闺蜜一起三p视频| 亚洲欧美一区二区蜜臀蜜桃 | 熟女少妇中文自拍欧美亚洲| 中文字幕人妻无码精品| 夜夜嗨av一区二区| 激情五月综合成人亚洲婷婷| 免费国产综合视频在线观看| 色八戒国产一区二区三区| 精品成人免费观看在线| 亚洲a∨综合色一区二区三区| 伊人网免费在线播放| 欧美人与性动交α欧美精品2 | 日本精品一级精品天堂| 亚洲欧美有码一区二区在线| 日韩一二三区毛片在线播放| 国产香线蕉在线手机视频| 午夜国产一区二区三区四区| 国产在线观看91精品含羞草| 有码在线观看完整版| 夜夜爱夜鲁夜鲁很鲁| 久久熟妇人妻一区二区| 96自拍视频在线观看| 强d乱码中文字幕熟女一| 麻豆传媒在线一级二级| 亚洲国产精品自在线| 久久不免费视频1国产日韩一品道| 蜜桃av熟女人妻中文字幕| 亚洲成人天堂av在线观看| a片在线观看免费视频不卡| 黄色成人一级二级片| 男人在的天堂看黄色片| 美腿玉足一区二区三区视频| 日b视频一区二区三区| 精品免费视频久久久| 在线青青免费观看视频| 天天色天天色天天爽| 给我美女护士三级黄色片| 黄色成人一级二级片| 国语刺激对白勾搭视频在线观看| 999精品视频在线观看| 美味人妻手机在线观看| 亚洲一区二区精品在线看| 精品国产成人在线看| 欧美刺激午夜性久久五月婷婷婷| 日韩在线观看你懂的| 人人妻人人干人人草| 性受XXXX黑人XYX蜜桃| 亚州欧美日韩在线一区二区三区| 蜜桃av熟女人妻中文字幕| 欧美人与禽zozo性| 99久久国产一区二区三区| iga肾病lee三级肾坏了多少| 99蜜桃在线观看免费视频网站| 欧洲精品免费一区二区| 精品一区二区三区熟女av| 操 操 操 使劲操| 99re热精品视频免费播放| 91免费在线观看福利| 熟女五十老熟妇xxx| 欧洲亚洲国产综合在线| 操逼用力操我视频免费看| 成人在线免费黄色av电影| 亚洲午夜天堂在线观看| 男人插入女人逼逼的视频| 91在线中文字幕播放| 欧美特级黄色免费网站| 亚洲av专区在线观看| 特黄av一级aaa日本取| 亚洲欧美国产日韩色伦| 高潮爽到爆的喷水视频国产| 亚洲麻豆国产中文字幕| 看看黄色录像中国片操逼| 国产综合在线视频免费| 狂野av人人澡人人添| 18禁无遮挡羞羞污污污污免费| 91人妻精品国产麻豆国91| 最新成人中文字幕在线| 激情四射五月综合网| 一区二区三区久久精品在线| 国产在线观看一区二区| 自拍偷拍,欧美视频| 欧美日韩精品一二三区激情在线| 熟女一区二区三区蜜臀| 最近中文字幕免费视频| 青娱乐精品视频免费观看| 国产精品综合免费视频| 人国产一区二区三区精品| 97超碰大香蕉免费| 欧美一卡二卡三不卡在线| 国产精品 人妻 久久久久久久| 亚洲欧美国产又粗又猛又爽又黄| 91麻豆精品91综合久久久| 精品国产成人在线看| 欧美一级在线精品免费播放| 中文字幕资源高清在线| 五月婷婷开心中文字幕36| 任人躁精品一区二区三区| jul—297中文字幕友田真希| 亚洲国产三级电影免费看| 亚洲精品成人777777| 伊人色网在线视频观看| 一本到av不卡在线网址大全| 97日韩在线免费视频网站| 精品免费视频久久久| www久久久·com| 以家人之名电视剧全集免费观看| jul—297中文字幕友田真希| 网禁拗女稀缺资源在线观看| 蜜桃臀av在线看黄| 国产欧美一区在线观看免费| 中文字幕成人在线播放| 老司机午夜免费精品视频| sm在线观看一区二区| 国产大神精品在线观看| 在线 亚洲 视频一区二区| 小视频在线观看免费网站| 55夜色66夜色精品视频| 99久久久久国产精品国产| 中文字幕久久久一区| 最新福利片中文字幕| 91精品国产自产观看在线 | 人妻中文字幕在线免费毛片| av网站高清在线观看| 国产又白又嫩又爽又黄| 微拍福利一区二区刺激| 国产av大片免费看| 97超碰大香蕉免费| 91porn九色蝌蚪成人国产| 91九色国产porny首页| 午夜在线观看视频网站| 在线ay视频青青熟青青con| 劲爆欧美一区二区三区| 亚洲三级一区二区视频| 亚洲精品在线观看中文版| 天天操天天舔夜夜爽| 鲁尔山国内外在线视频你懂的大片 | 高清国产精品日韩亚洲成人| 劲爆欧美一区二区三区| 午夜精彩福利一区二区| 久久久久久久久久国产av | 欧美成人综合在线观看视频| 国产精品情侣啪啪自拍视频| 96自拍视频在线观看| 天天插日日射夜夜操| 欧美激情在线播放一区| 99久热在线精品996热视频| 超碰人妻av在线播放| 国产av大片免费看| 男人插入女人逼逼的视频| 日日操夜夜操天天操| 一道本免费分钟在线视频| 国产精品久久久久久久久免费看| 18禁无遮挡羞羞污污污污免费| 夜夜狠狠躁日日躁xx| 老熟妇一区二区三区视频| 宫部凉花熟女中文字幕| 免费黄网网址在线观看| 成年网站在线免费播放| 天天玩天天干天天耍| 国产a级毛片一级毛片| 亚洲成人av最大在线观看| 99久热在线精品996热视频 | 九九热6免费在线观看视频| 在线观看的免费网站黄页| 久艹婷婷在线观看视频| x7x7x7视频av| 中文字幕视频一区二区人妻| 东北老熟妇全程露脸被内射| 有码在线观看完整版| 欧美亚洲人成网站在线观看刚交| 日本福利动漫在线播放 | 91色在线观看视频网站| 亚洲精品合集国产精品合集| 操逼用力操我视频免费看| 一区二区三区在线观视频| 亚洲国产一区二区三区啪| 91精品人妻一二三区| 宅男三级视频在线观看| 久久综合视频五月天| 免费国产综合视频在线看| 强操美国老骚逼视频| 日日噜夜夜爽精品一区| 欧美精品 亚洲视频| 日韩美女主播在线免费观看 | 青青青青青久草国产| 日本伦一区二区三区| 不卡的av中文字幕| 熟妇熟女一区二区三区四区| 97人人添人澡人人爽超碰| 不卡的在线免费av| 亚洲精品在线国产精品| 91丝袜一区二区三区四区| 1168av福利av一区二区| 欧美国产剧情在线播放| 中文字幕资源高清在线| 欧美 国产 综合 欧美| 性xxxx欧美老妇胖老太肥肥| 人妻熟女中文字幕一区二区| 午夜福利精品一区二区三区| 一道本不卡免费视频| 精品人妻av在线免费观看| 久久er热在这里只有精品66| 日本tv亚洲tv欧美tv| 天天射天天插天天日天天操| 欧美黄页网站在线观看| 亚洲av优女天堂熟女| 永久免费看mv网站入口亚洲| 香港精品国产三级国产av| 91久久打屁股调教网站| 蜜桃臀av在线看黄| 亚洲激情av免费观看久久| 亚洲av中文字字幕乱| 日韩美女主播在线免费观看| 91色porny视频| 韩国美女一区二区三区| 色婷婷综合久久久久国产精品| 视频专区熟女人妻69xx| 少妇高潮一二区三区| 日本熟妇日本老熟妇| 97超级碰视频播放| 欧美做真爱视频一区二区| 成人午夜激情福利视频| 亚洲一区二区三区a级在线观看| 啪啪啪免费视频 91| 免费的国产肛交视频网站在线观看| 91精品国产高清一区二区| 亚洲国产一区二区三区啪| 欧美精品中文字幕在线播放| yellow91中文字幕在线| 性色av天美av蜜桃av| 日本五十路人妻hd| 在线免费观看黄色片的网站 | 漂亮人妻洗澡被公强| 中文字幕字幕一区二区三区| 亚洲欧洲成人在线观看| 青青草青青在线视频观看| 亚洲一区中文字幕麻豆| 1168av福利av一区二区| 免费国产综合视频在线观看| 国产激情视频在线观看| 中文字幕亚洲乱码在线播放| 亚洲国内网友激情视频| 一本青草高清视频在线观看| 免费人妻精品三级av| 亚洲精品又黄又爽无遮挡| 91麻豆精品视频网站| 久久久久99久久99| 真人性囗交69视频免费观看| 极品尤物福利视频大秀| 视频一区国产日韩欧美91| 日韩精品极品视频在线观看网址| 天堂社区成人在线观看| 亚洲自拍校园春色一区| 夜夜狠狠躁日日躁xx| 日本性感美女啪啪视频| 亚洲午夜综合在线观看| 亚洲一区二区三四区五区| 午夜福利影院福利在线| 午夜福利理论片在线播放视频| 久久熟妇人妻一区二区| 欧美视频在线观看免费福利资源| 亚洲欧美一区二区蜜臀蜜桃| 国产精品露脸av在线| 亚洲视频一区二区免费在线观看| 欧美激情一级欧美精品| 国产av色婷婷一区二区| 亚洲国产成人久久精品不卡| 最近中文字幕免费视频| 1区2区3区4区在线视频| 国产精选伦理自拍图片| 亚洲国内日韩欧美在线| 亚州欧美日韩在线一区二区三区| 插女生视频在线观看| 超碰在线97免费看| 任人躁精品一区二区三区| 亚洲一区剧情在线观看| 午夜剧场免费在线观看视频| 免费观看成人草比电影| 天天色天天色天天爽| 青青自拍刺激视频免费在线观看 | 日本mm高清在线观看免费视频| 国产av大片免费看| 久久久久麻豆精品国产| 久久不免费视频1国产日韩一品道| 水野优香99精品青青久久| 亚洲 国产 日韩精品| 以家人之名电视剧全集免费观看 | 亚洲九九视频在线观看| 又黄又硬又粗又长又爽| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_| 亚洲天堂男人免费在线| 中文字幕人妻无码精品| 真人性囗交69视频免费观看| 在线 亚洲 视频一区二区| 欧美欧美欧美欧美欧美日韩| 粉嫩av噜噜噜噜一区二区| 极品美女露脸高潮在线观看国产| 高潮爽到爆的喷水视频国产| 真空瑜伽美女福利视频| 岛国小视频一区二区三区| 97国产色吧在线视频| 亚洲欧美中文字幕经典| 国产又粗又猛又爽又黄视频,| 美女丝袜啪啪一区二区三区| 五月综合婷婷大香蕉| 97超pen个人视频公开视| 亚洲精品久久久蜜桃99| 亚洲中文字幕97久久精品| 91色在线观看视频网站| 国产欧美一区在线观看免费| 国产精品亚洲综合专区片| 激情图区亚洲图片亚洲天堂| 中文字幕乱码一区二区三区在线| 亚洲一区二区三区四区婷婷香蕉 | 97人人添人澡人人爽超碰| 中文一区二区二区免费毛片| 国产精品情侣露脸对白自拍| 激情婷婷激情综合网| 国产自在自线午夜精品| 在线免费成人激情av| 自拍偷拍,欧美视频| 在线观看激情成人av| 国产激情视频网站一区| 欧美黑人性猛交xx| 天天做天天操天天干| 蜜桃熟女一区二区三区| 一区二区三区免费视频资源| 91丝袜一区二区三区四区| 久久久久麻豆精品国产| 国产精品亚洲视频在线| 欧美日韩aa级一级片| 国产中文字幕日韩有码| 成人午夜激情福利视频| 亚洲avav天堂网| 在线免费黄片日韩欧美| 99国产精品白浆热久久无码| 一区二区三区在线 在线播放| 9l视频自拍九色9l视频熟女| 