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首頁 優(yōu)秀范文 安全總監(jiān)工作總結(jié)

安全總監(jiān)工作總結(jié)賞析八篇

發(fā)布時間:2022-09-03 13:29:52

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的安全總監(jiān)工作總結(jié)樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā),請盡情閱讀。

安全總監(jiān)工作總結(jié)

第1篇

我叫st,目前在xx井區(qū)擔任井區(qū)安全員職務。

在作業(yè)區(qū)領導的正確指導下,在井區(qū)員工的大力支持下,本人認真貫徹作業(yè)區(qū)全年的工作部署,結(jié)合井區(qū)的實際情況,堅持“以人為本,安全第一”的管理理念,深入開展各項本職工作,為全面完成各項業(yè)績指標提供了有力的安全保障。

現(xiàn)將本年工作情況進行匯報,請予評議。

第一部分 20xx年所做的主要工作

一、主要目標任務完成情況

1、原油生產(chǎn):截至10月末,1-10月份原油總計劃配產(chǎn)92799方,累計完成產(chǎn)液量80174方,實際完成計劃的86%;

2、油田注水:1-10月份配注199330方,實際注水169852方,完成計劃的85%。

3、主要生產(chǎn)技術指標(1)、采油時率:98.2%

(2)、油井利用率:100%

(3)、抽油機泵效:34%

(4)、檢泵周期:562天

(5)、配注合格率:88%

4、工業(yè)生產(chǎn)死亡事故、責任事故:零

5、交通死亡一人或重傷三人以上責任事故:零

6、油氣站庫及主要裝置、壓力容器、火災、爆炸事故:零

7、一般工業(yè)、交通、火災事故發(fā)生次數(shù):零

8、重大環(huán)境污染事故:零

9、環(huán)境保護整治率:100%。

二、xx年開展的重點工作

按照組織安排,今年6月份我被調(diào)任到耿60井區(qū)工作,任井區(qū)安全員一職,主要負責井區(qū)安全工作。在安全管理方面雖然做了較多工作,取得了一定的成績,但也存在許多不足。下面我就自己所做的主要工作做以下匯報(一)、認真學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)和業(yè)務管理水平.在工作之余,我始終堅持理論學習,以提高個人思想道德素質(zhì)和政治修養(yǎng),本著對企業(yè)負責,對員工負責的態(tài)度,恪盡職守,勤懇工作。同時,積極參與生產(chǎn)、hse培訓等理論和現(xiàn)場經(jīng)驗相結(jié)合,不斷充實自己,提高自身業(yè)務管理水平。

(二)、進一步規(guī)范hse管理,明確管理者的責任,要求班站堅持每天開展風險源點辨識活動并將辨識情況反映到井區(qū)安全日報中。堅持做好新入廠員工三級教育工作,為員工盡快掌握操作技能、進入角色打下了基礎。

(三)、切實落實作業(yè)區(qū)有關冬季安全生產(chǎn)的文件精神,加強了冬季安全生產(chǎn)的管理力度。嚴格執(zhí)行兩小時巡回檢查制,適時加密檢查頻次,并在巡回檢查及交接班過程中要對設備流程的運行參數(shù)、所有壓力表、安全閥、水位計的靈敏、可靠性進行檢查和交接,防止超壓、超溫、超負荷運行。

(四)、嚴格施工及修井現(xiàn)場的監(jiān)督工作,加強動火作業(yè)現(xiàn)場的監(jiān)督管理力度,確保施工現(xiàn)場安全。在各項施工作業(yè)過程中對作業(yè)人員進行安全警示、教育,落實各項現(xiàn)場安全措施,保證施工正常、安全的進行。

(五)、開展安全大檢查。一是對本井區(qū)生產(chǎn)在用的所有儲罐、鍋爐、壓力容器的運行狀態(tài)、安全附件進行檢查。二是對單井駐守點的用電、用氣、用煤安全情況進行監(jiān)督檢查。三是對各班站、井組食宿點進行檢查,及時處理過期、變質(zhì)食物。清理清掃住人房衛(wèi)生,防治細菌、病毒傳染。

(六)、在交通安全方面,加強對司駐人員的安全行車教育,提高其安全意識。進入冬季以來,對車輛進行了一次安全附件檢查,對存在的問題進行了及時的整改,確保了行車安全。

(七)、加強新員工安全教育工作,對各類生產(chǎn)、交通事故進行分析,培養(yǎng)崗位員工安全意識。加強員工應急預案演練培訓,重點突出火災爆炸、油氣泄漏、中毒急救預案演練,并根據(jù)冬季安全生產(chǎn)特殊情況對員工進行操作培訓,提高員工對突發(fā)事件的應急處置能力。利用崗位練兵,從崗位操作規(guī)程、風險辨識、規(guī)避風險等方面,對崗位員工進行實用性安全操作培訓,提高員工辨識風險、規(guī)避風險的能力。

(八)、加強生產(chǎn)、建設現(xiàn)場生產(chǎn)生活垃圾、廢水、廢棄物、泥漿、污(油)泥管理,嚴格按環(huán)保規(guī)定進行處理。組織各井組、班站員工對生活垃圾、工業(yè)垃圾進行集中清理、掩埋,對垃圾坑進行清理。

第二部分 存在的問題

一、秋冬季節(jié)交替方面

冬季設備設施、鍋爐容器系統(tǒng)運行,各項運行參數(shù)的監(jiān)控不容忽視,以防凍堵、防爆炸等為主要內(nèi)容的冬季“八防一禁止”措施的落實將成為風險管理的重點。

秋冬氣溫逐漸降低,油區(qū)道路降水等將對冬季生產(chǎn)帶來一定的風險及影響。

二、崗位員工培訓方面

安全教育系統(tǒng)性不高、針對性不強、學習內(nèi)容較少;班組新員工增多,雖然我們嚴格落實了三級培訓教育,并有針對性的制定了培訓計劃,但大量培訓并沒有完全建立在本地質(zhì)地理條件的實際生產(chǎn)情況下。

三、新員工安全管理方面

新入廠員工進入工作高度危險期:按制度規(guī)定工作滿3個月雖可單獨頂崗,但新入廠員工在標準化作業(yè)程序執(zhí)行、危險源點辨識、隱患排查等方面仍然很薄弱,員工不安全行為的增多,就會導致事故發(fā)生率的提高。

四、施工作業(yè)監(jiān)護方面

秋冬季節(jié)大風天氣較多,施工動火作業(yè),交叉作業(yè)現(xiàn)場管理、站內(nèi)施工現(xiàn)場全過程監(jiān)護成為當下的管理難點。

