發(fā)布時間：2022-09-29 10:25:58
序言：寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁，我們?yōu)槟x了8篇的節(jié)能工作計劃樣本，期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā)，請盡情閱讀。
指導(dǎo)思想
以提高公共機構(gòu)能源利用率為核心，以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)辦公耗材為主要內(nèi)容，以制度建設(shè)為保障，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化宣傳教育，自覺歷行節(jié)約，反對鋪張浪費，扎實推進(jìn)公共機構(gòu)節(jié)能工作，為建設(shè)“環(huán)境友好型、資源節(jié)約型”社會做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
基本原則
堅持不影響機關(guān)工作效率和干部職工生活質(zhì)量的原則，堅持技術(shù)節(jié)能和管理節(jié)能相結(jié)合的原則，堅持突出重點、分類指導(dǎo)的原則，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭、全體干部職工共同參與的原則。
一、擬定2014年節(jié)能工作目標(biāo)，在2013年的基礎(chǔ)上全面下降5%，把今年的各種開支，尤其是水、電、油分別控制在較低水平。
二、把節(jié)約型機關(guān)建設(shè)工作納入重要議事日程，結(jié)合實際制定公共機構(gòu)節(jié)能工作實施方案，建立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，建立健全工作責(zé)任制，做到層層有責(zé)任、逐級抓落實，開展以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)約辦公用品為重點的節(jié)能活動。
三、開展資源節(jié)約宣傳教育和節(jié)約常識普及工作，啟動“節(jié)能宣傳周”活動，強化工作人員資源節(jié)約意識，提高資源節(jié)約的自覺性和主動性。加大節(jié)約型機關(guān)建設(shè)宣傳力度，培養(yǎng)樹立一批節(jié)約機關(guān)人員點范，擴(kuò)大節(jié)約型機關(guān)建設(shè)工作影響力。
四、堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，充分發(fā)揮示范和帶動作用。創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)，關(guān)鍵在人，貴在從點滴小事入手，長期堅持，節(jié)能工作列入議事日程并付之于實施。
五、提高節(jié)能意識，全面抓好節(jié)能工作，全體干部職工要積極響應(yīng)、自覺行動、從我做起、從身邊的小事做起；做到白天不開燈或少開燈，下班關(guān)好各種辦公電器或用電開關(guān)、水龍頭，避免浪費水電。
六、完成縣節(jié)能辦下達(dá)的年度節(jié)能任務(wù)和宣傳任務(wù)，在我中心范圍內(nèi)的顯要位置開展宣傳活動，進(jìn)一步增強干部職工的節(jié)能意識。
七、建立管理體制，完善管理制度，按照能源消耗統(tǒng)計表基數(shù)的核定，制定我中心公共機構(gòu)節(jié)能消耗報表制度和聯(lián)絡(luò)員制度。
八、實施資源能源消耗情況月報制度，以月為統(tǒng)計周期，于每月頭6日把上個月的資源能源消耗情況數(shù)據(jù)統(tǒng)計表格形式及時做好每月能耗報表統(tǒng)計和上報工作。
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面推進(jìn)節(jié)約型機關(guān)建設(shè)，突出抓好用水、用電、辦公用品、公務(wù)用車等節(jié)能工作，引導(dǎo)全中心干部職工牢固樹立資源憂患意識、節(jié)約意識和責(zé)任意識，反對鋪張浪費，從自身做起，從點滴做起，形成崇尚節(jié)儉、合理消費的文化，以全面節(jié)約為重點，建立長效管理機制，扎實推進(jìn)節(jié)能減排工作。
二、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立長效機制
調(diào)整我中心公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，按照我中心的現(xiàn)實情況進(jìn)行調(diào)整，確保公共機構(gòu)節(jié)能工作能夠持續(xù)有效的開展。
三、工作原則
一是確保工作有序開展與勤儉節(jié)約并行的原則；二是倡導(dǎo)公共節(jié)約與自我節(jié)儉并進(jìn)的原則；三是強化節(jié)約意識與掌握節(jié)約基本知識并重的原則；四是從小處著眼、從小事做起的原則。
四、主要目標(biāo)
2021年我中心做到公務(wù)用車等用電、用水、用油比重在2020年的基礎(chǔ)上降低5%。達(dá)到上級要求的節(jié)能減排的標(biāo)準(zhǔn)，做好公共機構(gòu)節(jié)能工作。
五、主要措施
建立健全各項工作制度，形成資源節(jié)約的長效機制
1.結(jié)合實際制定節(jié)能規(guī)劃和節(jié)能方案。
2.建立健全節(jié)能降耗督導(dǎo)檢查制度和公開通報制度，定期檢查節(jié)能降耗工作落實情況。
