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首頁(yè) 優(yōu)秀范文 紀(jì)律作風(fēng)提升年剖析

紀(jì)律作風(fēng)提升年剖析賞析八篇

發(fā)布時(shí)間:2022-02-07 13:27:01

序言:寫(xiě)作是分享個(gè)人見(jiàn)解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的紀(jì)律作風(fēng)提升年剖析樣本,期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā),請(qǐng)盡情閱讀。

第1篇

一、20xx年上半年信息工作情況

一是做好信息上報(bào)、下發(fā)工作。按照及時(shí)、準(zhǔn)確、全面的原則,不斷健全信息網(wǎng)絡(luò),拓寬信息來(lái)源,加快信息傳遞,暢通信息渠道,重點(diǎn)反映了群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的難點(diǎn)、工作實(shí)踐中的亮點(diǎn),發(fā)揮了信息對(duì)上宣傳、典型引導(dǎo)、工作指導(dǎo)、政務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀作用。截至目前,編發(fā)《臨清政務(wù)信息》xx期,其中,下發(fā)信息6期,專供領(lǐng)導(dǎo)參閱4期,超過(guò)目標(biāo)計(jì)劃3期;上報(bào)《臨清政務(wù)信息》200余篇(期),超過(guò)目標(biāo)任務(wù)50期。

二是做好為中原經(jīng)濟(jì)區(qū)市長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)上傳信息工作。了解中原經(jīng)濟(jì)區(qū)市長(zhǎng)聯(lián)系會(huì)辦公室對(duì)信息的要求和標(biāo)準(zhǔn),針對(duì)我市實(shí)際,及時(shí)發(fā)送相關(guān)信息,截至目前,共上報(bào)信息50期。

二、存在的主要問(wèn)題

一是在開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)中,覺(jué)得自己雖有缺點(diǎn),但問(wèn)題不大,都是小毛病,對(duì)紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)認(rèn)識(shí)存有偏差,態(tài)度不夠端正。二是開(kāi)拓創(chuàng)新精神不強(qiáng)。有些工作出現(xiàn)畏縮情緒,缺乏果斷和膽量,沒(méi)有針對(duì)實(shí)際情況,主動(dòng)地去尋出路,想辦法,解難題。三是業(yè)務(wù)知識(shí)不夠精通。主要表現(xiàn)在:對(duì)待工作有時(shí)不夠主動(dòng)、積極,只滿足于完成社領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)鉆研不夠,不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性,等到問(wèn)題出現(xiàn)時(shí)才想辦法解決,缺乏一種刻苦鉆研拼搏向上的精神。

三、存在問(wèn)題的主要原因

一是學(xué)習(xí)不夠自覺(jué)、理論功底較淺。雖然自己對(duì)學(xué)習(xí)的重要性必要性有一定的認(rèn)識(shí),但學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和自覺(jué)性。主要表現(xiàn)為不能堅(jiān)持經(jīng)常,持之以怛,有時(shí)緊有時(shí)松現(xiàn)象;不注重理論聯(lián)系實(shí)際,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得教條化,因而不能準(zhǔn)確把握形勢(shì)。二是業(yè)務(wù)水平不高,鉆研程度不夠。沒(méi)有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用,自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性,認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有指示,因而自己尚未有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的計(jì)劃,故在開(kāi)展工作中有時(shí)比較盲目,缺乏一定自信。三是工作方法簡(jiǎn)單,只安于表面。處理事情方法比較簡(jiǎn)單,沒(méi)有創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),對(duì)問(wèn)題不作深層次的分析,思考不深刻,有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān),未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來(lái)動(dòng)力。

第2篇

一、指導(dǎo)思想

以黨的十精神為指針,認(rèn)真貫徹全縣“正行風(fēng)、促服務(wù)、樹(shù)形象”集中教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員會(huì)議精神,在糧食系統(tǒng)全體黨員、干部和職工中深入開(kāi)展理想信念、職業(yè)道德、愛(ài)崗敬業(yè)、法律法規(guī)、紀(jì)律作風(fēng)和為民服務(wù)集中教育,以糧食業(yè)務(wù)工作為載體,開(kāi)展主題實(shí)踐活動(dòng),著力解決本行業(yè)存在的突出問(wèn)題,徹底轉(zhuǎn)變作風(fēng),提升效能,促進(jìn)發(fā)展,樹(shù)立糧食行業(yè)的新形象,為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)的全面發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

二、活動(dòng)重點(diǎn)

(一)開(kāi)展理想信念教育,著力解決黨性觀念不強(qiáng)的問(wèn)題。組織全體黨員集體學(xué)習(xí)十文件,重溫《》,學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí),加強(qiáng)培訓(xùn)教育,結(jié)合工作實(shí)際,開(kāi)展自查自糾和民主評(píng)議活動(dòng),對(duì)照檢查黨性觀念強(qiáng)不強(qiáng),模范帶頭作用發(fā)揮的好不好,加強(qiáng)支部班子建設(shè),提高工作整體效能。

(二)開(kāi)展職業(yè)道德教育,著力解決職業(yè)操守不佳的問(wèn)題。認(rèn)真總結(jié)工作,深刻自我剖析,看在糧食購(gòu)銷經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,是否存在索賄受賄、優(yōu)親厚友、損公肥私的問(wèn)題,在工作生活中是否缺乏修養(yǎng),不注意社會(huì)公德,個(gè)人生活不檢點(diǎn),品味低下,參與賭博和封建迷信活動(dòng)等問(wèn)題。

(三)開(kāi)展愛(ài)崗敬業(yè)教育,著力解決責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題。結(jié)合糧食企業(yè)職工精神萎靡、創(chuàng)勁不足、工作責(zé)任心不強(qiáng)等問(wèn)題,加強(qiáng)思想道德教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。以糧食收儲(chǔ)管理、糧食質(zhì)量檢驗(yàn)和安全生產(chǎn)、值班到崗等為考核指標(biāo),分任務(wù)、壓擔(dān)子、強(qiáng)化管理,做到人講稱職、事?tīng)?zhēng)一流,促進(jìn)“創(chuàng)佳、選優(yōu)、評(píng)差”競(jìng)賽活動(dòng)的開(kāi)展。

(四)開(kāi)展法律法規(guī)教育,著力解決法律意識(shí)和法制觀念不強(qiáng)的問(wèn)題。認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī),重點(diǎn)學(xué)習(xí)《糧食流通管理?xiàng)l例》、《食品安全法》、《安全生產(chǎn)法》等,全面提高法律意識(shí),增強(qiáng)執(zhí)法的規(guī)范性和遵紀(jì)守法的自覺(jué)性。

(五)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)教育,著力解決紀(jì)律作風(fēng)不過(guò)硬的問(wèn)題。針對(duì)本行業(yè)工作中個(gè)別干部職工自身存在的違反工作紀(jì)律規(guī)定和規(guī)章制度的一些問(wèn)題,進(jìn)行重點(diǎn)整頓,徹底解決和克服違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),做到紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過(guò)硬、令行禁止、步調(diào)一致。

(六)開(kāi)展為民服務(wù)教育,著力解決服務(wù)質(zhì)量不高的問(wèn)題。通過(guò)集中開(kāi)展思想教育,轉(zhuǎn)變思想觀念,增強(qiáng)糧食職工為農(nóng)服務(wù)意識(shí),以秋糧收購(gòu)為載體,開(kāi)展“文明購(gòu)糧、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動(dòng),為農(nóng)民群眾銷售糧食提供便利和服務(wù),同時(shí)促進(jìn)農(nóng)戶科學(xué)儲(chǔ)糧專項(xiàng)建議和糧食市場(chǎng)監(jiān)管等為農(nóng)服務(wù)活動(dòng)深入開(kāi)展,在工作實(shí)踐中提高服務(wù)質(zhì)量,提升服務(wù)水平。

三、方法步驟

按照縣委統(tǒng)一部署和總體安排,糧食系統(tǒng)集中教育實(shí)踐活動(dòng)從2013年9月開(kāi)始至12月底結(jié)束,共四個(gè)月時(shí)間,分四個(gè)階段進(jìn)行。

(一)學(xué)習(xí)提升階段(9月13日—9月30日)。通過(guò)召開(kāi)學(xué)習(xí)會(huì),舉辦培訓(xùn)班,座談?dòng)懻摰刃问?,?jiān)持集中組織學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)相結(jié)合,重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十精神,中央“八項(xiàng)規(guī)定”,省委實(shí)施意見(jiàn),市委“十項(xiàng)規(guī)定”和縣委“若干規(guī)定”,學(xué)習(xí)職業(yè)道德規(guī)范和相關(guān)法律法規(guī)條文,學(xué)習(xí)糧食流通管理業(yè)務(wù)知識(shí),全面提升政治理論、政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)水平。