国产av午夜在线观看| 人人操人人干人人摸人人看| 亚洲一区二区三四区五区| 国产成人免费电影一区二区三区| 人人妻人人澡人人爽人人舔| 亚洲黄色成人网在线观看| 国产精品亚洲视频在线| 中文字幕亚洲乱码在线播放| 亚洲av电影免费在线观看| 中文字幕日韩三区人妻电影| 国产在线 一区二区三区 | 日本白嫩的18sex少妇hd| 熟妇人妻视频一区二区| 久久不免费视频1国产日韩一品道 欧美浓毛大老妇热乱爱 | 一本到av不卡在线网址大全| 国产伦精品一区二区三区免费优势| 国产综合在线视频免费| 国产色综合亚洲麻豆| av日韩美女久久久久久久久久 | 国产成人福利av一区二区| 欧美视频在线观看免费福利资源| 五月天网站国产剧情网站系列| 欧美亚洲人成网站在线观看刚交| 夜夜躁爽日日躁狠狠躁| 999精品视频在线观看| 91人人妻人人澡人人爽人人蜜桃| 青娱乐精品视频免费观看| 中文字幕黄色在线观看| 国产精品综合免费视频| 色噜噜色狠狠天堂av| 国产又粗又猛又爽的视频免费| 国产精品综合免费视频| 55夜色66夜色精品视频| av日韩美女久久久久久久久久| 久久99精品久久久久久中国国产| 国产一级av网站在线| 99久久热这里只有精品| 免费在线观看日本伦理片| 欧美男女三级插视频| 日韩欧美亚洲爱爱第一页| 伊人色网在线视频观看| 91免费版在线观看| 天天日天天射天天舔毛片看看唄| 顶楼的大象激情视频| 嗯啊舒服网站免费观看视频| 中文字幕视频一区二区人妻| 国产69精品久久又又| 久久久精品日韩电影| 欧美观看精品一区二区三区| 欲求不满的人妻中文字幕| 欧美激情亚洲精品一区| 在线免费观看黄色片的网站| 黄色录像黄色片黄色片| 五月av在线资源网| 96国产揄拍国产精品人妻| 欧美视频不卡在线观看| 粉嫩av淫片一区二区三区| 夜夜爱夜鲁夜鲁很鲁| 森泽佳奈久久久久亚洲av首页| 天天日天天插天天艹| 久久人人爽人人爽人人片av不| 国产高清在线视频一区二区三区| 午夜短视频在线免费| 国产在线久久久av爽| 中文字幕乱码一区二区免费看| 亚洲可以在线观看的网站| 天天日天天干天天插av| 亚洲欧美一区二区蜜臀蜜桃| 亚洲手机免费在线观看视频| 操逼用力操我视频免费看| 国产精品视频网站免费观看视频| 97日韩在线免费视频网站| 国产免费观看久久黄AV片| 真人操逼视频网站免费欧美| av电影在线不卡高清| 在线青青免费观看视频| 不卡的av中文字幕| 欧美亚洲久久久久一区| 77ccvv欧美日韩一级片| 国产高潮精品呻吟av| 国产精品无码免费不卡| 欧美视频在线观看亚洲一区二区| 熟女人妻精品一区二区三| 午夜啪啪美女视频播放| 男女操逼屌逼鸡巴插四虎| 亚洲综合在线色婷婷| 不卡的欧美视频中文字幕| 大香蕉大香蕉久久在线| 在线免费观看啪啪啪啪啪啪啪av| 伊人亚洲第一综合在线| 最新免费在线免费视频| 亚洲成人中文字幕第一页| 精彩视频在线观看28区| 亚洲中文字幕1区2区3区| 在线观看日韩av主播| 麻豆传媒在线一级二级| 在线青青免费观看视频| www操操操com| 有码中文字幕在线看| 天天躁狠狠躁狠狠躁性色av| 日本一本二本三区不卡视频| 精品一区二区成人观看| 91免费在线观看18| 在线观看国产后入美女高潮| 再猛点深使劲爽在线视频| 国产亚洲青草蜜芽香蕉精品| 日本熟妇乱码中文字幕| 大鸡吧狂操美女的小骚逼| 91人人妻人人澡人人爽人人蜜桃| 美女主播免费福利视频| 天天日天天想天天爱天天做天天干| 午夜福利影院福利在线| 麻豆mv高清免费观看在线播放| 久久久精品日韩电影| 黑人借宿人妻欲求不满| 0国产一级广片内射视频播放麻豆| 91在线观看免费高清在线观看| 国产情侣大尺度x88av| 国产精品办公室av在线| av性生大片免费观看网站| 在线手机视频你懂得| 中文字幕人妻无码精品| 国产又大又硬又黄视频| 国产原创演绎剧情有字幕的 | 黄色录像免费看中文字幕| 欧美日韩成人影片在线| 一区二区三区精品观看| 人人躁日日躁狠狠躁av麻豆男| 性欧美乱束缚xxxx白浆| 国产一区二区三区奇米久涩 | 91av精品在线视频| 日韩欧美中文第一专区| avhd一区二区三区| 免费人妻精品三级av| 欧美大鸡吧操逼视频网站| 老鸭窝最新地址在线观看| 一二三四国产一区二区| uuess一区二区三区| 欧美 日韩 国产 一区二区三区| 视色av毛片一区二区三区| 亚洲中文字幕1区2区3区| 真人性囗交69视频免费观看| 野花高清完整在线观看国产麻豆福| 玩弄人妻少妇1~100| 乡村大屁股熟女视频| 香蕉视频看美女的小逼逼| 骚逼浪荡粉逼插死我了视频| 懂色av粉嫩av蜜臀av| 大声叫鸡巴太大了一级黄色视频| 日韩一区二区三区精品蜜桃| 国产高清在线免费播放 | 日韩中文字幕高潮内射| 一二三区精品福利视频| 天天玩天天干天天耍| a级tv电影在线免费| 精品国产精品国产99网站| 91丝袜一区二区三区四区| av天堂永久资源网av天堂中文| 国产自拍小视频在线观看| 亚洲图色中文字幕在线| 国产又白又嫩又爽又黄| 91啦中文精品人妻久久| 77ccvv欧美日韩一级片| 日本高清视频亚洲不卡| 动漫精品在线观看视频| 亚洲综合久久中文字幕蜜色| 