3.建立健全資源能源消耗的統(tǒng)計報告制度，客觀全面反映資源能源消耗的實際情況和節(jié)能降耗工作的實際效果。
加強日常管理，認(rèn)真做好節(jié)能降耗工作的每一個環(huán)節(jié)
1.節(jié)約用電。房間、走廊、過道、洗手間、樓梯口等地段照明設(shè)備盡量選擇安裝節(jié)能燈泡，設(shè)有專人管理，防止“長明燈”現(xiàn)象發(fā)生；減少和避免計算機、復(fù)印機、打印機、飲水機等設(shè)備處于長時間待機狀態(tài)。
2.節(jié)約開支。根據(jù)工作需要，嚴(yán)格控制文件印刷數(shù)量，直接在電子文本上修改文稿；若需打印，提倡雙面用紙，注重信封、復(fù)印紙再利用，盡可能降低紙張消耗，減少一次性筆的用量；實行辦公自動化、無紙化，能上網(wǎng)聯(lián)絡(luò)的不傳真，能行文的不開會，控制壓縮會議數(shù)量和規(guī)模。
3.節(jié)約用水。加強用水設(shè)備的日常維護(hù)和管理，杜絕跑冒滴漏、長流水現(xiàn)象；推行使用節(jié)能型水閥和衛(wèi)生潔具；節(jié)約綠化用水；個人要養(yǎng)成良好的用水習(xí)慣，隨手?jǐn)Q緊水龍頭。
4.節(jié)能采購。嚴(yán)格執(zhí)行政府節(jié)能采購目錄，優(yōu)先選擇節(jié)能產(chǎn)品、節(jié)能技術(shù)、節(jié)能材料等。
5.降低油耗，做到綠色出行。
1調(diào)整工業(yè)結(jié)構(gòu)。
2積極發(fā)展服務(wù)業(yè)。
3采取多種形式加快高效節(jié)能產(chǎn)品的推廣應(yīng)用。節(jié)能技術(shù)政策，組織行業(yè)共性技術(shù)的推廣。
4抓緊組織落實省、市“十一五”節(jié)能規(guī)劃中涉及我區(qū)的節(jié)能工程。
5加快發(fā)展清潔能源和可再生資源。
6建立固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評價和審查制定。
7加大節(jié)能監(jiān)督檢查力度。
8推動和引導(dǎo)社會各方面對節(jié)能的資金投入。
9加大節(jié)能宣傳力度。配合調(diào)整工業(yè)結(jié)構(gòu)。加快推行合同能源管理。
二、區(qū)經(jīng)濟(jì)局負(fù)責(zé)的工作：
1抓好工業(yè)節(jié)能。突出抓好建材、機械等重點耗能行業(yè)和規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的節(jié)能工作。
2調(diào)整工業(yè)結(jié)構(gòu)。
3培育節(jié)能服務(wù)體系。
4加強規(guī)劃指導(dǎo)。確保節(jié)能目標(biāo)和任務(wù)如期完成。
5加強節(jié)能管理隊伍建設(shè)。
6配合通過經(jīng)濟(jì)、行政和法規(guī)手段。重點檢查高耗能工業(yè)企業(yè)的用能情況。加大工業(yè)節(jié)能工作宣傳、教育和培訓(xùn)力度。
7引導(dǎo)商業(yè)節(jié)能。賓館、商廈、飯店中推廣采用節(jié)能辦公室設(shè)備、家用電器、照明產(chǎn)品等。
8商業(yè)、飲食服務(wù)業(yè)室內(nèi)溫度控制。
9旅游賓館、酒店中推廣采用節(jié)能辦公設(shè)備、家用電器、照明產(chǎn)品等。
三、區(qū)農(nóng)業(yè)局負(fù)責(zé)的工作：
把農(nóng)村沼氣作為推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)、改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件的一項公共事業(yè)和基礎(chǔ)性建設(shè)工程。按照“統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局、分類指導(dǎo)、同步發(fā)展”原則，抓好農(nóng)村節(jié)能。大力開展農(nóng)村能源建設(shè)。通過沼氣池建設(shè)，實現(xiàn)改廚、改廁、改圈。
四、區(qū)財政局負(fù)責(zé)的工作：
必須選用《國家制定的節(jié)能產(chǎn)品目錄》中的節(jié)能產(chǎn)品和節(jié)能材料，全面加強政府采購工作的管理。政府采購和財政性資金支持的建設(shè)項目中。否則不予審批。認(rèn)真落實好國家為節(jié)能和可再生資源、新能源發(fā)展的財稅優(yōu)惠政策。
五、統(tǒng)計局東昌區(qū)分局負(fù)責(zé)的工作：
1按照省、市統(tǒng)一要求的能源消耗統(tǒng)計體系。
2加強能源統(tǒng)計管理。加大節(jié)能監(jiān)督檢查力度。
六、區(qū)科技局負(fù)責(zé)的工作：
支持科技單位和企業(yè)開發(fā)高效節(jié)能新技術(shù)、新裝備、新工藝和新產(chǎn)品。優(yōu)先支持擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的節(jié)能共性和關(guān)鍵技術(shù)示范，把節(jié)能作為政府科技工作的重點領(lǐng)域。增強自主創(chuàng)新能力，解決技術(shù)瓶頸，加大科技投入，加快節(jié)能技術(shù)產(chǎn)品的開發(fā)，推進(jìn)高效節(jié)能技術(shù)與產(chǎn)品的產(chǎn)業(yè)化。
七、區(qū)環(huán)境保護(hù)局負(fù)責(zé)的工作：
分步驟關(guān)、停高耗能、高污染、低效益的企業(yè)。通過經(jīng)濟(jì)、行政和法規(guī)手段。