(二)自查自糾階段(10月1日—10月31日)。通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、意見(jiàn)征詢會(huì)、行風(fēng)測(cè)評(píng)會(huì)、民主生活會(huì)等形式,開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),深入查擺問(wèn)題,認(rèn)真對(duì)照剖析,形成行風(fēng)自查報(bào)告。對(duì)照職業(yè)道德、崗位職責(zé)、法律法規(guī)、工作紀(jì)律、為民服務(wù)五個(gè)方面逐項(xiàng)檢查,逐人過(guò)關(guān)。

(三)整改提高階段(11月1日—11月30日)。針對(duì)查找出的突出問(wèn)題建立整改臺(tái)賬,落實(shí)整改責(zé)任,明確整改時(shí)限,切實(shí)抓好整改,對(duì)不同層次的各種問(wèn)題要采取切實(shí)有效的辦法,扎實(shí)進(jìn)行解決,達(dá)到徹底提高、健康運(yùn)轉(zhuǎn)、持續(xù)發(fā)展的目的。

(四)建章立制階段(12月1日—12月31日)。對(duì)照集中教育實(shí)踐活動(dòng)的要求和查擺發(fā)現(xiàn)的普遍性問(wèn)題,結(jié)合年終總結(jié)工作和目標(biāo)責(zé)任制考核,重點(diǎn)完善崗位目標(biāo)責(zé)任制度、績(jī)效考評(píng)制度、內(nèi)部各項(xiàng)管理制度等,不斷提高管理的規(guī)范化、制度化水平。

四、幾點(diǎn)要求

(一)加強(qiáng)指導(dǎo),高度重視。為了切實(shí)加強(qiáng)對(duì)集中教育實(shí)踐活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),縣局成立了由局長(zhǎng)李新奇同志為組長(zhǎng),有關(guān)同志為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,各企業(yè)也要成立相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu),高度重視,認(rèn)真負(fù)責(zé),同縣局加強(qiáng)聯(lián)絡(luò)溝通,按照每個(gè)階段要求,精心組織好活動(dòng)的開(kāi)展。

第3篇

一、總體目標(biāo)

查找問(wèn)題階段的總體目標(biāo)是:針對(duì)學(xué)校干部隊(duì)伍思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、干部生活作風(fēng)、師德教風(fēng)的現(xiàn)狀,深入查找、剖析干部隊(duì)伍在執(zhí)政為民、服務(wù)師生、狠抓落實(shí)等方面存在的主要差距和突出問(wèn)題,認(rèn)真研究解決教育行風(fēng)建設(shè)、干部和教職工隊(duì)伍素質(zhì)提升、學(xué)生思想道德教育、學(xué)校安全隱患的方面的具體問(wèn)題,樹(shù)立勤奮學(xué)習(xí)、敬業(yè)奉獻(xiàn)、求真務(wù)實(shí)、勇于創(chuàng)新、廉潔自律的干部新形象,切實(shí)辦好人民滿意學(xué)校。

二、總體要求

查找問(wèn)題階段的總體要求是:高度重視、精心組織、認(rèn)真落實(shí)、務(wù)求實(shí)效。要按照省委教育工委、省教育廳的要求,堅(jiān)決反對(duì)八種消極現(xiàn)象,積極營(yíng)造八種優(yōu)良風(fēng)氣。通過(guò)查擺,要達(dá)到思想上要有真觸動(dòng),作風(fēng)上要有真改善,紀(jì)律上要有新加強(qiáng),工作上要有新起色。

三、查找范圍及內(nèi)容

認(rèn)真開(kāi)展“六查”活動(dòng),深刻剖析問(wèn)題根源,著力解決突出問(wèn)題:

一查宗旨意識(shí),重點(diǎn)查找對(duì)廣大學(xué)生及其家長(zhǎng)、社會(huì)各界群眾的感情方面,是否存在群眾觀念淡漠,嚴(yán)重,忽視學(xué)生及其家長(zhǎng)的來(lái)信來(lái)訪等問(wèn)題,引導(dǎo)干部、教師樹(shù)立群眾觀,增強(qiáng)宗旨意識(shí),真正做到思想上尊重群眾,感情上貼近群眾,工作上依靠群眾。

二查進(jìn)取意識(shí)和責(zé)任意識(shí),重點(diǎn)查找是否存在精神不振奮,工作不在狀態(tài),工作缺乏熱情、缺乏創(chuàng)新意識(shí)和責(zé)任感的突出問(wèn)題,引導(dǎo)干部、教師樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,自覺(jué)克服思想僵化、觀念陳舊、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取等不良作風(fēng)。

三查工作態(tài)度和方法,重點(diǎn)查找是否存在工作作風(fēng)飄浮、方法簡(jiǎn)單、辦事拖沓,落實(shí)不力、效益低下等突出問(wèn)題,引導(dǎo)干部、教師牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí),克服浮躁情緒和私心雜念,真正做到“用心想事、用心謀事、用心感事”。

四查紀(jì)律作風(fēng),重點(diǎn)查找學(xué)校、個(gè)人是否存在管理混亂、紀(jì)律松懈、政令不通,自律意識(shí)不強(qiáng)等問(wèn)題,引導(dǎo)干部職工樹(shù)立大局意識(shí),講團(tuán)結(jié)、講政治,確保黨和國(guó)家的方針政策和市委市府、市教育局的各項(xiàng)工作部署的貫徹落實(shí),堅(jiān)決杜絕有令不行、有禁不止的行為,引導(dǎo)干部職工樹(shù)立自律意識(shí),嚴(yán)格工作紀(jì)律和生活紀(jì)律,自覺(jué)抵制貪圖享受、鋪張浪費(fèi)

違規(guī)經(jīng)商等行為,進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉的各項(xiàng)制度,樹(shù)立良好聲譽(yù)和形象。

五查師德師風(fēng),重點(diǎn)查找教職工是否存在從教、治學(xué)行為不規(guī)范,從教不廉等問(wèn)題,引導(dǎo)廣大教職工依法從教、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),真情關(guān)愛(ài)學(xué)生,堅(jiān)決禁止體罰和變相體罰學(xué)生,禁止亂收費(fèi)、亂辦班行為,樹(shù)立良好教育行風(fēng),建設(shè)高素質(zhì)教師隊(duì)伍。

六查各種安全穩(wěn)定隱患,重點(diǎn)排查學(xué)校校舍、設(shè)施設(shè)備、食堂衛(wèi)生、校車和校園周邊治安秩序等是否存在安全穩(wěn)定隱患,督促“定人、定責(zé)、定職”,建立完善各項(xiàng)安全防范措施,密切掌握教職工隊(duì)伍思想動(dòng)態(tài),加強(qiáng)思想教育,及時(shí)化解矛盾,切實(shí)提高處置突發(fā)事件能力。

四、查找形式與方法

要按照市委“堅(jiān)持思想發(fā)動(dòng)為先。領(lǐng)導(dǎo)帶頭為要,批評(píng)教育為主,突出主題為效、組織領(lǐng)導(dǎo)為基”的要求,采取“自己找、群眾評(píng)、互相幫”等方式,抓好問(wèn)題查找工作。

1、廣泛征求意見(jiàn)。學(xué)校設(shè)立公開(kāi)征求意見(jiàn)電話、設(shè)立征求意見(jiàn)信箱和電子信箱;召開(kāi)學(xué)生代表座談會(huì);教師代表、政協(xié)委員、民主人士、無(wú)黨派人士座談會(huì);發(fā)放征求意見(jiàn)問(wèn)卷調(diào)查表;深入學(xué)生、教師調(diào)查研究,傾聽(tīng)教職工、學(xué)生及其家長(zhǎng)、社會(huì)各界的呼聲,廣泛征求學(xué)校干部職工、師德師風(fēng)等方面存在的主要問(wèn)題及意見(jiàn)。

2、自我檢查剖析。在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,認(rèn)真總結(jié)學(xué)校和干部個(gè)人在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)、師德師風(fēng)等方面的問(wèn)題,要圍繞“六查”開(kāi)展自我反省和幫助對(duì)照檢查,按照“重點(diǎn)寫(xiě)問(wèn)題、深入找原因、關(guān)鍵查自身”的要求,認(rèn)真撰寫(xiě)剖析材料。剖析材料包括:在理想信念、宗旨作風(fēng)、遵紀(jì)守法、愛(ài)崗敬業(yè)等方面存在的問(wèn)題;一般干部從世界觀、人生觀、價(jià)值觀,領(lǐng)導(dǎo)干部從堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀、正確的政績(jī)觀、全力觀、地位觀等方面進(jìn)行剖析;今后干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的方向和措施三個(gè)方面的內(nèi)容。并在一定范圍內(nèi)公示個(gè)人和單位的剖析材料,領(lǐng)導(dǎo)干部的剖析材料要按時(shí)上交市教育局作風(fēng)整頓辦。