外国学生妹辩开逼逼拳交视频| 五十路老熟女在线观看| 97超碰人人爽人人澡人人妻| 欧美日韩精品一二三区激情在线 | 大香蕉新版在线观看| 一道本免费分钟在线视频| 国产福利在线小视频| 成人7777免费在线| 日本福利在线免费观看| 91中文字幕国产在线视频| 激情婷婷激情综合网| 日本一本不卡在线视频| 91人人妻人人澡人人爽人人蜜桃| 精品一区二区三区熟女av| 国产精品乱码一二四川人| 免费观看成人草比电影| 深爱激情人妻中文字幕| 让女人看到高潮的视频 | 亚洲麻豆国产中文字幕| 午夜电影福利1000| 971在线观看视频午夜| 96自拍视频在线观看| 国产九色91porny| 国产美女福利啪啪视频| 蜜桃熟女一区二区三区| 中文字幕久久久久人妻五十路| 鸡巴插逼好紧吸奶子妖精视频| missav在线视频| 国产福利资源在线播放| 人人妻人人澡欧美一区二区| 青青自拍刺激视频免费在线观看| 国产大陆露脸对白av| 人人操人人干人人摸人人看| 99精产国品一区二区三区| 亚洲特级特级黄片免费看| 中文字幕乱码一区二区免费看| 亚洲自拍偷拍精品视频| 美女张开大腿给男人桶| 五月综合婷婷大香蕉| 日本女人性逛交视频| 给我美女护士三级黄色片| 免费在线看瑟瑟视频| 久91人人槡人妻人人玩老熟女| 国内成人精品2018免费看| 啪啪啪午夜免费网站| 国产福利在线小视频| 亚洲av痴女熟妇在线观看| 超碰精品99久久久久久宅男av| 欧美亚洲久久久久一区| 被公侵犯玩弄漂亮人妻| 欧美一区二区三区四区中文字幕| 99人妻免费精品二区| 精品免费视频久久久| 亚洲人和黑人的屁股眼交| 91av精品在线视频| 鸡巴插逼好紧吸奶子妖精视频| 久久99精品久久久久久中国国产 | 自拍偷拍 国产精品| av天堂加勒比系列| 国产一区视频一区欧美| 粉嫩av淫片一区二区三区| 中文字幕久久久一区| 亚洲成人av在线二区| 亚洲AV永久无码一区二区不卡| 在线观看视频你懂的免费| 一区二区三区在线观看视频观看| av在线观看 亚洲视频| 91人妻一区二区三区蜜臀| ww亚洲五码免费在线观看| 成人中文字幕在线视频网站| 老熟妇高潮一区二区三区国产馆| 国产你懂的视频在线播放| 国内夫妻与黑人交换视频| 97超碰人人爽人人澡人人妻| 这里只有精品99re| 欧美精品在线不卡高清视频| 亚洲激情av免费观看久久 | 日韩激情视频在线观看一区| 国产日韩av高清在线不卡| av天堂亚洲天堂亚洲| 亚洲v欧美v日韩v中文字幕| 中文字幕黄色在线观看| 看亚洲欧洲在线视频| 亚洲国产丝袜美腿在线播放| 小视频在线观看免费网站| 久久99久久久精品人妻一区二区| 91免费在线观看18| av黄色免费app| 国产亚洲青草蜜芽香蕉精品| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_| 久艹婷婷在线观看视频| 91麻豆精品成人一区二区免费| 国产高潮精品呻吟av| 欲海沉沦留洋人妻哀羞| 成年人免费视频中文字幕日韩| 色婷婷激情国产综合在线| 欧美精品在线不卡高清视频| 内射中文字幕精品电影| 超碰在线97免费看| 亚洲av专区在线观看| 天天看天天射天天干| 人人操人人干人人摸人人看| 韩国深夜18禁视频啪啪| 天天插日日射夜夜操| 在线免费av小视频| 66精品视频在线观看| 成人福利av午夜伦理| 四川一级毛片免费观看| 爆操日操操日免费视频网| 91成人噜噜噜在线播放| 人国产一区二区三区精品| 成人午夜激情福利视频| 野花高清完整在线观看国产麻豆福| 欧美一区二区三区嫩妇| 日产免费的一级黄片| 精品一区二区高潮喷水| 在线一区二区福利视频| 黄页大全在线免费观看| 99热免费在线观看精品| 成人呦呦在线免费看网站张婉莹| 日av一区二区三区四区五区| 日韩欧美中文第一专区| 国产精品a电影在线免费观看| 不卡的av中文字幕| 逼逼逼逼逼逼免费视频日本 | 91精品一线二线三线| 少妇吃鸡巴在线视频| 在线观看免费99视频| 在线观看视频一区二区三区| 一区视频在线播放免费| aa2244在线观看| 久久99久久久精品人妻一区二区 | 亚洲成人av网址在线观看| 在线观看视频你懂的免费| 久久精品国产亚洲av高清不卡| 一本青草高清视频在线观看| 嗯啊舒服网站免费观看视频| 日本91av在线免费观看| 亚洲激情 中文字幕 第二页| 精品久久久久久777| 国产专区一区二区三区四区| 中文字幕日韩精品无码内射| 自拍偷拍 国产精品| 亚洲精品在线国产精品| 午夜爱情动作片在线观看| 丝袜碰肉一区二区三区| 中文字幕黄色在线观看| 91麻豆精品久久久久久91| 91精品国产乱码久久久| 黑人借宿人妻欲求不满| 亚洲av专区在线观看| 国产精品情侣露脸对白自拍| 日韩中文字幕高潮内射| aa中文字幕一区人妻| 97视频免费观看在线| 天天sese在线视频| 天天操天天日天天舔天天禽| 强开警花又嫩又紧小婷的嫩苞| 国产精品资源在线网站| 日本福利动漫在线播放| 又黄又硬又粗又长又爽| 亚洲精品合集国产精品合集| 国产精品高潮呻吟av久久樱花| 天天操天天日天天鲁| 制服丝袜第一页综合| 免费的不卡日韩av| 91人人妻人人澡人人爽人人蜜桃| 日本一本不卡在线视频| 