八、區(qū)政府辦負(fù)責(zé)的工作：
1推動區(qū)政府機構(gòu)節(jié)能。盡量采用自然光照明。
2實施節(jié)能采購。加強車輛日常管理，完善區(qū)政府公務(wù)車輛管理辦法。
3強化規(guī)劃指導(dǎo)。確保節(jié)能目標(biāo)和任務(wù)如期完成。
4加強區(qū)政府機關(guān)、社會團(tuán)體、事業(yè)單位室內(nèi)溫度控制。
一、加強宣傳教育
認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)《中華人民共和國節(jié)約能源法》、國務(wù)院《公共機構(gòu)節(jié)能條例》等文件精神，召開一次專題會議，張貼節(jié)能警示語，發(fā)放節(jié)能降耗倡議書，辦一期節(jié)能教育宣傳黑板報。
二、成立領(lǐng)導(dǎo)小組
為了更好的落實節(jié)能降耗的工作目標(biāo)，成立節(jié)能降耗工作檢查小組，負(fù)責(zé)檢查落實節(jié)能降耗工作開展情況，領(lǐng)導(dǎo)節(jié)能降耗技術(shù)改造，對節(jié)能降耗進(jìn)行具體指導(dǎo)監(jiān)督，并檢查日常節(jié)能管理，從節(jié)水、節(jié)電、節(jié)村、節(jié)油等方面每月開展檢查，督促各單位每月上報各方面消耗情況。
三、明確節(jié)能降耗的具體要求
為了使節(jié)能降耗工作真正落到實處，根據(jù)縣節(jié)能降耗的日常管理要求，教育職工，形成制度，使節(jié)能降耗工作具體化，進(jìn)一步細(xì)化要求，增加可操作性。
四、開展技術(shù)改造，提高效能活動
1、今年年內(nèi)完成將辦公區(qū)照明燈全部更換成節(jié)能燈具，辦公區(qū)與非辦公區(qū)水電分戶計量，十二月初局組織人員檢查。
2、辦公樓道路燈加裝定時控制開關(guān)，并減少樓道照明燈數(shù)目，僅保留關(guān)鍵部位照明燈，減少樓外亮化彩燈照明時間。
3、今年年內(nèi)完成所有水管更換，換裝節(jié)水龍頭，廁所沖水裝置水箱調(diào)至最小化。
4、節(jié)約辦公用品，辦公用品以低檔化、實用化為原則，積極推進(jìn)無紙化，推行辦公用筆使用鋼筆，最大限度減少一次性簽字筆的使用量。
5、節(jié)約用油，對于公務(wù)用車用油實行嚴(yán)格登記制度，上下班不用公務(wù)車，節(jié)假日盡量封存。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以提高能源利用效率為核心，完善節(jié)能監(jiān)管體系和激勵政策，加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和能源消費結(jié)構(gòu)調(diào)整，加大節(jié)能領(lǐng)域的技術(shù)創(chuàng)新，充分發(fā)揮市場對資源優(yōu)化配置的基礎(chǔ)作用，強化全社會節(jié)能意識，落實節(jié)約能源的各項措施，以發(fā)展促節(jié)約、以節(jié)約保發(fā)展，加快建設(shè)資源節(jié)約型社會。
二、工作目標(biāo)
期間，全區(qū)基本建立起“政府引導(dǎo)、企業(yè)自主節(jié)能、社會積極參與”的節(jié)約能源機制，全民節(jié)能意識明顯增強，節(jié)能技術(shù)和措施廣泛運用。按照“企業(yè)節(jié)能、產(chǎn)業(yè)循環(huán)、社會節(jié)約”的路徑，以結(jié)構(gòu)調(diào)整、科技進(jìn)步為兩大抓手，到末，實現(xiàn)全區(qū)萬元GDP綜合能耗下降20%以上；規(guī)模以上工業(yè)萬元增加值能耗下降20%以上；限額以上商貿(mào)業(yè)萬元增加值能耗下降15%以上；政府機關(guān)人均用能減少20%以上。
三、主要工作
㈠加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任
1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)。建立應(yīng)協(xié)調(diào)機制，區(qū)政府成立以分管區(qū)長為組長，區(qū)各有關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成的區(qū)節(jié)約能源工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)經(jīng)貿(mào)局。
2.明確部門職責(zé)。區(qū)經(jīng)貿(mào)局為區(qū)節(jié)能主管部門，牽頭負(fù)責(zé)全區(qū)節(jié)能日常工作，并具體負(fù)責(zé)工業(yè)節(jié)能，重點用能單位節(jié)能降耗，賓館、旅游業(yè)和商貿(mào)業(yè)節(jié)能；區(qū)發(fā)改局負(fù)責(zé)全區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，提高第三產(chǎn)業(yè)占比；區(qū)財政局和市國稅一分局、市地稅一分局負(fù)責(zé)節(jié)能財稅激勵政策的落實；區(qū)招商局負(fù)責(zé)低耗能項目的引進(jìn)；區(qū)科技局負(fù)責(zé)節(jié)能技術(shù)服務(wù)；區(qū)教育局、衛(wèi)生局分別負(fù)責(zé)教育、衛(wèi)生系統(tǒng)節(jié)能工作；區(qū)政府辦公室負(fù)責(zé)落實區(qū)級機關(guān)節(jié)能目標(biāo)；區(qū)環(huán)保局、規(guī)劃分局和工商分局等部門按照職責(zé)，協(xié)同做好關(guān)工作。