3、召開(kāi)專題民主生活會(huì)。在征求意見(jiàn)、自我剖析的基礎(chǔ)上,開(kāi)好領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)。廣大干部要聯(lián)系思想和工作實(shí)際,進(jìn)行批評(píng)和自我批評(píng)。民主生活會(huì)的情況要在一定范圍內(nèi)向黨員進(jìn)行通報(bào),并報(bào)市教育局。

4、開(kāi)展民主評(píng)議。邀請(qǐng)教師代表、學(xué)生代表對(duì)學(xué)校、領(lǐng)導(dǎo)干部的剖析材料進(jìn)行評(píng)議。領(lǐng)導(dǎo)干部要在中層以上干部會(huì)議進(jìn)行剖析并接收評(píng)議。

五、具體要求

領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,確保取得實(shí)效。查找問(wèn)題階段是干部作風(fēng)整頓建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),廣大干部要深刻剖析,深入反思思想、工作、生活作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題,以高度的政治責(zé)任感、嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度,找準(zhǔn)“病因”,“對(duì)癥下藥”,為整改打好基礎(chǔ);對(duì)自查材料要實(shí)行審查制,對(duì)評(píng)議效果差、滿意度低者要責(zé)成重新剖析。

第4篇

一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)

(一)指導(dǎo)思想

以黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持依法行政、公正執(zhí)法、執(zhí)法為民、服務(wù)群眾,加強(qiáng)基層站所的宗旨意識(shí)、法制意識(shí)教育和紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),集中解決交通基層執(zhí)法單位和執(zhí)法隊(duì)伍中存在的突出問(wèn)題,改善窗口單位的服務(wù)態(tài)度,全面提高隊(duì)伍素質(zhì),為交通事業(yè)又好又快地發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

(二)基本目標(biāo)

通過(guò)開(kāi)展集中作風(fēng)整頓,切實(shí)把效能建設(shè)延伸到基層,提高交通基層單位的執(zhí)行力和公信力,使執(zhí)法人員和窗口服務(wù)人員普遍受到一次深刻的政紀(jì)、法紀(jì)教育,作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),紀(jì)律明顯增強(qiáng),職業(yè)道德素質(zhì)明顯提高,服務(wù)質(zhì)量明顯提升,群眾滿意度明顯上升。增強(qiáng)為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),嚴(yán)格依法行政意識(shí)和公正執(zhí)法意識(shí)。

二、范圍、對(duì)象及重點(diǎn)

縣地方海事處、公路運(yùn)輸管理所、縣鄉(xiāng)公路管理所、水上交通安全管理站、交通政務(wù)窗口等交通基層站所以及窗口服務(wù)單位,覆蓋面廣,工作人員多,與社會(huì)接觸廣泛,代表行業(yè)形象,展現(xiàn)行業(yè)作風(fēng),體現(xiàn)工作效能,是本次作風(fēng)整頓的范圍。基層交通行政執(zhí)法隊(duì)伍的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)是作風(fēng)整頓的重點(diǎn)。

(一)需要解決的突出問(wèn)題

這次作風(fēng)整頓主要是解決六個(gè)方面意識(shí)差問(wèn)題:一是學(xué)習(xí)意識(shí)差,對(duì)政治理論、法律法規(guī)、職業(yè)道德知識(shí)的學(xué)習(xí)不夠,抓得不緊,流于形式;二是政治意識(shí)差,對(duì)行業(yè)規(guī)范、上級(jí)部門的政策不能準(zhǔn)確理解和把握,有令不行、有禁不止,不作為、亂作為;三是法紀(jì)意識(shí)差,無(wú)視法律政紀(jì),貪贓枉法,,參與經(jīng)營(yíng),私收錢物,利益熏心;四是大局意識(shí)差,本位主義,部門利益傾向沒(méi)有很好解決,以小集體利益損害國(guó)家人民利益,權(quán)力利益化,利益部門化,部門個(gè)人化;五是服務(wù)意識(shí)差,作風(fēng)粗暴,態(tài)度蠻橫,弄虛作假,效率低下;六是責(zé)任意識(shí)差,少數(shù)單位躲問(wèn)題、怕問(wèn)題、捂問(wèn)題。

各單位要認(rèn)真針對(duì)容易發(fā)生的違紀(jì)問(wèn)題進(jìn)行梳理排查,重點(diǎn)進(jìn)行五項(xiàng)排查:一是排查運(yùn)管及路政執(zhí)法人員是否參與了經(jīng)營(yíng)活動(dòng);二是排查稽查站、交管站是否存在以收取錢財(cái)代替公正執(zhí)法的現(xiàn)象;三是排查船檢部門是否存在一船多證、大船小證的問(wèn)題;四是排查工程建設(shè)中是否有合伙經(jīng)營(yíng),收受錢物等違法亂紀(jì)現(xiàn)象;五是排查各單位是否存在紀(jì)律松懈、作風(fēng)飄浮、管理混亂,對(duì)其下屬單位監(jiān)管不力、文過(guò)飾非的問(wèn)題。

(二)嚴(yán)格依法行政,確保政令暢通

牢固樹(shù)立五種觀念:一是依法行政觀念;二是公正執(zhí)法觀念;三是執(zhí)法為民觀念;四是文明執(zhí)法觀念;五是遵紀(jì)守法觀念。嚴(yán)格五項(xiàng)措施:一是執(zhí)法人員資格認(rèn)證制度;二是執(zhí)法公示制度;三是罰繳分離和收支兩條線;四是執(zhí)法監(jiān)督制度;五是執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制度。

(三)破除體制障礙,建立長(zhǎng)效機(jī)制

通過(guò)兩個(gè)月的作風(fēng)整頓,探索和建立以下長(zhǎng)效機(jī)制:一是學(xué)習(xí)機(jī)制,對(duì)基層管理部門、執(zhí)法人員和窗口服務(wù)人員提出明確的學(xué)習(xí)要求,做到學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)要求、學(xué)習(xí)效果“四落實(shí)”。二是培訓(xùn)機(jī)制,開(kāi)展多種形式的教育培訓(xùn),做到長(zhǎng)遠(yuǎn)培訓(xùn)規(guī)劃與年度計(jì)劃、短期計(jì)劃相結(jié)合,提高工作能力和工作水平。三是服務(wù)機(jī)制,繼續(xù)優(yōu)化工作流程,實(shí)行政務(wù)公開(kāi)、辦事公開(kāi),首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制等制度,杜絕“三亂”(亂檢查、亂罰款、亂收費(fèi))現(xiàn)象的發(fā)生。四是獎(jiǎng)懲機(jī)制,積極探索建立促使執(zhí)法人員和窗口服務(wù)人員立足本職,勤奮工作,創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)的內(nèi)在獎(jiǎng)懲機(jī)制。通過(guò)完善科學(xué)規(guī)范的考核考評(píng)機(jī)制、競(jìng)爭(zhēng)上崗和崗位輪換機(jī)制,特別是通過(guò)社會(huì)滿意度測(cè)評(píng),實(shí)行監(jiān)督,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。用完善的激勵(lì)約束機(jī)制來(lái)加強(qiáng)隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)。

三、作風(fēng)整頓的具體安排

這次作風(fēng)整頓暨效能建設(shè)活動(dòng)共兩個(gè)月時(shí)間,具體分為四個(gè)階段。

第一階段:動(dòng)員學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí)(8月13日—8月22日)。這一階段重點(diǎn)抓好以下兩個(gè)環(huán)節(jié):

1.進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)。迅速傳達(dá)省廳、市局會(huì)議精神,層層進(jìn)行動(dòng)員發(fā)動(dòng),提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,明確目標(biāo),制定本單位具體整頓方案。

2.抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)。結(jié)合相關(guān)法規(guī)制度學(xué)習(xí)的同時(shí),重點(diǎn)學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)綱要》,《國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)市縣政府依法行政的決定》,省委領(lǐng)導(dǎo)同志在機(jī)關(guān)效能建設(shè)大會(huì)上的講話(皖辦通報(bào)〔**8〕31號(hào)),《省交通廳加強(qiáng)效能建設(shè)整改措施》(皖交辦〔**6〕17號(hào)),《安徽省交通行政執(zhí)法規(guī)范(試行)》等內(nèi)容。在學(xué)習(xí)中要采用多種形式,堅(jiān)持“正面典型引導(dǎo)和反面典型警示”相結(jié)合,舉一反三,認(rèn)真反思。每天集中學(xué)習(xí)的時(shí)間不少于2小時(shí)。

這一階段的工作力求達(dá)到:通過(guò)學(xué)習(xí),為作風(fēng)整頓的順利開(kāi)展打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

第二階段:查擺問(wèn)題,征求意見(jiàn)(8月23日—9月6日)。本階段要重點(diǎn)抓好查找問(wèn)題、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、公開(kāi)問(wèn)題三個(gè)環(huán)節(jié)。以“五項(xiàng)排查”為重點(diǎn),認(rèn)真查擺管理機(jī)構(gòu)及基層執(zhí)法人員和窗口服務(wù)人員在組織紀(jì)律、工作作風(fēng)、行政執(zhí)法、服務(wù)質(zhì)量等方面存在的突出問(wèn)題。