第三部分 下部工作計劃

下步將繼續(xù)查找安全管理工作中的不足,調(diào)整工作思路、細化工作標準、制定隱患整改措施,全力以赴做好安全管理工作。

做好特殊天氣(大風、霜凍)時的安全管理工作,加強安全崗位監(jiān)督管理,要求各井站加密巡回檢查,做到及時發(fā)現(xiàn)問題、提前削減隱患風險,保證日常生產(chǎn)安全。

對班站長進行安全管理方式方法培訓,充分發(fā)揮班站長職能,提高井區(qū)內(nèi)部安全管理水平,做到人人管安全、人人要安全。

堅持開展全區(qū)冬季安全檢查,限期整改,加大隱患整改與防范力度。

繼續(xù)開展冬季操作規(guī)程培訓,重點對單井點進行滅火器操作使用培訓,加熱爐點爐、停爐操作規(guī)程進行培訓,提高員工安全意識。

加強交通安全管理,定期組織司駕人員召開交通安全會議,嚴抓嚴懲員工私乘車輛下山,確保交通安全。

加大施工隊伍管理力度,對各類施工動火、修井作業(yè)進行現(xiàn)場監(jiān)督,落實安全措施,加強施工人員教育,保證施工安全。

第四部分 自我評價、今后努力方向

通過全年的努力工作,我能認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,能夠緊緊以原油生產(chǎn)為中心開展工作,通過崗位任職磨練,思想逐漸成熟,已具備了一定的工作能力,積蓄了一定的管理經(jīng)驗。

存在的不足1、工作經(jīng)驗不足,有待進一步加強。

2、自身的理論和專業(yè)知識學習不夠,與精細化生產(chǎn)管理的要求還有差距。

第2篇

1、xx月xx日利用車間到期的滅火器材進行滅火演習,使員工對滅火器材的使用和撲救初起火災的知識有了學習和提高。

2、xx月xx日召開車間安全例會,傳達公司安環(huán)委會議精神,同時對工作過程中存在的新的問題進行通報,要求各班組針對存在的問題舉一反三進行整改。

3、xx月xx日到xx月xx日利用7天時間對全體員工進行安全考試,通過考試使員工對崗位操作標準的相關技能、內(nèi)容、危險辯識和風險評價及安全生產(chǎn)常識得到了進一步的學習和鞏固,提高安全防范意識。

4、針對xx月份大霧天氣多,雪天作業(yè)場所較滑,氣壓普遍較低,點檢和清理檢修易發(fā)生事故的特點,車間及時合理按排檢修計劃,控制檢修項目,并制定出臺《大雪大霧天氣及氣壓低時的點檢、清理檢修規(guī)定》下發(fā)到各崗位進行學習和執(zhí)行,確保了惡劣天氣各種作業(yè)的安全進行。

5、嚴格按“三同時”對9#機組進行驗收,堅持安全條件不具備不試車,先后三次對9#機組系統(tǒng)進行全面排查,并及時督促施工單位對安全設施進行完善,確保人員在試車時不發(fā)生事故。

6、開展全員查找身邊隱患活動,以班組為單位將生產(chǎn)現(xiàn)場的隱患整理統(tǒng)計后上交車間,并按“三定四不推”的原則逐級把關,最終有13項隱患由車間按排相關人員按計劃進行整改,為員工操作創(chuàng)造一個相對安全的工作環(huán)境。

7、加強設備的維護,對其進行集中處理,保證效率。

8、對石灰乳泵送料管法蘭盤防護罩進行統(tǒng)一檢查和維護,對部分防護罩進行換新。

9、節(jié)日前進行了綜合檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時給予處理,同時制定《節(jié)日期間確保安全生產(chǎn)措施》并下發(fā)到各崗位進行學習。

二、存在的不足:

1、員工對危險辯識、風險評價掌握的不熟練,有待進一步加強培訓和指導。

2、員工的操作技能和處理突發(fā)事故的應變能力需要進一步提高。

3、對外來施工人員的安全管理需進一步加大監(jiān)控力度。

三、下月工作計劃:

1、組織員工簽定xx年度xx季度安全承諾保證書。

第3篇

一、以人為本、強化教育、增強員工的安全意識 公司領導班子把“提高員工的安全意識,控制員工的安全行為”作為安全管理的重點,列入了重要議事日程。公司成立了由一名分管副總為組長、企管部、保衛(wèi)科等職能部門的負責人為成員的公司安全生產(chǎn)領導小組,成立了領導小組辦公室。我們充分利用安全培訓班、班前班后會、黑板報、宣傳欄、安全警示語、安全生產(chǎn)月、“11.9”消防日等多種形式,實現(xiàn)了正規(guī)培訓與業(yè)余教育相結(jié)合;思想教育、法律法規(guī)教育與專業(yè)技能培訓相結(jié)合;安全操作規(guī)程與新進、轉(zhuǎn)崗人員安全教育相結(jié)合。根據(jù)年初工會安全生產(chǎn)領導小組制定的員工培訓計劃,現(xiàn)已開辦特殊工種安全培訓班5期,出安全黑板報6期,上墻警示語15條,從而提高了主管及員工在消防工作上責任重于泰山的思想意識。在對保衛(wèi)科義務消防隊員培訓演練的基礎上,利用全體會每年對全體職工進行兩次正確使用滅火器的學習訓練,現(xiàn)在大部分職工都能掌握使用方法,發(fā)生緊急情況能及時得到處置。對窯爐操作工、電氣焊工、電工等特殊工種人員每季集中學習和考核,變“要我安全”為“我要安全”,培養(yǎng)和樹立了職工十個意識即:全員重視安全生產(chǎn)的意識;安全生產(chǎn)就是效益的意識;對安全工作真抓實干的意識;安全生產(chǎn)無小事的意識;嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度的意識;安全生產(chǎn)“吾日三省吾身”的意識;對發(fā)生事故的預防意識;不傷他人、不傷害自己、不被他人傷害的意識;對工作精益求精的意識;對待安全工作要當包公不當菩薩的意識。為做好安全工作打下了堅實的基礎。

二、完善制度、夯實基礎、落實安全責任 為把安全管理工作落到實處,公司與各車間、各崗位工種簽訂2004年安全生產(chǎn)目標責任書,下發(fā)“安全生產(chǎn)管理規(guī)定”,各車間還將責任書的內(nèi)容逐一分解落實到各生產(chǎn)班組、崗位,細化各崗位操作規(guī)程,使安全生產(chǎn)責任制落實到生產(chǎn)管理的全過程。加強班組長隊伍建設,把懂技術、會管理,有責任心的職工調(diào)整到班組長行列,筑牢基層安全防線。上至公司領導,下至普通職工,人人有安全責任、個個有安全目標,使安全工作層層有人管、事事有人抓、一級抓一級、一級對一級負責,層層抓落實,形成縱向到底、橫向到邊的安全管理網(wǎng),生產(chǎn)車間由生產(chǎn)型向安全生產(chǎn)型轉(zhuǎn)化。每天早會,公司領導都必講安全內(nèi)容,并嚴格安全獎懲制度。中國教育查字典語文網(wǎng) chazidian.com