㈡調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，構(gòu)建節(jié)能型產(chǎn)業(yè)體系
1.大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)。按照“總量擴(kuò)張、結(jié)構(gòu)調(diào)優(yōu)、領(lǐng)域拓寬、品質(zhì)提升”的要求，加強產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)和政策扶持，繁榮提升傳統(tǒng)服務(wù)業(yè)，大力發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)，力爭期間實現(xiàn)第三產(chǎn)業(yè)占GDP比重年均提高1個以上百分點，五年提高5個以上百分點，帶動GDP能耗水平下降。
2.加快“招商引資”向“招商選資”轉(zhuǎn)變。堅持以資源節(jié)約、投資強度和產(chǎn)出效益為評價標(biāo)準(zhǔn)，著力引進(jìn)產(chǎn)業(yè)層次高、科技含量高、占用資源少、發(fā)展?jié)摿Υ?、貢獻(xiàn)率高和符合城區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的規(guī)模型、成熟型的項目。
3.做好商業(yè)和民用節(jié)能工作。在公用設(shè)施、賓館商廈、寫字樓、居民住宅中推廣使用高效辦公設(shè)備、節(jié)能家用電器和綠色照明產(chǎn)品。采用高效制冷（熱）、送水和送風(fēng)技術(shù)，改造大型商場、賓館、飯店、醫(yī)院、會議中心、辦公樓、娛樂場所的中央空調(diào)系統(tǒng)。嚴(yán)格執(zhí)行公共建筑空調(diào)室內(nèi)溫度標(biāo)準(zhǔn)，除特定用途外，夏季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不低于26攝氏度，冬季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不高于20攝氏度。
4.加強節(jié)能監(jiān)管工作。禁止新建、改建、擴(kuò)建國家明令禁止的小冶煉、小化工、小電鍍、小水泥、小造紙等技術(shù)落后、嚴(yán)重浪費能源和污染環(huán)境的項目。對已建成的，按市統(tǒng)一要求責(zé)令限期關(guān)?；蛘咿D(zhuǎn)產(chǎn)。
㈢加大政策扶持力度，做好關(guān)保障工作
1.做好節(jié)能資金保障工作。根據(jù)市節(jié)能工作要求，將節(jié)能工作專項資金列入財政預(yù)算，用于節(jié)能技術(shù)改造示范項目貼息，節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝推廣應(yīng)用補貼和節(jié)能宣傳、獎勵表彰的經(jīng)費等。
2.積極支持和鼓勵申報國家、省、市級節(jié)能重點項目。對符合條件的節(jié)能項目，要給予重點支持、優(yōu)先安排，支持節(jié)能技改和新能源、可再生能源、綠色能源的開發(fā)利用。
3.鼓勵引導(dǎo)節(jié)能中介服務(wù)組織發(fā)展。支持組建多種所有制形式的節(jié)能服務(wù)中介機構(gòu)，并按照規(guī)定，給予節(jié)能技術(shù)服務(wù)企業(yè)關(guān)扶持政策。
㈣加強宣傳教育，營造節(jié)能工作的良好氛圍
一、指導(dǎo)思想加大節(jié)能宣傳力度，建立、修改、完善局內(nèi)相關(guān)制度，健全監(jiān)督管理機制，加強節(jié)能管理和信息引導(dǎo)，突出重點，全面推進(jìn)，領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全員參與，改變現(xiàn)存的不合理使用能源的方式，形成全局上下自覺節(jié)能的機制，建成節(jié)能型機關(guān)。
二、具體做法
（一）深入動員，樹立節(jié)約意識。
開展節(jié)約能源系列活動，組織全體干部職工學(xué)習(xí)國家關(guān)于節(jié)約的有關(guān)政策規(guī)定、節(jié)能科普知識和小竅門。促使干部職工切實樹立資源節(jié)約意識。
（二）制定措施，形成長效機制。
1.關(guān)于節(jié)約用電。
（1）要求人走燈滅；下班后必須關(guān)閉辦公室內(nèi)所有電器的電源；樓道、衛(wèi)生間的電燈根據(jù)需要開啟并隨手關(guān)閉。
（2）辦公電腦電源設(shè)置節(jié)電模式或者休眠狀態(tài)，禁止計算機等辦公設(shè)備長時間處于通電不使用狀態(tài)。
（3）合理設(shè)置空調(diào)溫度。夏季辦公室、會議室等辦公區(qū)域的空調(diào)溫度設(shè)置不得低于26攝氏度，適宜溫度下不開空調(diào)，無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗。
（4）加強對照明設(shè)備、辦公設(shè)備的設(shè)施的養(yǎng)護(hù)和維修，避免非正常用電損耗。
（5）辦公室人員要加強巡查，杜絕長明燈現(xiàn)象發(fā)生。
2.關(guān)于節(jié)約用水。
（1）嚴(yán)格執(zhí)行人走水?dāng)嗔?。加強日常檢查，杜絕跑冒滴漏和長流水現(xiàn)象發(fā)生。