1.廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)。采取向服務(wù)對(duì)象、人大代表、政協(xié)委員發(fā)放征求意見(jiàn)表,公開(kāi)舉報(bào)電話,設(shè)立意見(jiàn)箱(簿),召開(kāi)座談會(huì)等形式,調(diào)查了解作風(fēng)暨效能建設(shè)中存在的問(wèn)題。發(fā)放征求意見(jiàn)表不少于100份。

2.認(rèn)真開(kāi)展自查。結(jié)合工作實(shí)際,采取自我剖析,向服務(wù)對(duì)象征求意見(jiàn)等形式,認(rèn)真做好自查,找準(zhǔn)本單位以及本人存在的問(wèn)題和不足。

3.撰寫(xiě)剖析材料。聽(tīng)取意見(jiàn)和自查結(jié)束后,遵循堅(jiān)持實(shí)事求是,客觀準(zhǔn)確的態(tài)度,個(gè)人撰寫(xiě)不少于1000字的剖析材料。深入剖析存在的問(wèn)題,以此為基礎(chǔ)開(kāi)展民主評(píng)議。民主評(píng)議后進(jìn)一步進(jìn)行總結(jié)。

4.集中梳理問(wèn)題。對(duì)收集的意見(jiàn)和建議進(jìn)行集中梳理,歸納出基層執(zhí)法工作和窗口服務(wù)工作中存在的問(wèn)題,找準(zhǔn)主要問(wèn)題。對(duì)存在的問(wèn)題,要認(rèn)真剖析,查找深層次原因,為針對(duì)性整改做好準(zhǔn)備。

這一階段的工作力求達(dá)到:尋找問(wèn)題在思想上有震動(dòng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題在靈魂上有觸動(dòng),公開(kāi)問(wèn)題在工作上有推動(dòng),解決問(wèn)題在落實(shí)上有行動(dòng)。

第三階段:落實(shí)整改,完善措施(9月7日—9月20日)。這一階段重點(diǎn)抓好以下兩個(gè)環(huán)節(jié):

1.制定整改方案。各單位針對(duì)征求到的意見(jiàn)和梳理出的問(wèn)題,制定切實(shí)可行的整改方案,明確整改重點(diǎn),確定整改時(shí)間,并通過(guò)一定形式予以公布。

2.認(rèn)真進(jìn)行整改和制定措施。各單位將整改任務(wù)進(jìn)行分解,對(duì)具備整改條件的問(wèn)題立即進(jìn)行整改;對(duì)通過(guò)努力能夠解決的問(wèn)題,限期進(jìn)行整改;對(duì)本單位本崗位暫時(shí)解決不了的問(wèn)題,要制定防范措施,完善監(jiān)管機(jī)制。

這一階段的工作要力求達(dá)到問(wèn)題抓得準(zhǔn),整改力度大,制度定得嚴(yán),落實(shí)執(zhí)行好。

第四階段:總結(jié)匯報(bào),檢查驗(yàn)收(9月21日—9月30日)。

對(duì)作風(fēng)整頓和效能建設(shè)的開(kāi)展情況認(rèn)真進(jìn)行一次回頭看,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),形成總結(jié)報(bào)告及時(shí)上報(bào)。局適時(shí)組織人員,采取明察暗訪等形式對(duì)其總體情況進(jìn)行綜合檢查、驗(yàn)收、評(píng)估。

四、活動(dòng)要求

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任

為加強(qiáng)對(duì)作風(fēng)整頓暨效能建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),縣交通局成立作風(fēng)整頓暨效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長(zhǎng):

副組長(zhǎng):

成員:

聯(lián)絡(luò)員:**聯(lián)系電話:

辦公室下設(shè)三個(gè)工作機(jī)構(gòu)

1、宣傳指導(dǎo)組(人監(jiān)股),組長(zhǎng):鮑根勝,負(fù)責(zé)整頓工作的宣傳、階段小結(jié)和總結(jié),編寫(xiě)簡(jiǎn)報(bào)。

2、政策指導(dǎo)組(綜合股),組長(zhǎng):胡新華,負(fù)責(zé)提供整頓活動(dòng)期間政策、法規(guī)、文件的咨詢、解答等。

3、督查指導(dǎo)組(辦公室),組長(zhǎng):張龍生,負(fù)責(zé)對(duì)各地各單位整頓活動(dòng)情況進(jìn)行督查指導(dǎo)。

各單位結(jié)合自身實(shí)際迅速制定落實(shí)活動(dòng)實(shí)施方案,成立相應(yīng)組織機(jī)構(gòu),并于8月20日前報(bào)縣交通局。

(二)認(rèn)真落實(shí)工作責(zé)任制。縣交通局負(fù)責(zé)全縣交通系統(tǒng)作

風(fēng)整頓暨效能建設(shè)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),在抓好局機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓及效能建設(shè)活動(dòng)的同時(shí),負(fù)責(zé)對(duì)下屬單位開(kāi)展活動(dòng)的督查指導(dǎo);各單位特別是有下屬單位的管理部門除對(duì)自身查擺出的問(wèn)題認(rèn)真整改之外,要切實(shí)擔(dān)負(fù)起下屬單位督查、考評(píng)、整改責(zé)任,把職責(zé)具體到分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、責(zé)任人,狠抓基層站所整改工作的落實(shí)。

(二)定期巡查,嚴(yán)格督導(dǎo)縣交通局適時(shí)組織開(kāi)展督查指導(dǎo)工作,按職責(zé)分工將督導(dǎo)工作貫穿作風(fēng)整頓和效能建設(shè)全過(guò)程的各個(gè)階段。各階段的工作,既要按期完成每一階段的任務(wù),又不能盲目地趕進(jìn)度,趕時(shí)間,時(shí)間要服從質(zhì)量,確保整頓取得實(shí)效,防止走過(guò)場(chǎng)。

(三)加大宣傳,樹(shù)立典型

要堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向,充分發(fā)揮宣傳媒體的作用,采取多種形式廣泛宣傳,弘揚(yáng)正氣。

第5篇

教師效能大提升校風(fēng)大整治自查報(bào)告篇【一】

通過(guò)學(xué)習(xí)《于在全區(qū)教育系統(tǒng)開(kāi)展思想紀(jì)律作風(fēng)整頓的實(shí)施方案》一文件后,我結(jié)合自身思想、作和作風(fēng),遵守實(shí)事求是的原則,對(duì)自己的工作進(jìn)行了全面回顧和深刻反思,對(duì)自己在思想、工作、中存在的問(wèn)題與不足有了更加清醒的認(rèn)識(shí),為今后更好的工作奠定了基礎(chǔ).

一 存在問(wèn)題: 對(duì)照《教師法》、《義務(wù)教育法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》的每一條每一款,認(rèn)真查找問(wèn)題主要有幾點(diǎn):

⑴工作作風(fēng)不扎實(shí),業(yè)務(wù)上不鉆研

對(duì)于已教過(guò)的初三知識(shí),從不深挖有哪些問(wèn)題和不足,授課過(guò)程中對(duì)于一些解決不太好的問(wèn)題就放過(guò)去了,也不主動(dòng)與老教師討論交流,不能把工作做實(shí)、細(xì).經(jīng)常圖個(gè)省事.照搬照抄,只是想只要完成應(yīng)付了就算了.在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,有時(shí)會(huì)采取逃避的態(tài)度.缺乏一種刻苦鉆研的精神.

⑵滿足于現(xiàn)狀,學(xué)習(xí)不夠積極主動(dòng)

對(duì)于一個(gè)黨員來(lái)說(shuō),我對(duì)自己的要求不夠嚴(yán)格,未能起到模范帶頭作用,對(duì)于取得的一點(diǎn)成績(jī),沾沾自喜,且不知自己乃井底之蛙,更是不知深淺的覺(jué)得自己現(xiàn)有知識(shí)和業(yè)務(wù)能力足以應(yīng)付學(xué)生.對(duì)于業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),政治學(xué)習(xí)不夠而且經(jīng)常拖沓,不按時(shí)完成學(xué)習(xí)任務(wù),對(duì)于一些理論知識(shí),政策法規(guī)也是一知半解,在新型形式下新的教育理論知識(shí)學(xué)習(xí)不夠,鉆研不深.尤其是學(xué)習(xí)筆記上字跡潦草,質(zhì)量和數(shù)量都不能保證.