三、加強巡查,有效防范、狠抓現(xiàn)場管理 安全管理的重點在現(xiàn)場,為確保生產(chǎn)安全,公司規(guī)定分管安全、生產(chǎn)、設備、技術的負責人每天要有2個小時的時間在生產(chǎn)一線,我們公司常年有夜班生產(chǎn),為了確保夜班生產(chǎn)安全,我們堅持做到每天都有一名公司領導夜間帶班值班,對生產(chǎn)車間出現(xiàn)的安全等其它問題,及時進行解決,從而消除了生產(chǎn)的不安全因素。有一天晚上,一位值班經(jīng)理在查夜時,聽到原料車間設備運轉(zhuǎn)聲音不對,便仔細查看,發(fā)現(xiàn)是由于機器運轉(zhuǎn)時間過長,造成超負荷,他立即叫來值班人員停機,避免了機器的損壞與事故的發(fā)生,并對值班人員進行了嚴肅的批評。公司領導經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查安全工作,找出安全管理中的薄弱環(huán)節(jié)、設備隱患和操作過程中的危險點,真正把問題解決在現(xiàn)場,把隱患消除在現(xiàn)場,較好地解決了安全中“嚴格不起來,落實不下去”的問題。嚴格安全檢查制度,狠抓隱患的排查與治理,采取安全自查與專項檢查相結(jié)合,常規(guī)檢查與突擊檢查相結(jié)合,檢查與整改相結(jié)合,不斷消除生產(chǎn)中人、機、環(huán)境的不安全因素。公司規(guī)定各車間每周最少一次對本車間的安全情況進行檢查,并把檢查結(jié)果報公司安全生產(chǎn)檢查領導小組。

四、加強領導、突出重點、確保防火安全 公司重視加強生產(chǎn)車間和庫房安全工作,在加大安全巡查力度及對廣大員工進行消防知識培訓的同時,在配齊消防設施的基礎上,2004年公司又投資安裝了各種防火、防盜器材,安裝了2臺立體攝像鏡頭,對重要部位實施二十四小時監(jiān)控。對防火部位,重點對原料車間球磨機、大碾等設備安裝了漏電保護器、對粉碎機安裝了旋風分離器等除塵設備。對燒成車間天燃氣隧道窯安裝了自動幾即電保護器,即電保護器遇到問題將自動全部關閉,有力保障了安全生產(chǎn)。根據(jù)包裝物存放的特點,增購滅火器6個。為杜絕廠區(qū)抽煙,我們在廠區(qū)門口設立煙火存放處,每月安全領導小組不定期進行戒煙專項檢查。規(guī)定凡在重點部位確需動火的,必須經(jīng)安全生產(chǎn)領導小組同意并到場、分管領導簽字、防范措施到位方可動火。有效地提高了防預火險的能力,保證了公司生產(chǎn)安全。

五、與時俱進,開拓創(chuàng)新、突出超前預防 安全是參與競爭的支撐力,是企業(yè)的第一效益、職工的第一福利。沒有安全的效益是暫時的效益。在今后的工作中,我們要正確處理好安全與生產(chǎn)之間的關系,加強安全生產(chǎn)領導小組隊伍建設,定期開展思想、作風、紀律整頓。在安全管理中,推進安全生產(chǎn)工作,從事后查處向源頭管理轉(zhuǎn)變。加大安全巡查力度、加大違章處罰力度,防患于未燃,全面做好安全生產(chǎn)工作。

第4篇

一、高層建筑排查情況

2017年7月7日以來,共摸排已投入使用的高層公共建筑單位、住宅小區(qū)和工業(yè)建筑35家,高層建筑77棟。其中:高層公共建筑單位6家,高層公共建筑7棟,其中通過消防驗收4棟,未通過消防驗收3棟;高層小區(qū)28家,高層小區(qū)建筑70棟,其中通過消防驗收34棟,未通過消防驗收26棟;高層工業(yè)單位0家,高層工業(yè)建筑0棟,其中通過消防驗收0棟,未通過消防驗收0棟。共發(fā)現(xiàn)隱患95處,整改隱患89處,責令“三?!?家,罰款26萬元,行政拘留2人,掛牌督辦重大火災隱患0家。

二、高層建筑消防安全綜合治理整治措施(重點介紹亮點工作)及存在問題

(一)發(fā)放任務清單

治理目標明確。提請縣政府發(fā)文將劃定的6條24項工作任務,逐一發(fā)放給9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、3個城區(qū)管委及14個行業(yè)部門,并對相關單位的90名消防安全責任人、管理人進行培訓,要求各部門單位要強化消防安全主體責任意識,對照工作任務迅速開展行業(yè)治理。

(二)強化隱患治理

全面幫扶指導。針對前期排查發(fā)現(xiàn)的“未審先開、未驗先用”建設工程和存在嚴重消防安全隱患的單位,消防大隊堅持依法進行查處,抄告相關部門合力督促整改。消防、住建等部門聯(lián)合成立技術服務組,對建設工程行政審批(備案)手續(xù)、火災隱患整改等方面進行現(xiàn)場幫扶指導。

(三)鎖定重點目標

實施有效防范。針對高層建筑主要集中在住宅小區(qū)的特點,大隊準確鎖定目標強化高層住宅小區(qū)的消防安全管理。人防:落實樓長(經(jīng)理人)制度,為每棟高層住宅建筑配備一名消防安全樓長,牽頭負責日常消防安全管理和消防宣傳

,目前,77棟高層住宅建筑已全部配備樓長并投入工作,在每棟樓的醒目位置張貼“嚴禁煙火”標志;技防,強化電氣火災防控,大隊結(jié)合“平安社區(qū)創(chuàng)建”在住宅小區(qū)開展電氣火災綜合治理工作,協(xié)調(diào)縣安委會出臺《太谷縣電氣火災綜合治理工作實施方案》,發(fā)放給全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、城區(qū)管委會,15個行業(yè)部門,目前,全縣已有12個住宅小區(qū)安裝集中充電樁,共計32個充電樁,304個充電位;物防,建設微型消防站,大隊先后2次組織召開約談會,對高層建筑建設單位及高層住宅建筑物業(yè)服務企業(yè)進行集中約談,同時派出工作人員上門指導微型消防站建設,從選址、器材裝備的配備標準和要求、管理制度等方面嚴格把關,建成投入使用后,大隊持續(xù)跟蹤幫助微型消防站隊員開展業(yè)務訓練,保證每一個建成消防站能夠完成“救早、滅小和3分鐘到場撲救初起火災”的任務,真正發(fā)揮微型消防站應有的作用。