（2）量需為入接打飲用開水，避免浪費。
（3）日常用水盡量一水多用，日常洗浴、清潔辦公環(huán)境時嚴(yán)禁浪費。
（4）供水設(shè)施出現(xiàn)故障時，要及時維修，避免因此造成的損耗。
3.關(guān)于節(jié)約燃油。
（1）司機在日常出車時要節(jié)約用油，減低油耗。禁止公車私用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)從嚴(yán)懲處。
（2）因公用車統(tǒng)一實行派車單制度，司機見單出車，特殊情況除外。在縣內(nèi)短距離辦理公務(wù)原則上不派車。
（3）下班后機動車輛必須停放在機關(guān)后院，如需外出必須說明原因，否則視為因私出車。
（4）節(jié)假日、雙休日機關(guān)車輛必須停放入庫，如有公事必須請示，未經(jīng)批準(zhǔn)，原則上司機不得動車。
（5）因公進(jìn)京車輛要求從八達(dá)嶺收費站進(jìn)出，繞過營城子收費站，報銷費用時必須提供派車單。
（6）司機在出車后要及時回單位，保證在崗。
4.關(guān)于節(jié)約辦公用品。
（1）規(guī)范辦公用品的配備和采購。增強常用辦公用品采購的計劃性，做好采購比價工作，做到按需采購。
（2）規(guī)范辦公用品的領(lǐng)取，嚴(yán)格審批和控制辦公用品發(fā)放數(shù)量。根據(jù)各科室以往同期用量確定單項辦公用品領(lǐng)用指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)，由科室負(fù)責(zé)人統(tǒng)一領(lǐng)取并登記，對辦公用紙實行最高限量領(lǐng)用，其他辦公用品和辦公耗材實行以舊換新制度，回收的舊物由辦公室統(tǒng)一處置。
（3）所有紙張雙面使用，非正規(guī)文件一律使用背面紙，盡量在計算機上修改文件。
（4）能傳閱的文件盡量傳閱，減少復(fù)印；盡量減少會議文件印刷；準(zhǔn)確計算發(fā)文數(shù)量并嚴(yán)格按發(fā)文數(shù)量印制文件；嚴(yán)禁利用辦公設(shè)施打印、復(fù)印非辦公資料和私人資料；實行打印、復(fù)印登記制度，月末制作復(fù)印統(tǒng)計表進(jìn)行公示。
（5）妥善保管并正確使用辦公打印機、復(fù)印機、傳真機耗材，避免保管及使用不當(dāng)而引起的損耗。
（6）辦公室要加強對辦公用品使用的監(jiān)督和管理，對浪費、違規(guī)使用的行為及時指正。
5.關(guān)于辦公電話的使用和管理。節(jié)約使用辦公電話，禁止使用辦公電話聊天。
（三）加強監(jiān)督，確保節(jié)約實效。
1.設(shè)立監(jiān)督主體。各科室負(fù)責(zé)人承擔(dān)本科室內(nèi)部節(jié)約工作的落實和監(jiān)督職責(zé)。辦公室負(fù)責(zé)全局范圍內(nèi)的督察督辦工作。
2.建立能源使用監(jiān)督機制。
（1）設(shè)置專人對能源使用情況進(jìn)行日常監(jiān)督檢查，準(zhǔn)確的統(tǒng)計辦公用品、水、電、燃油等能源消耗數(shù)據(jù)，形成指導(dǎo)指標(biāo)，分解到各科室和司法所。
關(guān)鍵詞：能源 節(jié)能 計量 關(guān)鍵
隨著我國經(jīng)濟(jì)社會的長足發(fā)展,能源問題愈來愈成為我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要戰(zhàn)略問題,而工業(yè)企業(yè)作為能源消費的主要載體,在建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的過程中被賦予重要的戰(zhàn)略期待和剛性要求,而能源計量是企業(yè)能源管理和節(jié)能工作的基礎(chǔ),完善準(zhǔn)確的能源計量器具的配置,是指導(dǎo)企業(yè)平穩(wěn)生產(chǎn)、優(yōu)化工藝系統(tǒng)、改進(jìn)設(shè)備運行、實現(xiàn)生產(chǎn)系統(tǒng)挖潛降耗的重要前提?！笆晃濉逼陂g我國的節(jié)能降耗工作取得了顯著的成績,特別是重點耗能企業(yè)在節(jié)能工作中成績顯著,縱觀成績的取得主要和各企業(yè)對企業(yè)能源管理與能源計量工作的重視分不開,它們能夠結(jié)合實際落實國家提出的一系列節(jié)能管理制度與要求,能有效的執(zhí)行GB17167-2006《用能單位能源計量器具配備和管理通則》。但是另外有一些企業(yè)卻在節(jié)能降耗工作上較為被動,結(jié)果導(dǎo)致節(jié)能降耗工作成績不顯著,工作沒少干、效果不理想,究其原因就是能源計量工作仍處于低層次的管理水平上,不扎實、不細(xì)致。對于這樣的企業(yè)筆者認(rèn)為,強化能源計量工作是抓好企業(yè)節(jié)能管理工作的關(guān)鍵。
1、分析原因
(1)對節(jié)能工作不夠細(xì)致和重視。一是節(jié)能工作脫離群眾,引不起員工廣泛關(guān)注和參與,導(dǎo)致群眾性節(jié)能意識淡薄,員工觀念還停留在過去粗放型生產(chǎn)與管理的意識形態(tài),認(rèn)為企業(yè)里的浪費與自己無關(guān)。二是領(lǐng)導(dǎo)就節(jié)能工作的講話長期停留在口號上、會議上、標(biāo)語上,只顧形式、不抓實效、不重落實。三是企業(yè)不注重培養(yǎng)本企業(yè)的節(jié)能管理人員隊伍的建設(shè),包括能源計量器具檢驗人員的配備與培訓(xùn),導(dǎo)致相關(guān)節(jié)能領(lǐng)域的技術(shù)人員缺乏。四是對能源計量資金投入不足,不能按照GB17167-2006《用能單位能源計量器具配備和管理通則》的要求執(zhí)行,導(dǎo)致分?jǐn)傁?估值計量引發(fā)下屬單位官司不斷,造成各單位消耗指標(biāo)及消耗定額失真失據(jù),影響企業(yè)的能源統(tǒng)計工作及節(jié)能工作的有序開展。