亚洲欧美国产激情诱惑| 91精品国产乱码久久久| 吃瓜在线观看免费完整版| 久久久久麻豆精品国产| 亚洲天堂av加勒比| 中文字幕一区婷婷在线| 天天sese在线视频| 91成人在线观看喷潮| 中文字幕字幕一区二区三区| 国产又大又硬又黄视频| 日韩三级在线观看免费网站| missav在线视频| 99久热在线精品996热视频| 日韩一区二区三区在线不卡| 中文人妻少妇爽爽视频| 在线观看激情成人av| 天天日天天爽天天爱天天舔| 欧美在线全部免费观看天堂网| 97干在线视频中文字幕| 国产黄色大片免费播放网站 | 午夜性感成人视频区一区二| 丝袜人妻诱惑在线看| 男人操女人操操操爽爽死链接| 免费一区二区视频在线| 成年人的啪啪视频在线观看 | 日本女人干逼的视频| 最新日本久久中文字幕| 欧美视频在线观看一卡| 亚洲va韩国va日本va在线| 成人一区二区三区三州| 亚洲欧美有码一区二区在线 | 最近视频在线播放免费观看| 国产欧美一区在线观看免费| 免费黄网网址在线观看| 看看黄色录像中国片操逼| 国产精品露脸av在线| 亚洲一区二区三区a级在线观看| 吃瓜在线观看免费完整版| 国产精品视频网站免费观看视频 | 久热这里只有精品99re| 高潮爽到爆的喷水视频国产 | 男人插入女人逼逼的视频| 久艹婷婷在线观看视频| 亚洲综合在线色婷婷| 91人妻视频一区二区| 精品人妻av在线免费观看| 宅男三级视频在线观看| 在线观看亚洲成人黄色| 欧美男女三级插视频| 538在线视频一区二区| 玩弄少妇人妻中文字幕| 熟女嗷嗷叫88av| 亚洲第一男人网av天堂| 97超碰人人爽人人澡人人妻| 午夜爱情动作片在线观看| 午夜黄片小视频免费看| 麻豆91传媒精品国产| 成人免费视频精品自拍| 强d乱码中文字幕熟女一| missav在线视频| 91人妻丝袜制服美腿| iga肾病lee三级肾坏了多少| 国产免费午夜福利蜜芽无码| missav在线视频| 粉嫩av淫片一区二区三区 | 特色特黄特一级特黄大片| 黄页大全在线免费观看| 日韩一区二区三区精品蜜桃| 色中色av一区二区| 国产精品精产在线观看| 色人阁欧美在线视频| 91精品夜夜夜一区二区电影介绍| 18禁真人在线无遮挡羞免费| 最新免费在线免费视频| 午夜性色福利在线观看| 国产亚洲不卡在线视频| 亚洲激情av免费观看久久| 国产网红主播av在线观看| 人妻射精1区2区3区| 国产色综合亚洲麻豆| 性xxxx欧美老妇胖老太肥肥| 亚洲美女激情久久久| 国产色综合亚洲麻豆| 97国产色吧在线视频| 午夜在线观看视频网站| 天天操天天射天天日| 亚洲最大视频网站在线观看| 天堂成人免费av电影| 超碰精品99久久久久久宅男av | 视频专区熟女人妻69xx| 少妇高潮喷水久久久久久久久久久 | 有码中文亚洲精品97| 久久综合中文字幕天海翼| 日本大尺度视频免费| 国产黄色大片免费播放网站| 日本福利动漫在线播放| 成人午夜激情福利视频| 日本高清视频五十路在线观看| 亚洲欧洲中日韩手机在线床| 97日韩在线免费视频网站| 成年人尤物视频在线观看| 久久精品视频在线免费观看| 中文字幕超级碰久久| 亚洲一二区视频在线观看| 日本六十路熟女动画| 丝袜人妻诱惑在线看| 日本五十路人妻hd| 人人妻人人澡vcd| 日本中文不卡在线视频| 天天日天天干天天插av| 性感美女诱惑黄色av| 91p65国产在线观看| 岛国小视频一区二区三区| 午夜在线不卡精品国产| 成年人尤物视频在线观看 | 中文字幕一区二区在线观看的| 最近中文字幕免费视频| 欧美欧美欧美欧美欧美日韩| 欧美欧美欧美欧美欧美日韩| av在线中文字幕剧情| 91在线观看国产日韩欧美| 天天插天天日天天干| x7x7x7蜜桃视频| 久久老司机福利导航| 精品一区二区高潮喷水| 天天操天天操天天操天天操天天操| 免费无遮挡18禁网站| 亚洲国内网友激情视频| 91精品国产乱码久久久久久蜜臀| 新婚夜娇妻怀着孕灌满精视频| 国产高潮精品呻吟av| 国产亚洲一区二区亚洲| 中文字幕激情小说第一页| 18免费在线观看视频| 亚洲精品资源在线播放| 日韩欧美亚洲三级在线| 97超碰大香蕉免费| 永久免费单机版进销存软件| 欧美激情亚洲精品一区| 国产乱人妻精品无法满| 伊人网免费在线播放| 插女生视频在线观看| 狠狠躁夜夜躁日日躁2022西西| 久久国产美女av一区| 色八戒国产一区二区三区| 欧美一区二区三区四区中文字幕| 国产网红福利视频在线观看 | 草久视频免费在线观看| 欧美在线全部免费观看天堂网| 亚洲精品在线国产精品| 欧美日本一区二区在线观看| 天天看天天射天天干| 漂亮人妻洗澡被公强| 狠狠干狠狠爱婷婷老师| 美女张开大腿给男人桶| 久久精品国产400部免费看| 午夜在线不卡精品国产| 国产精品综合最新地址| 亚洲中文字幕97久久精品| 在线免费观看啪啪啪啪啪啪啪av| 欧美精品在线不卡高清视频| 在线视频中文字幕第一页| 亚洲精品6666久久久久| 天天操天天日天天舔天天禽| 啪啪啪啪啪啪啪啪啪啪啪网址| 久艹婷婷在线观看视频| 熟女人妻精品一区二区三| 99无码视频在线观看| 亚洲自拍校园春色一区| 91色在线观看视频网站| 不卡的欧美视频中文字幕| 亚洲欧洲久久资源网| 