(四)全面教育培訓

提升綜合能力。首先對內(nèi)分批培訓2名監(jiān)督執(zhí)法人員、8名消防文職雇員及轄區(qū)派出所9名消防專兼職民警開展系統(tǒng)的高層建筑消防知識培訓,提升監(jiān)督人員的業(yè)務素質(zhì)和執(zhí)法水平;其次社會單位培訓,組織對轄區(qū)工程建設施工單位及高層建筑單位的物業(yè)服務企業(yè)進行消防安全輪訓,發(fā)放消防大隊精心編制的《太谷縣住宅物業(yè)消防安全管理手冊》,提升高層建筑從業(yè)人員消防安全“四個能力”建設;第三基層網(wǎng)格培訓,將消防安全納入基層網(wǎng)格員培訓內(nèi)容,組織拍攝高層建筑消防安全專題示范片,重點強化基層網(wǎng)格員隱患排查上報和組織逃生疏散能力。

第5篇

一、以礦山資源整合為契機,大力規(guī)范礦山經(jīng)營

秩序礦山資源整合主要是兩個方面,國土與安全。我局抓住礦山資源整合的良機,大力規(guī)范非煤礦山經(jīng)營秩序。

一是大力打擊違法生產(chǎn)。年初,區(qū)安監(jiān)局接群眾舉報三樹鎮(zhèn)內(nèi)有兩個非法磚瓦廠。區(qū)安監(jiān)局與國土部門及時溝通,共同將違法生產(chǎn)情況上報區(qū)政府主要領導。其中,樹北磚瓦廠在多次做工作未果的情況下,由分管區(qū)長牽頭,公安、國土、安監(jiān)等部門依據(jù)程序,聯(lián)合執(zhí)法,對其予以。另一蔣集磚瓦廠,區(qū)安監(jiān)局組織精干人員多次上門執(zhí)法,自行停止生產(chǎn),由鎮(zhèn)政府拆除。

二是積極支持符合安全生產(chǎn)條件的企業(yè)。對安全管理到位、安全生產(chǎn)條件較好的企業(yè),我局有關領導,主動與有關部門溝通,爭取予以保留;對安全生產(chǎn)條件較差,我們也毫不客氣,主動提出關閉意見。

三是主動幫扶整頓企業(yè)。有些磚瓦企業(yè)自身安全生產(chǎn)條件較差,安全管理水平不高,但是由于周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)都沒有磚瓦企業(yè),從優(yōu)化資源配置的角度還要予以保留。我局積極主動與這些企業(yè)負責人溝通,嚴格要求,督促其整修窯體、維修電氣線路,幫助其完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程,使其管理上不斷規(guī)范。

二、以“兩個規(guī)范化”為突破口,大力提升“兩個水平”

眾所周知事故大多由人的不安全行為或者是管理上的缺陷造成的,所以,生產(chǎn)安不安全,主要看企業(yè)安全管理水平高低。區(qū)安監(jiān)局抓好企業(yè)安全管理規(guī)范化和安全監(jiān)管規(guī)范化,以“兩個規(guī)范化”,促進企業(yè)安全管理水平和安監(jiān)局監(jiān)管執(zhí)法水平,“兩個水平”提升。

年初,區(qū)安監(jiān)局出臺《非煤礦山企業(yè)管理要求》,著力從基礎和現(xiàn)場兩個方面推行強制性要求,所有企業(yè)必須達到規(guī)定的要求。對沒有按照要求進行管理的企業(yè),我局嚴格按照法律法規(guī),實行強制性停產(chǎn)整頓等措施。

今年,根據(jù)區(qū)實際,區(qū)安監(jiān)局推出《區(qū)非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化監(jiān)管實施意見》(試行),將非煤礦山企業(yè)檢查分為基礎管理和現(xiàn)場管理兩大項共六個部分,實行檢查逐一對照,內(nèi)容逐個過堂,有效地扭轉(zhuǎn)了檢查人員經(jīng)驗、標準等不同,造成檢查內(nèi)容掛一漏萬,檢查要求標準不統(tǒng)一企業(yè)無所適從的情況。

三、以宣傳教育培訓為手段,大力提高從業(yè)人員安全素質(zhì)

企業(yè)安全管理水平,既取決于管理者的水平,也和從業(yè)人員的安全素質(zhì)有很大關系,而安全生產(chǎn)宣傳教育培訓是提升從業(yè)人員的安全素質(zhì)有效手段。

一是搞好強制培訓。上半年,區(qū)安監(jiān)局主辦一期企業(yè)負責人、安全管理人員的安全知識培訓班,邀請有關專家和區(qū)安監(jiān)局業(yè)務人員一起對新上崗的和老的管理人員進行一次全面的安全知識培訓,培訓人員87人。

二是督促企業(yè)抓好“三級安全教育”。每次安全檢查,我局都把“三級教育”情況列為必查內(nèi)容,作為檢點,既普查教育臺帳,也抽查個別上崗人員。

三是抓好宣傳。利用“安全生產(chǎn)月”活動,深入非煤礦山企業(yè)向廣大職工宣傳安全生產(chǎn)常識,督促企業(yè)逢會講安全,宣傳欄說安全,通過宣傳,提高從業(yè)人員的自我保護意識。

四、以隱患排查治理為重點,著力防范安全生產(chǎn)事故

第6篇

(一)2009年度工作總結(jié):

1、辦理質(zhì)量安全監(jiān)督手續(xù)174項,建筑面積290.5萬平方米??傇靸r33.5億元,收取質(zhì)量監(jiān)督費944.3萬元;

2、監(jiān)督竣工驗收103項,建筑面積160.7萬平方米,總造價8.2億元,通過竣工驗收的合格率100%。

3、發(fā)出《質(zhì)量監(jiān)督意見通知書》248份,質(zhì)量問題處理合格率100%。

4、1月份,開展建筑施工塔式起重機專項檢查以及匯報工作;

5、2月份,全面啟動xx省建筑節(jié)能分部工程質(zhì)量驗收工作程序;

6、4月份,開展建筑施工安全生產(chǎn)大檢查,全面啟動“安全年”活動;

7、5月份,開展建筑施工安全生產(chǎn)百日督查專項行動;

8、6月份,開展抗震排查和建筑安全生產(chǎn)隱患排查的信息統(tǒng)計和報送工作;

9、8月份,派員參與省廳組織的全省建筑工程節(jié)能檢查工作。

10、9月份,積極做好xx工作;