(2)有些企業(yè)雖建立了較為完善的能源管理體系,但缺乏實際的操作性,僅停留在應(yīng)付檢查的層面上,不能有效的指導(dǎo)節(jié)能降耗工作。
(3)有些企業(yè)技改、擴(kuò)建、新建項目由于資金緊張對節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝的應(yīng)用缺乏動力,只追求短期效益而無視長遠(yuǎn)利益與能源資源問題。
(4)在有些較大型企業(yè)里,能源管網(wǎng)錯綜復(fù)雜,由于初期未考慮加裝計量裝置,后期又不得不補裝,安裝位置不佳導(dǎo)致計量儀器準(zhǔn)確度降低。同時由于企業(yè)內(nèi)部車間時分時和造成計量裝置的相互嵌套關(guān)系,給能源計量及統(tǒng)計工作帶來諸多不便。
(5)有些進(jìn)出企業(yè)的較為關(guān)口能源計量裝置,由于各種條件所限無法按期校驗和量值溯源,數(shù)值的準(zhǔn)確性難以保證,這也成為相關(guān)企業(yè)能源計量管理的一大困惑。
2、措施及對策
2.1 領(lǐng)導(dǎo)重視 主抓落實
抓好企業(yè)能源計量管理,領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度是關(guān)鍵,各種制度是保障,全員參與是基礎(chǔ)。尤其是企業(yè)的決策層,要將能源管理工作提高到全新的高度去認(rèn)識,建立能源計量組織機構(gòu),健全能源計量管理與考核制度等。節(jié)能管理是成本管理的重要部分,要在人力、物力、財力方面給予大力支持,只有企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)做表率,員工才有跟進(jìn)的動力和信心。企業(yè)一定要制定節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書和各種消耗定額,層層分解逐級落實。同時要加強能源管理與計量管理監(jiān)督考核體系建設(shè),確保職責(zé)到位、管理到位、措施到位。特別對一些高耗能崗位企業(yè)一定要建立能耗特別檢測制度,確保計量裝置完好無損,確保能源消耗不超標(biāo)。
2.2 加強節(jié)能教育培訓(xùn),提高能源計量人員的業(yè)務(wù)水平
要定期對企業(yè)員工進(jìn)行節(jié)能培訓(xùn)知識講座,尤其要加強對企業(yè)能源計量管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),以及檢修人員解決實際應(yīng)用問題的能力的培訓(xùn),能源計量管理人員、抄表員及檢修人員的業(yè)務(wù)水平和敬業(yè)精神關(guān)系著計量數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確與否,計量數(shù)據(jù)關(guān)系著領(lǐng)導(dǎo)層對企業(yè)節(jié)能降耗長期規(guī)劃和階段性措施的決策,所以計量隊伍應(yīng)是一只責(zé)任與業(yè)務(wù)雙提升的隊伍。
3、加大能源計量投入與管理,提升能源計量檢測水平
(1)應(yīng)按照GB17167-2006《用能單位能源計量器具配備和管理通則》的要求,認(rèn)真執(zhí)行強制性條款,做到計量器具配置率達(dá)標(biāo)。同時詳查在用計量器具的質(zhì)量和精度,逐步優(yōu)化用能管網(wǎng)及陳舊的計量器具,在條件允許時優(yōu)先升級換代。
(2)用能單位應(yīng)設(shè)專人負(fù)責(zé)計量儀器設(shè)備的檔案管理,要有相應(yīng)的管理制度；同時對于能源計量器具應(yīng)執(zhí)行巡檢與定期檢定,特別是屬于強制檢定的計量器具應(yīng)按照有關(guān)計量法律法規(guī)執(zhí)行。強化對計量器具的管理,是體現(xiàn)能源計量工作重要性的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
(3)要突破傳統(tǒng)經(jīng)驗與技術(shù)的束縛,不斷學(xué)習(xí)和利用能源計量檢測新技術(shù)、新產(chǎn)品為企業(yè)的節(jié)能降耗工作植入先進(jìn)的技術(shù)支持。對技改及改擴(kuò)建項目要開展節(jié)能評估審查,否則不予驗收。要基于先要的裝置條件通過技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)攻關(guān),實現(xiàn)在小改小革中獲得最大的節(jié)能效果。要認(rèn)真研究在線和遠(yuǎn)傳儀表的檢定方法,建立企業(yè)能源計量信息管理網(wǎng)絡(luò),起到杜絕人工統(tǒng)計能源計量數(shù)據(jù)時的疏忽與人為干擾。
關(guān)鍵詞：節(jié)能降耗；污染減排；計量自動化系統(tǒng)；用電檢查；電力企業(yè) 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A
中圖分類號：TM933 文章編號：1009-2374（2016）10-0090-02 DOI：10.13535/ki.11-4406/n.2016.10.044