⑶工作上缺乏 耐心和技巧,方法單一

學(xué)習(xí)不夠加之性格急噪常常在處理學(xué)生問(wèn)題、整頓班風(fēng)紀(jì)律、鼓動(dòng)激勵(lì)學(xué)生,與家長(zhǎng)溝通上缺乏耐心和工作方法,簡(jiǎn)單粗暴導(dǎo)致教育效果不好,經(jīng)常事倍功半。

⑷創(chuàng)新意識(shí)不夠,固步自封

工作上滿足現(xiàn)狀,熱情不很濃,創(chuàng)造性的思路不寬、不多,不能創(chuàng)造性的開(kāi)展工作常是穿新鞋走老路尤其體現(xiàn)在備課和教法上,常是老一套對(duì)待新學(xué)生.

二、分析原因

(1)思想態(tài)度上

思想上松懈導(dǎo)致態(tài)度上不端正,上進(jìn)心不是很強(qiáng),得過(guò)且過(guò).

(2)行為習(xí)慣上

我平時(shí)工作習(xí)慣和紀(jì)律上較為散漫,不能及時(shí)完成作業(yè)和任務(wù)是我常年形成的一個(gè)壞習(xí)慣,愛(ài)拖拖拉拉,丟三落四.

三、整改措施

(1) 加強(qiáng)學(xué)習(xí)

無(wú)論是業(yè)務(wù)還是政治方面都要認(rèn)真學(xué)習(xí),用理論來(lái)指導(dǎo)實(shí)踐.更應(yīng)在學(xué)識(shí)方面提高素養(yǎng),作為一名語(yǔ)文老師需要廣博的知識(shí)和深厚的文化底蘊(yùn),不能滿足現(xiàn)狀,不斷充電,與時(shí)俱進(jìn)以求適應(yīng)新形勢(shì)下新教育發(fā)展的需要.

(2) 改變習(xí)慣

多年形成的壞習(xí)慣意識(shí)到就要下決心改正以后對(duì)工作絕不拖拉,絕不應(yīng)付,認(rèn)真及時(shí),保質(zhì)保量.

(3) 提高覺(jué)悟

時(shí)刻銘記自己是一名黨員,一名教師,要為其他教師和學(xué)生起模范帶頭作用,愛(ài)崗敬業(yè),勇挑重?fù)?dān),服從領(lǐng)導(dǎo)分配,加強(qiáng)責(zé)任心和上進(jìn)心,不甘落后,嚴(yán)格要求自己.

總之我會(huì)在今后工作中努力改正自身毛病,彌補(bǔ)自身缺點(diǎn),使自己成為一名經(jīng)驗(yàn)型,智慧型,奉獻(xiàn)型,樂(lè)教創(chuàng)新型的老師,讓自己成為一名合格的,令人滿意的,叫學(xué)生尊敬的好老師

教師效能大提升校風(fēng)大整治自查報(bào)告篇【二】

教師的素質(zhì)直接影響著學(xué)校的學(xué)風(fēng)和校風(fēng),教師的形象直接關(guān)系著學(xué)生素質(zhì)的培養(yǎng)。因此,師德,不是簡(jiǎn)單的說(shuō)教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識(shí)內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是每位教師的自我修養(yǎng)!用自身的榜樣作用和人格魅力,讓學(xué)生佩服,從而仿效。只有這樣,才能保證教書(shū)育人的實(shí)效,孩子才會(huì)親其師,信其道,進(jìn)而樂(lè)其道。

一、作為一名從教多年的教師,在這次自查自糾活動(dòng)中,我主要從以下幾個(gè)方面來(lái)評(píng)析自己、審視自己

1、首先,社會(huì)在發(fā)展,知識(shí)在更新,知識(shí)容量在擴(kuò)大。不學(xué)習(xí),就跟不上時(shí)代的步伐。只有不斷加強(qiáng)教育教學(xué)的理論知識(shí)的學(xué)習(xí),吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途徑。才能在業(yè)務(wù)上有新思路、新突破,再上新臺(tái)階。其次,多年來(lái)的從教,使我認(rèn)識(shí)到:只有在平凡的崗位中踏踏實(shí)實(shí)的工作,默默無(wú)聞的付出。并自覺(jué)遵守《教師法》,以它為準(zhǔn)則,時(shí)刻提醒自己要依法執(zhí)教。這樣的人生才會(huì)過(guò)的充實(shí)有意義。

2、我熱愛(ài)教育,熱愛(ài)自己所從事的工作,熱愛(ài)我們的學(xué)校。因此,不論在什么時(shí)候、什么地方,我都要將校內(nèi)的利益放在第一位,時(shí)刻以校榮我榮,校衰我恥的精神來(lái)指引我。在做好教具、認(rèn)真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上,不斷探索,大膽創(chuàng)新。工作中本著心中有目標(biāo),眼中有孩子的原則來(lái)設(shè)計(jì)活動(dòng),并做好記錄。

3、教育無(wú)小事,教師的一言一行都是孩子關(guān)注的方面,往往起著一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過(guò)那些看似不起眼的細(xì)節(jié)實(shí)現(xiàn)的,因?yàn)楹⒆友壑械慕處煻际蔷唧w的,而教師又是孩子心目中的權(quán)威式人物。所以,我要時(shí)刻銘記-從我做起,從小事做起,從今天做起!我要以自身良好的師德形象帶動(dòng)孩子。

4、班主任工作方面在堅(jiān)持教好書(shū)的同時(shí),我從未放棄過(guò)育好人。從參加工作第一年起,我始終擔(dān)任班主任,我覺(jué)得,做一個(gè)班主任也許不難,但要做一個(gè)好班主任就很難了。我在班主任工作中,主要做到了兩個(gè)字: 愛(ài) 和嚴(yán),這使我在班主任工作中取得了較好的成績(jī),既改變了一大批后進(jìn)生,又培養(yǎng)了一批優(yōu)秀的學(xué)生。

5、帶著一顆愛(ài)心去工作,可以讓學(xué)生覺(jué)得你是真心地關(guān)心他,縮短了師生之間的距離,同時(shí),他們犯了什么錯(cuò)誤,也就容易接受你的教育,很快地加以改正。這種愛(ài),有對(duì)學(xué)生思想形成的正確引導(dǎo),更有對(duì)學(xué)生生活上實(shí)實(shí)在在的關(guān)心。

6、存在的問(wèn)題:

1)、工作有時(shí)不夠扎實(shí),遇到困難不能知難而進(jìn),有時(shí)有任其自然的松懈思想。在教學(xué)實(shí)踐中有時(shí)畏首畏尾,不能大刀闊斧地開(kāi)展工作。

2)、對(duì)學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)了解得還不夠,因此解決學(xué)生的思想上的問(wèn)題常常不能得心應(yīng)手。

3)、對(duì)待學(xué)生有急躁情緒,不夠耐心。

二、整改措施

1、嚴(yán)于剖析自己。

嚴(yán)于剖析自己,需要一些勇氣和信心,但它是對(duì)自己高度負(fù)責(zé)的一種表現(xiàn),剖析自己的過(guò)程是正確認(rèn)識(shí)自己、深刻認(rèn)識(shí)問(wèn)題的過(guò)程,是自重、自省、自警、自勵(lì)的具體行動(dòng),也是對(duì)自己的實(shí)際考驗(yàn)。我也知道正確認(rèn)識(shí)自己特別是正確認(rèn)識(shí)自己的缺點(diǎn)錯(cuò)誤是很不容易的。 我覺(jué)得我不能就滯留于現(xiàn)狀,我要做到真正剖析自己,要為自己定好位。我不能把自己降低為普通老百姓,不能僅僅按老百姓的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,看清自己平常沒(méi)有察覺(jué)或沒(méi)有引起重視的缺點(diǎn)和不足,虛心接受同事和領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)和建議,解決問(wèn)題,只有這樣,才能使自己更快地進(jìn)步。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。

加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并作好要點(diǎn)筆錄。吸取先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、方法,樹(shù)立先進(jìn)的教學(xué)思想和教學(xué)理念。切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)緊迫感,提高服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。

第6篇

20__年,勞動(dòng)保障綜合服務(wù)中心建成投入使用。服務(wù)中心設(shè)施先進(jìn),功能齊全。8月份,市行政審批服務(wù)中心勞動(dòng)保障分廳正式設(shè)立,勞動(dòng)保障所有業(yè)務(wù)在綜合服務(wù)中心內(nèi)可以全部辦結(jié),徹底改變了過(guò)去由于場(chǎng)地分散給群眾帶來(lái)不便的狀況,有效提高了行政效能和工作效率。

一、勞動(dòng)保障分廳的主要功能和基本設(shè)置

勞動(dòng)保障綜合服務(wù)中心建筑面積13100平方米,一層為前臺(tái)綜合服務(wù)大廳,是集所有勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)于一體的多功能配套服務(wù)大廳;二層為后臺(tái)支持區(qū)和檔案管理區(qū),主要包括勞動(dòng)保障信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的中心機(jī)房和數(shù)據(jù)庫(kù),還有統(tǒng)一管理下崗失業(yè)人員、企業(yè)離退休人員檔案和各項(xiàng)業(yè)務(wù)檔案的檔案室;三層以上為辦公區(qū)。勞動(dòng)保障綜合服務(wù)中心將為辦事群眾和單位提供全方位、立體式、多渠道的“一廳式”服務(wù)。