11、11月份,做好迎接住房和城鄉(xiāng)建設部全國建設工程質(zhì)量安全督查工作;

12、積極響應市委市政府創(chuàng)建國家衛(wèi)生城,全面加大“創(chuàng)衛(wèi)”檢查工作力度;

13、全市進一步開展對起重機械和模板支撐系統(tǒng)進行安全專項整治活動。

14、12月份,派員參加了由省廳辦公室召開全省建筑施工質(zhì)量安全現(xiàn)場管理觀摩會,并做了相應的匯報和總結(jié);

15、完成了上級領導交辦的各項工作。

(二)、積極開展質(zhì)量監(jiān)督站自身建設,加強內(nèi)部監(jiān)督管理

1、不斷提高站內(nèi)人員自身素質(zhì)及業(yè)務水平,不僅在政治思想教育方面是長抓不懈,在業(yè)務上,一方面定期組織站內(nèi)人員集中學習各種規(guī)范和條文,另一方面積極參加省、部、委組織的各項培訓和交流會,以此來提高監(jiān)督員的業(yè)務素質(zhì);

2、為了迎接省監(jiān)督局對我站的監(jiān)督機構(gòu)考核,我站認真學習了“省監(jiān)督局考核辦法”,明確考核內(nèi)容,具體工作落實到人,通過積極認真的準備工作,我站順利地通過了考核。

(三)、進一步開展質(zhì)量監(jiān)督信息化管理與政務公開工作

為規(guī)范工作管理制度,提高辦公效率,我站切實貫徹執(zhí)行“五星級服務”效能建設,簡化了辦事手續(xù),實行了一次性辦理,方便了服務對象。同時站內(nèi)部實施了四項基本制度;(1)首問責任制;(2)一次性告知制;(3)服務承諾制(4)限時辦結(jié)制。

(四)、繼續(xù)堅持樁基工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、幕墻工程專項驗收制度,室內(nèi)環(huán)境檢測工作已經(jīng)全面開展,加強了對裝修工程的監(jiān)督管理,全年有15項二次裝修工程委托了質(zhì)量監(jiān)督。

(五)、節(jié)能工作監(jiān)管開展情況

上半年,省廳出臺了《xx省建筑節(jié)能分部工程質(zhì)量驗收工作程序》,我站根據(jù)有關法律、法規(guī)和工程建設強制性標準,編制了《建筑節(jié)能工程質(zhì)量監(jiān)督方案》,有力地推動了建筑節(jié)能工作的實施。

(六)、存在的問題

雖然工作中取得了一定成績,但也存在著一些問題和不足,有些工作仍需要進一步地鞏固和深化。以下是存在的問題:

1、少數(shù)建設單位缺乏工程建設法規(guī)意識,擾亂市場秩序,在不辦施工許可證和質(zhì)量監(jiān)督手續(xù)的情況下,縱容施工企業(yè)盲目施工,影響工程質(zhì)量及監(jiān)督管

2、監(jiān)理單位存在管理不嚴,制度不全,素質(zhì)偏低,現(xiàn)場監(jiān)理人員不到位,不按規(guī)定進行監(jiān)理等問題。部分監(jiān)理單位承接監(jiān)理任務后,監(jiān)理人員不足,不按規(guī)定實行旁站監(jiān)理,總監(jiān)極少到施工現(xiàn)場,現(xiàn)場監(jiān)理人員業(yè)務能力低,不能及時發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題;

3、施工單位存在轉(zhuǎn)包、違法分包、掛靠、手續(xù)不全擅自施工等問題。

(七)、2009年工作打算

2009年全市建筑工程質(zhì)量安全監(jiān)督工作的指導思想:堅持按照黨的十七大精神為指導,全面貫徹落實《建設工程質(zhì)量管理條例》等有關法律法規(guī)和工程建設強制性標準,堅持依法監(jiān)督,創(chuàng)新監(jiān)管模式,提高服務水平,推動我市建筑工程質(zhì)量安全再上新臺階,促進建設和諧xx。

1、開展形式多樣的質(zhì)量安全工作研討學習,開展各類質(zhì)量安全講評活動,提高全員素質(zhì);

2、大力開展日常抽查和各類專項質(zhì)量檢查,依法查處各種違法違規(guī)行為,不斷提高質(zhì)量監(jiān)督執(zhí)法效能;

3、繼續(xù)深化工程質(zhì)量通病治理工作,促進我市工程質(zhì)量水平的進一步提高。

4、加強部門監(jiān)管聯(lián)動,加大對違法違規(guī)行為的處理力度。

5、進一步加強對新型墻體材料應用和建筑節(jié)能的質(zhì)量監(jiān)督。

6、加強對工程質(zhì)量檢測機構(gòu)的監(jiān)督管理,進一步規(guī)范檢測行為;

7、加強對深基坑工程的監(jiān)管,確保周邊環(huán)境安全。

第7篇

就目前整體大環(huán)境來說,公司、項目對安全生產(chǎn)和文明施工的認識感到顯著提高,尤其是在上海這個特殊環(huán)境里更加明顯。上海是一個幾乎不抓質(zhì)量、進度只抓文明施工的城市,安全檢查貫穿在每一次檢查中,安全管理工作繁重。檢查頻次之高,要求之苛刻,已經(jīng)導致所有的分包隊伍的一致抵觸。同樣,一切安全檢查所發(fā)出的整改單,幾乎均由項目安全部自行落實,由于社會投訴、業(yè)主、代建、監(jiān)理、安監(jiān)站包括海*公司自身發(fā)出的整改項目眾多,而項目生產(chǎn)安全部實際持有c證的,真正搞過安全工作的安全人員只有我一人,其他均為長期不在崗或第一次接觸安全工作不滿3、4個月的無證新人。新人在工作上盡心盡力,但在文字和現(xiàn)場管理上的不成熟,在這個項目上上海并沒有給他們學習鍛煉的時間。同時,項目由于引進的分包隊伍多有各種關系的原因,導致分包隊伍自以為是,公開揚言不服項目管理,甚至故意制造矛盾,鑒于以上原因,給項目的安全工作造成了前所未有的困難。

項目安全管理之困難是眾所周知的,我們項目的成績不過是建立了應該說是全公司最規(guī)范的安保體系,并且得到了上?!吧虾5?認證中心”體系認證,而現(xiàn)場管理均被歷次檢查所批評。因此,成績已沒有提及的意義,故本年度工作總結(jié)中不再做書面匯報。

一、項目工地檢查情況

項目安全檢查大致分為:(按照2010年3月開始計算)