當(dāng)前，在世界能源極為緊張的情況下，關(guān)于降耗與污染減排是整個社會所需要完成的任務(wù)，也是建立和諧社會至關(guān)重要的原因。我們國家在相關(guān)規(guī)劃中進(jìn)一步提出到2010年單位國內(nèi)生產(chǎn)總值具體能耗部分和相關(guān)污染物具體排放總量在一定程度上減少了20%和10%，這是為了更好地實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀部分、建設(shè)社會主義性質(zhì)社會思想的主要措施，為了增強創(chuàng)建資源節(jié)約型社會的急切需求，這個任務(wù)非常艱巨。我們電力企業(yè)努力降低能源損耗，提高能源利用率其經(jīng)濟(jì)意義和現(xiàn)實意義可見是不可低估的。
1 節(jié)能降耗的技術(shù)措施分析
第一，合理調(diào)整負(fù)荷，盡量減少變壓器的輕載、空載或過載的概率，對季節(jié)性生產(chǎn)的用戶要及時停（投），減少配電變壓器鐵損。對有兩臺以上主變壓器，可結(jié)合主變壓器經(jīng)濟(jì)運行曲線根據(jù)季節(jié)負(fù)荷變化情況，及時調(diào)整主變壓器運行方式，使其處于經(jīng)濟(jì)運行狀態(tài)，從而可減少主變壓器損失。變壓器經(jīng)濟(jì)運行無需投資，這是諸多降損措施中最簡單經(jīng)濟(jì)而又十分有效的降損措施。
第二，由于某些地區(qū)負(fù)荷不平衡增長或歷史上形成的電網(wǎng)結(jié)構(gòu)不盡合理，使電網(wǎng)布局日漸落后。在考慮新增電源點的同時，改善電網(wǎng)具體布局部分，這就在一定程度上使電網(wǎng)能夠安全運作，達(dá)到相關(guān)用戶的具體要求；還可以合理經(jīng)濟(jì)，同時提高檢修質(zhì)量，盡可能減少線路檢修停運次數(shù)增加供電量，降低網(wǎng)損。
第三，對電網(wǎng)中運行的高能耗設(shè)備進(jìn)行更新改造，投用高效節(jié)能型設(shè)備，從根本上降低電器設(shè)備本身的損耗。加速電網(wǎng)改造，殘舊老化的線路或由于負(fù)荷增加致使導(dǎo)線截面相對過小，將致使線路損失增大。因此，針對這些線路進(jìn)行更新改造，按照其經(jīng)濟(jì)電流密度選配好導(dǎo)線，可降低線損。
第四，大量化無功電流在相關(guān)電網(wǎng)中可能會造成具體線路損耗能量增加，變壓器設(shè)備利用率偏低，適當(dāng)裝備無功補償設(shè)備，合理配置補償容量，引導(dǎo)企業(yè)采用無功補償，使無功就地補償，搞好無功優(yōu)化，提高電網(wǎng)功率因數(shù)，是利用技術(shù)措施降低線損的重要措施之一。
第五，選用準(zhǔn)確度較高的電能表及互感器，提高精度，安裝防盜型電能表，防止竊電發(fā)生，對大用戶采用計量專用互感器或者專用的計量二次回路，以減少誤差，提高計量準(zhǔn)確性，減少不明損耗：（1）對于新裝、增容、技術(shù)改造的，可采用高壓側(cè)計量的方式。計量點、計費點都在客戶高壓側(cè)，通過無功補償自動投切的參數(shù)設(shè)置，易于平衡配變無功損耗，只考慮用電負(fù)荷本身功率因數(shù)即可，從而使功率因數(shù)較容易達(dá)到或高于考核指標(biāo)；（2）仍采用低壓側(cè)計量、高壓側(cè)考核、計收電費方式的客戶，除計量點功率因數(shù)滿足一定要求外，還必須通過合理安排生產(chǎn)流程，更要避免變壓器出現(xiàn)“大馬拉小車”現(xiàn)象。做好用電負(fù)荷本身無功功率補償?shù)耐瑫r，必須通過合理的多用電，以平衡配電變壓器的無功損耗，提高變壓器利用率，使得有功電量達(dá)到一定數(shù)值的同時，必須控制無功電量在一個合理范圍內(nèi)。合理安排生產(chǎn)流程，提高變壓器的利用率；（3）對于采用的無功自動補償裝置，要有足夠的無功容量；（4）無功補償裝置中每路電容器容量應(yīng)根據(jù)負(fù)荷情況設(shè)計，一般不宜太大，否則可能不但不能達(dá)到提高功率因數(shù)的效果，還會由于每次投切電容器容量太大，引起客戶端無功出現(xiàn)頻繁的欠補償或過補償；電容器的頻繁投切還會影響電容器及其交流接觸器壽命；（5）加強配電運行維護(hù)管理，防止無功補償裝置的自動控制失效，及時更換損壞或失值電容器；（6）加強對用電設(shè)備運行管理，保證設(shè)備在良好的運行狀態(tài)；（7）及時淘汰落后的用電設(shè)備，以節(jié)約能源；（8）無論高供低計或高供高計的專變客戶，都應(yīng)合理安排生產(chǎn)流程，提高配電變壓器利用率，使功率因數(shù)盡可能提高，以提高經(jīng)濟(jì)效益；（9）對有諧波源的用電客戶，應(yīng)主動做好諧波治理工作，使得電容器能正常投入運行；（10）采用同步電機代替異步電機，也是提高用電功率因數(shù)的方法之一。
2 運用計量自動化系統(tǒng)做好節(jié)能降耗工作
2.1 系統(tǒng)內(nèi)部的節(jié)能降耗工作
2.1.1 在線損四分統(tǒng)計中的具體應(yīng)用部分。所謂線損四分的實時性質(zhì)統(tǒng)計指的是線損四分管理過程中難點部分，關(guān)于計量自動化體系的投資運作，在一定程度上為供電性質(zhì)公司處理了這一個重要的問題。根據(jù)計量自動化體系的實時具體數(shù)據(jù)采集功能部分，進(jìn)一步落實按照月份、按照日期進(jìn)行線損劃分區(qū)域、劃分電壓、劃分線路剖析，并且能夠按照具體需求，自主剖析相關(guān)對象，自動化生成不同類型的線損統(tǒng)計報表。體系給予的線損異常監(jiān)測功能、變電站母線電量平衡監(jiān)測功能、10kV配電線損監(jiān)測功能等這些功能，可以更好地找到較為正確的具體定位線損異常部分的具體區(qū)域，能夠在相關(guān)線損異常剖析管理過程中起到較為明顯的作用，同時也為電力企業(yè)如何合理進(jìn)行投資優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)運行情況提供了基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支持。