老司机67194精品视频| 亚洲第一男人网av天堂| 粉嫩av噜噜噜噜一区二区| 天天玩天天干天天耍| 熟妇中出一区二区三区四区| av 男人的天堂av| 91嫩草国产露脸精品国产| nicoleaniston黑人| 精品久久久久久777| 调教操美女逼视频在线观看| 日韩中文字幕高潮内射| 熟妇熟女一区二区三区四区| 国产精品亚洲中文字幕在线| 亚洲欧美国产日韩色伦| 激情五月婷婷丁香久久狠狠| 制服丝袜日韩另类欧美| 附近操逼视频免费看| 香蕉免费一区二区三区| 国产尤物A免费在线观看| 欧美精品在线不卡高清视频| 一道本不卡免费视频| 少妇高潮一区二区三区在线播放| 亚洲精品风间由美在线视频| 91精品夜夜夜一区二区电影介绍 | 国产色综合亚洲麻豆| 亚洲欧洲精品在线免费看| 熟女人妻精品一区二区三| 少妇高潮喷水久久久久久久久久久| ye321夜色资源网在线| 在线观看亚洲成人黄色| 天堂av中文资源在线观看| 精品国产成人在线看| 久久人人玩人妻潮喷内射人人| 99婷婷狠狠操天天操| 超碰97国产女人让你操| 在线电影影院高清观看| 五月激情综合五月激情网| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_| 成人在线观看蜜桃视频| 日本xxxxxxxxx三级| 欧洲精品一区二区三区久久| 96自拍视频在线观看| 蜜桃臀后入在线视频| 熟妇熟女一区二区三区四区| 骚逼浪荡粉逼插死我了视频| 91色在线观看视频网站| 亚洲精选www大片| 97超碰人人澡人人| 亚洲激情av免费观看久久 | 小视频在线观看免费网站| 久久久久久久久久久久高清| 亚洲色天堂一区二区三区| 亚洲精品久久久蜜桃99| av在线免费观看www| 成人黄色性生活一级片| 天天色天天色天天爽| 亚洲 制服 国产 丝袜| 亚洲 国产 日韩精品| 国产又白又嫩又爽又黄| 国产一区二区不卡高清更新| 狂蟒之灾1997在线观看| 草久视频免费在线观看| 国产一区中文字幕在线| 自拍偷拍 国产精品| 国产高中生视频一区在线| 真空瑜伽美女福利视频| 强操美国老骚逼视频| 国产在线精品自拍视频| 午夜小视频网址在线观看| 人人妻人人澡欧美一区二区| 亚洲 制服 国产 丝袜| 亚洲视频在线观看综合网| 自拍偷拍,欧美视频| 中文字幕字幕一区二区三区| 国产成人愉拍精品久久| 久久久久久亚洲国产一区| 中字幕精品一区二区三区四区| 国产日韩欧美亚洲中文国| 妈妈的朋友在线播放中文字幕| senima尼玛亚洲综合网站| 午夜免费在线视频播放| 97超级碰视频播放| 精品国产免费污污污污在线观看2| 久久综合视频五月天| 黄色一级片日老奶奶的逼| 人妻少妇高清一区二区| 欧美区一区二区三区在线观看| 国产精品日日干日日摸| 中文字幕一区二区三区2020| 亚洲在线观看视频一区| 天天操天天舔夜夜爽| 小12萝裸体洗澡加自慰| 97干在线视频中文字幕| 亚洲在线av中文字幕| 五十路老熟女在线观看| 3dhentai一区二区三区| 99久免费精品视频在线观看| 久久国产美女av一区| 亚洲一区二区精品在线看| 精彩视频在线观看28区| 中文字幕日韩精品无码内射| 在线视频 青青综合| 老熟妇高潮一区二区三区国产馆| 好深好爽用力成人游| 国内自拍视频在线观看99| 午夜短视频在线免费| 国产在线观看一区二区| 99久免费精品视频在线观看| 日本熟妇人妻xxxx| senima尼玛亚洲综合网站| 日本高清视频五十路在线观看| 天堂社区成人在线观看| 亚洲 自拍 偷拍 精品| 外国学生妹辩开逼逼拳交视频| 狂蟒之灾1997在线观看| 亚欧美偷拍女厕盗摄在线视频| 蜜臀久久精品久久久久av| 午夜福利一区二区三区在线观看| 99蜜桃在线观看免费视频网站| 91精品国产高清一区二区| 黄色床上免费在线观看| 丝袜美腿第一页av天堂| 日本女同性恋少妇xxl| 午夜免费体验一区二区三区| 黑人乱吗一区二区三区| 少妇高潮喷水久久久久久久久久久| 日产极品一区二区三区| 亚洲天堂一区www| 亚洲欧美日韩视频电影| 黑人之书电视剧在线观看| 91免费版在线观看| 久久久久久亚洲国产一区| 玩弄人妻少妇1~100| 日本熟妇人妻xxxx| 高清国产精品日韩亚洲成人| 又粗又长又黄又硬又爽免费看| 人妻偷人va精品国产| 国产农村乱子伦精品视频| 96国产揄拍国产精品人妻| 18禁92精品久久久爽爽| 在线观看精品亚洲麻豆| 精品人妻人人做人碰人人做| 久久久久久美女福利| 亚洲精品欧美精品日韩精品| 男人操女人操操操爽爽死链接| 91中文字幕国产在线视频| 午夜短视频在线免费| 91麻豆精品久久久久久91| 大香蕉大香蕉久久在线| 青娱乐精品视频免费观看| 麻豆蜜桃一区二区三区视频免费看 | 极品尤物福利视频大秀| 亚洲欧美国产日韩色伦| 欧美男女三级插视频| 96亚洲国产福利精品| 日日夜夜爱亚洲av| 亚洲欧洲精品在线免费看| 亚洲乱熟女一区二区三区在线播放 | 黑人借宿人妻欲求不满| 蜜臀精品一区二区资源| 韩国深夜18禁视频啪啪| 欧美激情在线播放一区| 国产乱AV一区二区三区孕妇| 国产精品国产精品黄色片| 亚洲成人中文字幕第一页| 国产精品高潮呻吟av久久樱花| 亚欧美偷拍女厕盗摄在线视频| 