1、業(yè)主(*投)的月度固定檢查(10次),季度綜合檢查(4次)。

2、代建月度檢查每月一次,合計:9次。

3、安監(jiān)站3次(開工、中途、復查各一次)。

4、駐地監(jiān)理組每周一次,由于監(jiān)理組自身沒能堅持,故約合計:10次。

5、項目部月度(9次)、節(jié)假日專項(奧運、十一、吊裝、五一、臺風、防火、腳手架;至少7次)。

6、**公司安全部2次、內(nèi)審1次用時3天。

7、局領導3次

8、中國**內(nèi)審1次用時2天,外審12月準備外審。

9、安保體系上海內(nèi)外審各1次。

初步統(tǒng)計共58次。(月度、季度合并檢查統(tǒng)計為一次)

從2010年3月份至2010年12月12日止各類整改項為:

各類整改準確統(tǒng)計為:808項。(可查)

其中整改777項。未整改31項。

平均每月開出及落實整改項101項。

原因分析:

未能整改原因:每次整改現(xiàn)場管理人員除自身業(yè)務水平差導致不知如何整改外,畏難情緒,抵觸情緒,分包不配合為主要原因。

鑒于上海的整改要求是限時回復的,因此整改項均由生產(chǎn)安全部自行落實的。甚至大部分是安全部自查自整改。因此,項目安全員無法把精力放在施工現(xiàn)場的安全監(jiān)控上,常此惡性循環(huán),工地不出事幾乎是不可能。換句話說,安全員的工作由現(xiàn)場轉(zhuǎn)入辦公室作假資料和整改回復上,這本身就是一種重大安全隱患。

二、項目安全教育情況

我們項目一貫重視安全教育工作。除項目部自身安排了大量教育與培訓外,應業(yè)主要求,還成立了“民工學?!薄Un程安排均為項目生產(chǎn)安全部搜集的視頻材料及自己編制的文字材料。為了加強培訓效果,項目生產(chǎn)安全部個人購買了筆記本電腦、外放音箱、屏幕白布;其中投影儀為項目公有財產(chǎn)。授課形式為先看錄像同時加以講評。

已記錄的(不含臨時的在工區(qū)食堂進行的專項口頭教育3次約合計3小時)職工教育、民工學校與培訓合計24課時。

三、安全工作會議召開情況

項目生產(chǎn)安全部自10年3月份正式開始施工時,安全會議為每月一次,培訓為每周一次,但因各類會議太多,為了節(jié)省時間,提高效率,在近幾個月改為與每周的施工例會同時召開。

累計召開安全例會(會議)(包括例會8月算起20次、專項會、臨時會)不少于41次。其中存在大約2次未開,原因被其他會議合并。

四、目前所遇到的困難

1、整改落實難。

施工員現(xiàn)場“擺攤”,安全員現(xiàn)場“收攤”,是造成文明施工差的主要表面原因。視而不見,不管不問是內(nèi)在原因。

2、施工隊伍不服管理,公開抵觸。

再有能力的項目經(jīng)理也不愿遇到這種情況。

3、檢查多、落實難,造成項目安全員心理負擔過重。

公司招聘的具有專業(yè)學歷的安全員幾乎都辭職了,其中上海項目損失兩名。這兩名均為我的直管安全員,對他們的心理狀態(tài)我很了解。具體分析得出:在此之前均在其他項目長時間“受苦”,公司的各類“提高待遇”包括節(jié)假日、戀人工作調(diào)動等待遇文件多未很好實行,導致對單位的失望。再加上上海高壓政策致使心理崩潰。

4、專業(yè)知識、管理技能培訓少,且多流于形式。

項目安全員多為“自學成才”,隨著施工現(xiàn)場的大型機械、特種機械不斷增加和施工工藝的高科技發(fā)展趨勢,致使安全員自身的知識面已經(jīng)無法適應,比如超高龍門吊已搭設完畢而沒有提前發(fā)現(xiàn)基礎存在隱患的情況。

5、缺乏人才儲備

安全員不是抓個人就能干的。對于有知識,懂管理,能吃苦,愿意做安全工作的人儲備不足,幾乎每個項目自己職工做安全的恐怕沒有超過3人的。

五、安全管理的意見和建議

1、公司出臺語言明確的、強制性的職責文件,規(guī)定出清晰的安全工作的落實部門、人員。以解脫安全員的整改困擾,集中精力在現(xiàn)場旁站監(jiān)控。   1  

2、公司加強對項目分包(尤其是有實力的分包單位)的直接控制。多聽取項目經(jīng)理的意見,傾向于打擊不合做分包單位的主思路,避免由于管理所造成的安全管理失控。

3、公司自建安全內(nèi)部管理渠道,類似財務總監(jiān)制,對本單位安全管理人員的心理及工作進行指導,對于我們這些“自學成才”的安全骨干多幫助,少批評,以減輕工作以外的心理壓力。

4、針對公司各項目所出現(xiàn)特殊工藝,如鐵路、隧道雙層高架,和特殊機械,組織編制具有針對性的教材分發(fā)到各項目安全部學習,有條件的可組織觀摩。盡量減少“先犯錯再整改”的被動局面。

第8篇

一、指導思想

深入貫徹黨的*屆三中全會精神,落實科學發(fā)展觀,全面實施《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》等法律法規(guī),圍繞食用農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)環(huán)節(jié),以當前風險高、隱患大的農(nóng)產(chǎn)品和農(nóng)業(yè)投入品為重點,強化執(zhí)法監(jiān)管,堅持標本兼治,著力轉(zhuǎn)變生產(chǎn)方式,加快推進基層農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法,逐步完善農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管長效機制,全面提升農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管能力和水平。

二、工作目標

經(jīng)過一年的整治,確保蔬菜農(nóng)藥殘留監(jiān)測合格率穩(wěn)定在98%以上,杜絕在蔬菜生產(chǎn)過程中使用甲胺磷、對硫磷、甲基對硫磷、久效磷和磷胺等五種禁用高毒農(nóng)藥行為,有效遏制農(nóng)產(chǎn)品突發(fā)事件的發(fā)生。

三、整治任務

(一)種植業(yè)產(chǎn)品專項整治行動

1、具體目標。杜絕在蔬菜生產(chǎn)過程中使用甲胺磷、對硫磷、甲基對硫磷、久效磷和磷胺等五種禁用高毒農(nóng)藥行為,種植業(yè)產(chǎn)品農(nóng)藥殘留監(jiān)測合格率穩(wěn)定在98%以上。

2、主要任務。一是開展高劇毒農(nóng)藥專項整治,嚴厲查處制售5種高毒農(nóng)藥以及擅自更改配方和非法添加高毒農(nóng)藥的行為。二是開展農(nóng)藥產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查,重點檢測非法添加高毒農(nóng)藥的成份。三是加強農(nóng)藥生產(chǎn)、銷售的日常監(jiān)管,重點檢查違規(guī)制售高劇毒農(nóng)藥行為,嚴把市場準入關。四是開展農(nóng)藥殘留監(jiān)測,加大對無公害農(nóng)產(chǎn)品(種植業(yè))生產(chǎn)基地蔬菜農(nóng)藥殘留的監(jiān)測力度。