2.1.2 在用電檢查工作中的具體應(yīng)用部分。關(guān)于計量自動化體系在正式運作之前，所謂的線損異常狀況具體排查工作部分、反偷查漏專項用電具體檢查工作部分等這些工作都需要到相關(guān)現(xiàn)場進(jìn)行，工作總量較大，相關(guān)用檢人員疲于在變電站部分、開關(guān)站部分進(jìn)行一定的奔波，大部分會因小失大，這就在一定程度上限制了相關(guān)用電檢查工作的具體效率部分。關(guān)于計量自動化體系的正式運作為相關(guān)用電檢查方面的工作給予了一個較為高效的技術(shù)性質(zhì)平臺，計量自動化體系對于相關(guān)用戶的用電具體狀況進(jìn)行實時化檢測功能、選擇計量故障異常報警具體信息功能，能夠為相關(guān)用電檢查性質(zhì)人員給予了迅速找到問題之處，更好地定位異常點的具體途徑，很好地提升了關(guān)于用電檢查工作質(zhì)量部分，能夠為相關(guān)用電檢查工作人員在提出節(jié)能降耗工作意見提供便利。
2.1.3 在用電負(fù)荷特性剖析中的具體應(yīng)用部分。進(jìn)行用電負(fù)荷部分的詳細(xì)劃分區(qū)域剖析部分、了解每一個行業(yè)的負(fù)荷特征是供電公司一直不懈努力的重要工作，但是因為沒有方式取得實時性質(zhì)的具體負(fù)荷數(shù)據(jù)部分，而且SCADA體系僅僅能夠?qū)τ诰C合性質(zhì)區(qū)域的負(fù)荷狀況進(jìn)行一定的剖析。所謂的計量自動化體系給予了較為強大的負(fù)荷具體剖析功能部分，能夠在一定程度上實現(xiàn)對于每一個行業(yè)用戶部分、工業(yè)區(qū)部分、居民小區(qū)部分等的具體自定義，并且能夠更好地獲取實時性質(zhì)具體負(fù)荷數(shù)據(jù)。利用計量自動化體系：（1）能夠為重要行業(yè)的相關(guān)用電負(fù)荷特征部分、代表性質(zhì)生活小區(qū)部分的負(fù)荷特征提供較為基礎(chǔ)的具體數(shù)據(jù)；（2）為了更好地探究溫度變動對于每一種類型用電負(fù)荷具體影響狀況給予較為基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)；（3）為了探究具體負(fù)荷密度部分、代表性負(fù)荷特征給予較為基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)部分。關(guān)于計量自動化體系在具體負(fù)荷剖析過程中的運用，對于相關(guān)分電力市場剖析方面、電網(wǎng)規(guī)劃方面、錯峰管理方面等發(fā)揮了一定的
作用。
2.1.4 在配變運行監(jiān)測中的具體應(yīng)用部分。通過體系對于公用變壓器設(shè)備的具體運作數(shù)據(jù)部分進(jìn)行監(jiān)測工作、統(tǒng)計工作和分析工作，更好地剖析了變壓器設(shè)備的電壓部分、功率因數(shù)部分、負(fù)載率部分等相關(guān)狀況，能夠為經(jīng)濟(jì)運作部分、節(jié)能降耗工作給予一定的參考。
利用對于相關(guān)體系的運用，降低由于路途遙遠(yuǎn)導(dǎo)致的監(jiān)測工作不到位的具體狀況，利用了解相關(guān)設(shè)備運作的完整曲線部分和數(shù)據(jù)部分，能夠在一定程度上對于配變的運作狀況進(jìn)行較為科學(xué)化的評價估計，能夠為配網(wǎng)生產(chǎn)過程中的運作監(jiān)控部分給予有效的工作方式。
2.2 客戶側(cè)的節(jié)能降耗工作部分
所謂計量自動化體系在一定程度上實現(xiàn)了對于電力客戶具體用電狀況的實時性質(zhì)監(jiān)控部分，在增強了對于用電管理過程中體系收集的具體數(shù)據(jù)的同時，也在一定程度上為大客戶用電狀況進(jìn)行剖析給予了數(shù)據(jù)方面的基礎(chǔ)。關(guān)于大客戶能夠查找每日負(fù)荷曲線部分、月度每日最大負(fù)荷曲線部分、當(dāng)天每小時電量柱狀圖部分。與此同時按照大客戶的用電狀況給予剖析報告，更好地作用于較為詳盡的用電狀況剖析，并且在一定程度上提出具體的優(yōu)化部分用電意見。這一網(wǎng)站的建立使大客戶能夠更加便利地查看自身的用電狀況，對于相關(guān)用電設(shè)備部、生產(chǎn)運行部分進(jìn)行一定的調(diào)節(jié)。相關(guān)工作人員能夠利用剖析報告，充分了解大客戶的用電狀況，提出優(yōu)化方面意見，更好地進(jìn)行技術(shù)方面的指導(dǎo)性質(zhì)報告。關(guān)于大客戶負(fù)荷管理體系的投入正式運作，使供電公司能夠?qū)τ诖罂蛻艚o予較為便利貼心的服務(wù)。
3 結(jié)語
計量自動化體系給電力營銷管理部分工作給予了較為強大的支持，能夠為我們電力企業(yè)節(jié)電降耗、提高經(jīng)濟(jì)效益給予了實時性的具體數(shù)據(jù)支持，在一定程度上實現(xiàn)了發(fā)、供、配、售各側(cè)電能具體信息為一體的管理剖析運用，并且進(jìn)行了四分線損剖析和具體需求側(cè)管理應(yīng)用部分，更好地提升了客戶服務(wù)質(zhì)量，提高了管理層次部分，是節(jié)能降耗工作的有力保證。