(一)涵蓋勞動(dòng)、就業(yè)、社保所有經(jīng)辦業(yè)務(wù)。為方便辦事群眾和單位辦理勞動(dòng)保障各項(xiàng)業(yè)務(wù),綜合服務(wù)大廳的服務(wù)內(nèi)容包含了就業(yè)再就業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)、培訓(xùn)鑒定、勞動(dòng)監(jiān)察、接待、政策咨詢等各項(xiàng)業(yè)務(wù),將各項(xiàng)業(yè)務(wù)集于一廳方便快捷,實(shí)行全程辦事,大大提高了行政效能和工作效率,實(shí)現(xiàn)了真正意義上的“一站式”服務(wù)。

(二)集中辦理勞動(dòng)保障所有公共管理、公共服務(wù)和經(jīng)辦項(xiàng)目。主要包括:求職登記、職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)、兌現(xiàn)再就業(yè)政策、小額貸款發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)申報(bào)登記、繳費(fèi)基數(shù)核定、社會(huì)保險(xiǎn)待遇支付、退休審批、工資審批、醫(yī)療“兩定”機(jī)構(gòu)認(rèn)定、工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定等,同時(shí)協(xié)調(diào)銀行設(shè)立了專門服務(wù)窗口。

(三)實(shí)現(xiàn)了前臺(tái)服務(wù)和后臺(tái)支持辦公一體化。綜合服務(wù)中心建成使用后,勞動(dòng)保障系統(tǒng)各單位實(shí)現(xiàn)了集中辦公,形成了前臺(tái)對(duì)外綜合服務(wù)、后臺(tái)業(yè)務(wù)辦理和機(jī)關(guān)辦公、后勤保障四位一體的管理模式,前臺(tái)服務(wù)窗口受理的各項(xiàng)業(yè)務(wù),能夠即時(shí)辦理的,將即時(shí)辦理;需要送交后臺(tái)業(yè)務(wù)部門審核審批的業(yè)務(wù),及時(shí)進(jìn)行處理,并按照辦理時(shí)限及時(shí)反饋辦理結(jié)果,使“一站式”服務(wù)更加快捷有效。

(四)建立了統(tǒng)一的勞動(dòng)保障信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。我市是“金保工程”國(guó)家級(jí)示范城市,目前建立了全市勞動(dòng)保障系統(tǒng)集中統(tǒng)一的數(shù)據(jù)中心,建成了社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)絡(luò)、勞動(dòng)力市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò),覆蓋了全市勞動(dòng)保障系統(tǒng)各經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、街道社區(qū)和醫(yī)院藥店,勞動(dòng)保障各項(xiàng)服務(wù)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)一步延伸,為職工提供崗位信息、培訓(xùn)信息、醫(yī)保刷卡、個(gè)人賬戶查詢、政策咨詢等項(xiàng)服務(wù),網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用初見(jiàn)成效。

二、勞動(dòng)保障分廳工作開(kāi)展情況

勞動(dòng)保障分廳工作正式啟動(dòng)以來(lái),以內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象為目的,堅(jiān)持以人為本,推行政務(wù)公開(kāi),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),完善工作機(jī)制,提高工作效率,各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn),樹(shù)立了勞動(dòng)保障部門務(wù)實(shí)高效的良好社會(huì)形象。

(一)實(shí)行政務(wù)公開(kāi)。規(guī)范了辦事程序和業(yè)務(wù)流程,公開(kāi)辦事大廳辦理事項(xiàng),設(shè)計(jì)制作了辦事指南、業(yè)務(wù)流程等公示板,各科室的職責(zé)、權(quán)限、工作標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任人以及各項(xiàng)行政許可事項(xiàng)、審批事項(xiàng)和服務(wù)事項(xiàng)的辦事程序、申報(bào)材料、辦理時(shí)限、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等在局政務(wù)網(wǎng)站向社會(huì)公開(kāi)。實(shí)行了服務(wù)承諾制,公開(kāi)了咨詢、服務(wù)和舉報(bào)方式以及處理結(jié)果,各項(xiàng)工作一律做到政策公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),并就完成時(shí)限和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了承諾,設(shè)立了群眾意見(jiàn)箱和舉報(bào)監(jiān)督電話,主動(dòng)接受群眾和社會(huì)監(jiān)督。工作人員全部實(shí)行置簽服務(wù),行政執(zhí)法人員全部持證上崗,亮證執(zhí)法,努力為群眾辦實(shí)事。

(二)提高行政效能。從提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率入手,實(shí)行了首問(wèn)負(fù)責(zé)制,凡遇到辦事或來(lái)訪群眾的問(wèn)詢,耐心解答,熱情服務(wù),并引領(lǐng)到相關(guān)窗口辦理。根據(jù)工作需要,在綜合服務(wù)大廳設(shè)立了接待室,建立完善了群眾來(lái)信來(lái)訪登記、限期辦結(jié)、

跟蹤督辦和定期通報(bào)制度,將工作與各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來(lái),實(shí)行人本化服務(wù),對(duì)上訪群眾認(rèn)真宣講政策,答疑解惑,真心實(shí)意為群眾解決實(shí)際困難。隨著工業(yè)化進(jìn)程加快,本著為企業(yè)服務(wù)的宗旨,針對(duì)大項(xiàng)目企業(yè)的用工需求,加強(qiáng)與大項(xiàng)目企業(yè)的合作,積極開(kāi)展訂單式定向培訓(xùn),為企業(yè)提前儲(chǔ)備各類技術(shù)技能型人才,滿足了企業(yè)的用工需求。加快了電子政務(wù)建設(shè)步伐,在局政務(wù)網(wǎng)站中設(shè)置了行政審批、服務(wù)承諾和辦事指南相關(guān)內(nèi)容,并積極探索網(wǎng)上審批的具體辦法。近日,開(kāi)通了勞動(dòng)保障12333政策咨詢服務(wù)電話,群眾可通過(guò)撥打電話咨詢勞動(dòng)保障工作流程和相關(guān)政策,體現(xiàn)了便民高效的服務(wù)宗旨。(三)強(qiáng)化內(nèi)部管理。開(kāi)展了紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng),通過(guò)集中學(xué)習(xí)有關(guān)文件,觀看政務(wù)禮儀專題片,舉辦以“怎樣做一個(gè)優(yōu)秀的機(jī)關(guān)工作者”為主題的演講,干部職工深入剖析了在紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題,并提出了具體的整改措施,工作作風(fēng)有了一個(gè)大的轉(zhuǎn)變,工作面貌煥然一新。通過(guò)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)整頓,進(jìn)一步健全完善了各項(xiàng)工作制度,并在工作中嚴(yán)格執(zhí)行,使工作人員做到有章可循、照章辦事。加大了監(jiān)督檢查力度,建立了班上查崗制度,局領(lǐng)導(dǎo)每周不定期查崗,并及時(shí)通報(bào)出勤情況,平時(shí)的檢查結(jié)果作為年度考核的重要依據(jù),杜絕了遲到、早退、脫崗等現(xiàn)象的發(fā)生,實(shí)現(xiàn)內(nèi)部管理的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化。

(四)樹(shù)立良好形象。努力推進(jìn)辦公現(xiàn)代化建設(shè),新的綜合服務(wù)大廳更加寬敞,服務(wù)設(shè)施更加完備,服務(wù)條件得到了很大改善。工作人員自覺(jué)主動(dòng),熱情服務(wù),未發(fā)生過(guò)群眾對(duì)辦事程序和結(jié)果不滿意的現(xiàn)象。通過(guò)政風(fēng)行風(fēng)民主評(píng)議問(wèn)卷調(diào)查,群眾滿意度排名居市直單位前列。認(rèn)真貫徹各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),并實(shí)行財(cái)政專儲(chǔ),嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線,不存在亂收費(fèi)現(xiàn)象。勞動(dòng)保障依法行政能力不斷增強(qiáng),特別是為民辦實(shí)事、辦好事的能力和水平不斷提升。

三、存在的困難和問(wèn)題

工作中取得了一些成績(jī),但也還存在著一些問(wèn)題。一是實(shí)行全程辦事的流程還不健全,大廳服務(wù)功能還需要進(jìn)一步完善;二是電子政務(wù)建設(shè)力度不夠,特別是行政審批軟件開(kāi)發(fā)相對(duì)滯后,需要投入一定的資金;三是規(guī)范管理方面還有些薄弱環(huán)節(jié),內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制還有不到位的地方。這些問(wèn)題必須引起高度重視,采取有效措施,切實(shí)加以解決。