3、整治重點。重點產(chǎn)品:甲胺磷、對硫磷、甲基對硫磷、久效磷、磷胺、氧化樂果、毒死蜱等農(nóng)藥,以及蔬菜等鮮食農(nóng)產(chǎn)品。重點單位:農(nóng)藥生產(chǎn)經(jīng)銷企業(yè),蔬菜生產(chǎn)企業(yè)或農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織。重點區(qū)域:蔬菜集中產(chǎn)區(qū)。

此項工作由市場信息科牽頭負責。

(二)農(nóng)墾農(nóng)產(chǎn)品專項整治行動

1、具體目標。種植業(yè)產(chǎn)品農(nóng)藥殘留穩(wěn)定在98%以上,無公害農(nóng)產(chǎn)品、綠色食品抽檢合格。畜禽產(chǎn)品獸藥殘留檢測合格率進一步提高,沒有使用瘦肉精現(xiàn)象。生鮮乳中三聚氰胺抽檢合格率100%,杜絕在生鮮乳和飼料中非法添加三聚氰胺等有毒有害物質(zhì)行為。

2、主要任務。一是規(guī)范農(nóng)藥使用行為;二是加強獸藥使用監(jiān)管力度;三是推廣標準化生產(chǎn)技術;四是指導開展農(nóng)藥殘留監(jiān)測。

3、整治重點。重點產(chǎn)品:甲胺磷、對硫磷、甲基對硫磷、久效磷、磷胺、氧化樂果、毒死蜱等農(nóng)藥,以及蔬菜等鮮食農(nóng)產(chǎn)品。禁用獸藥及未經(jīng)農(nóng)業(yè)部批準使用的獸藥;假劣獸藥及獸藥標簽組方違規(guī)產(chǎn)品,非法企業(yè)生產(chǎn)的非法產(chǎn)品;豬、禽、牛奶等動物性產(chǎn)品中禁用藥物、抗生素(抗菌劑)類藥物殘留,生鮮乳中的三聚氰胺,飼料中的瘦肉精。重點單位:清豐農(nóng)場、白條河農(nóng)場。

此項工作由種植業(yè)科牽頭負責。

(三)無公害農(nóng)產(chǎn)品、綠色食品、有機農(nóng)產(chǎn)品專項整治行動

1、具體目標:“三品”抽檢合格率穩(wěn)定在98%以上,企業(yè)用標行為進一步規(guī)范。

2、主要任務:一是加強對獲證企業(yè)的生產(chǎn)監(jiān)管,嚴厲查處非標生產(chǎn)行為;二是全面開展對市場銷售“三品”的抽查監(jiān)測,依法查處不合格產(chǎn)品和生產(chǎn)企業(yè);三是規(guī)范“三品”包裝標識,嚴厲打擊偽造、冒用、超范圍使用標志等違法違規(guī)行為。

3、整治重點。重點產(chǎn)品:不符合“三品”標準的產(chǎn)品,偽造、冒用、超范圍使用標志的產(chǎn)品,不符合《農(nóng)產(chǎn)品包裝和標識管理辦法》的產(chǎn)品;重點單位:“三品”生產(chǎn)企業(yè)和農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織,以及由農(nóng)技推廣和管理部門作為無公害農(nóng)產(chǎn)品申報主體的生產(chǎn)基地;重點區(qū)域:“三品”集中生產(chǎn)地區(qū)。

此項工作由市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測中心牽頭負責。

(四)農(nóng)資打假專項治理行動

1、具體目標。嚴厲打擊制售假劣農(nóng)資坑農(nóng)害農(nóng)違法行為,農(nóng)資打假重大案件執(zhí)法查處率達到100%,放心農(nóng)資下鄉(xiāng)進村覆蓋范圍進一步擴大,農(nóng)民群眾滿意度進一步提高。

2、主要任務。一是強化農(nóng)資市場準入管理,嚴把市場準入關口;二是開展市場拉網(wǎng)式檢查,清理整頓不合格市場主體;三是加大假劣農(nóng)資案件查處力度,嚴厲打擊制售假劣農(nóng)資坑農(nóng)害農(nóng)違法行為;四是強化農(nóng)資產(chǎn)品質(zhì)量執(zhí)法檢查,提高抽檢覆蓋率;五是大力推進“放心農(nóng)資下鄉(xiāng)進村”,推廣農(nóng)資連鎖、農(nóng)資農(nóng)技“雙連鎖”模式;六是加強服務指導,提高農(nóng)民識假辨假能力。

3、整治重點。重點產(chǎn)品:種子(種苗)、農(nóng)藥、肥料等主要農(nóng)資;重點單位:具有多次違法行為記錄的經(jīng)營戶以及鄉(xiāng)村流動商販,非法制售假冒偽劣農(nóng)資的小作坊和黑窩點,農(nóng)資市場和縣鄉(xiāng)農(nóng)資集散地;重點區(qū)域:假劣農(nóng)資重大案件多發(fā)地區(qū)。

此項工作由政策法規(guī)科牽頭負責。

四、總體安排

(一)部署自查階段

啟動全市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全整治暨農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全執(zhí)法年活動,在全市范圍內(nèi)部署工作。對農(nóng)業(yè)投入品和農(nóng)產(chǎn)品存在的質(zhì)量安全突出問題開展自查,對《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》執(zhí)行情況開展自查。

(二)集中整治階段

一是開展檢查監(jiān)測。各級農(nóng)業(yè)部門聯(lián)合有關部門加大對禁限用農(nóng)藥和禁用化學品清理檢查力度,加強對農(nóng)產(chǎn)品違規(guī)生產(chǎn)行為的檢查,對質(zhì)量安全問題突出地區(qū)的檢查。全面加大監(jiān)測力度,擴大監(jiān)測品種,增加監(jiān)測頻次,制定并組織實施農(nóng)業(yè)投入品和主要農(nóng)產(chǎn)品殘留監(jiān)控計劃,重點開展對主要生產(chǎn)基地、農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場以及農(nóng)業(yè)投入品的監(jiān)測和監(jiān)督抽查。

二是推進綜合執(zhí)法。全面加強農(nóng)業(yè)執(zhí)法,重點推進縣級農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法,加大植物檢疫、農(nóng)資打假執(zhí)法力度,強化執(zhí)法能力建設,提高執(zhí)法水平。