字幕专区码中文欧美在线| 96国产揄拍国产精品人妻| 森泽佳奈久久久久亚洲av首页| 色八戒国产一区二区三区| 99久久机热精品双飞| 国产又白又嫩又爽又黄| 操逼用力操我视频免费看| 蜜桃臀a视频一二三四区不卡| 在线免费成人激情av| 日韩在线精品视频合集| 鸡吧叉入小穴视频在线观看| 中文免费字幕av一区| 欧美在线免费色电影一区二区三区| 国产免费观看久久黄AV片| 日本精品区二区三区四区| 亚洲一区中文字幕麻豆| 国产 欧美 日韩 在线视频| 在线视频 青青综合| 亚洲精品欧美精品日韩精品| 大香蕉av网站在线观看| 涩涩涩在线免费视频| 好大好骚好长好爽好舒服视频| 成全视频免费在线观看完整| 日本福利动漫在线播放| 亚洲人妻av不卡片在线播放| 人国产一区二区三区精品| av在线免费观看www| 国产av色婷婷一区二区| a片在线观看免费视频不卡| 国产欧美日韩在线精品一二区| 欧美观看精品一区二区三区| 91九色在线精品一区二区 | 97超碰人人爽人人澡人人妻| 国产嫩草视频在线播放| 精品国产成人在线看| 加勒比人妻av无码不卡| 国产高清在线免费播放| 91p65国产在线观看| 亚洲一区二区欧美日韩在线| 友田真希中文在线av| 熟妇人妻视频一区二区| av在线一av在线| 天天日天天日天天操| 欧美在线全部免费观看天堂网| 让女人看到高潮的视频 | miamelano精品av| 国产精品自拍欧美日韩| 国产精品国产精品黄色片| 天天艹天天日天天摸| 97人在线观看视频 | 大屁股多毛熟女hdvidos| 亚洲 制服 国产 丝袜| 久久久久99久久99| 青青青青青青青青青青青青青青草 | 9l视频自拍九色9l视频熟女| 小视频在线观看免费网站| 微拍福利一区二区刺激| 高清不卡日韩av在线| 黑人借宿人妻欲求不满| 骚逼棋牌室操骚逼已经受不了了| 亚洲欧美日韩中文字幕视频网站| 亚洲精品在线卡1卡2卡3| 欧洲亚洲国产综合在线| nicoleaniston黑人| 成人深夜激情福利视频| 最新版中文字幕av| 久久久久久久久热精品| 蜜桃臀的女朋友有多爽| av电影网站免费在线播放| 国产又大又硬又黄视频| 国产av久久久久又爽又高潮| 中文字幕a日本精品| 青青草手机在线视频在线| 久久久sm调教视频| 91免费版在线观看| 欧洲亚洲国产综合在线| 免费观看激情视频网站| 国产精品办公室av在线| 日本女人性逛交视频| 99re热精品视频免费播放| 91亚洲熟女乱综合一区二区| 人妻偷人va精品国产| 亚洲中文字幕在线观看高清| 97精产国品一二三产| 久久熟妇人妻一区二区| 人妻mひかり人妻熟女| 又粗又长又黄又硬又爽免费看 | 日本女同性恋少妇xxl| 人人躁日日躁狠狠躁av麻豆男| 性受XXXX黑人XYX蜜桃| 肉大棒出出进进操逼视频| 久久久久久久久热精品| 国产男同gay亚洲男男片 | 人妻大香蕉欧美在线| 天天摸天天操天天射| 少妇高潮喷水久久久久久久久久久| 日本高端清不卡视频| 中文字幕字幕一区二区三区| 激情五月综合成人亚洲婷婷| 天堂社区成人在线观看| 亚洲欧洲天堂av在线| 3d成人动漫中文字幕| 欧美 国产 综合 欧美| 最新中文av在线天堂| 骚逼浪荡粉逼插死我了视频| x8x8国产在线播放| 国产又粗又硬又爽又猛又黄视频| 美腿玉足一区二区三区视频| 成年人免费视频中文字幕日韩| 久久99精品久久久久久中国国产 | sm在线观看一区二区| 亚洲国产三级电影免费看| 成人在线观看蜜桃视频| 日韩av成人在线中文字幕| 日韩欧美亚洲爱爱第一页| 午夜黄色高清在线播放| 黄色成人一级二级片| 99人妻免费精品二区| 香港精品国产三级国产av| 亚洲国产一区二区三区啪| 成人中文字幕在线视频网站| 精品久久久一区二区在线观看 | 黄色视频无码免费看| 日本熟女视频一区二区三区| 亚洲黄色成人网在线观看| 福利社区视频在线观看| 午夜在线观看视频网站| 欧美久久久久久三级黄片| 高清大黑鸡吧内射美女裸模批| 91黄色片在线免费观看| 亚洲精品乱码****蜜桃| 日本偷拍精品久久久| 91亚洲免费在线观看| 蜜桃熟女一区二区三区| 96亚洲国产福利精品| 熟女嗷嗷叫88av| 人妻人人做人碰人人爽| av 男人的天堂av| 亚洲一区二区三区波多野在线观看| 国内精品国内自产视频在线| a级tv电影在线免费| 99久久热这里只有精品| 韩国美女一区二区三区| 欧美日本在线观看视频亚洲| 日本一区久爱精品免费| 91,视频在线观看| 欧美视频在线观看亚洲一区二区 | 国产激情视频在线观看| 日本美女高清视频免费| 亚洲 欧美 日韩 丝袜| 美味人妻手机在线观看| 乡下熟妇xxxx妇色黄| 禁断介护在线中文字幕| 天天色天天射天天插| 另类专区电影第八区| 亚洲精品情色在线播放| 黄色大片手机在线观看| 九九久久精品一区二区| 成全视频免费在线观看完整| 有码中文字幕在线看| 性色av一区二区咪爱| 亚洲精品中文字幕免费| 日本大尺度视频免费| 天天sese在线视频| 久久精品视频在线免费观看| 涩涩涩在线免费视频| 再猛点深使劲爽在线视频| 麻豆传媒在线一级二级| 内射极品美女少妇久久精品| 18禁92精品久久久爽爽| 国产嫩草视频在线播放| 91九色探花偷拍av| 