四、下一步的工作打算

(一)繼續(xù)完善服務(wù)功能。結(jié)合分廳實(shí)際情況,對(duì)所有審批事項(xiàng),實(shí)行集中辦理,陽(yáng)光作業(yè);努力開(kāi)拓服務(wù)領(lǐng)域,不斷完善現(xiàn)代化辦公手段,確保行政審批事項(xiàng)在服務(wù)大廳辦理;強(qiáng)化對(duì)分廳的業(yè)務(wù)指導(dǎo),盡快使行審批事項(xiàng)“一表通行”,使分廳功能更加健全,服務(wù)更加完善。

第7篇

今年以來(lái),**公安機(jī)關(guān)刑偵部門在“三基”(抓基層,打基礎(chǔ),苦練基本功)工作中表現(xiàn)突出,各級(jí)刑偵部門堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)刑偵基層基礎(chǔ)建設(shè),堅(jiān)持面向基層、建設(shè)基層、固本強(qiáng)基的工作觀,根據(jù)轄區(qū)實(shí)際情況強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),多措并舉,狠抓落實(shí),大力推進(jìn)“三基”工作,刑偵各項(xiàng)工作取得明顯的進(jìn)步. 一、以公安部“2009基層基礎(chǔ)年”為契機(jī),完善命案?jìng)善乒ぷ鳈C(jī)制,強(qiáng)化對(duì)現(xiàn)行命案的偵破. 按照公安部提出的“命案必破,一抓三年”的指導(dǎo)思想,認(rèn)真落實(shí)“一長(zhǎng)雙責(zé)制”,強(qiáng)化工作措施,并以偵破命案為切入點(diǎn),帶動(dòng)和促進(jìn)一師公安機(jī)關(guān)打擊犯罪整體水平和駕馭社會(huì)治安局勢(shì)能力.刑偵支隊(duì)、刑警大隊(duì)通過(guò)專案?jìng)刹?、依靠群眾、偵技結(jié)合、快速出擊等措施,相繼破獲命案6起,破案率100%的好成績(jī). 二、建全網(wǎng)絡(luò),機(jī)制創(chuàng)新,努力夯實(shí)刑偵基礎(chǔ)工作,為偵查破案提高新的增長(zhǎng)點(diǎn). 各墾區(qū)公安局刑警大隊(duì)按照“結(jié)合實(shí)際,服務(wù)實(shí)戰(zhàn),持續(xù)發(fā)展”思路,緊緊抓住“基層基礎(chǔ)建設(shè)”這個(gè)主題,結(jié)合轄區(qū)實(shí)際情況強(qiáng)化刑偵基層基礎(chǔ)建設(shè). ***區(qū)公安局刑警大隊(duì)根據(jù)基層基礎(chǔ)年局黨委總體工作安排和轄區(qū)工作實(shí)際,認(rèn)真開(kāi)展“下基層、結(jié)對(duì)子”活動(dòng).在各基層派出所春耕春播安全保衛(wèi)工作任務(wù)十分繁重時(shí)期,刑警大隊(duì)民警全部下駐各派出所,與派出所同志一起,同吃、同住、同防范,積極協(xié)助派出所開(kāi)展各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,春耕春播以來(lái)轄區(qū)案件與去年相比得到了明顯的抑制,發(fā)案較去年同期數(shù)下降了15.38%.同時(shí)也夯實(shí)了刑偵基礎(chǔ)工作,在團(tuán)場(chǎng)刑警們積極開(kāi)展了陣地控制、刑嫌調(diào)控工作,為培育破案增長(zhǎng)點(diǎn)、增強(qiáng)打擊犯罪工作后勁提供了有利保障. 三、圍繞“三基”建設(shè)工程,支隊(duì)開(kāi)展“沉底”服務(wù). 四、加強(qiáng)刑偵業(yè)務(wù)建設(shè),努力提高業(yè)務(wù)水平. 落實(shí)“案例剖析討論制度”和“旁聽(tīng)庭審和評(píng)卷制度”,每月形成制度堅(jiān)持開(kāi)展“分析討論案例”活動(dòng),對(duì)于重要的、典型的案件,特別是命案,大隊(duì)組織刑警逐起進(jìn)行總結(jié),對(duì)訴不出去、判不了的案件要逐起剖析,查找問(wèn)題,總結(jié)教訓(xùn),并變個(gè)人教訓(xùn)為集體教訓(xùn),避免今后再犯類似的錯(cuò)誤,從而進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為.通過(guò)聽(tīng)審評(píng)卷制度,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),統(tǒng)一執(zhí)法認(rèn)識(shí),進(jìn)一步規(guī)范了執(zhí)法認(rèn)識(shí)和執(zhí)法行為.五、以考促進(jìn),強(qiáng)化“四項(xiàng)內(nèi)容”,苦練基本功.

刑警大練兵是加強(qiáng)廣大刑偵民警“基本知識(shí)、基本技能、基本戰(zhàn)術(shù)”訓(xùn)練,對(duì)增強(qiáng)全體刑警政治、法律、體能、心理和專業(yè)技能素質(zhì),培養(yǎng)刑事執(zhí)法工作的專家能手,提高刑警隊(duì)伍的綜合素質(zhì)和整體戰(zhàn)斗力方面有著不可替代的重要作用.針對(duì)如何提高基層刑警現(xiàn)場(chǎng)勘查能力、調(diào)查訪問(wèn)能力、提取痕跡物證能力、體能、警務(wù)技能、計(jì)算機(jī)操作技能,各墾區(qū)公安局刑警大隊(duì)進(jìn)行了各項(xiàng)練兵活動(dòng).阿拉爾公安局刑警大隊(duì)在2009年5月20日至23日開(kāi)展模擬現(xiàn)場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)演練,通過(guò)自我模擬考核進(jìn)一步鍛煉了隊(duì)伍,促進(jìn)了學(xué)習(xí),摸清了大隊(duì)成員的基本功和目前的科學(xué)技術(shù)應(yīng)用水平.阿克蘇墾區(qū)公安局刑警大隊(duì)堅(jiān)持大練兵長(zhǎng)效機(jī)制,每周一、三、五早晨堅(jiān)持不懈一個(gè)小時(shí)的體能、技能練兵,每周五下午雷打不動(dòng)的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí).5月15日至5月19日在阿克蘇墾區(qū)公安局行政拘留所開(kāi)展了為期5天的封閉式大練兵訓(xùn)練,刑警大隊(duì)圓滿完成了訓(xùn)練任務(wù). 2009年5月25日,經(jīng)過(guò)精心準(zhǔn)備,刑偵支隊(duì)對(duì)各墾區(qū)公安局刑警大隊(duì)組織開(kāi)展了為期一周的“大練兵”考核工作,考核內(nèi)容主要為抓捕技能、體能、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、模擬盜竊案現(xiàn)場(chǎng).通過(guò)考核,考核組對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一一點(diǎn)評(píng),大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)針 對(duì)差距制定出“堅(jiān)持兩個(gè)原則,深化四項(xiàng)內(nèi)容”的練兵方案,即堅(jiān)持學(xué)以致用原則、堅(jiān)持注重實(shí)效原則,強(qiáng)化政治、體能、基本技能、紀(jì)律作風(fēng)這四項(xiàng)基本功;全體刑警正視目前存在的差距,群策群力地開(kāi)展“大練兵”活動(dòng). 六、開(kāi)展警犬集訓(xùn)活動(dòng),切實(shí)提高警犬技能. 2009年5月10日,**首屆警犬集訓(xùn)工作開(kāi)始,6月13日結(jié)束,這次警犬集訓(xùn)活動(dòng)是**公安局刑偵部門針對(duì)加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作的要求,在“三基”工作中采取的一項(xiàng)具體措施.集訓(xùn)工作由師公安局副局長(zhǎng)蔣有忠同志一手主抓,師局刑警支隊(duì)具體落實(shí).領(lǐng)導(dǎo)重視,措施得力,集訓(xùn)工作取得了圓滿成效.警犬的基礎(chǔ)科目得分由集訓(xùn)前的50余分升至70余分,追蹤項(xiàng)目由集訓(xùn)前的穩(wěn)定性差、成功率低轉(zhuǎn)變?yōu)榉€(wěn)定性強(qiáng)、成功率高,鑒別項(xiàng)目由集訓(xùn)前的60余分升至70余分,帶犬民警的訓(xùn)練方法得到有效改善,工作能力明顯加強(qiáng),工作積極性明顯提升. 在全面推進(jìn)“三基”工程建設(shè)中,**公安機(jī)關(guān)刑偵部門上下一心,形成合力,求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,緊緊抓住公安基層基礎(chǔ)建設(shè)年的機(jī)遇,下大決心抓好隊(duì)伍建設(shè),為轄區(qū)的政治穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn).

