JCR分區(qū)：Q3 預(yù)計審稿周期： 13 Weeks
《Iza Journal Of Labor Policy》是一本由Sciendo出版商出版的國際刊物，國際簡稱為IZA J LABOR POLICY，中文名稱勞工政策雜志。出版周期為。 《Iza Journal Of Labor Policy》2023年影響因子為0.9，被收錄于國際知名權(quán)威數(shù)據(jù)庫SCIE。
《Iza Journal Of Labor Policy》重點專注發(fā)布INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR領(lǐng)域的新研究，旨在促進和傳播該領(lǐng)域相關(guān)的新技術(shù)和新知識。鼓勵該領(lǐng)域研究者詳細地發(fā)表他們的高質(zhì)量實驗研究和理論結(jié)果。
| 按JIF指標學(xué)科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 學(xué)科：INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR | ESCI | Q3 | 35 / 49 |
29.6% |
| 按JCI指標學(xué)科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 學(xué)科：INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR | ESCI | Q4 | 41 / 49 |
17.35% |
CiteScore 排名
| 學(xué)科類別 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 大類：Business, Management and Accounting 小類：Industrial Relations | Q3 | 45 / 60 |
25% |
| 大類：Business, Management and Accounting 小類：Economics and Econometrics | Q4 | 574 / 716 |
19% |
| 大類：Business, Management and Accounting 小類：Organizational Behavior and Human Resource Management | Q4 | 189 / 230 |
18% |
CiteScore：是由Elsevier2016年發(fā)布的一個評價學(xué)術(shù)期刊質(zhì)量的指標，該指標是指期刊發(fā)表的單篇文章平均被引用次數(shù)。CiteScore和影響因子的作用是一樣的，都是可以體現(xiàn)期刊質(zhì)量的重要指標，給選刊的作者了解期刊水平提供幫助。
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