性色av喷吹av蜜桃av| 国产乱人妻精品无法满| 精品无码国产自产在线观看水浒传 | 国产情侣大尺度x88av| 亚洲精品在线视频你懂得| 国产精品熟女在线视频| x7x7x7蜜桃视频| 日本福利看片成年网| 中文字幕超级碰久久| 91色乱码一区二区三区竹菊 | 美女大黄啪啪啪淫语| 大战熟女丰满人妻av| 黄色片免费观看在线| 91九色探花偷拍av| 久久久无码精品午夜| 国产一级av网站在线| 黄色片在线免费观看中文字幕| 伊人伊人伊人伊人伊人| 亚洲中文字幕在线观看高清| 亚洲av中文字字幕乱| 在线免费观看啪啪啪啪啪啪啪av| 亚洲国产精品久久久久婷婷98| 免费看婷婷视频网站| 亚州**色毛片免费观看| 亚洲成人天堂av在线观看| 欧美视频在线观看免费福利资源 | 亚洲国产精品99久久久久| 精彩视频在线观看28区| 一一本之道东京热加勒比懂色av| 成年人尤物视频在线观看 | 先锋av一区二区三区| 麻豆一区二区高潮熟女| 日韩av中文字幕剧情在线| 色四月婷婷色人妻在线| 一区二区三区在线 在线播放| 色播五月深情五月激情五月| 野花高清完整在线观看国产麻豆福| 久久久久国产精品国产三级 | 日韩AV有码无码一区二区三区 | 狂蟒之灾1997在线观看| 在线一区二区福利视频| 91成人噜噜噜在线播放| 99久久e免费热视烦| 免费无遮挡18禁网站| 免费在线观看日本伦理片| 中文人妻少妇爽爽视频| 熟妇熟女一区二区三区四区| 在线观看视频一区二区三区| 天天弄天天干天天日| 草久视频免费在线观看| 最新日韩av手机在线观看| 成人7777免费在线| 老婆带闺蜜一起三p视频| 天天插日日射夜夜操| iga肾病三级有多严重| 性欧美乱束缚xxxx白浆| 日日夜夜爱亚洲av| 国产原创演绎剧情有字幕的 | 免费在线观看日本伦理片 | 国产精品亚洲视频在线| 国产精品亚洲综合专区片| 国产精品亚洲视频在线| 亚洲精品第一卡2卡3卡4卡5卡| 亚州欧美日韩在线一区二区三区| 最新中文av在线天堂| 天天操天天干天天摸天天舔| 中文字幕第86亚洲另类| 东京热avtt导航| 最新中文字幕男人的av在线| 欧美浓毛大老妇热乱爱| 精品久久久久久777| 东北老熟妇全程露脸被内射| 日韩av成人在线中文字幕| 天天sese在线视频| 在线视频中文字幕第一页| 青青自拍刺激视频免费在线观看| 日本中文不卡在线视频| 欧美视频在线观看一卡| 有码中文字幕在线看| 国产一区二区福利视频| 日本女同性恋互舔视频| 操 操 操 使劲操| 日本五十路人妻hd| 大人十八岁毛片在线| 中文字幕少妇版av| 顶楼的大象激情视频| 国产福利在线小视频| 小视频在线观看免费网站| 3dhentai一区二区三区| 亚洲精品在线观看中文版| 久久久sm调教视频| 欧美精产国品一二视频| 午夜在线视频国产不卡| 成年人免费观看视频中文字幕| 丝袜亚洲高清另类丝袜| 欧美一区二区三区四区中文字幕| 大胸少妇扣逼自慰流淫水| 国产精品亚洲中文字幕在线| 女孩阴部骚痒怎么治| 一区二区三区久久精品在线 | 五月激情高清综合网| 亚洲一区二区三四区五区| 中文字幕日韩三区人妻电影| av天堂资源在线中文网| 91人妻人人澡人人人爽| 男女啪啪永久免费观看网站| 男人天堂网手机在线| 国产尤物A免费在线观看| 男女啪啪啪免费观看网站| 中文字幕高清乱码一区二区三区| 三级电影在线观看网站| 黄色美女av网站免费观看| 最新日本无不卡视频在线| 亚洲可以在线观看的网站| 色噜噜噜亚洲男人的天堂| 欧美黑人性猛交xx| 国内精品偷伦视频免费观看| 最近国产精品久久久久久| 1168av福利av一区二区| 一区二区三区久久精品在线| 呃呃呃啊啊啊啊疼免费视频| 黄色床上免费在线观看| 午夜美女福利视频久久| 制服丝袜日韩另类欧美| 久艹婷婷在线观看视频| 国产无内丝袜一区二区| 日本不卡免费一区二区三区视频 | 18禁无遮挡羞羞污污污污免费| 91九色在线精品一区二区| 欧美色综合天天久久综合合| 麻豆蜜桃一区二区三区视频免费看| 国产黄色大片免费播放网站| av中文字幕观看在线| 国产大神精品在线观看| 日本不卡一区二区三区| 国产女人的天堂在线人人看| 欧美与日韩亚洲精品中文字幕| 国产男同gay亚洲男男片 | 欧美精品欧美精品系列c| 久草手机免费在线视频| 欧美视频在线观看亚洲一区二区| 欧美欧美欧美欧美欧美日韩| 国产男同gay亚洲男男片| 熟女五十老熟妇xxx| 黄页网站免费版大全在线观看| 96国产揄拍国产精品人妻| 国产在线观看91精品含羞草| 在线观看日韩av主播| 91精品一区二区三区| 亚洲天堂男人免费在线| 水野优香99精品青青久久| 天天操天天操天天操天天操天天操| 亚洲午夜天堂在线观看| 91污污视频免费观看| 91免费在线观看福利| 国产又白又嫩又爽又黄| 人人妻人人澡vcd| 久久午夜福利一级精品| 欧美美女激情在线观看| 成人呦呦在线免费看网站张婉莹| 八戒,八戒影视大全免费版| 国产精品久久久久老色批| 免费国产综合视频在线看| 免费的不卡日韩av| 亚洲精品在线卡1卡2卡3| 蜜臀久久久久久久久久| 久久人人爽人人爽人人片av不| 亚洲国产成人久久精品不卡| 艳妇熟女一区二区三区精品|