 

第8篇

一、把脈梳理,端正態(tài)度,夯實(shí)基礎(chǔ)。結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐、民主評(píng)議行風(fēng)政風(fēng)、紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月等活動(dòng),采取崗位自查、上下互查、部門聯(lián)查、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)查的方式,認(rèn)真查找執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),從源頭上做好防范。在此基礎(chǔ)上,轉(zhuǎn)變執(zhí)法就是執(zhí)罰、監(jiān)管就是查案的思想,摒棄以罰代管、以罰代法的錯(cuò)誤做法,樹(shù)立以人為本、先教后處、適度監(jiān)管的理性執(zhí)法、和諧執(zhí)法理念,充分尊重、積極維護(hù)各類市場(chǎng)主體的合法權(quán)益,提高執(zhí)法親和力,逐步將傳統(tǒng)的事后查處為主,轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑胺婪稙橹鳎_處理全局和局部、打擊和保護(hù)、監(jiān)管與服務(wù)的關(guān)系,時(shí)刻注意在“防”和“度”上下工夫,做到有所為、有所不為。

二、抓住核心,分類處理,明確做法。將辦大案、辦要案、辦新案與三步式執(zhí)法有機(jī)結(jié)合。對(duì)小過(guò)采取預(yù)警制管理,三步式執(zhí)法模式,先教育,后警示,最后處罰,體現(xiàn)和諧;對(duì)損害群眾根本利益、危害地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的行為堅(jiān)決予以查處,決不姑息,體現(xiàn)法律的尊嚴(yán)。

三、加強(qiáng)建設(shè),提高素質(zhì),打造隊(duì)伍。一是抓體制,防止多頭執(zhí)法。調(diào)整、理順系統(tǒng)上下辦案機(jī)構(gòu)設(shè)置,市局經(jīng)檢支隊(duì)設(shè)大隊(duì)、縣(市)局經(jīng)檢大隊(duì)設(shè)中隊(duì),*分局設(shè)立執(zhí)法專業(yè)所,各工商所設(shè)立執(zhí)法專業(yè)組,形成“支隊(duì)-大隊(duì)-中隊(duì)-辦案組”四級(jí)聯(lián)動(dòng)、縱橫結(jié)合的執(zhí)法網(wǎng)絡(luò)。同時(shí),整合全系統(tǒng)執(zhí)法事權(quán),將市、縣兩級(jí)局機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的辦案業(yè)務(wù)全部移交給同級(jí)經(jīng)檢辦案機(jī)構(gòu)(內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)不再直接查辦案件),促進(jìn)了執(zhí)法事權(quán)統(tǒng)一化,改變了以往多頭執(zhí)法、互爭(zhēng)案源的不良局面,實(shí)現(xiàn)真正意義上的“一支隊(duì)伍辦案”。今年上半年,全系統(tǒng)辦案*宗,罰沒(méi)入庫(kù)*.*萬(wàn)元,同比分別增長(zhǎng)*.*%和*.*%。二是抓理論,增強(qiáng)防范意識(shí)。以開(kāi)展創(chuàng)建文明單位、民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)、學(xué)習(xí)實(shí)踐、紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)年等活動(dòng)為契機(jī),不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),組織干部職工開(kāi)展理想信念、預(yù)防職務(wù)犯罪、防范執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)等教育,強(qiáng)化“三大理念”(法治行政理念、效能服務(wù)理念、科學(xué)管理理念),增強(qiáng)“四種意識(shí)”(大局意識(shí)、廉政意識(shí)、自律意識(shí)、責(zé)任意識(shí)),自覺(jué)防范執(zhí)法責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)。三是抓業(yè)務(wù),提高工作能力。緊貼兩費(fèi)停征后工商職能轉(zhuǎn)變的需要,開(kāi)展到點(diǎn)到邊的“執(zhí)法掃盲”,以經(jīng)檢支(大)隊(duì)、工商所為重點(diǎn),每周安排一定時(shí)間,結(jié)合各階段執(zhí)法辦案實(shí)際,總結(jié)、精選一批典型案件,以案件剖析會(huì)、點(diǎn)評(píng)會(huì)的形式實(shí)施全員推廣應(yīng)用,使執(zhí)法辦案人員掌握正確的辦案手法,提高辦案技能;充分發(fā)揮業(yè)務(wù)骨干“傳、幫、帶”作用,采取“以強(qiáng)帶弱”、“能手帶新兵”等結(jié)對(duì)幫扶形式,實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)帶班演練,使從收費(fèi)崗位轉(zhuǎn)崗過(guò)來(lái)的同志熟知執(zhí)法流程;編印了一本工商行政執(zhí)法流程宣傳冊(cè),用圖表的形式,將行政處罰案件一般程序流程、簡(jiǎn)易程序流程和核審流程描繪出來(lái),方便基層學(xué)習(xí)和掌握,有利于提高行政執(zhí)法效能。目前,全系統(tǒng)能辦案、會(huì)辦案的人員由原來(lái)的*%提升至*%以上,商業(yè)賄賂、違法直銷、食品違規(guī)等一些原來(lái)基層較少甚至空白的執(zhí)法案件開(kāi)始大范圍涌現(xiàn)。同時(shí),有針對(duì)性地提高執(zhí)法人員執(zhí)法技能,特別是對(duì)突發(fā)事件的處置能力,確保執(zhí)法人員遇到暴力抗法等突發(fā)事件,能保持冷靜、克制,本著文明、依法、靈活的原則妥善處置,做到既能夠嚴(yán)格依法行政,又能確保執(zhí)法安全。*年,市局作為市直機(jī)關(guān)唯一發(fā)言單位在*市依法治市工作會(huì)議上作了經(jīng)驗(yàn)介紹。

四、規(guī)范移送,加強(qiáng)協(xié)作,完善制度。與市*局經(jīng)多方醞釀、協(xié)商,建立了協(xié)作交流機(jī)制,規(guī)定市工商局提供市*局所需的企業(yè)登記信息,由市*局依法對(duì)公司信息資料進(jìn)行分析、調(diào)查、甄別,將所涉及的虛假人員身份資料信息情況及時(shí)通報(bào)市工商局,并明確了市工商局和市*局案卷和案件移送的原則、范圍、程序,建立雙方定期會(huì)務(wù)機(jī)制,每月的第一周定期交換情報(bào)信息,重大案件線索則隨時(shí)溝通;每季度召開(kāi)一次會(huì)議,對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,雙方及時(shí)溝通、協(xié)商解決,有力地規(guī)范了涉嫌犯罪案件移送行為,有效地防止了該移送不移送的瀆職違規(guī)問(wèn)題。同時(shí),針對(duì)一些法律法規(guī)沒(méi)有明確或比較原則的條文以及在工作中難以把握的情況,建立了商議制度,強(qiáng)化對(duì)疑難、新型案件、典型案例的研討,就工商部門在行政執(zhí)法中遇到的難點(diǎn)、重點(diǎn)問(wèn)題,不定期主動(dòng)邀請(qǐng)檢察院、法院執(zhí)法人員會(huì)商,借其之力指點(diǎn)迷津,釋疑解惑,化解工商執(zhí)法之難,加強(qiáng)依法行政。

五、注重策略,廣泛宣傳,營(yíng)造環(huán)境。一是積極溝通,爭(zhēng)取支持。堅(jiān)決服從地方黨委、政府和上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo),自覺(jué)接受地方人大、政協(xié)以及社會(huì)各界的監(jiān)督,凡開(kāi)展重要工作或組織對(duì)重要案件查處時(shí),堅(jiān)持事先請(qǐng)示或報(bào)告,爭(zhēng)取地方黨委、政府和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持。當(dāng)?shù)胤近h委、政府的行政命令與工商職能發(fā)生沖突時(shí),做好解釋、溝通和協(xié)調(diào)工作,如實(shí)反映情況,爭(zhēng)取理解和支持。同時(shí),加強(qiáng)與相關(guān)職能部門溝通和協(xié)調(diào),以取得相關(guān)部門的配合和支持,形成執(zhí)法合力,更好的開(kāi)展行政執(zhí)法活動(dòng)。二是積極宣傳,增進(jìn)了解。通過(guò)媒體專題宣傳、開(kāi)展“*.*”國(guó)際消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)日、“*.*”法制宣傳日活動(dòng)、舉辦企業(yè)經(jīng)營(yíng)者培訓(xùn)班、宣傳欄等多種形式大力宣傳工商行政管理法律法規(guī),提高經(jīng)營(yíng)者合法經(jīng)營(yíng)和消費(fèi)者依法維權(quán)的法律意識(shí),營(yíng)造良好的執(zhí)法環(huán)境。同時(shí),加強(qiáng)新聞、信息工作,宣傳工商執(zhí)法工作動(dòng)態(tài),讓社會(huì)公眾更好地了解工商法律法規(guī)和工商職能,提高工商部門的社會(huì)地位和形象,更好地破解監(jiān)管難題,消除執(zhí)法阻力,擴(kuò)大執(zhí)法影響,提高執(zhí)法成效。

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