三是加強指導服務。充分利用媒體,大力宣傳國家有關法律法規(guī)和禁限用農(nóng)藥知識,加大培訓力度,根據(jù)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的季節(jié)特點、產(chǎn)業(yè)特點、地域特點,指導生產(chǎn)者科學、合理使用農(nóng)業(yè)投入品。

四是及時查處曝光。針對執(zhí)法檢查和監(jiān)督抽查中發(fā)現(xiàn)的問題,依法進行嚴厲查處。嚴厲打擊非法經(jīng)營和添加有毒有害物質(zhì)的行為,嚴厲打擊非法制售假劣農(nóng)資的行為,集中曝光一批違法違規(guī)企業(yè)。

五是強化督導整改。強化對農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全整治工作的督導檢查,對于監(jiān)督抽查和執(zhí)法檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題,要督促相關單位或個人及時進行整改,確保整治工作取得實效。

六是完善制度建設。引導農(nóng)資經(jīng)營企業(yè),建立質(zhì)量保證制度;指導規(guī)模種植基地、農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織和生產(chǎn)企業(yè),完善種養(yǎng)殖生產(chǎn)檔案、投入品使用記錄等各種追溯制度;推進農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地準出和市場準入制度;規(guī)范“三品”認證行為及生產(chǎn)管理制度。

(三)總結(jié)提高階段

各地對農(nóng)產(chǎn)品整治工作進行總結(jié)。市農(nóng)業(yè)局將組織召開全市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全整治暨農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全執(zhí)法年活動總結(jié)會議,全面總結(jié)我市2009年農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全整治暨執(zhí)法年活動,對成績突出的單位和個人予以通報表揚,并優(yōu)先向省農(nóng)業(yè)廳推薦表彰。

五、保障措施和要求

(一)加強組織領導,落實屬地責任

市農(nóng)業(yè)局成立農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全整治暨農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全執(zhí)法年活動工作小組,負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全整治和執(zhí)法年活動的有關工作,統(tǒng)一部署有關重大行動。

各地農(nóng)業(yè)部門要充分認識農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全整治暨農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全執(zhí)法年活動的重要性和緊迫性,按照市農(nóng)業(yè)局的統(tǒng)一部署,組建強有力的工作班子,建立健全組織機構(gòu),主要負責同志要親自抓,分管負責人要直接抓。要切實落實農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管責任,將領導責任、管理責任、監(jiān)督責任落到實處。各級農(nóng)業(yè)部門要派出督導組,落實方案各項要求,對重點地區(qū)和重點案件現(xiàn)場指導、督查督辦,及時指導各地行動實施。

(二)細化整治方案,明確工作進度

各任務牽頭單位和各地農(nóng)業(yè)行政主管部門要按照本方案要求,制定詳細的工作方案,細化工作任務和工作要求,明確工作進度和時間安排,做到有階段安排、有重點活動、有檢查指導、有責任追究、有總結(jié)提高,確保各項工作目標和任務落到實處。

(三)突出工作重點,確保整體提升

農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全問題涉及的范圍廣、因素多,在整治工作過程中,各地農(nóng)業(yè)行政主管部門要在完成本方案確定的重點任務的同時,梳理當?shù)卮嬖诘霓r(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全突出問題,一并整治,確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全水平整體提升。

(四)加強協(xié)調(diào)配合,及時報送信息

各級農(nóng)業(yè)行政部門要加強系統(tǒng)內(nèi)的配合,強化與外部門的協(xié)調(diào),形成合力,齊抓共管,確保整治工作取得實效。各省轄市及擴權縣農(nóng)業(yè)行政主管部門要加強溝通交流,及時報送信息。從2009年3月開始,每月13日和28日前向市農(nóng)業(yè)局農(nóng)產(chǎn)品整治工作小組辦室和有關牽頭科、室、中心報送工作進展情況,市農(nóng)業(yè)局各牽頭部門分別于每月13日和28日前向市場信息科報送工作進展情況。報送材料要綜合各整治行動參與部門的信息,有綜述、有查處情況、有產(chǎn)品合格率等量化指標,及時體現(xiàn)進展和成效。重大案件及突發(fā)事件,應立即報告。各單位要密切聯(lián)系,暢通信息渠道,及時反饋情況。

(五)強化技術服務,營造社會氛圍

加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全培訓工作,指導農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織和農(nóng)民科學用藥。加強對從事農(nóng)業(yè)投入品經(jīng)營人員的培訓和教育,提高依法經(jīng)營意識。各級農(nóng)業(yè)質(zhì)檢機構(gòu)要為整治活動提供有力的技術支撐。各級農(nóng)業(yè)部門要充分利用新聞媒體,大力宣傳專項整治內(nèi)容和農(nóng)產(chǎn)品安全消費等相關知識,及時曝光典型案例,形成強大宣傳聲勢,營造良好的社會輿論氛圍。

(六)堅持標本兼治,健全長效機制

各級農(nóng)業(yè)部門在集中開展專項整治的同時,也要著眼今后的日常監(jiān)管工作,要通過專項整治,達到標本兼治。要改善檢驗檢測條件,提高檢驗檢測能力和技術水平。要健全農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理體制,完善準出準入、質(zhì)量追溯、包裝標識等各項制度,推進誠信體系建設,強化綜合執(zhí)法,逐步完善服務、管理、監(jiān)督、處罰、應急五位一體的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管長效機制。

六、重大活動安排

(一)啟動2009年濮陽市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全整治暨農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全執(zhí)法年活動。3月,啟動“2009年濮陽市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全整治暨農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全執(zhí)法年活動”。(市場信息科牽頭負責)

(二)組織參加全國農(nóng)資打假專項治理行動電視電話會議。(政策法規(guī)科牽頭負責)

(三)組織開展“農(nóng)藥市場監(jiān)管年”活動。4-12月,對農(nóng)藥市場集中進行清理整頓,重點對違規(guī)行為進行查處,加大監(jiān)管力度。4月中旬舉行“農(nóng)藥市場監(jiān)管年”啟動儀式。(植保站牽頭負責)

(四)組織開展第五屆“放心農(nóng)資下鄉(xiāng)進村宣傳月”活動。3月定為全市“放心農(nóng)資下鄉(xiāng)進村宣傳月”,3月9日舉行啟動儀式,開展放心農(nóng)資下鄉(xiāng)進村現(xiàn)場培訓咨詢活動,積極營造打假護農(nóng)保春耕的良好社會氛圍。(市場信息科牽頭負責)

(五)組織開展農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法活動。3-12月,選擇部分縣開展農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法規(guī)范化建設示范,推動農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法工作的開展,提升綜合執(zhí)法能力,通報表揚農(nóng)業(yè)執(zhí)法先進單位和先進個人。(政策法規(guī)科牽頭負責)

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